1,721,087 research outputs found
Analisis Strategi Bersaing PT. Kosoema Nanda Putra
No full textThe purpose of this research is to analyze the implementation of
competitive strategy of PT Kosoema Nanda Putra in textile industry by analyzing
the company internal and external factors. PT Kosoema Nanda Putra chosen as an
sample because the company is able to maintain sustainability during this tight
national textile competition. However in the middle of this dynamic change, the
company has to be able to anticipate by analyzing the internal and external factors
in order to formulate an adequate competitive strategy to conquer the competition.
Analytical method employed in this research refer to external
environmental analysis comprises of macro environmental analysis, five forces
model porter, and key success factor analysis. Meanwhile internal analysis
comprises of core competence and value chain analysis.
The research result shows that the cost leadership strategy employed by
PT. Kosoema Nanda Putra is appropriate to compete among other textile company
because of the limitation of product differentiation in textile industry. Even
though, the strategy employed is appropriate, author suggests the company should
assign special division to handle information technology to adapt current
condition of which is based on information technology. This can strengthen
company competence to compete among competitors in this tight national textile
competition
PENGARUH REWARD DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. KOSOEMA NANDA PUTRA
Full text linkSumber daya manusia adalah salah satu komponen penting dalam sebuah perusahaan. Tanpa kontribusi dari karyawan, maka kegiatan operasional perusahaan akan lumpuh. Tujuan organisasi tidak akan tercapai apabila sumber daya manusia tidak dikelola dengan baik. Oleh sebab itu, karyawan harus dikelola dengan baik oleh perusahaan agar karyawan dapat memberikan kontribusi yang optimal dan dapat bersaing seiring perkembangan jaman.. Penelitian ini dilakukan
dengan tujuan untuk mengetahui: 1) Untuk mengetahui pengaruh reward terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Kosoema Nanda Putra. 2) Untuk mengetahui pengaruh motivasi terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Kosoema Nanda Putra. Penelitian dilakukan pada 172 karyawan pada PT. Kosoema Nanda Putra. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: 1) Karyawan PT Kosoema Nanda Putra memiliki penilaian yang baik pada variabel reward. 2) karyawan PT Kosoema Nanda Putra memiliki motivasi dalam bekerja yang tinggi. 3) Karyawan PT Kosoema Nanda Putra memiliki tingkat kepuasan kerja yang tinggi. 4) Reward
dan motivasi memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap peningkatan kepuasan kerj
DESIGN KATALOG UNTUK MENINGKATKAN VOLUME PENJUALAN KAIN LURIK DI PT. KOSOEMA NANDA PUTRA (KOSOEMATEX)
Full text linkPT. KOSOEMA NANDA PUTRA ( KNP ) ,dalam upaya menarik dan
meningkatkan jumlah konsumen menggunakan promosi dengan media katalog. Hal ini dilakukan untuk menghadapi persaingan dengan perusahaan lain. Tujuan yang hendak dicapai adalah menyusun strategi yang tepat sehingga dapat membantu perusahaan dalam menjalankan program promosi yang bertujuan untuk meningkatkan volume penjualan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah , wawancara, observasi, dan studi pustaka, sedangkan data yang digunakan adalah data primer dan data sekunder. Sedangkan analisis yang digunakan dalam pembahasan adalah deskriptif dengan menggambarkan dan menjelaskan tentang penggunaan media katalog yang dilakukan oleh PT. KOSOEMA NANDA PUTRA ( KNP ) dalam upaya meningkatkan jumlah penjualan.Tujuan lain yang hendak dicapai adalah menyusun strategi promosi sehingga dapat membantu perusahaan dalam menjalankan program promosi yang bertujuan untuk meningkatkan volume penjualan.
Dalam tahun anggaran baru 2011-2012 PT.KOSOEMA NANDA PUTRA menargetkan peningkatan volume penjualan kain lurik dipasar lokal sebanding dengan produktivitasnya. Untuk mewujudkan hal itu diperlukan media promosi yang lebih baik lagi. Jika sebelumnya promosi dan penjualan dilakukan secara langsung dengan menggunakan contoh potongan kain hasil produksi sebagai sampel, hal ini dirasakan kurang menarik. Dengan menggunakan media katalog dirasakan lebih praktis dan efektif dibandingkan dengan menggunakan sampel kain. Dengan design catalog yang baik dan menarik berfungsi untuk menggugah calon pelanggan untuk mau melihat dan akhirnya membeli produk yang dipromosikan.
Berdasarkan pembahasan ini dapat disimpulkan bahwa media promosi dapat membantu meningkatkan penjualan kain lurik pada PT. KOSOEMA NANDA PUTRA. Sebagai masukan bagi perusahaan, penulis memberikan suatu saran agar PT. KOSOEMA NANDA PUTRA menggunakan media
katalog dalam mempromsikan produknya
EVALUASI PENERAPAN STRATEGI BAURAN PRODUK PADA PT. KOSOEMA NANDA PUTRA PEDAN
Full text linkPraktek kerja lapangan ini dilakukan untuk mengetahui bagaimana
cara PT. KOSOEMA NANDA PUTRA menerapkan strategi bauran produk
yaitu menciptakan jenis konstruksi kain grey yang baru agar dapat
meningkatkan permintaan kain grey.
Metode pengumpulan yang digunakan adalah data primer dan data
sekunder yang telah dikumpulkan oleh penulis melalui metode wawancara
langsung maupun dengan cara mengumpulkan data-data melalui buku-buku
serta referensi yang lainnya. Teknik pembahasan dengan analisis deskriptif
yaitu membuat gambaran secara sistematis, faktual dan akurat mengenai
karakteristik masing-masing produk yang diteliti.
PT. KOSOEMA NANDA PUTRA merupakan salah satu perusahaan
yang bergerak dibidang industri tekstil khususnya kain jenis katun, rayon,
lurik, dan selimut yang terletak di daerah Pedan, Klaten. Pada tahun 2007,
produk yang dipasarkan oleh PT. KOSOEMA NANDA PUTRA hanya terdiri
dari 14 jenis konstruksi saja yaitu: RS 3, RS 44, RS 87, RS 136, RS 133, RS
141, RS 89, RS 142, RS 153, KS 36, KS 42, RKD2, RS 154, RS 155. Setelah
berjalan beberapa tahun akhirnya pada tahun 2008 PT. KOSOEMA NANDA
PUTRA dapat meningkatkan jenis produk kain grey mereka yang awalnya
hanya 14 jenis konstruksi menjadi 30 jenis kain konstruksi yang terdiri dari RS
118, RS 168, RS 149, RS 146, RS 145, KS 48, RS 163, KS 50, KS 49, KS
51, KS 47, RS 167, RS 159, RS 164, RS 1, RS 31.
Berdasarkan hasil penelitian, dapat disimpulkan bahwa dengan
bertambahnya variasi produk pada PT. KOSOEMA NANDA PUTRA dapat
meningkatkan volume permintaan pada kain grey terbukti dengan
peningkatan volume permintaan yang meningkat dari tahun ke tahun. Adapun
saran yang mungkin berguna bagi perusahaan antara lain sebaiknya PT.
KOSOEMA NANDA PUTRA dapat membuat variasi produk yang baru agar
tidak mengalami penurunan penjualan
PELAKSANAAN PERJANJIAN SEWA�MENYEWA SEPEDA MOTOR DI KABUPATEN SELUMA (STUDI KASUS CV NANDA PUTRA SELATAN)
No full textPenelitian ini adalah penelitian tentang pelaksanaan perjanjian sewa
menyewa sepeda motor di Kabupaten Seluma (studi kasus CV Nanda Putra
Selatan). Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan memahami mengenai
dasar-dasar hukum, teori perjanjian, proses pelaksanaan, serta hambatan
pelaksanaan perjanjian sewa menyewa sepeda motor di Kabupaten Seluma (studi
kasus CV Nanda Putra Selatan). Nasabah di Kabupaten Seluma masih lalai atau
melakukan wanprestasi dalam melakukan perjanjian sewa-menyewa sepeda motor
dengan CV Nanda Putra Selatan sehingga proses pelaksanaan perjanjian menjadi
terhambat atau sama sekali tidak berjalan, akibatnya tidak terjadinya pelaksanaan
perjanjian. Jenis penelitian ini merupakan penelitian hukum empiris, di mana data
yang digunakan adalah data primer dan data sekunder. Proses pengelolaan data
dilakukan melalui proses editing. Kemudian data dianalisis dengan metode
analisis kualitatif, hasil penelitian menunjukkan bahwa nasabah CV Nanda Putra
Selatan yang ada di Kabupaten Seluma melakukan wanprestasi berupa pemenuhan
prestasi tetapi tidak tepat pada waktunya dan sama sekali tidak memenuhi prestasi
sesuai dengan perjanjian sewa-menyewa, serta hambatan-hambatan yaitu faktor
ekonomi, pekerjaan dan jangkauan wilayah, serta alasan-alasan pihak nasabah
melakukan wanprestasi sehingga tidak terlaksananya pelaksanaan perjanjian
sewa-menyewa sepeda motor di Kabupaten Seluma, sehingga tidak terjadinya
pelaksanaan perjanjian menurut kontrak tersebut.
Kata Kunci: Perjanjian Sewa Menyewa, Wanprestasi, Sepeda Motor
Hubungan Beban Kerja Dengan Kelelahan Kerja Pada Pekerja Bagian Weaving PT Kosoema Nanda Putra Klaten
Full text linkPT Kosoema Nanda Putra Klaten of a textile company process it works using a loom weaving section in particular machine with the type of activity conducted that is observing the working machine in the process of making cloth. From the activities by the workload can happen mentally, physically and socially. The workload that exceeds the limits of ability can lead to fatigue or injury. The purpose of this research is to know the relationship of the workload with the fatigue of work on the part of the workers of PT Kosoema Nanda Putra Klaten. The design in this study uses the approach of cross sectional. The population in this study as much as 254 workers in part weaving with either using the technique of sampling Simple Random Sampling with the total sample 75 workers. The results of this research are using test Rank Spearman, show that p sig 0.364 (p ≥ 0.05), which means there is no relationship between the workload of working with fatigue on the part of the workers of PT Kosoema Nanda Putra Klaten. So that workers can use the best rest time possible so that the body does not get tired quickly
muhammad nanda putra naufal - Digital marketing dalam bisnis plan
No full textBagi perusahaan, pemasaran digital adalah hal yang revolusioner dan pembelajaran mesin telah mengubah masa depan periklanan digital secara mendalam. Bab ini membahas kemungkinan pengaruh pemasaran digital terhadap organisasi dan berbagai taktik yang mungkin digunakan dalam bab ini. Pentingnya untuk mengintegrasikan pemasaran digital ke dalam seluruh rencana bisnis perusahaan juga ditekankan, begitu pula kesenjangan penelitian untuk alat, pendekatan, dan prosedur pemasaran digital yang sukses. Bisnis saat ini dapat memperoleh manfaat besar dari teknik, taktik, dan alat pemasaran digital. Strategi dan sumber daya berbiaya rendah ini telah menyamakan persaingan dalam pemasaran antara perusahaan besar dan perusahaan rintisan. Hasilnya, pemasaran digital dengan konsep-konsep baru mungkin akan membawa perubahan besar bagi bisnis-bisnis baru ini. Bab ini akan melakukan penelitian komprehensif dan analisis kritis untuk menemukan taktik, pendekatan, dan alat pemasaran digital terbaik yang efektif untuk usaha kecil dan menenga
Pengaruh Intensitas Penerangan Terhadap Kelelahan Mata Pada Tenaga Kerja Bagian Inspecting dan Folding Di PT. Kosoema Nanda Putra Pedan Klaten
Full text linkPT.Kosoema Nanda Putra is a company moves in textile sector located in Pedan district, Klaten regency, central java. In this company there are divisions inspecting and folding. The research purpose is to know the influence of lighting intensity toward eyes’ exhaustion on manpower of inspecting and folding division in PT. Kosoema Nanda Putra Pedan Klaten. Quantitative observational analytic research is used in this research with cross sectionalapproach. The research population of 120 employees with samples used in the Inspecting and folding division amounted 60 employees who were present at the time of the research. Chi-square results shows p value of 0,006, which means that Ho is rejected, so there is an influence between the intensity of lighting toward eyes’ exhaustion. The conclusion of this research is there is an influence between the intensity of lighting on eyes’exhaustion in the workforce of Inspecting and Folding division at PT. Kosoema Nanda Putra Klaten. The suggestion for this company is to add local lighting in the Folding division by installing a lamp above the engine to increase the intensity of lighting in the Folding division at PT. Kosoema Nanda Putra Klaten because when the employees are working they are need to inspect detailly, then the local lighting must be appropriate with standard by way minimum ≥ 300 Lux
Pengaruh Budaya Organisasi, Motivasi, dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Kusuma Nanda Putra Pedan
Full text linkThe purpose of this study is to determine the effect of organizational culture, motivation, and job satisfaction on employee performance at PT. Kusuma Nanda Putra Pedan. In this study the authors have a goal to analyze the influence of organizational culture on employee performance, the influence of motivation on employee performance and the influence of job satisfaction on employee performance.
In this test sampling with random sampling technique, data types and data sources used in this study by using primary data obtained from respondents' answers in the form of filling questionnaires from employees of PT. Kusuma Nanda Putra Pedan.
The test instrument used to test feasible whether or not a question is Test Validity and Test Reliability. For the data analysis method used in this study, the authors use multiple analysis and F test and t test show that (1) The existence of positive relation and significant influence of organizational culture on employee performance with significance value equal to 0,024 <0,05. (2) The existence of positive relationship and significant motivation to employee performance with significance value of 0,019 <0,05. (3) The existence of positive relationship and significant influence Job satisfaction on employee performance with significance value of 0,017 <0,05. (4) The existence of positive relationship and significant influence organizational culture, motivation, and job satisfaction on employee performance with significance value equal to 0,000 <0,05.
So the results of this study can be concluded that employees of PT. Kusuma Nanda Putra requires organizational culture, motivation and job satisfaction to improve employee performance
Perancangan Sistem Informasi Penggajian Dan Presensi Pada PT. Kosoema Nanda Putra Klaten
Full text linkPT. Kosoema Nanda Putra Klaten, located at Jl. Raya Pedan - Karangdowo KM 3 Klaten is one of the business entity that is engaged in the field of textiles and has 1004 employees as labor. The number of employees resulted in presensi and payroll process is still done manually into causes overwrite files and frequent occurrence of errors.The purpose of this research is to design information systems and payroll presensi PT. Kosoema Nanda Putra Klaten. In order to simplify the process of payroll and presensi. And generate more accurate data relevant, save costs and time.The resulting system shaped desktop application "Payroll information system and Presence", which is intended to help PT. Kosoema Putra Nanda melaukan presensi in Klaten and salary calculations
- …
