Jurnal Manajemen Update
Not a member yet
1805 research outputs found
Sort by
PENGARUH KEPEMILIKAN MANAJERIAL, FREE CASH FLOW, DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN
No full textABSTRACTThis study aims to determine the effect of managerial ownership, free cash flow, and firm size on firm value.This research is a type of quantitative research. Based on the sampling technique with probability sampling, a sample of 21 companies was obtained so that the research data totaled 105 data. Data collection techniques use documentation from financial reports published on the official website of the Indonesia Stock Exchange, namely www.idx.co.id. The analysis technique used is descriptive analysis, panel data regression, classic assumption test, multiple regression analysis, partial test (t test), simultaneous test (f test), and test of the coefficient of determination (r2).The results of this study indicate that managerial ownership has no effect on firm value and H1 is rejected or H0 is accepted. free cash flow has a positive and significant effect on firm value and H2 is accepted or H0 is rejected. Firm size has a positive and significant effect on firm value and H3 is accepted or H0 is rejected. Then managerial ownership, free cash flow, and company size to firm value and H4 is accepted or H0 is rejected.Keywords : Managerial Ownership, Free Cash Flow, and Company Size on Firm Value. ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemilikan manajerial, free cash flow, dan ukuran perusahaan terhadap nilai perusahaan.Penelitian ini merupakan jenis penelitian kuantitatif. Berdasarkan teknik pengambilan sampel dengan probability sampling didapatkan sampel sebanyak 21 perusahaan sehingga data penelitian berjumlah 105 data. Teknik pengumpulan data menggunakan dokumentasi dari laporan keuangan yang dipublikasikan di website resmi Bursa Efek Indonesia yaitu www.idx.co.id. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis deskriptif, regresi data panel, uji asumsi klasik, analisis regresi berganda, uji parsial (uji t), uji simultan (uji f), dan uji koefisien determinasi (r2).Hasil penelitian ini menunjukkan kepemilikan manajerial tidak berpengaruh terhadap nilai perusahaan dan H1 ditolak atau H0 diterima. free cash flow berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan dan H2 diterima atau H0 ditolak. ukuran perusahaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan dan H3 diterima atau H0 ditolak. Kemudian kepemilikan manajerial, free cash flow, dan ukuran perusahaan terhadap nilai perusahaan dan H4 diterima atau H0 ditolak.Kata Kunci : Kepemilikan Manajerial, Free Cash Flow, dan Ukuran Perusahaan Terhadap Nilai Perusahaan. DAFTAR PUSTAKAAdams, Samuel. (2018). Foreign Direct Investment, Domestic Investment, and Economic Growth in Sub-Saharan Africa. Journal of Policy Modeling, Vol. 31, hal 939-949.Animah, M dan Ramadhani. (2018). Pengaruh Struktur Kepemilikan, Mekanisme Corporate Governance dan Ukuran Perusahaan terhadap Nilai Perusahaan (Survei Pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek Jakarta Periode 2003–2007. Manajemen Unud, 5(9), 5671–5694.Basuki, Ahmda. (2020). Pengaruh Free Cash Flow Terhadap Nilai Perusahaan, dengan Agency Cost Sebagai Variabel Intervening. Skripsi. Fakultas Ekonomi Universitas Sebelas Maret Surakarta.Bonita, A. dan H. T. Pohan. (2017). Pengaruh Kepemilikan Manajerial,Kepemilikan Institusional, Kebijakan Dividen, Struktur Aset, Profitabilitas,Pertumbuhan Perusahaan, Risiko Bisnis, dan Ukuran Perusahaan Terhadap Kebijakan Hutang pada Perusahaan Non Keuangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Jurnal Informasi, Perpajakan, Akuntansi, dan Keuangan Publik, 12(1): 63-82.Brigham, E. F., dan J. F. Houston. (2014). Dasar-Dasar Manajemen Keuangan Buku 1 Edisi 10. Jakarta: Salemba Empat.Brigham, Eugene F., Daves, Philip R. (2018), Intermediate Financial Management, Edisi.13, USA: Cengage Learning.Bungin, B. (2017). Metodologi Penelitian Kuantitatif. Jakarta: Kencana.Darmadji, T dan H. M. Fakhruddin. (2021). Pasar Modal di Indonesia, Edisi 3. Jakarta: Salemba Empat.Dewi, D. A. I. Y. M., dan Sudiartha, G. M. (2018). Pengaruh Profitabilitas, Ukuran Perusahaan, dan Pertumbuhan Aset Terhadap Struktur Modal dan Nilai Perusahaan. E-Jurnal Manajemen Uhud, 6(4), 2222-2252.Fahmi, Irham. (2019). Analisis Kinerja Keuangan. Bandung: Alfabeta.Farizki, Suhendro, dan Masitoh. (2021). Pengaruh Profitabilitas, Leverage,Likuiditas, Ukuran Perusahan dan Struktur Aset Terhadap Nilai Perusahaan”, 22, 856–883.Ferdinand, A. (2014). Pedoman Penelitian untuk Penulisan Skripsi Tesis dan Disertasi Ilmu Manajemen: Metode Penelitian Manajemen: Semarang: Universitas Diponegoro.Ghozali, I. (2013). Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program SPSS. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.Gusti, B. F. (2019). Pengaruh Arus Kas Bebas dan Pertumbuhan Perusahaan Terhadap Kebijakan Utang. Jurnal Akuntansi Terapan, vol. 1, No. 1, Oktober 2019, pp. 43-54.ISSN 2715-1212.Harahap, S. S. (2018). Teori Akuntansi. Jakarta: Grafindo Persada.Hermuningsih, Sri. (2020). Profitability, Growth Opportunity, Capital Structure and The Firm Value. Bulletin of Monetary, Economics and Banking. Jurnal Ekonomi Yogyakarta: University of Sarjanawiyata Taman Siswa Yogyakarta.Husnan, Suad dan Enny Pudjiastuti, (2019), Dasar-Dasar Manajemen Keuangan, Edisi Ketujuh. Yogyakarta: UPP STIM YKPN.Kasmir. (2017). Analisis Laporan Keuangan. Jakarta: PT Rajagrafindo Persada.Indah, Nandasari. (2019). Pengaruh Corporate Social Responsibility dan Good Corporate Governance Terhadap Nilai Perusahaan (Studi Empiris pada Perusahaan Tambang yang Listing di Bursa Efek Indonesia). Jurnal Bisnis dan Akuntansi, Vol.11.No.3: 189-207.Jensen, M. and W. H Meckling. (1976). Theory of The Firm: Managerial Behavior, Agency Cost and Ownership Structure. Journal of Financial Economics, 3-4, pp: 305-360.Mardasari, Dewi. (2017). Pengaruh Variabel Insider Ownership, Kebijakan Hutang dan Free Cash Flow Terhadap Nilai Perusahaan. Institut Pertanian Bogor.Marlina dan Rivandi (2021). Pengaruh Free Cash Flow, Leverage, Profitabilitas, dan Kebijakan Deviden Terhadap Leverage pada Perusahaan Perbankan yang Terdaftar di BEI Periode 2016-2020. Jurnal Pundi, Vol. 03, No. 03.Masdupi, Erni. (2020). Analisis Dampak Struktur Kepemilikan pada Kebijakan Utang dalam Mengontrol Konflik Keagenan. Jurnal Ekonomi dan Bisnis Indonesia, Vol. 20, No. 1, Hlm. 57–69.Masruroh, Nursanti, T. D., dan Lisa. (2020). Pengaruh Kebijakan Dividen dan Arus Kas Terhadap Leverage pada Perusahaan Makanan dan Minuman yang Terdaftar di BEI Periode 2015-2019. Journal the Winners, 12(2), 121–141.Mayogi, Dien Gusti dan Fidiana. (2018). Pengaruh Profitabilitas, Kebijakan Dividen, dan Kebijakan Utang terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Ilmu dan Riset Akuntansi. Vol. 5. No. 1. ISSN: 2460-0585.Melinda, Astuti. (2018). Pengaruh Struktur Kepemilikan, Keputusan Pendanaan, Profitabilitas dan Ukuran Perusahaan Terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Ilmu dan Riset Akuntansi, 6(5).Novari, P. M., dan Lestari, P. V. (2018). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Leverage, dan Profitabilitas Terhadap Nilai Perusahaan pada Sektor Properti dan Real Estate.Manajemen Unud, 5(9), 5671–5694.Qodir, A. (2020). Pengaruh Mekanisme Good Corporate Governance, IOS dan Ukuran Perusahaan Terhadap Kualitas Laba. Jurnal Akuntansi Bisnis 9(2):240-258).Ramadhani dan Hadiprajitno. (2021). Determinan Kebijakan Hutang (dalam Agency Theory dan Pecking Order Theory) Dinamika Akuntansi, Keuangan dan Perbankan, Mei 2012, hal: 11 - 24 Vol. 1, No. 1 ISSN: 1979-4878.Riyanto, Bambang. (2021). Dasar-Dasar Pembelanjaan Perusahaan. Edisi Semarang: BP Undip.Rohmah, U. A., Andini, R., dan Pranaditya, A. (2018). Pengaruh Ukuran Perusahaan dan Keputusan Investasi Terhadap Kebijakan Hutang pada Perusahaan Perbankan yang Terdaftar di BEI Periode 2014-2017.Journal of Accounting. Vol. 2 No.2.Sandag, N. J. (2019). Pertumbuhan Penjualan, Ukuran Perusahaan, Return On Asset dan Struktur Modal Terhadap Nilai Perusahaan pada perusahaa yang Tercatat pada Indeks LQ45. Jurnal Riset Bisnis dan Manajemen, 3(3), 214.Setiadharma S and Machali M (2018). The Effect of Asset Structure and Firm Size on Firm Value with Capital Structure as Intervening Variable. Journal of Business & Financial Affairs. vol 6. issue 4.Sudiani, Darmayanti. (2019). Pengaruh Profitabilitas, Likuiditas, Pertumbuhan, Dan Investment Opportunity Set Terhadap Nilai Perusahaan. E-Jurnal Manajemen Unud, Vol. 5, No.7.Sugiyono. (2019). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Bandung: PT Alfabet.Susilo, H., P. Dhiana, dan R. Andini. (2018). Pengaruh Kepemilikan Institusional, Free Cash Flow, dan Investment Oppurtunity Set terhadap Nilai Perusahaan dengan Kebijakan Hutang sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus pada Perusahaan Sektor Keuangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2013-2016). Jurnal Ilmiah Mahasiswa S1 Akuntansi, 4(4): 1-20.Weston, J. Fred dan Copeland, Thomas E. (2001). Manajemen Keuangan Jilid. I. Edisi ke-9. Jakarta : Binarupa Aksara
ANALISIS PENGARUH E-SECURITY DAN PERSEPSI MANFAAT TERHADAP KEPUTUSAN KONSUMEN MENGGUNAKAN E-MONEY BERBASIS QRIS YANG DIMEDIASI OLEH KEPERCAYAAN (STUDI PADA PENGGUNA MILENIAL DI KOTA PONTIANAK)
No full textABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh e-security (X1) dan persepsi manfaat (X2) terhadap keputusan penggunaan (Z) yang dimediasi oleh variabel kepercayaan (Y) studi kasus pada penguna QRIS di Pontianak. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian asosiatif kausal, dan teknik pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner dengan populasi adalah seluruh generasi milenial di kota Pontianak dan sekitarnya yang menggunakan e-money berbasis QRIS, adapun jumlah sampel sebesar 100 responden. pengambilan sampel dilakukan dengan mengunakan metode non probability sampling dengan teknik purposive sampling. Pada penelitian menggunakan uji asumsi klasik, path analysis, dan pengujian hipotesis sebagai metode analisis data. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa e-security dan persepsi manfaat secara signifikan terhadap kepercayaan. Variabel e-security dan persepsi manfaat berpengaruh signifikan secara langsung dan tidak langsung terhadap keputusan penggunaan. Kemudian untuk variabel kepercayaan berpengaruh secara signifikan terhadap keputusan penggunaan. Kata kunci: e-security, persepsi manfaat, kepercayaan, keputusan penggunaan DAFTAR PUSTAKAAgusni, M. P., Hia, Y. D., & Wahyuni, S. (2017). Pengaruh Celebrity Endorser, Persepsi Harga, Kualitas Produk, dan Promosi Terhadap Keputusan Pembelian Sepeda Motor Honda Scoopy Melalui Pembiayaan Mega Sentral Finance Cabang Tapan Pesisir Selatan.Angel, V., & Natadirja, M. (2021). Effect of eWOM, Ease of Use, Trust on Purchase Decision (Case Study on Blibli. com). Jurnal Manajemen (Edisi Elektronik), 12(3), 446-460.Ardiansyah. (2015). An Analysis of Security and Service Quality toward Purchase Decision on e-Commerce and its Implications of Consumer Loyalty. Internastional Conference On Information Technology And Business.Ardiyanto, F., & Basri, A. I. (2021). Pengaruh Keamanan, Kualitas Informasi, Word Mouth Electronic dan Pengalaman Berbelanja Terhadap Kepercayaan Merek Online. Aktiva: Jurnal Manajemen dan Bisnis, 1(1), 16-25.Cho, Y. C., & Sagynov, E. (2015). Exploring factors that affect usefulness, ease of use, trust, and purchase intention in the online environment. International journal of management & information systems, 19(1), 21-36.Darwin, Stevan., Kunto,Y.S. (2014). Analisis Pengaruh Kualitas Layanan Terhadap Loyalitas Pelanggan dengan Kepuasan dan Kepercayaan sebagai Variabel Intervening pada Asuransi Jiwa Manulife Indo-Surabaya. Jurnal Manajemen Pemasaran Petra, 2 (1), 112Frey, W. H. (2018). The millennial generation: A demographic bridge to America's diverse future. The Brookings Institution.Gosal, G. B. R., & Bernarto, I. (2021). Pengaruh E-security, E-service Quality terhadap E-satisfaction dan Pengaruh E-satisfaction, E-security, dan E-service Quality terhadap E-repurchase Intention Secara Langsung pada Pengguna E-commerce Tokopedia. Jurnal Administrasi Bisnis (JAB), 11(2), 93-103.Harmani, 2008, Pengaruh Pelayanan dan Fasilitas Terhadap Keputusan Konsumen Berbelanja di Pasar Turi Baru Surabaya.Hidayati, L. N., & Sugiyono, S. (2018). Pengaruh Harga, Kepercayaan, Keamanan, dan Persepsi Akan Risiko terhadap Keputusan Pembelian Sepatu Nike Melalui Instagram. Jurnal Ilmu dan Riset Manajemen (JIRM), 7(11).Iqbal, M. K., Amer, S., Raza, A., Mushtaq, H., & Faraz, N. A. (2018). An Empirical Study on the Effect of Perceived Usefulness and Ease of Use on Purchase Intention Throught Mobile Device in Pakistan: A Mediating Role of Online Trust. Europe Journal of Business and Management, 10.Kumar, A., Mangla, S. K., Luthra, S., Rana, N. P., & Dwivedi, Y. K. (2018). Predicting changing pattern: building model for consumer decision making in digital market. Journal of Enterprise Information Management. Kusmayadi, Tatang. (2007). Pengaruh Relationship Quality Terhadap Loyalitas Nasabah Tabungan. Bandung: STIE STAN Indonesia Mandiri.Kusuma, A. (2017). Analisis Faktor-Faktor Yang Berpengaruh Terhadap Keputusan Pembelian Secara Online di Website Tokopedia (Studi Kasus pada Mahasiswa di Universitas Islam Indonesia) (Doctoral dissertation, UII).Kusuma, Ardianto. (2016). Analisis Faktor-Faktor Yang Berpengaruh Terhadap Keputusan Pembelian Secara Online di Website Tokopedia. Jurnal Ekonomi, Universitas Islam Indonesia Yogyakarta.Leerophong & A. Mardjo. (2013). Trust and Risk in Purchase Intention through Online Social Network: A Focus Group Study of Facebook in Thailand. Journal of Economic, Business and Management Vol. 1 No. 4.Lule, B., & Liani, M. (2014). Pengaruh pengguna antarmuka dan keamanan situs terhadap kepuasan, kepercayaan dan loyalitas pelanggan pada situs belanja online di Indonesia. JBE (Journal of Business and Economics), 189-198.Mahardika, O. (2020). Consumer Decision Making Online shopping In Mataram. Journal of Research in Business, Economics, and Education, 2(4), 720-730.Manyiwa, S., & Crawford, I. (2002). Determining linkages between consumer choices in a social context and the consumer's values: a means–end approach. Journal of Consumer Behaviour: An International Research Review, 2(1), 54-70.Maulidiyah, Sakina & Djoko Budhi Setiawan. (2017). Persepsi Manfaat, Kemudahan Penggunaan dan Kesesuaian Terhadap Keputusan Menggunakan Mobile Banking Bank Mandiri di Surabaya. Artikel Ilmiah, STIE Perbanas Surabaya.McColl‐Kennedy, J. R., & Fetter, R. E. (1999). Dimensions of consumer search behavior in services. Journal of Services Marketing, 13(3), 242-265.Mokoagouw, M. L. (2016). Pengaruh Gaya Hidup, Harga, Kualitas Produk Terhadap Keputusan Pembelian Handphone Samsung Di Samsung Mobile It Center Manado. Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi, 16(01), 493-502.Naufaldi, I., & Tjokrosaputro, M. (2020). Pengaruh Perceived Ease Of Use, Perceived Usefulness, dan Trust terhadap Intention To Use. Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan, 2(3), 715-722.Nurzanita, R., & Marlena, N. (2020). Pengaruh persepsi manfaat terhadap keputusan penggunaan gopay di surabaya dengan kepercayaan sebagai variabel intervening. Akuntabel, 17(2), 277-288.Nuseir, M. T., Arora, N., Al-Masri, M. M., & Gharaibeh, M. (2010). Evidence of online shopping: A consumer perspective. International Review of Business Research Papers, 6(5), 90-106.Park, C. H., & Kim, Y. G. (2006). The effect of information satisfaction and relational benefit on consumers' online shopping site commitments. Journal of Electronic Commerce in Organizations (JECO), 4(1), 70-90.Purba, M., Samsir, S., & Arifin, K. (2020). Pengaruh Persepsi Kemudahan Penggunaan, Persepsi Manfaat dan Kepercayaan Terhadap Kepuasan dan Niat Menggunakan Kembali Aplikasi OVO Pada Mahasiswa Pascasarjana Universitas Riau. Jurnal Tepak Manajemen Bisnis, 12(1), 151-170.Raman, A., & Viswanathan, A. (2011). Web services and e-shopping decisions: A study on malaysian e-consumer. Wireless Information Networks & Business Information System, 2(5), 54-60.Rohmah, Y. M., & Tristiarini, N. (2021). Pengaruh Sistem Pembayaran E-Money Dalam Era Digital Di Tengah Wabah Covid-19: Studi Kasus Pada Masyarakat Semarang. Jurnal Akuntansi dan Pajak, 22(1).Rosita, F., & Rofiq, A. (2016). Pengaruh Kepercayaan (Trust) dan E-Security Seals Terhadap Minat Pembelian Konsumen Secara Online: Studi Pada Konsumen Kaspay. com Di Indonesia. Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB, 3(2).Ryan, Natalie Ann. 2002. In Brands We Trust. International Business Master Thesis. No 2002.Sallam,Methaq Ahmed. (2016). An Investigation of Corporate Image Effect an WON: The Role of Costumer Satisfaction and Trust. International Journal of Business Administration. 7 (3). 27-35Saputri, L. (2018). Pengaruh Persepsi Manfaat, Persepsi Kemudahan Penggunaan dan Persepsi Risiko Terhadap Minat Masyarakat Menggunakan Fasilitas Electronic Banking Bank Syariah Dengan Kepercayaan Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus Masyarakat Kecamatan Ungaran Timur Kabupaten Semarang) (Doctoral dissertation, IAIN SALATIGA).Saputri, Oktoviana Banda. (2020). Preferensi Konsumen dalam Menggunakan Quick Response Code Indonesia Standard (QRIS) Sebagai Alat Pembayaran Digital. Journal FEB UNMUL Kinerja- pISSN: 1907-3011Sobieraj, S., & Berry, J. M. (2011). Social media and the activism of the millennial generation. Journal of Social Media & Society, 1(1), 1-15.Suleman, D., Zuniarti, I., & Sabil (2019). Consumer Decisions toward Fashion Product Shopping in Indonesia: The effects of Attitude, Perception of Ease of Use, Usefulness, and Trust. Management Dynamics in the Knowledge Economy, 7(2), 133-146. Alma, Buchari. (2013). Manajemen Pemasaran dan Pemasaran Jasa. Bandung: AlfabetaDonney & Cannon. (2005). Proses Kepercayaan. Jakarta: Rineka Cipta.Ferdinand, Augusty. (2014). Metode Penelitian Manajemen: Pedoman Penelitian untuk Skripsi, Tesis dan Disertasi Ilmu Manajemen. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.Ghozali, Imam. (2013). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 21. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.Ghozali, Imam. (2016). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 23. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.Ghozali, Imam. 2013. Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 21 Update PLS Regresi. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.Ghozali, Imam. 2016. Aplikasi Analisis Multivariete Dengan Program IBM SPSS 23 (Edisi 8). Cetakan ke VIII. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.Ghozali, Imam. 2018. Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 25. Badan Penerbit Universitas Diponegoro: SemarangJerry C. Olson dan Peter J. Paul. 2014. Perilaku konsumen dan strategi pemasaran. Edisi Sembilan. Buku 2. penerbit salemba empat.jakartaKotler, Amstrong. 2016. Principles of Marketing Sixteenth Edition Global Edition. England. Pearson Education Limited.Kotler, Philip & Keller, K.L. 2012. Manajemen Pemasaran. Jilid 1 Edisi 12. Jakarta: Erlangga.Kotler, Philip., & Keller, Kevin Lane. (2016). Marketing Management. 15th Edition New Jersey: Pearson Pretice Hall.Lui, Hung Kit & Rodger Jamieson. (2003). TRiTAM: A Model for Integrating Trust and Risk Perceptions in Business-to-consumer electronic commerce, 16th Bled eCommerce Conferencee Transformation Bled, Slovenia.Moleong, Lexy J. (2017). Metode Penelitian Kualitatif, cetakan ke-36, Bandung : PT. Remaja Rosdakarya OffsetMowen, John C dan Minor, Micheal. 2012. Peilaku Konsumen, dialih bahasakan oleh Dwi Kartika Yahya. Jakarta: Erangga.Pranoto, Deni. (2014). Pengaruh Kepercayaan Dalam Pembelian. Jakarta. GramediaSchiffman, L.G., & Kanuk, L.L. (2004). Perilaku Konsumen Edisi 7. Jakarta: PT Indeks.Setiadi, N. 2003. Perilaku Konsumen: Konsep dan Implikasi untuk Strategi dan Penelitian Pemasaran. Jakarta: Kencana.Sugiyono. (2014). Metode Penelitian Pendidikan Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.Sugiyono. (2017). Metode Penelitian Bismis (Pendekatan Kuatitatif, Kualitatif, dan R&D). Bandung: Alfabeta.Sugiyono. (2018). Metode Penelitian Kuantitatif. Bandung: Alfabeta.Sumarwan, Ujang. 2014. Perilaku Konsumen Teori dan Penerapannya dalam Pemasaran, Ghalia Indonesia. Bogor.Tjiptono, F. 2008 Strategi Bisnis Pemasaran. Yogyakarta: ANDITjiptono, Fandy. (2014). Pemasaran Jasa- Prinsip, Penarapan dan Penelitian. Yogyakarta: Andi Offset.Turban, E. A., Aronson, J. E. dan Liang, T. P. 2011. Decision Support System and Intelligence System 7th Edition. Prentice Education International.Katadata. (2019). Berapa Nilai Transaksi Uang Elektronik di Indonesia Selama Pandemi. Diakses https://databoks.katadata.co.id/datapublish/2020/09/28/berapa-nilai-transaksi-uang-elektronik-di-indonesia-selama-pandemiKatadata. (2019). Berapa Transaksi Uang Elektronik di Indonesia. Diakses https://databoks.katadata.co.id/datapublish/2020/09/28/berapa-transaksi-uang-elektronik-di-indonesiaOJK (2021). Hasil Survei Literasi Dan Inklusi Keuangan Nasional Meningkat. Diakses https://sikapiuangmu.ojk.go.id/FrontEnd/CMS/Article/20549Detik.com (2013). Ini Sebabnya Wanita Lebih Suka Belanja Ketimbang Pria Diakses https://wolipop.detik.com/sale-and-shop/d-2279764/ini-sebabnya-wanita-lebih-suka-belanja-ketimbang-pri
Pengaruh Switching Barrier Perceived Quality dan Customer Delight Sebagai Variabel Mediasi Terhadap Customer Loyalty Untuk Studi Kasus Pembelian Produk Samsung di Pontianak
No full textABSTRAK Seiring dengan perkembangan zaman dan teknologi informasi saat ini banyak sekali perkembangan pesat yang terjadi. Perkembangan teknologi smartphone menyebabkan banyak sekali perubahan drastic dalam masyarakat. Karena penggunaannya yang semakin mengedepankan fitur dan inovasi yang selalu terbaru sehingga perkembangan teknologi juga dapat membawa dampak yang ketat bagi persaingan para perusahaan maupun produsen untuk bersaing secara kompetitif. Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis dan menguji pengaruh Switching Barrier dan Perceived Quality melalui Customer Delight sebagai variabel mediasi terhadap Customer Loyalty. Penelitian ini menggunakann metode pengumpulan data kuesioner online melalui teknik purposive sampling dengan jumlah responden 131 orang. Penelitian ini menggunakan Structural Equation Modeling (SEM) dengan alat bantu statitik AMOS 23, yang menunjukkan bahwa secara signifikan dan positif switching barrier dan perceived quality berpengaruh positif terhadap customer delight dan customer delight secara signifikan dan positif berpengaruh secara signifikan dan positif terhadap customer loyalty. Kata Kunci: Switching Barrier, Perceived Quality, Customer Delight, Customer Loyalty, Smartphone Samsung. DAFTAR PUSTAKAAaker, David A. (1996). Measuring Brand Equity Across Products and Markets, California Management Review, Vol 38, Hal. 102-120Abdillah, Willy dan Jogiyanto. (2015). Partial Least Square (PLS) Alternatif Structural Equation Modeling (SEM) dalam Penelitian Bisnis. Ed.1. Yogyakarta: ANDIArikunto, S. (2006). Metode Penelitian Kualitatif. Jakarta: Bumi AksaraAydin, S., & Özer, G. (2005). The analysis of antecedents of customer loyalty in the Turkish mobile telecommunication market. European Journal of marketing, 39(7/8), 910-925Aityassine, F. (2022). Customer satisfaction, customer delight, customer retention and customer loyalty: Borderlines and insights.Uncertain Supply Chain Management, 10(3), 895-904.Baloglu, S., Zhong, Y.Y., Tanford, S. (2017). Casino loyalty: the influence of loyalty program, switching costs, and trust. Journal Hosp Tour Res. 41 (7), 846–868.Barnes, D. C., & Krallman, A. (2019). Customer delight: A review and agenda for research. Journal of Maketing Theory and Practice, 27(2), 174-195.Berman, B. (2005). How to delight your customers. California Management Review, 48(1), 129-151.Barnes, D.C., Mesmer-Magnus, J., Scribner, L., Krallman, A., & Guidice, R., (2020). Customer delight during a crisis: understanding delight through the lens of transformative service research. Journal of Service Management, 32(1), 129-141., doi: 10.1108/JOSM-05-2020-0146.Bowden-Everson, J.L., Dagger, T.S. and Elliott, G. (2013), “Engaging customers for loyalty in the restaurant industry: the role of satisfaction, trust, and delight”, Journal of Foodservice Business Research, Vol. 16 No. 1, pp. 52- 75.Calvo-Porral, C. and Lévy-Mangin, J.-P. (2015), “The influence of switching costs and satisfaction on loyalty towards smartphone service providers”, Computers in Human Behaviour, Vol. 49, pp. 532-540.Cooper, D.R dan Schindler P.S. (2006). Business research methods. Ninth Edition.Mc Graw-HillDanesh, S., Nasab, S., & Ling, K. (2012). The Study of Customer Satisfaction, Customer Trust and Switching Barriers on Customer Retention inMalaysia Hypermarkets. International Journal of Business and Management, 7(7), 141-150.Dhevika, V. P. T., Latasri, O. T. V., Karmugil, S., & Kavitha, S. (2014). A study on customer delight of banks in Tiruchirappalli district. International Journal of Advanced Research in Management and Social Sciences, 3(6), 106-126.Dimyati, M. (2015). Customer Satisfaction and Switching Cost Toward Trust in the top and Customer Retention of Simpati in Jember. Journal of Arts, 1516(2), 15–27.Ferdinand, Augusty. (2014). Metode Penelitian Manajemen: Pedoman Penelitian untuk skripsi, Tesis dan Disertai Ilmu Manajemen. Semarang: Universitas Diponegoro.Fornell, C. (1992). A National Customer Satisfaction Barometer: The Swedish Experience. Journal of Marketing, 56(1), 6–21.Ghozali, I. (2017). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program SPSS. Semarang: Badan Penerbit UNDIP.Han, H., Back, K.J., Kim, Y.H., (2011a). A multidimensional scale of switching barriers in the full-service restaurant industry. Journal Cornell Hosp. Q. 52 (1), 54–63.Hair, J., F. et al. (1998). Multivariate Data Analysis, 5th Edition. Prentice-Hall,Inc.New Jersey.Hellier, Phillip K., Geursen, Gus M., Carr, Rodney A. and Rickard, John A. (2003). Customer repurchase intention: a general structural equation model, European journal of marketing, vol. 37, no. 11, pp. 1762-1800.Jones, M. A., Mothersbaugh, D. L., & Beatty, S. E. (2000). Switching Barriers and Repurchase Intentions in Services. Journal of Retailing, 76(2), 259–274.Kaul, V. (2013), Extending Your Brand May Dilute its Identity, Forbes India Magazine.Kim MK, Park MC and Jeong DH (2004) The effects of customer satisfaction and switching barrier on customer loyalty in Korean mobile telecommunication services. Telecommunications Policy 28(2): 145–159.Keller, K. L. (2013). Strategic Brand Management-4/E. New Jersey: Pearson Education.Kotler, P., & Keller, K. L. (2007). Manajemen Pemasaran Jilid 1 (12th ed.). PT Indeks.Koo, B., Yu, J., & Han, H. (2020). The role of loyalty programs in boosting hotel guest loyalty: Impact of switching barriers. International Journal ofHospitality Management, 84,[102328]. https://doi.org/10.1016/j.ijhm.2019.102328Liu, M. W., & Keh, H. T. (2015). Consumer delight and outrage: scale development and validation. Journal of Service Theory and Practice, 25(6), 680-699.Maria Correia Loureiro, S., J. Miranda, F., & Breazeale, M. (2014). Who needs delight? Journal of Service Management, 25(1), 101– 124. doi:10.1108/josm-06-2012-0106Park, E., & Kim, K. J. (2019). What drives “customer loyalty”? The role of corporate social responsibility. Sustainable Development. doi:10.1002/sd.1901Parasuraman, A., Ball, J., Aksoy, L., Keiningham, T.L., & Zaki, M. (2020). More than a feeling? Toward a theory of customer delight. Journal of Service Management, 32(1), 1-26. doi: 10.1108/JOSM-03- 2019-0094.Park, Y. J. (2019). An empirical study on the effect of customer satisfaction and customer delight on customer loyalty; Focusing on repurchase and customer retention. Journal of the Korea Industrial Information Systems Research, 24(1), 109-123.Qiu, H., Ye, B.H., Bai, B., Wang, W.H., (2015). Do the roles of switching barriers on customer loyalty vary for different types of hotels? Int. J. Hosp. Manag. 46, 89–98.Ranaweera, Chatura & Prabhu Jaideep. (2003), “ The influence of satisfaction, trust and switching barriers on customer retention in a continuous purchasing setting”. International Journal of Service Industry Management Vol. 14 No. 4, pp. 374-395Ravindra and A. Thushan . (2015). Role of brand identity in developing global brands: a literature based review on case comparison between apple iPhone vs Samsung smartphone brands. Research Journal of Business and Management (RJBM), 2(3): 430-440.Raza, M.A., Siddiquei, A.N., Awan, H.M. and Bukhari, K. (2012), “Relationship between service quality, perceived value, satisfaction and revisit intention in hotel industry”, Interdisciplinary Journal of Contemporary Research in Business, Vol. 4 No. 8, pp. 788-805.Rimiyanti dan Widodo (2014) Pengaruh Citra Merek, Kualitas Produk, Kepuasan Konsumen Terhadap Loyalitas Konsumen Merek Samsung Galaxy Series Studi Pada Mahasiswa Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.Jurnal Manajemen & Bisnis. Vol 5.Schneider, Benjamin, & Bowen, D.E. (1999). Understanding Customer Delight and Outrage, Sloan Management Review, FallSugiyono. (2009). Metode Penelitian Pendidikan Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.Sugiyono. (2018). Metode Penelitian Bisnis (Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, Kombinasi dan R&D). Bandung: Alfabeta.Sukardi, Dewa Ketut. (1983). Dasar-dasar Bimbingan Penyuluhan di Sekolah, Surabaya: Usaha Nasional.Sekaran, U. and Bougie, R. (2016) Research Methods for Business: A Skill- Building Approach. 7th Edition, Wiley & Sons, West Sussex.Soeratno dan Arsyad Lincolin. (2003). Metodologi Penelitian Untuk Ekonomi.UPP, AMP UKPN, JakartaTanford, S., (2016). Antecedents and outcomes of hospitality loyalty: a meta- analysis. Cornell Hosp. Q. 57 (2), 122–137.Tjiptono, F. dan Chandra, G. (2015). Service, Quality, dan Satisfaction, Edisi Ke-4. Yogyakarta: AndiTing, H., Lau, W. M., Cheah, J., Yacob, Y., Memon, M. A., & Lau, E. (2018). Perceived quality and intention to revisit coffee concept shops in Malaysia: a mixed-methods approach. British Food JournalTorres, E.N. and Kline, S. (2013), “From customer satisfaction to customer delight: creating a new standard of service for the hotel industry”, International Journal of Contemporary Hospitality Management, Vol. 25 No. 5, pp. 642-659.Tundung Subali Padma, (2016), The Influence of Relationship Marketing On Switching Barrier, Customer Satisfaction, Customer Trust, And Customer Retention, International Journal of Business and Management Invention Volume 5 Issue 8, hal 162- 178.Xie, K.L., Xiong, L., Chen, C.C., Hu, C., (2015). Understanding active loyalty behavior in hotel reward programs through customers’ switching costs and perceived program value. J. Travel Tour. Mark. 32 (3), 308–324.Widodo, R. E. (2021). The roles of customer delight as mediating in building repurchase intention based on electronic service quality and system quality in online marketplace. International Journal of Business and Management Invention (IJBMI),10(7), 22-28.Yeh, Y.P. (2016), “Market orientation and service innovation on customer perceived value”, Management Research Review, Vol. 39 No. 4, pp. 449- 467.Indonesia’s Smartphone Market Declined 12.4% YoY in 3Q22, IDC Reports.Retrieved from https://www.idc.com/ getdoc.jsp?containerId= prAP49848 422Samsung Smartphones: Product Overview and Insight https://www.eweek.com/pc-hardware/samsung-smartphones-product- overview-and-insight
PENGARUH WORKLOAD TERHADAP TURNOVER INTENTION MELALUI BURNOUT SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA KURIR J&T EXPRESS CABANG PONTIANAK SELATAN
No full textABSTRAK Turnover Intention merupakan keinginan karyawan untuk berpindah atau keluar dari perusahaan dan ingin mencari pekerjaan baru yang lebih baik. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis mengenai pengaruh workload terhadap turnover intention melalui burnout sebagai variabel mediasi pada kurir J&T Express Cabang Pontianak Selatan. Penelitian yang dilakukan adalah penelitian deskriptif dan explanatory atau kausal dengan menganalisis data secara kuantitatif. Sumber data dan fakta yang diperoleh pada penelitian ini berasal dari data sekunder dan primer. Populasi yang terdapat dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan yang bekerja di J&T Express Cabang Pontianak Selatan berjumlah 49 orang, pengambilan sampel di dalam penelitian ini menetapkan metode purposive sampling dengan kriteria yaitu karyawan yang berperan sebagai kurir yaitu sebanyak 44 orang. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner (angket) dengan menggunakan skala likert. Metode analisis data yang digunakan yaitu uji instrumen, analisis deskriptif, uji asumsi klasik, analisis jalur (path analysis), uji kelayakan model penelitian, dan pengujian hipotesis penelitian yang diuji secara statistik dengan menggunakan program SPSS versi 25. Hasil penelitian menunjukan bahwa workload berpengaruh terhadap burnout, workload berpengaruh terhadap turnover intention, burnout berpengaruh terhadap turnover intention, dan burnout mampu memediasi pengaruh workload terhadap turnover intention. Kata Kunci: Workload, Turnover Intention, Burnout. DAFTAR PUSTAKA Aditya, O. M., Muslih, B., & Meilina, R. (2021). Analisis Dampak Stress Kerja, Beban Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Turnover Intention Pada PT Artaboga Cemerlang Depo Kediri. Jurnal Penelitian Manajemen Terapan (PENATARAN), 6(1), 39-54.Afrianty, T. W., & Dewi, N. N. A. A. (2022) Workload dan Pengaruhnya Terhadap Burnout Serta Turnover Intention Karyawan Perbankan. Niagawan, 11(1), 11-20.Aji, Y. W. P. (2020). Pengaruh Beban Kerja, Job Insecurity dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Turnover Intention (Studi Pada Kurir PT Jne Cabang Cilacap).Ardiyanti, I. (2019). Pengaruh Kelelahan Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Intention. Jurnal Inspirasi Bisnis dan Manajemen, 3(1), 11-20.Assa, A. F. (2022). Dampak Beban Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Burnout Syndrome pada Karyawan PT. Sinergi Integra Services. Jurnal Ilmiah Mea (Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi), 6(3), 436-451.Astuty, M. S., Wahyuning, C. S., & Yuniar, Y. (2013). Tingkat beban kerja mental masinis berdasarkan NASA-TLX (Task Load Index) di PT. KAI Daop. II Bandung. Reka Integra, 1(1).Atmaja, I. G. I. W., & Suana, I. W. (2019). Pengaruh Beban Kerja Terhadap Burnout Dengan Role Stress Sebagai Variabel Mediasi pada Karyawan Rumours Restaurant. E-Jurnal Manajemen, 8(2), 7775-7804.Bluedorn, A. C. 2001. A unified model of turnover from organizations. Human Relations, 35(2), 135-153Chawla, D., & Sondhi, N. (2011). Assessing the role of organizational and personal factors in predicting turn-over intentions: A case of school teachers and BPO employees. Decision, 38(2), 5.Dale, S., & Olds, J. (2012). Maintaining professionalism in the face of burnout. British Journal of General Practice, 62(604), 605-607.Delima, R. H. (2018). Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kelelahan Kerja (Studi Kasus pada Karyawan PT. Adira Dinamika Multi Finance Cabang Muara Bungo). Jurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi, 18(2), 230-239.Demir, M., & Tutuncu, O. (2010). Relationship Between Organizational Deviance and Turnover Intentions in Hospitality Businesses. Anatolia: Turizm Arastırmaları Dergisi, 61(1), 64-74.Dhania, D. R. (2012). Pengaruh Stres Kerja, Beban Kerja, Terhadap Kepuasan Kerja (Studi pada Medical Representatif Di Kota Kudus). Jurnal Psikologi: Pitutur, 1(1), 15-23.Ekawati, R., & Hadianti, Y. F. (2021). Pengaruh Burnout Terhadap Turnover Intention Pada Karyawan Bagian Weaving PT. Malakasari Textile. Jurnal Study and Management Research, 18(1), 29-37.Ekel, N. M., Sendow, G. M., & Trang, I. (2019). Pengaruh Burnout, Employee Engagement dan Kompensasi Terhadap Turnover Intention Karyawan pada Tasik Ria Resort. Jurnal Emba: Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi, 7(4).Fajriani, A., SePTiani, D., (2015). Pengaruh Beban Pekerjaan Terhadap Kinerja Karyawan: Efek Mediasi Burnout. Jurnal Manajemen Dan Kewirausahaan. 1(2): 30-5Firdaus, A. (2017). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Turnover Intention (Studi Pada Karyawan Perusahaan Jasa Multi Finance Di Kota Jambi). Ekonomis: Journal of Economics and Business, 1(1), 1-9.Freudenberger, H. J. (1974). Staff burnout. Journal of social issues, 30(1), 159-165.Frian, A., & Mulyani, F. (2018). Millennials Employee Turnover Intention In Indonesia. Innovative Issues And Approaches In Social Sciences, 11(3), 1855-0541.Hasibuan, Melayu S.P.2002. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT Bumi perkasaHayati, I., & Fitria, S. (2018). Pengaruh Burnout Terhadap Kinerja Karyawan pada Bmt El-Munawar Medan. Intiqad: Jurnal Agama Dan Pendidikan Islam, 10(1), 50-65.Hom, P.W & Griffeth, R.W. (1991). Structural equation modelling test of a turnover theory: Cross-sectional and longitudinal analysis. Journal of Applied Psychology, 76(3), 350-366.Kardiawan, K., & Budiono (2018). Pengaruh Kepuasan Kerja, Stress Kerja dan Burnout Terhadap Turnover Intention pada PT. Lotus Indah Textile Industri Kabupaten Nganjuk. Jurnal Ilmu Manajemen, 6(4)Kardiawan, R. (2017). Pengaruh Kepuasan Kerja, Stres Kerja, dan Burnout Terhadap Turnover Intention pada PT. Lotus Indah Textile Industries Kabupaten Nganjuk. Sumber, 1(490), 486.Kristiyanto, T., & Khasanah, N. (2021). Pengaruh Beban Kerja, Job Insecurity dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Turnover Intention. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi (Jimmba), 3(3), 558-572.Kristiyanto, T., & Khasanah, N. (2021). Pengaruh Beban Kerja, Job Insecurity dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Turnover Intention. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Manajemen, Bisnis dan Akuntansi (Jimmba), 3(3), 558-572.Kurniawan, F. (2020). Pengaruh Kelelahan Kerja dan Beban Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan Pada Kantor J&t Express Cabang Naskah Km 7 Palembang (Doctoral Dissertation, 021008 Universitas Tridinanti Palembang).Kurniawan, H., Warso, M. M., & Fathoni, A. (2016). Pengaruh reward, punishment, beban kerja, dan pelatihan terhadap produktivitas kerja karyawan (studi kasus pada karyawan pt andalan arthalestari semarang). Journal of Management, 2(2).Kurniawan, M. G. T. (2022). Pengaruh Beban Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan pada PT. Bank Rakyat Indonesia Kantor Cabang Kendari Bypass (Doctoral Dissertation, Universitas Muhammadiyah Malang).Ludiya, H. (2018). Pengaruh Work Life Policies, Work Life Conflict, Job Stress, dan Loneliness terhadap Turnover Intentions pada sebuah Universitas Swasta di Kota Batam.Jurnal Manajemen dan Pemasaran Jasa,9(2), 299-322.Maier, C., Laumer, S., & Eckhardt, A. (2015). Information Technology As Daily Stressor: Pinning Down The Causes of Burnout. Journal Of Business Economics, 85(4), 349-387.Mansour, S., & Tremblay, D. G. (2018). Work–Family Conflict/Family–Work Conflict, Job Stress, Burnout and Intention to Leave in The Hotel Industry in Quebec (Canada): Moderating Role Of Need For Family Friendly Practices As “Resource Passageways”. The International Journal Of Human Resource Management, 29(16), 2399-2430.Maslach, C., and Leiter, M.P. (1997), The Truth About Burnout :Organizations Caus Personal Stress And What To Do About It? San Fransisco Jossey BassMaslach, C., Schaufeli, W.B. and Leiter, M.P. (2001), “Job burnout”, Annual Review of Psychology, Vol. 52, pp. 397-422Mobley, W., H. (1978). An Evaluation of Precursors of Hospital Employee Turnover. Journal of Applied Psychology, 63: 408-414Muhammad, N., Ihsan, A., & Hayat, K. (2021). Effect of Workload and Job Stress on Employee Turnover Intention: A Case Study of Higher Education Sector of Khyber Pakhtunkhwa. Journal Of Business & Tourism, 7(1), 51-64.Muhdiyanto., & Mranani, M., (2018). Peran Work Family Conflict dan Role Conflict pada Intensi Keluar: Burnout Sebagai Intervening. Jurnal Manajemen Teknologi, 17(1).Nababan, M. D. L., Hernandya, V. N., Hamidah, G. S., Syukriati, H., Fauziah, A. N., & Oktafien, S. (2022). Effect Of Organizational Commitment and Employee Workload on Turnover Intention at PT Dhanar Mas Concern: Https://Doi. Org/10.37178/Ca-C. 23.1. 036. Central Asia And The Caucasus, 23(1), 381-395.Nisa, N. H., Febriyanti, A., & Fauziah, F. (2019). Pengaruh Beban Kerja Terhadap Turnover Intention yang Dimediasi Oleh Kelelahan Kerja pada Karyawan Bagian Produksi. OPTimal: Jurnal Ekonomi Dan Kewirausahaan, 13(2), 97-110.Nuraini, L. (2020). Pengaruh Job Insecurity Dan Burnout Terhadap Turnover Intention Dengan Komitmen Organisasional Sebagai Variabel Intervening (Studi Empiris Pd Bpr Bank Bapas 69 Kabupaten Magelang) (Doctoral Dissertation, Skripsi, Universitas Muhammadiyah Magelang).Paramita, A., & Hendratmoko, C. (2021). Menguji Pengaruh Burnout, Job Insecurity, Work-Family Conflict dan Gaya Kepemimpinan Transformasional Terhadap Turnover Intention. Jurnal Manajemen, 13(3), 365-373.Permatasari, C., & Laily, N. (2021). Pengaruh Job Insecurity dan Burnout Terhadap Turnover Intention Melalui Komitmen Organisasional Sebagai Variabel Intervening (Studi pada Tenaga Kesehatan Rumah Sakit Di Surabaya). Jurnal Ilmu Dan Riset Manajemen (Jirm), 10(11).Pratiwi, P., & Azizah, S. N. (2019). Pengaruh Beban Kerja, Ketidakpuasan Kerja, dan Kompensasi Terhadap Turnover Intention (Studi pada Karyawan Bagian Marketing Mataram Sakti Kebumen). Jurnal Ilmiah Mahasiswa Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi (Jimmba), 1(1), 39-51.Purwati, A. A., & Maricy, S. (2021). The Influence Of Workload, Work Environment and Job Insecurity on Turnover Intention of Employees of PT. Bumi Raya Mestika Pekanbaru. Management Studies And Entrepreneurship Journal, 2(1), 77-91.Rahmawati, M., Rizki, A., & Mikhriani, M. (2016). Kepuasan Kerja dan Burnout Terhadap Intensitas Turnover pada Karyawan Organik dan Anorganik di Ajb Bumiputera Syariah Yogyakarta. Jurnal Membangun Profesionalisme Keilmuan.Sabuhari, R., Kamis, R. A., & Kamal, M. (2021). Pengaruh Lingkungan Kerja, Stres, dan Beban Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan. Cakrawala Management Business Journal, 4(1), 773-789.Salsabila, P. N. (2022). Pengaruh Beban Kerja Dan Kompensasi Terhadap Turnover Intention Melalui Kepuasan Kerja: Studi pada Karyawan Pabrik Keripik Cap Lumba-Lumba Turen (Doctoral Dissertation, Universitas Negeri Maulana Malik Ibrahim).Saputra, N. H., & Soehari, T. D. (2017). Analisis Pengaruh Kompensasi, Job Insecurity, dan Komitmen Organisasi terhadap Turnover Intention pada Karyawan PT. Batik Air Indonesia di Direktorat Operasional. Swot, 7(3), 588-603.Sejahtera, D. N. S., & Nurhidayati, N. (2022). Burnout Berbasis Beban Kerja yang Dimoderasi Variabel Emphatical Leadership dan Religious Coping di Masa Pandemi Covid-19.Solehah, S., & Ratnasari, S. L. (2019). Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Beban Kerja, Job Insecurity Terhadap Turnover Intention Karyawan PT. Federal International Finance Cab Batam. Jurnal Dimensi, 8(2), 210-239.Suarthana, J. H. P., & Riana, I. G. (2016). The effect of psychological contract breach and workload on intention to leave: mediating role of job stress. Procedia-Social and behavioral sciences, 219, 717-723.Sundari, P. R. S., & Meria, L. (2022). Pengaruh Beban Kerja Melalui Burnout dan Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Intention. Adi Bisnis Digital Interdisiplin Jurnal, 3(2), 14-27.Suryanah, I. (2020). Analisis Faktor-Faktor Turnover Intention Karyawan Wedding Organizer pada Perusahaan Pro. Art Production di Tasikmalaya (Doctoral Dissertation, Universitas Siliwangi).Sutikno, M. (2020). Pengaruh Beban Kerja dan Kompensasi Terhadap Turnover Intention Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi pada Karyawan PT. Delta Dunia Sandang Tekstil). Prosiding Konstelasi Ilmiah Mahasiswa Unissula (Kimu) Klaster Ekonomi.Udriyah, U., Riyadi, R., & Utaminingtyas, R. R. B. (2018). Pengaruh Beban Kerja, Work-Family Conflict dan Job Insecurity Terhadap Kepuasan Kerja Serta Dampaknya Terhadap Turnover Intention di PT Binabusana Internusa Semarang. Admisi Dan Bisnis, 18(3), 163-182w.Uswatun Hasanah, R. (2022). Pengaruh Beban Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Turnover Intention dengan Stres Kerja sebagai Variabel Mediasi pada Perawat Rumah Sakit Condong Catur (Doctoral Dissertation, Upn" Veteran" Yogyakarta).Wakhyuni, E., Setiawan, N., & Setiawan, A. (2021). Pengaruh Beban Kerja dan Konflik Kerja Terhadap Turnover Intention Serta Dampaknya Terhadap Stres Kerja Karyawan (Studi Kasus di PT. Aurora Indah Elektrik Sunggal). Jurnal Pionir, 7(2).Wardati, N. A. (2018). Pengaruh Beban Kerja Terhadap Turnover Intention Dimediasi oleh Kejenuhan Kerja (Burnout) Sebagai Variabel Intervening pada PT. Pulau Baru Group Banjarmasin. Jurnal Sains Manajemen Dan Kewirausahaan, 2(2), 117-126.Wijaya, I. A., & Wibawa, I. A. (2020). Beban Kerja Berpengaruh Terhadap Burnout Dengan Variabel Work Family Conflict Sebagai Pemediasi. E-Jurnal Manajemen, 9(2), 597-616.Wira, R. W. (2022). Pengaruh Beban Kerja dan Budaya Organisasi Terhadap Burnout Dengan Stres Kerja Sebagai Variabel Mediasi (Studi Pada Pegawai Badan Penyelenggara Jaminan Sosial “Bpjs” Kesehatan Kota Padang) (Doctoral Dissertation, Universitas Andalas).Yavas, U., & Babakus, E. (2011). Job demands, resources, burnout, and coping mechanism relationships. Services Marketing Quarterly, 32(3), 199-209.Yo, P., Melati, P., & Surya, I. B. K. (2015). Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Dengan Stres Kerja Sebagai Variabel Mediasi (Doctoral Dissertation, Udayana University).Zaki, H., & Marzolina, M. (2016). Pengaruh Beban Kerja dan Kompensasi Terhadap Turnover Intention Melalui Kepuasan Kerja pada Karyawan PT. Adira Quantum Multifinance Cabang Pekanbaru. Jurnal Tepak Manajemen Bisnis, 8(3).Zeffane, R., & Bani Melhem, S. J. (2017). Trust, job satisfaction, perceived organizational performance and turnover intention: A public-private sector comparison in the United Arab Emirates. Employee Relations, 39(7), 1148-1167.Zhang, Y., & Feng, X. (2011). The Relationship Between Job Satisfaction, Burnout, and Turnover Intention Among Physicians From Urban State-Owned Medical Institutions In Hubei, China: A Cross-Sectional Study. Bmc Health Services Research, 11(1), 1-13
PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA DENGAN STRES KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA DINAS KEPENDUDUKAN & PENCATATAN SIPIL (DISDUKCAPIL) KOTA PONTIANAK
No full textABSTRAKSumber daya manusia memiliki peran penting dalam perusahaan atau organisasi untuk mencapai suatu tujuan. Pada dasarnya sumber manusia merupakan faktor penggerak utama untuk semua kegiatan yang berlangsung pada sebuah perusahaan atau organisasi. Sumber daya manusia pada perusahaan meliputi semua orang yang menjadi anggota serta memiliki peran dan serta fungsinya masing-masing. Penelitian ini betujuan untuk menganalisis pengaruh beban kerja yang diterima oleh pekerja terhadap kinerja dengan stres kerja sebagai variabel intervening. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai berstatus Aparatur Sipil Negara atau ASN dengan jumlah 52 orang yang ada pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil (DISDUKCAPIL) Kota Pontianak. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 48 orang responden dari total populasi. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik total sampling. Pengujian dilakukan dengan menganalisis hasil uji instrumen, uji statistik deskriptif, uji asumsi klasik, metode analisis jalur, dan pengujian hipotesis diolah menggunakan program SPSS versi 26. Hasil penelitian menunjukkan variabel beban kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap stres kerja. Variabel beban kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel kinerja. Variabel stres kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap variabel kinerja. Variabel stres kerja memediasi hubungan antara variabel beban kerja terhadap variabel kinerja.Kata Kunci: Beban Kerja, Kinerja, Stres Kerja DAFTAR PUSTAKAAbang, et al. (2018). Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kinerja Tenaga Kependidikan Pada Kantor Rektorat Universitas Nusa Cendana Kupang. Vol 7 No 2:225-246 (2018): Journal of Management-Small and Medium Enterprises (SME's).Afandi. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori, Konsep dan Indikator). Nusa Media. Yogyakarta.Agus, Dharma. (2003). Manajemen Supervisi: Petunjuk Praktis Bagi Para Supervisor. Edisi Revisi. Cetakan kelima. Jakarta: Raja Grafindo Persada.Asbath, Raunaqi. (2017) Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Stres Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada PT. Bank Jatim Cabang Bawean. Undergraduate thesis, Universitas Islam Negeri Maulana Malik IbrahimBaron, J. G. (2008). Behavior In Organization. Eigth Edition. New Jersey: Prentice Hall.Beheshti, N., Zarei, E., & Mehrabi, H. (2013). The effect of workload on performance: A field study in educational context. Procedia-Social and Behavioral Sciences, 84, 706-710.Chandra, et al. (2017). Pengaruh Beban Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Mega Auto Central Finance Cabang Di Langsa. Jurnal Manajemen dan Keuangan, Vol. 6, No. 1, Mei 2017.Ghozali, I. (2018). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 25. Semarang: Badan Penerbit Universitas DiponegoroGibson, James L., John M. Ivancevich, dan James H. Donnelly. (2003). Organizations Behaviour, Structure and Process. 8th ed. Boston: Richard D. Irwin Inc.Hariyati, M. (2011). Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kelelahan Kerja Pada Pekerja Linting Manual di PT Djitoe Indonesia Tobacco Surakarta. [Skripsi Ilmiah]. Surakarta: Fakultas Kedokteran UNS.Hasibuan, Malayu S.P. (2018), Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan, Bandung, PT. Bumi Aksa.Kaehler, B., & Grundei, J. (2019). HR Governance: A Theoritical Introduction. SPRINGER BRIEFS IN BUSINESS.Lutfi Aturrizki, et al. Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Karyawan Counter Handphone Oppo di Kabupaten Situbondo. Jurnal Intelektiva, Vol. 3, No. 5, Januari 2022.Mahfudz, M. (2017). Pengaruh Kepuasan Kerja dan Beban Kerja terhadap Kinerja Karyawan dan Stres Kerja sebagai Variabel Mediasi pada Karyawan Divisi Sales Consumer PT Bank Negara Indonesia. Jakarta: Jurnal Bisnis dan Manajemen, Vol. 14, No. 1.Mangkunegara, A. A. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: PT. Remaja Rosdakarya.Masilamani, R., & Mustaffa, J. (2013). Workload and Stress among Nurses in Critical Care Units: A Case Study in a Public Hospital in Malaysia. Journal of Health and Translational Medicine, 16(1), 22-28.Munandar, A. S. (2008). Psikologi Industri dan Organisasi. Jakarta: Universitas Indonesia (UI-Press).Nugraheni, Dewi. (2017). Pengaruh Beban Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Sumber Daya Manusia Melalui Stres Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada PT. Askrindo. Undergraduate Thesis, Fakultas Ekonomi UNISSULA.Paramitadewi, Kadek Ferrania. 2017. Pengaruh Beban Kerja Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai Sekretariat Pemerintah Derah Kabupaten Tabanan. Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana. Journal Of Management, Vol. 6, Nomor 6, Tahun 2017, Halaman 3370-3397.Pandu, Ganang. (2018). Pengaruh Self Efficacy Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Stres Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus Pada Komisi Pemilihan Umum Kabupaten Kebumen). Skripsi. Fakultas Ekonomi. STIE Putra Bangsa: Kebumen.Prihatini, Lilis Dian. (2007). Analisis Hubungan Beban Kerja dengan Stres Kerja Perawat di Tiap Ruang Rawat Inap RSUD Sidikalang. Universitas Sumatera, Medan.Robbins, Stephen P. (2001). Perilaku Organisasi: Konsep, Kontroversi, Aplikasi. Jilid 1, Edisi 8, Prenhallindo, Jakarta.Rolos, Jeky K. R. (2018). Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Asuransi Jiwasraya Cabang Manado Kota. Program Studi Administrasi Bisnis, Fakultas Ilmu Sosial dan Politik, Universitas Sam Ratulangi Manado, Indonesia.Sugiyono. (2016). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.Suprihanto. (2003). Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: STIEYKPN. Tarwaka. (2011). Ergonomi Industri, Dasar-Dasar Pengetahuan Ergonomi dan Aplikasi Di Tempat Kerja. Surakarta: Harapan Press.Vanchapo, A. R. (2020). Beban Kerja Dan Stres Kerja. Pertama. ed. Arsalan Namira. Pasuruan, Jawa Timur: CV. Penerbit Qiara MediaWidyastuti, Niken. 2015. Pengaruh Stres Kerja Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja SKPD Kabupaten Sintang Kalimantan Barat. Jurnal MAKSIPRENEUR, Vol. IV, No. 2, Juni 2015, hal. 15 – 2
PENGARUH KEPEMILIKAN MANAJERIAL, FREE CASH FLOW, DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN
No full textAbstract ABSTRACT This study aims to determine the effect of managerial ownership, free cash flow, and firm size on firm value.This research is a type of quantitative research. Based on the sampling technique with probability sampling, a sample of 21 companies was obtained so that the research data totaled 105 data. Data collection techniques use documentation from financial reports published on the official website of the Indonesia Stock Exchange, namely www.idx.co.id. The analysis technique used is descriptive analysis, panel data regression, classic assumption test, multiple regression analysis, partial test (t test), simultaneous test (f test), and test of the coefficient of determination (r2).The results of this study indicate that managerial ownership has no effect on firm value and H1 is rejected or H0 is accepted. free cash flow has a positive andsignificant effect on firm value and H2 is accepted or H0 is rejected. Firm size has a positive and significant effect on firm value and H3 is accepted or H0 is rejected. Then managerial ownership, free cash flow, and company size to firm value and H4is accepted or H0 is rejected.Keywords : Managerial Ownership, Free Cash Flow, and Company Size on Firm Value. ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemilikan manajerial, free cash flow, dan ukuran perusahaan terhadap nilai perusahaan. Penelitian ini merupakan jenis penelitian kuantitatif. Berdasarkan teknik pengambilan sampel dengan probability sampling didapatkan sampel sebanyak 21 perusahaan sehingga data penelitian berjumlah 105 data. Teknik pengumpulan data menggunakan dokumentasi dari laporan keuangan yang dipublikasikan di website resmi Bursa Efek Indonesia yaitu www.idx.co.id. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis deskriptif, regresi data panel, uji asumsi klasik, analisis regresi berganda, uji parsial (uji t), uji simultan (uji f), dan uji koefisien determinasi (r2). Hasil penelitian ini menunjukkan kepemilikan manajerial tidak berpengaruh terhadap nilai perusahaan dan H1 ditolak atau H0 diterima. free cash flow berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan dan H2 diterima atau H0 ditolak. ukuran perusahaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan dan H3 diterima atau H0 ditolak. Kemudian kepemilikan manajerial, free cash flow, dan ukuran perusahaan terhadap nilai perusahaan dan H4 diterima atau H0 ditolak.Kata Kunci : Kepemilikan Manajerial, Free Cash Flow, dan Ukuran Perusahaan Terhadap Nilai Perusahaan. DAFTAR PUSTAKAAdams, Samuel. (2018). Foreign Direct Investment, Domestic Investment, and Economic Growth in Sub-Saharan Africa. Journal of Policy Modeling,Vol. 31, hal 939-949.Animah, M dan Ramadhani. (2018). Pengaruh Struktur Kepemilikan, Mekanisme Corporate Governance dan Ukuran Perusahaan terhadap Nilai Perusahaan (Survei Pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek JakartaPeriode 2003–2007. Manajemen Unud, 5(9), 5671–5694.Basuki, Ahmda. (2020). Pengaruh Free Cash Flow Terhadap Nilai Perusahaan, dengan Agency Cost Sebagai Variabel Intervening. Skripsi. Fakultas Ekonomi Universitas Sebelas Maret Surakarta.Bonita, A. dan H. T. Pohan. (2017). Pengaruh Kepemilikan Manajerial,Kepemilikan Institusional, Kebijakan Dividen, Struktur Aset, Profitabilitas,Pertumbuhan Perusahaan, Risiko Bisnis, dan Ukuran Perusahaan Terhadap Kebijakan Hutang pada Perusahaan Non Keuangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Jurnal Informasi, Perpajakan,Akuntansi, dan Keuangan Publik, 12(1): 63-82.Brigham, E. F., dan J. F. Houston. (2014). Dasar-Dasar Manajemen Keuangan Buku 1 Edisi 10. Jakarta: Salemba Empat.Brigham, Eugene F., Daves, Philip R. (2018), Intermediate Financial Management, Edisi.13, USA: Cengage Learning.Bungin, B. (2017). Metodologi Penelitian Kuantitatif. Jakarta: Kencana.Darmadji, T dan H. M. Fakhruddin. (2021). Pasar Modal di Indonesia, Edisi 3. Jakarta: Salemba Empat.Dewi, D. A. I. Y. M., dan Sudiartha, G. M. (2018). Pengaruh Profitabilitas, Ukuran Perusahaan, dan Pertumbuhan Aset Terhadap Struktur Modal dan Nilai Perusahaan. E-Jurnal Manajemen Uhud, 6(4), 2222-2252.Fahmi, Irham. (2019). Analisis Kinerja Keuangan. Bandung: Alfabeta.Farizki, Suhendro, dan Masitoh. (2021). Pengaruh Profitabilitas, Leverage,Likuiditas, Ukuran Perusahan dan Struktur Aset Terhadap Nilai Perusahaan”, 22, 856–883.Ferdinand, A. (2014). Pedoman Penelitian untuk Penulisan Skripsi Tesis dan Disertasi Ilmu Manajemen: Metode Penelitian Manajemen:Semarang: Universitas Diponegoro.Ghozali, I. (2013). Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program SPSS.Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.Gusti, B. F. (2019). Pengaruh Arus Kas Bebas dan Pertumbuhan Perusahaan Terhadap Kebijakan Utang. Jurnal Akuntansi Terapan, vol. 1, No. 1, Oktober 2019, pp. 43-54.ISSN 2715-1212.Harahap, S. S. (2018). Teori Akuntansi. Jakarta: Grafindo Persada.Hermuningsih, Sri. (2020). Profitability, Growth Opportunity, Capital Structure and The Firm Value. Bulletin of Monetary, Economics and Banking. Jurnal Ekonomi Yogyakarta: University of Sarjanawiyata Taman Siswa Yogyakarta.Husnan, Suad dan Enny Pudjiastuti, (2019), Dasar-Dasar Manajemen Keuangan, Edisi Ketujuh. Yogyakarta: UPP STIM YKPN.Kasmir. (2017). Analisis Laporan Keuangan. Jakarta: PT Rajagrafindo Persada. Indah, Nandasari. (2019). Pengaruh Corporate Social Responsibility dan Good Corporate Governance Terhadap Nilai Perusahaan (Studi Empiris pada Perusahaan Tambang yang Listing di Bursa Efek Indonesia). Jurnal Bisnisdan Akuntansi, Vol.11.No.3: 189-207.Jensen, M. and W. H Meckling. (1976). Theory of The Firm: Managerial Behavior, Agency Cost and Ownership Structure. Journal of Financial Economics, 3-4, pp: 305-360.Mardasari, Dewi. (2017). Pengaruh Variabel Insider Ownership, Kebijakan Hutang dan Free Cash Flow Terhadap Nilai Perusahaan. Institut Pertanian Bogor.Marlina dan Rivandi (2021). Pengaruh Free Cash Flow, Leverage, Profitabilitas, dan Kebijakan Deviden Terhadap Leverage pada Perusahaan Perbankan yang Terdaftar di BEI Periode 2016-2020. Jurnal Pundi, Vol. 03, No. 03.Masdupi, Erni. (2020). Analisis Dampak Struktur Kepemilikan pada Kebijakan Utang dalam Mengontrol Konflik Keagenan. Jurnal Ekonomi dan Bisnis Indonesia, Vol. 20, No. 1, Hlm. 57–69.Masruroh, Nursanti, T. D., dan Lisa. (2020). Pengaruh Kebijakan Dividen dan Arus Kas Terhadap Leverage pada Perusahaan Makanan dan Minuman yang Terdaftar di BEI Periode 2015-2019. Journal the Winners, 12(2), 121–141.Mayogi, Dien Gusti dan Fidiana. (2018). Pengaruh Profitabilitas, KebijakanDividen, dan Kebijakan Utang terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Ilmu danRiset Akuntansi. Vol. 5. No. 1. ISSN: 2460-0585.Melinda, Astuti. (2018). Pengaruh Struktur Kepemilikan, Keputusan Pendanaan, Profitabilitas dan Ukuran Perusahaan Terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Ilmu dan Riset Akuntansi, 6(5).Novari, P. M., dan Lestari, P. V. (2018). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Leverage, dan Profitabilitas Terhadap Nilai Perusahaan pada Sektor Properti dan Real Estate. Manajemen Unud, 5(9), 5671–5694.Qodir, A. (2020). Pengaruh Mekanisme Good Corporate Governance, IOS dan Ukuran Perusahaan Terhadap Kualitas Laba. Jurnal Akuntansi Bisnis9(2):240-258).Ramadhani dan Hadiprajitno. (2021). Determinan Kebijakan Hutang (dalam Agency Theory dan Pecking Order Theory) Dinamika Akuntansi, Keuangan dan Perbankan, Mei 2012, hal: 11 - 24 Vol. 1, No. 1 ISSN: 1979-4878.Riyanto, Bambang. (2021). Dasar-Dasar Pembelanjaan Perusahaan. EdisiSemarang: BP Undip.Rohmah, U. A., Andini, R., dan Pranaditya, A. (2018). Pengaruh UkuranPerusahaan dan Keputusan Investasi Terhadap Kebijakan Hutang padaPerusahaan Perbankan yang Terdaftar di BEI Periode 2014-2017.Journal of Accounting. Vol. 2 No.2.Sandag, N. J. (2019). Pertumbuhan Penjualan, Ukuran Perusahaan, Return On Asset dan Struktur Modal Terhadap Nilai Perusahaan pada perusahaa yang Tercatat pada Indeks LQ45. Jurnal Riset Bisnis dan Manajemen, 3(3), 214.Setiadharma S and Machali M (2018). The Effect of Asset Structure and Firm Size on Firm Value with Capital Structure as Intervening Variable. Journal of Business & Financial Affairs. vol 6. issue 4.Sudiani, Darmayanti. (2019). Pengaruh Profitabilitas, Likuiditas, Pertumbuhan, Dan Investment Opportunity Set Terhadap Nilai Perusahaan. E-Jurnal Manajemen Unud, Vol. 5, No.7.Sugiyono. (2019). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Bandung: PT Alfabet.Susilo, H., P. Dhiana, dan R. Andini. (2018). Pengaruh Kepemilikan Institusional, Free Cash Flow, dan Investment Oppurtunity Set terhadap Nilai Perusahaan dengan Kebijakan Hutang sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus pada Perusahaan Sektor Keuangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2013-2016). Jurnal Ilmiah Mahasiswa S1 Akuntansi, 4(4): 1-20.Weston, J. Fred dan Copeland, Thomas E. (2001). Manajemen Keuangan Jilid. I. Edisi ke-9. Jakarta : Binarupa Aksar
THE EFFECT OF CAPITAL STRUCTURE, ACTIVITY RATIO, PROFITABILITY AND INVESTMENT DECISION ON COMPANY VALUE WITH SALES GROWTH AS A MODERATION VARIABLE (Case Study of Oil Palm Companies Listed on the Indonesian Stock Exchange)
No full textThis study investigated the impact of capital structure, activity ratios, profitability, and investment decisions on firm value in the palm oil industry listed on the Indonesia Stock Exchange. sample size of 13 companies or 117 research samples. Data for the study is collected from the IDX website (www.idx.co.id) and the respective companies' official websites. The analysis technique employed includes panel data regression analysis. The findings reveal that capital structure and profitability have a significant positive impact on firm value. However, the activity ratio variable and investment decisions do not significantly affect firm value. The study demonstrates that sales growth serves as a significant positive moderator for the relationship between capital structure and firm value. Alipudin, A., & Hidayat, N. (2014). Keputusan Investasi, Pendanaan, Kebijakan Dividen dan Price to Book Value Perusahaan Pertambangan di Bursa Efek Indonesia. Jurnal Riset Akuntansi & Perpajakan (JRAP), 1(01). https://doi.org/10.35838/jrap.v1i01.58 Apriliyanti, V., Hermi, H., & Herawaty, V. (2019). Pengaruh Kebijakan Hutang, Kebijakan Dividen, Profitabilitas, Pertumbuhan Penjualan Dan Kesempatan Investasi Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Ukuran Perusahaan Sebagai Variabel Moderasi. Jurnal Magister Akuntansi Trisakti, 6(2), 201–224. https://doi.org/10.25105/jmat.v6i2.5558 Bringham, E. F., & Houston, J. F. (2014). Dasar-Dasar Manajemen Keuangan. Salemba Empat. Dang, T. D., & Do, T. V. T. (2021). Does capital structure affect firm value in Vietnam? Investment Management and Financial Innovations, 18(1), 33–41. https://doi.org/10.21511/imfi.18(1).2021.03 Dewi, I. A. P. T., & Sujana, I. K. (2019). Pengaruh Likuiditas, Pertumbuhan Penjualan, dan Risiko Bisnis Terhadap Nilai Perusahaan. E-Jurnal Akuntansi, 26, 85. https://doi.org/10.24843/eja.2019.v26.i01.p04 Elisa, S. N. (2021). Pengaruh Kinerja Keuangan , Ukuran Perusahaan Dan Pertumbuhan Penjualan Terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Ilmu Dan Riset Akuntansi, 10(7), 312–328. http://www.yinglisolar.com/us/about/sustainability/ Fajriana, A., & Priantinah, D. (2016). Pengaruh Corporate Social Responsibility, Keputusan Investasi, Dan Struktur Modal Terhadap Nilai Perusahaan. Nominal, Barometer Riset Akuntansi Dan Manajemen, 5(2). https://doi.org/10.21831/nominal.v5i2.11721 Fista, B. F. (2017). Pengaruh Kebijakan Dividen, Pertumbuhan Penjualan, Profitabilitas dan Ukuran Perusahaan terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Ilmu Dan Riset Akuntansi, 6(5), 2051–2070. http://jurnalmahasiswa.stiesia.ac.id/index.php/jira/article/view/1188 Gayatri, N. L. P. R., & Mustanda, I. ketut. (2014). Pengaruh Struktur Modal, Kebijakan Dividen Dan Keputusan Investasi Terhadap Nilai Perusahaan. Manajemen Bisnis, 1.Gujarati, D. N. (2003). Basic Econometrics. In The Economic Journal (Vol. 82, Issue 326). https://doi.org/10.2307/2230043 Hamidy, R. R., Wiksuana, I. G. B., & Artini, L. G. S. (2015). Pengaruh Struktur Modal Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Profitabilitas Sebagai Variabel Intervening Pada Perusahaan Properti Dan Real Estate Di Bursa Efek Indonesia. 10.Irawati, S. (2006). Manajemen Keuangan. Pustaka. Mery, K. N. (2017). Pengaruh Likuiditas, Leverage Dan Profitabilitas Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Kebijakan Dividen Sebagai Variabel Moderasi Pada Perusahaan Pertambangan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2011-2014. Jurnal Online Mahasiswa Fakultas Ekonomi Universitas Riau, 4(1). Monica, L., Muchdie, & Achmadi, U. (2018). Struktur Modal Dan Keputusan Investasi Terhadap Nilai Perusahaan. Agregat : Jurnal Ekonomi Dan Bisnis, 2(1). https://doi.org/10.22236/agregat Noviyanti, D., & Ruslim, H. (2021). Pengaruh Struktur Modal, Profitabilitas, Rasio Aktivitas Terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan, 3(1), 34. https://doi.org/10.24912/jmk.v3i1.11285 Nurrahman, T., Sofianty, D., & SUkarmanto, E. (2016). Pengaruh Profitabilitas Terhadap Nilai Perusahaan. 5(7), 4394–4422. Pantow, M. S. R., Murni, S., & Trang, I. (2015). Analisa Pertumbuhan Penjualan, Ukuran Perusahaan, Return on Asset, Dan Struktur Modal Terhadap Nilai Perusahaan Yang Tercatat Di Indeks LQ45. Jurnal EMBA, Vol.3(Hal.961-971), No.1. Prasetia, T. E., Tommy, P., & Saerang, I. S. (2014). Struktur Modal, Ukuran Perusahaan Dan Risiko Perusahaan Terhadap Nilai Perusahaan Otomotif Yang Terdaftar Di BEI. Ukuran… Jurnal EMBA, 8792(2), 879–889. Rinnaya, I. Y., Andini, R., & Oemar, A. (2016). Pengaruh Profitabilitas, Rasio Aktivitas, Keputusan Pendanaan, Keputusan Investasi Terhadap Nilai Perusahaan (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar Di BEI Tahun 2010-2014). Journal Of Accounting, 2(2), 1–18. Rutin, Triyonowati, & Djawoto. (2019). Pengaruh Kinerja Keuangan Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Kebijakan Dividen Sebagai Variabel Moderating. Jurnal Riset Akuntansi & Perpajakan (JRAP), 6(01). https://doi.org/10.35838/jrap.v6i01.400Salainti, M. L. I., & Sugiono. (2019). Pengaruh Current Ratio, Total Asset Turnover Dan Debt to Equity Ratio Dan Return On Assets Terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Ilmu Dan Riset Manajemen, 8, 1–23. Sartini, L. P. N., & Purbawangsa, I. B. A. (2014). Pengaruh Keputusan Investasi, Kebijakan Dividen, Serta Keputusan Pendanaan Terhadap Nilai Perusahaan Manufaktur Di Bursa Efek Indonesia. Jurnal Manajemen, Strategi Bisnis Dan Kewirausahaan, 8(2), 81–91. Siregar, M. E. S., & Dalimunthe, S. (2019). Pengaruh profitabilitas, ukuran perusahaan, kebijakan dividen dan struktur modal terhadap nilai perusahaan pada perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonessia periode 2015-2017. Jurnal Riset Manajemen Sains Indonesia (JRMSI), 10(2), 356–385. Sudana, I. M. (2011). Manajemen Keuangan Perusahaan Teori & Praktik. Erlangga.Suwardika, I. N. A., & Mustanda, I. K. (2017). Pengaruh Leverage, Ukuran Perusahaan, Pertumbuhan Perusahaan Dan Profitabilitas Terhadap Nilai Perusahaan pada Perusahaan Properti. 6(3), 1248–1277
PENGARUH STRUKTUR MODAL, INVESTMENT OPPORTUNITY SET DAN RISIKO PASAR TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN PROFITABILITAS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PERUSAHAAN SEKTOR INFRASTRUKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA
No full textPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh struktur modal, Investment Opportunity Set dan Risiko Pasar terhadap Nilai Perusahaan dengan Profitabilitas sebagai variabel intervening. Penelitian ini merupakan jenis penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh perusahaan infrastruktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2017-2021. Berdasarkan teknik pengambilan sampel dengan purposive sampling diperoleh sampel sebanyak 32 perusahaan. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah studi dokumentasi dari laporan keuangan yang dipublikasikan di website resmi Bursa Efek Indonesia yaitu www.idx.co.id dan website resmi perusahaan yang terkait. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis deskriptif, analisis regresi data panel, uji asumsi klasik, uji koefisien determinasi, uji simultan (uji F), uji parsial (uji T) dan uji Sobel.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Struktur Modal, dan Risiko pasar tidak berpengaruh terhadap profitabilitas, hanya Investment Opportunity Set yang memiliki arah negatif dan signifikan terhadap Profitabilitas. Sedangkan Struktur Modal, Investment Opportunity Set dan Risiko Pasar memiliki arah positif dan signifikan terhadap Nilai Perusahaan akan tetapi profitabilitas tidak berpengaruh terhadap Nilai Perusahaan. Hasil penelitian ini juga menunjukan bahwa profitabilitas tidak dapat memediasi hubungan antara Struktur Modal, Investment Opportunity Set dan Risiko Pasar terhadap Nilai Perusahaan sektor Infrastruktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2017-2021.Aggarwal, D., & Padhan, P. C. (2017). Impact of Capital Structure on Firm Value: Evidence from Indian Hospitality Industry. Theoretical Economics Letters, 7, 982–1000.Alamsyah, M. F., & Malanua, W. (2021). Pengaruh Investment Opportunity Set, Corporate Social Responsibility, Dan Risiko Bisnis Terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Fokus Manajemen Bisnis, 11(2), 154-172.Alghifari, E. S. (2013). Pengaruh risiko sistematis terhadap kinerja perusahaan dan implikasinya pada nilai perusahaan (Studi pada perusahaan food and beverage di bursa efek indonesia tahun 2007-2011). Jurnal ilmu manajemen dan bisnis, 5(1).Amelia, F., & Anhar, M. (2019). Pengaruh Struktur Modal dan Pertumbuhan Perusahaan terhadap Nilai Perusahaan dengan Profitabilitas Sebagai Variabel Intervening. Jurnal STEI Ekonomi, 28(01), 44-70.Ardiansyah, a. (2019). Analisis pengaruh struktur modal dan ukuran perusahaan terhadap nilai perusahaan dengan profitabilitas sebagai variabel intervening (studi kasus pada perusahaan yang terdaftar di indeks saham syariah indonesia (issi)) skripsi (doctoral dissertation, iain salatiga).Arifudin, O., Wahrudin, U., & Rusmana, F. D. (2020). Manajemen risiko. Penerbit Widina.Army, J. (2013). Pengaruh leverage, likuiditas, dan profitabilitas terhadap risiko sistematis pada perusahaan perbankan yang terdaftar di BEI. Jurnal Akuntansi, 1(2).Astutiningrum, D. (2017). Pengaruh Leverage, Ukuran Perusahaan dan IOS Terhadap NIlai Perusahaan Dengan Profitabilitas Sebagai Variabel Intervening. Journal of Manajemen.Ayu, P. C., & Kusumawati, N. P. A. (2020). Peran Kebijakan Hutang dalam Memoderasi Hubungan Investment Opportunity Set dan Kebijakan Dividen terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Bisnis, 5(1), 20-33.Baltagi, B. H. (2008). Econometric Analysis of Panel Data (Third Edition). New Jersey: John Wiley & Sons, Ltd.Bhawa, I. B. M. D. (2015). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Likuiditas, Profitabilitas, Dan Risiko Bisnis Terhadap Struktur Modal Perusahaan Farmasi (Doctoral dissertation, Udayana University).Brigham, Eugene F dan Houston, Joel F. (2011). Dasar-dasar Manajemen Keuangan buku 2. (Alih Bahasa : Ali Akbar Yulianto). Jakarta : Salemba Empat.Chandra, A., Kamaliah, K., & Agusti, R. (2016). Pengaruh Struktur Modal dan Ukuran Perusahaan Terhadap Nilai Perusahaan dengan Profitabilitas Sebagai Variabel Intervening (Studi Empiris pada Perusahaan Real Estate & Property yang Terdaftar di BEI Periode 2009-2013). Jurnal Ekonomi, 24(3), 1.Dang, H. N., Vu, V. T. T., Ngo, X. T., & Hoang, H. T. V. (2019). Study the impact of growth, firm size, capital structure, and profitability on enterprise value: Evidence of enterprises in Vietnam. Journal of Corporate Accounting & Finance, 30(1), 144-160.Dewi, A. S. M., & Wirajaya, A. (2013). Pengaruh struktur modal, profitabilitas dan ukuran perusahaan pada nilai perusahaan. E-jurnal Akuntansi, 4(2).Dewi, D. A. I. Y. M., & Sudiartha, G. M. (2017). Pengaruh profitabilitas, ukuran perusahaan, dan pertumbuhan aset terhadap struktur modal dan nilai perusahaan (Doctoral dissertation, Udayana University).Dhani, I. P., & Utama, A. G. S. (2017). Pengaruh pertumbuhan perusahaan, struktur modal, dan profitabilitas terhadap nilai perusahaan. Jurnal Riset Akuntansi dan Bisnis Airlangga, 2(1).Dharmawan, B., & Riza, F. (2019). pengaruh Investment Opportunity Set terhadap nilai perusahaan dengan mediasi kebijakan deviden [Studi Empiris Pada Emiten Yang Tergabung Dalam Index LQ45]. Business Management Journal, 15(1).Dinasari, L., & Herawaty, V. (2020). Pengaruh Dari Kinerja Keuangan Dan Risiko Sistematik Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Financial Distress Sebagai Variabel Moderasi Pada Perusahaan Consumer. KOCENIN SERIAL KONFERENSI (E) ISSN: 2746-7112, (1), 4-8.Fahmi, I. (2010). Manajemen Risiko. Alfabeta. BandungFahmi, I. (2015). Pengantar Manajemen Keuangan, Edisi Keempat. Bandung: Alfabeta.Fahmi, I., & Hadi, Y. L. (2009). Teori Portofolio dan Analisis Investasi (Edisi 2009). Bandung: Alfabeta..Galatang, J. (2016). Analisis Struktur Modal, Ukuran Perusahaan, Return On Equity, Dan Risiko Perusahaan Terhadap Nilai Perusahaan (Studi Kasus Pada Perusahaan Rokok Yang Terdatar Di Bei 2011-2014). Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi, 16(3).Ganar, Y. B. (2018). Pengaruh kebijakan dividen dan profitabilitas terhadap nilai perusahaan pada perusahaan yang terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Periode 2013-2017. Jurnal Sekuritas, 2(1), 32-44.Gaver, J. J., dan K. M. Gaver. 1993. Compensation policy and the investment opportunity set. Financial Management. Vol.24 No.1: 19-32Ghozali, Imam. 2018. Aplikasi analisis multivariate dengan program IBM SPSS 25 Edisi 9. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.Ghozali, I., & Ratmono, D. (2017). Analisis Multivariat Dan Ekonometrika Teori, Konsep dan Aplikasi dengan Eviews 10. Universitas Dipinegoro.Hamidah, G., & Umdiana, N. (2017). Pengaruh Profitabilitas dan Investment Opportunity Set (IOS) terhadap Nilai Perusahaan dengan Harga Saham sebagai Variabel Intervening. JAK (Jurnal Akuntansi) Kajian Ilmiah Akuntansi, 4(1).Hamidy, R. R., Wiksuana, I. G. B., & Artini, L. G. S. (2015). Pengaruh struktur modal terhadap nilai perusahaan dengan profitabilitas sebagai variabel intervening pada perusahaan properti dan real estate di bursa efek Indonesia. E-Jurnal Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana, 4(10).Hanafi, M. M. (2016). Manajemen keuangan (Edisi Pertama, Cetakan Ke-1). Yogyakarta: BPFE-Yogyakarta.Hardiyanti, N., & Mahfud, M. (2012). Analisis pengaruh insider ownership, leverage, profitabilitas, firm size dan Dividen Payout Ratio terhadap nilai perusahaan. Unpublished Undergraduate thesis, Universitas Diponogoro, Semarang, 65(32), 231-247.Harmono. (2017). Manajemen Keuangan “Berbasis Balanced Scorecard, Pendekatan Teori, Kasus, dan Riset Bisnis”(Edisi 1). Jakarta: Bumi AksaraHasanah, K., & Riyadi, S. (2021). Pengaruh Non Performing Financing (Npf), Financing To Deposit Ratio (Fdr), Dan Biaya Operasional Dan Pendapatan Operasional (Bopo) Terhadap Return On Asset (Roa) Pada Bank Syariah Mandiri Periode 2015-2019. Jurnal Ilmiah Akuntansi Rahmaniyah, 4(2).Hayundari, a. (2018). Pengaruh tax shields terhadap nilai perusahaan dengan struktur modal sebagai variabel intervening (studi empiris pada perusahaan properti dan real estate yang terdaftar di bursa efek indonesia (bei) periode 2014-2016) (doctoral dissertation, stie malangkucecwara).Hermuningsih, S. (2013). Pengaruh profitabilitas, growth opportunity, struktur modal terhadap nilai perusahaan pada perusahaan publik di Indonesia. Bulletin of Monetary Economics and Banking, 16(2).Hirdinis, M. (2019). Capital structure and firm size on firm value moderated by profitability.Husnan (2015). Dasar-dasar Manajemen Keuangan, Edisi Ketujuh, UPP STIM YKPN, YogyakartaIkhsan, M., & Santoso, E. B. (2019). Analisis Pengaruh Beta Saham, Debt To Equity Rasio (DER) terhadap Return On Asset (ROA) Perusahaan di Bursa Efek Indonesia. Jurnal STEI Ekonomi, 28(02), 198-212.Irawan, D., & Kusuma, N. (2019). Pengaruh Struktur Modal Dan Ukuran Perusahaan Terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Aktual, 17(1), 66-81.Juwita, R. (2019). The influence of Investment Opportunities Set on The Profit Predictive Information In Profit Management. International Journal of Scientific & Thecnology Research, 8(9), 968-974.Kasmir. (2009). Pengantar Manajemen Keuangan. Kencana. Jakarta.Kasmir. (2012). Analisis Laporan Keuangan. Jakarta: PT. RajaGrafindo Persada. 14Kebon, S. M. A. M., & Suryanawa, I. K. (2017). Pengaruh Good Corporate Governance dan Investment Opportunity Set pada Nilai Perusahaan di Bursa Efek Indonesia. E-Jurnal Akuntansi, 20(2).Kelana, S. K. P., & Amanah, L. (2020). Pengaruh Pertumbuhan Perusahaan dan Keputusan Investasi terhadap Nilai Perusahaan dengan Profitabilitas sebagai Variabel Intervening. Jurnal Ilmu dan Riset Akuntansi (JIRA), 9(1).Khoeriyah, A. (2020). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Leverage, Sales Growth dan Investment Opportunity Set terhadap Nilai Perusahaan. Profita: Komunikasi Ilmiah dan Perpajakan, 13(1), 96-111.Lestari, H. (2004). Pengaruh Kebijakan Utang, Kebijakan Dividen, Risiko dan Profitabilitas Terhadap Set Kesempatan Investasi. Simposium Akuntansi Nasional VII.Limbong, D. T. S., & Chabachib, M. (2016). Analisis Pengaruh Struktur Modal, Pertumbuhan Penjualan, dan Ukuran Perusahaan Terhadap Nilai Perusahaan dengan Profitabilitas Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus Pada Perusahaan Real Estate dan Properti yang Terdaftar di BEI Tahun 2010-2014) (Doctoral dissertation, Fakultas Ekonomika dan Bisnis).Listihayana, Y., & Astuti, S. (2020). Analisis Pengaruh Struktur Modal, Growth Opportunity, dan Risiko Sistematis Terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Manajemen, Bisnis dan Akuntansi (JIMMBA), 2(1), 64-71.Mahdaleta, E., Muda, I., & Nasir, G. M. (2016). Effects of capital structure and profitability on corporate value with company size as the moderating variable of manufacturing companies listed on Indonesia Stock Exchange. Academic Journal of Economic Studies, 2(3), 30-43.Mardiyanto, H . (2009). Intisari Manajemen keuangan. Jakarta: Grasindo.Martalina, L. (2011). Pengaruh Profitabilitas dan Ukuran Perusahaan Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Struktur Modal Sebagai Variabel Intervening. Skripsi Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Padang.Martono, N. (2010). Metode penelitian kuantitatif: Analisis Isi dan Analisis Data Sekunder (sampel halaman gratis). RajaGrafindo Persada.Mispiyanti, M. (2020). Pengaruh Struktur Modal, Capital Expenditure, Profitabilitas Dan Kebijakan Dividen Terhadap Nilai Perusahaan Pada Perusahaan BUMN Indonesia. Jurnal Akuntansi Dan Pajak, 20(02).Mujahidin, I., & Sukanto, E. (2021). Peran Profitabilitas dan Good Corporate Governance dalam Memediasi Pengaruh Struktur Modal Terhadap Nilai Perusahaan. Riset, Ekonomi, Akuntansi Dan Perpajakan (Rekan), 2(1).Muliana, M., & Ikhsani, K. (2019). Pengaruh Struktur Modal, Pertumbuhan Perusahaan Dan Ukuran Perusahaan Dengan Profitabilitas Sebagai Variabel Intervening Terhadap Nilai Perusahaan Sektor Infrastruktur Di Bei. Jurnal Ilmu Manajemen Terapan, 1(2).Mustabsyirah. (2021). Pengaruh Struktur Modal Dan Ukuran Perusahaan Terhadap Nilai Perusahaan (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur Sub Sektor Makanan dan Minuman Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2015-2019), Universitas Muhammadiyah Makassar, Indonesia.Muthi'ah, S. (2022). Pengaruh profitabilitas, leverage dan risiko sistematis terhadap nilai perusahaan dengan internet financial reporting sebagai variabel intervening.Muzdalifah, A., & Soekotjo, H. (2018). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Struktur Modal, Profitabilitas, dan Solvabilitas Terhadap Nilai Perusahaan pada Perusahaan Telekomunikasi. Jurnal Ilmu dan Riset Manajemen (JIRM), 7(1).Naini, D. I. (2014). Pengaruh Free Cash Flow dan Kepemilikan Institusional Terhadap Kebijakan Hutang serta Pengaruhnya Terhadap Nilai Perusahaan. Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia (Stiesia) Surabaya, Indonesia.Nawaz, R., Ahmed, W., Imran, Sabir, S., Arshad, M., Rani, T., & Khan, A. (2017). Financial variables and systematic risk. Chinese Business Review, 16(1), 36–46.Nugroho, M., & Halik, A. (2021). The effect of growth and systematic risk on the firm’s value: Profitability as a mediating variable. Journal of Economics, Business, & Accountancy Ventura, 23(3).Pradnyani, I. G. A. A., Arista, G. A., Purbawangsa, I. A., & Artini, L. G. S. (2017). Peran Profitabilitas dalam Memediasi Pengaruh Pertumbuhan Perusahaan dan Struktur Modal terhadap Corportate Social Responsibility. E-Jurnal Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana, 6(2017), 1967-1994.Rachim, R. R., & Setiany, E. (2021). The Analysis of Investment Opportunity Set, Bord Independence, Firm Characteristics on Firm Value. International Journal of Innovative Science and Research Technology, 6(3), 892-898.Rahmanda, N. S. (2018). Pengaruh corporate social responsibility terhadap nilai perusahaan dengan profitabilitas sebagai variabel moderating: Studi pada perusahaan yang terdaftar dalam Sri-Kehati Index (Doctoral dissertation, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim).Rai Prastuti, N. K., & Merta Sudiartha, I. G. (2016). Pengaruh struktur modal, kebijakan dividen, dan ukuran perusahaan terhadap nilai perusahaan pada perusahaan manufaktur (Doctoral dissertation, Udayana University).Ramdani, R., & Argamaya, A. (2016). Pengaruh Kebijakan Utang, Risiko Investasi, Dan Ukuran Perusahaan Terhadap Investment Opportunity Set (Studi pada Industri Makanan dan Minuman yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2010-2014).Ranti, M., & Pertiwi, T. K. (2022). Pengaruh Profitabilitas, Leverage, Dan Risiko Bisnis Terhadap Nilai Perusahaan Otomotif Dan Komponen Bursa Efek Indonesia (Bei). Ecobisma (Jurnal Ekonomi, Bisnis Dan Manajemen), 9(1), 12-20.Repi, S., Murni, S., & Adare, D. (2016). Faktor-faktor yang mempengaruhi nilai perusahaan subsektor perbankan pada BEI dalam menghadapi MEA. Jurnal EMBA: Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi, 4(1).Resti, Anggi Angga., Purwanto, Budi., & Ermawati, Wita Juwita. (2018). Pengaruh Kebijakan Dividen dan Investment Opportunity Set terhadap Kinerja Perusahaan BUMN Go Public.Jurnal Ekonomi dan Bisnis, 5(1), 40-54.Rialdy, N. (2018). Pengaruh Struktur Modal, Keputusan Investasi Dan Kebijakan Dividen Terhadap Nilai Perusahaan Pada Perusahaan Bumn Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Periode 2013–2017. Liabilities (Jurnal Pendidikan Akuntansi), 1(3).Robert Ang. 1997. Buku Pintar Pasar Modal Indonesia. Jakarta. Mediasoft Indonesia.Rodoni, Ahmad., dan Herni Ali. 2010. Manajemen Keuangan. Edisi Pertama. Mitra Wacana Media : Jakarta.Roeslim Vready (2016), ‘Pengaruh risiko sistematis dan kinerja perusahaan terhadap nilai perusahaan (Studi pada perusahaan subsector perkebunan, otomatif dan lembaga pembiayaan yang listing di BEI’, Koleksi perpustakaan Universitas Terbuka.Rumondor, R., Mangantar, M., & Sumarauw, J. S. (2015). Pengaruh struktur modal, ukuran perusahaan dan risiko perusahaan terhadap nilai perusahaan pada sub sektor plastik dan pengemasan di BEI. Jurnal EMBA: Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi, 3(3).Saputro, A. A., & Hindasah, L. (2007). Pengaruh Kebijakan Pendanaan, Deviden dan Profitabilitas Perusahaan terhadap Set Kesempatan Investasi (IOS). Journal of Accounting and Investment, 8(1), 58-71.Sari, Z. E. (2013). Pengaruh profitabilitas, leverage, economic value added dan risiko sistematis terhadap nilai perusahaan (Studi Empiris pada Perusahaan Kategori LQ45 yang Terdaftar Di BEI). Jurnal Akuntansi, 1(2).Senda, F. D. (2013). Pengaruh Kepemilikan Manajerial, Kepemilikan Institusional, Kebijakan Deviden, Profitabilitas, Leverage Financial, Dan Investment Oppurtunity Set Terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Manajemen, 2(3).Shintawati, V. R. (2011). Pengaruh Board Diversity, Investment Opportunity Set (IOS), dan Kinerja Keuangan terhadap Nilai Perusahaan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2008.Soebiantoro, U. (2007). Pengaruh struktur kepemilikan saham, leverage, faktor intern dan faktor ekstern terhadap nilai perusahaan. Jurnal Manajemen dan Kewirausahaan, 9(1), 41-48.Soejono, Fransiska. 2010. Pengaruh Kepemilikan, Keputusan Investasi, Pengalaman, dan Kinerja Finansial. Jurnal Bisnis dan Akuntansi, Vol.12 No.1.Sudiani, N. K. A., & Darmayanti, N. P. A. (2016). Pengaruh profitabilitas, likuiditas, pertumbuhan, dan Investment Opportunity Set terhadap nilai perusahaan (Doctoral dissertation, Udayana University).Sugiyono,. (2020). Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif Dan Kombinasi (Mixed Methods). Bandung: ALFABETASukmayanti, N. W. P., & Triaryati, N. (2019). Pengaruh Struktur Modal, Likuiditas Dan Ukuran Perusahaan Terhadap Profitabilitas Pada Perusahaan Property Dan Real Estate. E-Jurnal Manajemen, 8(1), 172-202.Sutama, D., & Lisa, E. (2018). Pengaruh leverage dan profitabilitas terhadap nilai perusahaan. JSMA (Jurnal Sains Manajemen Dan Akuntansi), 10(1)Swastika, R., Isharijadi, I., & Astuti, E. (2017, October). Pengaruh struktur modal dan pertumbuhan perusahaan Terhadap profitabilitas (studi kasus pada perusahaan Perbankan yang terdaftar di BEI). In FIPA: Forum Ilmiah Pendidikan Akuntansi (Vol. 5, No. 1).Syardiana, G., Rodoni, A., & Putri, Z. E. (2015). Pengaruh Investment Opportunity Set, struktur modal, pertumbuhan perusahaan, dan return on asset terhadap nilai perusahaan.Tandelilin, E. (2010). Dasar-dasar manajemen investasi.Tommy, P., & Saerang, I. S. (2014). Struktur modal, ukuran perusahaan dan risiko perusahaan terhadap nilai perusahaan otomotif yang terdaftar di BEI. Jurnal EMBA: Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi, 2(2).Umdiana, N., & Claudia, H. (2020). Analisis Struktur Modal Berdasarkan Trade off Theory. Jurnal Akuntansi: Kajian Ilmiah Akuntansi, 7(1).Umdiana, N., & Claudia, H. (2020). Analisis Struktur Modal Berdasarkan Trade off Theory. Jurnal Akuntansi: Kajian Ilmiah Akuntansi, 7(1), 52-70.Villalonga, B., & Amit, R. (2004). How do family ownership, control and management affect firm value? EFA 2004 Maastricht Meetings Paper no. 3620.Vionita, V., & Suwarno, S. (2022). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Risiko Sistematis Saham dengan Good Corporate Governance Sebagai Variabel Moderasi. Journal of Culture Accounting and Auditing, 1(2).Wahasusmiah, R., & Arshinta, F. A. B. (2022). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Investment Opportunity Set, dan Corporate Governance terhadap Nilai Perusahaan dengan Kinerja Keuangan Sebagai Variabel Intervening pada Perusahaan LQ45. MBIA, 21(1), 1-17.Wulandari, C. D., & Damayanti, T. (2022). Pengaruh Struktur Modal, Ukuran Perusahaan Dan Likuiditas Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Profitabilitas Sebagai Variabel Intervening. Jurnal Akuntansi dan Manajemen Bisnis, 2(1), 01-18.Wulandari, D. A. (2009). Analisis faktor fundamental terhadap harga saham industri pertambangan dan pertanian di BEI. Jurnal Akuntansi & Keuangan, 1-13.Yuliani., Fuada, Lukluk., & Thamrin, Kms Husni. (2018). The Mediation Effect Of Financing Mix On Investment Opportunity Set and Profitability Relationship. Jurnal Bisnis dan Manajemen, 2(1), 56-6
PENGARUH PENDIDIKAN KEUANGAN SEJAK DINI DI KELUARGA, LITERASI KEUANGAN, DAN KONTROL DIRI TERHADAP MANAJEMEN KEUANGAN PRIBADI
Get PDFThis study aims to determine the effect of family financial education since an early age, financial literacy, and self-control on personal finance management. This study uses quantitative research methods with the type of causality relationship. The population in this study were students of the Faculty of Economics and Business in West Kalimantan. Based on the population sampling technique in this study used purposive sampling technique. The data obtained by distributing questionnaires. The analysis technique used is multiple linear regression analysis by conducting research instrument tests, classical assumption tests and hypothesis testing with SPSS 25 tools. The results showed that the variables of family financial education since an early age, financial literacy, and self-control had an effect both partially and simultaneously on personal finance management. Keywords: Family Financial Education Since An Early Age, Financial Education, Self-Control, Personal Finance Management
Pengaruh E-Service Quality Dan Perceived Usefulness Melalui E-Satisfaction Sebagai Variabel Intervening Terhadap Repurchase Intention Pada Aplikasi TIX-ID Di Kota Pontianak.
No full textABSTRACTThis study aims to test and analyze the effect of e-service quality and perceived usefulness through e-satisfaction as an intervening variable on repurchase intention in the TIX-ID application in Pontianak City. The method used in this study is a quantitative method by distributing questionnaires online. The sample in this study amounted to 156 respondents who had used the TIX-ID application and made transactions at least 2 times in Pontianak City. The sampling technique is purposive sampling. This research data was processed using the SmartPLS 4.0 analysis tool and the research method used Structural Equation Modeling (SEM).The results showed that: (1) E-Service Quality has a positive and significant effect on E-Satisfaction, (2) Perceived Usefulness has a positive and significant effect on E-Satisfaction, (3) E-Service Quality has a positive and significant effect on Repurchase Intention, (4) Perceived Usefulness does not have a positive and significant effect on Repurchase Intention, (5) E-Satisfaction positive and significant effect on Repurchase Intention, (6) E-Service Quality has a positive and significant effect on Repurchase Intention through E-Satisfaction, (7) Perceived Usefulness has a positive and significant effect on Repurchase Intention through E-Satisfaction.Keywords: E-Service Quality, Perceived Usefulness, E-Satisfaction, Repurchase Intention.DAFTAR PUSTAKA:Abid, M. M. F., & Purbawati, D. (2020). Pengaruh E-Security dan E-Service Quality Terhadap E-Repurchase Intention Dengan E-Satisfaction Sebagai Variabel Intervening Pada Pelanggan E-commerce Lazada di Fisip Undip. Jurnal Ilmu Administrasi Bisnis, 9(1), 93-100.Akmal, R. A., & Trenggana, A. F. M. (2019). Pengaruh E-Service Quality dan Perceived Value Terhadap Kepuasan Pelanggan Pengguna Aplikasi M-TIX Mobile Cinema XXI. eProceedings of Management, 6(3)APJII, 2022.Data Penetrasi Internet Di Indonesia Tahun 2022. Data Asosiasi Penyelenggara Jasa Internet Indonesia https://web.kominfo.go.id/sites/default/files/Laporan Survei APJII_2022_v1.3.pdf.Artina, N. (2021, September). Pengaruh Persepsi Manfaat, Persepsi Kemudahan, Kepercayaan Dan Fitur Layanan Terhadap Tingkat Kepuasan Pelanggan Dalam Menggunakan E-Money Di Kota Palembang. In Forbiswira Forum Bisnis Dan Kewirausahaan-Sinta 4 (Vol. 11, No. 1, pp. 120-131).Basyar, K., & Sanaji, S. (2016). Pengaruh Persepsi Kemudahan Dan Persepsi Manfaat Terhadap Niat Beli Ulang Secara Online Dengan Kepuasan Sebagai Variabel Intervening. BISMA (Bisnis dan Manajemen), 8(2), 204-217Bernarto, I., Wilson, N., & Suryawan, I. N. (2019). Pengaruh Website Design Quality, Service Quality, Trust dan Satisfaction Terhadap Repurchase Intention (Studi Kasus: tokopedia. com). Jurnal Manajemen Indonesia, 19(1), 80-90.Davis, F. D., 1989. Perceived Usefulness, Perceived Ease of Use, and User Acceptance of Information Technology. MIS quarterly. Volume. 13(3), pp. 319-340.)Fang, Y. H., Chiu, C. M., & Wang, E. T. (2011). Understanding Customers' Satisfaction And Repurchase Intentions: An Integration Of IS Success Model, Trust, And Justice. Internet Research.Ferdinand, A. (2002). Pengembangan Minat Beli Merek Ekstensi. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.Fiona, D. R., & Hidayat, W. (2020). Pengaruh Promosi Penjualan Dan E-Service Quality Terhadap Minat Beli Ulang Melalui Kepuasan Pelanggan (Studi Pada Pelanggan Gopay Di Jabodetabek). Jurnal Ilmu Administrasi Bisnis, 9(1), 333-341.Ghozali, I, & Latan, H (2015). Partial Least Squares Konsep, Teknik Dan Aplikasi Menggunakan Program SmartPLS 3.0 untuk penelitian empiris. Semarang: Badan Penerbit UNDIPKuncoro, M. (2011). Metode Kuantitatif. Unit Penerbit dan Percetakan Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen YKPN.Lagita, L., & Briliana, V. (2018). Pengaruh Customer Satisfaction, Adjusted Expectation, Perceived Value, dan Perceived Usefullness Terhadap Online Repurchase Intention pada Pelanggan Lazada. Jurnal Wira Ekonomi Mikroskil, 8(1), 37-48.Latifah, N., Widayani, A., & Normawati, R. A. (2020). Pengaruh Perceived Usefulness Dan Trust Terhadap Kepuasan Pelanggan Pada E-commerce Shopee. Bisma: Jurnal Bisnis dan Manajemen, 14(1), 82-91.Lemeshow, S, Hosmer, DW, Klar, J, Lwanga, SK,(1990). Adequacy of sample size in health studies., researchgate.net.Maharany, A. (2022). Pengaruh Kepuasan Dan Manfaat Yang Dirasakan Terhadap Minat Beli Ulang Pada Ecommerce Tokopedia (Doctoral Dissertation, Universitas Negeri Jakarta).Maruli, S., & Pandiangan, T. (2021). Effect of packaging design on repurchase intention to the Politeknik IT&B Medan using e-commerce applications. Journal of Production Operations Management and Economics, 2(1), 15–21.Nofiyanti, N., & Wiwoho, G. (2020). Pengaruh Perceived Usefulness dan Perceived Value Terhadap Online Repurchase Intention pada Marketplace Shopee di Kecamatan Kebumen dengan Customer Satisfaction sebagai Variabel Intervening. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi (JIMMBA), 2(2), 281-290.Parasuraman, A., Zeithaml, V., & Malhotra, A. (2005). ES-QUAL, A Multiple-Item Scale for Assessing Electronic Service Quality. Journal of Service Research, 7(3)Prasetyo, A. N., & Yusran, H. L. (2022). Pengaruh E-Service Quality Dan E-Trust Terhadap Repurchase Intention Melalui E-Satisfaction Pada Pengguna E-commerce. ijd-demos, 4(1).Prawita, D., Cahya, A. D., & Septyarini, E. (2022). Pengaruh Service Innovation dan Perceived Usefulness terhadap Minat Pembelian Ulang pada Marketplace Melalui Intervening Kepuasan di Era Adaptasi Kebiasaan Baru. Syntax Literate; Jurnal Ilmiah Indonesia, 7(6), 7760-7776.Purba, M., Samsir, S., & Arifin, K. (2020). Pengaruh Persepsi Kemudahan Penggunaan, Persepsi Manfaat dan Kepercayaan Terhadap Kepuasan dan Niat Menggunakan Kembali Aplikasi OVO Pada Mahasiswa Pascasarjana Universitas Riau. Jurnal Tepak Manajemen Bisnis, 12(1), 151-170.)Ramadhan, S. H., & Mulyaningsih, H. D. (2022, January). Analisis Pengaruh E Service Quality terhadap Repurchase Intention dengan E-Satisfaction sebagai Variabel Intervening. In Bandung Conference Series: Business and Management (Vol. 2, No. 1, pp. 610-617.Sugiyono,(2020). Metode Penelitian Kuantitaif, Kualitatif, Dan Kombinasi (Mixed Metods). Bandung: Alfabeta.Tjiptono, Fandi dan Chandra Gregorius. 2016. Service Quality Dan Satisfaction. Edisi 4. Yogyakarta: CV. Andi Offset.https://databoks.katadata.co.id/datapublish/2022/08/23/Kegiatan yang Dilakukan untuk Mengisi Waktu Senggang (2022)https:/ FimIndonesia.or.id/datapublish/ 2022/08/25/Data penonton tahun 2022https:/play.google.com/2022/08/25/Aplikasibioskoponlin