Revista Ibero-Americana de Estratégia
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Um Modelo Conceitual para a Caracterização da Orientação Empreendedora em Contexto Social
Get PDFPurpose of the study: In this article, we propose a conceptual model to characterize Entrepreneurial Orientation (EO), its Antecedents and Results in Social Business. Methodology / approach: Thus, we used a descriptive and exploratory bibliographic study as a method. Originality / Relevance: Currently there are few models for the characterization of EO in specific contexts, such as social. We sought to fill this gap in this article and proposed an EO conceptual model. Main results: The main result is the proposal of a model structured in three pillars: the EO Antecedents and its four categories; the EO is composed of six dimensions, which are: innovativeness, proactivity, autonomy, risk assumption, competitive aggressiveness and networks, and its 22 categories; EO Results with four categories. Theoretical / methodological contributions: In this research we contribute to the studies on EO, entrepreneurship and social business. The proposition of the conceptual model, along with consolidated literature, applied to social business, while contemplating a new dimension of EO – networks – and a new category to the results of EO - financial sustainability. Such a model can be useful for the development of empirical studies in social business, as well as can give insight regarding the development of EO in this context. Social / management contributions: The model can be used by entrepreneurs and social business managers to analyze entrepreneurship in these organizations, and thereby provide potential directions for better development of entrepreneurial behavior at the organizational level. The model can also contribute to positive entrepreneurial management and an increase in organizational performance of social business.Objetivo del estudio: El objetivo del presente artículo es proponer un modelo conceptual para caracterizar la Orientación Emprendedora (OE), sus Antecedentes y Resultados en Negocios Sociales. Metodología / abordaje: Es un estudio bibliográfico de carácter descriptivo y exploratorio. Originalidad / Relevancia: Actualmente existen pocos modelos para la caracterización de la OE en contextos específicos, a ejemplo del contexto social. Este artículo buscó llenar esa laguna con la proposición del modelo conceptual de OE aplicado a los negocios sociales. Principales resultados: El artículo presenta la proposición de un modelo estructurado en tres pilares: los Antecedentes de la OE y sus cuatro categorías; la OE compuesta por seis dimensiones, siendo ellas innovadora, proactividad, autonomía, asunción de riesgos, agresividad competitiva y redes, y sus 22 categorías; los resultados de la OE con cuatro categorías. Contribuciones teóricas / metodológicas: Esta investigación contribuye con los estudios sobre OE, emprendimiento y negocios sociales, con la proposición del modelo conceptual, consolidado de la literatura, aplicado a los negocios sociales, contemplando una nueva dimensión de la OE - redes - y una nueva categoría de los resultados de la OE - sostenibilidad financiera. Tal modelo puede ser útil para el desarrollo de estudios empíricos en negocios sociales, así como puede dar indicios sobre el desarrollo de la OE en ese contexto. Contribuciones sociales / para la gestión: El modelo puede ser utilizado por emprendedores y gestores de negocios sociales para el análisis del emprendedor en esas organizaciones, y con ello dar indicios sobre potenciales direccionamientos para mejor desarrollo del comportamiento emprendedor a nivel organizacional. Esto puede contribuir con la gestión emprendedora y el desempeño organizacional de los negocios sociales.Objetivo do estudo: O objetivo do presente artigo é propor um modelo conceitual para caracterizar a Orientação Empreendedora (OE), seus Antecedentes e Resultados em Negócios Sociais. Metodologia/abordagem: É um estudo bibliográfico de caráter descritivo e exploratório. Originalidade/Relevância: Atualmente existem poucos modelos para a caracterização da OE em contextos específicos, a exemplo do social. Este artigo buscou preencher essa lacuna com a proposição de modelo conceitual de OE aplicado a negócios sociais. Principais resultados: O artigo apresenta a proposição de um modelo estruturado em três pilares: os Antecedentes da OE e suas quatro categorias; a OE composta por seis dimensões, sendo elas inovatividade, proatividade, autonomia, assunção de riscos, agressividade competitiva e redes, e suas 22 categorias; os Resultados da OE com quatro categorias. Contribuições teóricas/metodológicas: Esta pesquisa contribui com os estudos sobre OE, empreendedorismo e negócios sociais, com a proposição do modelo conceitual, consolidado da literatura, aplicado aos negócios sociais, contemplando uma nova dimensão da OE – redes – e uma nova categoria aos resultados da OE – sustentabilidade financeira. Tal modelo pode ser útil para desenvolvimento de estudos empíricos em negócios sociais, bem como pode dar indícios sobre o desenvolvimento da OE nesse contexto. Contribuições sociais / para a gestão: O modelo pode ser usado por empreendedores e gestores de negócios sociais para a análise do empreendedorismo nessas organizações, e com isso dar indícios sobre potenciais direcionamentos para melhor desenvolvimento do comportamento empreendedor no nível organizacional. Isso pode contribuir com a gestão empreendedora e o desempenho organizacional de negócios sociais
O Efeito Moderador das Capabilidades da Manufatura na Relação entre Gestão Estratégica da Cadeia de Suprimentos e Desempenho de Negócios
Get PDFStudy objective: The objective of this research was to investigate the moderating effect of manufacturing capabilities on the relationship between supply chain management and business performance in enterprises associated with technopoles in Brazil. Methodology/Approach: Initially, we carried out in-depth interviews with ten chain managers to learn about the manufacturing capabilities in order to develop a questionnaire for data collection. Then, we submitted the questionnaires to pretesting in ten enterprises. One hundred and twenty-five responses were collected from six technopoles. Originality/Relevance: In the supply chain management literature, there are records of its influence on business performance; however, research that directly investigate the moderating effect of manufacturing capabilities on this relationship are scarce, which indicates the relevance of this research and its originality for studies involving supply chains and technopoles. Main results: We found, with the data processed by linear regression, that manufacturing capabilities moderate the relationship between supply chain management and business performance. Theoretical/methodological contributions: From an academic point of view, the research’s contribution was the identification of the moderate effect of the manufacturing capabilities construct, through variables such as skilled production personnel, advanced production methods, and the effective transformation of research and development in effective production, to increase business performance.Objetivo del estudio: el objetivo de este artículo fue investigar el efecto moderador de las capacidades de manufactura en relación entre la gestión de la cadena de suministros y el desempeño de los negocios en empresas asociadas a polos de tecnología en Brasil. Metodología/Enfoque: inicialmente se realizaron entrevistas en profundidad con diez gestores de la cadena con la finalidad de conocer las capacidades de manufactura y desarrollar un cuestionario para la recolección de datos. A continuación, los cuestionarios fueron sometidos a pre-pruebas en diez empresas, después de que se recolectaron 125 respuestas, distribuidas en seis polos de tecnología. Originalidad/Relevancia: en la literatura sobre gestión de la cadena de suministros existen registros de su influencia en el desempeño de los negocios, sin embargo, investigaciones específicas del efecto moderador de las capacidades de manufactura en esta relación son escasas, lo que indica la relevancia de esta investigación y su originalidad para los estudios que involucran la cadena de suministros y los polos de tecnología. Principales resultados: los datos tratados por la regresión lineal revelaron que las capacidades de manufactura moderan la relación entre la gestión de la cadena de suministro y el rendimiento de los negocios. Contribuciones teóricas/metodológicas: desde el punto de vista académico, la contribución de la investigación fue identificar el efecto moderado del constructo de las capacidades de manufactura por medio de variables, como personal de producción capacitado, métodos de producción avanzados y la efectiva transformación de investigaciones y desarrollo en producción efectiva para el aumento del desempeño de los negocios.Objetivo do estudo: o objetivo deste artigo é investigar o efeito moderador das capabilidades de manufatura na relação entre gestão da cadeia de suprimentos e o desempenho de negócios associados a polos de tecnologia no Brasil. Metodologia/Abordagem: inicialmente foram feitas entrevistas em profundidade com dez gestores da cadeia a fim de conhecer as capabilidades de manufatura e desenvolver um questionário para coleta de dados. Em seguida, os questionários foram submetidos a pré-testes em dez empresas e após isso foram coletadas 125 respostas, distribuídas em seis polos de tecnologia. Originalidade/Relevância: na literatura sobre gestão da cadeia de suprimentos, há registros de sua influência no desempenho de negócios. Porém, pesquisas que investigam diretamente o efeito moderador das capabilidades de manufatura nessa relação são escassas, o que indica a relevância da pesquisa e sua originalidade nos estudos envolvendo cadeia de suprimentos e polos de tecnologia. Principais resultados: os dados tratados pela regressão linear revelaram que as capabilidades de manufatura moderam a relação entre gestão da cadeia de suprimentos e desempenho de negócios. Contribuições teóricas/metodológicas: do ponto de vista acadêmico, a contribuição da pesquisa foi identificar o efeito moderado do construto capabilidades de manufatura, por meio de variáveis como pessoal de produção capacitado, métodos de produção avançados e a eficaz transformação de pesquisas e desenvolvimento em produção efetiva, para o aumento do desempenho nos negócios
Tensões Organizacionais como Impulsionadoras de Capacidades Dinâmicas em Organizações Híbridas
Get PDFSince structuralist theory we know that organizational tensions and conflicts are not necessarily detrimental to the purposes of a given enterprise. Based on this assumption we had in this theoretical article the objective of analyzing how the presence of organizational tensions can be a potential driver of dynamic capacities in hybrid organizations, illustrated in the article as social enterprise. As the main contribution of the study, we stress that the tensions of belonging, learning, organization and performance can boost dynamic capabilities of behaviors and skills, routines and processes and mechanisms of learning and knowledge governance in hybrid organizations and potentially in other organizational typologies. We also bring a stimulus so that the managers of hybrid organizations are aware of the tensions of their enterprises because, while on the one hand these can boost dynamic capabilities, on the other, they can lead to the decline of their activities, given the current scenario of frequent technological changes and institutions we live.Desde a teoria estruturalista sabemos que as tensões e conflitos organizacionais não são necessariamente prejudiciais aos propósitos de um determinado empreendimento. Partindo deste pressuposto tivemos nesse artigo teórico o objetivo de analisarmos de que forma a presença de tensões organizacionais pode ser uma potencial impulsionadora de capacidades dinâmicas em organizações híbridas, ilustradas no artigo como negócios sociais. Como principal contribuição teórica do estudo defendemos que tensões de pertencimento, aprendizado, organização e desempenho podem impulsionar capacidades dinâmicas de comportamentos e habilidades, rotinas e processos e mecanismos de aprendizagem e governança do conhecimento em organizações híbridas e potencialmente em outras tipologias organizacionais. Também trazemos um estímulo para que os gestores de organizações híbridas estejam atentos às tensões de seus empreendimentos pois, se por um lado estas podem impulsionar capacidades dinâmicas, por outro, podem levar ao declínio de suas atividades, diante do atual cenário de frequentes mudanças tecnológicas e institucionais que vivemos
Determinantes da Estrutura de Capital de Empresas Brasileiras: Uma Análise Empírica das Teorias de Pecking Order e Trade-Off no Período de 2005 e 2014
Get PDFThis study investigates the determinants of capital structure, using multiple regression technique data for a sample of 723 companies from various sectors of the Brazilian economy between 2005 and 2014 in order to determine the relative importance of the factors specific company. The theory of pecking order provides the existence of a hierarchy in the use of funding sources, while the trade-off theory considers the existence of a target capital structure that would be pursued by the company. Twelve financial variables were used in which five were dependent (related to indebtedness) and seven independent variables (explanatory of the determinants of capital structure). These were: a) indebtedness: Total Indebtedness; Short-term debt; Long-term debt; Costly Financial debt Short-term; and Financial Debt Costly Long-term; b) Determinants of Capital Structure: Current liquidity; Tangibility; Return on assets; Return to Investors; Payment level of income tax; Sales Growth; and Asset Growth. The main results of this study as a contribution were: a) positive relationships in asset tangibility and negative for asset returns; b) the current ratio is negatively related with the debt indicators; c) the return to investors could not confirm their relationship with debt indicators; d) growth of assets is positively related to short-term debt and negatively related to the indebtedness of short and long onerous financial terms; e) sales growth is negatively related to the debt indicators; f) the level of income tax payment showed a positive relationship with the short-term debt, it is not possible to compare it to other levels of indebtedness.O presente estudo investiga os determinantes da estrutura de capital, utilizando a técnica de regressão múltipla de dados, para uma amostra de 723 empresas, de diversos setores da economia brasileira, no período de 2005 e 2014, a fim de determinar a importância relativa dos fatores específicos da empresa. A teoria do pecking order oferece a existência de uma hierarquia no uso de fontes de recursos, enquanto a teoria de trade-off considera a existência de uma estrutura meta de capital que seria perseguida pela empresa. Foram utilizadas doze variáveis contábeis, nas quais cinco foram dependentes (relacionadas à endividamentos) e mais sete como variáveis independentes (explicativas dos determinantes da estrutura de capital). Foram elas: a) endividamentos: Endividamento Total; Endividamento de Curto Prazo; Endividamento de Longo Prazo; Endividamento Financeiro Oneroso de Curto Prazo; e, Endividamento Financeiro Oneroso de Longo Prazo; b) Determinantes da Estrutura de Capital: Liquidez Corrente; Tangibilidade; Retorno dos Ativos; Retorno aos Investidores; Nível de Pagamento do Imposto de Renda; Crescimento das Vendas; e, Crescimento dos Ativos. Os principais resultados deste estudo como contribuição foram os seguintes: a) relações positivas em tangibilidade dos ativos e negativa para os retornos dos ativos; b) a liquidez corrente está relacionada negativamente com os indicadores de endividamento; c) o retorno aos investidores não foi possível confirmar sua relação com os indicadores de endividamento; d) crescimento dos ativos é relacionada positivamente com o endividamento a curto prazo e relacionada negativamente com os endividamentos de curto e longo prazos financeiros onerosos; e) o crescimento das vendas é relacionada negativamente com os indicadores de endividamento; f) o nível de pagamento de imposto de renda apresentou uma relação positiva junto ao endividamento de curto prazo, não sendo possível compará-la com outros níveis de endividamento
Matriz Estratégica de Inteligência Competitiva
Get PDFThe objective of this work is to propose a matrix of relationship between the concepts of Actionability - the FAROUT model of (Fleisher & Bensoussan, 2003) - and Integrity - (Marcial, Costa, & Curvelo, 2002) in Competitive Intelligence (CI). As a methodology, a descriptive research was carried out with a single cross-section and applied to eight organizations chosen for convenience of the model, from different sectors. This is a qualitative, sectoral, exploratory study of multiple cases. The study produced a model of analysis combining actionability and integrity in a unique way. As a contribution, a proposal of a relationship matrix was prepared to verify if the companies effectively have a CI area and not espionage, speculation or storage; in the matrix, the constituent elements of the attributes of Action and Integrity are measured and classified. Among the companies surveyed, only three of them demonstrated full capacity to construct a CI area. The main contribution of this work was to keep similarity with the traditional strategic tools and to associate two essential concepts to the verification of the competitive capacity of the company.O objetivo deste trabalho é propor uma matriz de relacionamento entre os conceitos de Acionabilidade – do modelo FAROUT de (Fleisher & Bensoussan, 2003) – e Integridade –(Marcial, Costa, & Curvelo, 2002) na Inteligência Competitiva (IC). Como metodologia, foi realizada uma pesquisa descritiva com um corte transversal único e aplicado a oito organizações escolhidas por conveniência do modelo, de setores diversos. Trata-se de um estudo qualitativo, setorial, exploratório de casos múltiplos. O Estudo produziu um modelo de análise associando acionabilidade e integridade de forma única. Como contribuição, foi elaborado uma proposta de matriz de relacionamento para verificar se as empresas possuem efetivamente uma área de IC e não de espionagem, especulação ou armazenagem; na matriz, os elementos constitutivos dos atributos da Acionabiliade e Integridade são medidos e classificados. Dentre as empresas pesquisadas, somente três delas demonstraram capacidade plena de construção de uma área de IC. A principal contribuição desse trabalho foi guardar similaridade com as ferramentas estratégicas tradicionais e associar dois conceitos essenciais à verificação da capacidade competitiva da empresa
Earning Quality e o Desempenho das Companhias Brasileiras de Capital Aberto
Get PDFThe present work to analyze the relationship between earning quality versus performance of Brazilian companies listed in Brazil, Bolsa, Balcão (B3). The methodology consists of a descriptive, basic and quantitative approach with static panel data and multiple regression application. With a sample of 371 Brazilian publicly traded companies from 2010 to 2016. Nine relevant research hypotheses were elaborated on the relationship between the quality of profit and performance. We confirmed the hypothesis of the relation between the persistence with Return on Asset (ROA) and the persistence relation with the Operating Cash Flow (FCO). It is concluded that the main contribution of the research is the confirmation of the positive relation of the proxy persistence with the performance of the companies in Brazil.O presente trabalho tem como objetivo analisar a relação entre qualidade do lucro versus desempenho das empresas brasileiras listadas na Brasil, Bolsa, Balcão (B3). A metodologia constitui-se de uma abordagem descritiva, básica e quantitativa com dados em painel estático e aplicação de regressão múltipla. Contando com uma amostra de 371 empresas brasileiras de capital aberto no período de 2010 a 2016. Foram elaboradas nove hipóteses de pesquisa pertinentes a relação entre a qualidade do lucro e o desempenho. Foram confirmadas as hipóteses de relação da persistência com o Retorno sobre o Ativo (ROA) e de relação da persistência com o Fluxo de Caixa Operacional (FCO). Conclui-se que a principal contribuição da pesquisa é a confirmação da relação positiva da proxy persistência com o desempenho das empresa no Brasil
Doing Bibliometric Reviews for the Iberoamerican Journal of Strategic Management
Get PDFThe editorial comments published in the Iberoamerican Journal of Strategic Management are intended to help researchers and students to improve their articles. These editorial comments include content and suggestions about writing, publishing and reviewing articles, as well as methodological issues. In this new editorial comment, we will present our views on bibliometric studies. Bibliometric studies are sometimes marginalized, but in our view, as in any other study, the problems are equivalent to a study that is not done properly.The editorial comments published in the Iberoamerican Journal of Strategic Management are intended to help researchers and students to improve their articles. These editorial comments include content and suggestions about writing, publishing and reviewing articles, as well as methodological issues. In this new editorial comment, we will present our views on bibliometric studies. Bibliometric studies are sometimes marginalized, but in our view, as in any other study, the problems are equivalent to a study that is not done properly.The editorial comments published in the Iberoamerican Journal of Strategic Management are intended to help researchers and students to improve their articles. These editorial comments include content and suggestions about writing, publishing and reviewing articles, as well as methodological issues. In this new editorial comment, we will present our views on bibliometric studies. Bibliometric studies are sometimes marginalized, but in our view, as in any other study, the problems are equivalent to a study that is not done properly
Secondary Data in Research – Uses and Opportunities
Get PDFWe wrote this editorial – in both the Iberoamerican Journal of Strategic Management and Podium – thinking about future opportunities for research, especially in a topic that still has room for further development: the use of secondary data. Sports management research in Brazil, which is the key focus of Podium, has gained wide acceptance within the management research academia in Brazil. Along with this maturation process, this now reinforced area needs to step up its game (pun intended) in terms of methodological approaches. This means that both the qualitative and quantitative sides of the equation must now become more focused in improving results. In strategic management, on the other hand, the use of secondary data is now common and widespread, but not as much in Iberoamerican countries. In this editorial, we will focus more specifically on the use and opportunities in employing secondary data.We wrote this editorial – in both the Iberoamerican Journal of Strategic Management and Podium – thinking about future opportunities for research, especially in a topic that still has room for further development: the use of secondary data. Sports management research in Brazil, which is the key focus of Podium, has gained wide acceptance within the management research academia in Brazil. Along with this maturation process, this now reinforced area needs to step up its game (pun intended) in terms of methodological approaches. This means that both the qualitative and quantitative sides of the equation must now become more focused in improving results. In strategic management, on the other hand, the use of secondary data is now common and widespread, but not as much in Iberoamerican countries. In this editorial, we will focus more specifically on the use and opportunities in employing secondary data
Capacidades Dinâmicas em um Ambiente de Crise: Uma Análise Comparativa de Casos do Setor de Varejo de Vestuário e Calçados
Get PDFObjective: Our objective was to explore evidence of the relevance of dynamic capabilities to the economic performance of companies and on the mediating role of the external environment in the relation between capabilities and performance in the context of the Brazilian political-economic crisis of 2015-2017. Methodology: This was a comparative study of two cases of family companies of the same sector and stage, which have demonstrated opposite economic results. Structured questionnaires and semi-structured interviews were applied to a board member from each company. Originality: Environmental dynamics and capabilities are discussed as fundamental elements to performance. The former has been discussed little in the field of strategy and the latter has been explored little in crisis contexts. Main results: We demonstrated the complexity involved in research relating environment, capacities, and performance. The relevance of dynamic capabilities was evidenced, but corporate governance was demonstrated to be a fundamental element for the development of such capabilities. The idea of environmental tolerance is raised in the face of long-term companies that have not developed some strategic capabilities over the years. Theoretical contributions: The relevance of the external environment is highlighted in the studies of strategy. Furthermore, corporate governance is proposed as a fundamental area to be investigated in the context of dynamic capacities. The time factor between capabilities and performance is also highlighted. Path dependence and ordinary capacities are suggested as important elements for building a theory based on capabilities.Objetivo del trabajo: explorar evidencias sobre la relevancia de las capacidades dinámicas para el desempeño económico de las empresas y sobre el papel mediador del ambiente externo en relación a la capacidad y desempeño en el contexto de la crisis político-económica brasileña del período 2015-2017. Metodología: estudio comparativo de dos casos de empresas familiares del mismo sector y edad, pero con resultados económicos opuestos. El cuestionario estructurado y la entrevista semiestructurada se aplicaron a un consejero de administración. Originalidad: se discute la dinámica ambiental y las capacidades como elementos fundamentales al desempeño. Mientras que la primera ha sido poco discutida en el campo de la estrategia, las últimas son todavía poco exploradas en contextos de crisis. Principales resultados: se demostró la complejidad involucrada en investigaciones que relacionan el ambiente, las capacidades y el rendimiento. La relevancia de las capacidades dinámicas fue evidenciada, pero la gobernanza corporativa fue demostrada como elemento fundamental para el desarrollo de tales capacidades. La idea de tolerancia ambiental se plantea ante empresas antiguas que no han desarrollado algunas capacidades estratégicas a lo largo de los años. Contribuciones teóricas: se retoma la relevancia del ambiente externo en los estudios de estrategia y se propone la gobernanza corporativa como una capacidad fundamental a ser investigada en el contexto de las capacidades dinámicas. El factor temporal entre capacidades y rendimiento es también destacado. La dependencia de la trayectoria y las capacidades ordinarias se sugieren como elementos importantes para la construcción de una teoría basada en capacidades.Objetivo do trabalho: explorar evidências sobre a relevância das capacidades dinâmicas para o desempenho econômico das empresas e sobre o papel mediador do ambiente externo na relação capacidade-desempenho no contexto da crise político-econômica brasileira do período 2015-2017. Metodologia: estudo comparativo de dois casos de empresas familiares de mesmos setor e idade, mas com resultados econômicos opostos. Questionário estruturado e entrevista semiestruturada foram aplicados a um conselheiro de administração. Originalidade: discute-se dinâmica ambiental e capacidades como elementos fundamentais ao desempenho. Enquanto a primeira tem sido pouco discutida no campo da estratégia, as últimas são ainda pouco exploradas em contextos de crise. Principais resultados: demonstrou-se a complexidade envolvida em pesquisas que relacionam ambiente, capacidades e desempenho. A relevância das capacidades dinâmicas foi evidenciada, mas a governança corporativa foi demonstrada como elemento fundamental para o desenvolvimento de tais capacidades. A ideia de tolerância ambiental é levantada diante de empresas longevas que não desenvolveram algumas capacidades estratégicas ao longo dos anos. Contribuições teóricas: retoma-se a relevância do ambiente externo nos estudos de estratégia e propõe-se a governança corporativa como uma capacidade fundamental a ser investigada no contexto das capacidades dinâmicas. O fator temporal entre capacidades e desempenho é também destacado. Dependência da trajetória e capacidades ordinárias são sugeridas como elementos importantes para a construção de uma teoria baseada em capacidades.
Uma Revisão Bibliográfica Sobre os Modelos de Negócios Inovadores
Get PDFThe study seeks to solve issues related to the challenges generated in a knowledge-based society, which presents contexts of high competition and demands punctuality and maturity, as far as the approach is concerned by several actors involved in the innovation process. In this regard, business models emerge as instruments capable of creating value and changing contexts from their differential approaches. Therefore, it is necessary to understand the context of this new society based on knowledge, understanding some concepts and perspectives. It is also possible to understand what the literature talks about innovative business models, which stands as study of this research. The research reports a qualitative approach and the bibliographic study as ways of data collection and analysis. About the results, it is worth highlighting the contributions generated from the visions of the literature that contribute to the strengthening of business models as innovative instruments and with a fundamental role in scenarios that require punctuality and a lot of attention to the context.O estudo busca solucionar questões relacionadas aos desafios gerados em uma sociedade baseada no conhecimento, que apresenta contextos de alta competição e cobra pontualidade e maturidade, no que se refere a abordagem, pelos diversos atores envolvidos no processo de inovação. Neste sentido, os modelos de negócios surgem como instrumentos capazes de criar valor e mudar contextos a partir de suas abordagens diferenciadas. Para tanto, faz-se necessário entender o contexto desta nova sociedade baseada no conhecimento, conhecendo alguns conceitos e perspectivas. Cabe entender também, o que a literatura fala sobre os modelos de negócios inovadores, que se colocam como objeto de estudo desta pesquisa. A pesquisa utiliza-se de uma abordagem qualitativa e fez uso do estudo bibliográfico como formas de coleta e análise de dados. Aos resultados, cabe ressaltar as contribuições geradas a partir das visões da literatura que contribuem para o fortalecimento dos modelos de negócios como instrumentos inovadores e com papel fundamental dentro de cenários que exigem pontualidade e muita atenção para com o contexto