Revista Ibero-Americana de Estratégia
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Proposição de Estrutura Alternativa para Tese de Doutorado a Partir de Estudos Múltiplos
Get PDFObjective: The main objective in this research was to propose an alternative structure for the development of a PhD thesis with multiple and interconnected studies.Methodology: This research is qualitative and exploratory. It was divided into five stages: (1) theses mapping, (2) theses classification according to previously defined propositions, (3) proposition of an alternative thesis structure, (4) validation of the alternative structure with researchers from a postgraduate program and (5) final proposition of the alternative structure.Originality: The elaboration of a thesis organized in different studies is an option that has been of interest in graduate programs in Brazil. Even with initiatives to define an alternative structure for the elaboration of theses, it is also noted the latent need to deepen the discussions about this new format. Main results: The main result of this article is the proposition of a thesis structure with interconnected studies. Theoretical Contributions: The main contributions of the study are the proposition of a thesis structure with interconnected studies, with the suggestion of the Methodological Mooring Matrix in the introduction and the Contribution Matrix of Mooring in the final considerations. Other contributions are the explanation of main benefits and challenges associated with this alternative structure.Objetivo do Trabalho: o objetivo da pesquisa é propor uma estrutura alternativa para o desenvolvimento de uma tese de doutorado com estudos múltiplos e interligados. Metodologia: Esta pesquisa tem cunho qualitativo e exploratório e foi divida em cinco etapas: (1) levantamento de teses, (2) classificação das teses de acordo com as proposições previamente definidas, (3) proposição inicial da estrutura alternativa de tese, (4) validação com pesquisadores de um programa de pós-graduação e (5) proposição final da estrutura alternativa. Originalidade: A elaboração de uma tese organizada em diferentes estudos é uma opção que tem sido alvo de interesse em programas de pós-graduação do país. Mesmo com iniciativas de definir uma estrutura alternativa para elaboração de teses, nota-se ainda a necessidade latente de aprofundar as discussões sobre este formato.Principais Resultados: O principal resultado deste artigo é a proposição da estrutura de tese por estudos interligados. Contribuições Teóricas:Como contribuições principais do estudo destacam-se a proposição da estrutura de tese por estudos interligados, com a sugestão da Matriz Metodológica de Amarração na introdução e da Matriz Contributiva de Amarração nas considerações finais, assim como os principais benefícios e desafios associados a esta estrutura
Políticas Públicas e o Investimento Direto Estrangeiro no Brasil
Get PDFPurpose of the study: To analyze the effects of the public policies carried out by the Brazilian government on the attraction of foreign direct investment.Methodology/approach: Exploratory and quantitative study uses of multiple linear regression models.Originality / Relevance: In this study we show the political-economics influences on foreign investment strategies, pointing out which policies have affected the attraction of FDI in Brazil.Main Results: The results show that the Plano Real, COPOM and PAC were the most successful public policies on attracting foreign direct investment in the period of the study.Theoretical / methodological contributions: Public policies influence foreign investment in Brazil. Specifically, the study shows that policies aimed at economic and institutional stability are the most important factors for attracting FDI.Keywords: Institutions. Brazilian Public Policy. FDIObjetivo do estudo: Analisar os efeitos das políticas públicas realizadas pelo governo Brasileiro na atração de investimento direto estrangeiro. Metodologia/abordagem: Estudo exploratório e quantitativo, que utiliza de regressão linear múltipla. Originalidade/Relevância: Este estudo evidencia as influências político-econômicas nas estratégias de investimento estrangeiro, determinando quais as políticas que impactaram na atração do IDE no Brasil. Principais Resultados: Os resultados apontam que o Plano Real, o COPOM e o PAC foram as políticas públicas com maior sucesso na atração de investimento direto estrangeiro, no período estudado. Contribuições teóricas/metodológicas: O estudo apresenta quais as políticas públicas que influenciaram no investimento estrangeiro no Brasil. Em específico, o estudo mostra que políticas voltadas à estabilidade econômica e institucional são as mais importantes para a atração de IDE.
Ascensão e declínio de empresas de sucesso: estudo bibliométrico sobre o paradoxo de Ícaro
Get PDFObjective: Our main objective was to examine the extension of published articles that cite Danny Miller’s (1990) book, The Icarus Paradox, and to identify the current research fronts that use the book as a reference. Methodology/approach: This is a bibliometric study with the technique of bibliographic coupling. Originality / Relevance: The identification and understanding of the phenomena that can potentially lead some successful companies to failure are relevant issues for research on the social sciences areas, especially in the field of organizational strategy. Main results: We identified five factors that encompass the main articles that refer to Miller’s (1990) book. The themes transformational leadership and environment, competitive advantages, resources, processes of change and perception of opportunities represent the main currents of research that consider and refer to the findings of Danny Miller. These factors regard the research of organizational strategies for the preservation of competitive advantage, with identification of problems that can lead companies to failure. Theoretical/methodological contributions: In our study, there is a practical and detailed guideline for bibliometric studies with analysis of citations and coupling, using the Exploratory Factor Analysis. Still, we hope that the description of the factors may guide future researchers through the identification of the research trends on the themes addressed. Social/management contributions: Identifying and understanding the phenomena that may lead some successful firms to decline are relevant issues to managers and organizational leaders who can, in recognizing loss of competitive advantage factors, build other strategies for action.Objetivo del estudio: En este estudio, nuestro objetivo fue examinar la extensión de artículos publicados con citas del libro de Danny Miller (1990), El Paradojo de Ícaro, e identificar los frentes de investigación actuales que usan la obra con referencia. Metodología / enfoque: Este es un estudio bibliométrico con la técnica de apareamiento bibliográfico. Originalidad / Relevancia: La identificación y comprensión de los fenómenos que pueden llevar a algunas empresas de éxito al fracaso y de estudios que identifiquen y sugieran reflexiones sobre el tema, encuentran relevancia para la investigación en las áreas de las ciencias sociales, especialmente en el campo de la estrategia organizacional. Principales resultados: Identificamos cinco factores que engloban los principales artículos que hacen referencia al libro de Miller (1990). Los temas de dirección transformadora y ambiente, ventajas competitivas, recursos, procesos de cambio y percepción de oportunidades muestran las principales corrientes de investigación que consideran y hacen referencia a los hallazgos de Danny Miller. Estos factores están orientados a la investigación de estrategias organizacionales para la preservación de la ventaja competitiva, con identificación de los problemas que pueden llevar a las empresas a la declinación. Contribuciones teóricas / metodológicas: En nuestro estudio, hay una descripción práctica y detallada del método bibliométrico con análisis de citas y apareamiento, utilizando el Análisis Factorial Exploratorio como herramienta para los análisis. Todavía, esperamos que la descripción de los factores pueda orientar a futuros investigadores en la verificación de las tendencias de investigación sobre el tema abordado. Contribuciones sociales / para la gestión: La identificación y comprensión de los fenómenos que pueden llevar a algunas empresas de éxito a la declinación son relevantes para los gerentes y líderes organizacionales que, al reconocer los factores de pérdida de ventaja competitiva, elaboran otras estrategias de acción. Palabras clave: Danny Miller; Paradoja de Ícaro; Disminución De Las Empresas; Estudio BibliométricoObjetivo do estudo: Neste estudo, nosso objetivo foi examinar a extensão de artigos publicados com citações ao livro de Danny Miller (1990), O Paradoxo de Ícaro, e identificar as frentes de pesquisa atuais que usam a obra com referência. Metodologia/abordagem: Este é um estudo bibliométrico com a técnica de pareamento bibliográfico. Originalidade/Relevância: A identificação e compreensão dos fenômenos que podem levar algumas empresas de sucesso ao insucesso e de estudos que identifiquem e sugiram reflexões sobre o assunto encontra relevância para a pesquisa nas áreas das ciências sociais, especialmente no campo da estratégia organizacional. Principais resultados: Identificamos cinco fatores que englobam os principais artigos que referenciam o livro de Miller (1990). Os temas liderança transformadora e ambiente, vantagens competitivas, recursos, processos de mudanças e percepção de oportunidades mostram as principais correntes de pesquisa que consideram e referenciam os achados de Danny Miller. Esses fatores estão voltados à pesquisa de estratégias organizacionais para a preservação da vantagem competitiva, com identificação de problemas que podem levar as empresas ao declínio. Contribuições teóricas/metodológicas: Em nosso estudo, há uma descrição prática e detalhada do método bibliométrico com análise de citações e pareamento, utilizando a Análise Fatorial Exploratória como ferramenta para as análises. Ainda, esperamos que a descrição dos fatores possa orientar futuros pesquisadores na verificação das tendências de pesquisa sobre o tema abordado. Contribuições sociais/para a gestão: A identificação e compreensão dos fenômenos que podem levar algumas empresas de sucesso ao declínio são relevantes para os gerentes e líderes organizacionais que podem, ao reconhecer fatores de perda de vantagem competitiva, elaborar outras estratégias de ação
Construtos na Pesquisa em Estratégia: definição e clareza
Get PDF.Não faz muito tempo que Nag, Hambrick and Chen (2007) trouxeram uma definição, a partir do consenso de pesquisadores, sobre o que é administração estratégia, ou estratégia de forma mais simples: “O campo da administração estratégica liga com as iniciativas, desejadas e emergentes, tomadas pelos gerentes gerais em nome dos donos, envolvendo a utilização de recursos, para melhorar o desempenho das empresas nos seus ambientes externos” (p. 944). O campo de administração estratégica, no entanto, não é particularmente definido por uma abordagem teórica específica (Nag, Hambrick & Chen, 2007), mas é caracterizado por perguntas de pesquisa que focam no desempenho organizacional e na influência dos gestores no desempenho (Makadok, Burton & Barney, 2018)
Relevância do Planejamento Estratégico no Processo Decisório das Empresas Prestadoras de Serviços Contábeis: Uma Análise com o Auxílio da Lógica Fuzzy
No full textPurpose: To identify the strategic actions that should be prioritized by the small accounting service companies of Porto Alegre/RS in the decision making process to maximize the possibility of achieving the strategic objectives. Method: Exploratory and descriptive qualitative research consisting of two steps. Initially, semi-structured interviews were conducted with managing partners of four accounting service companies in order to identify predominant elements of strategic planning, through content analysis operationalized with the aid of QSR NVivo 11 software. Later, the results provided subsidies for the second one. This stage sought to analyze the degree of relevance of its strategic actions in relation to the objectives through the Fuzzy Analysis made possible by the Matlab R2012 software. Originality/Relevance: Use of a methodology not usually employed in the area of applied social sciences to understand a phenomenon with consolidated theoretical support. Results: Six latent strategic objectives were identified: improving internal controls and improving processes; restructure the company; promote the brand; be a reference in quality and sustainability; increase revenues, and; maintain or improve the technical level of employees. It was found that there are a greater number of variables concerning the external environment than the internal one, and not all the actions that the accountig service companies take are sufficiently pertinent to achieve the strategic objectives satisfactorily. Theoretical/methodological contributions: Use of complementary research methods to understand a phenomenon that, although contributing to the decision making process of organizations, is generally not implemented by accounting service companies, especially small ones.Objetivo: Identificar as ações estratégicas que devem ser priorizadas pelos escritórios contábeis de pequeno porte da cidade de Porto Alegre/RS no processo decisório para maximizar a possibilidade de atingir os objetivos estratégicos.Método: Pesquisa qualitativa exploratória e descritiva composta por duas etapas. Inicialmente, foram realizadas entrevistas semiestruturadas com gestores sócios-proprietários de quatro escritórios contábeis com a finalidade de identificar elementos predominantes do planejamento estratégico, mediante análise de conteúdo operacionalizada com o auxílio do software QSR NVivo 11. Posteriormente, os resultados obtidos forneceram subsídios para a segunda etapa que buscava analisar o grau de pertinência de suas ações estratégicas em relação aos objetivos, por meio da Lógica Fuzzy viabilizada pelo software Matlab R2012Originalidade/Relevância: Utilização de uma metodologia não usualmente empregada na área de ciências sociais aplicadas para compreensão de um fenômeno com aporte teórico consolidado.Resultados: Identificou-se a existência de seis objetivos estratégicos latentes: aprimorar os controles internos e aperfeiçoar processos; reestruturar a empresa; promover a marca; ser referência em qualidade e sustentabilidade; aumentar o faturamento, e; manter ou aprimorar o nível técnico dos colaboradores. Constatou-se a existência de um número maior de variáveis concernentes ao ambiente externo do que ao interno, além de que nem todas as ações que os escritórios adotam são suficientemente pertinentes para atingir os objetivos estratégicos de forma satisfatória.Contribuições teóricas/metodológicas: Utilização de métodos de pesquisas complementares para a compreensão de um fenômeno que apesar de contribuir para o processo decisório das organizações, geralmente não é implementado pelas empresas prestadoras de serviços contábeis, sobretudo as de pequeno porte.
A Vantagem Competitiva dos Fornecedores de Autopeças: O que Pode Valer Além do Preço?
Get PDFObjective: Our main objective was to make a counterpoint to the understanding that supply companies seek for sustainable competitive advantage obtained by the leadership in costs, in their B2B relationships, in an oligopsonist market. Method: This study was exploratory, descriptive, and qualitative, based on Resource Based View (RBV). The research was carried out with three vehicle assemblers and four suppliers of auto-parts (systemic), among the companies with the largest participation in the automobile market in Brazil, located in the state of São Paulo. Originality / Relevance: Characterization of strategic resources and capacities for the creation of superior value to the products of the suppliers, in the B2B relationship. These strategies are decisive for the maintenance of their competitive advantage over the market competitors. Results: Results show that companies that offer superior value in their products, compared to their competitors, focus on their strategic capabilities such as the ability to identify the product value for customers, to share the global knowledge in order to give quick answers to customers and to continually present innovations facing the standard price. Theoretical / methodological contributions: The main contribution of this study was to show that approaches within Strategic Management, such as Resources Based View, are limited by focusing only on the economic aspects of competitive advantage. Contributions to management: In this research we provide indications to decision makers that price consideration is a limiting factor in competitive markets, such as the automotive industry. However, strategies for winning and maintaining competitive advantage lie in discovering what creates superior value in relation to competitors.Objetivo: Fazer um contraponto ao entendimento de que as empresas fornecedoras de suprimentos buscam a vantagem competitiva sustentável pela liderança em custos, na sua relação B2B, em situação de mercado oligopsonista mantida pelos clientes. Método: O estudo foi exploratório, descritivo, qualitativo, fundamentado na Resource Based View com a realização de uma pesquisa junto a três montadoras de veículos e quatro fornecedores de autopeças (sistemistas), dentre as empresas de maior participação no mercado automobilístico no país, localizadas no Estado de São Paulo. Originalidade/Relevância: Caracterização dos recursos e das capacidades consideradas como estratégicas para a criação de valor superior aos produtos dos fornecedores, na relação B2B, que são decisivos para a manutenção da sua vantagem competitiva em relação à dos concorrentes. Resultados: Foi evidenciado que as empresas que oferecem valor superior nos seus produtos, em relação aos concorrentes, focam nas suas capacidades estratégicas como, as habilidades de identificar o valor do produto para os clientes, de compartilhar o conhecimento global para dar rápidas respostas aos clientes e de apresentar continuadamente inovações, diante do preço padrão. Contribuições teóricas/metodológicas: Mostrar que abordagens dentro da Administração estratégica, como a Resourece Based View, são limitadas ao focar apenas os aspectos econômicos da vantagem competitiva. Contribuições para a gestão: Oferecer indicações aos tomadores de decisão que a consideração do preço é um dado limitante em mercados concorrências, como o exemplo da indústria automobilística, mas que as estratégias de conquista e manutenção da vantagem competitiva estão na descoberta do que cria valor superior em relação aos concorrentes.
Complementaridade como um gerador de valor em Processos de adopção de business intelligence & analytics
Get PDFObjective: Investments in Business Intelligence and Analytics (BI&A) are increasingly essential to a firm’s competitiveness. Drawing on the Resource-Based View (RBV), our objective is to analyze the implementation of a BI&A system at the Brazilian National Bank of Economic and Social Development (BNDES) to assess the generation of business value for the organization. Methodology: We collected qualitative data through interviews, participant observation, and internal documents and communications. For data analysis, we followed the general coding, aggregation and synthesis process with the use of the qualitative data analysis software Atlas.ti. Originality: Traditional Information Technology (IT) investment evaluation frameworks, especially on BI&A systems, neglect the dynamic nature and the mutual influences of Information Systems assets and capabilities. Also, these frameworks lack studies on complementary socio-organizational capabilities in the business value generation process. Furthermore, RBV has rarely been employed in the study of the impact of BI&A in organizations. Main results: Our results revealed the critical role played by IT and organizational resources and capacities in the BI&A adoption process, as well as the importance of the dynamics of complementarity and its positive outcomes in business. Theoretical contribution: In our research, we provide evidence of RBV’s potential to elucidate the complexities regarding the generation of sustainable business value, and therefore to explain the distinct results obtained by organizations that adopt BI&A technologies. Objetivo: Las inversiones en Business Intelligence and Analytics (BI&A) son cada vez más esenciales para la competitividad de las empresas. Apoyado en la Visión Basada en Recursos (VBR), este estudio analizó la implementación de un sistema de BI & A en el Banco Nacional de Desarrollo Económico y Social (BNDES) para evaluar la generación de valor para la organización. Método: Datos cualitativos fueron recolectados por medio de entrevistas, observación participante y en documentos internos y comunicaciones. El análisis de los datos siguió el proceso usual de codificación, agregación y síntesis, con ayuda del Atlas.ti, un software de análisis de datos cualitativos. Originalidad: Los enfoques tradicionales de evaluación de inversiones en tecnología de la información (TI), especialmente en el caso de sistemas de BI&A, descuidan la naturaleza dinámica y las influencias mutuas de los activos y las capacidades de TI y las capacidades socio-organizacionales complementarias, en el proceso de generación de valor para el negocio. Además, la Visión Basada en Recursos ha sido poco empleada en el estudio del impacto de sistemas de BI&A en las organizaciones. Resultados: Los resultados del estudio revelaron el papel fundamental desempeñado por los recursos y capacidades organizativas y de TI en el proceso de adopción de BI&A, así como la importancia de la dinámica de complementariedad y sus resultados positivos. Contribuciones teóricas: La investigación proporciona evidencia del potencial de VBR para dilucidar las complejidades involucradas en el uso de TI para la generación de valor para el negocio sostenible, y por lo tanto para explicar los diferentes resultados obtenidos por organizaciones que adopta sistemas de BI&A. Palabras clave: Business Intelligence; Gestión de Tecnología de la Información; Visión basada en recursos; Valor de TI; Recursos complementarios.Objetivo: Os investimentos em Business Intelligence and Analytics (BI&A) são cada vez mais essenciais para a competitividade das empresas. Apoiado na Visão Baseada em Recursos (VBR), este estudo analisou a implementação de um sistema de BI&A no Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social (BNDES) para avaliar a geração de valor para a organização. Método: Coletamos dados qualitativos por meio de entrevistas, observação participante e em documentos internos e comunicações. A análise dos dados seguiu o processo usual de codificação, agregação e síntese, com auxílio do Atlas.ti, um software de análise de dados qualitativos. Originalidade: As abordagens tradicionais de avaliação de investimentos em Tecnologia da Informação (TI), especialmente no caso de sistemas de BI&A, negligenciam a natureza dinâmica e as influências mútuas dos ativos e capacidades de TI e as capacidades sócio-organizacionais complementares, no processo de geração de valor para o negócio. Além disso, a Visão Baseada em Recursos tem sido pouco empregada no estudo do impacto de sistemas de BI&A nas organizações. Resultados: Os resultados do estudo revelaram o papel fundamental desempenhado pelos recursos e capacidades organizacionais e de TI no processo de adoção de BI&A, bem como a importância da dinâmica de complementaridade e seus resultados positivos. Contribuições teóricas: Nesta pesquisa, fornecemos evidências do potencial da VBR para elucidar as complexidades envolvidas no uso da TI para a geração de valor para o negócio sustentável, e, portanto, para explicar os diferentes resultados obtidos por organizações que adotam sistemas de BI&A. Palavras-chave: Business Intelligence; Gestão de Tecnologia da Informação; Visão Baseada em Recursos; Valor de TI; Recursos Complementares
Aglomerado produtivo competitivo ou cooperativo? O caso do aglomerado moveleiro do carmo do cajuru (MG)
Get PDFObjective: The aim of this article is to characterize the cooperation process in the furniture cluster of Carmo do Cajuru (MG).Methodology: We divided the study into two stages. The first stage was quantitative and for this we applied a survey. The second stage was qualitative, with semi-structured interviews conducted. Thus, the use of two techniques of data collection was sought to deepen results, as well as to triangulate data.Originality/Relevance: The analysis of relations of competitiveness and cooperation in clusters makes it possible to understand the dynamics of such agglomerates, especially in emerging countries such as Brazil.Main Results: We found that, although the participant subjects have different perceptions about competition and cooperation, they agree that competition stands out in relation to cooperation. In addition, we obtained two groups of companies by multivariate analysis, in which the first one was composed of micro and small companies, while the second group was composed of larger companies. Finally, we found that the cluster is characterized as informal, and as such, it pass the responsibilities of its interactions to an intermediary body, The cluster also presents vestiges of cooperation and its competitiveness is more destructive.Theoretical contributions: The theoretical contribution is the consolidation of the network discipline, as well as of the national literature on the subject.Objetivo: el objetivo del presente artículo es caracterizar el proceso de cooperación en el aglomerado mueblero de Carmo do Cajuru (MG). Metogología: la investigación está dividida en dos etapas. En la primera etapa (cuantitativa) se aplicó el método survey, y para la etapa posterior (cualitativa) se desarrollaron entrevistas semiestructuradas. De ese modo, la utilización de dos técnicas de recolección de datos buscó profundizar resultados, así como triangularlos. Originalidad/pertinencia: El análisis de relaciones de competitividad y de cooperación en aglomerados, permite comprender las dinámicas de actuación de tales aglomerados, principalmente en países emergentes como Brasil. Principales Resultados: Como principales resultados, se constató que, aunque los sujetos poseen percepciones diferentes sobre competición y cooperación, ambos están de acuerdo que la competición se destaca en relación a la cooperación. Además, por el análisis multivariado se obtuvo dos grupos de empresas. El primer grupo está compuesto de micro y pequeñas empresas, mientras que el segundo se compone de empresas más grandes. Por último, se verificó que el aglomerado se caracteriza como informal y, como tal, atribuyelas responsabilidades de sus interacciones a una organización intermedio, presenta vestigios de cooperación y la competitividad es más destructiva. Teórica Contribuciones: Como contribuciones del estudio se destaca la consolidación teórica de la disciplina de red, así como de la literatura nacional sobre la temática. Palabras Clave: Aglomerados; Cooperación; CompeticiónObjetivo: o objetivo do presente artigo é caracterizar o processo de cooperação no aglomerado moveleiro do Carmo do Cajuru (MG). Metodologia: a pesquisa foi dividida em duas etapas, na qual a primeira etapa (quantitativa) aplicou-se uma survey, e para a etapa posterior (qualitativa) desenvolveu-se entrevistas semiestruturadas. Assim, a utilização de duas técnicas de coleta de dados buscou-se aprofundar resultados, assim como triangular os dados. Originalidade/Relevância: a análise de relações de competitividade e cooperação em aglomerados permite compreender as dinâmicas de atuação de tais aglomerados, sobretudo em países emergentes como o Brasil. Resultados: constatou-se que, embora os sujeitos possuam percepções diferentes sobre competição e cooperação, ambos concordam que a competição se sobressai em relação a cooperação. Além disso, pela análise multivariada, foram obtidos dois grupos de empresas, sendo que o primeiro foi composto de micro e pequenas empresas, enquanto o segundo grupo foi composto por empresas maiores. Por último, verificou-se que o aglomerado é caracterizado como informal, e como tal, atribui as responsabilidades de suas interações a um órgão intermediador, apresenta vestígios de cooperação e a competitividade é mais destrutiva. Contribuições Teóricas: como contribuições do estudo destaca-se a consolidação teórica da disciplina de rede, bem como da literatura nacional sobre a temática. Palavras-Chave: Aglomerados; Cooperação; Competiçã
Analysis of Intention and Practices of Collaboration with Stakeholders in Brazil
Get PDFObjective: Our objective was to analyze the intention and practice of collaboration of managers in Brazilian private companies regarding their stakeholders. Method: In this research we aimed to analyze a sample of 149 Brazilian companies that have (or not) collaboration features with stakeholders. It is a quantitative research with the use of primary search data. Regarding the techniques, this research was conducted through an electronic survey platform and the measuring instrument was a questionnaire with closed questions, measured with a Likert scale, and forwarded to e-mail addresses of managers of the target companies. Originality / Relevance: This study contributes to the Stakeholders Theory in a descriptive-empirical view, considering the study of collaboration of organizations and their stakeholders in private companies. These aspects are still little explored in the Brazilian literature of companies’ stakeholders. Results: We observed that the real benefits of collaboration with stakeholders are still unclear in the context of Brazilian companies. Both consumers and shareholders are still perceived by managers as the most salient elements in the corporate social responsibility in Brazilian companies. Although, results also indicated that managers’ intention in the companies we studied is to contribute with their stakeholders as stated by Jones (1995) and Halal (2001). Theoretical / methodological contributions: The main contribution of this study was to bring insights into the practices of managers in Brazilian companies on collaboration with stakeholders from international practices, subject especially studied by Halal (2001)
A longevidade de pequenas empresas familiares em narrativas históricas de seus integrantes
Get PDFObjective of the study: The objective of this research was to understand the longevity of small family businesses from memories of their members. Methodology/approach: The method was the oral history using historical narratives. The unit of analysis was two small, long-lasting companies. The research subjects were, for each of the companies, one of the founders, a successor and the oldest employee. The data were analyzed according to the structural analysis. Originality/Relevance: The research approached the longevity of small businesses from the memory and historical narratives of members of the companies, resulting in a more dynamic and interactive interpretation of longevity. Main results: Results pointed to different trajectories of small long-standing family businesses. In the first case, four moments were identified, which resulted in creation, growth, decline and continuity. In the second case, two moments were observed: consolidation and growth. For both cases the succession was an important event in the trajectory of the companies. Theoretical/methodological contributions: The use of historical narratives and oral history in the study of small longevity businesses represents a contribution of this research, highlighting the relevance of aspects associated with longevity in small family businesses, such as decline and succession. With this, the results present theoretical and methodological contributions to the fields of studies in strategy, Entrepreneurship and Family Businesses.Objetivo do estudo: O objetivo desta pesquisa foi compreender a longevidade de pequenas empresas familiares a partir de memórias de seus integrantes.Metodologia/abordagem: O método foi o de narrativas históricas e a coleta de dados ocorreu por meio de entrevistas do tipo narrativas. Os sujeitos da pesquisa foram, para cada uma das empresas, um dos fundadores, um sucessor e o funcionário mais antigo. Os dados foram analisados de acordo com a análise estrutural.Originalidade/Relevância: A pesquisa mostrou a trajetória de pequenas empresas longevas com foco diferente de abordagens lineares predominantes no estudo da temática.Principais resultados: Os resultados apontaram diferentes trajetórias de pequenas empresas familiares longevas. No primeiro caso, foram identificados três momentos de mudança, que resultaram em crescimento, declínio e continuidade. No segundo caso, foram observados dois momentos: o de consolidação e o de crescimento. Os resultados mostraram ainda a importância da sucessão familiar para empresas longevas.Contribuições teóricas/metodológicas: A utilização de narrativas históricas e da história oral no estudo de pequenas empresas longevas representa uma contribuição desta pesquisa, evidenciando aspectos associados à longevidade em pequenas empresas familiares, como a relevância da sucessão. No campo de pequenas empresas, o estudo mostrou que longevidade não é diferente de crescimento e que diferentes trajetórias podem configurar a longevidade