eJournal UPN Veteran Jakarta (Universitas Pembangunan Nasional)
Not a member yet
2712 research outputs found
Sort by
LITERATURE REVIEW: DETERMINANT FACTORS OF MEDICATION CONTROL COMPLIANCE IN HYPERTENSION PATIENTS IN INDONESIA
Get PDFHypertension is a type of cardiovascular disease with a prevalence that continues to increase every year and is a global cause of death, especially among the elderly. The World Health Organization (WHO) notes that approximately 1.13 billion people worldwide live with hypertension. One of the major challenges in its management is low patient adherence to medication therapy, which impacts blood pressure control and increases the risk of complications. The level of non-adherence is caused by several internal and external factors. This research method uses a systematic literature review approach to examine the effect of patient knowledge level on compliance in hypertension treatment control. Literature was searched using Google Scholar with the inclusion criteria of relevant articles published in the range of 2015-2025, resulting in one main article and five supporting articles. The results showed that non-compliance is often caused by low patient knowledge, limited access to health services, advanced age, and socio-economic conditions. Patients who have a good understanding of hypertension and regularly follow medication and patient control tend to show better blood pressure control, so strategies related to education and more support are needed to improve patient compliance. Therefore, to improve adherence, an approach of continuous education, counseling, and support from health workers and families is needed. These strategies are important to prevent long-term complications and improve the quality of life of hypertensive patient
Dampak Faktor Individu dan Pekerjaan terhadap Tingkat Stres Kerja di Perusahaan Makanan dan Minuman
Get PDFBackground: Preliminary studies show that over 50% of those interviewed experience mild stress. This company operates in the food and beverage sector, a business demanding considerable attention, stress, and pressure amidst company growth. This sector remains underexplored in terms of understanding and reinforcing factors causing stress on individuals and specific jobs. This study aims to determine the relationship between individual and job-related factors on work stress.
Methods: This cross-sectional study includes PT X employees as the research population, conducted from May to June 2024. Using purposive sampling, the sample size consists of 60 respondents. Research instruments include the Workplace Stress Scale, Job Demands Questionnaire, NASA Task Load Index (TLX), and Coworker Support Scale. Data analysis utilizes the Chi-square bivariate correlation test.
Results: The findings indicate that approximately 36.7% of employees experience no work stress, 30% experience mild work stress, and 5% experience high work stress. No significant relationship was found between gender (p = 0.943), age (p = 0.874), education level (p = 0.218), years of service (p = 0.218), mental workload (p = 0.196), job demands (p = 0.109), or coworker support (p = 0.288) and work stress.
Conclusion: This study reveals no significant relationship between individual and job-related factors and work stress, suggesting that additional factors such as job control, interpersonal communication, and mindfulness may require further investigation.
Keyword : Work Stress, individual factors, work factorsLatar Belakang: Berdasarkan studi pendahuluan, dari orang diwawancarai ada lebih dari 50% yang mengalami stres ringan. Perusahaan ini beroperasi di sektor makanan dan minuman, melakukan aktivitas bisnis yang menuntut banyak perhatian, stress dan tekanan di tengah tekanan perkembangan perusahaan. Sektor pekerjaan ini masih kurang dieksplorasi untuk memahami dan memperkuat faktor-faktor penyebab stres pada individu maupun pekerjaan itu sendiri. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan faktor individu dan faktor pekerjaan terhadap stres kerja.
Metode : Jenis penelitian ini cross sectional study. Populasi penelitian adalah karyawan perusahaan makanan dan minuman. Penelitian dilakukan pada bulan Mei 2024 – Juni 2024. Teknik pengambilan sampel dengan purposive sampling jumlah sampel sebanyak 60 responden. Instrumen penelitian The Workplace Stress Scale, Kuesioner Job Demands, Nasa Task Load Index (TLX), dan Coworker Support Scale. Metode analisis data dengan uji bivariat korelasi Chi-square.
Hasil : Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan, menunjukkan bahwa sekitar 36,7% dari karyawan mengalami tidak adanya stres kerja, sementara 30% dari karyawan mengalami stres kerja ringan, dan 5% dari karyawan mengalami stres kerja berat. Tidak terdapat hubungan antara jenis kelamin (p value = 0,943), umur (p value = 0,874), tingkat pendidikan (p value = 0,218), masa kerja (p value = 0,218), Beban Kerja Mental (p value = 0,196) job demands (p value = 0,109), dukungan rekan kerja (p value = 0,288) terhadap stres kerja.
Kesimpulan : Penelitian ini menunjukkan tidak ada hubungan yang signifikan antara faktor individu dan faktor pekerjaan terhadap stres kerja. Hal ini menunjukkan faktor-faktor tambahan lain yang perlu diteliti seperti Job Control, Komunikasi intrapersonal dan mindfulness.
Kata Kunci : Stres Kerja, Faktor Individu, Faktor Pekerjaa
PENGEMBANGAN ARSITEKTUR DATA LAKE UNTUK MENGELOLA DATA TIDAK TERSTRUKTUR DALAM EKOSISTEM BIG DATA
Get PDFArsitektur Data Lake telah menjadi solusi inovatif untuk mengelola data tidak terstruktur yang berkembang pesat dalam ekosistem Big Data. Penelitian ini bertujuan untuk mengembangkan kerangka kerja arsitektur Data Lake yang efektif, dengan fokus utama pada integrasi dan pengelolaan data tidak terstruktur. Metode penelitian yang digunakan adalah studi literatur, mencakup jurnal dan artikel ilmiah terbaru sejak tahun 2020. Tujuan dari studi literatur ini adalah untuk mengidentifikasi komponen utama dan praktik terbaik dalam implementasi Data Lake, sehingga dapat memberikan panduan yang jelas bagi organisasi untuk mengoptimalkan penggunaan data tidak terstruktur.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa arsitektur Data Lake yang efektif harus mencakup beberapa komponen penting seperti ingestion, storage, processing, dan governance untuk mencapai efisiensi dan skalabilitas yang optimal. Ingestion memastikan bahwa data dari berbagai sumber dapat dikumpulkan dan diintegrasikan dengan mudah. Storage menyediakan penyimpanan yang aman dan scalable untuk data dalam berbagai format. Processing memungkinkan pemrosesan data secara real-time atau batch sesuai kebutuhan analisis. Governance menjamin bahwa data dikelola dengan baik, memenuhi standar kualitas, keamanan, dan kepatuhan. Kombinasi dari komponen-komponen ini membantu organisasi dalam memaksimalkan nilai dari data yang mereka miliki, serta mengatasi tantangan dalam pengelolaan data tidak terstruktur. 
Pengabdian Masyarakat: Sosialisasi Praktik Diplomasi di Era Digital Bagi Gen Z SMAN 6 Depok
Get PDFKegiatan pengabdian masyarakat yang diadakan di SMAN 6 Depok, bertajuk “Empowering Diplomacy in the Digital Era,” membahas tema yang krusial dan relevan terkait praktik diplomasi kontemporer dalam hubungan internasional. Praktik ini kini dapat diakses oleh para siswa, khususnya mereka yang termasuk dalam Generasi Z (Gen Z). Terlahir di dunia di mana interaksi digital melampaui interaksi fisik, Gen Z perlu mengenal diplomasi digital untuk menavigasi konteks internasional secara efektif.
Di dunia yang saling terhubung saat ini, hubungan internasional semakin berkembang di ranah digital. Platform media sosial, aplikasi komunikasi online, dan transaksi digital memainkan peran penting dalam membentuk interaksi diplomatik. Terlepas dari pergeseran digital ini, negara-negara terus berkolaborasi untuk kepentingan nasional mereka. Bagi siswa Gen Z di SMAN 6 Depok, penting untuk menyadari bahwa interaksi digital mereka dengan individu dari berbagai negara merepresentasikan identitas mereka sebagai warga negara Indonesia. Oleh karena itu, upaya sosialisasi yang tepat sasaran sangat penting untuk memastikan bahwa identitas Indonesia tetap jelas ketika Gen Z berinteraksi dengan orang-orang di luar batas negara di platform media sosial.
Kegiatan pengabdian masyarakat ini memberikan hasil yang berharga. Dengan meningkatkan pemahaman dan kesadaran diri para mahasiswa di ruang digital-khususnya di media sosial-mereka mendapatkan kesempatan untuk mengambil peran sebagai diplomat muda dalam kegiatan diplomasi digital Indonesia. Metode yang digunakan untuk pengabdian masyarakat ini melibatkan sesi informatif dan presentasi materi kepada para siswa SMAN 6 Depok
Penjatuhan Pidana Bagi Teknisi Medis Atas Unsur Kealpaan Terhadap Dokumen Rekam Medis
Get PDFBerangkat dari kejadian misfile di Rumah Sakit Mitra Medika Medan sebesar 75% dan Puskesmas Adipala sebesar 8.15% yang berimplikasi pada kesinambungan data rrekam medis pasien. Adapun tujuan dari penelitian ini untuk mengetaui penyebab unsur kealpaan teknisi serta memberikan penggenaan sanksi pidana pada terknisi tersebut. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian normatif dan menggunakan pendekatan praturan perundang-undangan dan pendekatan konseptual. Hasil dari pada penelitian ini menunjukan kealpaan yang dilakukan oleh teknisi berpengaruh pada tingkat kesinambungan terhadap data rekam medis pasien yang oleh karenanya dapat diberikan pengenaan pidana. Kesimpulan yang didapatkan ialah pengenaan sanksi pidana adalah suatu upaya represif dinilai dogmatis dan bersiat inkracht
Analisis Tingkat Kesehatan PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten, Tbk dengan Metode Risk Based Bank Rating (RBBR)
Get PDFBank diwajibkan menjaga tingkat kesehatan sesuai dengan ketentuan yang tercantum dalam POJK No. 4/POJK.03/2016. Tujuan penyusunan tugas akhir ini adalah untuk mengetahui tingkat kesehatan PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten, Tbk dengan menggunakan metode Risk Based Bank Rating (RBBR). Metode Risk Based Bank Rating (RBBR) digunakan untuk melakukan penilaian tingkat kesehatan bank yang ditinjau dari aspek Risk Profile (Profil Risiko) dalam mengukur Risiko Kredit (Non Performing Loan) dan Risiko Likuiditas (Loan to Deposit Ratio), aspek Good Corporate Governance (GCG) dalam penerapan tata kelola perusahaan, aspek Earnings (Rentabilitas) yang diukur menggunakan rasio Return On Asset (ROA), dan aspek Capital (Permodalan) yang diukur menggunakan rasio Capital Adequacy Ratio (CAR). Hasil analisis dari penilaian tingkat kesehatan PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten, Tbk menunjukkan bahwa tingkat kesehatan pada tahun 2018 sampai dengan tahun 2022 sesuai dengan penilaian yang telah ditetapkan oleh Otoritas Jasa Keuangan, yang secara keseluruhan mendapatkan predikat “Sehat”.
 
Strategi Penghimpunan Dana Zakat pada Laz Persis KLP Kawalu Tasikmalaya
Get PDFAbstract
The existence of LAZ Persis KLP Kawalu in fundraising can be seen through its active participation in social activities and its fundraising strategies. One notable instance is during the earthquake disaster in Cianjur in 2022. Various groups of people donated and set aside a portion of their wealth for LAZ Persis KLP Kawalu. This is undoubtedly due to the public\u27s trust in LAZ Persis KLP Kawalu\u27s effective utilization of social funds provided by the community. This research aims to explore the zakat fundraising strategies implemented by LAZ Persis KLP Kawalu. The research method employed is a qualitative descriptive approach, utilizing both primary and secondary data. The findings of this research indicate that LAZ Persis KLP Kawalu employs four main strategies in gathering zakat funds. The initial strategy involved door-to-door approaches, but over time, this strategy has become less common as contributors prefer using transfer methods through information available on LAZ Persis KLP Kawalu\u27s social media. Consequently, social media fundraising strategies have a more positive impact on increasing the amount of zakat funds received by LAZ Persis KLP Kawalu.
Keywords: Fundraising, Zakat, LAZ Persis KLP Kawalu
Abstrak
Eksistensi LAZ Persis KLP Kawalu dalam penghimpunan dana dapat dilihat dari keaktifannya dalam kegiatan sosial serta tak lepas dari strategi penghimpunan dana yang dilakukannya. Di antara bentuk eksistensi itu seperti saat terjadinya bencana gempa di Cianjur pada tahun 2022 lalu. Banyak dari beragam kalangan yang mendonasikan dan menyisihkan sebagian hartanya kepada LAZ Persis KLP Kawalu. Hal tersebut tentu karena adanya kepercayaan publik terhadap LAZ Persis KLP Kawalu dalam pendayagunaan dana sosial yang masayarakat berikan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui strategi fundraising dana zakat yang diterapkan oleh LAZ Persis KLP Kawalu. Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah dengan pendekatan deskriptif kualitatif. Data penelitian ini berasal dari data primer dan sekunder. Hasil dari penelitian ini menyatakan bahwa terdapat empat strategi utama yang dilakukan oleh LAZ Persis KLP Kawalu dalam menghimpun dana zakat. Strategi awal yang digunakan adalah door to door, namun seiring berjalannya waktu strategi tersebut jarang dilakukan, karena muzakki lebih memilih menggunakan metode transfer melalui informasi yang terdapat dalam sosial media LAZ Persis KLP Kawalu. Sehingga strategi fundraising media sosial lebih memberikan dampak positif bagi peningkatan jumlah dana zakat yang di terima oleh LAZ Persis KLP Kawalu.
Kata kunci: Penghimpunan, Zakat, LAZ Persis KLP Kawal
The OPTIMALISASI PEMBINAAN WILAYAH DALAM PENCEGAHAN DAN PENANGGULANGAN HIPERTENS
No full textKelurahan Anggut Atas has been determined to have a fostered area for Tri Dharma of Higher Education activities. The Department of Health Promotion, as a form of activity, among others, activities in the Real Work Practice Village Laboratory (PKNLD) were carried out January 30 to March 11, 2023. Activities begin with the Family Approach (PIS-PK) and Self-Inspection Survey (SMD) to determine health problems. The priority problem of Non-Communicable Diseases (PTM) was determined, namely Hypertension Disease which is related to lifestyle and many suffer from the Elderly. The implementation of case finding, management and prevention of hypertension patients in the fostered area of the Health Promotion Study Program in Kelurahan Anggurt Atas, The Result Every Friday for 4 weeks in the courtyard of the At Taqwa Mosque, February 2023 exercise activities are carried out together with blood pressure measurements for 35 residents, it is found that 10 residents have hypertension with an average BP of 145/90 mmHg and 25 residents are normal, February 24 2023 exercise activities and BP measurements blood totaling 38 people, there were 22 people with hypertension and poetryberian juce melon. February 27, 2023, door to door visits to families of 10 families and distribution of celery seeds to families of 10 people suffering from hypertension who were met door to door, blood pressure checks with average results of 130/100 mmHg and education. March 3, 2023 and 10 In March 2023, 42 and 45 residents took part in exercise together with education on hypertension, lifestyle and self-care and blood pressure checks. This activity was successful and received support from the village health center, neighborhood associations, neighborhood associations and cadres as seen by the enthusiasm of the community to participate in the activity. It is hoped that routine and integrated activities for the prevention and control of hypertension and other NCDs can be used as an example for other regions.
Keywords: Prevention, management, hypertensionAbstrak
Kelurahan Anggut Atas telah ditetapkan memiliki wilayah binaan untuk kegiatan Tri Dharma Perguruantinggi. Jursan Promosi Kesehatan, sebagai bentuk kegiatan antara lain kegiatan dalam Praktik Kerja Nyata Laboratorium Desa (PKNLD) dilaksanakann 30 Januari sampai dengan 11 Maret 2023. Kegiatan diawali dengan Pendekatan Keluarga (PIS-PK) dan Servey Mawas Diri (SMD) untuk menentukan maslah kesehatan. Ditetsapkan maslah prioritas Penyakit Tidan Menular (PTM) yaitu Penyakit Hipertensi yang berhubungan dengan gayahidupdan banyak di derita Lansia.terlaksananya kegiatan penatalaksanaan dan pencegahan pasen hipertensi di wilayah binaan Prodi Promosi Kesaehatan di Kelurahan Anggut Atas, Setiap Jumat selama 4 minngu bertempat di halaman masjid At Taqwa dilakukan kegiatan Pebruari 2023 senam bersama pengukuran tekanan darah 35 orang warga didapat 10 warga mengalami hipertensi rata-rata TDnya 145/90 mmHg dan 25 warga normal, 24 Pebruari 2023 kegiatan senam, dan pengukuran TD darah berjumlah 38 orang terdapat 22 orang Hipertensi dan poemberian juce melon. 27 Pebruari 2023 kunjungan rumag door to door keluarga 10 KK dan pembagian bibit bibit seledri kepada keluarga penderita hipertensi sebanyak 10 orang warga yang di temui secara door to door pemeriksaan tekanan darah hasilnya rata-rata 130/100 mmHg dan dan edukasi 3 Maret 2023 dan 10 Maret 2023 senam bersama edukasi hipertensi pola hidupo dan perawatan diri dan pemeriksaan tekanan darah diikuti 42 dan 45 warga. Kegiatan ini berhasil dan mendapat dukukngan dari Puskesmas. Kelurahan Anggut atas para, RT, RT dan Kader dilihat dengan antusias masyarakat untuk mengikuti kegiatan. Diharapkan kegiatan Rutin dan terintegrasi untuk pencehagan dan penanggulangan penyakit hipertens dan PTM lainnya dapat di jadikan sebagai contoh untuk daerah lain.
Kata Kunci :Pencegahan; Penanggulangan; Penyakit Hipertensi; Edukasi; juce melon
STRES PERAWAT INDONESIA DI MASA PERUBAHAN
No full textStress has both positive and negative effects on nurses. Changes in the hospital\u27s management and systems necessitate nurses to adjust to the hospital\u27s new policies, work culture, and environment, which can be stressful. In addition, nurses’ workloads may be impacted during the change and transition, increasing their stress levels. This study aimed to describe the stress levels of head nurses and nursing staff during a hospital’s transitional period. The research employed a quantitative descriptive cross-sectional design. This study used a purposive sampling method, recruiting 44 registered nurses. Inclusion criteria were those who have worked for at least one year under the current management system. Utilizing the Indonesian version of the Bianchi Stress Questionnaire, this study measured levels of work-related stress (Alpha Cronbach 0,974). This study was conducted midway through 2019. A descriptive statistic is used to measure the nurses’ level of stress. The results of this study, 37.5 percent of head nurses (n=16) experienced mild stress and severe stress during the transition period, with personnel management (M = 3.8; SD = 1.99) and unit management (M = 3.8; SD = 1.97) being the most intense stressors. In addition, 53.58 percent of nursing staff experienced severe stress, with interpersonal relationships constituting the most intense stressor (M = 4.48, SD = 1.35). Despite stress from various subscales, this study provides evidence that during the transition period, head nurses and nursing staff can experience mild to severe stress levels, and the recommendation for future research is to investigate the contributing factors of stress in nurses.Stres memiliki efek positif dan negatif pada perawat. Perubahan dalam manajemen dan sistem rumah sakit mengharuskan perawat menyesuaikan diri dengan kebijakan baru, budaya kerja, dan lingkungan rumah sakit, yang dapat menimbulkan stres. Selama perubahan dan transisi, beban kerja perawat mungkin terpengaruh, sehingga dapat meningkatkan tingkat stres. Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan tingkat stres kepala perawat dan staf perawat selama masa transisi di rumah sakit. Penelitian ini menggunakan desain deskriptif kuantitatif dengan desain cross sectional. Menggunakan metode purposive sampling, responden terdiri dari 44 perawat teregistrasi. Kriteria inklusi ialah perawat yang telah bekerja setidaknya selama satu tahun di bawah sistem manajemen saat ini. Dengan menggunakan Bianchi Stress Questionnaire versi bahasa Indonesia, penelitian ini mengukur tingkat stres terkait pekerjaan (Alpha Cronbach 0,974). Penelitian ini dilakukan pada pertengahan tahun 2019. Tingkat stres yang dialami perawat ditentukan dengan analisis deskriptif. Hasil penelitian ini, 37,5 persen kepala perawat (n=16) mengalami stres ringan dan stres berat selama masa transisi, dengan manajemen personalia (M = 3,8; SD = 1,99) dan manajemen unit (M = 3,8; SD = 1,97) menjadi stresor yang paling intens. 53,58 persen staf perawat mengalami stres berat, dengan hubungan interpersonal merupakan stresor yang paling intens (M = 4,48, SD = 1,35). Meskipun stres dari berbagai subskala, penelitian ini memberikan bukti bahwa selama masa transisi, kepala perawat dan staf perawat dapat mengalami tingkat stres ringan hingga berat, dan rekomendasi untuk penelitian selanjutnya adalah menyelidiki faktor penyebab stres pada perawat
The Relationship Between Personal Hygiene and The Prevalence of Tinea Unguium Infection Among Farmers in Jember District
Get PDFTinea unguium is an infection of the nail caused by dermatophyte fungi. Nails infected with the fungus will be discolored, thick, and brittle. Personal hygiene is one of the risk factors that can affect tinea unguium. This study aimed to determine the relationship of personal hygiene to the prevalence of tinea unguium infection in farmers in the Jember Regency. The benefits of research can be used as a source of information about the importance of maintaining personal hygiene to avoid fungal infections that cause tinea unguium. This study used an analytic observational method with a cross-sectional approach. This research was conducted from August to December 2023 in 10 districts of Jember Regency. The population in this study were all farmers in Jember Regency. The sample in this study was calculated by the Slovin formula and obtained from as many as 100 farmers who met the inclusion and exclusion criteria. Sampling using mixed methods sampling. The statistical analysis used is Cramer\u27s V test α = 0.05. The results of this study show a significant relationship between personal hygiene and the prevalence of tinea unguium in farmers in Jember Regency with a p-value of 0.004 (0,004<0,05)