2,796,286 research outputs found
BIRD'S EYE VIEW of ANNAPOLIS ROYAL & GRANVILLE, NOVA SCOTIA, 1878
No full textWhile T. M. Fowler is well known for his panoramic or maps views of Pennsylvania and north eastern United States cities and towns, producing over 400 of them, he only did a handful of Canadian views, 3 of which were Nova Scotian
Arbeidsvraagpanel 1989 t/m 2016
No full textHet Arbeidsvraagpanel is een vragenlijstonderzoek onder vestigingen van werkgevers in Nederland. Het bestaat sinds 1989. Sindsdien worden iedere twee jaar opnieuw werkgevers geënquêteerd. Het aantal waarnemingen ligt rond de 3000. Er zijn inmiddels 14 metingen voor onderzoekers beschikbaar.
Het Arbeidsvraagpanel is bedoeld om meer inzicht te krijgen in de vraag naar arbeid en het personeelsbeleid van werkgevers. De kracht van het Arbeidsvraagpanel ligt vooral in de combinatie van onderwerpen die het panel bestrijkt. Het Arbeidsvraagpanel is destijds opgezet door de OSA (Organisatie voor Strategisch Arbeidsmarktonderzoek). Sinds augustus 2010 is het panel ondergebracht bij het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP).
De data uit het Arbeidsvraagpanel 1989 t/m 2016 zijn verdeeld over drie datasets:
1) Arbeidsvraagpanel 1989 t/m 2016: bevat het standaard datapakket
2) Arbeidsvraagpanel 1989 t/m 2016 - Aanvulling Pakket I: bevat de volgende variabelen: aantallen werknemers (bijvoorbeeld aantal werknemers naar leeftijdsklasse); overige aantallen (bijvoorbeeld aantal uren betaald overwerk); volledige SBI- sectorcode; omschrijving CAO; COROP-code, tekstvariabelen (zgn. strings).
3) Arbeidsvraagpanel 1989 t/m 2016 - Aanvulling Pakket II: bevat de financiële gegevens (bijvoorbeeld omzet of budget, balanstotaal, resultaat voor belastingen) en loongegevens (zoals totaal brutoloon sv, aantal loondagen).
Voor gebruik van de databestanden van Pakket I en II dient de Geheimhoudingsverklaring te worden ingevuld en opgestuurd naar het SCP.
Het SCP is mei 2014 via LinkedIn een discussiegroep gestart waar gebruikers van de arbeidsmarktpanels ervaringen kunnen uitwisselen
Settling of finite-size particles in isotropically forced, homogeneous turbulence: interface-resolved simulations
No full textWe have simulated the gravity-induced settling of finite-size particles in a turbulent background flow which is forced in a statistically-stationary fashion. The simulations are accurately resolving the solid-fluid interface with the aid of an immersed boundary technique [1]. The parameters of the simulation are (apart from background turbulence) identical to those of reference [2], where particle clustering was observed at a Galileo number of 178 and a solid volume fraction of 0.005. In the present case, it is found that a relative turbulence intensity of 0.24 leads to the disappearance of the clusters; as a consequence, the increase in average particle settling velocity found in [2] also vanishes. [1] M. Uhlmann. An immersed boundary method with direct forcing for the simulation of particulate flows. J. Comput. Phys., 209(2):448–476, 2005. [2] M. Uhlmann and T. Doychev. Sedimentation of a dilute suspension of rigid spheres at intermediate Galileo numbers: the effect of clustering upon the particle motion. J. Fluid Mech., 752:310–348, 2014
206. T. Pievani, M. Mascia, L. Nota, Introduzione a: L. Nota, M. Mascia, T. Pievani, a cura di, Diritti umani e inclusione
No full textCo-curatela del volume collettaneo su diritti umani e inclusione originato dal "General Course" dell'Università degli studi di Padova, con saggio interno di T. Pievani dal titolo "Il movimento #MeToo e le diversità inclusive", pp. 85-98
Arbeidsvraagpanel 1989 t/m 2014
No full textHet Arbeidsvraagpanel is een vragenlijstonderzoek onder vestigingen van werkgevers in Nederland. Het bestaat sinds 1989. Sindsdien worden iedere twee jaar opnieuw werkgevers geënquêteerd. Het aantal waarnemingen ligt rond de 3000. Er zijn inmiddels 13 metingen voor onderzoekers beschikbaar.
Het Arbeidsvraagpanel is bedoeld om meer inzicht te krijgen in de vraag naar arbeid en het personeelsbeleid van werkgevers. De kracht van het Arbeidsvraagpanel ligt vooral in de combinatie van onderwerpen die het panel bestrijkt. Het Arbeidsvraagpanel is destijds opgezet door de OSA (Organisatie voor Strategisch Arbeidsmarktonderzoek). Sinds augustus 2010 is het panel ondergebracht bij het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP).
De data uit het Arbeidsvraagpanel 1989 t/m 2014 zijn verdeeld over drie datasets:
- Arbeidsvraagpanel 1989 t/m 2014: bevat het standaard datapakket
- Arbeidsvraagpanel 1989 t/m 2014 - Aanvulling Pakket I: bevat de volgende variabelen: aantallen werknemers (bijvoorbeeld aantal werknemers naar leeftijdsklasse); overige aantallen (bijvoorbeeld aantal uren betaald overwerk); volledige SBI- sectorcode; omschrijving CAO; COROP-code.
- Arbeidsvraagpanel 1989 t/m 2014 - Aanvulling Pakket II: bevat de financiële gegevens (bijvoorbeeld omzet of budget, balanstotaal, resultaat voor belastingen) en loongegevens (zoals totaal brutoloon sv, aantal loondagen).
Voor gebruik van de databestanden van Pakket I en II dient de geheimhoudingsverklaring te worden ingevuld en opgestuurd naar het SCP.
Het SCP is mei 2014 via LinkedIn een discussiegroep gestart waar gebruikers van de arbeidsmarktpanels ervaringen kunnen uitwisselen
Adult T-cell acute lymphoblastic leukemia: prognostic impact of myeloid associated antigens.
No full textvaluation of: Khabori M, Samiee S, Fung S et al. Adult precursor T-lymphoblastic leukemia/lymphoma with myeloid-associated antigen expression is associated with a lower complete remission rate following induction chemotherapy. Acta Haematol. 120, 5–10 (2008). Despite the recent improvement in the treatment of the disease, the prognosis of adult T-cell acute lymphoblastic leukemia (T-ALL) remains poor. In the last several decades, many reports analyzed clinical and/or biological factors in order to identify prognostic parameters suitable for risk stratification of T-ALL patients. The article under review analyzed the prognostic impact of myeloid-associated antigen expression in a monocentric cohort of adult T-ALL patients
- …
