Jurnal Manajemen Update
Not a member yet
1805 research outputs found
Sort by
Pengaruh Sales Growth, Free Cash Flow, dan Leverage terhadap Financial Distress dengan Profitabilitas sebagai Variabel Moderasi (Studi pada Perusahaan Pertambangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2019-2023).
No full textThis study analyzes the effect of sales growth, free cash flow, and leverage on financial distress with profitability as a moderating variable in mining companies listed on the IDX for the 2019-2023 period. This research uses quantitative methods with panel data regression. The sample consists of 30 companies selected by purposive sampling. Independent variables include sales growth, free cash flow, and leverage (debt to assets ratio), while financial distress is measured by Altman Z-Score and profitability by ROA. The results show that sales growth and free cash flow have a significant positive effect on financial distress, while leverage has a significant negative effect. Profitability does not weaken the effect of sales growth, but weakens the effect of free cash flow and strengthens the effect of leverage on financial distress. Keywords: Sales Growth, Free Cash Flow, Leverage, Profitability, Financial DistressReferensi:Affiah, A., & Muslih, M. (2018). Pengaruh Leverage, Profitabilitas, dan Good Corporate Governance terhadap Financial Distress (Studi Kasus pada Perusahaan Pertambangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2012-2016). Ekspansi, 10(2), 241–256. www.bi.go.idAisyah, N. N., Kristanti, F. T., & Zultilisna, D. (2017). The Influence of Liquidity Ratio, Activity Ratio, Profitability Ratio, And Leverage Ratio, on to Financial Distress (Studies at Textile and Garment Companies Listed on The Indonesia Stock Exchange 2011- 2015). E-Proceeding of Management, 4(1), 411–419.Amanda, Y., & Tasman, A. (2019). Pengaruh Likuiditas, Leverage, Sales Growth dan Ukuran Perusahaan Terhadap Financial Distress Pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) Periode 2015-2017. EcoGen, 2(3), 453–462.Ananda, Y. Y., Permana, A. H., & Pohan, E. R. (2022). Determinasi Financial Distress pada Perusahaan Properti dan Real Estate di Indonesia Sebelum Dan Selama Bencana Covid-19. Syntax Idea, 4(2), 454–467.Andiyanti, Y. (2018). Pengaruh Likuiditas, Leverage, dan Arus Kas Terhadap Financial Distress dengan Profitabilitas Sebagai Variabel Moderasi.Andre, O., & Taqwa, S. (2014). Pengaruh Profitabilitas, Likuiditas, dan Leverage Dalam Memprediksi Financial Distress (Studi Empiris Pada Perusahaan Aneka Industri yang Terdaftar di BEI Tahun 2006-2010). Jurnal WRA, 2(1), 293–312.Astuti, M. (2018). Pengaruh Sales Growth dan Profitabilitas Terhadap Dividen Payout Ratio pada Perusahaan Perbankan Yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia. I-ECONOMICS: A Research Journal on Islamic Economics, 4(1), 112–124. https://doi.org/10.19109/ieconomics.v4i1.2280Avianty, Y. A., & Lestari, D. I. (2023). Faktor-Faktor Yang Memengaruhi Financial Distress di Perusahaan Properti Dan Real Estate. Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis, 28(1), 84–97. https://doi.org/10.35760/eb.2023.v28i1.6006Azari, R., & Tjakrawala, F. X. K. (2023). Pengaruh Leverage & Sales Growth terhadap Financial Distress dengan Profitabilitas sebagai Variabel Moderasi. Jurnal Multiparadigma Akuntansi, 5(4), 1917–1926.Brigham, E. F., & Houston, J. (2006). Dasar-Dasar Manajemen Keuangan (Edisi 10). Salemba Empat.Brigham, E. F., & Houston., J. F. (2016). Dasar-Dasar Manajemen Keuangan (Terjemahan N. I. Sallama dan F. Kusumastuti, Ed.; 14th ed.). Salemba Empat.Brigham, E. F., & Houston, J. F. (2019). Dasar-dasar Manajemen Keuangan (Edisi Empa). Salemba Empat.Chen, C. C., Chen, C. Da, & Lien, D. (2020). Financial distress prediction model: The effects of corporate governance indicators. Journal of Forecasting, 39(8), 1238–1252. https://doi.org/10.1002/for.2684Dirman, A. (2020). Financial distress: The impacts of profitability, liquidity, leverage, firm size, and free cash flow. International Journal of Business, Economics and Law, 22(1), 1.Dwitama, F. (2017). Effect Analysis of Leverage, Cash Conversion Cycle, Cash Flow Against Cash Holding Company.Effendi, N. K., & Hariyono, A. (2022). Pengaruh Solvabilitas dan Sales Growth Terhadap Kesulitan Keuangan dengan Profitabilitas Sebagai Variabel Moderasi. Journal of Cultural Accounting and Auditing, 1(2), 88–98. http://journal.umg.ac.id/index.php/tiaaElloumi, F., & Gueyié, J. P. (2001). Financial distress and corporate governance: An empirical analysis. Corporate Governance: The International Journal of Business in Society, 1(1), 15–23. https://doi.org/10.1108/14720700110389548Fahmi, I. (2014). Manajemen Keuangan Perusahaan dan Pasar Modal (Edisi Pert). Mitra Wacana Media.Fatmawati, A. (2017). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Financial Distress Pada Perusahaan Manufaktur. Jurnal Paradigma Akuntansi, 6(10).Firdousy, A. M., Abbas, D. S., Rahandri, D., & Siregar, I. G. (2022). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Tingkat Hutang, Kepemilikan Manajerial, Komite Audit Terhadap Persistensi Laba. Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen, 1(4), 44–56. https://doi.org/10.55606/jupiman.v1i4.664Ghozali, I. (2018). Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program IBM SPSS 25. Badan Penerbit Universitas Diponegoro.Giarto, R. V. D., & Fachrurrozie, F. (2020). The Effect of Leverage, Sales Growth, Cash Flow on Financial Distress with Corporate Governance as a Moderating Variable. Accounting Analysis Journal, 9(1), 15–21. https://doi.org/10.15294/aaj.v9i1.31022Gumanti, T. A. (2009). Teori Sinyal Dalam Manajemen Keuangan. ResearchGate, 1–9.Hanafi, M. M., & Halim, A. (2016). Analisis Laporan Keuangan. UPP STIM YKPN.Handayani, R. D., Widiasmara, A., & Amah, N. (2019). Pengaruh Operating Capacity dan Sales Growth terhadap Financial Distress dengan Profitabilitas sebagai Variabel Moderating. SIMBA SEMINAR INOVASI MANAJEMEN, BISNIS DAN AKUNTANSI.Hanggara, B., & Handayani, A. (2020). Pengaruh Rasio Keuangan Terhadap Financial Distress Pada Perusahaan Ritel Yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Jurnal Mahasiswa Manajemen, 1(1), 46–55.Hasanah, U., & Dwita Nuansari, S. (2024). The Moderating Effect of Profitability on the Effect of Liquidity, and Leverage on Financial Distress (Study of Transportation Sub-Sector Companies on The Indonesian Stock Exchange In 2017-2021). CITIZEN: Jurnal Ilmiah Multidisiplin Indonesia, 4(1), 50–60. https://doi.org/10.53866/jimi.v4i1.522Hendra, Yahya, I., & Absah, Y. (2022). The Effect of Sustainability Reporting, Good Corporate Governance, and Dividend Policy on Firm Value with Financial Performance as an Intervening Variable in Mining Company Listed on Indonesia Stock Exchange. International Journal of Research and Review, 9(7), 60–71. https://doi.org/10.52403/ijrr.20220708Jaafar, M. N., Muhamat, A. A., Alwi, S. F. S., Karim, N. A., & Rahman, S. binti A. (2018). Determinants of Financial Distress among the Companies Practise Note 17 Listed in Bursa Malaysia. International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences, 8(11). https://doi.org/10.6007/ijarbss/v8-i11/4956Janna, M. (2015). Pengaruh Likuiditas dan Leverage terhadap Financial Distress dengan Profitabilitas sebagai Variabel Moderasi (Studi pada Perusahaan Sektor Industri Barang Konsumsi di Bursa Efek Indonesia Tahun 2015-2017).Jaya Saputra, A., & Salim, S. (2020). Pengaruh Profitabilitas, Leverage, Firm Size, dan Sales Growth terhadap Financial Distress. In Jurnal Multiparadigma Akuntansi Tarumanagara (Vol. 2, Issue 1). Pengaruh Profitabilitas.Jensen, MC., & Meckling, WH. (1976). Theory of the firm: managerial behavior, agency costs and ownership structure. Journal of Financial Economics, 3, 305–360.Kasmir. (2019). Analisis Laporan Keuangan (Edisi Pert). Raja Grafindo Persada.Lesmono, B., & Siregar, S. (2021). Studi Literatur Tentang Agency Theory. Ekonomi, Keuangan, Investasi Dan Syariah (EKUITAS), 3(2), 203–210. https://doi.org/10.47065/ekuitas.v3i2.1128Lestari, M. W., & Widyawati, D. (2020). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Pertumbuhan Penjualan, dan Likuiditas terhadap Harga Saham. Jurnal Ilmu Dan Riset Akuntansi, 9(1), 1–20.Livia Ramadhani, A., & Khairunnisa, S. M. (2019). Pengaruh Operating Capacity, Sales Growth dan Arus Kas Operasi terhadap Financial Distress (Studi Empiris pada Perusahaan Sektor Pertanian yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2013-2017). JRKA, 5, 75–82.Luh Kade Merta Sari, N., & Made Asri Dwija Putri, I. (2016). Kemampuan Profitabilitas Memoderasi Pengaruh Likuiditas dan Leverage terhadap Financial Distress. E-Jurnal Ekonomi Dan Bisnis Universitas Udayana, 5(10), 3419–3067.Machmuddah, Z., Sari, D. W., & Utomo, S. D. (2020). Corporate social responsibility, profitability and firm value: Evidence from Indonesia. Journal of Asian Finance, Economics and Business, 7(9), 631–638. https://doi.org/10.13106/JAFEB.2020.VOL7.NO9.631Marcel, J. F. V. S. (2023). Pengaruh Profitability, Asset Structure, Free Cash Flow dan Leverage terhadap Financial Distress pada Perusahaan Properti dan Real Estate. Universitas Tarumanegara.Marfuah, & Zulhilmi, A. (2015). Pengaruh Growth Opprtunity, Conversion Cycle, dan Leverage terhadap Cash Holding Perusahaan. Universitas Islam Indonesia, 32–54. http://jurnal.fe.uad.ac.id/wp-content/uploads/Marfuah-Ardan-Zulhilmi.pdfMasdupi, E., Tasman, A., & Davista, A. (2018). The Influence of Liquidity, Leverage and Profitability on Financial Distress of Listed Manufacturing Companies in Indonesia. Advances in Economics, Business and Management Research, 57, 223–228. www.idx.co.id.MAYSAROH, W. (2022). Pengaruh Good Corporate Governance, Kinerja Keuangan dan Ukuran Perusahaan terhadap Financial Distress pada Perusahaan Badan Usaha Milik Negara. Universitas Lampung.Meryana, & Erna Setiany. (2021). The Effect of Investment, Free Cash Flow, Earnings Management, and Interest Coverage Ratio on Financial Distress. Journal of Sosial Science, 2(1), 67–73. https://doi.org/10.46799/jsss.v2i1.86Mulyatiningsih, N., & Atiningsih, S. (2021). Peran Profitabilitas dalam Memoderasi Pengaruh Intellectual Capital, Leverage, dan Sales Growth terhadap Financial Distress. JUARA (Jurnal Riset Akuntansi), 11(1), 55–74.Myers. S, & Majluf. (1984). Corporate Financing and Investment Decision When Firms have information Investors Do not Have. Journal of Finance Economics, 13, 187–221.Naibaho, E. A. B., & Natasya, A. (2023). Ratio Analysis to Financial Distress with Profitability as a Moderation Variable. Jurnal Reviu Akuntansi Dan Keuangan, 13(2), 412–440. https://doi.org/10.22219/jrak.v13i2.24506Nazalia, N., & Triyanto, D. N. (2018). Pengaruh Free Cash Flow, Financial Distress dan Employee Diff Terhadap Manajemen Laba. Jurnal Akuntansi, Audit Dan Sistem Informasi Akuntansi, 2(3), 93–104.Nugraeni, D. A., & Triyono. (2019). The Effect of Financial Distress, Cash Flow, Financial Leverage, Cash Holding on Accounting Conservatism In Mining Sector Companies In 2019-2021 Pengaruh Kesulitan Keuangan, Cash Flow, Financial Leverage, Cash Holding Terhadap Konservatisme Akuntansi Pada. Management Studies and Entrepreneurship Journal, 4(6), 7979–7987. http://journal.yrpipku.com/index.php/msejNursanita, Faruqi, F., & Rahayu, S. (2019). Pengaruh Kepemilikan Manajerial, Kepemilikan Institusional, Struktur Modal, Pertumbuhan Perusahaan Dan Profitabilitas Terhadap Nilai Perusahaan Pada Perusahaan Manufaktur di Indonesia Tahun 2015-2018. Jurnal STEI Ekonomi, 28(01), 153–171. https://doi.org/10.36406/jemi.v28i01.273Octaviani, E. E., & Ratnawati, D. (2021). Pengaruh Leverage, Likuiditas, dan Profitabilitas Terhadap Financial Distress Dimoderasi Oleh Managerial Ownership. Prosiding Senapan: Seminar Nasional Akuntansi, 1(1), 246–258.Oktaviani, N. D. D., & Lisiantara, G. A. (2022). Pengaruh Profitabilitas, Likuiditas, Aktivitas, Leverage, dan Sales Growth Terhadap Financial Distress. Owner, 6(3), 1649–1559. https://doi.org/10.33395/owner.v6i3.944Panda, B., & Leepsa, N. M. (2017). Agency theory: Review of theory and evidence on problems and perspectives. Indian Journal of Corporate Governance, 10(1), 74–95. https://doi.org/10.1177/0974686217701467Poernawarman, Kamaliah, K., & Azlina, N. (2015). Pengaruh Return on Asset, Sales Growth, Asset Growth, Cash Flow, dan Likuiditas terhadap Dividend Payout Ratio Perusahaan Perbankan di Bursa Efek Indonesia Tahun 2009 - 2013. Jurnal Online Mahasiswa Fakultas Ekonomi Universitas Riau, 2(1).Purwanti, D., & Syarif, A. D. (2022). Analysis of the Effect Liquidity, Leverage, Profitability and Sales Growth on Financial Distress (Altman Z-Score) (Empirical Study of Retail Sub - Sector Companies Listed on the Indonesia Stock Exchange (IDX) 2015-2019. Journal of Economics, Finance and Management Studies, 05(03), 721–729. https://doi.org/10.47191/jefms/v5-i3-23Rafi, M. I., Nopiyanti, A., & Ajengtiyas Saputri Mashuri, A. (2021). Pengaruh Kinerja Keuangan, Kebijakan Dividen dan Keputusan Investasi Terhadap Nilai Perusahaan (Vol. 2).Rahmadianti, A. D., & Asyik, N. F. (2021). Firm Size Sebagai Pemoderasi Efektivitas Rasio Keuangan Dalam Memprediksi Financial Distress. Jurnal Ilmu Dan Riset Akuntansi, 10(8), 1–21.Rohmadini Alfinda. (2018). Pengaruh Profitabilitas, Likuiditas dan Leverage Terhadap Financial Distress (Studi pada Perusahaan Food & Beverage Yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2013-2016).Sari, A. D. K., & Hidajat, T. (2024). Leverage dan Sales Growth terhadap Financial Distress dengan Moderasi Profitabilitas Pada Perusahaan Ritel yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2019-2022. EconBank: Journal of Economics and Banking, 6(1), 83–93.Sari, A. P., Sembiring, F. M., Jenderal, U., & Yani, A. (2022). Pengaruh Likuiditas, Leverage dan Aktivitas terhadap Kondisi Financial Distress yang Dimoderasi oleh Profitabilitas: Studi pada Perusahaan Pertambangan yang Terdaftar di BEI Periode 2015-2019. Studi Ilmu Manajemen Dan Organisasi (SIMO), 3(1), 199–211. https://doi.org/10.35912/simo.v3i1.857Savitri, N. N. A., & Rochdianingrum, W. A. (2022). Pengaruh Likuiditas, Pertumbuhan Penjualan, dan Ukuran Perusahaan terhadap Financial Distress dengan Profitabilitas Sebagai Variabel Moderating. Jurnal Ilmu Dan Riset Manajemen, 11(6), 1–22.Sayari, N., & Mugan, C. S. (2017). Industry specific financial distress modeling. BRQ Business Research Quarterly, 20(1), 45–62. https://doi.org/10.1016/j.brq.2016.03.003Stephanie, Lindawati, Suyanni, Christine, Oknesta, E., & Afiezan, A. (2020). The Effect of Liquidity, Leverage and Size of The Company Against the Financial Distress of Property and Real Estate Companies. COSTING: Journal of Economic, Business and Accounting, 3(2), 300–310.Sugiharto, B., Eka Putri, T., & Nur’alim, R. M. (2021). The Effect of Liquidity, Leverage, and Sales Growth on Financial Distress With Profitability as Moderating Variables (Case study of manufacturing companies listed on the Indonesia. Journal of Accounting for Sustainable Society (JASS), 3(1), 45–69. https://doi.org/10.35310/jass.v3i01.888Sujarweni, W. (2017). Analisis Laporan Keuangan Teori, Aplikasi, dan Hasil Penelitian. Pustaka Baru Press.Sumani. (2019). Prediksi Financial Distress: Rasio Keuangan Dan Sensitivitas Makroekonomi Perusahaan Sektor Primer. EKUITAS (Jurnal Ekonomi Dan Keuangan), 3(3), 285–305. https://doi.org/10.24034/j25485024.y2019.v3.i2.4153Suryanto, T., Thalassinos, J. E., & Thalassinos, E. I. (2017). Board Characteristics, Audit Committee and Audit Quality: The Case of Indonesia. International Journal of Economics and Business Administration, V (Issue 3), 44–57. https://doi.org/10.35808/ijeba/134Susanto, E., & Indrabudiman, A. (2023). Pengaruh Good Corporate Governance dan Corporate Social Responsibility terhadap Nilai Perusahaan dengan Kinerja Keuangan sebagai Variabel Intervening. Jurnal Keuangan Dan Perbankan, 19(2), 69–80.Suwarno, J. P., & Putri, W. (2022). Pengaruh Sales Growth Dan Free Cash Flow Terhadap Financial Distress. Jurnal Informasi Akuntansi, 1(2), 91–106.Syuhada, P., Muda, I., & Rujiman, F. (2020). Pengaruh Kinerja Keuangan dan Ukuran Perusahaan Terhadap Financial Distress Pada Perusahaan Property dan Real Estate di Bursa Efek Indonesia. Jurnal Riset Akuntansi Dan Keuangan, 8(2), 319–336. https://ejournal.upi.edu/index.php/JRAK/article/view/22684Tutliha, Y. S., & Rahayu, M. (2019). Pengaruh Intangible Asset, Arus Kas Operasi Dan Leverage Terhadap Financial Distress. Ikraith-Ekonomika, 2(1), 95–103. www.sahamok.comUtami, I. W., & Dewi Kartika, T. P. (2019). Determinants of Financial Distress in Property and Real Estate Companies. The Indonesian Accounting Review, 9(1), 109–120. https://doi.org/10.14414/tiar.v9i1.1705Virnanda, K. A., & Kartika Oktaviana, U. (2022). Profitability as a Moderating Effect of Liquidity, Sales Growth and Leverage on Financial Distress in Islamic Commercial Banks. Islamic Finance and Business Review, 16(2), 80–98.Wahasusmiah, R., Ayu, F., & Arshinta, B. (2022). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Investment Opportunity Set, dan Corporate Governance terhadap Nilai Perusahaan dengan Kinerja Keuangan Sebagai Variabel Intervening pada Perusahaan LQ45. In Journal Management (Vol. 21, Issue 1).Wahyuni, P. D. (2021). Determinants of Financial Distress Prediction Using Springate Model: Based on Gcg and Financial Indicators. South East Asia Journal of Contemporary Business, Economics and Law, 24(2), 120–129.
PENGARUH BRAND EXPERIENCE TERHADAP LOYALTY INTENTION DENGAN VARIABEL MEDIASI BRAND AUTHENTICITY PADA LOCAL BRAND EIGER
No full textPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Brand Experience terhadap Loyalty Intention dengan variable mediasi Brand Authenticity pada lokal brand EIGER. Pengambilan data penelitian dilakukan menggunakan metode non probability sampling dengan metode penelitian purposive sampling dengan sampel yang digunkan sebanyak 150 responden. Analisis data yang digunakan adalah Partial Least Square – Structural Equation (PLS-SEM). Teknik analisis yang digunakan untuk outer model yaitu uji validitas dan uji reliabilitas. Selain itu inner model diuji menggunakan koefisien determinasi, F-Square dan uji hipotesis serta efek mediasi. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa brand experience berpengaruh signifikan dan positif terhadap loyalty intention dengan variable mediasi brand authenticity pada local brand EIGER
PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA GURU MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada SMP Negeri 2 Pontianak
No full textPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kecerdasan emosional dan kompetensi terhadap kinerja guru melalui kepuasan kerja sebagai variabel intervening di SMP Negeri 2 Pontianak. Peneltian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei, di mana data dikumpulkan melalui kuesioner yang dibagikan kepada 40 guru yang ada di SMP Negeri 2 Pontianak sebagai sampel penelitian. Metode analisis data yang digunakan adalah Partial Least Square (PLS) untuk menguji model structural dan pengaruh antar variabel. Berdasarkan hasil penelitian yang diuji menunjukkan bahwa kecerdasan emosional berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru, baik secara langsung maupun melalui kepuasan kerja sebagai variabel intervening. Hasil selanjutnya yaitu kompetensi juga terbukti berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru. Temuan ini mengindikasi bahwa guru dengan kecerdasan emosional yang tinggi cenderung memiliki kinerja yang lebih baik, yang diperkuat dengan tingkat kepuasan kerja yang tinggi.DAFTAR PUSTAKAAlfany, N. L. (2017). Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur Cabang Sidoarjo.Ardi, A. (2021). Pengaruh kompetensi dan motivasi berprestasi terhadap kepuasan kerja guru serta dampaknya pada kinerja di sekolah dasar: Studi dengan metode stratified random sampling. Jurnal Pendidikan DasarAli, M. M., Hariyati, T., Pratiwi, M. Y., & Afifah, S. (2022). Metodologi Penelitian Kuantitatif dan Penerapannya dalam Penelitian. Education Journal, 2(2), 1–6.Amin, N. F., Garancang, S., & Abunawas, K. (2023). Konsep Umum Populasi dan Sampel dalam Penelitian. Jurnal Pilar, 14(1), 15–31.Amstrong. M. (2009). Armstrong’s Handbook Guide to Delivering High Performance. Kongan Page Publishers.Artanti, Y., Suharti, L., & Sugito, E. (2014). Pengaruh kecerdasan emosional terhadap kinerja dosen di Sekolah Tinggi Pariwisata Sahid Surakarta. Jurnal Pendidikan dan Pengajaran.Ashar, K. (2019). Pengaruh kompetensi dan dukungan organisasi terhadap motivasi guru dan dampaknya pada kinerja. Jurnal Pendidikan dan Pengembangan.Bahari, I. A., Kesehatan, D., Bulukumba, K., Stie, P., Makassar, A., & Kadir, I. (2019). Pengaruh Kompetensi Dan Insentif Terhadap Kinerja Melalui Kepuasan Kerja Pegawai Dinas Kesehatan Kabupaten Bulukumba. In YUME : Journal of ManagementVolume (Vol. 2, Issue 3).Barkah, J., & Hidayat, F. (2023). Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Guru di Sekolah Dasar. Pendidikan Tembusai.Brief, A. P., & Weiss, H. M. (2002). Organizational behavior: Affect in the workplace. Annual Review of Psychology, 53, 279-307.Budiaji, W. (2013). The Measurement Scale and The Number of Responses in Likert Scale. Jurnal Ilmu Pertanian Dan Perikanan Desember, 2(2), 127–133.Busro, M. (2018). Teori-teori manajemen sumber daya manusia. Prenadamedia Group.Catio, M., & Sunarsi, D. (2020). Analisa Pengaruh Kompetensi, Disiplin Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja Guru (SMK Sasmita Jaya 1 Pamulang Kota Tangerang Selatan). Jurnal Penelitian Pendidikan Dan Ekonomi .Chin, W. (1998). The partial least squares approach to structural equation modeling (Mahwah, Ed.). NJ: Lawrence Erlbaum Associates.Cronbach, L. J. (1951). oefficient alpha and the internal structure of tests. Psychometrika. 16(3), 297–334.Departemen Pendidikan Nasional. (2004). Standar kompetensi guru. Jakarta: Departemen Pendidikan Nasional.Farida, U. (2021). Manajemen Sumber Daya Manusia 1. Unmuh Ponorogo Press.Fitriya, A., & Kustini, K. (2023). Pengaruh Kepuasan Kerja Dan Pengawasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan Melalui Disiplin Kerja. Reslaj: Religion Education Social Laa Roiba Journal, 5(2), 634–649.Fiansi, S., & Mirayanti, D. (2020). Hubungan kecerdasan emosional dan kinerja pegawai di Dinas Perikanan Kabupaten Toli-Toli. Jurnal Studi ManajemenFurtwengler, D. (2003). Penuntun Sepuluh Menit Penilaian Kinerja. Andi Offset.Ghozali, Imam. (2020). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 26 (9th ed.).Goleman, D. (2015). Emotional Intelligence: Kecerdasan emosional mengapa EI lebih penting daripada IQ. Gramedia Pustaka Utama.Hadari, Nawawi. (2004). Evaluasi dan Penelitian Pendidikan. Balai Pustaka.Hair, J. F. , Hult, G. T. M. , Ringle, C. M. , & Sarstedt, M. (2017). A Primer on Partial Least Squares Structural Equation Modeling (PLS-SEM). Sage Publications.Haryono, T., & Rosandy, D. (2017). Pengaruh kecerdasan emosi dan spiritual terhadap kinerja perawat temporer dengan komitmHartini, N, N., & Wardhana, A. (2022). Kecerdasan Emosional, Motivasi Berprestasi, dan Self-esteem serta Pengaruhnya terhadap Kepuasan Kerja Guru. Jurnal Manajemen (Edisi Elektronik).Hasibuan, M. S. (2017). Human Resources Management (Revisi). Sinar Grafika Offset.Herawaty, D. (n.d.). Pengaruh Kecerdasan Emosional, Partisipasi Guru dalam Forum Ilmiah, Self efficacy, dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Guru Matematika. . Jurnal Review Pembelajaran Matematika.Hidayat, A., Solihin, M., & Amar, S. M. N. N. (2020). Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Melalui Kepuasan Kerja Pada Dinas Sosial Kota Makassar. Jurnal Mirai Management, 6–1.Holis, M. N., Komariayah, S., & Purbangkoro, M. (2017). Pengaruh Tingkat Kecerdasan Emosional Dan Karakteristik Individu Terhadap Kinerja Melalui Kepuasan Kerja Guru Sma Negeri 1 Rogojampi.Huda, N., Putri, D. K., & Ancok, D. (2023a&b). Kecerdasan Emosional Dan Kepuasan Kerja Pada Tenaga Pendidik: Studi Meta-Analisis. Arjwa: Jurnal Psikologi, 2(3), 108–120. maHusein, A. S. (2015). Penelitian Bisnis dan Manajemen Menggunakan Partial Least Squares (PLS) dengan smartPLS 3.0. Universitas Brawijaya: Modul Ajar. .Husein, H. (2015). Analisis Statistik dalam Penelitian. Penerbit Akademika.Indrasari, M. (2017). Kepuasan Kerja Dan Kinerja Karyawan-Tinjauan dari Dimensi Iklim Organisasi, Kreativitas Individu, dan Karakteristik Pekerjaan. (Pertama). Indomedia Pustaka,.Ismail, R. (2021). Pengaruh Kompetensi Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil Melalui Kepuasan Kerja Di Politeknik Angkatan Darat Malan. Sketsa Bisnis.Julita, S., Herawaty, D., & Gusri, A. S. (2019). Pengaruh Kecerdasan Emosional, Dan Self Efficacy Terhadap Kinerja Guru Matematika. J U P I T E K.Kafetsios, K., & Zampetakis, L. A. (2008). Emotional Intelligence and Job Satisfaction: Testing the Mediatory Role of Positive and Negative Affect at Work. Personality and Individual Differences-Elsevier, 44, 712–722.Kakio, N., Lengkong, V. & Uhing, Y. (2019). Kepuasan Kerja Dan Pemberdayaan Karyawan Terhadap Komitmen Organisasi Pada Pt. Pegadaian (Persero) Kanwil Manado. Jurnal EMBAKembau, J., B., S. G., & M., & T. H. N. (2018). Pengaruh Keterlibatan Kerja Dan Kompetensi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Dan Kinerja Guru Sekolah Dasar Di Kecamatan Malalayang Kota Manado. Jurnal Emba: Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi,.Koesmono. (2011). Measuring and Interprinting Organizational Culture. Erlangga.Konradus, Natalia., & Harsanti, Intaglia. (2015). Peranan Kecerdasan Emosi Dan Kesejahteraan Psikologis Terhadap Kepuasan Kerja Guru Pada Sebuah Yayasan Pendidikan Islam Di Bekasi. Jurnal Elektronik Universitas Gunadarma.Koswara, & Rasto. (2016). Kompetensi dan kinerja guru berdasarkan sertifikasi profesi. Pendidikan Manajemen Perkantoran, 1(1).Lantu, R. Z, & Irfana,B. (2019). Pengaruh Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja Dampaknya Terhadap Kinerja Guru. Jurnal Ilmiah Manajemen Ubhara.Latifa, N., Pravidaningrum, H., & Rizana, D. (N.D.). Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Kesejahteraan Subyektif Terhadap Kinerja Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Guru Taman Kanak-Kanak Di Kecamatan Karanggayam).Locke, E. A. (1976). The nature and causes of job satisfaction. In M. D. Dunnette (Ed.), Handbook of industrial and organizational psychologyBussing, A., Bissels, T., Fuch, M., & Perrar, K. M. (1999). Kepuasan kerja: Konsep dan pengukuran.Mahmudah, I. R., Farida, U., & Chamidah, S. (2021). Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Kompetensi Terhadap Kinerja Guru Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Vol. 5, Issue 2).Mangkunegara, A. P. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan (S. Sandiasih, Ed.). PT. Remaja Rosdakarya.Marius, C. & Mahmud, M. I. (2022). Hubungan Antara Kecerdasan Emosi Dan Kepuasan Kerja Dalam Kalangan Guru Sekolah Rendah Pedalaman. Jurnal Dunia PendidikanMarwansyah. (2019). Manajemen sumber daya manusia. Alfabeta.Maslow, A. H. (1943). A theory of human motivation. Psychological Review. 50(4), 370–396.Maskuri, M., & Suyanto, S. (2023). Analisis Kompetensi, Tunjangan Kinerja Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening. J-Mas (Jurnal Manajemen Dan Sains).Meidita, A. (2019). Pengaruh Pelatihan dan Kompetensi Terhadap Kepuasan Kerja Melalui Motivasi Kerja. Jurnal Ilmiah Magister Manajemen.Morgan, J. , & Bruin, R. (2019). Structural Equation Modeling: A Practical Guide to Using AMOS, SmartPLS, and Other SEM Tools. Sage Publications.Mulyasa. E. (2006). Kurikulum Berbasis Kompetensi. PT Remaja Rosdakarya.Muslimat, A. (2020). Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Gramedia Di Jakarta. Jurnal Ekonomi Efektif, 2(4).Narsih, D. (2018). Pengaruh Kompetensi Dan Kepuasaan Kerja Terhadap Kinerja Guru Smkn 23 Jakarta Utara. Jurnal Ilmiah Pendidikan Dan Ekonomi.Pala'langan, A. (2021). Pengaruh servant leadership, disiplin kerja, dan kepuasan kerja terhadap kinerja guru. Jurnal Manajemen PendidikanParamita, W., Ramadhani, R., & Nurjanah, S. (2016). Perbandingan kinerja guru PNS dan Non PNS di Sekolah Dasar Negeri di Jakarta. Jurnal Pendidikan dan Kebudayaan.Patty, M. A., Divayana, D. G. H., & Ariawan, I. P. W. (2021). Pengaruh Kecerdasan Emosi, Beban Kerja Dan Kepemimpinan Transformasional Terhadap Kinerja Guru Di Yayasan Kalam Kudus Indonesia Cabang Bali. Jurnal Administrasi Pendidikan Indonesia.Pearson, K. (1896). Mathematical Contributions to the Theory of Evolution (Phil., Ed.). Trans. R. Soc.Permendiknas Nomor 41 Tahun 2007 tentang Standar Proses. (2007). BNSP. (Depdikbud).Prasyanto, G. R. (2017). Pengaruh Kompetensi Karyawan Terhadap Kinerja dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada PT. Dok Dan Perkapalan Surabaya Bagian Produksi). 5–2.Pratiwi, N. (2021). Pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja guru di SMP Kuwarasan: Analisis kuantitatif dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening. Jurnal Ilmu PendidikanRahmatullah, M. (2018). Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Kompetensi Guru terhadap Kinerja Guru SMP Negeri di Kecamatan Binamu Kabupaten Jeneponto. Jurnal CompetitivenessRahmawati, A., Pmi, U., & Malang, K. (2022). Pengaruh Kecerdasan Intelektual, Kecerdasan Emosional Dan Kecerdasan Spiritual Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Di Utd Pmi Kota Malang. Jubis, 3(1).Rahmawati, D. (2020). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Karyawan Pada Pt. Bank Pembangunan Daerah Jawa Tengah Kantor Cabang Salatiga. Universitas Diponegoro.Ratnasari, L. S., Sutjahjo, G., Susanti, N. E., Tanjung, R., & Ismanto, W. (2021). Pengaruh Kompetensi, Motivasi, Dan Kreatifitas Terhadap Kinerja Guru Melalui Kepuasan Kerja. Manajemen Pendidikan.Restanti, A., Pratama, R., & Wijaya, H. (2020). Pengaruh kompetensi intelektual, emosional, dan sosial terhadap kepuasan kerja pada guru sekolah menengah kejuruan di Samarinda, Jurnal Bisnis dan Manajemen.Robbins &Judge. (2019). Perilaku Organisasi (Edisi 16). Selemba Empat.Rohman, A. (2020). Analisis hubungan antara kompetensi guru dan kinerja pada guru MTS. Jurnal Pendidikan dan PengajaranRosmaini, R., & Tanjung, H. (2019). Pengaruh Kompetensi, Motivasi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai. Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen, 2(1), 1–15.Salovey, P., & Mayer, J. D. (1990). Emotional intelligence. Imagination, Cognition, and PersonalitySari, M. S., & Zefri, M. (2019). Pengaruh Akuntabilitas, Pengetahuan, dan Pengalaman Pegawai Negeri Sipil Beserta Kelompok Masyarakat (Pokmas) Terhadap Kualitas Pengelola Dana Kelurahan Di Lingkungan Kecamatan Langkapura. Jurnal Ekonomi, 21(3), 311.Sartono, S., Sastra Waskita, G., & Arintowati, D. (2023). Business, Entrepreneurship, And Management Journal Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Budaya Organisasional Terhadap Kinerja Guru Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Smp Negeri 2 Sumbergempol Kabupaten Tulungagung).Sarwono, J. (2015). Pengantar statistik multivariat dengan SPSS. (Andi, Ed.).Shoim, I., Kustiyah, E., & Sudarwati. (2019). Analisis Motivasi, Kompetensi, Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Guru Di Smp Al-Islam 1 Surakarta. Jurnal Ilmiah Edunomika.Sobri, M., & Nursyamsiah, N. (2020). Metode sensus dan sampling total dalam penelitian: Pendekatan dan aplikasi. Jurnal Metodologi Penelitian.Spencer, L. M. , & Signe M. (1993). Competence at Work: Models for Superior Performance. . John Wiley & Sons.Sugiyon. (2019). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, Dan R&D. (M. Dr. Ir. Sutopo S.Pd., Ed.; 2). Penerbit Alfabeta Bandung.Suharsaputra, U. (2010). Administrasi Pendidikan. Refika Aditama.Suroto, A., Perhotelan Sekolah Tinggi Pariwisata Sahid Surakarta, P., STIEPARI Semarang, M., Kunci, K., & Kerja dan Kinerja karyawan, K. (n.d.). Pengaruh Kompetensi dan Motivasi Terhadap Kepuasan Kerja Serta Berdampak pada Kinerja Karyawan di Hotel Sahid Jaya Solo.Sutapa, Heru. (2022). Analisis Pengaruh Kepuasan Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Guru Selama Masa Pandemi Covid-19 (Studi Kasus Pada Guru Smp N 2 Grogol Kabupaten Kediri). Jurnal Darussalam; Jurnal Pendidikan, Komunikasi Dan Pemikiran Hukum Islam.Sutrisno. (2014). Manajemen Sumber Daya Manusia (Revisi). Kencana.Syafruiddin. (2021). Manajemen kinerja: Strategi meningkatkan produktivitas organisasi. Penerbit Andi. .Syarweny, N. (2023). Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Iklim Organisasi terhadap Kepuasan Kerja Dosen Politeknik Negeri Jakarta. Journal of Management and Business Review, 20(1), 81–101.Ula, N. M. (2020). Analisis Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Kepuasan Kerja Pada Karyawan Divisi Produksi PT. IKSG. 8, 376–384.Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 14 Tahun 2005 Tentang Guru dan Dosen. PT. Citra Umbara.Usman, F. (2019). Pengaruh kecerdasan emosi dan budaya organisasi terhadap kinerja melalui kepuasan sebagai variabel intervening pada pegawai universitas trunajaya bontang. FORUM EKONOMI, 21(2), 132–142.Valenzuela, S. , & Bachmann, I. (2018). Path Analysis. The International Encyclopedia Of Communication Research Methods.Wadi, A., Ibrahim. M, & Pongkitu, A. (2023). Dampak Kompetensi Terhadap Kinerja Dimediasi Kepuasan Kerja Guru. Jurnal Aplikasi Kebijakan Publik & Bisnis.Wahyudi, A., Bhismi, M., Assyamiri, T., Al Aluf, W., Fadhillah, M. R., Yolanda, S., & Anshori, M. I. (n.d.). Dampak Transformasi Era Digital Terhadap Manajemen Sumber Daya Manusia. Jurnal Bintang Manajemen (JUBIMA),Wibowo, A. B. (2016). Manajemen Kinerja. PT. Raja Grafindo.Widayati, F., Fitria, H., & Fitriani, Y. (2020). Pengaruh Kepuasan Kerja dan Loyalitas Kerja terhadap Kinerja Guru. Journal of Education Research.Widodo, E., & Suparno. (2014). Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia. Pustaka Belajar
PENGARUH SERVICE QUALITY DAN E-TRUST TERHADAP LOYALTY DENGAN E-SATISFACTION SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PENGGUNA APLIKASI GOJEK DI PONTIANAK
No full textPada era globalisasi, perkembangan dan pertumbuhan penduduk semakin pesat, perubahan dan kebutuhan masyarakat juga sudah mulai bertambah. Jasa transportasi saat ini merupakan sarana yang sangat penting bagi kehidupan masyarakat, karena dapat mempermudah masyarakat dalam melakukan aktivitasnya. Dengan adanya internet, cara perusahaan melakukan transaksi berubah, dari cara lama yang prosesnya mengorbankan waktu dan biaya yang besar menjadi proses yang lebih cepat dan lebih mudah. Kehadiran jasa transportasi berbasis aplikasi online yang menggunakan internet sangat berpengaruh bagi masyarakat dalam memudahkan masyarakat melakukan kegiatan sehari-hari dengan mengedepankan teknologi yang semakin maju serta mendukung segala aktivitas masyarakat secara cepat dan efisien. Melihat peluang tersebut PT. GoJek Indonesia memanfaatkannya dengan mengintegrasikan jasa transportasi dan teknologi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh service quality dan e-trust terhadap loyalty dengan e-satisfaction sebagai variabel intervening pada pengguna aplikasi Gojek di Pontianak. Jenis penelitian yang digunakan merupakan penelitian kuantitatif berupa penelitian eksplanatori, dan teknik pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah pengguna aplikasi Gojek di Kota Pontianak. Jumlah sampel yang diambil dalam penelitian ini sebnayak 105 responden dengan menggunakan teknik pengambilan sampelnya yaitu purposive sampling, dan alat analis yang digunakan adalah SEM (Structural Equation Model) dengan menggunakan SMartPLS 3.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa service quality tidak signifikan terhadap e-satisfaction. E-trust berpengaruh signifikan dan positif terhadap e-satisfaction. Service quality berpengaruh positif dan signifikan terhadap loyalty. E-trust berpengaruh positif dan signifikan terhadap loyalty. E-satisfaction tidak berpengaruh signifikan terhadap loyalty. E-satisfaction tidak memediasi service quality dan e-trust terhadap loyalty.Anton Tirta Komara. (2013). “Pengaruh Service Quality dan E-Recovery Service Quality terhadap E-Satisifaction serta Implikasinya Pada Loyalty Pelanggan Maskapai Penerbangan Air Asia” Jurnal Ekonomi, Bisnis & Entrepreneurship 7 No. 2: h. 109.Chou, S., Chen, C.-W., & Lin, J.-Y. (2015). Female daring shoppers: Examining the mediating roles of e-satisfaction and e- trust on loyalty development. Internet Research.Corritore, C. L., Kracher, B., & Wiedenbeck, S. (2003). On-line trust: Concepts, evolving themes, a model. International Journal of Human Computer Studies, 58(6), 737–758.Ferdinand, Augusty. 2006. Metode Penelitian Manajemen: Pedoman Penelitian untuk skripsi, Tesis dan Disertai Ilmu Manajemen. Semarang: Universitas Diponegoro.Grabner-Kräuter, S., & Faullant, R.(2007). The Effects of Service Quality on Customer Satisfaction in Case of Dissatisfied Customers. Asian Journal on Quality, 8(1), 27– 39.Griffin, Jill. (2002). Customer Loyalty How to Earn It, How to Keep It. Kentucky : McGraw-Hill.Hair, J.F. 2006. Multivariate Data Analysis. Edisi 5. Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.Kim, D. J., Ferrin, D. L., dan Rao, H. R., 2003. Antecedents of Consumer Trust in B-to-C Electronic Commerce, Proceedings of Ninth Americas Conference on Information Systems, pp. 157-167.Kotler, Philip dan Kevin Lane Keller. 2009. Manajemen Pemasaran. Edisi 13 Jilid 2. Jakarta : Erlangga.Kotler, Philip.2003. Manajemen Pemasaran. Edisi kesebelas, Jakarta: Indeks kelompok Gramedia.Kuncoro, Mudrajad. 2003. Metode Riset untuk Bisnis & Ekonomi. Jakarta: Erlangga.Lu Xinjung et al., “The Effects Of Service Quality Onconsumer Satisfaction and Consumer Loyalty in The Context of C2C E-commerce”, Journal Internasional Conference on Information Management and Engineering 52 (2012): h.5.Lupiyoadi, Rambat. 2013. Manajemen Pemasaran Jasa Berbasis Kompetensi. (Edisi 3). Jakarta: Salemba EmpatM., Scullion& Nicholas, D. (2001). The Impact of the Web on the Stockbroking Industry: Big Bang 2. In Aslib Proceedings Vol 53 Iss 1 Managing Service Quality, 12(3), 135–139.Mayer, R.C. et al. 1995. “An Integrative Model of Organizational Trust. Academy of Management Review.Nur Nasution. (2004). Manajemen Jasa Terpadu. Bogor: Ghalia Indonesia.Reichheld, F.F. and Schefter, P. (2000) Loyalty: Your Secret Weapon on the Web.Harvard Business Review, 78, 105-113.Abdul, Azizi Rahman, and Nuruni Kusuma W. Ika. 2021. “Pengaruh Service Quality Dan Trust Terhadap Loyality Melalui Variabel Penghubung E-Satisfaction (Studi Kasus: Pelanggan Traveloka Di Surabaya).” Jurnal Sosial Ekonomi Dan Politik 2:26–33.Aliya Salma Khairunnisa1, Indira Rachmawati ST., MSM. 2. 2018. “Pengaruh Website Quality , Switching Barriers , E-Satisfaction ( Studi Pada Pengguna Lazada . Co . Id Kota Bandung ) the Influence of Website Quality , Switching Barriers , E- Satisfaction and Trust on Loyalty ( Study on Customer of Lazada . Co . Id I.” 5(2):1954–59.Andayani, Triya, Nursaban Rommy, Nofal Nur, Aidin Hudani Awasinombu, and Juharsah Juharsah. 2021. “Pengaruh Service Quality Terhadap E-Satisfaction Serta Implikasinya Terhadap Loyalty (Studi Pada Nasabah Bank Negara Indonesia (Bni) Pengguna Mobile Banking).” Jurnal Manajemen Dan Kewirausahaan 13(2):164. doi: 10.55598/jmk.v13i2.23324.Ashghar, Sayyid Ali, and Hanny Nurlatifah. 2020. “Analisis Pengaruh Perceived Ease of Use, Perceived Usefulness, Dan Perceived Risk Terhadap Keinginan Membeli Kembali Melalui Trust Dan Satisfaction (Studi Kasus Pengguna Gopay Pada Transaksi UMKM).” Jurnal Al Azhar Indonesia Seri Ilmu Sosial 1(1):40. doi: 10.36722/jaiss.v1i1.459.Berlianto, Margaretha Pink. 2017. “Pengaruh Kualitas Layanan, Kepuasan-E, Dan Kepercayaan Terhadap Kesetiaan Pada Gojek.” Business Management Journal 13(1):1–28. doi: 10.30813/bmj.v13i1.247.Firmansyah, Fani, Puji Endah Purnamasari, and Maretha Ika Prajawati. 2022. “E-Banking Service Quality Dan Trust Serta Implikasinya Pada Customer Satisfaction Dan Customer Loyalty.” Iqtishoduna 18(2):122–40. doi: 10.18860/iq.v18i2.13857.Izzah, Naela Nurul, Agung Budiatmo, and Sari Listyorini. 2022. “Pengaruh Service Quality, Perceived Ease Of Use, Dan Brand Trust Terhadap Loyalitas Konsumen (Studi Kasus Pada Konsumen Pizza Hut Delivery Pekalongan).” Jurnal Ilmu Administrasi Bisnis 11(1):50–58. doi: 10.14710/jiab.2022.33375.Komara, Anton Tirta. 2013. “Pengaruh Service Quality Dan Recovery Service Quality Terhadap E-Satisifaction Serta Implikasinya Pada Loyalty Pelanggan Maskapai Penerbangan.” Jurnal Ekonomi, Bisnis & Entrepreneurship 7(2):109.lukman khakim, azis fathoni, maria m minarsih. 2015. “Pengaruh Kualitas Pelayanan, Harga Dan Kepercayaan Terhadap Loyalitas Pelanggan Dengan Variabel Kepuasan Pelanggan Sebagai Variabel Intervening Pada Pizza Hut Cabang Simpang Lima.” Jurnal Manjmenn 1–15.Revita, Anindea. 2016. “E-Satisfaction Dan Trust Mempengaruhi Loyalty Konsumen Wanita Dalam Sosial Media.” PERFORMA: Jurnal Manajemen Dan Start-Up Bisnis 1(4):505–13.
PENGARUH OVERCONFIDENCE, LOSS AVERSION, REGRET AVERSION DAN AVAILABILITY BIAS TERHADAP KEPUTUSAN INVESTASI DI PASAR MODAL DENGAN LITERASI KEUANGAN SEBAGAI MODERATOR PADA INVESTOR MUDA DI KOTA PONTIANAK
No full textABSTRAKPenelitian ini menganalisis pengaruh Overconfidence, Loss Aversion, Regret Aversion, dan Availability Bias terhadap keputusan investasi dengan literasi keuangan sebagai variabel moderasi. Menggunakan pendekatan kuantitatif dengan PLS-SEM, data dikumpulkan dari 261 investor muda di Pontianak. Hasil menunjukkan Overconfidence, Regret Aversion, dan Availability Bias berpengaruh positif, sedangkan Loss Aversion berpengaruh negatif terhadap keputusan investasi. Literasi keuangan memoderasi Overconfidence dan Loss Aversion, tetapi tidak berpengaruh pada Regret Aversion dan Availability Bias. Studi ini menegaskan peran literasi keuangan dalam mengurangi bias psikologis dalam keputusan investasi.Kata kunci: Overconfidence, Loss Aversion, Regret Aversion, Availability Bias, Literasi Keuangan, Keputusan InvestasiREFERENSIAbdul Halim. (2018). Akuntansi Keuangan Daerah. Penerbit Salemba EmpatAddinpujoartanto, N. A., & Darmawan, S. (2020). Pengaruh Overconfidence, Regret Aversion, Loss Aversion, Dan Herding Bias Terhadap Keputusan Investasi Di Indonesia. Jurnal Riset Ekonomi Dan Bisnis, 13(3), 175. https://doi.org/10.26623/jreb.v13i3.2863Ady, S. U., & Hidayat, A. (2019). Do Young Surabaya‘s Investors Make Rational Editorial Board - International Journal of Scientific & Technology Research. International Journal of Scientific & Technology Research, Volume 8,.Alteza, M. (2021). Keuangan Keperilakuan : Telaah Atas Evolusi. Jurnal Ilmu Manajemen, 18(1), 1–19. https://journal.uny.ac.id/index.php/jim/article/view/39342Ardian, A., & Sari, M. R. (2024). Esg, Csr, and Company Characteristics in Forming Investor Reactions. EKUITAS (Jurnal Ekonomi Dan Keuangan), 8(1), 138–163. https://doi.org/10.24034/j25485024.y2024.v8.i1.5948Areiqat, A. Y., Abu-Rumman, A., Al-Alani, Y. S., & Alhorani, A. (2019). Impact of behavioral finance on stock investment decisions applied study on a sample of investors at Amman Stock Exchange. Academy of Accounting and Financial Studies Journal, 23(2), 1–16.Badan Pusat Statistik Kota Pontianak. (2024). Kota Pontianak dalam angka 2024. Badan Pusat Statistik. https://pontianakkota.bps.go.id/id/publication/2024/02/28/dc35f87750e786900eda55be/kota-pontianak-dalam-angka-2024.htmlBudiarto, A., & Susanti. (2017). Pengaruh Financial Literacy, Overconfidence, Regret Aversion Bias, DanRisk Tolerance Terhadap Keputusan Investasi. Jurnal Ilmu Manajemen, 5(2), 1–9.Camerer, C. F., & Lovallo, D. (2019). Overconfidence and excess entry: An experimental approach. Choices, Values, and Frames, 414–423. https://doi.org/10.1017/CBO9780511803475.024Ekonomi, F., & Dharmawangsa, U. (2024). Jurnal Bisnis Net Volume : 7 No . 1 Juni , 2024 | ISSN : 2621-3982 PENGARUH OVERCONFIDENCE DAN AVAILABILITY BIAS TERHADAP KEPUTUSAN INVESTASI Universitas Dharmawangsa Jurnal Bisnis Net Volume : 7 No . 1 Juni , 2024 | ISSN : 2621-3982 Universitas Dharmawan. 1, 299–309.Fridana, I. O., & Asandimitra, N. (2020). Analisis Faktor Yang Memengaruhi Keputusan Investasi (Studi Pada Mahasiswi Di Surabaya). Jurnal Muara Ilmu Ekonomi Dan Bisnis, 4(2), 396. https://doi.org/10.24912/jmieb.v4i2.8729Ghozali, I., & Latan, H. (2015). Konsep, Teknik, Aplikasi Menggunkan Smart PLS 3.0 Untuk Penelitian Empiris. Semarang: BP Undip.Hariono, M. W., Cahyadi, R. T., & Wijayanti, D. (2023). Pengaruh Bias Perilaku terhadap Pengambilan Keputusan Irasional dengan Financial Literacy sebagai Pemoderasi. Jurnal Samudra Ekonomi Dan Bisnis, 14(1), 1–14. https://doi.org/10.33059/jseb.v14i1.5304Holly, A., Jao, R., & Limang, A. (2022). Perilaku Bias Emosional dan Risk Tolerance dalam Pengambilan Keputusan Investasi. Muhammadiyah Riau Accounting and Business Journal, 4(1), Press. https://doi.org/10.37859/mrabj.v4i1.4036Khan, H. H., Naz, I., Qureshi, F., & Ghafoor, A. (2017). Heuristics and stock buying decision: Evidence from Malaysian and Pakistani stock markets. Borsa Istanbul Review, 17(2), 97–110. https://doi.org/10.1016/j.bir.2016.12.002Kustodian Sentral Efek Indonesia (KSEI). (2024). Data Investor Pasar Modal Indonesia. Retrieved from www.ksei.co.idNur Aini, N. S., & Lutfi, L. (2019). The influence of risk perception, risk tolerance, overconfidence, and loss aversion towards investment decision making. Journal of Economics, Business, & Accountancy Ventura, 21(3), 401–413. https://doi.org/10.14414/jebav.v21i3.1663Otoritas Jasa Keuangan (OJK). (2023). Survei Nasional Literasi dan Inklusi Keuangan. Retrieved from www.ojk.go.idSeraj, A. H. A., Alzain, E., & Alshebami, A. S. (2022). The roles of financial literacy and overconfidence in investment decisions in Saudi Arabia. Frontiers in Psychology, 13(September), 1–12. https://doi.org/10.3389/fpsyg.2022.1005075Sukamulja, S., Meilita, A. Y. N., & Senoputri, D. (2019). Regret Aversion Bias, Mental Accounting, Overconfidence, and Risk Perception in Investment Decision Making on Generation Y Workers in Yogyakarta. International Journal of Economics and Management Studies, 6(7), 102–110. https://doi.org/10.14445/23939125/ijems-v6i7p116Tandelilin, Eduardus. (2001). Analisis Investasi dan Manajemen Portofolio. Edisi Pertama. BPFE, YogyakartaTandelilin. (2017). Pasar Modal Manajemen Portofolio & Investasi. PT KANISIUSVitmiasih, V., Maharani, S. N., & Narullia, D. (2021). Pengambilan Keputusan Investasi Rasional: Suatu Tinjauan dari Dampak Perilaku Representativeness Bias dan Hearding Effect. Jati: Jurnal Akuntansi Terapan Indonesia, 4(1), 1–13. https://doi.org/10.18196/jati.v4i1.9255Vernanda, A. B. (2023). Pengaruh Bias Representasi Dan Efek Disposisi Terhadap Keputusan Investasi Saham Di Pasar Modal Dengan Literasi Keuangan Sebagai Variabel Moderasi: Studi Pada Investor Milenial di Surabaya (Skripsi, Universitas Islam Negeri Sunan Ampel Surabaya).Wendy, W. (2021). Efek Interaksi Literasi Keuangan Dalam Keputusan Investasi: Pengujian Bias-Bias Psikologi. Jurnal Ekonomi Bisnis Dan Kewirausahaan, 10(1), 36. https://doi.org/10.26418/jebik.v10i1.43403Wendy, W. (2024). The nexus between financial literacy, risk perception and investment decisions: Evidence from Indonesian investors. Investment Management and Financial Innovations, 21(3), 135–147. https://doi.org/10.21511/imfi.21(3).2024.12
INOVASI MIE INSTAN BERNUTRISI MENGANDUNG KARBOHIDRAT PROTEIN LEMAK DAN SERAT TINGGI YANG MENGGABUNGKAN EKSTRAK SAYUR BAYAM BUAH NAGA DAN IKAN LELE UNTUK MENINGKATKAN NILAI GIZI DAN PEMBERDAYAAN SUMBER DAYA LOKAL
No full textKonsumsi mie instan di Indonesia, yang tercatat mencapai 14,26 miliar bungkus pada tahun 2023, menggambarkan tingginya permintaan terhadap produk makanan praktis, namun juga menimbulkan masalah terkait rendahnya kandungan gizi dan penggunaan pengawet yang berpotensi membahayakan kesehatan. Menyikapi tren global yang semakin menekankan pentingnya pola makan sehat, Veegie Noodle hadir sebagai solusi inovatif dengan mengembangkan mie instan berbahan dasar lokal seperti sayuran hijau, buah, dan ikan lele. Produk ini tidak hanya bertujuan untuk meningkatkan kualitas gizi konsumen, tetapi juga mendukung pemberdayaan ekonomi lokal di Pontianak. Dengan pencapaian omset sebesar Rp 6.167.500 pada periode Oktober hingga Desember 2024 dan telah memperoleh berbagai legalitas usaha seperti NPWP, NIB, sertifikat halal MUI, HAKI paten merek "Vivinyam", Sp-PIRT, serta hasil uji laboratorium yang menunjukkan kandungan gizi yang optimal, Veegie Noodle berkomitmen untuk memperluas pasar secara regional dan nasional melalui penerapan model bisnis Business to Business (B2B) dan Business to Consumer (B2C). Melalui langkah-langkah ini, Veegie Noodle bertujuan memberikan kontribusi signifikan terhadap peningkatan kesehatan masyarakat, kesejahteraan ekonomi lokal, serta kesadaran konsumen akan pentingnya konsumsi pangan bergizi. Saputra, M., Fadila, K., & Rafli, A. (2023). Tren keputusan pembelian konsumen: Studi pada kafe dan restoran sehat. Prosiding Seminar Nasional Darmajaya, 1, 105-113.Sepriyadi, M. I., Wardani, A., Syahfitri, M., Alfayyadh, M., & Resmaliana, R. (2023). Analisis Business Model Canvas (BMC) Pada UMKM Cimol Aa di Kota Tanjungpinang. Innovative: Journal Of Social Science Research, 3(4), 2270- 2281.Fadli, F., Suryadi, S., Tanjung, A. F., Barmawi, B., Azzahra, A., & Mustika, J. (2023). Pendampingan Pengembangan Usaha UMKM Baru Dengan Model Bisnis Canvas. JurnalPengabdianMasyarakatBangsa, 1(10), 2182-2188.Rachman, P. S., & Kusdibyo, L. (2022, August). Persepsi konsumen Indonesia terhadap minat beli makanan organik pada industri katering diet sehat. In Prosiding Industrial Research Workshop and National Seminar(Vol. 13, No. 01, pp. 1045-1051).Raharjo, Y., et al. (2023). Enhancing protein content of dry noodles by incorporating animal protein sources from fish. Journal of Food Science, 68(5), 1234-1241.Putri, A., et al. (2022). Potential of freshwater fish (tilapia, catfish, and snakehead) as nutrient-rich ingredients. Aquaculture and Fisheries, 12(3), 456-467.Handoko, B., et al. (2024). Supporting local fishermen through the utilization of freshwater fish in food processing: A case study of Veegie Noodle production. Fisheries Management and Economics Review, 10(2), 210-225.Suryani, D., & Mahendra, I. (2022). Veegie Noodle: Innovating with vegetable extracts, fruits, meats, and freshwater fishbone flour. Journal of Culinary Science & Technology, 20(4), 567-580.Debeuf, T., & Rybak, C. (2022). Instant noodles consumption: A cross-sectional study on health effects and socioeconomic factors. Journal of Global Health, 14(3), 59- 70.Lee, S., & Kang, M. (2023). Nutritional comparison of organic and conventional spinach: A review of current research. International Journal of Nutritional Science, 29(1), 102-108.Rodriguez, H., & Ellis, K. (2023). Antioxidant properties of dragon fruit (Hylocereus spp.): A comprehensive review. Phytotherapy Research, 37(2), 190- 202.Wahyuni, R., & Mulyana, D. (2022). Sustainable farming practices and the economic impact on local catfish breeders: A case study from Indonesia. Journal of Aquaculture and Fisheries Science, 15(4), 290- 298.Yildirim, M., & Anwar, M. (2022). Omega-3 and omega-6 fatty acids in aquaculture: Benefits of lele catfish for human health. Journal of Fisheries & Livestock Production, 10(3), 89-95.Zhang,Q.,& Zhou,W.(2023).Marketingstrategies forhealth-basedfoodproducts: An analysis of B2B and B2C models in emerging markets. Journal of Business and Economics, 48(7), 112-125.Food and Agriculture Organization. (2021). Food and Agriculture Organization of the United Nations. FAO.Food and Agriculture Organization. (2021). The stateof foodsecurity andnutrition in the world.Hawkes, C., & others. (2020). Changing food systems for better health and sustainability. Nature Food, 1, 156-160.Kumar, V., & others. (2020). Role of local food systems in food security and nutrition. Agricultural Economics, 51(1), 13-26.Pretty, J., & others. (2020). Global assessment of agricultural system redesign for sustainable intensification. Nature Sustainability, 3(1), 1- 6.Ristow, M., & others. (2021). Nutritional strategies to strengthen the immune response against infectious diseases. Nutrients, 13(5), 1623.World Health Organization. (2020). Micronutrient deficiencies. WHO.UnitedNationsEnvironmentProgramme.(2021). Foodwasteindex report2021.World Health Organization. (2020). Healthy diet.United States Department of Agriculture. (2021). FoodData Central. USDA.National Institutesof Health.(2021).Vitamin A and C. NIH.Emergency Fund. (2021). Malnutrition: Key Facts. UNICEF
INVESTIGATING THE ROLE OF CURIOSITY, FOCUSED IMMERSION, AND TEMPORAL DISSOCIATION ON CONTINUOUS USE INTENTION OF AI RECOMMENDATION SYSTEMS IN E-COMMERCE (A STUDY ON SHOPEE USERS)
No full textThis study aims to examine and analyze the influence of curiosity, focused immersion, and temporal dissociation on the continuous use intention of AI-based recommendation systems in e-commerce, specifically among Shopee users in Pontianak. The research employs a quantitative and causal associative approach. The respondents in this study are individuals residing in Pontianak, aged 17 years or older, familiar with the Shopee platform, having made purchases on Shopee at least twice during 2024, and knowledgeable about and using AI-based product recommendation features such as Shopee Video, Shopee Live, or visual search. Shopee is an e-commerce application that prioritizes user convenience and ease in shopping. Similarly, its AI-based recommendation system features several core tools designed to personalize the shopping experience by presenting relevant products based on user behavior and preferences, including Shopee Video, Shopee Live, and visual search. The sample size used in this study is 210 respondents, collected using a purposive sampling technique. Data were gathered through questionnaires distributed via Google Forms. The hypotheses were tested using Structural Equation Modeling (SEM) with the assistance of AMOS 22 software. The results indicate that curiosity, focused immersion, and temporal dissociation significantly influence continuous use intention
Determinan Nilai Perusahaan Perbankan Dengan Kinerja Keuangan Sebagai Pemediasi (Studi Empiris Pada Perusahaan Perbankan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia)
No full textABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemilikan asing, kepemilikan institusional, dan komite audit terhadap nilai perusahaan dengan kinerja keuangan sebagai mediasi. Dengan menggunakan data sekunder dari 24 bank di BEI periode 2019-2023, penelitian ini melibatkan 120 observasi yang dianalisis dengan regresi data panel dan uji Sobel. Hasilnya, kepemilikan asing berpengaruh negatif signifikan terhadap kinerja keuangan, sedangkan kepemilikan institusional berpengaruh positif signifikan. Komite audit tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja keuangan maupun nilai perusahaan. Kinerja keuangan berpengaruh negatif signifikan terhadap nilai perusahaan dan memediasi pengaruh kepemilikan asing dan kepemilikan institusional, tetapi tidak terhadap komite audit. Kata kunci: nilai perusahaan, kinerja keuangan, kepemilikan asing, kepemilikan institusional, komite auditReferensi Adi, S. A. P., & Suwarti, T. (2022). Pengaruh Penerapan Good Corporate Governance Terhadap Kinerja Keuangan Perbankan Yang Terdaftar Pada Bursa Efek Indonesia Tahun 2018-2020. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi, 13(2), 585–596.Afifah, U., Gustriani, B. Y., Surya, R. A. S., Zarefar, A., Zarefar, A., Khoiriyah, M., & Ramaiyanti, S. (2024). Pengaruh Dewan Direksi, Komite Audit, dan Kepemilikan Asing Terhadap Kinerja Keuangan. Jurnal Akuntansi Dan Ekonomika, 14(1), 94–102. https://doi.org/10.37859/jae.v14i1.7168Aprianingsih, A., & Yushita, A. N. (2016). Pengaruh Penerapan Good Corporate Governance, Struktur Kepemilikan, Dan Ukuran Perusahaan Terhadap Kinerja Keuangan Perbankan. Jurnal Profita, 4(4), 1–16.Bakhtiar, H. A., Nurlaela, S., & Hendra, K. (2021). Kepemilikan Manajerial, Kepemilikan Institusional, Komisaris Independen, Komite Audit, dan Nilai Perusahaan. AFRE (Accounting and Financial Review), 3(2), 136–142. https://doi.org/10.26905/afr.v3i2.3927Bank Indonesia. (2024). Statistik Ekonomi Dan Keuangan Indonesia - Januari 2024.Cristofel, & Kurniawati. (2021). Pengaruh Enterprise Risk Management, Corporate Social Responsibilty Dan Kepemilikan Institusional Terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Akuntansi Bisnis, 14(1), 1–12. https://doi.org/10.30813/jab.v14i1.2468Dewi, A. S. (2020). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Dewan Komisaris Independen dan Kepemilikan Asing Terhadap Nilai Perusahaan Melalui Corporate Social Responsibility. Universitas Islam Sultan Agung Semarang.Gunawan, R. M. B. (2021). GRC (Good Governance, Risk Management, And Compliance). PT. RajaGrafindo Persada.Hantono, Prihastiwi, D. A., Akram, Theres, A., Widyastuti, T. D., Wahyuningsih, Rosaria, D., Ningsih, W., Nurlaela, L., Murti, G. T., Rosmawati, A., Lestariningsih, M., Dano, D., Anggrayni, L., Hidayatullah, & Ungkari, M. D. (2023). Manajemen Perusahaan (E. Pranyoto, Ed.). CV. Eureka Media Aksara.Hariati, I., & Widya, Y. (2016). Pengaruh Tata Kelola Perusahaan Dan Kinerja Lingkungan Terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB, 2.Hartati, L. (2024). Manajemen Keuangan Nilai Perusahaan dengan Mediasi Manajemen Laba (R. Fazalani, Ed.). Selat Media Patners.Henrita, D. C., & Inggarwati, K. (2021). Kinerja Keuangan Terhadap Nilai Perusahaan dengan Kepemilikan Manajerial Sebagai Variabel Moderasi. Jurnal Penelitian Dan Pengembangan Sains Dan Humaniora, 5(1), 64–72.Hermawan, A., & Goh, T. S. (2018). Kinerja Keuangan dan Nilai Perusahaan. Adhi Sarana Nusantara.Hermiyetti, & Katlanis, E. (2016). Analisis Pengaruh Kepemilikan Manajerial, Kepemilikan Institusional, Kepemilikan Asing, dan Komite Audit Terhadap Kinerja Keuangan Perusahaan. Media Riset Akuntansi, 6(2), 25–43.Hersugondo. (2018). Struktur Kepemilikan Dan Nilai Perusahaan Pada Perusahaan Jasa Keuangan Yang Terdaftar Di BEI Tahun 2013-2016.Hidayat, T., Triwibowo, E., & Marpaung, N. V. (2021). Pengaruh Good Corporate Governance Dan Kinerja Keuangan Terhadap Nilai Perusahaan. Jurnal Akuntansi Bisnis Pelita Bangsa, 6(1), 1–18.Himawan, H. M. (2020). Pengaruh Profitabilitas, Ukuran Perusahaan, dan Leverage Terhadap Nilai Perusahaan Pada Perusahaan Properti dan Real Estate yang Go Public di Bursa Efek Indonesia Periode 2016-2018. Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB.Irma, A. D. A. (2019). Pengaruh Komisaris, Komite Audit, Struktur Kepemilikan, Size Dan Leverage Terhadap Kinerja Keuangan Perusahaan Properti, Perumahan Dan Konstruksi 2013-2017. Jurnal Ilmu Manajemen, 7(3), 697–712.Ivan, A., & Raharja, S. (2021). Pengaruh Kepemilikan Keluarga, Kepemilikan Institusi Dan Kepemilikan Asing Terhadap Kinerja Keuangan Perusahaan. Diponegoro Journal Of Accounting, 10(2), 1–8. http://ejournal-s1.undip.ac.id/index.php/accountingJensen, M. C., & Meckling, W. H. (1976). Theory of the Firm: Managerial Behavior, Agency Costs and Ownership Structure. In Journal of Financial Economics (Issue 4). Harvard University Press. http://hupress.harvard.edu/catalog/JENTHF.htmlKhoirunnisa, S., & Aminah, I. (2022). Pengaruh Ukuran Dewan Komisaris, Dewan Direksi dan Komite Audit Terhadap Nilai Perusahaan Pada Indeks Kompas100 Bursa Efek Indonesia (BEI) Periode 2018-2020.Kusumadewi, A., & Zulhaimi, H. (2019). Pengaruh Kepemilikan Manajerial, Kepemilikan Institusional, Dewan Komisaris, Komite Audit dan Kualitas Audit Terhadap Kinerja Keuangan Perusahaan. Forum Keuangan Dan Bisnis (FKBI), 7(1), 241–256. http://fkbi.event.upi.edu-http://proceedings.upi.edu/index.php/FKBIManurung, A. D. P. (2022). Pengaruh Good Corporate Governance Terhadap Nilai Perusahaan dengan Kinerja Keuangan sebagai Intervening. Jurnal Akuntansi, Keuangan, Dan Manajemen, 4(1), 57–71. https://doi.org/10.35912/jakman.v4i1.1769Muttaqien, Z., & Damayanti. (2022). Pengaruh Kepemilikan Institusional, Ukuran Perusahaan, dan Leverage terhadap Kinerja Keuangan Perusahaan Makanan dan Minuman yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Fokus Ekonomi, Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi, 1(2), 255–260.Neliana, T., & Destiana, R. (2021). Determinan Nilai Perusahaan Dengan Kinerja Keuangan Sebagai Variabel Intervening. JAS (Jurnal Akuntansi Syariah), 5(2), 173–190. https://doi.org/10.46367/jas.v5i2.430Nizami, N., & Sakir, A. (2020). Pengaruh Struktur Kepemilikan Terkonsentrasi, Kepemilikan Asing, Dan Ukuran Dewan Direksi Terhadap Kinerja Perusahaan Pada Perusahaan Indeks Lq 45 Yang Tercatat Di Bursa Efek Indonesia. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Ekonomi Manajemen, 4(2). http:jim.unsyiah.ac.id/ekmNurokhmah, U., Tohir, & Shaferi, I. (2021). Pengaruh Tata Kelola Dewan Komisaris, Komite Audit, Dan Utang Terhadap Nilai Perusahaan Pada Perusahaan Yang Masuk Indeks Kompas 100 Periode 2010 - 2019. Jurnal Ekonomi, Bisnis Dan Akuntansi, 23(3), 37–54.Perdana, V. A., & Septiani, A. (2017). Pengaruh Corporate Governance Terhadap Kinerja Keuangan (Studi Empiris Pada Perusahaan Perbankan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2013-2016). Diponegoro Journal Of Accounting, 6, 1–8. http://ejournal-s1.undip.ac.id/index.php/accountingPolii, Y., & Herawaty, V. (2020). Pengaruh Profitabilias, Pembagian Dividen, Kebijakan CSR, Dan Kepemilikan Asing Terhdap Nilai Perusahaan Dengan Stabilitas Keuangan Sebagai Variabel Moderasi (Study Empiris Perusahaan Property, Real-Estate, Dan Construction Yang Terdaftar di BEI Tahun 2016-2018). Jurnal Penelitian Dan Karya Ilmiah Lembaga Penelitian Universitas Trisakti , 5(2), 79–98.Pujakesuma, A. (2022). Penerapan Corporate Social Responbility, Good Corporate Governance dan Resiko Bisnis terhadap Nilai Perusahaan. Remik: Riset Dan E-Jurnal Manajemen Informatika Komputer, 6(4), 974–986. https://doi.org/10.33395/remik.v6i4.11897Purba, R. B. (2023). Teori Akutansi: Sebuah Pemahaman untuk Mendukung Penelitian di Bidang Akuntansi (1st ed.). CV. Merdeka Kreasi Group. https://www.researchgate.net/publication/369793571Rahayu. (2020). Kinerja Keuangan Perusahaan. Program Pascasarjana Universitas Prof. Moestopo (Beragama).Rahmayanti, F., & Handoko, L. (2022). Pengaruh Kepemilikan Saham Asing Terhadap Nilai Perusahaan Pada Perusahaan Non Keuangan Di Indonesia. Jurnal Finansial Dan Perbankan, 1(2).Rahmi, L., & Ethika. (2022). Pengaruh Akuntansi Lingkungan Dan Kepemilikan Asing Terhadap Kinerja Keuangan Perusahaan (Studi Empiris Pada Perusahaan Pertambangan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia (BEI) Tahun 2015-2019). Universitas Bung Hatta.Rumaidia, M. N., & Rahman, A. F. (2023). Pengaruh Good Corporate Governance terhadap Nilai Perusahaan dimediasi oleh Kinerja Keuangan (Studi pada Perusahaan di Jakarta Islamic Index 70 Periode 2018-2021). Ekonomis: Journal of Economics and Business, 7(2), 922. https://doi.org/10.33087/ekonomis.v7i2.1163Rustan. (2023). Struktur Kepemilikan Dan Kebijakan Hutang (Rustan, Ed.). AGMA.Saragih, A. E., & Tampubolon, H. (2023). Pengaruh Kepemilikan Manajerial, Institusional, Komisaris Independen, Dan Komite Audit Terhadap Nilai Perusahaan Pada Perusahaan Keuangan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia. Jurnal Minfo Polgan, 12(2), 1085–1095.Sari, R. (2020). Pengaruh Kepemilikan Asing Dan Leverage Terhadap Kinerja Keuangan. Jurnal Akuntansi Dan Bisnis, 5(1). http://jurnal.um-palembang.ac.id/balanceSitanggang, A. (2021). Pengaruh Dewan Komisaris Independen, Komite Audit, Kepemilikn Manajerial Dan Kepemilikan Institusional Terhadap Kinerja Keuangan (Studi Empiris Pada Perusahaan Perbankan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia2016-2018). Jurnal Riset Akuntansi & Keuangan, 7(2), 181–190.Sofiani, L., & Siregar, E. M. (2022). Analisis Pengaruh ROA, CR dan DAR Terhadap Nilai Perusahaan Sektor Makanan dan Minuman. Jurnal Ilmiah Akuntansi Kesatuan, 10(1), 9–16. https://doi.org/10.37641/jiakes.v10i1.1183Sugosha, M. J., & Artini, L. G. S. (2020). The Role Of Profitability In Mediating Company Ownership Structure And Size Of Firm Value In The Pharmaceutical Industry On The Indonesia Stock Exchange. International Research Journal of Management, IT and Social Sciences, 7(1), 104–105. https://doi.org/10.21744/irjmis.v7n1.827Suriawinata, I. S., Hermastuti, P., & Prastuti, D. (2023). Kepemilikan Institusional dan Valuasi Saham Perbankan. Jurnal Ekonomi, Manajemen, Dan Perbankan, 9(1), 1–16.Suteja, J. (2020). Kajian Struktur Kepemilikan Perusahaan Terbuka Di Indonesia. Universitas Pasundan.Tandelilin, A. (2011). Portofolio dan Investasi. Konisius.Wahasusmiah, R., & Arshinta, F. A. B. (2022). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Investment Opportunity Set, dan Corporate Governance terhadap Nilai Perusahaan dengan Kinerja Keuangan Sebagai Variabel Intervening pada Perusahaan LQ45. Journal Management, 21(1), 2655–8262.Wardoyo, D. U., Kusumaningtyas, A. W., Afifah, D. R., & Pangestu, F. I. G. (2022). Pengaruh Intangible Asset Dan Kepemilikan Asing Terhadap Nilai Perusahaan Pada Perusahaan Sektor Infrastruktur Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Periode 2018-2020. Juremi: Jurnal Riset Ekonomi, 2(1), 25–30.Weston, J. F., & Copeland, T. E. (2010). Manajemen Keuangan Jilid 2. Binarupa Aksara Publisher.
PENGARUH KETERAMPILAN KEUANGAN, PENGETAHUAN KEUANGAN DAN SIKAP KEUANGAN TERHADAP KESEJAHTERAAN FINANSIAL DENGAN PERILAKU PENGELOLAAN KEUANGAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA MASYARAKAT PENERIMA MANFAAT DOMPET UMMAT PONTIANAK
No full textPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh keterampilan keuangan, pengetahuan keuangan dan sikap keuangan terhadap kesejahteraan finansial dengan perilaku pengelolaan keuangan sebagai variabel mediasi pada masyarakat penerima manfaat Dompet Ummat Pontianak. Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan pengumpulan data menggunakan kuesioner. Karakteristik responden pada penelitian ini adalahpenerima manfaat Dompet Ummat yang berada di Kota Pontianak, tidak menerima bantuan selain dari Dompet Ummat dan memiliki pendapatan perbulan maksimal Rp 2.500.000 (dua juta lima ratus ribu rupiah). Penelitian inidilakukan pada bulan September hingga Desember 2024. Sampel yang digunakan adalah 250 responden. Teknik pengumpulan sampel menggunakan teknik non probability sampling yaitu purposive sampling. Pengumpulan datadilakukan dengan penyebaran kuesioner melalui google form. Hipotesis diuji menggunakan Structural Equation Model (SEM) dengan bantuan aplikasi Smart PLS. Hasil penelitian menunjukkan Keterampilan Keuangan tidak berpengaruh terhadap Kesejahteraan Finansial dan Perilaku Pengelolaan Keuangan. Penget ahuan Keuangan dan Sikap Keuangan berpengaruh signifikan terhadap Perilaku Pengelolaan Keuangan. Pengetahuan Keuangan, Sikap Keuangan dan Perilaku Pengelolaan Keuangan berpengaruh signifikan terhadap Kesejahteraan Finansial. Perilaku Pengelolaan Keuangan tidak mampu memediasi Keterampilan Keuangan terhadap Kesejahteraan Finansial. Perilaku Pengelolaan Keuangan mampu memediasi Pengetahuan Keuangan terhadap Kesejahteraan Finansial. Perilaku Pengelolaan Keuangan mampu memediasi Sikap Keuangan terhadap Kesejahteraan Finansial.Aida, N.N. and Rochmawati, R. (2022) "Pengaruh Sikap Keuangan, Locus of control, Teman Sebaya terhadap Perilaku Pengelolaan Keuangan dengan Literasi Keuangan sebagai Variabel Mediasi", Jurnal Pendidikan Akuntansi (JPAK), 10(3), pp. 257–266.Dayanti, F.K., Susyanti, J. and Abs., M.K. (2020) "Pengaruh Literasi Keuangan, Pengetahuan Keuangan dan Sikap Keuangan Terhadap Perilaku Manajemen Keuangan Pada Pelaku Usaha UMKM Fashion Di Kabupaten Malang", Journal of Physics A: Mathematical and Theoretical, 44(8), p. 51.Dewi, V.I. et al. (2020) "Financial literacy among the millennial generation: Relationships between knowledge, skills, attitude, and behavior", Australasian Accounting, Business and Finance Journal, 14(4), pp. 24–37.Fazli Sabri, M., Cook, C.C. and Gudmunson, C.G. (2012) "Financial well‐being of Malaysian college students", Asian Education and Development Studies, 1(2), pp. 153–170.Hakim, W. dan L. (2013) "Love, Pengaruh Money, O F Keuangan, Pendidikan Keluarga, D I Belajar, Hasil Keuangan, Manajemen AbstrakHerdjiono, I. and Damanik, L.A. (2016) "Pengaruh Financial Attitude,Financial Knowledge, Parental Income Terhadap Financial Management Behavior" , Jurnal Manajemen Teori dan Terapan| Journal of Theory and Applied Management, 9(3), pp. 226–241.Howlett, E., Kees, J. and Kemp, E. (2008) "The role of self-regulation, future orientation, and financial knowledge in long-term financial decisions", Journal of Consumer Affairs, 42(2), pp. 223–242.Jannah, M. and Setiyono, W.P. (2021) "The Effect of Financial Literacy and Financial Attitude on Financial Welfare of MSME Actors in Sidoarjo City with Financial Management Behavior as an Intervening Variable", Academia Open, 5Kempson, E., Finney, A., & Poppe, C. (2017) "Financial well-being a conceptual model and preliminary analysis". In Consumption Research Norway (Vol. 5). Oslo.Kholilah, N. Al and Iramani, R. (2013) "STUDI FINANCIAL MANAGEMENT BEHAVIOR PADA MASYARAKAT SURABAYA" 3(1), pp. 69–80.Nababan, D. (2012) "Analisis Personal Financial Literacy dan Financial Berhavior Mahasiswa Strata I Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera UtaraNaldo, R.A. (2020) "Analisis Literasi Keuangan Terhadap Pengelolaan Keuangan Pada Masyarakat Kecamatan Kuantan Tengah Kabupaten Kuantan Singingi", SKRIPSI Konsentrasi Manajemen Ekonomi, Fakultas Ilmu, D A N Islam, Universitas Sultan, Negeri Kasim, Syarif 18RR Sinaga, I.S. (2018) "Pengaruh Profitabilitas, CIR, Size, dan Leverage pada Manajemen Pajak Perusahaan Manufaktur di BEI 2012-2015"Selvia, G. et al. (2021) "The Effect of Financial Knowledge, Financial Behavior and Financial Inclusion on Financial Well-being."Sumani, M., & Ahmad Riziq, M. (2020) "Pengaruh Literasi Keuangan dan Sikap Terhadap Perilaku Keuangan Mahasiswa."Trisnowati, Y., Khoirina, M.M. dan Putri, F.A. (2020) "Faktor Yang Mempengaruhi Financial Management Behavior Pada Mahasiswa Fokus Keilmuan Ekonomi Dan Bisnis Kabupaten Gresik", Manajerial, 7(2), p. 110.Xiao, J.J. et al. (2021) "Financial Capability and Wellbeing in the US : A Decade Comparison" (2009-2018 ) Based on National Financial Capability Study 67, pp. 1–6.Yanti, K.D. and Suci, N.M. (2023) "Pengaruh Literasi, Sikap Keuangan, Pengendalian Diri Terhadap Perilaku Pengelolaan Keuangan Rumah Tangga Di Desa Panji Anom", Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika, 13(1), pp. 83–92.Yohanes Jhony Kurniawan, S.Pd., M.M, Dr. Herman Sjahruddin, S.E., M.Si, Dr. Nuraeni, S.E., M.M., Ida Bagus Swaputra, SE., MM, DRS. I Made Purba Astakoni, M.PAR, Dr. Luqman Hakim, S.E., M.Si., Ak., Apt. Julia Totong, S.Si., M.Farm, Dewi Ulfah Arini, S.Psi., M. (2023) ‘No Title’, Digitalisasi Manajemen Keuanga
PENGARUH DISIPLIN KERJA, MOTIVASI, DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT WELL HARVEST WINNING ALUMINA REFINERY KABUPATEN KETAPANG
No full textPenelitian ini memiliki tujuan dalam menganalisis dan menjelaskanpengaruh Disiplin Kerja, Motivasi, dan Beban Kerja terhadap Kinerja KaryawanPT Well Harvest Winning Alumni Refinery Kabupaten Ketapang. Populasi yangmenjadi sasaran penelitian ini meliputi karyawan yang bekerja di perusahaan PTWell Harvest Winning dengan memiliki pengalaman bekerja operasional harianselama 1 tahun yang berjumlah 117 karyawan, dengan pengambilan sampel daripopulasi tersebut dilakukan dengan teknik purposive sampling dalam teknikkuesioner. Analisis diberikan dengan menggunakan uji regresi linear berganda yangdiolah dalam software SPSS. Secara hasil pengujian dalam hipotesis dapatdisimpulkan bahwa disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadapkinerja karyawan, motivasi memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadapkinerja karyawan, sementara beban kerja berpengaruh negatif dan signifikanterhadap kinerja karyawan.Kata Kunci: Disiplin Kerja, Motivasi, Beban Kerja, Kinerja Karyawan. A.A. Anwar Prabu Mangkunegara ,2000, Manajemen Sumber Daya Manusia,Bandung. PT, Remaja Rosdakarya.A.A. Anwar Prabu Mangkunegara. 2017. Manajemen Sumber Daya ManusiaPerusahaan, Bandung: Remaja Rosdakarya.A.S, Munandar. (2001). Psikologi Industri dan Organisasi. Jakarta : UI.Afandi, P. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia, Teori, Konsep dan IndikatorCetakan ke-1. Zanafa Publishing. RiauAkdon & Riduwan. 2005. Rumus dan Data dalam Aplikasi Statistik. Bandung:Alfabeta.Aldo Herlambang Gardjito, Mochammad Al Musadieq, dan Gunawan EkoNurtjahjono. 2014. Pengaruh Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja TerhadapKinerja Karyawan. Jurnal administrasi bisnis (JAB) vol.13.Ali, M. (2002). Penelitian Pendidikan Prosedur dan Strategi Mengajar. Bandung:Angkasa.Andayani, S. M., & Makian, P. (2016). Pengaruh pelatihan kerja dan motivasi kerjaterhadap kinerja karyawan bagian PT. PCI elektronik international (studi padakaryawan PT PCI elektronik international). Jurnal akuntansi, ekonomi danmanajemen bisnis , 41-46.Anoraga (2015), Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Salemba Empat.Anwar Prabu Mangkunegara. 2015. Sumber Daya Manusia Perusahaan. Cetakankedua belas. Remaja Rosdakarya:BandungArtadi, Febri Furqon. 2015. Pengaruh Kepuasan Kerja dan Beban Kerja terhadapKinerja karyawan pada PT. Merapi Agung Lestari. Yogyakarta: UniversitasNegeri Yogyakarta.Astutik Mardi. (2016). Pengaruh Kompensasi dan Disiplin Kerja terhadap KinerjaKaryawan, 14(2).Dhini, Rama Dhania. 2010. Pengaruh Stres kerja, Beban kerja terhadap Kepuasankerja. Universitas Muria Kudus. Jurnal Psikologi.Ghozali, Imam. (2020). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS21. Semarang: Badan Penerbit UNDIP.Ghozali, Imam. 2018. Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS25. Badan Penerbit Universitas Diponegoro: Semarang.Handoko, T. Hani. 2012. Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia.Yogyakarta. BPFEHaryono dan Adji. 2004. Geomorfologi dan Hidrologi Karst. Yogyakarta: GadjahMada University.Hasibuan, Malayu S.P. 2006. Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi RevisiCetakan Ke-8. PT. Raja Grafindo Persada: Jakarta.Hasibuan, Malayu S.P. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi.Jakarta: Penerbit PT Bumi Aksara.6162Hasibuan, Malayu S.P. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi.Jakarta: Penerbit PT Bumi Aksara.Koesomowidjojo, S. M. (2017). Analisis Beban Kerja. Jakarta: Raih Asa Sukses,Jakarta.Koesomowidjojo, Suci (2017). Panduan Praktis Menyusun Analisis Beban Kerja.Jakarta: Raih Asa SuksesKuncoro, Mudrajat. 2011. Metode Kuantitatif. Yogyakarta: Sekolah Tinggi IlmuManajemen: YKPN.Kusuma, A. A., & Soesatyo, Y. 2014. Pengaruh Beban Kerja Terhadap Stres KerjaDan Dampaknya Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Ilmu Manajemen |Volume 2 Nomor 2, 375.Lazer & Wikstrom, 1997. Manajemen Personalia, edisi ke enam, Erlangga : Jakarta.Liawandy, F, Indarti, Sri, Marzolina. 2014. Pengaruh Disiplin Kerja danLingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi PT. NafalTiara Abadi Pekanbaru. Riau University. Jom FEKON Vol. 1 No. 2 Oktober2014.Mangkunegara AP, 2015, Perencanaan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia,Rfika Aditama, Bandung.Mathis Robert, Jackson John. 2002. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta :Salemba empat.Moekijat. 2016. Perencanaan Sumber Daya Manusia. Bandung: Mandar Maju.Munandar. (2008). Psikologi Industri dan Organisasi Original. UI PRESS.Priansa, Donni Juni. 2018. Perencanaan & Pengembangan SDM. Bandung.Alfabeta.Prihatini, Lilis Dian. 2007. Analisis Hubungan Beban Kerja dengan Stres KerjaPerawat di Tiap Ruang Rawat Inap RSUD Sidikalang. Tesis. Medan:Universitas Sumatera Utara.Putra, A. S. (2012). Analisis Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kinerja KaryawanDivisi Marketing dan Kredit PT. WOM Finance Cabang DepokSkripsi.Institut Pertanian Bogor.Robbins, Stephen P. 2001. Perilaku Organisasi: Konsep, Kontroversi, Aplikasi, Jilid1, Edisi 8, Prenhallindo, Jakarta.Sondang P. Siagian. 2016. Sistem Informasi Manajemen, Bumi Aksara. Jakarta.Sugiyono, (2017). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung:CV. Alfabeta.Sutrisno. 2021. Meningkatkan Minat Dan Hasil Belajar TIK Materi TopologiJaringan Dengan Media Pembelajaran. Malang: Ahlimedia Press.Veithzal Rivai. 2005. Performance Appraisal; Sistem yang Tepat untuk MenilaiKinerja Karyawan dan Meningkatkan Daya Saing Perusahan. PT.RajaGrafindo Persada. Jakart