UP-RID, Repositorio Institucional Digital de la Universidad de Panama
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    Línea del tiempo en la criminología

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    Este artículo pasa revista a una secuencia de eventos a lo largo del tiempo, en relación a la morfología de la Criminología, sus antecedentes y referencias históricas como un aporte didáctico útil para la enseñanza de la Criminología General (Criminología I), destacando de manera clara y sencilla, algunos aspectos importantes de esta ciencia, orientado en la construcción de una sólida base para la investigación en criminología, permitiendo al futuro abogado comprender mejor la evolución de esta disciplina y su relación con otros campos del conocimiento

    La técnica del piano enfocada en la prevención de lesiones y eficiencia de ejecución

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    El piano es un instrumento descendiente de un largo linaje de teclados e instrumentos de cuerda pulsada, como lo son la cítara, el arpa, el clavecín, el clavicordio, el escaque y el clavicémbalo col piano e forte inventado por el italiano Bartolomeo Cristofori en el año 1709 que es el antecesor directo del piano moderno. De hecho, el piano es tan solo un arpa muy grande que se coloca dentro de una caja de resonancia, y las cuerdas de esta arpa, no son pulsadas, sino percutidas por martillos que producen el sonido. A partir de este momento, entre los siglos XVIII Y XIX se le añadió mejor tecnología al instrumento y así obtuvo mucha popularidad. Entre estos cambios está el sistema de doble escape, que permite tocar notas repetidas a una mayor velocidad, patentizado por el francés Sebastien Erard, una mejora notable en la afinación y resonancia del instrumento, además de materiales más resistentes para su fabricación

    Estudio de interacciones en un ciclotrón de 16,5 MeV: impacto en blanco e inducción de actividad

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    Los ciclotrones son aceleradores de partículas cargadas, como protones o iones, para que colisionen con blancos escogidos, generando reacciones nucleares. Estas reacciones producen otras partículas que son radiactivas o sea que emiten radiación al desintegrarse. Para optimizar el estudio de los procesos, estas interacciones se simulan mediante el método Monte Carlo. Esto permite predecir la radiactividad producida en los blancos del ciclotrón y establecer los controles respectivos. Para realizar estas simulaciones en detalle, se empleó el software Geant4, una herramienta esencial en el campo de la física de partículas y de radiaciones. Los resultados obtenidos demostraron ser de suma relevancia porque con la simulación se obtuvieron valores de actividad similares a los obtenidos mediante la experimentación, con lo que podemos ver a Geant4 como una herramienta útil para estimar la radiactividad y en consecuencia diseñarla experiencia,sin comprometer la salud humana

    Distribución y conservación de primates panameños usando máxima entropía

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    La conversión del hábitat natural para el desarrollo urbano está restringiendo los rangos de especies de primates que dependen de los ambientes forestales, aumentando su riesgo de extinción. Si bien Panamá respalda la mayor diversidad de primates en Mesoamérica, muchas de sus nueve especies y 13 subespecies son motivo de preocupación para la conservación, incluidas cuatro especies endémicas en Peligro Crítico. Sin embargo, su distribución y estado actual son poco conocidos. Se utilizó más de 15 años de datos de observación de presencia (transectos y conteos de ruta, fototrampeo, y registros de ciudadanos científicos) que representan 2,000 puntos de presencia, 1,415 fueron seleccionados como ubicaciones útiles para desarrollar modelos de distribución para las subespecies de primates en Panamá. Utilizando el software Maximum Entropy (MaxEnt), se creó un conjunto de modelos que utilizan variables climáticas, y también integramos una medida derivada de satélite de la productividad primaria, el Índice de Vegetación de Diferencia Normalizada (NDVI), así como medidas de densidad de población humana, para ver si estos modelos mejorados eran más efectivos. Los modelos funcionaron bien, aunque diferentes variables climáticas predijeron mejor la distribución de diferentes subespecies. La superposición de los mejores modelos de hábitat para cada subespecie nos permitió identificar áreas cruciales para dirigir esfuerzos de conservación en la diversidad de primates en Panamá

    La oncilla Leopardus tigrinus oncilla (Schreber, 1775): reportando su presencia en la Reserva Natural Privada Chucantí, Darién, Panamá

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    Este estudio reporta la ocurrencia de Leopardus tigrinus oncilla en el este de Panamá. Este es el tercer informe de su presencia en Panamá, lo que amplía la distribución conocida de esta especie a casi todo el país. La presencia de L. t. oncilla en la Reserva Natural Privada Chucantí confirma la importancia del bosque nuboso del Darién para la conservación de este evasivo felino

    Prospección con serpientes en cuatro distritos de la provincia de Chiriquí con aplicación del Sistema de Información Geográfica (SIG)

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    Este estudio se centra en evaluar la diversidad de serpientes en los Distritos de Alanje, Bugaba, Boquerón y Renacimiento, en la provincia de Chiriquí, República de Panamá, considerando las influencias antropogénicas en los microhábitats. Además, abordamos la relación entre las fragmentaciones de los hábitats y la biodiversidad de serpientes, destacando la importancia de comprender el impacto humano en estas comunidades. El muestreo lo desarrollamos a lo largo de dos años en las estaciones seca, lluviosa y las transiciones entre ambas, evaluando de forma aleatoria las áreas. Los 82 ejemplares pertenecen a 6 familias, siendo Colubridae y Viperidae las más representadas. La proporción de especies no venenosas y venenosas fue de 7:4, resultando una prevalencia de las primeras. La curva de acumulación de especies sugiere que se alcanzó la saturación de especies al muestrear aproximadamente 50 ejemplares. Los resultados reflejan alta diversidad de serpientes en la región, con índices de biodiversidad que respaldan la variación en los hábitats prospectados. La abundancia de especies como Bothrops asperes la de mayor peligro para la salud humana, así como la identificación de especies vulnerables resaltan la importancia de su conservación.Los resultados proporcionan una visión adecuada de la diversidad de serpientes en los Distritos prospectados y demuestran la necesidad de continuar monitoreando y conservando estas poblaciones en el contexto de cambios ambientales y antropogénicos

    Diseño del plan de comunicación interna en la superintendencia de seguros y reaseguros de Panamá

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    Acerca del proceso de diseño de un plan de comunicación interna para la Superintendencia de Seguros y Reaseguros de Panamá, este se hace necesario para mejorar el proceso de comunicación interna y la coordinación entre los distintos departamentos, además de incrementar la motivación y el compromiso del personal y asegurar que todos los empleados estén alineados con los objetivos y estrategias de la entidad. Con base en esta necesidad, este proyecto de intervención buscaba diseñar un plan que permitiera optimizar los canales de comunicación y mejorar la transparencia y la cohesión interna dentro de la SSRP. En este mismo sentido, para llevar a cabo este proyecto, se diseñó una metodología de varias fases: la primera conllevaba realizar un diagnóstico a través de encuestas anónimas a los colaboradores de todos los niveles y departamentos para recoger datos sobre la percepción de la comunicación interna, acompañado de un análisis documental, donde se revisaron los documentos existentes relacionados con la CI, incluyendo manuales, memorandos y correos electrónicos, para identificar patrones y áreas problemáticas. Aunado a esto, para la segunda fase se realizó un análisis FODA, el cual identificó cuáles eran las fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas del proceso de comunicación interna de la SSRP, así como también la identificación de un árbol de problemas, el cual permitió encontrar las problemáticas comunicacionales. Esto permitió la ejecución de la tercera fase, donde se diseñó la estrategia, los objetivos generales y específicos y los canales de comunicación interna a utilizar. Cabe señalar que a través de esta implementación, se pudo conocer que el desarrollo del plan de comunicación interna arrojó importantes beneficios para la SSRP, entre los cuales se destacan: la eficiencia operativa, ya que los procesos internos se han llevado a cabo de manera fluida y de forma eficiente; mayor compromiso con la transparencia y confianza tanto con el público interno como el externo, ya que se realiza una comunicación más clara y abierta, el aumento de la motivación y el compromiso con la institución y la reducción de errores y malentendidos, ya que el plan de CI fue estructurado con el objetivo de mitigar estas malas prácticas. Palabras clave: Cohesión, compromiso, comunicación interna, plan de comunicación

    Gestión del talento humano por competencias: propuesta de un diccionario de competencias laborales para las instituciones públicas adscritas al régimen de carrera administrativa en Panamá

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    La presente investigación, está orientada a contribuir en la transformación de la administración pública del país, mediante dos Propuestas. Una primera Propuesta para la institucionalización de un “Modelo de Gestión del Talento o Recurso Humano por Competencias” y una segunda Propuesta de Proyecto de Ley para la aprobación e institucionalización, mediante Ley de dicho modelo de gestión del talento humano en la Administración Pública del país. La investigación centró su metodología, en un enfoque mixto (cuantitativo y cualitativo). Se utilizaron los siguientes métodos deductivo e inductivo. Dentro de las técnicas metodológicas utilizadas, se aplicó el cuestionario como instrumento de medición. Estos permitieron recabar información importante de las diez (10) unidades de análisis de la investigación. También, se realizaron entrevistas a los jefes de las oficinas institucionales de recursos humanos de las diez (10) unidades que fueron seleccionadas para la muestra de la población estudiada. La muestra estuvo conformada por 100 servidores públicos que laboran en las diez (10) oficinas institucionales de recursos humanos y 10 directores. Los resultados obtenidos permitieron conocer que aún las instituciones que formaron parte de esta muestra, mantienen los métodos tradicionales de reclutamiento, selección, capacitación y evaluación del desempeño y no aplican el modelo de gestión que se propone en la presente investigación. La “Propuesta de Diccionario de Competencias Laborales”, contenida en el presente trabajo de investigación, constituye un aporte a la Administración Pública y la misma servirá de guía para innovar y dar el salto a la institucionalización de un nuevo sistema de gestión del talento o recurso humano por competencias laborales en el sector público panameño. Esta permitirá hacer posible el aprendizaje continuo de los servidores públicos y el fortalecimiento de aquellas competencias comportamentales, tan necesarias para lograr el cambio en la administración pública de nuestro país

    Habilidades socioemocionales: solución para el mejoramiento de la calidad educativa

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    Cuando se habla de calidad educativa se visualiza como un gran ideal frente a la sociedad, aunque cada vez es más amplia la expectativa, los resultados no le hacen justicia. Los esfuerzos en su búsqueda se hacen a diario, pero, las diversas situaciones de complejidad que vivencian las instituciones educativas, hacen que coincidan con desasosiego en las emociones de los estudiantes; situación que desborda preocupación en el sistema. Entonces, en aras de comprender mejor y procurar una solución, el punto de partida lo marcan interrogantes como: ¿Qué está afectando el compromiso y responsabilidad de los estudiantes frente al estudio? ¿Por qué ha aumentado la desidia en su proceso de formación académica? ¿Qué incidencia tienen las habilidades socioemocionales en el proceso educativo? El presente trabajo centra sus objetivos en lograr el mejoramiento en la convivencia escolar y el rendimiento académico, a partir de las habilidades socioemocionales, las cuales se hayan inmersas en el proceso de formación de los seres humanos, y por las edades de los estudiantes que ocupa esta investigación, procuran verdaderos y fuertes lazos entre sí mismos, sus pares y familias; optimizando la autoestima y valores humanos y con positiva incidencia en el desempeño como estudiantes íntegros. Para lograrlo se apoya en la investigación cualitativa que permite desde la entrevista cualitativa individual y a grupos focales destacar la sensibilidad de los involucrados ante la temática y la aceptabilidad para trabajar en sus emociones, sensaciones y sentimientos logrando una positiva mejora en el comportamiento de los educandos

    Beneficios para las empresas marítimas al establecer una plataforma logística en la ciudad de Panamá

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    Se presenta el análisis de los posibles beneficios que obtendrían las empresas marítimas al establecer una plataforma logística en el lado pacífico de la ciudad de Panamá. La metodología usada fue de tipo exploratoria-descriptiva. Los posibles beneficios fueron medidos con el enfoque cuantitativo, utilizando la encuesta como medio de recolección de datos mediante el cuestionario, con el diagrama de Likert, para así obtener un mejor análisis. Se realizó el estudio con 36 empresas marítimas dedicadas a las labores de agencia naviera, línea naviera, agencias de carga y logística, puerto y transporte terrestre. Estas empresas están afiliadas a la Cámara Marítima de Panamá y tienen sus instalaciones registradas en el lado pacífico de la ciudad de Panamá. El resultado indicó que las empresas encuestadas consideraron que los beneficios más relevantes, según el aspecto económico, son el aumento de intermodalidad por concentración de operadores de transporte de mercancías y la optimización de flujos de tráfico.Por el aspecto social, el beneficio más importante es el desarrollo de los modos de transporte, seguido de la atracción de inversionistas. En cuanto a ubicación, las empresas encuestadas consideraron que es beneficioso, pues la infraestructura logística ayuda a que las empresas tengan facilidad de servicios auxiliares en el mismo lugar. En conclusión, establecer una plataforma logística tiene muchos beneficios para las empresas marítimas y para el país en general

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