Repository of Polytechnic Lavoslav Ružička Vukovar
Not a member yet
1675 research outputs found
Sort by
AMENDMENTS TO LEGAL REGULATIONS
Izmjene i dopune pravnih propisa su česte u pravnom sustavu Republike Hrvatske. Njima se pristupa iz različitih razloga. U pravnoj literaturi, kao jedan od razloga zbog kojih se pristupa izmjenama i dopunama navodi se slaba osposobljenost redaktora pravnih propisa. Kako bi se izradio kvalitetan propis iznimno je važno poznavanje određenih pravila i načela o izradi teksta propisa. Navedena pravila i načela proučava znanost o izradi pravnih propisa koja se naziva nomotehnika. Republika Hrvatska je već prepoznala važnost nomotehnike, ali kako bi se izradio kvalitetan propis i umanjio broj njegovih izmjena i dopuna, bitno je sustavno ulagati u razvoj nomotehnike koja se u domaćem pravnom sustavu pojavljuje kao najmlađa pravna znanost. Osim različitih razloga zbog kojih se određeni propisi mijenjaju, postoje i određeni načini na koje to moguće učiniti. Kako bi se pristupilo izmjenama i dopunama, najprije je potrebno upoznati se sa strukturom propisa i hijerarhijom pravnih propisa u Republici Hrvatskoj. Pri izmjenama i dopunama pravnih propisa postoje određena pravila kojima se pristupa pri zadiranju u tekst propisa. Pravila su univerzalna neovisno o vrsti pravnog propisa i njegovu donositelju.Amendments to legal regulations are frequent in the legal system of the Republic of Croatia. They are approached for different reasons. In the legal literature, one of the reasons for making amendments is cited as the weak qualification of the editors of legal regulations. In order to draft a high-quality regulation, it is extremely important to know certain rules and principles on drafting the text of the regulation. The aforementioned rules and principles are studied by the science of creating legal regulations, which is called nomotechnics. The Republic of Croatia has already recognized the importance of nomotechnics, but in order to create a quality regulation and reduce the number of amendments to it, it is important to systematically invest in the development of nomotechnics, which appears as the youngest legal science in the domestic legal system. In addition to the various reasons why certain regulations are changed, there are also certain ways in which this can be done. In order to access the amendments, it is first necessary to become familiar with the structure of regulations and the hierarchy of legal regulations in the Republic of Croatia. When amending legal regulations, there are certain rules which are accessed when encroaching on the text of regulations. The rules are universal regardless of the type of legal regulation and its maker
SOCIALLY RESPONSIBLE BUSINESS IN THE REPUBLIC OF CROATIA
Završni rad na temu Društveno odgovorno poslovanje u RH se bavi analiziranjem primarno i sekundarno prikupljenih podataka na spomenutu temu. Društveno odgovorno poslovanje se prvi put pojavilo 1914. godine i predstavlja koncept upravljanja kojim tvrtke integriraju društvene i ekološke probleme u svoje poslovne operacije i interakcije sa svojim dionicima. Predmet rada je prikaz teorijskih postavki društveno odgovornog poslovanja, te praktična primjenu u Republici Hrvatskoj. Rad se fokusira na pozitivne aspekte društveno odgovornog poslovanja u smislu ekonomske funkcionalnosti globalnog i regionalnog tržišta, u što spadaju održivi razvoj, cirkularna ekonomija i ekonomija obujma. Iz ekonomskog aspekta se može zaključiti kako globalizacija i internacionalizacija na svjetskoj razini donose boljitak i rast gospodarstava, što je rezultiralo bržim i boljim shvaćanjem društveno odgovornog poslovanja, koje se većinski primjenjuje zbog inozemne konkurencije, što se može zaključiti i primjerima iz prakse u Republici Hrvatskoj gdje su nabolje ocjenjena inozemna poduzeća prema kriterijima društveno odgovornog poslovanja. Dakle, u radu se prikazuje društveno odgovorno poslovanje IKEA-e, Valamar Riviere, DM-drogerie markt, Heineken i Ericsson Nikole Tesle. Primarno istraživanje je provedeno na području Republike Hrvatske u kojem je sudjelovalo 80 ispitanika, koji su odgovarali na pitanja vezana uz poznavanje pojma društveno odgovorno poslovanje i pitanja vezana uz društveno odgovorno poslovanje u Republici Hrvatskoj.The final paper on the topic of Socially responsible business in the Republic of Croatia deals with the analysis of primary and secondary collected data on the mentioned topic. Socially responsible business first appeared in 1914 and is a management concept by which companies integrate social and environmental concerns into their business operations and interactions with their stakeholders. The subject of the paper is a presentation of the theoretical assumptions of socially responsible business, and its practical application in the Republic of Croatia. The paper focuses on the positive aspects of socially responsible business in terms of the economic functionality of the global and regional market, which includes sustainable development, circular economy and economy of scale. From the economic aspect, it can be concluded that globalization and internationalization at the world level bring improvement and growth of economies, which resulted in a faster and better understanding of socially responsible business, which is mostly applied due to foreign competition, which can also be concluded from examples from practice in the Republic of Croatia, where are the best-rated foreign companies according to the criteria of socially responsible business. Therefore, the paper presents the socially responsible business of IKEA, Valamar Riviere, DM-drogerie markt, Heineken and Nikola Tesla's Ericsson. The primary research was conducted in the territory of the Republic of Croatia, in which 80 respondents participated, who answered questions related to knowledge of the concept of socially responsible business and issues related to socially responsible business in the Republic of Croatia
INTERNATIONAL RELATIONS AND ORGANIZATIONS
Republika Hrvatska je od 1994. godine neovisna i međunarodno priznata suverena država koja je u narednim godinama ostvarila dva glavna strateška vanjskopolitička cilja do 2013. godine te aktivno djeluje u kontekstu brojnih međunarodnih organizacija, s naglaskom na Europsku uniju, Sjeveroatlantski savez, Svjetsku trgovinsku organizaciju i Ujedinjene narode. Međunarodna suradnja Republike Hrvatske je u radu obrađena kroz aspekte diplomacije i bilateralnih te multilateralnih sporazuma s međunarodnom zajednicom.Republic of Croatia was acknowledged sovereign in 1994. by the international community, while in the upcoming years RH managed to accomplish its two most important strategic foreign affairs policy objectives by the end of 2013. Since then RH is an active member of numerous international organisations with the emphasis on the European union, North Atlantic Treaty Organisation, World Trade Organisation and the United Nations. International cooperation in the context of RH is presented through diplomacy and bilateral and multilateral agreements
OZLJEDE U PLESU
Ples je sport te kao i kod svakog drugog sporta brojne su pozitivne ali i negativne strane bavljenja njime. Ovim radom se želi ukazati na ozljede koje pogađaju plesače, bili oni profesionalni ili rekreativni plesači. Vrlo je važno poznavati uzročno posljedičnu vezu ozljeda u plesu kako bi se one mogle ili umanjiti, olakšati, pa u nekim slučajevima i izbjeći, odnosno spriječiti. Isto tako, bitno je shvatiti važnost provođenja raznih preventivnih programa u svim vrstama plesova. Ovaj rad ima za cilj ukazati na razne rizične čimbenike brojnih ozljeda u različitim vrstama plesova, što bi zapravo moglo biti od velike važnosti za usmjerenje trenerima na koje čimbenike rizika obratiti veću pozornost i time izbjeći ili umanjiti određenu ozljedu. Utvrđeno je provedenim anketnim upitnikom kako na ozljede u plesu utječu ne samo fizički faktori nego i psihološki faktori.Dance is a sport, and as with any other sport, there are many positive and negative aspects of practicing it. This work aims to point out the injuries that affect all dancers. It is very important to know the cause-and-effect relationship of injuries in dance so that they can be reduced, facilitated, and in some cases avoided or prevented. Likewise, it is important to understand the importance of implementing various preventive programs in all types of dances. This paper aims to point out various risk factors of numerous injuries in different types of dances, which could actually be of great importance for directing coaches to which risk factors to pay more attention to and avoid or reduce a certain injury. It was established through a questionnaire that injuries in dance are influenced not only by physical factors, but also by psychological factors
VEGANISM AND VEGETARIANISM IN SPORT
Rad daje pregled sadržaja veganske i vegetarijanske prehrane te njihovu dostatnost za bavljenje zahtjevnom tjelesnom aktivnosti, odnosno amaterskim i profesionalnim sportom. Opisuje oblike vegetarijanstva koji se susreću i postoje u današnjem razvijenom obliku prehrambene industrije. Tako se pojedini oblici u malim količinama razlikuju od svakodnevne prehrane, dok neki iziskuju posebnu posvećenost režimu prehrane uz već iscrpljujuće zahtjeve bavljenja sportom. Dotaknuta je povijest nastanka vegetarijanstva, opisana kroz oskudne i nedovoljno utemeljene izvore iz povijesti. Rad navodi što svaki sportaš treba unositi u organizam tijekom svojih aktivnosti te kako mu je neophodan njegov odmor za napredak. Kako da se prehrambeno pripremi za trening ili oporavi poslije njega, a što mu uvelike znači za dugotrajan rad tijekom sportske karijere do ostvarenja rezultata. Posebno se usmjerava na vegetarijanske oblike prehrane za sportaše, navodeći moguće nutrijente koji bi mogli manjkati u tim oblicima prehrane. Koji izvori su dobri za unos određenih nutrijenata, na što bi mogli utjecati kao i preporučene količine za sport. Uz nedovoljan broj istraživanja, posebno dugotrajnih navedene su približne brojke sportaša na vegetarijanskoj, odnosno veganskoj prehrani. Zdravlje je zasigurno prva stavka u motivaciji sportaša za vegetarijanstvo, njegovim nedostatkom staje napredak sportaša ili dolazi do prekida sportaševe karijere, koja u profesionalnih sportaša znači sve. Neki od njih spomenuti su u ovom radu, a poznati su im ostvareni rezultati i to vegetarijanskim načinom prehrane. Što pokazuje mogućnost ostalima da ih slijede bez straha ukoliko žele izbjeći konzumaciju većih količina mesa, a za koje brojna istraživanja pokazuju da šteti organizmu.Labor provides an overview of the content of vegan and vegetarian diets and their sufficiency for engaging in demanding physical activity, i.e. amateur and professional sports. It describes the forms of vegetarianism that are encountered and exist in today's developed form of the food industry. Thus, certain forms differ in small amounts from the daily diet, while some require a special dedication to the diet regime in addition to the already exhausting demands of playing sports. The history of the origin of vegetarianism is touched upon, described through scarce and insufficiently based sources from history. The paper states what every athlete should take into his body during his activities and how he needs his rest for progress. How to nutritionally prepare for training or recover after it, which means a lot to him for long-term work during his sports career until the achievement of results. It specifically focuses on vegetarian forms of nutrition for athletes, listing possible nutrients that could be lacking in these forms of nutrition - which sources are good for the intake of certain nutrients, what could be affected, as well as the recommended amounts for sports. With an insufficient number of studies, especially long-term ones, the approximate numbers of athletes on a vegetarian or vegan diet are listed. Health is certainly the first item in the athlete's motivation for vegetarianism, its lack halts the athlete's progress or ends the athlete's career, which means everything to professional athletes. Some of them are mentioned in this paper, as well as the results they achieved with a vegetarian diet, which shows the possibility for others to follow them without fear if they want to avoid consuming large amounts of meat, which can be harmful for the body, according to numerous studies
EXERCISE AND HEALTH
Vježbanje i zdravlje od izuzetnog su značaja za život ljudi. Naime, tjelesna aktivnost ima mnogo pozitivnih učinaka na zdravstveno stanje te je zbog toga ono preporučeno kako zdravima tako i osobama koje boluju od raznih bolesti. Tjelesna aktivnost utječe na mentalno zdravlje, pretilost, kolesterol, krvni tlak, krvni šećer, kolesterol, rak itd.. Među velikim uzrokom smrti su upravo kardiovaskularne bolest i šećer koji su se mogli spriječiti redovitom tjelesnom aktivnošću koja može iznositi samo nekoliko sati tjedno. Zdravlje je usko povezano sa tjelesnom aktivnošću. Tjelesna aktivnost pridonosi smanjuju ili olakšavanju određenih bolesti s kojima se ljudi susreću. Osteoporoza, astma, epilepsija i ostale bolesti na prvi bi trebale biti izgovor za fizičku neaktivnost a upravo osobe koje boluju od navedenih bolesti, uz fizičku aktivnost ostvaruju zavidne rezultate kako bi se bolest kontrolirala i u najboljem slučaju izliječila. Osobe s poteškoćama u razvoju također vježbanjem mogu ostvariti znatne rezultate koji mogu utjecati na poboljšanje zdravstvenog stanja.Exercise and sports are extremely important for people's lives. Namely, physical activity has many positive effects on health, which is why it is recommended for both healthy people and people suffering from various diseases. Physical activity affects mental health, obesity, cholesterol, blood pressure, blood sugar, cholesterol, cancer, etc. Among the major causes of death are cardiovascular diseases and diabetes, which could be prevented by regular physical activity that can amount to only a few hours together. Health is closely related to physical activity. Physical activity helps reduce or alleviate certain diseases that people encounter. Osteoporosis, asthma, epilepsy and other diseases should at first be an excuse for physical inactivity, and it is precisely people who suffer from these diseases, with physical activity, who achieve enviable results in order to control the disease and, in the best case, cure it. People with developmental disabilities can also achieve significant results through exercise that can affect the improvement of their health condition
WELLNESS PROGRAMS IN THE REPUBLIC OF CROATIA IN THE PROMOTION OF HEALTHY AGING
Razvoj turizma trajao je stoljećima. Počelo je kao ležerna zabava, ali je postalo raširenije s dolaskom modernih vremena. Ljudi su počeli rezervirati ture u vrijeme političke i ekonomske revolucije. Sada je putovanje u određena turistička odredišta redoviti dio svakodnevnog života mnogih ljudi diljem svijeta. Riječ turizam odnosi se na aktivnosti koje osoba obavlja izvan svog uobičajenog okruženja, kao što su poslovna putovanja ili putovanja na odmor. Može se koristiti iz bilo kojeg razloga, na primjer za cjelogodišnji odmor. Milijuni ljudi rade na turističkom tržištu, pružaju milijune usluga i igraju ključnu ulogu u gospodarskom rastu svake zemlje. Danas je ovo tržište gospodarska sila koja zapošljava milijune i pruža milijune usluga svima koji odluče otići na godišnji odmor. Odluči li se netko na godišnji odmor, imat će široku paletu turističkih mogućnosti među kojima može birati — neke će nuditi starije i manje privlačne usluge, dok su druge moderne i atraktivne. S porastom životne dobi povećava se broj kroničnih zdravstvenih problema. Smatra se da oko 80% osoba starih 65 godina i više ima nekoliko kroničnih bolesti. U današnje vrijeme, na području Republike Hrvatske, postoji sve više wellness programa za osobe starije životne dobi koji se provode u raznim termama i kupalištima poput termi Tuhelj, Jezerčica i brojnih drugi. Cilj wellnessa osoba treće životne dobi je postizanje zadovoljstva i opuštanja ali i druženja s osobama slične dobi. Ovaj diplomski rad ima za cilj analizirati fizičke razlike između starijih osoba koje redovito vježbaju i onih koji ne vježbaju. Podaci prikupljeni tijekom pisanja ovoga preglednog rada govore da se ljudi žele osjećati dobro, izgledati dobro i održavati zdrave navike svaki dan. Osim toga, oni žele smanjiti stres te žele, pomoću fizičke aktivnosti, otkloniti isti.The development of tourism lasted for centuries. It started as a casual pastime but became more widespread with the advent of modern times. People started booking tours at a time of political and economic revolution. Now, traveling to certain tourist destinations is a regular part of the daily life of many people around the world. The word tourism refers to activities that a person does outside of their usual environment, such as business trips or vacation trips. It can be used for any reason, for example for a year-round vacation. Millions of people work in the tourism market, provide millions of services and play a key role in the economic growth of any country. Today, this market is an economic force that employs millions and provides millions of services to everyone who decides to go on vacation. If someone decides to take a vacation, they will have a wide variety of tourist options to choose from — some will offer older and less attractive services, while others will be modern and attractive. With increasing age, the number of chronic health problems increases. It is believed that about 80% of people aged 65 and over have several chronic diseases. Nowadays, in the territory of the Republic of Croatia, there are more and more wellness programs for the elderly, which are carried out in various spas and baths, such as Tuhelj, Jezerčica, and many others. The goal of wellness for people of the third age is to achieve satisfaction and relaxation, but also to socialize with people of a similar age. This thesis aims to analyze the physical differences between older people who regularly exercise and those who do not. The data collected during the writing of this review show that people want to feel good, look good and maintain healthy habits every day. In addition, they want to reduce stress and, through physical activity, eliminate it
SUSTAINABLE DEVELOPMENT AND THE CIRCULAR ECONOMY
U ovom radu predstavljen je održivi razvoj, globalizacija i gospodarstvo u cijelom svijetu. Na početku ovoga rada govori se o održivom razvoju, točnije, kako glasi pojam održivog razvoja, što je ono, kakav je njezin cilj, koje sve pristupe ima globalizacija te navođenje tih pristupa. U daljnjem radu, spominju se ciljevi održivog razvoja npr. koje ciljeve mora i želi postići te na koji način ih ostvariti. Dalje što se u toj cjelini opisuje je kritika koncepta održivog razvoja, točnije, koliko je taj pojam bio kritiziran, održivi razvoj kao društveni proces i societalna država, održivi razvoj kao društveni proces i održivi razvoj u Hrvatskoj. U daljnjem radu govori se o globalizaciji općenito, kakve je poslijedice ostavila na svijet i društvo te kakvog je globalizacija točno imala utjecaja na društvo. I zadnje što je opisano u radu je gospodarstvo, gdje se opisuju pozitivni pokazatelji globalnog gospodarstva i kako se gospodarstvo demografski kretalo.This paper presents sustainable development, globalization and the economy in the whole world. At the beginning of this work, we talk about sustainable development, more precisely, what is the term sustainable development, what is it, what is its goal, what are all the approaches globalization has and specifying these approaches. In further work, the goals of sustainable development are mentioned, for example, which goals must and wants to be achieved and how to achieve them. Further, the criticism of the concept of sustainable development is described in that unit, more precisely, how much this concept was criticized, sustainable development as a social process and societal state, sustainable development as a social process and sustainable development in Croatia. In the following work, we talk about globalization in general, what consequences it has left on the world and society, and what kind of impact globalization has had on society. And the last thing described in the paper is the economy, where the positive indicators of the global economy are described and how the economy moved demographically. Key words
NARCISSISM AND THE NARCISSISTIC PATIENT
Narcizam je obrazac ponašanja kojeg karakteriziraju osjećaj grandioznosti, nedostatak empatije i potreba za divljenjem. Nedostatak ovog poremećaja je nemogućnost uspostavljanja zdravih i trajnih odnosa. Narcistični poremećaj ličnosti se može smatrati kao prednost ukoliko su velike ambicije, samopouzdanje i marljivost u društvu. Prognoza i tijek narcizma je kroničan i teško ga je liječiti. Moguće su komplikacije poremećaja raspoloženja ili somatoformni poremećaj. Prema Freudu narcizam dijelimo u dvije glave vrste, a to su primarni i sekundarni oblik. Ostali podtipovi narcizma su maligni, antisocijalni, depresivni i opsesivno-kompulzivni tip. Osobe koje pate od narcističnog poremećaja ličnosti rijetko se javljaju na psihoterapiju. U današnje vrijeme narcizam je ozbiljan poremećaj, koji ne pogađa samo pojedince nego u sve većoj mjeri pogađa društvo.Narcissm is the pattern of behaviour which is characterized by pattern of grandiosity, lack of empathy and need for admiration. Disadvatage of this disorder is the impossibility of establishing a healty and lasting relationships. Narcissistic personality disorder be considered as an advantage if big ambitions, confidence and diligence in society. Prognosis and course od narcissism is chronic and difficult to cure. It is posibble complications of mood disorder or somatoform disorder. According to Freud, narcissism is divided into two main types, the primary and secondary forms. Other subtypes of narcissism are malignant, antisocial, depressive and obsessive-compulsive type. People suffering from narcissistic personality disorde rarely come to psychotherapy. Nowadays, narcissism is a serious disorder, which affects not only individuals but increasingly affects society
DEVELOPING AND NURTURING THE ORGANIZATIONAL CULTURE OF THE COMPANY
U radu se govori o pojmu organizacijske kulture, vrstama i tipovima, elementima i čimbenicima koji utječu na organizacijsku kulturu u pojedinoj organizaciji, poduzeću ili nekom drugom obliku. Organizacijska kultura predstavlja skup svih elemenata koji utječu na odnose u organizaciji. Slikovito rečeno, kao što kultura određene države, obitelji ili bilo koje druge zajednice diktira odnose unutar nje, jednako tako organizacijska kultura poduzeća diktira odnose unutar bilo kojeg gospodarskog subjekta. Bez obzira što je danas nedvojbeno koliko je ona važna za cjelokupno poslovanje poduzeća, još uvijek se nije dogodilo suglasje između teoretičara što ju točno čini, što utječe na nju, te na koje sve konkretne načine organizacijska kultura utječe na ostvarivanje poslovnog rezultata poduzeća. Ono što je jasno jest da postoji velik broj čimbenika koji utječu na organizacijsku kulturu poduzeća, i to čine kontinuirano. Samim time, organizacijska kultura je pojava koja se kontinuirano mijenja, prilagođava unutarnjoj strukturi poduzeća te ciljevima koje poduzeće želi ostvariti. Dakako, ona se prilagođava i vanjskim promjenama, posebno onim na području društva, politike i tržišta kao autonomnog mehanizma. Što bolje organizacijska kultura odgovori na izazove koju su pred nju stavljeni, to će bolji poslovni rezultat poduzeće ostvariti.The paper discusses the concept of organizational culture, types and types, elements and factors that influence organizational culture in a particular organization, company or some other form. Organizational culture represents a set of all elements that influence relationships in the organization. Figuratively speaking, just as the culture of a certain country, family or any other community dictates relationships within it, the organizational culture of a company dictates relationships within any economic entity. Regardless of how important it is for the overall business of a company, there is still no consensus among theoreticians on what exactly constitutes it, what influences it, and in what concrete ways organizational culture affects the achievement of a company's business results. What is clear is that there are a large number of factors that influence the organizational culture of a company, and they do so continuously. Therefore, organizational culture is a phenomenon that continuously changes, adapts to the internal structure of the company and the goals that the company wants to achieve. Of course, it also adapts to external changes, especially those in the field of society, politics and the market as an autonomous mechanism. The better the organizational culture responds to the challenges that are put before it, the better the business result the company will achieve