Perspectivas Contemporâneas - Revista Eletrônica de Ciências Sociais Aplicadas
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Espiritualidade nas organizações sob a ótica dos discentes de graduação, lato e stricto sensu em administração
Get PDFA espiritualidade nas organizações tem sido destacada na literatura como uma ferramenta de gestão, considerada uma energia positiva que proporciona, entre outros fatores, a motivação, criatividade, inspiração e integração, podendo atribuir sentido ao trabalho do colaborador. Este trabalho teve como objetivo verificar os fatores que compõem a espiritualidade sob a ótica dos discentes de graduação, lato e stricto sensu em administração no contexto específico da Universidade de Caxias do Sul e suas relações com as características dos participantes da pesquisa. Com caráter exploratório e abordagem quantitativa, realizou-se a coleta dos dados através de uma survey e os dados foram analisados por meio de técnicas estatísticas descritivas e multivariadas. Os resultados destacaram as três dimensões que demonstram a prática da espiritualidade na ótica dos participantes da pesquisa, ou seja, “senso de comunidade”, “trabalho como propósito de vida” e “préstimo à comunidade”. Além disso, destaca-se que um dos achados do estudo refere à correlação significativa entre os fatores que compõem a espiritualidade com o gênero e a faixa etária dos participantes
A produtividade e seus determinantes nos estados brasileiros: uma análise de 2010 a 2018
Get PDFThis article aims to identify and analyze some determinants of Total Factor Productivity (TFP) between Brazilian states. The analysis is carried out for the period from 2010 to 2018. For this purpose, the aggregated TFP is estimated by applying the Solow model. From the PTF, the Panel Corrected Standard Errors (PCSE) method is used, testing variables related to foreign trade, infrastructure, Government, and education as determinants. PTF for Brazil had negligible growth in the period. However, some states stood out in efficiency, such as Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Piauí and Maranhão. In them, agricultural production has greater relevance. As for the determinants of TFP, education is the most important variable, accounting for most of the positive variations. Highways affect the TFP positively, but on the other hand, the vehicle fleet negatively. Foreign trade is of great importance, with positive effects. The Government, in turn, affects the TFP negatively, suggesting the inefficiency of spending.Este artigo tem como objetivo identificar e analisar alguns determinantes da Produtividade Total de Fatores (PTF) entre os estados brasileiros. A análise é feita para o período de 2010 a 2018. Para esse fim, é estimada a PTF agregada aplicando o modelo de Solow. A partir da PTF, o método de Erros Padrão Corrigidos por Painel (PCSE) é usado, testando como determinantes, variáveis ligadas ao comércio exterior, infraestrutura, Governo e educação. A PTF para o Brasil teve crescimento ínfimo no período. Contudo, alguns estados se sobressaíram na eficiência, como Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Piauí e Maranhão. Neles, a produção agropecuária tem maior relevância. Quanto aos determinantes da PTF, educação é a variável de maior importância, respondendo pela maior parte das variações positivas. As rodovias afetam a PTF positivamente, mas em contrapartida, a frota de veículos, negativamente. O comércio exterior é de grande relevância, com efeitos positivos. O Governo, por sua vez, afeta a PTF negativamente, sugerindo a ineficiência dos gastos
Contratos psicológicos de trabalho: um estudo com motoristas de aplicativo
Get PDFThis study aims to analyze the psychological contracts of app drivers considering the subjective nature of such a relationship. Therefore, a descriptive qualitative research was conducted to collect and analyze the results. Semi-structured interviews were carried out individually with 5 application drivers. For data processing, the content analysis technique was used. The main results point to financial need, lack of employment, and saturation of the labor market, configuring some elements that lead them to exercise the profession. The appreciation of work occurs through flexible hours, autonomy, and transportation of people. It was identified that the type of psychological contract closest to the reality of app drivers is the alienation contract, characterized by specific, sporadic, economic exchanges, and virtual and technological relationships. This relevant finding deserves further study in future studies.Este estudo tem por objetivo analisar os contratos psicológicos de motoristas de aplicativo considerando o caráter subjetivo de tal relação. Para tanto, foi realizada uma pesquisa descritiva de caráter qualitativo para o levantamento e a análise dos resultados. Foram realizadas entrevistas semiestruturadas de modo individual com 5 motoristas de aplicativo. Para o tratamento dos dados, utilizou-se a técnica de análise de conteúdo. Os principais resultados encontrados apontam para a necessidade financeira, falta de emprego e saturação do mercado de trabalho, configurando alguns elementos que os levam a exercer a profissão. A valorização do trabalho ocorre por meio da flexibilidade de horário, autonomia e transporte de pessoas. Identificou-se que o tipo de contrato psicológico mais próximo da realidade dos motoristas de aplicativo é o contrato alienacional, caracterizado por trabalhos específicos, esporádicos, de trocas econômicas, relações virtuais e tecnológicas, achado relevante que merece aprofundamento em estudos futuros
Trabalhabilidade, empregabilidade e desenho de trabalho do ponto de vista dos servidores de uma instituição de ensino superior
Get PDFThe human being, since ancient times, already performed work functions, which was just for survival, became, after the Industrial Revolution, a chance to develop financially. Employability is a concept that defines what is necessary for an employee to be seen as valuable by the job market. While workability emerged to study the ability of these employees to generate income. This research aims to explore the work ability and employability of teachers and administrative technicians at the Federal University of Paraíba-UFPB, seeking to understand the importance and impact of each dimension of work in the life of the target audience through the application of a design questionnaire. of work, analyzed by the SPSS software, to understand the criteria, such as: the amount of information that these employees filter to perform their functions, the Feedbacks policy, efficiency within the organization, professional interdependence, among other questions, and the Quali-Quantitative method. It was found that: 70% of UFPB technicians and professors do not have professional interdependence, being able to start and finish their functions; in addition, 73% of respondents stated that they filter a high range of information daily; while 54% of the sample claims to receive feedback from colleagues about their professional performance. These results are directly linked and positively corroborate with three of the five dimensions of the WQD: autonomy, work variety and feedback at work. Through these results, the influence and importance of the principles of workability and employability in the target audience of the research was identified.O ser humano, desde eras remotas, já desempenhava funções de trabalho. O que era apenas para sobrevivência tornou-se, após a Revolução Industrial, uma oportunidade de desenvolvimento financeiro. A empregabilidade é um conceito que define o que é necessário para que um colaborador seja visto como valioso pelo mercado de trabalho. Enquanto a "trabalhabilidade" surgiu para estudar a capacidade desses empregados em gerar renda. Esta pesquisa teve como propósito estudar a trabalhabilidade e empregabilidade dos docentes e técnicos administrativos da Universidade Federal da Paraíba (UFPB), buscando entender a importância e o impacto de cada dimensão do trabalho na vida do público-alvo, por meio da aplicação de um questionário sobre o desenho do trabalho, analisado pelo software SPSS. O objetivo era compreender critérios como a quantidade de informações que esses colaboradores filtram para desempenhar suas funções, a política de feedbacks, eficiência dentro da organização e a interdependência profissional. Constatou-se que 70% dos técnicos e docentes da UFPB não possuem interdependência profissional, 73% dos respondentes afirmaram que filtram diariamente uma alta gama de informações e apenas 54% afirmam receber feedbacks de colegas sobre seu desempenho profissional. Esses resultados estão diretamente relacionados a três das cinco dimensões do WQD: autonomia, variedade de trabalho e feedback no trabalho. Por meio desses resultados, identificou-se a influência e importância dos princípios da trabalhabilidade e empregabilidade e do desenho de trabalho no público-alvo da pesquisa, bem como a possibilidade de ampliação desta pesquisa para outras instituições de ensino
Critical market studies: a proposal for politically engaged expansion of marketing theme: a proposal for politically engaged expansion of marketing themes
No full textThis article aims to propose a research agenda to articulate market studies and critical marketing. Discussions were developed about the concept of market and marketing, about the movement known as studies of market dynamics, as well as notes on critical marketing. We conclude that the various dysfunctions which business activities can cause cannot be addressed by observing only their dynamics and the relations among their actors. It is necessary to create a path that includes the moral and political aspects of markets, their wrongdoings, illegalities, as well as their dark, dirty and sometimes clandestine side. This is only possible by adopting a critical and denunciative orientation, committed to the goal of removing the "veil" that covers these issues, historically erased from the marketing debates that can be represented by critical marketing.This article aims to propose a research agenda to articulate market studies and critical marketing. Discussions were developed about the concept of market and marketing, about the movement known as studies of market dynamics, as well as notes on critical marketing. We conclude that the various dysfunctions which business activities can cause cannot be addressed by observing only their dynamics and the relations among their actors. It is necessary to create a path that includes the moral and political aspects of markets, their wrongdoings, illegalities, as well as their dark, dirty and sometimes clandestine side. This is only possible by adopting a critical and denunciative orientation, committed to the goal of removing the "veil" that covers these issues, historically erased from the marketing debates that can be represented by critical marketing
O papel criativo do consumidor no processo de cocriação de valor em mídias sociais
Get PDFEste estudo tem como objetivo analisar, no processo de cocriação de valor, as contribuições criativas dos usuários do Instagram para o desenvolvimento de um novo produto. A coleta de dados ocorreu no perfil da marca Hershey’s no Instagram, buscando interações dos consumidores que, justamente, caracteriza a cocriação de valor. Sendo assim, quanto aos seus objetivos, utilizou-se a pesquisa descritiva netnográfica, na qual, a partir da observação, foi possível coletar e planilhar os dados para análise posterior. Entende-se que o estudo pode contribuir para a literatura ao trazer o Instagram como um potencial ambiente para a cocriação de valor, em que tendências e contribuições expostas pelo consumidor são observadas ou confirmadas pelos profissionais de Marketing. Além disso, propõe-se um modelo para a análise criativa no processo de cocriação de valor em mídias sociais; dessa forma, o estudo pode contribuir também para a exploração da criatividade do consumidor nas plataformas online
Contribuições da Residência Multiprofissional em Atenção Primária à Saúde para um município paraibano sob a ótica dos profissionais
Get PDFThe Multiprofessional Residency Program in Primary Health Care (PRMAPS) linked to UNIFIP/PB (training institution), carries out actions in partnership with several municipalities (executing institution) of the hinterland of Paraiba. Aiming to promote and prevent health, the residents carry out collective activities, health actions at school, conversation circles, waiting rooms, inter-consultations and shifts in the intersectoral network of municipal services. In this sense, the present research aimed to analyze the possible impacts of the Multiprofessional Residency in Primary Health Care in a city of Paraíba, from the professionals' point of view. This is an exploratory research with a qualitative, phenomenological approach. Semi-structured interviews were conducted with eight professionals and the data collected was submitted to the Phenomenological Reduction technique, and four main categories were extracted, in the axis of contributions: Interdisciplinarity, Expansion of access to health actions and services, Intersectoriality, and Extended Look. Gaps and possible strategies for resolution were also pointed out. Through this study, it was possible to reflect on the actions of residents in a municipality of the State of Paraíba, highlighting the importance of this training model for the SUS (Health Unic System).As Residências Multiprofissionais em Área da Saúde constituem-se espaços privilegiados de formação, baseadas no ensino em serviço e nos princípios basilares do SUS. O Programa de Residência Multiprofissional em Atenção Primária à Saúde (PRMAPS) vinculado à UNIFIP/PB, realiza ações em parceria com diversos municípios do sertão paraibano. Visando promover e prevenir a saúde da população, os residentes realizam atividades coletivas, rodas de conversa, salas de espera, interconsultas e rodízios na rede intersetorial de serviços do município. A presente pesquisa teve como objetivo analisar os possíveis impactos do PRMAPS em um município da Paraíba, a partir do olhar dos profissionais. Trata-se de uma pesquisa exploratória com abordagem qualitativa, de cunho fenomenológico. Foram realizadas entrevistas semiestruturadas com oito profissionais e os dados colhidos foram submetidos à técnica de Redução Fenomenológica. No eixo das contribuições trazidas pelo programa, foram identificadas a Interdisciplinaridade, a ampliação do acesso às ações e serviços de saúde, a intersetorialidade e o olhar ampliado. Também foram apontadas lacunas como o desconhecimento da população e dos profissionais sobre o real papel da residência e a não absorção dos egressos nos serviços de saúde. Por meio deste estudo, pôde-se identificar contribuições efetivas do PRMAPS na formação de profissionais comprometidos com a transformação social, a melhoria da organização da Rede de Atenção à Saúde do município e a qualidade da assistência prestada aos usuários. Ressalta-se a importância desse modelo de formação para o SUS, apontando para os desafios que ainda precisam ser enfrentados
Os Espaços Públicos de uma Cidade: análise das academias de terceira idade na cidade de Campo Mourão - PR
Get PDFPublic spaces are spaces that have always been present within society, but their importance often went unnoticed by their users and public authorities. Nowadays, we witness many discussions about the importance and use of these spaces by society, in this way, these spaces have become the object of research in different areas of knowledge, allowing us to have an interdisciplinary dialogue on the subject. This article aims to analyze the infrastructure of gyms for the elderly in the city of Campo Mourão – PR as a public space aimed at the population. As a methodological contribution, a qualitative, quantitative and exploratory research was used, with data collection in books, articles, theses, official documents, in addition to on-site research. The results indicate that the ATIs in general meet their purpose, which is to offer physical activity through their devices, also contributing to socialization among their users. However, the lack of planning, maintenance of the space, accessibility and expertise of professionals such as physical educators impairs its use, exposing users to the risk of falls, fractures and injuries.Os espaços públicos sempre estiveram presentes na sociedade, mas sua importância muitas vezes passava despercebida por seus usuários e pelo poder público. Atualmente, há muitas discussões sobre a relevância e o uso desses espaços pela sociedade, o que os tornou objeto de pesquisa em diversas áreas do conhecimento, possibilitando um diálogo interdisciplinar sobre o assunto. Este artigo tem como objetivo analisar a infraestrutura das academias de terceira idade na cidade de Campo Mourão, PR, como um espaço público voltado para a população. Como metodologia, foi utilizada uma pesquisa qualiquantitativa e exploratória, com levantamento de dados em livros, artigos, teses, documentos oficiais, além de pesquisa in loco. Os resultados indicam que as ATIs, de forma geral, cumprem seu propósito de oferecer atividade física por meio de seus aparelhos, contribuindo também para a socialização entre os usuários. No entanto, a falta de planejamento, manutenção do espaço, acessibilidade e, principalmente, de profissionais como educadores físicos prejudica o seu uso, expondo os usuários a riscos de quedas, fraturas e lesões.
Desempenho acadêmico e moradia estudantil: variáveis que afetam estudantes da Universidade Federal da Grande Dourados
Get PDFThe study identifies the variables that affect the performance of residents in the Federal University of Grande Dourados student housing and the comparison of the performance of residents with non-residents. The approach was quantitative with descriptive analysis, linear regression and Student's t-test of socioeconomic variables and the performance index of 356 students. The performance of residents can be influenced by the variables gender, marital status, type of high school, study period, number of people with income in the family, type of entry and year of entry into university. Residents performed less well than non-residents, and full-time residents performed better than part-time residents.O estudo identifica as variáveis que afetam o desempenho dos residentes da moradia estudantil da Universidade Federal da Grande Dourados e compara o desempenho de residentes com não residentes. A abordagem foi quantitativa com análise descritiva, regressão linear e de teste t-Student das variáveis socioeconômicas e do índice de desempenho de 356 alunos. O desempenho dos residentes pode ser influenciado pelas variáveis gênero, estado civil, tipo de ensino médio, turno de estudo, quantidade de pessoas com renda na família, tipo de ingresso e ano de entrada na universidade. Os residentes tiveram desempenho inferior aos não residentes e os de turno integral possuem desempenho superior aos de turno parcial
A institucionalização do programa pró-gestão RPPS: a análise da unidade gestora nível IV
Get PDFA busca pelo equilíbrio financeiro e atuarial da Previdência Social no Brasil vem promovendo discussões acerca de reformas na legislação previdenciária do país; porém, no que diz respeito aos Regimes Próprios de Previdência Social (RPPSs), tais debates permeiam também reformas estruturais e administrativas. Com intuito de fomentar e reconhecer boas práticas de gestão adotadas pelos RPPSs foi instituído o Programa de Certificação Institucional e Modernização da Gestão dos Regimes Próprios de Previdência Social da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios (Pró-Gestão RPPS). Este artigo tem como objetivo analisar como ocorreu o processo de institucionalização do programa Pró-Gestão RPPS, com base no modelo proposto por Tolbert e Zucker (1999), no Instituto de Previdência do Município de Jundiaí (IPREJUN), primeira unidade gestora com certificação em nível máximo. Realizou-se um estudo de caso operacionalizado através de entrevistas semiestruturadas em conjunto com documentos, analisados a partir da Análise Textual Discursiva. Os achados descrevem o processo decorrido pelo instituto para alcançar a etapa de Sedimentação e os fatores que influenciaram na sua total institucionalização, bem como indicam a adequação do Pró-Gestão RPPS aos atuais modelos de gestão pública e às reformas necessárias na previdência dos servidores públicos