Kwansei Gakuin University Repository

第1部 論文
【研究論文】
秋田　美帆 5
牛窪　隆太
徳田　淳子
【実践報告】
淺津　嘉之 21
榎本　可奈子
林　陽子
大玉　麻未
齋藤　里佳
吉井　雄樹
掛橋　智佳子 37
【研究ノート】
肥田　栞奈 49
寺井　悠人 61
山本　真理 79
寺井　悠人 81
別表（担当者一覧表、履修者数） 85
『関西学院大学日本語教育センター紀要』刊行ならびに執筆要領 88
執筆者紹介 90
編集後記 ・・・・・・・・牲川　波都季 91
2022年度活動報告　CJP授業：日本語学習科目プロジェクトワークD ・・・・・・・・
多文化間共修型授業を考える
―日本語学習科目プロジェクトワーク実践をもとに―
・・・・・・・・
日本語学習とプロジェクト活動をいかに結びつけるか
プロジェクト・ワーク 実践報告
―「関学留学生のための漢字」を学ぶ学習ツールの制作―
・・・・・・・・
地域方言を対象とした
日本語教育実践の在り方に関する調査報告とその課題
・・・・・・・・
・・・・・・・・
第2部　授業活動報告
2023年度活動報告　現代日本プログラム（CJP）の日本語授業 ・・・・・・・・
─日本語短期プログラムでの日本語教師の試み─
関西学院大学日本語教育センター紀要　第13号　2023
目次
日本語教師養成プログラム受講生が抱く不安 ・・・・・・・・
─トランジション理論からの考察─


Japanese

國濵, 剛

40779716

Li, Zehang Richard

Clark, Samuel J.

McCormick, Tyler H.

Kunihama, Tsuyoshi

English

Bayesian analysis of verbal autopsy data using factor models with age- and sex-dependent associations between symptoms

伊藤, 健宏

40364418

迫, 一光

30547360

塩津, ゆりか

60599182

神野, 真敏

10533648

安岡, 匡也

90437434

Ito, Takehiro

Sako, Kazumitsu

Shiozu, Yurika

Jinno, Masatoshi

Yasuoka, Masaya

Policy Analysis in Endogenous Fertility Model with Human Capital Accumulation

関西学院大学博士（工学）doctoral thesi

太田, 優輝

Ota, Yuki

Studies on Manipulation of an Electron by Photoirradiation in the Electron-Catalyzed Cross-Coupling Reaction

関西学院大学博士（理学）doctoral thesi

松口, 宗嗣

Matsuguchi,　Shuji

マウス胚性幹細胞におけるSyntaxin4の細胞外提示を起点としたシグナルの機能解析

才村, 純

70510155

Saimura, Jun

5
人間福祉学研究　第 17 巻第 1号　2024．12
　「福祉は人なり」といわれる．福祉実践は人材
を介して具現化される．どんなに素晴らしい制度
でも，これを実践する人材が不足していたり，専
門性が欠けていたり，疲弊して精神的・時間的余
裕をなくしていたりすれば，その制度は画餅に帰
す．この意味において，福祉人材の養成，確保，
育成，定着は福祉活動の根幹をなす重要な課題で
ある．
　しかし，わが国においては子ども家庭福祉，高
齢者福祉，障害者福祉，公的扶助などいずれの領
域においても，人材について量的・質的に深刻な
問題を抱えている．例えば，児童相談所児童福祉
司であるが，急増する虐待相談に人的体制が追い
つかず，多忙を極め，個々のケースへの丁寧な対
応ができず，職員は疲弊し，バーンアウトの問題
が深刻化している．厚生労働省の研究班の調査1）
では，回答のあった全国 165 カ所のうち 50 カ所
（30.3 ％）ではメンタルヘルスの不調で 1カ月以
上休業した人がいることが分かった．全産業・全
事業所の平均は 6.7 ％であり，児童福祉司の場
合，その 5倍近くになる．また，そのまま退職し
てしまう割合も 7.8 ％（全産業・全事業所平均は
6.8 ％）となっている．わが国では，児童福祉法
や児童虐待防止法などの改正が重ねられ，これに
伴い制度は精緻になってきた．しかし，どんなに
素晴らしい制度ができても，その担い手が疲弊し
ているようでは，よい実践は期待すべくもない．
　児童福祉司については，量的確保の問題もさる
ことながら，その専門性についても大きな課題を
抱えている．公務員であるため 3年程度で他の部
署に異動になり，専門性の蓄積が困難などといっ
た構造的な問題を有している．こども家庭庁の調
査2）では，児童福祉司の約半数が 3年以下の経験
年数となっている．
　児童福祉司やその他の子ども家庭福祉に従事す
る職員の専門性を担保するため，2024 年 4 月か
ら新たな認定資格「こども家庭ソーシャルワー
カー」制度もスタートしたが，子ども家庭福祉全
般を視野に入れた資格制度のため，資格取得に必
須とされる指定研修では，講義・演習計 100.5 時
間のうち虐待対応に係る時間は 16.5 時間にとど
まるなど，従前の社会福祉士資格などが想定して
きたソーシャルワークとは異なる特別な視点と手
法が求められる虐待対応に主眼が置かれていない
ため中途半端な制度となっていること，ハードル
が高い割にはなり手にとってはさほどメリットは
ないことなど，多くの問題をはらんでいる．
　このような人材をめぐる問題は，児童福祉司に
限らず，児童心理司，児童福祉施設職員なども同
じような課題を抱えている．さらに，子ども家庭
福祉領域のみならず，高齢者福祉や障害者福祉に
従事するソーシャルワーカーや介護人材なども同
じような問題を抱えている．また，多くのNPO
が人材難と資金難に喘いでいる．
  
特　集
福祉人材を考える
東京通信大学名誉教授 才村　　純
 
6
　1987 年にわが国で初めて「社会福祉士及び介
護福祉士法」が制定され，社会福祉士や介護福祉
士が福祉専門職として確立されて 40 年近くを迎
えようとしている．その後，精神保健福祉士や介
護支援専門員，訪問介護員，家庭支援専門相談
員，スクールソーシャルワーカーなど数多くの資
格が国の制度として整備されたが，上述したよう
に福祉人材をめぐる状況は厳しいものがある．そ
れどころか，少子高齢化の進行に伴い，労働力人
口が減少する一方，福祉人材に対するニーズは今
後益々増大することが予想され，福祉人材の確保
や雇用環境などをめぐる状況は一層厳しくなって
いくものと思われる．
　このような状況の中で，本特集では，福祉人材
をめぐる制度的な動向を俯瞰し，各福祉領域にお
ける人材面での現状や課題を論述いただくととも
に，外国における人材養成の取り組みについても
その現状と課題，わが国が参考とすべき事柄など
について，それぞれご専門の先生方にご執筆いた
だくこととした．
　平野方紹先生には，介護人材不足の問題を構造
的に分析・検討するとともに，報酬システムにつ
いて人材確保の面から検討し，これらを踏まえて
必要な福祉サービスを提供できるシステムの構築
という観点から，福祉人材確保に向けての論点を
整理していただいた．
　澤田有希子先生・大和三重先生には，わが国の
超高齢社会の介護を支える人材として期待される
外国人介護職員の受け入れ実態と職務意識を明ら
かにするための質問紙調査の結果を踏まえ，就労
継続意向に影響を与える要因について分析し，外
国人介護人材が仕事を継続できるための方策上の
課題について論じていただいた．
　山下幸子先生には，訪問系サービスに焦点化し
た障害福祉領域での人材をめぐる動向と課題を整
理し，重度訪問介護の仕事の継続には相応の報酬
や労働時間の調整，職場内の人間関係の構築など
の労働環境の整備が必要であり，国による実態を
踏まえた報酬・評価の設定が必要であることを述
べていただいた．
　倉石哲也先生には，児童相談所の児童福祉司を
取り巻く現状と課題を概観した上で，2022 年の
児童福祉法改正で創設された「こども家庭ソー
シャルワーカー」の創設過程での議論を踏まえ，
児童福祉司を中心に子ども家庭福祉に従事する専
門職の専門性のあり方について論じていただいた．
　石田祐先生には，非営利セクターやNPOで働
く人材の確保と定着，育成と成長をテーマに，先
行研究及びわが国のNPOの人材育成に関するイ
ンタビュー等を踏まえ，非営利セクターの人材確
保と創出について考察・提言を行っていただいた．
　粟津美穂先生には，米国連邦政府による「タイ
トル 4E」という，専門性の高い人材がより多く
児童養護の職に就けることを目的に，大学での学
習と児童保護の現場（実習）とのパートナーシッ
プのもとに行われる新しい養成方法を紹介してい
ただき，2022 年夏に行われたタイトル 4E実践者
と日本の研修参加によるウェビナーでの意見交換
から見えた日米の児童福祉教育と人材育成の現状
と課題についてご報告いただいた．
　いずれの論文も第一線の研究者，実践家による
貴重な知見で溢れており，これからのわが国の福
祉人材のあり方を探る上での貴重な道標となるも
のと確信している．
注
1）PwCコンサルティング合同会社（2012）「令和 2
年度子ども・子育て支援推進調査研究事業　児
童相談所職員のメンタルヘルスに関する調査事
業報告書」，p 11
2）こども家庭庁「児童相談所関連データ」（https://
www.cfa.go.jp/assets/contents/node/basic_
page/field_ref_resources/f1ee5d96-e95d-49d9-
89fb-f1e5377ca59c/79869c92/20230906_councils_
jisou-kaigi_r05_19.pdf） 2024/11/25.


Consideration Human Resources in Social Welfare Sector

利光, 強

Toshimitsu, Tsuyoshi

Price and Quantity Competition in a Hotelling Linear Market Model with Network Connectivity

西村, 由美

宮崎, 聡子

秋田, 美帆

40784749

Nishimura, Yumi

Miyazaki, Satoko

Akita, Miho

＜研究ノート＞ヒューマンライブラリーにおける「司書」の役割再考 : 先行研究のレビューを通じて

クープランド, トーマス

ホーバット, ジェイムズ

Coupland, Tom

Horvat, James

‒
トーマス・クープランド ジェイムズ・ホーバット
=
‒
‒
‒ -
‒
‒ ‒ ‒
‒
論文（ ）
/
‒
‒
-
‒
‒
‒
-
‒
‒
‒
113
‒
‒
‒
（ ）
114
‒
/
‒
115
‒
（ ）
116
/
‒
‒
< >
‒
=
=
‒
‒
117
‒
‒
= =
‒
‒
= =
‒
‒
‒
（ ）
118
‒
‒
‒
‒
‒
‒
119
=
=
‒
-
（ ）
120
‒
-
‒
121
-
‒
（ ）
122
‒
123
‒
-
（ ）
124
-
‒
125
‒
‒
（ ）
126
‒
-
‒
-
// / /
-
- // / /
‒
-
‒
/
- // / /
‒
-
// ‒ /
‒
‒
127
// / /
‒
-
‒
-
‒
-
‒
-
‒
/
（ ）
128
‒
129
（ ）
130


Investigating Rater Reliability for a Rubric for a Writing Course Using Many‒Facet Rasch Analysis



      
 
	

 
	

	
   	

	



【表紙・目次】

Not a member yet

目次