eSSPUIR Electronic Sumy State Pedagogical University named after A. S. Makarenko Institutional Repository
Not a member yet
17217 research outputs found
Sort by
Role and Place of Innovation and Marketing Ecosystems in the Context of the Image of Countries, Cities, and IT Enterprises
У статті досліджено роль та місце інноваційно-маркетингових екосистем в контексті іміджу країн, міст, ІТ-підприємств в умовах інформаційної економіки. Визначено сутність іміджу країн, зумовленого розвитком інформаційно-комунікаційних технологій. Проаналізовано ключову роль інноваційно-маркетингових екосистем у процесі іміджегенезу міст, окреслено їхні основні компоненти та інтегровану наповненість. Удосконалено розуміння інноваційно-маркетингової екосистеми міста як динамічної системи, що сприяє економічному зростанню та залученню інвестицій. Досліджено взаємозалежність між інноваційно-маркетинговими екосистемами міста та ІТ-підприємств, виявивши їхні спільні та відмінні риси. Визначено стратегічні напрямки розвитку української екосистеми ІТ-підприємств. Окреслено важливість формування спеціалізованих екосистем для позиціонування країни як інноваційного хабу.The article examines the role and place of innovation and marketing ecosystems in the context of the image of countries, cities, and IT enterprises in the information economy. The aim of the work is a comprehensive analysis of the image of these entities in the context of innovation and marketing ecosystems. The research methodology was based on a systemic approach, which involves conceptualizing the image at different levels of management - from enterprises to the national - taking into account the specifics of the information economy. An analysis of the relationships between key components of ecosystems and their impact on image genesis was conducted. Special attention was paid to identifying common and distinctive features of innovation and marketing ecosystems of the city and IT enterprises, as well as mechanisms for their synergistic interaction to optimize management decisions. A conceptual vision of the IT image of countries as a set of their information identity and digital competitiveness was investigated. It has been established that in the formation of a positive image of a modern city, an effectively functioning innovation and marketing ecosystem plays a decisive role - a dynamic system that unites key participants in the innovation environment for the generation and implementation of new technologies. A deep interdependence between the ecosystems of the city and IT enterprises has been revealed, where the city is a source of resources for innovation, and IT innovations modernize the city, forming its positive image. A comparative analysis of similar and distinctive features of the functioning of these ecosystems has been proposed, which is the basis for strategic initiatives. It has been determined that the image of an IT enterprise is a synergistic configuration of technological leadership, innovation and social responsibility, and its development involves deepening the integration of ecosystem elements and the formation of clusters to ensure global competitiveness. The practical value of the article lies in the development of specific recommendations for increasing the investment attractiveness of ecosystems. These include improving the legal framework for intellectual property protection, developing public-private partnerships to promote research and human resource development, and strengthening the marketing component focused on global markets. The proposed approaches will contribute to building the brand of IT companies at the international level to increase export potential. Of particular importance is the justification for the need to form specialized ecosystems (financial technologies, cybersecurity, medical technologies, artificial intelligence), which will allow the country to position itself as an innovation hub. These solutions are an important tool for strategic management and decision-making at all levels
Allelopathic Properties of the Boxelder Maple
У статті актуалізовано питання хімічної взаємодії рослин у природних фітоценозах. Предмет роботи – алелопатичний вплив інвазійних видів на ріст і розвиток інших рослин. Для конкретного експериментального дослідження було обрано клен ясенелистий (американський), яскравий представник групи адвентивних видів. Метою статті було визначити алелопатичні властивості надземних вегетативних органів клену ясенелистого, які могли б певною мірою прояснити механізми швидкого заселення цим видом природних фітоценозів в Україні. Основним методом дослідження були біотести. Як тестову культуру було обрано пшеницю, класичний об’єкт. Було встановлено, що обробка витяжками з вегетативних органів клену ясенели-стого викликала зниження відсотку схожості насіння тестової культури через 72 години після обробки. Витяжка з листків забезпечила зменшення відсотка схожості насіння тестової культури в 8 разів в порівнянні з контролем. Зафіксовано, що загальні розміри проростків тестової культури після обробки витяжкою з бруньок клена ясенелистого були меншими, ніж у контролі у 1,6 раза, після обробки витяжкою з листків – у 4 рази. Було встановлено негативний алелопатичний вплив речовин із дослідних витяжок вегетативних органів клена ясенелистого на ріст і розвиток як цілого проростку тестової культури, так і його коренів та пагонів. Пагін проростку тестової культури виявився більш чутливим до негативної алелопатичної дії клену ясенелистого, ніж корінь. Встановлено зміни алелопатичної активності листків клену ясенелистого протягом веге-таційного періоду: відбулось значне її зниження у дослідних пробах з травня по вересень. Отримані результати дають під-ставу констатувати, що одним з механізмів, який забезпечив агресивне поширення клену ясенелистого в природних і змінених фітоценозах може бути його висока негативна алелопатична активність по відношенню до інших видів. У статті визначено напрям можливих подальших досліджень хімічної взаємодії адвентивних та аборигенних видів рослинThe article addresses the issue of chemical interactions between plants in natural phytocenoses. The subject of the work is the allelopathic effect of invasive species on the growth and development of other plants. For the specific experimental study, the boxelder maple (Acer negundo), a prominent representative of the group of adventive species, was chosen. The aim of the article was to determine the allelopathic properties of the aboveground vegetative organs of the boxelder maple, which could somewhat clarify the mechanisms of its rapid colonization of natural phytocenoses in Ukraine. The main research method was bioassays. Wheat was chosen as the test culture, a classic object. It was established that treatment with extracts from the vegetative organs of the boxelder maple caused a decrease in seed germination percentage of the test culture 72 hours after treatment. The leaf extract resulted in an 8-fold reduction in seed germination percentage compared to the control. It was recorded that the total size of the test culture seedlings after treatment with the boxelder maple bud extract was 1.6 times smaller than the control, and after treatment with the leaf extract, it was 4 times smaller. A negative allelopathic effect of substances from the experimental extracts of the boxelder maple vegetative organs on the growth and development of both the whole seedling of the test culture and its roots and shoots was identified. The seedling’s shoot was found to be more sensitive to the negative allelopathic effect of the boxelder maple than the root. Changes in the allelopathic activity of the boxelder maple leaves throughout the growing season were observed: a significant decrease in its activity was noted in the experimental samples from May to September. The results obtained provide grounds to state that one of the mechanisms ensuring the aggressive spread of the boxelder maple in natural and altered phytocenoses could be its high negative allelopathic activity toward other species. The article outlines directions for further research on the chemical interaction between adventive and indigenous plant species
Features of Proof of Conformity of Footwear Conformity with EU Requirements
Формування алгоритму доведення відповідності українського взуття європейським вимогам зумовлюється стратегічною зацікавленістю підприємств у диверсифікації експортних потоків, зміцненні позицій на висококонкурентному ринку ЄС. Метою статті є визначення комплексу вимог до взуття в межах чинних регламентів та директив ЄС, а також розробка практичного алгоритму доведення відповідності взуття цим вимогам. Методологія дослідження базується на системному та узагальнюючому методах аналізу, що забезпечує комплексний підхід до розробки алгоритму виходу на ринок ЄС українських виробників взуття. Доведення відповідності взуття вимогам ЄС може здійснюватися за певним алгоритмом: з’ясування суттєвих вимог до взуття; оцінка його безпечності; формування технічної документації; розробка інструкцій з використання, догляду та утилізації; формування вимоги до маркування та паковання. Результати дослідження надають практичні рекомендації виробниками українського взуття щодо послідовності дій в умовах гармонізації міжнародної торгівлі.In connection with the processes of harmonization of technical regulation between Ukraine and the EU, compliance of products with established requirements is becoming critical for ensuring the competitiveness of Ukrainian enterprises in foreign markets. In this context, the footwear industry appears as one of the promising sectors of Ukrainian exports, which demonstrates the potential for increasing sales volumes under conditions of successful adaptation to EU requirements for quality, in particular product safety. The formation of the algorithm for proving the compliance of Ukrainian footwear with European requirements is also due to the strategic interest of enterprises in diversifying export flows, strengthening their positions in the highly competitive EU market, and promoting long-term economic growth at the national level. In this context, the development of a clear, consistent mechanism of action for business entities aimed at ensuring the compliance of their products with the requirements of the European Union market is of particular importance. The purpose of the article is to determine the set of requirements for footwear within the framework of current EU regulations and directives, as well as to develop a practical algorithm for proving the compliance of footwear with these requirements. The research methodology is based on systemic and generalizing methods of analysis, which provides a comprehensive approach to developing an algorithm for entering the EU market for Ukrainian footwear manufacturers. The logic of the study is built on a sequential analysis of the EU technical regulation system, which made it possible to identify the key stages of proving compliance with the established requirements. Proof of compliance of footwear with established EU requirements can be carried out according to a certain algorithm: clarification of essential requirements for footwear; assessment of its safety; formation of technical documentation confirming compliance; development of instructions for use, care and disposal; formation of requirements for marking and packaging of footwear. The results of the study provide practical recommendations for Ukrainian footwear manufacturers on the sequence of actions in the conditions of harmonization of international trade
Key Competences of an Effective Financial Manager in the Context of the Development of the Digital Econom
Якість управління фінансами на підприємстві визначає ефективна система фінансового менеджменту, яку формує одна особа, коли йдеться про мале підприємство, або група спеціально підготовлених фахівців у фінансовій сфері, яку очолює фінансовий менеджер чи фінансовий директор. Фінансовий менеджер – це висококваліфікований спеціаліст в економічній сфері, першокласний аналітик, який володіє всіма відомими методами економічного й фінансового аналізу, вміє виявляти причини відхилень від запланованих і нормативних значень аналізованих показників та, найважливіше, як фінансовий ерудит, знає, які фінансові рішення необхідно ухвалити у відповідальний момент. Однією з найважливіших ланок роботи фінансового менеджера є забезпечення господарської діяльності необхідними фінансовими ресурсами.The quality of financial management at the enterprise is determined by an effective financial management system, which is formed by one person, in the case of a small enterprise, or by a group of specially trained specialists in the financial field, headed by a financial manager or financial director. Today, the role of the financial manager in business development is increasing, the requirements for his competencies are increasing due to the trends of the digital economy. Therefore, the purpose of the study is to systematize the tasks and functions of financial management, to identify the necessary knowledge and skills of an effective financial manager and to deepen his expertise in accordance with the development of IT. The scientific work uses the methods of analysis and synthesis, observation, formalization, interpretation, and the logical method. A financial manager is a highly qualified specialist in the economic field, a first-class analyst who has all known methods of economic and financial analysis, is able to identify the causes of deviations from the planned and normative values of the analyzed indicators and, most importantly, as a financial erudite, knows what financial decisions need to be made at the crucial moment. One of the most important aspects of a financial manager's work is providing economic activity with the necessary financial resources. Adhering to all known principles of financial management, at the most relevant moment for the enterprise, for example, during the best position on the market, when there is the greatest demand for its products, the manager must make informed decisions about the development of new types of products (keeping in mind the life cycle schedules of goods) or about their modernization, in order to ensure a constant flow of funds to the current account in the future. Special knowledge, understanding of the work and practical skills of a financial manager in the following areas of IT are useful: data science, data analysis and visualization, artificial intelligence, machine learning, cloud computing, blockchain technologies, cyber security. Important skills of a successful financial manager are: stress management, multitasking, adaptability and flexibility, emotional intelligence, willingness to learn, working with new technologies, critical thinking, effective communication, balance of working time and time for rest, change management, knowledge of foreign language
Phonetics and Style: Performing Challenges in the Interpretation of Сhinese Songs by Ukrainian Singers
У статті досліджено специфіку інтерпретації китайських камерних вокальних творів у виконавській практиці українських співаків академічного профілю. Основна увага зосереджена на фонетичних, інтонаційних та стилістичних бар’єрах, що виникають у процесі роботи з вокальними творами, написаними китайською мовою. Враховуючи тональну природу китайської фонетичної системи, наголошується на її безпосередньому впливі на вокальну інтонацію, фразування, дикцію та формування смислової виразності. Артикуляційна своєрідність фонем, наявність чотирьох основних і нейтрального тону, зміна значення слова в залежності від інтонаційного профілю – все це створює специфічне мовно-музичне середовище, що вимагає від європейського виконавця принципово нової слухової та технічної організації вокального процесу.Окремий акцент зроблено на аналізі інтонаційної природи китайської музичної мови як феномену, що інтегрує мовну, семантичну й музичну складові в єдине інтонаційно-смислове поле. Стаття також висвітлює естетичні особливості східної вокальної традиції, зокрема тяжіння до статичних форм музичної драматургії, медитативності, ритмічної фіксованості, орнаментального мислення, а також використання гнучкого легато, мікротонових коливань, глісандо, природної динаміки та специфічного тембрового забарвлення. У цьому контексті підкреслено необхідність перегляду традиційних європейських принципів звуковедення, фразування, артикуляційної організації та стилістичної логіки інтерпретації.У межах педагогічного дискурсу окреслено стратегії поетапної адаптації українських вокалістів до китайського вокального репертуару, зокрема: інтеграцію фонетичного тренінгу в структуру вокального навчання, метод інтервального зіставлення китайських тонів із музичними інтервалами, активне використання автентичних аудіозаписів, співпрацю з носіями мови, а також моделювання тембрового середовища засобами акомпанементу. Узагальнено висновки щодо необхідності міждисциплінарного підходу до підготовки співаків у процесі засвоєння китайського камерно-вокального репертуару в умовах європейської академічної традиції.The article examines the specifics of the interpretation of Chinese chamber vocal works in the performing practice of Ukrainian singers of academic profile. The focus is on phonetic, intonational and stylistic barriers that arise in the process of working with vocal works written in Chinese. Given the tone nature of the Chinese phonetic system, it emphasizes its direct influence on vocal intonation, phrase, diction and formation of semantic expressiveness. The articulation originality of phonemes, the presence of four basic and neutral tones, the change in the meaning of the word depending on the intonational profile-all this creates a specific linguistic and musical environment, which requires a fundamentally new auditory and technical organization of the vocal process from the European performer.Separate emphasis is on the analysis of the intonational nature of the Chinese musical language as a phenomenon that integrates linguistic, semantic and musical components into a single intonation-semantic field. The article also highlights the aesthetic features of the Eastern vocal tradition, in particular the attraction to static forms of musical dramaturgy, meditative, rhythmic fixedness, ornamental thinking, as well as the use of flexible legatoes, microtone vibrations, glisono, natural dynamics and specific timing.This context emphasizes the need to revise the traditional European principles of sound, phrasing, articulatory organization and stylistic logic of interpretation.Within the framework of pedagogical discourse, strategies of step -by -step adaptation of Ukrainian vocalists to the Chinese vocal repertoire are outlined, in particular: integration of phonetic training into the structure of vocal learning, the method of interval comparison of Chinese tones with music intervals, active use of authentic audio, and co -existences. The conclusions about the need for an interdisciplinary approach to the preparation of singers in the process of mastering the Chinese chamber vocal repertoire in the conditions of European academic tradition are summarized
Financial Technologies as a Factor In Improving the Efficiency of Banking Activities in the Conditions of the Digital Economy
У статті розкрито сутність та особливості фінансових технологій (FinTech) як важливого чинника підвищення ефективності банківської діяльності в умовах цифрової економіки. Визначено, що сучасний етап розвитку банківської системи України характеризується активною цифровою трансформацією, яка супроводжується впровадженням інноваційних технологічних рішень у фінансову сферу. Проаналізовано практичний досвід впровадження фінансових технологій українськими компаніями та банківськими установами. Виокремлено основні технології, що застосовуються на вітчизняному фінансовому ринку: API, хмарні сервіси, чат-боти, штучний інтелект та мобільний банкінг. Визначено вплив фінансових технологій на зміну поведінкових моделей споживачів фінансових послуг та трансформацію фінансово-кредитних відносин. Обґрунтовано переваги та ризики впровадження фінтеху у банківську систему, серед яких: підвищення ефективності бізнес-процесів, покращення клієнтського досвіду, але одночасно й загрози кібербезпеки та необхідність значних інвестицій.The article reveals the essence and specific features of financial technologies (FinTech) as an important factor in improving the efficiency of banking activities in the conditions of the digital economy. It has been determined that the current stage of development of Ukraine’s banking system is characterized by active digital transformation, accompanied by the implementation of innovative technological solutions in the financial sector. The interpretation of the concept of "financial technologies" in domestic and foreign scientific literature has been generalized. The practical experience of implementing financial technologies by Ukrainian companies and banking institutions has been analyzed. The main technologies used in the domestic financial market have been identified, namely: API, cloud services, chatbots, artificial intelligence, and mobile banking. Particular attention is paid to the analysis of current trends in the development of financial technologies in Ukraine, including: the intensification of FinTech companies’ activities, the expansion of online banking services, the growth of the share of cashless payments, and the integration of neobanks. A comparative analysis of the functional capabilities of popular mobile applications of leading Ukrainian banks has been conducted. The impact of financial technologies on changing the behavioral models of financial services consumers and transforming financial and credit relations has been determined. The advantages and risks of FinTech implementation in the banking system have been substantiated, including: improving business process efficiency, enhancing customer experience, along with cyber security threats and the need for significant investments. Strategic directions for the development of Ukraine’s financial industry in the context of economic digitalization and globalization of financial markets have been outlined, including: investing in new technologies, developing partnerships between banks and FinTech companies, improving cybersecurity systems, and raising the level of financial literacy of the population
Ensemble Performance in a Distance Learning Environment
Посібник детально розглядає історичні аспекти походження ансамблевого співу, його класифікацію за творчим напрямком (академічні, естрадні, народні, джазові) та відношенням до професійної діяльності (професійні, аматорські, навчальні, дитячі). Автори акцентують увагу на практичних питаннях організації ансамблю, включаючи пошук учасників, планування репетицій та роботу з нотним матеріалом. Особлива увага приділяється специфічним проблемам, що виникають в умовах дистанційного навчання, таким як досягнення єдиної манери звукоутворення, чистоти інтонування та балансу звучання. Видання містить методичні рекомендації щодо організації віртуальних репетицій, використання "зонного" інтонування та індивідуального підходу до навчання. У посібнику також висвітлюються анатомо-фізіологічні основи голосового апарату, важливість вокальної роботи для ансамблю та питання охорони співацького голосу. Автори підкреслюють, що навички, отримані в умовах дистанційного навчання, є не лише тимчасовою заміною аудиторних занять, а й необхідною складовою професійної підготовки, що дозволяє майбутнім фахівцям адаптуватися до сучасних викликів. Посібник буде корисним для здобувачів вищої освіти, викладачів музичних дисциплін та керівників вокальних колективів, надаючи міцний теоретичний фундамент і практичний інструментарій для успішного опанування ансамблевого виконавства.The textbook «Ensemble Performance in a Distance Learning Environment» by O. F. Rudenko and M. B. Petrenko was developed to train future specialists in the field of musical arts, particularly vocalists of academic and pop genres, to lead vocal performance groups. The publication, recommended by the Academic Council of Sumy State Pedagogical University named after A. S. Makarenko, covers key theoretical and practical aspects of ensemble singing, adapted to modern distance education conditions. The manual provides a detailed look at the historical origins of ensemble singing and its classification by creative style (academic, pop, folk, jazz) and professional status (professional, amateur, educational, children's). The authors focus on the practical aspects of organizing an ensemble, including finding participants, planning rehearsals, and working with sheet music. Special attention is given to the unique challenges of distance learning, such as achieving a unified manner of sound production, pitch accuracy, and sound balance.
The publication includes methodological recommendations for organizing virtual rehearsals, using "zonal" intonation, and applying an individual approach to learning. The textbook also covers the anatomical and physiological foundations of the vocal apparatus, the importance of vocal work for an ensemble, and vocal health. The authors emphasize that skills acquired through distance learning are not just a temporary substitute for in-person classes but are an essential component of professional training that allows future specialists to adapt to modern challenges.
This textbook will be useful for higher education students, music instructors, and leaders of vocal ensembles, providing a solid theoretical foundation and practical tools for mastering ensemble performance
Transformation of the Human Resources Potential of the Agricultural Sector in the Context of Digitalization and Innovative Technologies
У статті досліджено особливості трансформації кадрового потенціалу аграрного сектору в умовах діджиталізації та впровадження інноваційних технологій. Проаналізовано вплив цифрових технологій на ефективність праці в аграрному секторі, виявлено ключові напрямки трансформації трудових процесів, включаючи автоматизацію виробництва, впровадження систем точного землеробства, розвиток цифрових комунікацій та модернізацію систем управління персоналом. На основі SWOT-аналізу визначено сильні та слабкі сторони, можливості та загрози діджиталізації для розвитку кадрового потенціалу галузі. Розроблено методику оцінки готовності кадрів до цифрової трансформації, що включає діагностику цифрової грамотності, технологічної обізнаності, адаптаційної спроможності та мотиваційної готовності персоналу. Запропоновано диференційований підхід до розвитку персоналу залежно від рівня готовності до впровадження цифрових технологій. Обґрунтовано необхідність стратегічного інвестування у розвиток людського капіталу як ключового фактора успішної цифрової трансформації аграрних підприємств.The article comprehensively examines the theoretical, methodological and applied aspects of the transformation of the human resources potential of the agricultural sector in the context of digitalization and the introduction of innovative technologies. The relevance of the study is due to the need to adapt human resources to the challenges of the fourth industrial revolution and the digital transformation of agricultural production. The purpose of the study is to theoretically substanti- ate and develop methodological approaches to assessing and developing the human resources potential of the agricultural sector in the context of digitalization of production processes. The methodological basis of the study is a systematic approach, which allowed to consider the transformation of human resources as a complex process that covers technological, organizational, and socio-economic aspects. The study uses the methods of structural and functional analysis, SWOT analysis, expert evaluation, statistical analysis and synthesis. On the basis of empirical research, the main directions of the impact of digital technologies on labor efficiency in the agricul- tural sector are systematized, including automation of production processes, introduction of preci- sion farming systems, development of digital communications, diagnostics and production con- trol, modernization of personnel management systems and optimization of logistics processes. A methodology for an integrated assessment of personnel readiness for digital transformation has been developed and substantiated, which includes five key criteria: digital literacy, technological awareness, adaptive capacity, motivational readiness, and practical experience with technology. A differentiated approach to staff development based on assessment results is proposed, which involves the development of individual learning and professional development trajectories. The strategic directions of investment in human capital development as a key factor in the success- ful digital transformation of agricultural enterprises are substantiated. The practical value of the study lies in the development of specific methodological recommendations for the assessment and development of human resources in the context of digitalization, which can be used by agri- cultural enterprises to improve the efficiency of human resources management and ensure suc- cessful digital transformation of production processes. The proposed approaches to investing in human capital development allow optimizing the cost of staff training and increasing the profitability of introducing innovative technologies in the agricultural sector. The results of the study can be used to develop strategies for the digital transformation of agricultural enterprises, create professional development programs for staff, and improve the agricultural education system
Formation of Motivation For Leadership in Education: Factors, Challenges and Perspectives
Формування мотивації до лідерства в освіті є ключовим фактором розвитку освітніх організацій і підвищення ефективності освітнього процесу. Важливими детермінантами мотивації освітніх лідерів є внутрішні та зовнішні чинники, зокрема професійна ідентичність, автономія у прийнятті рішень, наставництво, фінансові стимули та кар’єрні перспективи. Основними викликами є бюрократизація управління, відсутність чітких механізмів кар’єрного зростання, недостатнє фінансування та професійне вигорання педагогів.Дослідження вказує на ефективність міжнародних практик підтримки лідерства, зокрема програм наставництва, фінансового стимулювання та розвитку кар’єрних траєкторій. Запропоновано комплексний підхід до мотивації освітніх лідерів, що передбачає реформування політики підтримки працівників освітніх організацій і впровадження сучасних методик професійного розвитку.Leadership motivation in education is crucial for improving the efficiency of the educational process and institutional development. The growing demand for proactive and competent educational leaders highlights the importance of fostering motivation through internal and external factors. Personal characteristics, institutional support, mentoring, financial incentives, and career development opportunities play a key role in encouraging leadership among educators. Despite its significance, various challenges hinder leadership development, including excessive bureaucracy, a shortage of qualified leaders, financial constraints, and professional burnout. However, international best practices offer effective solutions that can be adapted to enhance leadership motivation in different educational contexts. This study aims to analyze the key factors influencing leadership motivation and identify strategies for its effective development. It focuses on internal and external determinants, major challenges, and best practices, including mentoring, professional growth opportunities, and financial incentives. The research integrates qualitative and quantitative methods, including literature review, content analysis of leadership theories, and empirical examination of motivation factors such as career progression, financial support, and autonomy. Additionally, a comparative analysis of leadership programs in Finland, the U.S., the U.K., and Singapore highlights adaptable models for improving leadership motivation. Findings confirm that leadership motivation depends on personal attributes, institutional policies, and external support mechanisms. Key internal factors include professional identity, decision-making autonomy, and leadership competencies, while external ones involve mentoring, financial rewards, and government policies. Identified challenges include bureaucratic burdens, unclear career pathways, insufficient funding, and high stress levels among educators. Addressing these issues requires a comprehensive strategy involving mentorship programs, expanded professional training, streamlined administrative processes, enhanced financial incentives, and systematic evaluation of leadership effectiveness. Strengthening leadership motivation will drive positive transformation in education, ensuring a more dynamic and innovative learning environment
Smart Specialization as a Strategy for Regional Transformation: The Experience of East Asian Countries
Стаття присвячена аналізу східноазійської моделі смарт-спеціалізації як ефективного інструменту регіональної трансформації в умовах цифрової економіки. Досліджено досвід Японії, Південної Кореї, Китаю, Сінгапуру, Тайваню, Гонконгу, Таїланду та Філіппін у впровадженні смарт-спеціалізації з акцентом на розвиток інноваційного потенціалу, застосування штучного інтелекту в управлінні регіональним розвитком та формування цифрових хабів. Проаналізовано поєднання централізованих національних стратегій із гнучкими регіональними політиками, особливості розвитку смарт-громад, а також ключові ризики — цифрова нерівність (Філіппіни, Таїланд), кібербезпека (Гонконг, Сінгапур), надмірна централізація (Китай). Доведено, що ефективна модель смарт-спеціалізації базується на гармонійному поєднанні технологічних інновацій, інституційної спроможності, міжрегіональної співпраці та соціальної інклюзивності.The article examines the smart specialization strategy as a key and effective tool for regional economic transformation in the context of accelerating digitalization, technological innovation, and rising global competition. Using the example of East Asian countries the study analyzes how smart specialization contributes to overcoming regional disparities, enhancing innovation potential, and strengthening economic resilience in diverse political and socio-economic systems. Attention is given to the effective combination of centralized strategic planning and regional autonomy, which enables the flexible adaptation of national priorities to local socio-economic conditions and fosters the formation of unique regional growth drivers based on local strengths and competitive advantages. The article highlights the successful implementation of cluster development models, which ensure productive collaboration between scientific institutions, universities, business enterprises, and local authorities, resulting in sustainable regional innovation ecosystems capable of fostering high-value industries and technological leadership. The study also focuses on the transformative role of AI and advanced IoT in modernizing governance systems, improving public administration efficiency, optimizing infrastructure management, and providing inclusive public services to urban and rural populations. At the same time, the article identifies key structural and institutional challenges, such as excessive centralization in China, the digital divide between advanced and peripheral regions in Thailand and the Philippines, and the growing cybersecurity risks in highly digitalized environments like Singapore and Hong Kong. The successful implementation of smart specialization strategies requires a comprehensive, balanced, and adaptive approach that combines technological progress, robust institutional capacity, efficient multi-level governance mechanisms, regional inclusiveness, and targeted policies to foster innovation and balanced development, especially in lagging and peripheral territories