OJS@FGV (Fundação Getulio Vargas)
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Grande Cade: veredas; todo um caminho a trilhar
Get PDFO título remete ao livro de GuimarãesRosa: Grande Sertão: Veredas.Assim como Riobaldo, que nasceem um ambiente árido e complexo,se torna jagunço, vive as disputas dosertão e, em meio a dilemas moraissobre o certo e o errado, descobre quehá bons caminhos (escolhas) a seremtrilhados; o Conselho Administrativode Defesa Econômica (Cade), queiniciou a sua história em 1994 (conquantotenha sido criado em 1962)em um contexto de pós-intervençãoestatal, marcado pela fixação de tabelasde preços pela SuperintendênciaNacional de Abastecimento (Sunab),soube optar por avenidas com sabedoria.Quais seriam as outras veredasde aperfeiçoamento
Hidroelétricas reversíveis: uma velha solução para um novo problema
Get PDFAs hidroelétricas reversíveis são umatecnologia antiga, com a qual o Brasilteve uma experiência pontual, maspioneira, e hoje podem ajudar a darconta das dificuldades trazidas paraa operação do Sistema InterligadoNacional (SIN) pelo crescimento nosúltimos dez anos da participação defontes renováveis de energia sem capacidadede armazenamento
Vitamina para o PIB
Get PDFEm outubro, o Centro de Estudos para o Desenvolvimento doNordeste do FGV IBRE promoveu uma nova rodada de debatessobre como acelerar o crescimento socioeconômico da região.Em dois webinares da etapa Salvador do projeto Carta Nordeste,pesquisadores do IBRE e especialistas convidados trataram dedesenvolvimento produtivo, inovação e desafios nas infraestruturasde saneamento e mobilidade urbana
Iniciativa Medicamentos para Doenças Negligenciadas: inovação social apesar da propriedade intelectual
Get PDFThis article aims to understand how the intellectual property (IP) and open innovation policies of the Drugs for Neglected Diseases Initiative (DNDi) are implemented, assessing the role played by IP in the productive development partnerships promoted by the initiative. The research employs a qualitative methodology with an empirical approach, using document analysis. By analyzing sources, such as clauses in the DNDi’s Research and Development partnership model contracts, it is possible to infer that the initiative’s institutional model offers a middle ground between adopting exclusive legislation and offering no protection at all. At the same time, this study demonstrates that the rationale behind DNDi’s continued use of IP remains unclear. Furthermore, the research illustrates that DNDi’s open innovation collaborations align it more closely with an institutional-reciprocal welfare model associated with social innovation.Este artículo pretende comprender cómo se aplican las políticas de propiedad intelectual (PI) y de innovación abierta de la Iniciativa Medicamentos para Enfermedades Olvidadas (DNDi, en inglés), evaluando el papel que desempeña la PI en las alianzas para el desarrollo productivo promovidas por la iniciativa. Utilizando el método de análisis documental, se realizó un estudio empírico con un enfoque cualitativo. A partir del análisis de fuentes como las cláusulas de los modelos de contratos de colaboración en Investigación y Desarrollo de DNDi, se considera que su modelo institucional se presenta como una alternativa entre la adopción de una legislación exclusivista y la ausencia total de protección. Sin embargo, este trabajo demuestra que aún deben aclararse las razones por las que DNDi sigue utilizando el instituto IP. Además, se demuestra cómo las acciones de la iniciativa en colaboraciones de innovación abierta la acercan a un modelo institucional-recíproco de bienestar social vinculado a la innovación social.Este artigo tem como objetivo compreender como são implementadas as políticas de propriedade intelectual (PI) e inovação aberta da Iniciativa Medicamentos para Doenças Negligenciadas (DNDi), avaliando-se qual é o papel desempenhado pela PI nas parcerias para desenvolvimento produtivo promovidas pela iniciativa. Guiando-se pelo método de análise documental, foi conduzida uma pesquisa empírica com abordagem qualitativa. Com base na análise de fontes como cláusulas de modelos de contratos para parcerias de Pesquisa e Desenvolvimento da DNDi, acredita-se que seu modelo institucional se apresenta como uma alternativa entre a adoção de uma legislação exclusivista e a total ausência de proteção. Todavia, este artigo demonstra que ainda precisam ser esclarecidas as razões pelas quais a DNDi continua a utilizar o instituto da PI. Além disso, demonstra-se como a atuação da iniciativa em colaborações de inovação aberta a aproxima de um modelo institucional-recíproco de bem-estar social vinculado à inovação social
O Direito como repertório de luta de povos e comunidades tradicionais na Amazônia: o caso do Movimento Interestadual das Quebradeiras de Coco Babaçu (MIQCB)
Get PDFThe so-called babaçu coconut breakers have mobilized under two banners of struggle: the end of widespread deforestation of babaçu forest and free access to palm and their common use. They are driven by a feeling of injustice, given that their lands, traditionally occupied, have been illegally fenced and appropriated over the decades. Using analytical instruments from the theory of the political process and Law, this article aims to examine the legal mobilization of the Interstate Movement of Quebradeiras de Coco Babaçu in defense of the “free babaçu” laws in municipalities where the movement operates. Field research in municipalities, using direct observation techniques and directed, semi-structured interviews, through the WhatsApp application, as well as literature survey and a document analysis (bills and laws). In the end, we found out that laws alone are not enough, they must be understood as part of mobilization strategies, as a space to achieve greater awareness about the problems affecting the existence of the quebradeiras de coco identity.Las llamadas quebradeiras de coco babaçu se han movilizado bajo dos banderas de lucha: el fin de la deforestación generalizada de los bosques de babaçu y el libre acceso a las palmeras y su uso común. Los mueve un sentimiento de injusticia, dado que sus tierras, tradicionalmente ocupadas, han sido cercadas ilegalmente y apropiadas durante décadas. Utilizando instrumentos analíticos de la teoría del proceso político y del Derecho, este artículo tiene como objetivo examinar la movilización jurídica del Movimiento Interestatal de las Quebradeiras de Coco Babaçu en defesa de las leyes del “babaçu livre” en los municipios donde opera el movimiento. Investigaciones de campo en municipios, utilizando técnicas de observación directa y entrevistas dirigidas, semiestructuradas, a través de la aplicación WhatsApp, así como un levantamiento de literatura y análisis de documentos (proyectos de ley y leyes). Al final, descubrimos que las leyes por sí solas non son suficientes, deben entenderse como parte de las estrategias de movilización, como un espacio para ganar mayor conciencia sobre las problemáticas que afectan la existencia de la identidad de las quebradeiras de coco.As chamadas quebradeiras de coco babaçu mobilizam-se por duas bandeiras de lutas: o fim dos desmatamentos generalizados das florestas de babaçu e o livre acesso às palmeiras e seu uso comum. Elas são movidas por um sentimento de injustiça, dado que suas terras, ocupadas tradicionalmente, ao longo das décadas foram cercadas e apropriadas de modo ilegal. Usando instrumentos analíticos da teoria do processo político e do Direito, este artigo objetiva examinar a mobilização legal do Movimento Interestadual das Quebradeiras de Coco Babaçu em defesa das leis do “babaçu livre” em municípios de atuação do movimento. Foram realizadas pesquisas de campo em municípios, com técnicas de observação direta e entrevistas dirigidas, semiestruturadas, por meio do aplicativo WhatsApp, bem como o levantamento da literatura e a análise de documentos (projetos de lei e leis). Ao final, constatamos que as leis por si sós não bastam, elas devem ser compreendidas como parte das estratégias de mobilização, como espaço de ganho de maior consciência sobre os problemas afetos à existência da identidade da quebradeira de coco
Sobre a precariedade da linha de demarcação em certas distinções teórico-jurídicas: algumas considerações à luz da crítica de Quine à dicotomia “analítico-sintético”
Get PDFThis article examines the conceptual fragility of several foundational distinctions in legal theory—such as interpretation in abstracto vs. in concreto, expressed vs. unexpressed norms, and interpretation vs. integration/construction—critically assessing their coherence through the lens of W.V.O. Quine’s semantic holism. Without presuming the full applicability of Quine’s approach to legal reasoning, the analysis explores the possibility and limits of analogically transposing some of the author’s key theses—particularly his critique of the “analytic–synthetic” distinction and his holistic conception of meaning—into the legal domain. The working hypothesis is that, although not prescriptive, these theoretical tools can help reconstruct the internal logic of interpretative practices by exposing their underlying conceptual and epistemic assumptions.Este artículo examina la fragilidad conceptual de varias distinciones fundamentales en la teoría jurídica—como la interpretación en abstracto vs. en concreto, normas expresadas vs. no expresadas, e interpretación vs. integración/construcción—evaluando críticamente su coherencia desde la óptica del holismo semántico de W.V.O. Quine. Sin suponer la aplicabilidad integral del enfoque quineano al razonamiento jurídico, el análisis explora la posibilidad y los límites de trasladar de manera analógica algunas tesis clave del autor—particularmente su crítica a la distinción “analítico- sintético” y su concepción holística del significado—al ámbito jurídico. La hipótesis de trabajo es que, aunque no sean prescriptivas, estas herramientas teóricas pueden ayudar a reconstruir la lógica interna de las prácticas interpretativas al exponer sus suposiciones conceptuales y epistémicas subyacentes.Este artigo examina a fragilidade conceitual de várias distinções fundamentais na teoria jurídica – como a interpretação em abstrato vs. em concreto, normas expressas vs. não expressas, e interpretação vs. integração/construção – avaliando criticamente sua coerência sob a ótica do holismo semântico de W.V.O. Quine. Sem pressupor a aplicabilidade integral da abordagem quineana ao raciocínio jurídico, a análise explora a possibilidade e os limites de transpor analogicamente algumas teses-chave do autor – particularmente sua crítica à distinção “analítico-sintético” e sua concepção holística do significado – para o domínio jurídico. A hipótese de trabalho é que, embora não prescritivas, essas ferramentas teóricas podem ajudar a reconstruir a lógica interna das práticas interpretativas ao expor suas suposições conceituais e epistêmicas subjacentes
Como capacitar equipes para solução de problemas
Get PDFObjective: to identify the essential characteristics of training programs aimed at developing problem-solving skills in operational teams and propose a framework to guide their implementation in companies.
State of the art: the growing demand for problem-solving skills contrasts with the gap in professional training. Educational institutions still do not adequately prepare professionals, and business initiatives lack integration between methodologies and practical application.
Scope: a systematic review of the literature was conducted with 153 articles, classifying programs into three dimensions — technical content, teaching methodologies, and organizational and individual contexts — to propose a framework for managers.
Originality: the study presents a model with six interconnected pillars, integrating technical content, teaching methodologies, and organizational and individual contexts.
Impacts: the framework provides practical recommendations for companies seeking to improve team performance, with expected outcomes such as cost reduction, improved service quality and increased customer satisfaction.
SDGs: 4 – Quality Education; 8 – Decent Work and Economic Growth.Objetivo: identificar as características essenciais dos programas de capacitação voltados ao desenvolvimento de habilidades de solução de problemas em equipes operacionais e propor um framework para orientar sua implementação nas empresas.
Estado da arte: a crescente demanda por habilidades de resolução de problemas contrasta com a defasagem na formação profissional. Instituições de ensino ainda não preparam adequadamente os profissionais, e as iniciativas empresariais carecem de integração entre metodologias e aplicação prática.
Escopo: foi realizada revisão sistemática da literatura de 153 artigos, classificando programas em três dimensões — conteúdos técnicos, metodologias de ensino e contextos organizacionais e individuais – para propor um framework aos gestores.
Originalidade: o estudo apresenta um modelo com seis pilares interconectados, e integra conteúdos técnicos, metodologias de ensino e contextos organizacionais e individuais.
Impactos: o framework traz recomendações práticas para empresas que buscam melhorar a performance de suas equipes, com efeitos esperados como redução de custos, melhoria na qualidade dos serviços e aumento da satisfação dos clientes.
ODS: 4 – Educação de qualidade; 8 – Trabalho decente e crescimento econômico.
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COP30: Expectativas, oportunidades e o papel estratégico das empresas
Get PDFQuem se posicionar desde já poderá apresentar soluções, consolidar compromissos, acessar novos mercados e colher os benefícios de liderar a transição para uma economia sustentáve
Momento de articular lideranças para o futuro
Get PDFMais do que uma conferência diplomática, a COP30 simboliza um marco de inflexão: governos, empresas e sociedade civil precisam mostrar não apenas compromissos, mas capacidade de implementação. O futuro da vida no planeta Terra depende da ação coordenada de lideranças que reconheçam a urgência climática como parte indissociável das estratégias e decisões que assumem.
Com esse espírito, no caderno especial sobre a COP30, a GV-executivo reúne líderes que estão na linha de frente das negociações, pesquisas e práticas ligadas à transição para uma economia de baixo carbono.
Além do caderno especial, esta edição traz dois artigos que dialogam diretamente com a agenda de gestão contemporânea. Fernando Barrichelo propõe um framework para o desenvolvimento de habilidades críticas nas equipes para resolução de problemas e Ana Carolina Pires de Aguiar aborda a importância da humanização da liderança na era da inteligência artificial, ressaltando o valor da escuta ativa como diferencial essencial. “Escutar é diferente de ouvir: ouvimos aquilo que emite sons ao nosso redor involuntariamente. Escutar, por outro lado, implica fazer uma escolha”, ela escreve em sua profunda reflexão