Radboud Educational Repository (Radboud Univ.)
Not a member yet
    18924 research outputs found

    Anybody home? Over de absente vluchteling in Olphaert Den Otters Home Made

    No full text
    In Anybody home? Over de absente vluchteling in Olphaert Den Otters Home Made, I explore the potential of the use of absence as an artistic strategy to produce images of the refugee crisis that represent migrants in innovative ways, taking Dutch artist Olphaert den Otter’s Home Made painting series (2008-present) as my central case study. Den Otter’s Home Made series, in which the artist chooses to depict refugee camps without depicting the refugees themselves, has not been studied in previous research, despite its interesting employment of absence. This thesis offers an analysis of the implications of visually obscuring refugees for the relationship between the audience and represented refugees. Den Otter’s works are compared to prominent media images that often present a spectacularised and fetishised portrayal of refugee bodies. I proceed to examine how through his choice of medium and his application of absence, Den Otter compels the audience to reflect on their views on the refugee crisis. An affective reading of Den Otter’s paintings illustrates that this state of reflection is further stimulated by feelings of surprise and melancholia that emerge while observing the emptiness in the artist’s compositions. This thesis argues that the innovative use of absence in Home Made prevents arbitrary identifications of the stranger and instead opens up more contemplative forms of reflection on the living conditions of refugees

    Inclusive Leadership and Employee Voice: Mediating Roles of Felt Responsibility and Psychological Safety

    Get PDF
    While previous research has identified a wide range of mediators and explanations for the relationship between inclusive leadership and employee voice, the overall picture remains fragmented. Studies rely on different conceptual frameworks without a unifying theoretical lens. To address the fragmentation in the current literature, the present study aimed to identify the key mechanisms that explain the relationship between inclusive leadership and employee voice. Drawing on Morrison’s (2014) framework, it was theorized that inclusive leadership promotes employee voice through two distinct pathways: prosocial motivation and the expected utility calculus. These mechanisms were represented in this study by felt responsibility for constructive change (FRCC) and psychological safety, respectively. Using cross-sectional survey data from 197 employees in the Netherlands, the results confirm that inclusive leadership is positively related to both promotive and prohibitive voice. Furthermore, both FRCC and psychological safety significantly mediate these relationships. These findings provide a straightforward yet comprehensive explanation for why inclusive leadership fosters employee voice

    Sponsoring door bedrijven in de wereld van amateurvoetbal

    No full text
    Dit onderzoek onderzoekt de motivaties van lokale bedrijven om amateurvoetbalclubs te sponsoren en de gevolgen van deze sponsoring, zowel financieel als qua maatschappelijke betrokkenheid. Aan de hand van een kwalitatieve casestudy in het Gelderse dorp Groesbeek, dat bekendstaat om zijn sterke voetbalcultuur, werden semi-gestructureerde interviews gehouden met voorzitters van voetbalclubs en directeuren/eigenaren van de sponsorende bedrijven. De analyse werd uitgevoerd met behulp van Atlas.ti en is gebaseerd op drie theoretische kaders: Customer-Based Brand Equity (Keller, 1993), Corporate Social Responsibility (Caroll, 1991) en Local Identity (Proshansky, 1978). De resultaten tonen aan dat emotionele en sociale motieven, zoals clubbinding, trots, persoonlijke relaties en maatschappelijke bijdrage, zwaarder wegen dan commerciële doelstellingen. Financiële winst is zelden de belangrijkste motivator. Bovendien blijkt dat amateurclubs een belangrijke maatschappelijke functie vervullen in Groesbeek. Sponsoring helpt deze clubs te overleven, zodat zij deze functie van een ontmoetingsplek kunnen blijven vervullen, ondanks de uitdagingen van een relatief klein dorp met zes clubs. Voor bedrijven biedt sponsoring zichtbaarheid en netwerkvoordelen, hoewel de meetbare financiële opbrengsten beperkt blijven. Sponsoring wordt daarom vooral gezien als een manier om de lokale gemeenschap te ondersteunen, en niet zozeer als een investering met puur een winstoogmerk

    De transgressie voorbij: de invloed van Kojève op het arbeidsbegrip van Bataille in de Erotiek

    No full text
    Georges Bataille staat bekend als een denker van transgressie, iemand die zich richt op het overschrijden van grenzen via thema’s zoals erotiek en de dood. In sommige interpretaties van zijn werk blijft de rol van structuur en in het bijzonder arbeid daarmee onderbelicht. In deze scriptie onderzoek ik juist de rol van arbeid in Batailles werk De erotiek (1957), en hoe deze notie beïnvloed is door zijn leermeester Alexandre Kojève. In Kojèves interpretatie van Hegels meester/slaaf-dialectiek fungeert arbeid als een belangrijke aanjager van de ontwikkeling van mens en geschiedenis. Hoewel Bataille zich kritisch verhoudt tot het gedachtegoed van Kojève, is hij er ook schatplichtig aan. Batailles werk ontvouwt zich tussen arbeid en transgressie. In deze scriptie analyseer ik deze spanning

    Vers une meilleure protection des droits fondamentaux? Le projet de création d’une Cour constitutionnelle néerlandaise considérée à la lumière de la pratique du Conseil constitutionnel français.

    No full text
    Ideeën voor een Constitutioneel hof in Nederland hebben in de Contourennota van februari 2025 concreter vorm gekregen. Burgers zouden middels een prejudiciële procedure in iedere lopende zaak voor een rechter een vraag kunnen stellen over hun klassieke grondrechten uit de Nederlandse Grondwet. In Frankrijk bestaat deze mogelijkheid al enige tijd, namelijk als de question prioritaire de constitutionnalité (QPC) voor de Conseil constitutionnel. Deze scriptie bekijkt de Contourennota en de Franse praktijk en probeert vervolgens iets te zeggen over de wenselijkheid en haalbaarheid van een Constitutioneel hof. Een potentieel voordeel lijkt een betere bescherming van de klassieke grondrechten van burgers. Een mogelijk nadeel is de grote (politieke) macht voor een Constitutioneel hof. Het voorstel uit de Contourennota blijft op punten vaag. Dit onderzoek stelt dat een Constitutioneel hof de burger tot voordeel kan strekken, maar twijfelt aan de wenselijkheid van het instellen van dit hof zonder duidelijke oplossingen voor mogelijke valkuilen

    Institutional Ownership & Risk Asymmetry

    No full text
    Risk asymmetry is a phenomenon whereby a firm covaries differently with a broad market portfolio, depending on the market return being positive or negative. This thesis investigates the effect of institutional ownership on a firm’s risk asymmetry. In order to justify causal interpretation, plausible exogenous variation in the level of institutional ownership around the Russell 1000 & Russell 2000 cut-off is used in a fuzzy regression discontinuity design. This analysis yields no significant results and a set of robustness checks is used to validate this finding. This thesis extends both the literature on the determinants of risk asymmetry and the literature on the effects of institutional ownership. The results are relevant for investors, as investors care about the (determinants of a) firm’s risk profil

    Natuursymboliek in de geestelijke verzorging

    No full text

    Achter de belofte: een diepere blik op klimaatintegriteit

    No full text
    Bedrijven spelen een steeds grotere rol in de aanpak van klimaatverandering. Ze maken steeds vaker beloftes om net-zero of klimaatneutraliteit te bereiken. Toch worden er vragen gesteld over de geloofwaardigheid van deze beloftes. Daarnaast besteden verschillende studies aandacht aan de factoren die bedrijven aanzetten tot het maken van deze beloftes. Echter wordt er maar in beperkte mate gekeken naar de verantwoordelijkheid die bedrijven nemen over hun klimaatbeloftes. Het concept ‘integriteit’ van klimaatbeloftes blijft onderbelicht, net als de invloed van sectorale verschillen daarop. Deze scriptie onderzoekt de invloed van sectorale verschillen op de integriteit van klimaatbeloftes van Nederlandse bedrijven. De onderzoeksvraag luidt: ‘In hoeverre beïnvloeden sectorale verschillen de mate van integriteit van klimaatbeloftes van bedrijven in Nederland?’ Deze studie analyseert de integriteit van klimaatbeloftes van 110 Nederlandse bedrijven, elk verbonden aan een sector, met behulp van gegevens uit de CDP Climate Change Response Dataset van 2023. De resultaten over de invloed van sectorale verschillen worden geïnterpreteerd aan de hand van institutionele theorie. Deze theorie verondersteld dat bedrijven sterk worden beïnvloed door de druk van uit hun institutionele omgeving, zoals een sector. De integriteit van klimaatbeloftes is gemeten aan de hand van vier dimensies: ‘transparantie van emissierapportage’, ‘afhankelijkheid van koolstofcompensatie’, ‘kwaliteit van reductiedoelstellingen’ en ‘bestuurlijke verankering van klimaatbeleid’. Elke dimensie is samengesteld aan de hand van specifieke CDP-vragen, waarna een totale integriteitsindex per bedrijf is opgesteld. De data is geanalyseerd aan de hand van ANOVA, Regressieanalyse en andere aanvullende testen met het programma SPSS. Uit de analyse is gebleken dat er significante verschillen bestaan in integriteit van klimaatbeloftes tussen sectoren, maar dat deze in beperkte mate voorkomen. Met name de productiesector scoort lager dan bijvoorbeeld sectoren als de voedingsmiddelen & landbouw en financiële diensten. Alle sectoren scoren consistent het hoogst op integriteit in de dimensie bestuurlijke verankering, waar de sectorale invloed ook het meest aanwezig is. Uit de regressieanalyse blijkt dat sectorale verschillen een beperkte, maar aantoonbare invloed heeft op de integriteit van klimaatbeloftes. Ook met de controle van geografische reikwijdte van bedrijfsactiviteiten op de integriteit van klimaatbelofte, blijft het effect van de sector zichtbaar, en stijgt de verklarende variantie. Deze bevindingen ondersteunen deels de verwachtingen uit de institutionele theorie, maar laten ook zien dat de sector niet allesbepalend is. De homogeniteit in integriteit van klimaatbeloftes verschilde tussen sectoren. Dit onderstreept het belang van een sectorgerichte benadering bij beleidsmakers over klimaatregulering. Tegelijkertijd is verder onderzoek nodig naar de onderliggende redenen van deze verschillen, zoals de expliciete invloed van institutionele druk en de verschillen bij internationale context

    Leading with Laughter? Exploring Humor Styles and Their Impact on Director Engagement in Dutch Water Authority Boards

    No full text
    Humor is a understudied aspect of communication in formal organizational settings such as boardrooms. While previous research has highlighted the benefits of humor in team dynamics and middle management, little is known about its role at the highest levels of decision-making. This study examines how affiliative and aggressive humor used by board chairs influences director engagement during meetings of Dutch water authorities. Using a quantitative analysis of twenty-five recorded meetings across two organizations, instances of affiliative and aggressive humor were manually coded. Director engagement was measured as the number of unique speakers per agenda item. Hierarchical regression models revealed that affiliative humor significantly increased engagement, supporting the first hypothesis. In contrast, aggressive humor did not reduce engagement and showed a weak positive association in some models, suggesting that it may be interpreted differently in formal contexts. These findings contribute to boardroom literature by identifying humor as a relational leadership behavior and extend humor research to high-stakes, structured environments. Practically, the results indicate that affiliative humor can be an effective tool for board chairs to foster open dialogue and enhance participation in decision-making processes

    Framing effect (price vs. return) on risk-taking behavior

    No full text
    This paper investigates whether the framing of investment options, specifically presenting choices in term of prices versus returns, affects risk-taking behavior among individual investors. To examine this question, an experiment was conducted in which participants were randomly assigned to one of the two treatment groups. One group received investment scenarios framed in prices, while the other group received identical scenarios framed in returns. Each participant answered eight investment questions, allocating hypothetical capital between a higher-risk and lower-risk stock in each investment question. Risk-taking behavior was measured as the average amount allocated to the high-risk stock across all eight investment questions. The analysis involved an independent samples t-test, multiple regression models (including relevant control variables), a panel data regression and a multivariate multiple linear regression. Across all statistical methods, the direction of the framing effect was consistent. Participants exposed to price framing tended to allocate more to the high-risk stock than those exposed to return framing. However, in none of the analyses did this difference reach statistical significance at the conventional 0.05 p-value threshold. Therefore, the results of this paper indicate that the price versus return framing does not have a significant effect on risk-taking behavior, in this experimental context

    269

    full texts

    18,924

    metadata records
    Updated in last 30 days.
    Radboud Educational Repository (Radboud Univ.)
    Access Repository Dashboard
    Do you manage Open Research Online? Become a CORE Member to access insider analytics, issue reports and manage access to outputs from your repository in the CORE Repository Dashboard! 👇