Journal of Social Sciences - Kabul University
Not a member yet
244 research outputs found
Sort by
نتایج حفریات باستانشناسی در ساحه¬باستانی آی¬خانم
No full textThe ancient site of Ai-Khanum is located at the intersection of Amu and Kokcheh rivers in northern Afghanistan. And during archaeological excavations, a Greek town was discovered in Ai-Khanum village, Takhar province, which was built during the time of Alexander Macedonian. And many ancient evidences including pottery, treasure of coins of Greco-Bactrian kings, inscriptions in Greek and Aramaic script, bronze and stone statues of Greek gods and famous people, precious stones such as lapis lazuli, turquoise and ruby and hundreds of ancient artifacts. Other ruins of residential buildings, palaces, tombs, temples and sports fields have been found in this town, which stabilizes the Greco-Bactrian civilization in northern Afghanistan. In this article, the library method is used to explain the archaeological discoveries in the ancient site of Ai-Khanum. And the findings of the research show that the ancient site of Ai-Khanum was not built on any previous building or town, but the local arts of Bactria played an effective role in the beauty and evolution of Greek arts.ساحه باستانی آیخانم در تقاطع دریای آمو و دریای کوکچه در شمال افغانستان موقعیت دارد. و طی کاوشهای باستان شناسی در روستای آیخانم ولایت تخار یک شهرک یونانی کشف گردید است که در زمان اسکندر مقدونی اعمار گردیده. و شواهد زیاد باستانی به شمول ظروف سفالی، گنجینه سکه های شاهان یونان-باختری، کتیبه های به رسم الخط یونانی و آرامی، مجسمه های برونزی و سنگی خدایان و افراد مشهور یونانی، سنگهای قیمتی چون لاجورد، فیروزه و یاقوت و صدها اثر باستانی دیگر از مخروبه های ساختمان های رهایشی، کاخ، قبور، معبد و میدان ورزشی این شهرک به دست آمده که مدنیت یونان-باختری در شمال افغانستان را تثبیت میکند. در این مقاله از روش کتابخانه یی به هدف تبیین کشفیات باستانشناسی در ساحهباستانی آیخانم استفاده گردیده. و یافته های تحقیق نشان میدهد که ساحهباستانی آیخانم روی کدام ساختمان یا شهرک قبلی اعمار نشده بلکه هنرهای محلی باخترزمین در زیبایی و به تکامل رسانیدن هنرهای یونانی نقش مؤثری را ایفا نموده است.ساحه باستانی آیخانم در تقاطع دریای آمو و دریای کوکچه در شمال افغانستان موقعیت دارد. و طی کاوشهای باستان شناسی در روستای آیخانم ولایت تخار یک شهرک یونانی کشف گردید است که در زمان اسکندر مقدونی اعمار گردیده. و شواهد زیاد باستانی به شمول ظروف سفالی، گنجینه سکه های شاهان یونان-باختری، کتیبه های به رسم الخط یونانی و آرامی، مجسمه های برونزی و سنگی خدایان و افراد مشهور یونانی، سنگهای قیمتی چون لاجورد، فیروزه و یاقوت و صدها اثر باستانی دیگر از مخروبه های ساختمان های رهایشی، کاخ، قبور، معبد و میدان ورزشی این شهرک به دست آمده که مدنیت یونان-باختری در شمال افغانستان را تثبیت میکند. در این مقاله از روش کتابخانه یی به هدف تبیین کشفیات باستانشناسی در ساحهباستانی آیخانم استفاده گردیده. و یافته های تحقیق نشان میدهد که ساحهباستانی آیخانم روی کدام ساختمان یا شهرک قبلی اعمار نشده بلکه هنرهای محلی باخترزمین در زیبایی و به تکامل رسانیدن هنرهای یونانی نقش مؤثری را ایفا نموده است
تأثير تغيير ارزش پول بر پرداخت دین
No full textFluctuation the value of money is one of the hazardous financial phenomena that has challenged the economy of countries. In some Islamic countries, due to consecutive wars and political and climatic changes, there has been a sudden change in the value of currency; Because they are idiomatic money and are exposed to fluctuations, as it creates some serious Shari\u27a queries regarding the fulfillment of debt by banknotes particularly in the case of value decline; so, the early and contemporary jurists commented in this context, that in the payment of gold, silver, fungibles and coins money it is necessary to pay the same according to the consensus of all jurists, except in the case of coin money, the students of Abu Hanifahn and some other sects consider it necessary to pay the value. In term of banknotes are also required to be paid the same in point of contemporary jurists and legal scholars, except for the students of Imam Abu Hanifah and some contemporaries, payment of value is required. The student of Imam Abu Hanafa opinion is preferable because it can solve financial problems better.تغییر قیمت نقود از پدیدههای خطرناک مالی است که اقتصاد کشورها را به چالش کشانده است. در بعضی کشورهای اسلامی به سبب جنگهای متمادی و تحولات سیاسی و اقلیمی تغییر جهندۀ در قیمت پولهای مروجه به میان آمده است؛ زیرا آنها نقود عرفی بوده و در معرض نوسانات قرار دارند چنانکه زمینۀ طرح مسائل شرعی در رابطه با پرداخت دین توسط اسکناس را به ویژه در حالت نزول قیمت ایجاد کرده است؛ ازینرو فقهای متقدمین و معاصر درین زمینه اظهار نظر نمودند، طوریکه در ادای دین طلا، نقره، اشیای مثلی و فلوس به اتفاق فقها پرداخت مثل لازم میگردد، مگر در مورد فلوس صاحبان مذهب حنفی و بعضی مذاهب دیگر پرداخت قیمت را لازم میدانند، در مورد اسکناسها نیز نزد جمهور فقهای معاصر و اهل قانون پرداخت مثل لازم میگردد مگر نزد شاگردان امام ابوحنیفه و بعضی از معاصرین پرداخت قیمت لازم میشود. نظر راجح نظریۀ صاحبان مذهب حنفی بوده زیرا میتواند مشکلات مالی را بهتر حل نماید.تغییر قیمت نقود از پدیدههای خطرناک مالی است که اقتصاد کشورها را به چالش کشانده است. در بعضی کشورهای اسلامی به سبب جنگهای متمادی و تحولات سیاسی و اقلیمی تغییر جهندۀ در قیمت پولهای مروجه به میان آمده است؛ زیرا آنها نقود عرفی بوده و در معرض نوسانات قرار دارند چنانکه زمینۀ طرح مسائل شرعی در رابطه با پرداخت دین توسط اسکناس را به ویژه در حالت نزول قیمت ایجاد کرده است؛ ازینرو فقهای متقدمین و معاصر درین زمینه اظهار نظر نمودند، طوریکه در ادای دین طلا، نقره، اشیای مثلی و فلوس به اتفاق فقها پرداخت مثل لازم میگردد، مگر در مورد فلوس صاحبان مذهب حنفی و بعضی مذاهب دیگر پرداخت قیمت را لازم میدانند، در مورد اسکناسها نیز نزد جمهور فقهای معاصر و اهل قانون پرداخت مثل لازم میگردد مگر نزد شاگردان امام ابوحنیفه و بعضی از معاصرین پرداخت قیمت لازم میشود. نظر راجح نظریۀ صاحبان مذهب حنفی بوده زیرا میتواند مشکلات مالی را بهتر حل نماید
بررسی چگونگی وضعیت تعلیم و تربیت در افغانستان
No full textAt the first time missionary religion divine deal with education to rescue the human from enslavement and ignorance to the society, nowadays humans wish and hopes to learn Education, in historical point have the same idea but the behavior, thinking, political and religion in their society, the goal of this research to study the quality of education affairs in Afghanistan from 1381 time up to new, therefore have four questions according to the position of education in Afghanistan? The problem of education in Afghanistan? The quality of teaching, evaluation, and parents’ relation with educational center? And finally the education systems? In our country According to the study, research the education system had affection of the office’s corruption. Lack of the education equipment experience teachers and low educational quality. Method of the doing research and studding books intent to gathering information to need in existent document. According to access way the date has been gathering as good qualitative.از نخستین اقدامات مبشرین ادیان الهی تعلیم و تربیت انسانها و رهانیدن آنها از اسارت جهل، نادانی و هوای نفسانی بوده و در عصر کنونی امید و اولویتهای ملتها مجهز شدن با گوهر علم و دانش میباشد که در طول تاریخ از جمله دغدغههای مشترک جوامع بشری با تفاوتهای طرز فکر، نگرشهای سیاسی، دینی، فرهنگی و اجتماعی بوده است. هدف از نوشته هذا بررسی نمودن وضعیت تعلیم و تربیت در افغانستان از سال۱۳۸۱ الی اکنون است. براین اساس چهار سؤال پیرامون چگونگی سیر جایگاه تعلیم و تربیت در افغانستان، چالشهای معارف افغانستان، کیفیت درسی، ارزیابی و روابط والدین با نهادهای آموزشی و سرانجام اینکه سیستمهای تعلیمی کشور براساس یافتههای این تحقیق نظام آموزشی کشور از فساد اداری، نبود امکانات لازم آموزشی، اساتید ورزیده و کیفیت پایین آموزشی به شدت رنج میبرد. روش انجام این تحقیق کتابخانهیی و بهمنظور گردآوری اطلاعات لازم اسناد و مدارک موجود، مرتبط و در دسترس نظر به شیوههای گردآوری دادهها، جمعآوری شده و اطلاعات گردآوری شده به شیوهی کیفی تحلیل شدهاند.از نخستین اقدامات مبشرین ادیان الهی تعلیم و تربیت انسانها و رهانیدن آنها از اسارت جهل، نادانی و هوای نفسانی بوده و در عصر کنونی امید و اولویتهای ملتها مجهز شدن با گوهر علم و دانش میباشد که در طول تاریخ از جمله دغدغههای مشترک جوامع بشری با تفاوتهای طرز فکر، نگرشهای سیاسی، دینی، فرهنگی و اجتماعی بوده است. هدف از نوشته هذا بررسی نمودن وضعیت تعلیم و تربیت در افغانستان از سال۱۳۸۱ الی اکنون است. براین اساس چهار سؤال پیرامون چگونگی سیر جایگاه تعلیم و تربیت در افغانستان، چالشهای معارف افغانستان، کیفیت درسی، ارزیابی و روابط والدین با نهادهای آموزشی و سرانجام اینکه سیستمهای تعلیمی کشور براساس یافتههای این تحقیق نظام آموزشی کشور از فساد اداری، نبود امکانات لازم آموزشی، اساتید ورزیده و کیفیت پایین آموزشی به شدت رنج میبرد. روش انجام این تحقیق کتابخانهیی و بهمنظور گردآوری اطلاعات لازم اسناد و مدارک موجود، مرتبط و در دسترس نظر به شیوههای گردآوری دادهها، جمعآوری شده و اطلاعات گردآوری شده به شیوهی کیفی تحلیل شدهاند
نقش نیازسنجی آموزشی در انکشاف تحصیلات مسلکی اساتید
No full textEducational needs assessment is a regular and meaningful process. Every curriculum designers are required to first identify the needful and then design the curriculum. Higher education professors need reinforcement programs to grow their academic and professional development, but these programs are only possible by advancing the educational needs assessment process. The purpose of this article is to understand the importance and need assessment process in higher education system. Regarding the importance and necessity of the subject, it can be said that professors need educational programs for their professional and scientific progress and upgrading, but this program can be effective in the professional development of a teacher after identifying their educational needs through educational needs assessment methods. This article has been reviewed and analyzed by using internal and external sources in the field of educational needs assessment.نیازسنجی آموزشی یک پروسهی منظم و هدفمند میباشد. هر طراح برنامهی آموزشی مکلف است تا درقدم اول نیازها را تشخیص نماید و بعد از آن برنامهی آموزشی را طرح کند. اساتید تحصیلات عالی جهت رشد و ارتقای علمی و مسلکی خویش نیازمند برنامههای تقویتی هستند؛ ولی این برنامهها صرف توسط پیش بردن پروسهی نیازسنجی آموزشی امکانپذیرمیباشد بس. هدف این مقاله درک اهمیت و چگونگی پروسهی نیازسنجی آموزشی در تحصیلات عالی میباشد. در مورد اهمیت و ضرورت موضوع میتوان گفت که اساتید برای پیشرفت مسلکی و علمی خویش نیاز به برنامههای آموزشی دارند؛ ولی زمانی میتواند این برنامه در پیشرفت مسلکی معلمی مؤثر واقع شود که پس از تشخیص نیازهای آموزشی بهوسیلهی روشهای نیازسنجی آموزشی مورد شناسایی قرار گیرند و در روشنایی آن برنامههای آموزشی طرح و به اجرا قرار گیرند. این مقاله با استفاده از منابع داخلی و خارجی در زمینهی نیازسنجی آموزشی مورد بررسی و تحلیل قرار گرفته است.نیازسنجی آموزشی یک پروسهی منظم و هدفمند میباشد. هر طراح برنامهی آموزشی مکلف است تا در قدم اول نیازها را تشخیص نماید و بعد از آن برنامهی آموزشی را طرح کند. اساتید تحصیلات عالی جهت رشد و ارتقای علمی و مسلکی خویش نیازمند برنامههای تقویتی هستند؛ ولی این برنامهها صرف توسط پیش بردن پروسهی نیازسنجی آموزشی امکانپذیر میباشد بس. هدف این مقاله درک اهمیت و چگونگی پروسهی نیازسنجی آموزشی در تحصیلات عالی میباشد. در مورد اهمیت و ضرورت موضوع میتوان گفت که اساتید برای پیشرفت مسلکی و علمی خویش نیاز به برنامههای آموزشی دارند؛ ولی زمانی میتواند این برنامه در پیشرفت مسلکی معلمی مؤثر واقع شود که پس از تشخیص نیازهای آموزشی بهوسیلهی روشهای نیازسنجی آموزشی مورد شناسایی قرار گیرند و در روشنایی آن برنامههای آموزشی طرح و به اجرا قرار گیرند. این مقاله با استفاده از منابع داخلی و خارجی در زمینهی نیازسنجی آموزشی مورد بررسی و تحلیل قرار گرفته است
رابطه بین تعهدسازمانی و عدالت سازمانی و تأثیر آنها بر موفقیت سازمان
No full textNowadays, management scholers have come to the conclusion that the most important factor for success in organizations is human resources and their management due to the continuous changes that organizations face. It is essential for managers of organizations. Organizational justice leads to more effort and commitment leads to more and more employees\u27 interest in the organization. The main purpose of this study is to investigate the relationship between organizational justice and organizational commitment and their impact on organizational success. This research is descriptive-correlational in terms of research methodology and applied in terms of purpose. The findings of this study showed that there is a relationship between organizational justice and organizational commitment. Organizational justice leads to organizational commitment of employees in the organization, and organizational commitment ensures the success, development and survival of the organization. In other words, commitment leads to attachment and justice leads to more energy and better performance of employees and through that leads to the success of the organization.امروزه اندیشمندان حوزهی مدیریت با توجه به تغییرات پیوستهیی که سازمانها با آن روبهرو هستند، به این نتیجه رسیدهاند که مهمترین عامل موفقیت در سازمانها، منابع انسانی و مدیریت آنها است، از اینرو توجه به مقولهی عدالت و تعهد بهمنظور مدیریت درست نیروی انسانی یکی از دغدغههای اساسی مدیران سازمانهاست. عدالت سازمانی موجب تلاش بیشتر و تعهد موجب علاقهی بیش از حد کارکنان به سازمان میشود. هدف اساسی این تحقیق بررسی رابطـه بـین عدالت سازمانی و تعهد سازمانی و تأثیر آنها بر موفقیت سازمان میباشد. این تحقیق از نظر روششناسی تحقیق توصیفی از نوع همبستگی و از نظر هدف کاربردی است. یافتههای این تحقیق نشانداد که میان عـدالت سـازمانی و تعهـد سـازمانی رابطه وجود دارد. عـدالت سـازمانی موجب تعهد سازمانی کارکنان در سازمان میشود، و تعهد سازمانی موفقیت، توسعه و بقای سازمان را تضمین میکند. بهعبارتی، تعهد موجب دلبستگی و عدالت موجب صرف انرژی بیشتر و عملکرد بهتر کارکنان و از آن طریق موجب موفقیت سازمان میشود.امروزه اندیشمندان حوزهی مدیریت با توجه به تغییرات پیوستهییکه سازمانها با آن روبهرو هستند، به این نتیجه رسیدهاند که مهمترین عامل موفقیت در سازمانها، منابع انسانی و مدیریت آنها است، از اینرو توجه به مقولهی عدالت و تعهد بهمنظور مدیریت درست نیروی انسانی یکی از دغدغههای اساسی مدیران سازمانهاست. عدالت سازمانی موجب تلاش بیشتر و تعهد موجب علاقهی بیشازحد کارکنان به سازمان میشود. هدف اساسی این تحقیق بررسی رابطـه بـین عدالت سازمانی و تعهد سازمانی و تأثیر آنها بر موفقیت سازمان میباشد. این تحقیق از نظر روششناسی تحقیق توصیفی از نوع همبستگی و از نظر هدف کاربردی است. یافتههای این تحقیق نشانداد که میان عـدالت سـازمانی و تعهـد سـازمانی رابطه وجود دارد. عـدالت سـازمانی موجب تعهدسازمانی کارکنان در سازمان میشود، و تعهدسازمانی موفقیت، توسعه و بقای سازمان را تضمین میکند. بهعبارتی، تعهد موجب دلبستگی و عدالت موجب صرف انرژی بیشتر و عملکرد بهتر کارکنان و از آن طریق موجب موفقیت سازمان میشود
نقش نظارت و راهنمایی آموزشی در اثربخشی فعالیتهای آموزشی
No full textEducational supervision and guidance the efforts of the selected officials of the educational center to guide teachers and other educational staff in improving the teaching situation and teaching methods, which requires stimulating the professional growth and development of teachers, selecting and revising educational goals, teaching materials, teaching methods and evaluation They are. The purpose of this article is to determine the effect of educational supervision and guidance on the effectiveness of educational activities. The findings of this article indicate that the need for educational supervision and guidance in all areas related to the flow of education is inevitable. This need is especially felt when education is undergoing fundamental changes; because supervision and guidance have a valuable role in the effective implementation of educational programs and cause the recognition of the shortcomings of the education process and their correction.نظارت و راهنمایی آموزشی کوششهای مسئولان منتخب مرکز آموزشی برای راهنمایی و هدایت آموزگاران و دیگر کارکنان آموزشی در اصلاح وضع آموزش و روشهای تدریس که مستلزم تحریک رشد و پیشرفت حرفهیی آموزگاران، انتخاب هدفهای آموزشی و تجدید نظر در آنها، مواد آموزشی، روشهای تدریس و ارزشیابی آنهاست. هدف این مقاله مشخص نمودن تأثیر نظارت و راهنمایی آموزشی در اثربخشی فعالیتهای آموزشی میباشد. یافتههای این مقاله نشاندهندهی آن است که نیاز به نظارت و راهنمایی آموزشی در همه زمینههای مربوط به جریان آموزش و پرورش اجتنابناپذیر است. به ویژه این نیاز زمانیكه آموزش و پرورش دستخوش تغییرات و تحولات بنیادی میگردد، بیش از هر زمانی دیگر احساس میشود؛ زیرا نطارت و راهنمایی در اجرای مؤثر برنامههای آموزشی نقش ارزشمند دارد و موجب تشخیص نواقص جریان آموزش و پرورش و اصلاح آنها میگردد.نظارت و راهنمایی آموزشی کوششهای مسئولان منتخب مرکز آموزشی برای راهنمایی و هدایت آموزگاران و دیگر کارکنان آموزشی در اصلاح وضع آموزش و روشهای تدریس که مستلزم تحریک رشد و پیشرفت حرفهیی آموزگاران، انتخاب هدفهای آموزشی و تجدید نظر در آنها، مواد آموزشی، روشهای تدریس و ارزشیابی آنهاست. هدف این مقاله مشخص نمودن تأثیر نظارت و راهنمایی آموزشی در اثربخشی فعالیتهای آموزشی میباشد. یافتههای این مقاله نشاندهندهی آن است که نیاز به نظارت و راهنمایی آموزشی در همه زمینههای مربوط به جریان آموزش و پرورش اجتنابناپذیر است. به ویژه این نیاز زمانیكه آموزش و پرورش دستخوش تغییرات و تحولات بنیادی میگردد، بیش از هر زمانی دیگر احساس میشود؛ زیرا نطارت و راهنمایی در اجرای مؤثر برنامههای آموزشی نقش ارزشمند دارد و موجب تشخیص نواقص جریان آموزش و پرورش و اصلاح آنها میگردد
بررسی نقش تحلیل محیطی در طرح و تدوین استراتژی
No full textThe present article analysis the environment and identifies the factors that affect the activity and performance of the organization. This article is a review and has been discussed by gathering information from reliable scientific sources and has been analysis by descriptive-analytical research method. The findings of this article show that environmental analysis, the process of monitoring the organization\u27s environment, to identify current and future threats and opportunities outside the organization and the process of monitoring the organization\u27s internal environment, which includes factors affecting the organization. Environmental analysis is critical to the survival and success of the organization. Therefore, in formulating the strategy, the organization must constantly collect and analyses environmental factors.مقاله حاضر به تجزیه و تحلیل محیطی و شناخت عاملهای میپردازد که به نوعی بر فعالیت و عملکرد سازمان تأثیر میگذارند. این مقاله از نوع مروری بوده با گردآوری معلومات از منابع معتبر علمی موضوع مورد بحث قرار گرفته است و به روش تحقیقی از نوع توصیفی-تحلیلی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته است. یافتههای این مقاله نشانداده است که تحلیل محیطی، روند نظارت بر محیط سازمان، بهمنظور شناسایی تهدیدها و فرصتهای کنونی و آیندهی محیط خارج سازمان و نیز روند نظارت بر محیط داخلی سازمان که شامل عاملهای تأثیرگذار بر داخل سازمان میباشد. تحلیل محیطی برای بقاء و موفقیت سازمان حیاتی است، از اینرو در تدوین استراتژی سازمان باید به طور مداوم عاملها مرتبط به محیط را جمعآوری و تحلیل کند.مقاله حاضر به تجزیه و تحلیل محیطی و شناخت عاملهای میپردازد که به نوعی بر فعالیت و عملکرد سازمان تأثیر میگذارند. این مقاله از نوع مروری بوده با گردآوری معلومات از منابع معتبر علمی موضوع مورد بحث قرار گرفته است و به روش تحقیقی از نوع توصیفی-تحلیلی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته است. یافتههای این مقاله نشانداده است که تحلیل محیطی، روند نظارت بر محیط سازمان، به منظور شناسایی تهدیدها و فرصتهای کنونی و آیندهی محیط خارج سازمان و نیز روند نظارت بر محیط داخلی سازمان که شامل عاملهای تأثیرگذار بر داخل سازمان میباشد. تحلیل محیطی برای بقاء و موفقیت سازمان حیاتی است، از اینرو در تدوین استراتژی سازمان باید به طور مداوم عاملها مرتبط به محیط را جمعآوری و تحلیل کند
بررســی تأثیرات منفــی سریالهای خارجــی در گستــرش خشونتهــای اجتماعــی و نقش اســلام در جلوگیــری از آن
No full textThis study examines the negative effects of foreign television serials on Afghan society. Using a descriptive-analytical approach, the research explores how these serials contribute to social violence and anomalies, particularly among young people. The study delves into the root causes of violence and social instability and analyzes the role of media in shaping public behavior. The theoretical section discusses key concepts, including media influence, violence, and its various dimensions. The findings reveal that foreign serials contribute to increased aggression, the normalization of criminal behavior, the promotion of values contrary to Afghan cultural norms, the spread of mistrust among family members, and the rise of domestic violence. These factors play a significant role in the spread of social violence, particularly among the youth. The study also highlights the role of Islamic teachings in preventing these negative impacts and fostering a more harmonious society.در این مقاله تأثیرات منفی نشر سریالهای خارجی از طریق تلویزیونهای کشور بر جامعه به بررسی گرفته شده است. این تحقیق از نوع توصیفی- تحلیلی بوده که به توصیف و تحلیل تأثیرات منفی سریالهای خارجی بر جامعهی افغانی پرداخته است. مسأله اصلی تحقیق را علل بروز خشونتها و ناهنجاریهای اجتماعی در جامعه و چرایی گسترش خشونتهای اجتماعی در بین جوانان تشکیل میدهد. در بخش مبانی نظری تحقیق در ضمن ارایهی مفهوم رسانه، خشونت ابعاد مؤثریت رسانهها به بحث شده است. یافتههای تحقیق نشان میدهد که ترویج روحیهی ستیزهجویی، ترویج اخلاق و ارزشهای منافی با فرهنگ متعارف جامعه، پیشکش نمودن چهرههای جنایت کار و خشن را به عنوان الگو، گروهبندی افراد و جوانان جامعه در تبهکاری، افزایش خشونتهای خانوادگی، سهل جلوه دادن رسیدن به تمنیات غیر اخلاقی، انتقال تجارب جرمی به جوانان و گسترش بیاعتمادی میان اعضای خانواده را میتوان، به عنوان تأثیرات منفی نشر سریالهای خارجی در قبال جامعه و عامل مؤثر در گسترش خشونتهای اجتماعی قلم داد نمود.در این مقاله تأثیرات منفی نشر سریالهای خارجی از طریق تلویزیونهای کشور بر جامعه به بررسی گرفته شده است. این تحقیق از نوع توصیفی- تحلیلی بوده که به توصیف و تحلیل تأثیرات منفی سریالهای خارجی بر جامعهی افغانی پرداخته است. مسأله اصلی تحقیق را علل بروز خشونتها و ناهنجاریهای اجتماعی در جامعه و چرایی گسترش خشونتهای اجتماعی در بین جوانان تشکیل میدهد. در بخش مبانی نظری تحقیق در ضمن ارایهی مفهوم رسانه، خشونت ابعاد مؤثریت رسانهها به بحث شده است. یافتههای تحقیق نشان میدهد که ترویج روحیهی ستیزهجویی، ترویج اخلاق و ارزشهای منافی با فرهنگ متعارف جامعه، پیشکش نمودن چهرههای جنایت کار و خشن را به عنوان الگو، گروهبندی افراد و جوانان جامعه در تبهکاری، افزایش خشونتهای خانوادگی، سهل جلوه دادن رسیدن به تمنیات غیر اخلاقی، انتقال تجارب جرمی به جوانان و گسترش بیاعتمادی میان اعضای خانواده را میتوان، به عنوان تأثیرات منفی نشر سریالهای خارجی در قبال جامعه و عامل مؤثر در گسترش خشونتهای اجتماعی قلم داد نمود
درک زنان افغانستان از نوسانات رفتاری ناشی از کرونا در خانوادهها: مطالعهی موردی ولایت بامیان
No full textThis study seeks to understand and analyze the impact of the COVID-19 pandemic on behavioral fluctuations within Afghan families, particularly among women. Given the widespread effects of the pandemic across Afghanistan, this research focuses on Bamyan province, where twelve women who experienced the pandemic firsthand were interviewed. The study employs a snowball sampling method, and data were analyzed through coding techniques. The research findings highlight significant behavioral shifts within families due to pandemic-induced stress and uncertainty.در این تحقیق سعی براین شده است تا درک زنان از سپری کردن اپیدمی کرونا و نوسانات رفتاری درونمتنی که در خانوادهها ناشی از کرونا صورت میگیرد، درک و شناسایی گردد. با در نظرداشت واگیری پاندمی کرونا در سایر نقاط جهان، مخصوصاً افغانستان و گسترده بودن دامن تحقیق در این زمینه، در تحقیق هذا با دوازده تن از زنان در ولایت بامیان مصاحبه صورت گرفته که همهی آنها کرونا را تجربه کرده و شرایط ضمنی پدیدهی کرونا را در داخل خانوادهها شناخته اند. بنابراین، نمونهها بهصورت گلولهی برفی انتخاب گردیده و در نتیجه کدگذاری صورت گرفته است. در این تحقیق چندین مقوله بهدست آمده است که این مقولهها برای حل مشکلات کرونا و رفتار دیگران با بیماران کمک خواهند کرد.در این تحقیق سعی براین شده است تا درک زنان از سپری کردن اپیدمی کرونا و نوسانات رفتاری درونمتنی که در خانوادهها ناشی از کرونا صورت میگیرد، درک و شناسایی گردد. با در نظرداشت واگیری پاندمی کرونا در سایر نقاط جهان، مخصوصاً افغانستان و گسترده بودن دامن تحقیق در این زمینه، در تحقیق هذا با دوازده تن از زنان در ولایت بامیان مصاحبه صورت گرفته که همهی آنها کرونا را تجربه کرده و شرایط ضمنی پدیدهی کرونا را در داخل خانوادهها شناخته اند. بنابراین، نمونهها به صورت گلولهی برفی انتخاب گردیده و در نتیجه کدگذاری صورت گرفته است. در این تحقیق چندین مقوله به دست آمده است که این مقولهها برای حل مشکلات کرونا و رفتار دیگران با بیماران کمک خواهند کرد
نقش و اهمیت اطلاعات درتصمیم¬گیری¬های سازمانی
No full textThe discussion of the importance of information in all organizations, particularly in business organizations, is a crucial topic. A well-structured and reliable information system enhances management’s ability to plan, organize, and control, making it an essential requirement in today’s world. Successful management depends on assessing and utilizing information in decision-making across various aspects, such as resource allocation, organizational structure, employee motivation, morale, and limitations. This study examines the role of different types of information in decision-making within various organizations. Additionally, it highlights how managers can utilize accurate and reliable information at different organizational levels to enhance efficiency. Ultimately, this article emphasizes the vital role of information in determining the success or failure of an organization’s decision-making process. در واقع بحث اهمیت اطلاعاتی در همه سازمان ها و بهخصوص در سازمان های تجارتی یکی از موضوعات نهایت مهم و قابل توجه میباشد که در حقیقت تجهیزمدیران به سیستم اطلاعاتی صحیح و مطمئن، توانایی مدیریت را در خصوص برنامه ریزی، سازماندهی وکنترل ارتقاء بخشیده و به ضرورت جدی عصر کنونی تبدیل کرده است. مدیریت برای موفقیت در کارش نیاز دارد که در ابعاد مختلف نظیر؛ منابع، ساختار، انگیزه و روحیة کارمندان و محدودیت های خود از اهمیت اطلاعات در تصمیم گیری های شان استفاده نموده و مورد بررسی قراردهد. با بهره گیری از انواع اطلاعات و نقش آن در تصمیم گیری در سازمان های مختلف مورد بحث و بررسی قرار گرفته و ازطرف دیگر آنچه مدیران میتوانند با استفاده از اطلاعات معتبر و مؤثق که نیاز سازمان در سطوح مختلف میباشد استفاده بهینه داشته باشند و از طرفی به اهمیت اطلاعات در سازمان که در واقع تعیین کننده موفقیت و عدم موفقیت سازمان را در تصمیم گیری تعیین میکند، در این مقاله مورد بررسی قرار گرفته است. در واقع بحث اهمیت اطلاعاتی در همه سازمان ها و بهخصوص در سازمان های تجارتی یکی از موضوعات نهایت مهم و قابل توجه میباشد که در حقیقت تجهیز مدیران به سیستم اطلاعاتی صحیح و مطمئن، توانایی مدیریت را در خصوص برنامه ریزی، سازماندهی وکنترل ارتقاء بخشیده و به ضرورت جدی عصرکنونی تبدیل کرده است. مدیریت برای موفقیت درکارش نیاز دارد که در ابعاد مختلف نظیر؛ منابع، ساختار، انگیزه و روحیة کارمندان و محدودیت های خود از اهمیت اطلاعات در تصمیم گیری های شان استفاده نموده و مورد بررسی قراردهد. با بهره گیری از انواع اطلاعات و نقش آن در تصمیم گیری در سازمان های مختلف مورد بحث و بررسی قرار گرفته و از طرف دیگر آنچه مدیران میتوانند با استفاده از اطلاعات معتبر و مؤثق که نیازسازمان در سطوح مختلف میباشد استفاده بهینه داشته باشند و از طرفی به اهمیت اطلاعات در سازمان که در واقع تعیین کننده موفقیت و عدم موفقیت سازمان را در تصمیم گیری تعیین میکند، در این مقاله مورد بررسی قرار گرفته است