Revistas Científicas de la Universidad Andina del Cusco
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Aporte teórico de Mary Parker Follett a las ciencias administrativas y organizacionales
Get PDFThe purpose of this article is to highlight the validity of the theoretical contribution of Mary Parker Follett (1868-1933) to the administrative and organizational sciences, in a historical context marked by the economic depression and her struggle to find an academic space at the University of Harvard and the annex for the academic training of women. His interest in psychology and philosophy, through the influence of William James, are considered contributions to conflict resolution and management in a democratic climate, marked by respect for human beings, their integrity and the effort to achieve a decent work environment. Within the theoretical principles that this important researcher contributes to administrative sciences and other disciplines of the social sciences, three of them stand out: constructive conflict, circular response and "power with". An epistemological analysis of her theoretical contribution is incorporated to explain the rationalist-idealist tendency in the theoretical production of her legacy, which contributes to the analysis of the author\u27s contribution. It seeks to verify, with a rationalist methodological orientation, the important contribution of this researcher, often ignored, in contexts of the human sciences.El propósito de este artículo es destacar la vigencia del aporte teórico de Mary Parker Follett (1868-1933), a las ciencias administrativas y organizacionales, en un contexto histórico marcado por la depresión económica y su lucha por buscar un espacio académico en la Universidad de Harvard y el anexo destinado a la formación académica de mujeres. Su interés por la psicología y la filosofía, a través de la influencia de William James, se consideran aportes en la resolución de conflictos y la gestión en un clima democrático, marcado por el respeto al ser humano, a su integridad y el esfuerzo en lograr un ambiente de trabajo digno. Dentro de los principios teóricos que esta importante investigadora aporta a las ciencias administrativas y otras disciplinas de las ciencias sociales, se destacan tres de ellos: el conflicto constructivo, la respuesta circular y el “poder con”. Se incorpora un análisis epistemológico de su aporte teórico para explicar la tendencia racionalista-idealista en la producción teórica de su legado, lo que contribuye al análisis del aporte de la autora. Se busca constatar, con una orientación metodológica racionalista, el importante aporte de esta investigadora, muchas veces ignorada, en contextos de las ciencias humanas
Tecnoestrés y rendimiento académico de estudiantes de primer ciclo de estudios de la Universidad Andina del Cusco, 2021
Get PDFThe research is carried out under the title “Techno-stress and academic performance of first-cycle students of the Universidad Andina del Cusco, 2022”, its general objective being to establish the relationship between the level of techno-stress and the academic performance of first-cycle students of academic studies semester 2021-II of the Universidad Andina del Cusco, the interpretation of the academic performance variable is carried out considering the academic model of the higher education institution where the study was carried out, using an instrument with adequate criteria for the median of technostress. psychometric. The study is developed within a quantitative approach, being of an applied type, since it depends on the knowledge and contributions of basic research, in addition to relating the variables it is considered within a correlational scope and with a non-experimental cross-sectional design, surveying a sample of 847 students. Among the most relevant results is the relationship between technostress and the academic performance of university students, the relationship between all the dimensions of technostress and academic performance, The conclusion was that the higher the level of technostress, the lower the academic performance of the students.La investigación se titula “Tecnoestrés y rendimiento académico en estudiantes de primer ciclo de estudios de la Universidad Andina del Cusco, 2021”, siendo su objetivo general establecer la relación existente entre el nivel de tecnoestrés y el rendimiento académico de los estudiantes de primer ciclo de estudios semestre académico 2021-II de la Universidad Andina del Cusco, la interpretación de la variable rendimiento académico se realiza considerando el modelo académico de la institución de educación superior donde se ejecutó el estudio, utilizándose para la mediana de tecnoestrés un instrumento con adecuados criterios psicométricos. El estudio se desarrolló desde un enfoque cuantitativo, de tipo aplicado, pues depende de los conocimientos y aportes de la investigación básica, además, al relacionar las variables se considera de alcance correlacional y con un diseño no experimental transversal, al encuestar a una muestra de 847 estudiantes. Entre los resultados más relevantes se encuentra la relación existente entre el tecnoestrés y rendimiento académico; y en entre todas las dimensiones del tecnoestrés con el rendimiento académico, la conclusión fue que mientras mayor sea el nivel de tecnoestrés, menor será el rendimiento académico de los estudiantes
Hacia la cultura y la educación: las asociaciones mutuales en Puebla (1870-1890)
Get PDFThis article reviews the role that mutual associations play in the daily life of workers. Based on a documentary methodology with a historical approach, the events of the past are analyzed and the importance of factory work and its associative forms is realized. Among the objectives of mutual institutions was to guarantee temporary relief to their wounded or sick supporters and, sometimes, also to ensure them a pension. In general, they granted (in case of inability to work) daily compensation, medical care and medication; In case of death, they paid funeral expenses. On the one hand, they were charitable societies that replaced public charity and private alms with mutual and voluntary aid. In summary, the functions of the mutual societies were mainly economic, by providing aid to sick members through a general fund and aid to the family of the mutual members in the event of death; However, they also had a social component, through the creation of schools and the celebration of civic and religious festivals.En el presente artículo se revisa el papel que las asociaciones mutuales cumplen en la cotidianidad de la vida obrera. Con base en una metodología documental con enfoque histórico, se analizan los hechos del pasado y se da cuenta de la importancia del trabajo fabril y sus formas asociativas. Entre los objetivos de las instituciones mutuales se tenía garantizar socorros temporales a sus partidarios heridos o enfermos y, algunas veces, asegurarles también una pensión. En general, concedían (en caso de una incapacidad para trabajar) una indemnización diaria, los cuidados médicos y medicamentos; en caso de fallecimiento, pagaban los gastos de los funerales. Por una parte, eran sociedades de beneficencia que sustituían a la caridad pública y a la limosna privada por el socorro mutuo y voluntario. En resumen, las funciones de las sociedades mutualistas eran principalmente económicas, al dar auxilio a los socios enfermos mediante un fondo general y la ayuda a la familia de los mutualistas en caso de fallecimiento; sin embargo, también tenían un componente social, mediante la creación de escuelas y la celebración de fiestas cívicas y religiosas
El control interno en la gestión administrativa de la empresa de transportes Turismo Ampay SRL, periodo 2021
Get PDFEl control interno en la gestión administrativa es importante dentro del cumplimiento del proceso administrativo. En la presente investigación se logra identificar y mejorar la gestión administrativa para enfrentar el problema de deficiencias organizacionales, mejorando la calidad de la información, contribuyendo de esta forma al cumplimiento de objetivos planteados para la toma de decisiones a nivel estratégico y operativo. Tiene como objetivo, determinar la relación que existe entre el control interno y la gestión administrativa de la empresa de transportes Turismo Ampay SRL, periodo 2021. El presente estudio es de tipo básico; por su estrategia metodológica es cuantitativa de corte transversal - sincrónico. Debido a la naturaleza del alcance de la investigación es descriptiva –correlacional, el diseño de la investigación es no experimental, la población objeto de estudio está conformada por 30 colaboradores de la empresa de transportes Turismo Ampay SRL. Los resultados indican la existencia de inconvenientes administrativos, falta de políticas y procedimientos organizacionales para el logro de objetivos. Concluyendo que el 50% de los encuestados mencionan que el control interno es de nivel intermedio, el 50% de los encuestados menciona que la gestión administrativa es regular
Valor compartido en la dirección de responsabilidad y extensión universitaria de la Universidad Andina del Cusco, 2023
Get PDFEl valor compartido es una estrategia de toda la organización para vincular el progreso económico empresarial con el desarrollo social. El propósito de este estudio implica la recopilación y la descripción de datos numéricos para conocer el valor compartido en la universidad. Para lograr el objetivo planteado en el estudio, la presente investigación se desarrolló con una metodología descriptiva, donde se analiza el valor compartido, destacando que el valor compartido es un aspecto de importancia para las empresas en general, el cual busca maximizar su desarrollo y ofrece diferentes perspectivas sobre cómo las empresas pueden optimizar sus resultados. El trabajo se centra en los colaboradores de la Dirección de Responsabilidad Social y Extensión Universitaria de la Universidad Andina del Cusco. Se trabajó con una muestra de 04 colaboradores de la dirección en mención. La variable de estudio es el valor compartido y seis dimensiones según la base teórica adoptada. Se desarrolló una encuesta, aplicando un cuestionario de preguntas comuna escala de Likert de valoración en las respuestas y el procesamiento se realizó mediante el programa estadístico de SPSS y Microsoft Excel. Se encontró que la universidad realiza diversas actividades que presuponen la existencia de beneficios y generación de valor entre los grupos de interés (stakeholders) y las compañías, por lo que este artículo abre espacio a futuros trabajos considerando que es un tema emergente de investigación. En conclusión, el valor compartido es regular, debido a que no se identifican claramente a los grupos de interés
Impacto de la gestion empresarial en la sociedad.
Get PDFEl contexto mundial, rico en diferentes puntos de vista, ha inspirado los artículos seleccionados para la séptima edición de la Revista Científica Integración. Esta edición destaca temas contemporáneos y de interés general, como la migración, un tema explorado por autores internacionales. Según las Naciones Unidas (2023), alrededor del 3,6% de la población mundial vive actualmente fuera de sus países de nacimiento, buscando una mejor calidad de vida. Este fenómeno creciente, sin embargo, también presenta desafíos significativos. Esto se evidencia en el trabajo de Herrera B. (2023) titulado "Perfil sociodemográfico de las personas migrantes de Perú y sus hijas e hijos en Argentina: trabajo, educación y racismo". Además, el artículo de Comunicación Corta de Ueti & Araujo (2023), "Curso de preparatoria del Celpe – Bras para personas en situación de refugio o inmigrante", destaca los esfuerzos de Brasil para integrar a los migrantes, proporcionándoles un estatus de residencia formal.
El artículo de Mendoza R. (2023), titulado “Los rendimientos y las economías de escala en el largo plazo”, examina cómo los diferentes tipos de rendimientos en la función de producción están conectados con las variadas formas que adoptan las economías de escala en la función de los costos medios a largo plazo".
La emergente filosofía empresarial que aboga por un desarrollo de negocios alineado con la sostenibilidad y sustentabilidad está siendo examinada en varias publicaciones para reforzar su implementación e impacto. En su artículo "Valor compartido, el nuevo paradigma en la gestión empresarial: un análisis bibliométrico de las bases de SCOPUS y WOS", Cárdenas y Vargas (2023) exploran la evolución y tendencias del concepto de valor compartido, proporcionando una base para futuras investigaciones en nuevas áreas o utilizando distintas bases de datos, relacionadas con este paradigma que va más allá de la Responsabilidad Social y contribuye a la competitividad de las empresas. En un enfoque similar, Villafuerte et al (2023) discuten en su artículo "Valor compartido en la Dirección de Responsabilidad Social y extensión universitaria de la Universidad Andina del Cusco, 2023", cómo la Universidad Andina del Cusco realiza actividades que generan beneficios y valor para sus grupos de interés, sugiriendo que este es un campo emergente para futuras investigaciones.
En el contexto local, las investigaciones presentadas por Parihuana y Duran (2023) Factor cualitativo crediticio y su relación con la morosidad de socios independientes en la Cooperativa de Ahorro y crédito Perú Inka - primer semestre 2021 y por Pariguana y Zuniga (2023) control interno y ejecución presupuestal en la gerencia de infraestructura y desarrollo urbano de la Municipalidad Provincial de Calca - Cusco, 2020, analizan aspectos relacionados a la actividad financiera pública y privada; así mismo el marketing importante estrategia de negocios ha sido analizado mediante los artículos presentados por Valencia (2023) “Marketing Relacional en la Clínica Odontológica Ortthokirus Cusco y “Merchandising y la decisión de compra en las tiendas del Centro Comercial el Molino del Distrito de Santiago, Cusco -Perú” (Obando et al, 2023)
Presentacion
Get PDFCon el fin de educar e informar a nuestros estudiantes andinos, enraizados en los valores fundamentales de nuestra cultura ancestral andina - Yachay (sabiduría), Llank’ay (trabajo), Munay (voluntad) y Ayni (solidaridad y reciprocidad) - y fomentar la comunicación efectiva entre directivos, estudiantes, docentes y personal administrativo, destacamos la importancia de la colaboración y la comunicación sólida. Creemos firmemente que no hay meta inalcanzable cuando se trabaja en equipo con una comunicación constante y efectiva.Este espíritu inspira la sexta edición de la Revista Científica INTEGRACIÓN, correspondiente a diciembre de 2023, enfocada en el “Impacto de la gestión empresarial en la sociedad”. Esta edición tiene como objetivo actuar como un medio informativo para divulgar las diversas investigaciones realizadas por la Unidad de Investigación de la Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables. Aspiramos a que esta revista sea un recurso valioso para nuestra comunidad universitaria y el público en general, ofreciendo una ventana a nuestras actividades académicas y sirviendo como plataforma para reflexiones, aportes, propuestas y creaciones académicas que contribuyan al fortalecimiento y expansión de nuestras actividades científicas, sociales y culturales.Con la esperanza de que las futuras ediciones reciban contribuciones valiosas de docentes, estudiantes, egresados, graduados y personal administrativo, extendemos una invitación a unirse a estos equipos multidisciplinarios. Juntos, podemos seguir impulsando y enriqueciendo nuestra formación académica e investigativa
Factores productivos asociados a la exportacion de café de la region Cusco, periodo 2013-2018
Get PDFAnalizar los factores productivos asociados a la exportación de café en la Región Cusco, periodo 2013-2018; se alinea a la metodología del enfoque cuantitativo, la población y la muestra está constituida por 20 empresas exportadoras constituidas, los mismos que fueron aplicados con los instrumentos de recojo de información. E clima es uno de los factores que influye en la exportación del café, en estos últimos años la temperaturas ambiental se elevó, así como la irregularidad de las lluvias, las exportaciones empezaron a disminuir constantemente. Las condiciones del suelo es otro de los factores que presenta sequías, escases de agua, déficit de minerales, disminuyendo el mercado de las exportaciones, el manejo del cafetal como factor determina el bajo rendimiento de los cafetales debido al periodo que excede a más de 15 años, así como la falta de variedades de café resistentes a altas temperaturas de exportación, el manejo de plagas como factor durante el periodo 2013-2018 fue escasa a falta de trabajos de Manejo Integrado de Plagas. En síntesis, los factores productivos están asociados a la exportación de café de la Región Cusco periodo 2013-2018, como el Suelo o Tierra, Mano de Obra (Factor Técnico) y Factor Capital Humano
Impacto de la fidelización de clientes y ventas del supermercado la Canasta - Cusco – Perú- 2022
Get PDFLa fidelización del cliente y el impacto sobre el nivel de ventas del supermercado “La Canasta”, en el proceso de fidelización sobre la atención prestada y otros factores, plantea determinar la fidelización de los clientes e impacto significativo en la mejora de ventas. Se considera el método de investigación cuantitativo, diseño no experimental transversal y alcance descriptivo. En la recolección de datos se aplicó 168 encuestas, cuyos resultados de satisfacción es 55%, quienes compran entre 50 a 100 soles, provocando un incremento en las ventas, además los clientes estuvieron de acuerdo en un 20% en retornar al supermercado. Se Concluye que la fidelización es alta (55%) influyendo significativamente en la mejora de las ventas del supermercado “La Canasta-Cusco en el año 2022
Becas federales en el bienestar de los estudiantes de los Centros de Bachillerato Tecnológicos Agropecuarios en Tlaxcala, México
Get PDFFederal scholarships seek to support family spending and the well-being of people through the satisfaction of their basic needs, guaranteeing the education and school permanence of young students. Therefore, the present work has as objective: To know the use of the scholarships granted by the government and the changes identified in the school welfare, personal and family of the students of the CBTas 134 and 162 of the upper secondary agricultural education of Tlaxcala state, México. The study was carried out through qualitative research, with an in-depth structured interview, which was recorded to collect the data with the greatest possible fidelity. As a result, it was found that scholarships help in a minimal way to the economic problems of the home, school, and personal issues, due to the conditions of poverty that students present. It is concluded that scholarships are an economic support that does not help to have better school performance and social well-being.Las becas federales buscan apoyar el gasto familiar y el bienestar de las personas a través de la satisfacción de sus necesidades básicas, garantizando la educación y la permanencia escolar de los jóvenes estudiantes. Por lo tanto, el presente trabajo tiene como objetivo: Conocer el uso de las becas otorgadas por el gobierno y los cambios identificados en el bienestar escolar, personal y familiar de los estudiantes de los CBTas 134 y 162 de la educación media superior agropecuario del estado de Tlaxcala, México. El estudio se desarrolló a través de una investigación cualitativa, con una entrevista estructurada a profundidad, la cual fue grabada a fin de tomar los datos con la mayor fidelidad posible. Como resultado se encontró que las becas ayudan de forma mínima a los problemas económicos del hogar, escuela y cuestiones personales, por las condiciones de carencia que presentan los estudiantes. Se concluye que las becas son un apoyo económico que no cumplen para lograr mejor rendimiento escolar y bienestar social