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L\u27abordabilité des transports publics urbains à Caracas 1992-2019
The travel expenses incurred by urban public transport users in Caracas represent an important part of their income, especially for those who live far from where they work. Up to now, no investigations have been carried out to estimate this proportion for Caracas. This research aimed to estimate the incidence of these expenses compared to the minimum wage for the period 1992-2019. A theoretical review and a survey of transport experts were carried out to define a calculation formula. Annual affordability rates were estimated for each transportation service in Caracas (busses and the subway) as well as several combinations of these, using a rate of 60 monthly trips for the last 27 years. The results reveal important variations in the rates by type of service and differences regarding the international referential amount of 10%, depending on the number of transfers on the trip, mainly in recent years due to high inflation rates in Venezuela. Providing an affordable transport system is part of the purpose of Sustainable Development Objectives for 2030Los gastos de viaje de los usuarios del transporte público urbano en Caracas representan una parte importante en sus ingresos, especialmente para los que viven lejos de sus sitios de trabajo. Hasta el momento, para Caracas no se cuenta con investigaciones que estimen dicha proporción. El objetivo de este trabajo fue estimar la incidencia de dicho gasto respecto al salario mínimo para el período 1992-2019. Se realizó revisión teórica y se aplicó una encuesta a expertos en transporte para definir una fórmula de cálculo. Se estimaron índices de asequibilidad anuales para cada servicio de transporte en Caracas (colectivo superficial y metro) y diversas combinaciones de ellos, usando una tasa de 60 viajes mensuales, para los últimos 27 años. Los resultados revelan variaciones importantes en los índices por tipo de servicio, y diferencias con el monto referencial internacional del 10%, según el número de transbordos en el viaje, principalmente en los últimos años por los altos niveles de inflación en Venezuela. Brindar un sistema de transporte asequible forma parte de las metas de los Objetivos de Desarrollo Sostenible para 2030
Les frais de déplacement des usagers des transports publics urbains de Caracas représentent une part importante de leurs revenus, notamment pour ceux qui vivent loin de leur lieu de travail. À ce jour, pour Caracas, aucune enquête n’estime cette proportion. L\u27objectif de ce travail était d\u27estimer l\u27incidence de ces dépenses par rapport au salaire minimum pour la période 1992-2019. Une revue théorique a été réalisée et une enquête a été menée auprès des experts du transport pour définir une formule de calcul. Des indices annuels d\u27accessibilité ont été estimés pour chaque service de transport à Caracas (bus de surface et métro) et diverses combinaisons d\u27entre eux, en utilisant un taux de 60 déplacements mensuels, au cours des 27 dernières années. Les résultats révèlent des variations importantes des indices par type de service, et des différences avec le montant de référence international de 10%, en fonction du nombre de transbordements dans le voyage, principalement ces dernières années en raison des niveaux élevés d\u27inflation au Venezuela. Fournir un système de transport abordable fait partie des cibles des objectifs de développement durable pour 203
Diagnostic du réseau géodésique municipal de la municipalité Mario Briceño Iragorry
The existence and conservation of municipal geodesic networks are undoubtedly an essential element in any municipal cadaster department since it allows it to technically control the measurement of lots of lands by guaranteeing the precision needed to update the municipality’s cadaster continually. In the municipality of Mario Briceño Iragorry, it is vitally essential to parcel the municipality’s lands and, above all, define the urban boundaries of the Henri Pittier National Park, where land invasion conflicts have arisen due to the collapse of the area in urban expansion. In this regard, this research undertakes a diagnosis of the state of the geodesic network’s surveying points, using the Simón Bolívar Geographical Institute of Venezuela’s technical criteria. The results show that some points are hidden, and some have been moved from their original positions and are not visible to each other. All of this was presented in reports, together with information regarding location, coordinates, and height so that the cadaster office and the public may know the current situationLa existencia y conservación de las redes geodésicas municipales son indudablemente parte importante dentro del departamento de catastro de un municipio, ya que permiten el control técnico de las mediciones parcelarias al garantizar la precisión necesaria en la actualización constante del catastro. En el municipio Mario Briceño Iragorry es de vital importancia para el trabajo catastral parcelario y sobre todo para la delimitación de los linderos urbanos con los del parque Nacional Henri Pittier, donde actualmente existen conflictos de invasiones debido al colapso del área de expansión urbana. En tal sentido, en esta investigación se realiza un diagnóstico del estado de la monumentación de los vértices de la red, mediante el uso de los criterios técnicos del Instituto Geográfico de Venezuela Simón Bolívar. Encontrándose algunos ocultos, otros desplazados de su posición y sin inter visibilidad. Toda esto junto con la información de la ubicación de coordenadas y alturas se reflejó en reseñas, para su manejo en la oficina de catastro y de los usuariosL\u27existence et la conservation des réseaux géodésiques municipaux sont sans aucun doute une part importante au sein du département du cadastre d\u27une commune, puisqu\u27ils permettent le contrôle technique des mesures parcellaires en garantissant la précision nécessaire dans la mise à jour constante du cadastre. Dans la commune de Mario Briceño Iragorry, il est d\u27une importance vitale pour le travail cadastral parcellaire et surtout pour la délimitation des limites urbaines avec celles du Parc National Henri Pittier, où il y a actuellement des conflits d\u27invasion dus à l\u27effondrement de la zone d\u27expansion urbaine. En ce sens, cette recherche fait un diagnostic de l\u27état de la monumentation des sommets du réseau, en utilisant les critères techniques de l\u27Institut Géographique Simón Bolívar du Venezuela. Trouver certains cachés, d\u27autres déplacés de leur position et sans inter visibilité. Tout cela, ainsi que les informations sur l\u27emplacement, les coordonnées et les hauteurs, a été reflété dans les revues, pour la manipulation dans le bureau du cadastre et les utilisateur
Le Moyen-Orient dans le contexte monétaire international
The purpose of this article is to describe and analyze how the trial of developing and reconstructing western economies, led by the United States after World War II, when creating the 1945 Financial Monetary System, integrated by the International Monetary Fund as a key international institution, and the Bretton Woods Agreements, had repercussions on the countries of the Middle East. These repercussions include geopolitical tensions related to necessarily using oil resources as a strategy, articulating a widespread use of fiat money, and creating bank deposits from the credits granted, which were functionally successful until 1971. Since the unilateral abandonment by the United States of the 1945 agreements mentioned above, this resulted in a generalized floating of several currencies, granting credits destined for production or financial exacerbation, with incidents in the international oil exchange, ending all of this in a series of economic and political crises. Hence, from the eighth decade of the 20th century, after summarizing the changes in the theoretical framework and political practices that occurred, we present the experiences of the economic-political decisions taken in representative countries of the Middle EastEl propósito de este artículo es el de describir y analizar cómo el ensayo de la estrategia de desarrollo y de reconstrucción de las economías occidentales, lideradas por los Estados Unidos después de la II Guerra Mundial, al crear en 1945 el Sistema Monetario Financiero integrado por el Fondo Monetario Internacional como institución internacional clave, Acuerdos de Bretton Woods, repercutió en los países del Oriente Medio, incluidas las tensiones geopolíticas relacionadas con la necesaria utilización de los recursos energéticos del petróleo, dicha estrategia, con articulación del uso generalizado del dinero fiduciario y creación de depósitos bancarios a partir de los créditos concedidos, tuvo funcionalidad exitosa hasta 1971; pues el abandono unilateral por los Estados Unidos, de los mencionados acuerdos de 1945, devino en flotación generalizada de las diversas monedas, otorgamientos de créditos destinados a la producción o exacerbación financiera, con incidencias en el intercambio internacional petrolero; expresándose todo ello en una serie de crisis económicas y políticas. De allí que, a partir de la octava década del siglo XX, después de resumir los cambios en el marco teórico y en las prácticas políticas ocurrido a partir de la octava década del siglo XX presentemos las experiencias provistas por las decisiones económicas-políticas tomadas en países representativos del Oriente MedioLe but de cet article est de décrire et d\u27analyser comment l\u27essai sur la stratégie de développement et de reconstruction des économies occidentales, mené par les États-Unis après la Seconde Guerre mondiale, lors de la création en 1945 du Système monétaire financier intégré par le Le Fonds monétaire international en tant qu\u27institution internationale clé, les accords de Bretton Woods, ont eu des répercussions sur les pays du Moyen-Orient, y compris des tensions géopolitiques liées à l\u27utilisation nécessaire des ressources énergétiques pétrolières, une telle stratégie, avec une articulation de l\u27utilisation généralisée de la monnaie fiduciaire et de la création des dépôts bancaires provenant des crédits accordés, ont fonctionné avec succès jusqu\u27en 1971; puisque l\u27abandon unilatéral par les États-Unis des accords de 1945 précités s\u27est traduit par un flottement généralisé des différentes monnaies, l\u27octroi de crédits destinés à la production ou une exacerbation financière, avec des incidents sur les bourses internationales du pétrole; exprimer tout cela dans une série de crises économiques et politiques. Ainsi, à partir de la huitième décennie du 20e siècle, après avoir résumé les changements du cadre théorique et des pratiques politiques intervenus à partir de la huitième décennie du 20e siècle, nous présentons les expériences fournies par les décisions économico-politiques prises en pays représentatifs du Moyen-Orien
L\u27environnement organisationnel externe de la vulgarisation agricole: clé du café biologique
Currently, organizations face new challenges due to the changing and dynamic situations in their environments, with the need to evolve, where not applying appropriate strategies for their adaptation are headed for failure, a situation that is the same for coffee growers in Venezuela. This article was executed following the Organizational Design model considering the structural dimensions of the proposal of the Agricultural Extension Program for the Promotion of Organic Coffee in Venezuela, in order to determine the contextual dimensions, in the approximation of the features required for a strategy. An Action-Participation research design was developed with a qualitative approach, based on Strategic Planning under the analysis methodology of Strengths, Weaknesses, Opportunities and Threats, where the method was started with an inductive course and the development of a workshop, applied to a total of fifty people from various organizations who expressed their expert opinion that gives them their status as organic coffee producer leaders, which were analyzed through the aforementioned methodology. It concludes with a strategy that includes the elements of the organizational contextual dimension, which are fundamental results in the design of an action plan for the organic coffee production extension programActualmente, las organizaciones sobrellevan nuevos desafíos por las situaciones cambiantes y dinámicas en sus entornos, con la necesidad de evolucionar, donde el no aplicar estrategias apropiadas para su adaptación se enrumban al fracaso, situación que es igual para los caficultores en Venezuela. Este artículo se ejecutó siguiendo el modelo del Diseño Organizacional considerando las dimensiones estructurales de la propuesta del Programa de Extensión Agrícola para el Fomento del Café Orgánico en Venezuela, con el fin de determinar las dimensiones contextuales, en la aproximación de los rasgos requeridos para una estrategia. Se desarrolló con enfoque cualitativo, un diseño de investigación Acción-Participación, basado en la Planeación Estratégica bajo la metodología de análisis de Fortalezas, Debilidades, Oportunidades y Amenazas, donde el método fue iniciado con un curso inductivo y el desarrollo de un taller, aplicado a un total de cincuenta personas provenientes de diversas organizaciones que expresaron su opinión experta que le otorga su condición de líderes productores de café orgánico, las cuales a través de la metodología ya citada fueron analizadas. Se concluye con una estrategia que incluye los elementos de la dimensión contextual organizacional, que son resultados fundamentales en el diseño de un plan de acción para el programa de extensión de la producción del café de orgánicoActuellement, les organisations sont confrontées à de nouveaux défis en raison de situations changeantes et dynamiques dans leur environnement, avec la nécessité d\u27évoluer, où le fait de ne pas appliquer des stratégies d\u27adaptation appropriées conduit à un échec, une situation qui est la même pour les producteurs de café au Venezuela. Cet article a été réalisé suivant le modèle de conception organisationnelle considérant les dimensions structurelles de la proposition du Programme de vulgarisation agricole pour la promotion du café biologique au Venezuela, afin de déterminer les dimensions contextuelles, dans l\u27approximation des caractéristiques requises pour une stratégie . Il a été développé avec une approche qualitative, une conception de recherche Action-Participation, basée sur la planification stratégique sous la méthodologie d\u27analyse des forces, faiblesses, opportunités et menaces, où la méthode a été initiée avec un cours inductif et le développement d\u27un atelier, appliqué à un total de cinquante personnes issues de diverses organisations qui ont exprimé leur avis d\u27expert qui leur confère leur statut de leaders des producteurs de café biologique, qui grâce à la méthodologie susmentionnée ont été analysés. Il se termine par une stratégie qui inclut les éléments de la dimension contextuelle organisationnelle, qui sont des résultats fondamentaux dans la conception d\u27un plan d\u27action pour le programme d\u27extension de la production de café biologiqu
L\u27huile dans le tourbillon du coronavirus
By the seventh decade of the 20th century, the world was divided into two large blocks: the Western one, which complemented the satisfaction of its energy needs with imports from the Middle East; subjected to the tensions between the hegemonic pretensions of the socialist world and the dominance of the financial system centered on the Bretton Woods agreements, creators of the IMF and the World Bank. The increase in oil prices in the eighth decade, due to the appetite of China and the desire to improve the material well-being of the countries of the Middle East, created incentives and pressures to introduce modifications in the world monetary order and in its political components basic: the National States; situations whose preliminary analysis is the purpose of this essayPara la séptima década del siglo XX, el mundo estaba dividido en dos grandes bloques: el Occidental, que complementaba la satisfacción de sus necesidades energéticas con importaciones provenientes, principalmente, del Oriente Medio; sometido a las tensiones entre las pretensiones hegemónicas del mundo socialista y del predominio del sistema financiero centrado sobre los acuerdos de Bretton Woods, creadores del FMI y del Banco Mundial. El incremento de los precios petroleros, en la octava década, por el apetito de China y por el deseo de mejorar el bienestar material de los países del Oriente Medio, crearon incentivos y presiones para introducir modificaciones en el orden monetario mundial y en sus componentes políticos básicos: los Estados Nacionales; situaciones cuyo análisis preliminar es el propósito de este ensayoÀ la septième décennie du 20e siècle, le monde était divisé en deux grands blocs: le bloc occidental, qui complétait la satisfaction de ses besoins énergétiques par des importations en provenance du Moyen-Orient; soumis aux tensions entre les prétentions hégémoniques du monde socialiste et la domination du système financier centré sur les accords de Bretton Woods, créateurs du FMI et de la Banque mondiale. L\u27augmentation des prix du pétrole au cours de la huitième décennie, due à l\u27appétit de la Chine et à la volonté d\u27améliorer le bien-être matériel des pays du Moyen-Orient, a créé des incitations et des pressions pour introduire des modifications dans l\u27ordre monétaire mondial et dans ses composantes politiques de base: les États nationaux; situations dont l\u27analyse préliminaire est le but de cet essa
Facteurs démographiques et leur relation avec les résultats scolaires et la satisfaction des étudiants vis-à-vis de l\u27établissement
The main objective of this research is to recognize the demographic factors of university students related to their academic performance and their satisfaction regarding the conditions of comfort available at the institution. To undertake the study, structured interviews were carried out with a sample of 336 active students from the Faculty of Engineering of the University of Zulia. In this regard, it may be classified as a relational, cross-sectional, and field study. Information regarding their age, sex, seniority in the institution, origin, career, manual orientation, the maximum degree they aspire to achieve, and work conditions were requested. A questionnaire made up of 94 questions to know their level of satisfaction with the institution was also applied. After obtaining this information, the normality of the data collected was calculated to decide then the statistical treatment that would be used to correlate each of the factors with the academic performance and satisfaction of the students sampled. At the end of the research, it was determined that aspects such as age, seniority in the institution, and origin were significantly correlated with all the variables being studied. Meanwhile, other factors such as manual orientation and gender did not show any correlations.El objetivo principal de la presente investigación es conocer los factores demográficos de los estudiantes universitarios que tienen relación con su desempeño académico y su satisfacción con respecto a las condiciones de confort de la institución. Para el desarrollo del mismo, se efectuaron una serie de encuestas estructuradas a una muestra conformada por 336 estudiantes activos de la Facultad de Ingeniería de la Universidad del Zulia, por lo que se puede decir que es de tipo relacional, transeccional y de campo, y en la misma se les consultó información relativa a su edad, género, antigüedad en la institución, procedencia, carrera que cursa, orientación manual, grado máximo que aspiran alcanzar y condición laboral, así como un cuestionario conformado por 94 preguntas para conocer su nivel de satisfacción con respecto a las condiciones de la institución. Luego de obtener ésta información, se procedió a determinar la normalidad de la data recolectada para proceder a decidir el tratamiento estadístico que sería aplicado para correlacionar cada uno de los factores con el desempeño académico y la satisfacción de los estudiantes muestreados. Al finalizar la investigación, se determinó que aspectos como la edad, antigüedad en la institución y procedencia se correlacionaban significativamente con todas las variables en estudio, y otros factores como la orientación manual y el género no mostraban correlación con ningunoL\u27objectif principal de cette recherche est de connaître les facteurs démographiques des étudiants universitaires qui sont liés à leurs performances académiques et à leur satisfaction vis-à-vis des conditions de confort de l\u27institution. Pour son développement, une série d\u27enquêtes structurées a été réalisée sur un échantillon composé de 336 étudiants actifs de la Faculté d\u27Ingénierie de l\u27Université de Zulia, on peut donc dire qu\u27elle est relationnelle, transversale et de terrain, et dans le même , ils ont été consultés des informations concernant leur âge, sexe, ancienneté dans l\u27établissement, origine, carrière qu\u27ils étudient, orientation manuelle, grade maximum qu\u27ils aspirent à atteindre et condition d\u27emploi, ainsi qu\u27un questionnaire composé de 94 questions pour connaître leur niveau de satisfaction à l\u27égard des conditions de l\u27établissement. Après avoir obtenu ces informations, nous avons procédé à la détermination de la normalité des données collectées pour décider du traitement statistique qui serait appliqué pour corréler chacun des facteurs avec le rendement scolaire et la satisfaction des étudiants échantillonnés. À la fin de la recherche, il a été déterminé que des aspects tels que l\u27âge, l\u27ancienneté dans l\u27institution et l\u27origine étaient significativement corrélés avec toutes les variables étudiées, et d\u27autres facteurs tels que l\u27orientation manuelle et le sexe n\u27ont montré de corrélation avec aucun
Analyse stratégique de la gestion de la production furry, concernant son système de gestion intégré
Current market conditions and constant changes in the world economy have led companies to intensify the search for new strategies that allow them to achieve success and meet the expectations of their customers, community, suppliers, and workers in general in a balanced manner. Petróleos de Venezuela does not escape from this situation; therefore, according to its planning cycle, it was necessary to promote compliance with volumetric production and integral development to know the situational scenario of the organization, making it possible with an integral vision, to define new management guidelines. The type of research is documentary, at a descriptive-explanatory level, focused on the Furrial Production Management as a part of the Executive Directorate of Production in the East, supported by bibliographic sources, descriptive reports, previous evaluations, and others to reinforce the knowledge regarding the topic. The study\u27s main objective was to carry out a strategic analysis by applying the methodology of a matrix of Strengths, Opportunities, Weaknesses, and Threats. This allowed the researchers not only to know the reality of the aforementioned department, based on its associated processes, but also to obtain as a result that its management system is mainly affected by external factors that negatively influence the fulfillment of its objectives. Additionally, through that analysis, it is concluded that the organization\u27s management presents deficiencies in each of its organizational segments named processes, technology, and staff, for whose purposes a prompt review and update of the strategic objectives established by the organization is recommendedLas condiciones actuales del mercado y los constantes cambios en la economía mundial han llevado a las empresas a intensificar la búsqueda de nuevas estrategias que les permitan alcanzar el éxito y satisfacer las expectativas de sus clientes, comunidad, proveedores y trabajadores en general, de manera equilibrada. Petróleos de Venezuela no escapa de esta condición, por lo que fue necesario, en el marco de su ciclo de planificación aplicado para impulsar el cumplimiento de producción volumétrica y desarrollo integral, conocer el escenario situacional de la organización, siendo posible, bajo una visión integral, definir nuevos lineamientos de dirección. La investigación documental de nivel descriptivo-explicativo, estuvo enfocada en la Gerencia de Producción Furrial adscrita a la Dirección Ejecutiva de Producción Oriente, apoyada en fuentes bibliográficas, reportes descriptivos, evaluaciones previas entre otros, para la debida fundamentación y profundización del conocimiento en cuanto al tema planteado. En este sentido, el objetivo del estudio consistió en realizar un análisis estratégico, aplicando como metodología una matriz de Fortalezas, Oportunidades, Debilidades y Amenazas, que permitió no solo conocer la realidad de la mencionada gerencia, respecto a sus procesos asociados sino obtener como principal hallazgo que su sistema de gestión está afectado mayormente por factores externos que influyen negativamente en el cumplimiento de sus objetivos. Adicionalmente a través del análisis se concluye que la gestión de la organización presenta deficiencia en cada uno sus segmentos organizacionales (procesos, tecnología y gente), por lo que se recomienda una pronta revisión y actualización de los objetivos estratégicos establecidos por la organizaciónLes conditions actuelles du marché et les changements constants de l\u27économie mondiale ont conduit les entreprises à intensifier la recherche de nouvelles stratégies qui leur permettent de réussir et de répondre aux attentes de leurs clients, de la communauté, des fournisseurs et des travailleurs en général, de manière équilibrée. Petróleos de Venezuela n\u27échappe pas à cette condition, il était donc nécessaire, dans le cadre de son cycle de planification appliquée pour promouvoir le respect de la production volumétrique et du développement intégral, connaître le scénario situationnel de l\u27organisation, étant possible, dans une vision intégrale , définir nouvelles directives de gestion. La recherche documentaire descriptive-explicative s\u27est concentrée sur la gestion de la production furrial rattachée à la direction exécutive de la production orientale, appuyée par des sources bibliographiques, des rapports descriptifs, des évaluations antérieures, entre autres, pour la bonne fondation et l\u27approfondissement des connaissances concernant la question soulevée. En ce sens, l\u27objectif de l\u27étude consistait à réaliser une analyse stratégique, en appliquant comme méthodologie une matrice de Forces, Opportunités, Faiblesses et Menaces, qui a permis non seulement de connaître la réalité de la gestion susmentionnée, en ce qui concerne ses processus associés, mais aussi pour obtenir comme principal je trouve que son système de gestion est principalement affecté par des facteurs externes qui influencent négativement la réalisation de ses objectifs. De plus, grâce à l\u27analyse, il est conclu que la gestion de l\u27organisation présente des lacunes dans chacun de ses segments organisationnels (processus, technologie et personnes), pour lesquelles un examen et une mise à jour rapides des objectifs stratégiques établis par l\u27organisation sont recommandé
Resignification et innovation de la gestion du travail face aux nouveaux scénarios mondiaux
Regarding labor management at the organizational level, there is a tendency to believe it is limited to control in the workplace, dedicating this to the operative functions of the worker. It should be noted that there are even emotional edges that impact workers in their day-to-day lives. Therefore, the progress made in the work entities is due to the need to complement the demands of the environment, establishing privileges in those areas that will be more sensitive in the process mentioned above. In these atypical times in which a situation of force majeure has changed our working day, simultaneously attending to different situations presented in new scenarios, other reasons for study arise that will allow us to understand the redefinition and innovation of labor management in the face of the new world scenarios. This study was carried out under a quantitative paradigm, with a descriptive documentary design (Sampieri, et al. 2005). Likewise, information gathering techniques, documentary observation, as well as contributions, data from the ILO’s main website, and information from other research related to the subject were applied, complementing it with the Theory of emotional intelligence (Daniel Goleman) and the Theory of public management (Luhmann 1998). Therefore, it is concluded that there are currently two factors that have been vital for the resignification and innovation of labor management in the new world scenarios, such as teleworking and emotional management, which emerge as an alternative that leads to the new expression of labor managementEn cuanto a la gestión laboral a nivel organizacional existe una tendencia que piensa que se limita a un control dentro del recinto laboral, dedicándose a las funciones operativas del trabajador. Cabe destacar que existen incluso aristas emocionales que impactan al trabajador en sus jornadas. Por lo tanto, los avances que surgen dentro de las entidades de trabajo nacen a raíz de la necesidad de complementar las exigencias del entorno, estableciendo privilegios en aquellas áreas que serán más sensibles dentro del mencionado proceso. En estos tiempos atípicos donde una situación de fuerza mayor cambió nuestra jornada laboral, atendiendo de forma simultánea diferentes situaciones presentadas en nuevos escenarios, surgen otros motivos de estudio que permitirán conocer la resignificación e innovación de la gestión laboral ante los nuevos escenarios mundiales. El presente estudio se realizó bajo un paradigma cuantitativo, con diseño documental, de tipo descriptivo (Sampieri, y otros 2005). Así mismo, se aplicaron técnicas de recolección de información, observación documental, así como aportes, datos de la página principal de la OIT e informaciones de otras investigaciones relacionadas con la materia, complementándose con la Teoría de la inteligencia emocional (Daniel Goleman) y Teoría de la gestión pública la Teoría de (Luhmann 1998). Por lo tanto, se concluye que actualmente existen dos factores que han sido vitales para la resignificación e innovación de la gestión laboral ante los nuevos escenarios mundiales, como el teletrabajo y la gestión emocional los cuales surgen como una alternativa que encamina a la nueva expresión de gestión laboralEn ce qui concerne la gestion du travail au niveau organisationnel, il existe une tendance qui pense qu\u27elle se limite au contrôle sur le lieu de travail, se consacrant aux fonctions opérationnelles du travailleur. Il convient de noter qu\u27il existe même des bords émotionnels qui ont un impact sur le travailleur dans ses journées. Par conséquent, les avancées qui surviennent au sein des entités de travail naissent de la nécessité de compléter les exigences de l\u27environnement, en établissant des privilèges dans les domaines qui seront plus sensibles au sein du processus susmentionné. En ces temps atypiques où une situation de force majeure a changé notre journée de travail, s\u27occupant simultanément de différentes situations présentées dans de nouveaux scénarios, d\u27autres motifs d\u27étude se présentent qui nous permettront de connaître la redéfinition et l\u27innovation de la gestion du travail face au nouveau monde scénarios. La présente étude a été réalisée sous un paradigme quantitatif, avec une conception documentaire descriptive (Sampieri, et al. 2005). De même, des techniques de collecte d\u27informations, d\u27observation documentaire, ainsi que des contributions, des données de la page principale du BIT et des informations provenant d\u27autres recherches liées au sujet ont été appliquées, en les complétant par la théorie de l\u27intelligence émotionnelle (Daniel Goleman) et la théorie de la gestion publique Théorie (Luhmann 1998). Par conséquent, il est conclu qu\u27il existe actuellement deux facteurs qui ont été vitaux pour la resignification et l\u27innovation de la gestion du travail dans les nouveaux scénarios mondiaux, tels que le télétravail et la gestion émotionnelle, qui émergent comme une alternative qui conduit à la nouvelle expression de la gestion du travai
Gestion de l\u27éducation et performance des enseignants dans les établissements d\u27enseignement primaire inclusifs
The main goal of the study was to establish the relationship that exists between educational management and teacher performance in public educational institutions that include the primary level of Network 14, Ugel 05 of Metropolitan Lima. The research was of basic type, the population studied was teachers and the sample was represented by 126, which was not intentional probabilistic; being the design approached non-experimental, correlational level. For data collection, the survey technique was used and a questionnaire was used as instruments for each variable, each containing 30 items, with their respective validations of content through expert judgments and reliability through Alpha de cronbach. The conclusion reached was that educational management is significantly related to teacher performance in the inclusive educational institutions in which the study was conducted; it is relevant, since in a context of policy implementation, which tends to enhance and strengthen the educational management capacities of many inclusive school principals, it was demonstrated that it did have repercussions on the improvement of teachers\u27 work performanceEl estudio tuvo como objetivo central establecer la relación que existe entre la gestión educativa y el desempeño docente en instituciones educativas públicas inclusivas del nivel primaria de la Red 14, Ugel 05 de Lima Metropolitana. La investigación fue de tipo básica, la población estudiada fueron docentes y la muestra estuvo representada por 126, la cual fue no probabilística intencional; siendo el diseño abordado no experimental, nivel correlacional. Para el recojo de datos se utilizó la técnica de la encuesta y como instrumentos un cuestionario para cada variable, cada uno conteniendo 30 items, con sus respectivas validaciones de contenido a través de juicios de experto y confiablilidad a través de Alpha de cronbach Estos instrumentos brindaron información importante las cuales fueron procesadas con el programa estadístico SPSS. A la conclusión que se arribó, fue que la gestión educativa se relaciona significativamente con el desempeño docente en las instituciones educativas inclusivas en las cuales se desarrolló el estudio; siendo relevante, puesto que en un contexto de implementación de políticas, que tienden a potenciar y fortalecer las capacidades de la gestión educativa de muchos directivos de escuelas inclusivas, se demostró que, efectivamente tuvo repercusiones en la mejora del desempeño laboral de los docentesL\u27objectif principal de l\u27étude était d\u27établir la relation entre la gestion de l\u27éducation et la performance des enseignants dans les établissements d\u27enseignement public inclusifs au niveau primaire de Red 14, Ugel 05 dans la région métropolitaine de Lima. La recherche était fondamentale, la population étudiée était composée d\u27enseignants et l\u27échantillon était représenté par 126, ce qui était intentionnellement non probabiliste; la conception abordée était non expérimentale, de niveau corrélationnel. Pour la collecte des données, la technique de l\u27enquête a été utilisée et comme instruments un questionnaire pour chaque variable, chacun contenant 30 items, avec leurs validations respectives de contenu par des jugements d\u27experts et de fiabilité par l\u27Alpha de cronbach. Ces instruments ont fourni des informations importantes qui ont été traitées avec le programme statistique SPSS. La conclusion à laquelle on est parvenu est que la gestion de l\u27éducation est liée de manière significative à la performance des enseignants dans les établissements d\u27enseignement inclusif dans lesquels l\u27étude a été réalisée ; cela est pertinent, étant donné que dans un contexte de mise en œuvre de politiques, qui tend à améliorer et à renforcer les capacités de gestion de l\u27éducation de nombreux directeurs d\u27écoles inclusives, il a été démontré qu\u27elle avait effectivement un impact sur l\u27amélioration de la performance professionnelle des enseignant