Revue du contrôle, de la comptabilité et de l’audit
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Challenges faced by employees in the financial sector: case of banking employees
Full text linkEmployees in any sector and throughout their work process, face many difficulties and challenges. The financial sector is one of the most important sectors of an economy, as it plays an increasingly essential role in financing various infrastructures (roads, power plants, schools, hospitals, etc.). Employees in the financial sector may encounter challenges in their job due to the activity of the sector. In this article, we have tried to shed light on the different and main challenges encountered, the factors that lead to these challenges, and thus suggestions to minimize them. The results have shown us that the insufficiency of salaries and the demand of headquarters and customers are at the top of the challenges, thus the main factors are reflected in the progression of inflation and digitalization and thus the reduced number of employees which makes the number of tasks increased in relation to remuneration
La qualité de l'information comptable et financière : comparaison entre les cadres conceptuels du FASB, l’IASB et réglementation comptable marocaine
Full text linkLa qualité de l’information comptable et financière est étroitement liée au référentiel utilisé pour sa production. Chaque cadre comptable s’appuie sur des objectifs, des principes et des utilisateurs spécifiques, ce qui conduit à des attentes vis-à-vis de l’information comptable varient selon le système comptable en vigueur. Cet article vise à travers une analyse comparative à explorer comment la qualité de l’ICF est abordée par les normalisateurs internationaux, en particulier à travers les cadres conceptuels du FASB et de l’IASB, d’une part, et par le cadre réglementaire comptable marocain, d’autre part.
En résumé, le CGNC, qui constitue le référentiel de la normalisation comptable marocaine, ne couvre pas l’ensemble des qualités de l’information comptable, il en précise trois caractéristiques qualitatives à savoir la pertinence, la fiabilité et la comparabilité, qui se trouvent également dans le cadre conceptuel anglo-saxon (IASB-FASB). Cependant, des divergences apparaissent dans la définition de ces qualités, en raison notamment des différences liées aux destinataires privilégiés de l’information et aux principes comptables fondamentaux sur lesquels reposent les référentiels respectifs
L' impact de l'inflation sur le chômage : cas du Maroc
Full text linkLes politiques publiques ont pour objectif de maintenir un faible taux de chômage tout en maîtrisant l’inflation. Une économie dynamique se caractérise généralement par une inflation modérée, ce qui favorise la stabilité des principaux indicateurs macroéconomiques tels que la croissance, les taux d’intérêt et le niveau de chômage. Il est souvent observé qu’une hausse de l’inflation s’accompagne d’une baisse du chômage, tandis qu’une diminution de l’inflation tend à provoquer une hausse de ce dernier. C’est dans cette perspective que la présente étude vise à analyser la relation de long terme entre l’inflation et le chômage, en s’appuyant sur le cadre théorique de la courbe de Phillips (1958), appliqué au contexte marocain. L’approche méthodologique adoptée repose sur le modèle ARDL, appliqué aux données du Maroc sur la période 1991-2023. Les résultats obtenus montrent qu’à long terme, l’inflation n’a eu aucun effet significatif sur le chômage dans le pays. Ainsi, les conclusions de cette analyse ne confirment pas la relation inverse entre inflation et chômage proposée par la courbe de Phillips.
 
L’ application de l'Intelligence Artificielle dans la Comptabilité et l'Audit : Une Revue Bibliométrique des Tendances, Applications et Perspectives de Recherche
Full text linkCette recherche propose une analyse bibliométrique exhaustive des utilisations de l'intelligence artificielle dans la comptabilité et l'audit. En se basant sur la méthode PRISMA (Preferred Reporting Items for Systematic Reviews and Meta-Analyses), et la base de données SCOPUS nous avons sélectionné 327 pour explorer les tendances de ce sujet en rapide évolution. L'analyse a été effectuée à l'aide du progiciel R-biblioshiny et du logiciel VOSviewer pour visualiser et interpréter les données. Nos résultats mettent en lumière la progression de la recherche sur l'IA dans la comptabilité et l'audit, en identifiant les principaux auteurs, institutions et pays qui y contribuent. Nous soulignons également les publications les plus influentes et les groupes de recherche émergents. L'étude met en avant des thèmes dominants tels que les applications de l'apprentissage automatique, l'évaluation des risques d'audit et la détection des pratiques frauduleuses. Cette analyse bibliométrique offre des informations précieuses sur la structure intellectuelle de la recherche sur l'IA dans la comptabilité et l'audit, fournissant une base pour de futures études et identifiant des domaines potentiels pour des recherches plus approfondies
Gouvernance dans les organismes publics et la fraude financière au Mali : cas des marchés publics
Full text linkAu Mali, la gouvernance des marchés publics demeure un défi majeur malgré l’existence d’un cadre juridique aligné sur les directives de l’UEMOA. L’opacité, le favoritisme et la fraude persistent à différentes étapes du processus (planification, attribution, exécution), compromettant la performance et la confiance citoyenne. Des structures comme la DGMP-DSP et l’ARMDS ont été créées pour renforcer la régulation, l’audit et la professionnalisation, mais leurs actions se heurtent à des faiblesses structurelles et à un déficit de sanctions. L’analyse, mobilisant notamment la théorie du triangle de la fraude (Cressey, 1953), souligne que la lutte efficace repose sur la combinaison de mécanismes de contrôle rigoureux, de la dématérialisation des procédures, de la formation des acteurs et d’une implication accrue de la société civile. Ainsi, l’amélioration de la gouvernance publique ne se limite pas à l’application des normes, mais exige une éthique partagée et une redevabilité effective pour garantir l’efficience de la dépense publique
Etude de l’influence des garanties fiscales sur la sécurité juridique des contribuables dans le cadre du contrôle fiscal au Maroc
Full text linkCette recherche vise à analyser l’influence des garanties fiscales sur la sécurité juridique des contribuables au Maroc dans le cadre du contrôle fiscal. Une approche qualitative a été adoptée, basée sur des entretiens semi-directifs menés auprès de 20 spécialistes, dont des inspecteurs des impôts, des experts-comptables et des comptables agréés. Les données collectées ont été analysées à l’aide du logiciel IRAMUTEQ, permettant une exploration texto-métrique.
Les résultats montrent que les garanties fiscales, telles que les procédures de contestation et les mécanismes de recours, jouent un rôle crucial dans le renforcement de la confiance des contribuables envers le système fiscal. Les termes clés identifiés, comme « contribuable », « sécurité juridique » et « cadre légal », soulignent l’importance de la transparence, de l’équité et de la prévisibilité des procédures fiscales. Ces garanties contribuent à réduire les conflits, à améliorer la compréhension des droits et obligations des contribuables, et à consolider leur sentiment de justice.
Mots clés : Sécurité juridique ; garanties fiscales ; contrôle fiscal ; contribuables ; étude qualitative
L’ intelligence artificielle comme levier de performance dans les entreprises de services: Rôle du contrôle de gestion et de l’innovation organisationnelle
Full text linkLe secteur des services, caractérisé par sa complexité et sa forte intensité en capital humain, fait face à des défis croissants en matière de performance et d’adaptabilité. Cette recherche explore le rôle stratégique de l’intelligence artificielle (IA) dans l’amélioration de la performance organisationnelle des entreprises de services, en mettant l’accent sur ses interactions avec les pratiques managériales. L’étude repose sur une approche post-positiviste et une enquête quantitative menée auprès d’un échantillon de 99 managers et responsables d’entreprises de services situées dans la région de Fès-Meknès. L’analyse statistique, appuyée par des outils d’apprentissage automatique, met en évidence le rôle de l’IA dans l’automatisation de la collecte et de l’analyse des données, permettant une prise de décision plus rapide et plus pertinente. Les résultats montrent que l’IA contribue également à l’optimisation des ressources, à la personnalisation des services et au renforcement de l’innovation organisationnelle. En favorisant l’apprentissage organisationnel et la réactivité stratégique, l’IA s’impose comme un levier essentiel pour accroître la compétitivité et la pérennité des entreprises de services. Cette intégration forme un modèle hybride de gouvernance managériale qui conjugue technologies avancées et agilité décisionnelle.
Mots-clés : Apprentissage organisationnel ; compétitivité ; intelligence artificielle ; performance ; services
Transformation digitale et audit financier : Réflexions sur les risques et leurs dispositifs de gestion
Full text linkCet article propose une revue exploratoire à dominante conceptuelle sur l’impact de la transformation digitale sur l’audit financier, en mettant l’accent sur l’évaluation et la gestion des risques. Nous structurons les constats en trois familles : risques liés aux données (qualité, lignée, biais), risques de sécurité/confidentialité/conformité (cybersécurité, IAM, RGPD/AI ) et risques comportement/compétences (lacunes digitales, scepticisme professionnel, gouvernance de l’IA). La méthodologie s’appuie sur une revue narrative structurée complétée couvrant revues à comité de lecture et référentiels professionnels Nous proposons un cadre intégrateur reliant technologies ; profils de risques ; réponses d’audit (procédures, éléments probants, documentation) et traduisons ces liens en outils opérationnels (matrices de traitement, check-lists données/cyber, KPI de pilotage et surveillance continue). Les résultats soulignent la primauté de la data quality et de la posture cyber, la nécessité d’upskilling ciblé et l’importance d’une explicabilité des modèles pour préserver la qualité du jugement. L’article se conclut par des recommandations pour la planification des missions et des pistes de recherche appliqué
Audit financier augmenté : entre intelligence artificielle et intelligence relationnelle
Full text linkCet article, basé sur la revue littérature, explore l'évolution de l'audit financier à l'ère de l'intelligence artificielle (IA) en analysant 100 articles scientifiques classés Q1 à partir de l’année 2018. La recherche met en lumière l'intégration de l'IA dans les pratiques d'audit et son interaction avec l'intelligence relationnelle. Trois axes principaux émergent : l'automatisation des processus, le renforcement des compétences humaines et les enjeux éthiques. L'IA optimise l'analyse des données massives et améliore la détection des anomalies, mais son efficacité dépend de la qualité des données et de la complexité des algorithmes. Les auditeurs doivent développer des compétences hybrides pour interpréter et communiquer les résultats de manière transparente. De plus, des cadres éthiques et réglementaires robustes sont indispensables pour prévenir les biais algorithmiques et clarifier les responsabilités. Cette étude propose un modèle hybride combinant l'efficacité technologique et l'expertise humaine, tout en soulignant l'importance de la gouvernance, de la formation continue et de la coopération internationale pour harmoniser les pratiques et renforcer la confiance des parties prenantes
Impact du pouvoir des dirigeants des PME tchadiennes sur le dispositif du système de contrôle interne
Full text linkCette recherche vise à explorer dans quelle mesure le pouvoir du dirigeant peut influencer le dispositif du contrôle interne institué par les PME tchadiennes. Elle présente les dimensions du pouvoir managérial ainsi que les théories relationnelles et systémiques dudit pouvoir. La méthode utilisée est essentiellement quantitative, adoptant une démarche hypothético-déductive. A cet effet, une enquête par questionnaire a été menée auprès de 250 dirigeants et auditeurs internes des PME des grandes villes du Tchad : N’Djamena, Moundou, Sarh et Abéché. Les analyses corrélationnelles et de régression effectuées sur les données révèlent que « l’autocratie du dirigeant » influence positivement et significativement les « méthodes et procédures du système de contrôle interne » des PME tchadiennes. Dans la même veine, les résultats obtenus indiquent que le « pouvoir formel du dirigeant » prédit mieux les « systèmes d’information et de pilotage » du contrôle interne