Open Journal Systems of University of Muhammadiyah Gresik
Not a member yet
4732 research outputs found
Sort by
ANALISA PENYEBAB TERJADINYA KAVITASI PADA POMPA SENTRIFUGAL TIPE 6/4D-AH DI PT ANTAM UBPE PONGKOR
Pompa sentrifugal tipe 6/4D-AH adalah salah satu jenis pompa sentrifugal yang dirancang untuk aplikasi yang mengandung padatan. Prinsip kerja pompa sentrifugal tipe 6/4D-AH melibatkan pengubahan energi mekanis menjadi energi kinetis fluida yang kemudian diubah menjadi energi tekanan, sehingga slurry dapat dipindahkan dengan efektif. Pompa sentrifugal tipe 6/4D-AH memegang peran penting dalam memindahkan slurry dalam proses pengolahan bijih emas di pabrik pengolahan PT ANTAM UBPE Pongkor. Dalam proses pemindahan slurry ini pompa sentrifugal tipe 6/4D-AH mengalami kavitasi yang menyebabkan kinerja dan keandalan pompa menurun. Kavitasi adalah sebuah fenomena di mana gelembung uap terbentuk dan pecah secara tiba-tiba akibat perubahan tekanan pada sisi hisap pompa dan dapat mengganggu fungsi pompa dan juga berdampak negatif pada kinerja serta keandalannya. Kavitasi dapat menyebabkan kerusakan signifikan pada komponen-komponen pompa seperti impeler dan casing, serta menurunkan efisiensi aliran dan head pompa. Tujuannya untuk mengetahui penyebab terjadinya kavitasi pada pompa, dampak apa saja yang ditimbulkan serta cara menangani dan meminimalisir terjadinya kavitasi pada pompa. Dalam menganalisa terjadinya kavitasi pada pompa penulis menggunakan metode observasi, wawancara dan studi literatur. Dari hasil perhitungan diperoleh nilai NPSHr (25m) lebih besar daripada NPSha (10m) ini menunjukkan terjadinya kavitasi pada pompa sentrifugal tipe 6/4D-AH. Dampak yang ditimbulkan dari terjadinya kavitasi yakni, kerusakan komponen dalam pompa, terganggunya aliran fluida dalam pompa, menyebabkan pompa mengalami getaran berlebihan dan kebisingan. Berdasarkan hasil analisa dan perhitungan maka kesimpulannya adalah pompa yang mengalami kavitasi disebabkan oleh adanya udara yang masuk dari luar kedalam sistem pompa
MINIMASI KETIDAKSESUAIAN STOCK OPNAME PADA SPARE PART DENGAN METODE SIX SIGMA (STUDI KASUS: PT XYZ)
Ketidaksesuaian antara data persediaan dalam sistem dengan stok aktual di gudang dapat menghambat operasional dan meningkatkan biaya pada perusahaan manufaktur. Penelitian ini dilakukan di PT XYZ, untuk menganalisis faktor penyebab ketidaksesuaian dalam stock opname dan mengusulkan perbaikan guna meningkatkan akurasi pencatatan persediaan. Tujuan dari penelitian ini untuk mengidentifikasi faktor penyebab terjadinya ketidaksesuaian stok dan mengusulkan perbaikan untuk meningkatkan akurasi pencatatan. Metode yang digunakan adalah DMAI (Define, Measure, Analyze, Improve) yang dikombinasikan dengan pendekatan Kaizen untuk perbaikan berkelanjutan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ketidaksesuaian stok disebabkan oleh pencatatan yang tidak akurat, ketidaksesuaian data sistem dengan kondisi fisik, serta kesulitan dalam pelacakan barang. Faktor utama yang berkontribusi meliputi kurangnya disiplin dalam prosedur pencatatan, lingkungan gudang yang kurang optimal, serta tidak adanya sistem penyimpanan yang terstruktur. Untuk mengatasi permasalahan ini, diterapkan prinsip 5S (Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitsuke) guna meningkatkan efisiensi dan akurasi pencatatan stok. Implementasi usulan perbaikan ini diharapkan dapat mengurangi selisih antara stok sistem dan stok aktual, serta meningkatkan efisiensi operasional perusahaan
REDESAIN AREA KERJA UNTUK MENINGKATKAN KENYAMANAN KARYAWAN PADA KAFE RAGIL KUNING KOPI DENGAN METODE PARTISIPATORI
Penelitian ini bertujuan merancang ulang area kerja di Kafe Ragil Kuning Kopi untuk meningkatkan kenyamanan kerja karyawan melalui pendekatan partisipatori. Permasalahan yang ditemukan meliputi pencahayaan berlebih, suhu ruangan yang tinggi, kebisingan, kurangnya privasi, dan penataan peralatan yang tidak optimal. Metode yang digunakan meliputi Focus Group Discussion (FGD), observasi langsung, dan kuesioner untuk mendapatkan masukan dari karyawan. Karyawan dilibatkan secara aktif dalam proses evaluasi dan perancangan melalui sesi diskusi dan perancangan bersama (co-design). Hasil menunjukkan perlunya perbaikan tata letak dan lingkungan kerja, seperti pemasangan kaca film, ventilasi tambahan, pemasangan payon, dan penataan ulang peralatan. Evaluasi dilakukan sebelum dan sesudah redesain menggunakan uji validitas, reliabilitas, dan Paired Samples T-Test, yang menunjukkan peningkatan signifikan pada kenyamanan kerja, dari rata-rata 1,8-4,6 menjadi 3,73-4,8. Ini membuktikan bahwa pendekatan partisipatori efektif menciptakan lingkungan kerja yang ergonomis, efisien, dan meningkatkan produktivitas serta kepuasan kerja
The Influence Of The Implementation Of Information Technology And Accounting Information System On Company Performance
The purpose of this study is to evaluate and show how accounting information systems and information technology affect company performance. The quantitative approach in this study uses primary data. A total of 42 workers from Semen Indonesia Group were selected as samples for this study. Google form is used as a data collection tool to provide questionnaires to respondents. By using SPSS, the data analysis method uses multiple linear regression. According to the findings of this study, information technology improves company performance. However, company performance is not affected by accounting information systems. Information technology is included in the category of very good company performance, according to the results of research responses from respondents. While the accounting information system needs to be considered again in order to improve company performance properly. This study can also be used by companies to influence company performance and productivity
Psikoedukasi Management Stres Pada Ibu Rumah Tangga Di Desa Klampok Gunung Kidul Yogyakarta
Kondisi stres yang terjadi terus menerus memiliki banyak dampak negatif terutama bagi seorang ibu rumah tangga. Oleh karena itu, diperlukan intervensi yang tepat melalui psikoedukasi agar dapat mengelola stress dengan baik. Penelitian ini bertujuan untuk melihat efektivitas psikoedukasi dalam meningkatkan pemahaman ibu rumah tangga mengenai manajemen stress. Hipotesis dalam penelitian ini terdapat pengaruh psikoedukasi terhadap pemahaman ibu rumah tangga mengenai manajemen stress, di mana terdapat perbedaan pemahaman manajemen stress sebel dan setelah pemberian psikoedukasi. Penelitian ini menggunakan rancangan eksperimen pretest and posttest group design. Pengukuran dilakukan menggunakan skala dalam bentuk pertanyaan. Hasil analisis menggunaoan paired sample T-test yang menunjukkan terdapat pengaruh signifikan t= -10.357 dengan nilai sig. <0.001 (p<0.01). Artinya psikoedukasi manajemen stress pada ibu rumah tangga berpengaruh dalam meningkatkan pemahaman peserta sehingga hipotesis dalam penelitian ini diterima.
Kata Kunci: Masyarakat, Pengabdian Masyarakat, Budaya Islam, Pemberdayaan Masyaraka
SOSIALISASI PENGGUNAAN APLIKASI SHOPEE UNTUK PENJUALAN PRODUK BAGI WARGA DESA KETAPANGLOR KECAMATAN UJUNG PANGKAH KABUPATEN GRESIK
Perkembangan teknologi digital telah membawa perubahan besar dalam berbagai aspek kehidupan, termasuk dalam dunia bisnis dan perdagangan. Kegiatan ini berupa sosialisasi dan pelatihan penggunaan platform Shopee bagi pelaku Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) di Desa Ketapang Lor, Kecamatan Ujung Pangkah, Kabupaten Gresik. Kegiatan ini bertujuan untuk meningkatkan pemahaman dan keterampilan masyarakat mengenai cara penggunaan Shopee sebagai sarana penjualan online. Sosialisasi ini diikuti oleh 20 peserta, dimana hasil survei menunjukkan bahwa 90% peserta lebih memahami cara membuat toko di Shopee, 85% mampu mengunggah produk dengan deskripsi dan harga yang sesuai, serta 80% menyadari pentingnya fitur pemasaran dalam meningkatkan visibilitas produk mereka. Melalui pelatihan ini, peserta diajarkan cara mendaftar, membuka toko, mengunggah produk, serta menerapkan strategi pemasaran digital. Dengan adanya sosialisasi ini, diharapkan UMKM di Desa Ketapang Lor dapat lebih siap menghadapi era digital dan meningkatkan kesejahteraan ekonomi lokal
GASTRODIPLOMASI OLAHAN IKAN BANDENG SEBAGAI UPAYA PENGUATAN RESILIENSI UMKM KABUPATEN PATI
Ikan bandeng mengandung berbagai macam kandungan gizi seperti protein, vitamin B1, B2, B3, B6 dan B12, asam lemak Omega 3 dan mineral. Ikan bandeng dapat diolah menjadi berbagai macam bentuk produk atau sering disebut dengan diversifikasi olahan pangan. Oleh karena itu, optimalisasi olahan pangan ikan bandeng harus dilakukan secara terintegrasi, berkesinambungan dan berkelanjutan. Tujuannya tidak lain adalah untuk menjadikan ikan bandeng sebagi media diplomasi kuliner yang menjadi ciri khas/landmark Kabupaten Pati. Kabupaten Pati memiliki potensi perikanan bandeng yang besar. Produksi ikan bandeng di Kabupaten Pati pada tahun 2024 menduduki peringkat ke-2 yaitu sebanyak 445 ton. Disamping itu, Kabupaten Pati juga menempati urutan pertama penghasil produk perikanan budidaya tambak terbanyak di Provinsi Jawa Tengah. Meskipun demikian, masih banyak berbagai kendala dan permasalahan yang ditemui diantaranya seperti minimnya optimalisasi teknologi, kapabilitas, kreativitas dan daya inovasi masyarakat masih rendah. Metode pengabdian yang dilakukan adalah dengan sosialisasi, pelatihan, penerapan teknologi, pendampingan dan evaluasi serta keberlanjutan program. Teknologi dan inovasi yang diterapkan diantaranya adalah implementasi Teknologi Tepat Guna (TTG) panci presto dan continuous sealer untuk menunjang produksi pasca panen ikan bandeng. Kemudian ada juga pendampingan pembuatan kemasan dan pemasaran digital. Pelatihan diversifikasi produk ikan bandeng menjadi fish roll, pizza bandeng dan nugget banden
IMPLEMENTASI EDUKASI GIZI DAN PRAKTIK PEMBUATAN MINUMAN FUNGSIONAL UBI UNGU DI MA MUHAMMADIYAH 9 AL MIZAN LAMONGAN
Kegiatan pengabdian kepada masyarakat ini bertujuan untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan para siswa di MA Muhammadiyah 9 Al Mizan Lamongan dalam membuat minuman fungsional berbahan dasar ubi ungu sebagai alternatif minuman sehat bagi remaja. Pelaksanaan kegiatan meliputi penyampaian materi mengenai manfaat fungsional ubi ungu, demonstrasi pembuatan minuman fungsional, serta praktik langsung oleh siswa dengan pendampingan dari mahasiswa Teknologi Pangan Universitas Muhammadiyah Gresik. Hasil kegiatan menunjukkan adanya peningkatan pemahaman siswa terhadap pentingnya menjaga asupan konsumsi dan kemampuan mereka dalam mengolah minuman fungsional berbahan pangan lokal seperti ubi ungu. Siswa juga menunjukkan antusiasme tinggi serta mampu menghasilkan produk dengan kualitas rasa dan tekstur yang baik. Kegiatan ini memberikan dampak positif dalam mendorong kebiasaan konsumsi minuman sehat di lingkungan sekolah dan berpotensi dikembangkan sebagai program lanjutan berbasis kewirausahaan
Analisis Pengaruh Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Produktivitas Karyawan pada UMKM Budidaya Jamur Restu Bunda
Abstract
Background – Human resources play a strategic role in supporting the success of SMEs. In mushroom-based SMEs, employee productivity is influenced by multiple internal factors, especially motivation and work environment. This study highlights the strategic importance of optimizing these factors to improve productivity in mushroom cultivation SMEs in Malang Regency.
Objective – Analyzing the influence of motivation and work environment in improving employee productivity at Restu Bunda Mushroom Cultivation SME.
Design / Methodology / Approach – This study uses a quantitative method with a saturated sampling technique involving 57 employees. Data were collected via questionnaires and analyzed using multiple linear regression, classical assumption tests, and coefficient of determination analysis.
Findings – The results indicate that both work motivation and the work environment significantly influence employee productivity. These findings underscore the necessity for SMEs to enhance intrinsic motivation through recognition and career development, as well as to create supportive physical and psychological work environments to sustain workforce performance.
Research Implication – These findings emphasize the strategic role of internal human resource factors in driving productivity improvement among SME workers.
Limitations – This study is limited to one mushroom-based SME in Malang Regency and only examines two independent variables.
Keyword: Work Motivation, Work Environment, Employee Productivity, MSME
A Peran Dukungan Sosial dalam Mengurangi Stres Adademik dan Meningkatkan Motivasi Belajar Mahasiswa Kelas Karyawan: Studi Literatur pada Mahasiswa Kelas Karyawan
Abstrak
Latar Belakang – Mahasiswa kelas karyawan menghadapi tuntutan ganda sebagai pekerja dan mahasiswa. Pembagian waktu dan energi antara pekerjaan dan perkuliahan sering menimbulkan stres akademik yang mempengaruhi motivasi belajar dan kesejahteraan psikologis. Dukungan sosial dari keluarga, teman sebaya, rekan kerja, dan dosen menjadi penopang penting untuk membantu mereka mengurangi tekanan.
Tujuan – Meninjau hubungan antara dukungan sosial, stres akademik, dan motivasi belajar pada mahasiswa kelas karyawan
Desain / Metodologi / Pendekatan - Metode yang digunakan adalah literatur review terhadap 5 artikel nasional dan internasional terbitan 2020-2024. Artikel diambil dari Google Scholar, Sinta, dan ResearchGate, lalu dipilih berdasarkan relevansi dengan tema dukungan sosial, stres akademik, dan motivasi belajar.
Temuan – Dukungan sosial terbukti menurunkan stres akademik dan meningkatkan motivasi belajar. Temuan lain menunjukkan bahwa kecerdasan emosional, regulasi emosi, dan manajemen waktu turut berperan dalam membantu mahasiswa menyeimbangkan tuntutan kerja dan studi. Lingkungan akademik yang fleksibel juga sangat penting bagi mahasiswa kelas keryawan.
Implikasi Penelitian – Hasil kajian menegaskan bahwa dukungan sosial dan lingkungan akademik yang fleksibel merupakan faktor penting dalam menjaga ketahanan dan keberlangsungan studi mahasiswa kelas karyawan.
Batasan Penelitian – Penelitian selanjutnya perlu mengidentifikasi bentuk dukungan sosial yang paling efektif, sehingga kajian ini belum merinci jenis dukungan sosial secara spesifik.
Kata kunci: Dukungan Sosial, Stres Akademik, Motivasi Belajar