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Impacto de la informalidad y la baja inversión en I+D en el desarrollo del sector agrícola colombiano
Get PDFEl presente documento abordará el panorama de crecimiento del sector agrícola en Colombia desde la perspectiva de la innovación y los niveles de formalidad presentes en este sector. Para este objeto, se iniciará identificando las perspectivas de crecimiento de este sector en el mundo a fin de determinar si el segmento analizado aún mantiene una adecuada tendencia de crecimiento en el largo plazo, lo cual luego sirve de insumo para realizar el contraste respecto al escenario del sector agro en Colombia. Dado lo anterior, se pueden extrapolar los factores que han contribuido a retrasar la mejora en la productividad en este segmento en el campo colombiano, estimando a nivel general entre estos, precisamente, el alto nivel de informalidad persistente en el sector, además de la ausencia casi absoluta de modelos de innovación y desarrollo que apalanquen mejoras incrementales sobre sus procesos y procedimientos. Posteriormente, se analizarán por separado cada uno de estos aspectos marco a fin de definir su contexto y alcance, así como determinar la razón de su importancia y la perspectiva de distintos actores sobre estos aspectos. Luego, se estimará un estudio de campo que permita contrastar las inferencias realizadas respecto a la temática tratada en el trabajo respecto a la perspectiva de afectados y afectantes en este sector; aunque no se tuvo acceso a entrevistar cultivadores, el estudio de campo se concentró en entrevistar a generadores de políticas públicas, empresarios, académicos y líderes gremiales.Resumen ; 1. Introducción ; 2. Definición del problema ; 3. Revisión de literatura ; 4. Metodología ; 5. Resultados ; 6. Recomendaciones ; 7. Conclusiones ; 8. ReferenciasAdministrador de EmpresasPregrad
Productos de crédito de entidades bancarias en Colombia. Una evaluación teórica y práctica de la teoría de portafolios para la estructuración eficiente de portafolios de carteras de crédito.
Get PDFEvaluar, según el criterio de los modelos canónicos de la teoría de portafolios, la existencia de portafolios óptimos en las decisiones de asignación de recursos de las entidades bancarias en Colombia.1. Introducción ; 2. Marco teórico ; 3. Estado del Arte ; 4. Metodología ; 5. Datos ; 6. Resultados ; 7. Conclusiones ; 8. Anexos ; 9. Bibliografía.Magíster en Finanzas Corporativas, CESA.Maestrí
Impacto de la implementación de prácticas sostenibles en la decisión de compra de los clientes de los hoteles de 4 y 5 estrellas en Colombia
Get PDFEn esta investigación se estudió el impacto de las prácticas sostenibles en la decisión de compra de los clientes de los hoteles de 4 y 5 estrellas en Colombia utilizando una metodología mixta para determinar si existe una correlación entre las dos variables expuestas por medio de la correlación de Spearman-Brown y si existe un interés por parte de los hoteles de implementar este tipo de prácticas. Se encontró, que existe una correlación media entre las variables estudiadas y que los hoteles tienen un interés en las prácticas sostenibles.Introducción ; Revisión de la literatura ; Marco teórico ; 1. Prácticas Sostenibles ; 2. Decisión de compra ; 3. Metodología ; 4. Análisis de Datos ; 5. Resultados ; 6. Discusiones ; 7. Conclusiones ; 8. Referencias ; Anexos ; Lista de Gráficas ; Lista de Tablas.Magíster en Dirección de Marketing, CESA.In this investigation the impact of sustainable practices in patronage choice by consumers of 4 and 5 star hotels in Colombia was studied. Using a mixed methodology in order to determine if a correlation exists between two exposed variables by means of correlation of Spearman-Brown and if an interest exists by part of the hospitality industry in implementing these types of practices. A correlation was found in between the studied variables and the hospitality industry has an interest in sustainable practices.Maestrí
Psychometric properties of the wong and law emotional intelligence scale in a colombian manager sample
No full textWithin the organizational field, emotional intelligence is linked to socially competent behaviors, which allow the development of labor and organizational abilities necessary for professional development. Thus, in workers, emotional intelligence is related to a wide range of organizational variables. The purpose of the present study was to evaluate the psychometric properties of the Wong and Law Emotional Intelligence Scale (WLEIS) in the Colombian context, specifically, in a population of managers. The study was instrumental. The sample consists of 489 Colombian managers, obtained through non-probability sampling (a purposive sample), who work in companies located in Bogota. The results indicated that the four-factor oblique model presents favorable fit indices, as well as the higher-order model, the latter having additional theoretical support. These results indicate that it is possible to consider partial scores for each of the four factors of the WLEIS, as well as an overall emotional-intelligence score. Also, the WLEIS scores have validity evidence based on relations to other variables (convergent and discriminant evidence) and are reliable. These first findings for Colombian managers contribute to the accumulation of international evidence of emotional intelligence measured with the WLEIS.https://orcid.org/0000-0002-7920-9602https://orcid.org/0000-0002-9618-1752https://orcid.org/0000-0001-8331-1098https://www.scopus.com/authid/detail.uri?authorId=55885349200https://www.scopus.com/authid/detail.uri?authorId=57194086451https://www.scopus.com/authid/detail.uri?authorId=5754857600
Propuesta metodológica para la medición del riesgo de concentración en los conglomerados financieros
Get PDFLa medición apropiada y oportuna del riesgo de concentración de un conglomerado financiero (CF) conduce a una mejor administración y mitigación de este. Esto contribuye directamente a la estabilidad financiera no solo del conglomerado en sí, sino también la del sistema financiero nacional. Para ello, se debe contar con metodologías que incorporen consideraciones y procesos que permitan la mejor aproximación al momento de su medición y calculo, así como también desarrollar herramientas quecontribuyan a una adecuado monitoreo y control de este riesgo.1.Introducción ; 2. Pregunta de investigación ; 3. Hipótesis ; 4. Objetivos ; 5. Marco teórico ; 6. Metodología ; 7. Conclusiones ; 8. Bibliografía ; 9. Anexos.Magíster en Mercados FinancierosMaestrí
Desempeño de los fondos de pensiones obligatorios del régimen de ahorro individual en Colombia
Get PDFEn Colombia, a partir de la ley 100 de 1993, conviven dos regímenes de pensiones, el Régimen de Prima Media (RPM) con prestación definida (administrado por Colpensiones) y el Régimen de Ahorro Individual con Solidaridad RAIS (administrado por entidades privadas). Los dos regímenes buscan proteger a las personas en su edad de retiro a través de un pago mensual y de la cobertura del servicio de salud, para lo cual, tanto los empleadores como los trabajadores deben realizar un aporte mensual. Teniendo en cuenta que en el RAIS el valor de la mesada pensional depende del valor del saldo de las cuentas individuales, el cual está compuesto por el valor aportado más los rendimientos generados, es importante que la gestión de los recursos sea optima. El objetivo de este trabajo es evaluar si en Colombia los fondos de pensiones obligatorias han generado una rentabilidad superior a la tasa de mercado local (COLTES).1. Planteamiento del problema ; 2. Hipótesis ; 3.Objetivo general ; 4. Objetivos específicos ; 5. Marco teórico ; 6. Estado del arte ; 7. Metodología ; 8. Resultados obtenidos ; 9. Conclusiones ; 10. BibliografíaMagíster en Finanzas CorporativasMaestrí
La influencia de la inteligencia emocional en las prácticas de los líderes en las organizaciones del sector financiero colombiano
Get PDFEste estudio expone la correlación entre inteligencia emocional y liderazgo en las organizaciones del sector financiero en Colombia. Se contó con la participación de 190 líderes, se muestra una descripción de los resultados obtenidos para la Escala de Inteligencia Emocional de Wong y Law (2002) y para el Inventario de Prácticas de Liderazgo de Kouzes y Posner (2018). Adicionalmente, se presenta el análisis de correlación entre variables de inteligencia emocional y prácticas de liderazgo. Se identificó la influencia de la inteligencia emocional en los líderes de las organizaciones del sector financiero colombiano.1. Revisión de la literatura especializada ; 2. Metodología ; 3. Resultados ; Conclusiones ; Referencias.Magíster en Administración de Empresas, CESA.Maestrí
Factores de la estrategia de negocio más relevantes en los emprendimientos de oportunidad en Bogotá
No full textEl aporte que se busca con esta tesis es responder a la pregunta de ¿Cuáles son los factores de la estrategia de negocio más relevantes en los emprendimientos de oportunidad en Bogotá?, se escoge esta ciudad para focalizar el estudio y todo con un objetivo final, potencializar el emprendimiento en esta ciudad (Bogotá).Introducción ; 1. Revisión de la literatura ; 2. Metodología ; 3. Resultados ; 4. Discusión de resultados ; 5. Conclusiones ; Referencias ; Lista de tablas ; Lista de figuras.Magíster en Dirección de Marketing, CESA.Maestrí
Medición y mitigación del riesgo de contagio en el sistema financiero colombiano
No full textLa presente investigación tiene como propósito plantear una herramienta de medición por parte de los holdings financieros para identificar factores de contagio que puedan llegar a afectar la estabilidad y viabilidad de los Conglomerados Financieros en Colombia, con base en la estructura normativa definida por la Superintendencia Financiera de Colombia.
Este fue el punto inicial para la elaboración de un diagnóstico que buscó principalmente incorporar nuevas exigencias y restricciones regulatorias a nivel metodológico, para la adecuada gestión del riesgo de contagio, así como la identificación de otros factores que puedan materializar dicho riesgo. Finalmente, se optó por la construcción de un índice, cuyos componentes contemplan diferentes canales de contagio; tanto internos como externos.Factores internos, Factores Externos; Gestión del Índice y Mitigación del Riesgo de Contagio; Aplicación del Modelo; Factores Internos; Factores Externos; Resultado Índice de Contagio; Tabla de Ponderación y Tablero de Apetito.Maestrí
Slow fashion vs fast fashion en Instagram
Get PDFEl sector de la moda es uno de los más contaminantes a nivel mundial. Durante los últimos años el consumo desmedido ha aumentado con ayuda de redes sociales como Instagram, la cual ha servido como plataforma para que estas empresas crezcan a pesar de que usen su compromiso social o lemas alusivos a la sostenibilidad para mercadearse cuando, en realidad, no están ejerciendo ninguna práctica o actividad que impulse y fomente este compromiso. Por consiguiente, esta investigación busca entender cuál es la actitud de los usuarios de Instagram frente al contenido compartido de sostenibilidad que hacen las marcas de slow-fashion & fast-fashion. A través de la netnográfía, se analizaron 4 marcas globales, Zara, H&M, The North Face y Patagonia. Los resultados obtenidos permitieron identificar cual es la actitud de los usuarios frente a las publicaciones sostenibles de las marcas y además, cómo las empresas pueden usar Instagram de una forma más consciente para el planeta y el consumidor.Revisión de la literatura; Moda sostenible y “fast-fashion”; La moda sostenible y sus investigaciones ;Instagram y la comunicación de las marcas sobre sostenibilidad; La actitud y sus tres componentes; Metodología; Enfoque de la investigación; Diseño de la investigación; Análisis de resultados; Estrategias implementadas por las marcas dentro de Instagram con respecto al compromiso de estimular el desarrollo sostenible; Zara; H&M;
The North Face; Patagonia; Insights que se producen en Instagram alrededor de las publicaciones de las marcas de “slow-fashion” y “fast-fashion”; Comparación de los datos recolectados de las marcas seleccionadas de fast-fashion y slow-fashion.Administrador de EmpresasPregrad