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Factores motivacionales en la fidelización del personal activo uniformado de la Policía Nacional de Colombia
No full textIdentificación de factores de motivación en el personal uniformado activo para continuar o dejar de laborar en la Policía Nacional de Colombia, como información relevante para la toma de decisiones del cuerpo de generales o mando institucional de la organización en la gestión del capital humano, en aras de contribuir a la reducción de retiros por voluntad propia a partir de recomendaciones sin costo y poder mantener y hacer crecer la planta de personal que no ha variado representativamente en los últimos 10 años.1. Abstract ; 2. Introducción al problema de investigación ; 3. Marco teórico ; 4. Estado del Arte ; 5. Metodología ; 6. Resultados ; 7. Conclusiones ; 8. Recomendaciones ; 9. Bibliografía ; 10. Índice de figuras ; 11. Índice de Tablas.Magíster en Administración de Empresas, CESA.Maestrí
Rentabilidad óptima portafolio pensional de la Empresa de Acueducto y Alcantarillado de Bogotá ESP
Get PDFLas entidades públicas que tenían a su cargo obligaciones pensionales constituyeron patrimonios autónomos destinados a garantizar su pago, ya que a partir de la ley 100 de 1993 con la reforma de seguridad social, esa función paso a los fondos de pensiones. No hay información pública sobre la rentabilidad de esos patrimonios, ni uniformidad en su régimen de inversión, por lo cual surge la necesidad de simular mediante un portafolio de referencia, la rentabilidad de mercado que se obtendría a partir de la cartera de activos en la que puede invertir el Patrimonio Autónomo en Garantía de las Pensiones de la Empresa de Acueducto y Alcantarillado de Bogotá ESP, para determinar si los gestores están haciendo la debida diligencia en la administración de los recursos. Adicionalmente, se quiere determinar si el porcentaje de la comisión que se les paga incide en la rentabilidad del portafolio pensional.1. Resumen ; 2. Planteamiento del problema ; 3. Hipótesis ; 4. Objetivo general ; 5. Objetivos específicos ; 6. Marco teórico ; 7. Revisión del estado del arte o de la literatura ; 8. Metodología ; 9. Resultados obtenidos ; 10. Conclusiones ; 11. Bibliografía.Magíster en Finanzas Corporativas, CESA.The public entities that were in charge of pension obligations constituted autonomous patrimonies destined to guarantee their payment, since as of Ley 100 de 1993 with the social security reform, this function passed to the pension funds. There is no public information on the profitability of these assets, nor uniformity in their investment regime, for which the need arises to simulate, through a reference portfolio, the market profitability that would be obtained from the portfolio of assets in which the Autonomous Patrimony in Guarantee of the Pensions of the Empresa de Acueducto y Alcantarillado de Bogotá ESP can invest, to determine if the managers are doing due diligence in the administration of the resources. Additionally, we want to determine if the percentage of the commission paid to them affects the profitability of the pension portfolio.Maestrí
El storytelling como estrategia de marketing emocional : un estudio sobre su impacto, avances y perspectivas
Get PDFEn los últimos años, han sucedido diversos hechos que han marcado la historia económica y que han propiciado una evolución ágil de los patrones de consumo en todo el mundo. Algunos de estos hechos tienen que ver con la tecnología y su inminente e imparable avance, y las redes sociales que han cambiado la forma de vender, de acceder y distribuir información y de comunicarse. Otros que pueden destacarse son la pandemia, que cambió para siempre la forma del ser humano de observar el mundo, de conectar con otros y de vincularse con las marcas. Es así como hoy en día, las estrategias de marketing tradicionales no están teniendo el impacto esperado, sobre todo considerando que el ser humano se encuentra saturado con la publicidad que puede ver en todos lados. Por esto, ya las estrategias de marketing convencionales deben ser desplazadas por las empresas e incorporar técnicas nuevas, con respaldo sólido y que provean los resultados deseados. Es aquí en donde el storytelling surge como una técnica que, a pesar de que no es nueva, tiene resultados demostrados en cuanto al impacto y en cuanto a la conexión que genera con el cliente final, que hoy en día es lo que el consumidor está buscando: conectar emocionalmente y a un nivel superior al de un simple ejercicio de compra. En este trabajo, se realiza una revisión literaria sobre la importancia del storytelling y sus aportes al marketing en la actualidad, lo cual se complementa con entrevistas a profesionales de marketing de empresas en Colombia.1. Estado del arte ; 2. Marco teórico ; 3. Resultados ; 4. Conclusiones ; 5. Recomendaciones ; 6. Referencias ; 7. Anexos ; 8. Lista de tablas ; 9. Lista de figuras ; 10. Tabla de anexos.Administrador de EmpresasIn recent years, the world has suffered diverse events that have changed history forever. Technology fast evolution and social media have changed the way people access, sell and distribute information, and the way people communicate. Additionally, the recent Covid-19 pandemic, changed the way human beings observe the world, connect to each other and relate to bands. This is why, today, conventional marketing strategies are not having the desired effect, considering that consumers have many publicity and marketing contents in their eyes.
The way for companies to face this challenge is to change marketing strategies and incorporate new techniques, such as storytelling. Storytelling is not new, because human beings have told stories to understand the world since the beginning of the world; however, it is a non-conventional marketing technique to reach more consumers and connect to them emotionally and deeply.
This document is based on a literary review about how important storytelling is and how it has contributed to marketing nowadays. Then, the results of deep-interviews with marketing professionals from companies in Colombia are presented to deepen the analysis.Pregrad
Rol de los trabajos verdes (Green Jobs) en el desarrollo de las estrategias de sostenibilidad ambiental en una organización. El caso de L’Oréal CERAN
No full textEl reverdecimiento de la economía ha presionado a las empresas a adoptar una transformación ambiental y a modificar la forma en la que manejan su negocio para así asegurar la perdurabilidad de los recursos naturales y una buena calidad de vida para la sociedad global. Asimismo, en paralelo se generó la necesidad de conocimientos e innovaciones en sostenibilidad empresarial en el entorno laboral, como lo son los “trabajos verdes”. El propósito del trabajo presente es ilustrar el impacto que tienen los trabajos verdes en las organizaciones mediante fuentes secundarias y primarias con el estudio de caso de la subsidiaria L’Oréal CERAN.Introducción ; 1. Revisión de la literatura ; 2. Metodología ; 3. El rol y el impacto de los trabajos verdes en la gestión de diversas organizaciones globales y en unas subsidiarias del grupo L’Oréal. ; 4. . Caso de estudio de L’Oréal CERAN: Situación actual del clúster respecto a los indicadores fijados por el programa internacional “L’Oréal for the Future” en materia de sostenibilidad ambiental ; Conclusiones ; Recomendaciones ; ReferenciasAdministrador de EmpresasThe greening of the economy has pressured companies to adopt an environmental transformation and to modify the way in which they manage their business in order to ensure the sustainability of natural resources and a good quality of life for the global society. Likewise, it has generated the need for knowledge and innovations in business sustainability in concepts such as “green jobs”. The purpose of the present work is to illustrate the impact that green jobs have on organizations through secondary and primary sources with the study case of the L'Oréal CERAN subsidiary.Pregrad
Determinantes de quiebra para las compañías del sector caficultor colombiano entre los años 2019 a 2021
Get PDFEl objetivo del trabajo fue establecer los determinantes de quiebra para las compañías del sector caficultor colombiano entre los años 2019 y 2021 realizando un recorrido por la estructura optima de capital, definición de quiebra y los modelos de predicción de quiebra de las compañías. Se utilizó el modelo Logit para encontrar las variables estadísticamente significativas, se explica la importancia de los signos de los coeficientes de la regresión contrastándolo con la teoría financiera y su efecto en la interpretación de los resultados del modelo.1. Introducción ; 2. Marco Teórico ; 3. Estado del arte ; 4. Metodología y Resultados ; 5. Conclusiones ; 6. Bibliografía ; 7. Índice de tablas ; 8. Índice de figuras.Magíster en Finanzas Corporativas, CESA.Maestrí
Factores de éxito de las Startups financieras en Colombia.
Get PDFLa presente investigación identificó y analizó los factores de éxito de las Startups financieras en Colombia. Se entiende que las Startups son empresas con una propuesta de valor, que, por medio del componente tecnológico, mejoran la experiencia de los clientes. Desde el año 2008 se empezó a cuestionar los procesos tradicionales y los cambios constantes de los consumidores, fue el factor primordial para la inclusión de la tecnología, evidenciando un verdadero crecimiento de las Startups en Colombia a partir del 2019, actualmente se tiene 1.327 startups, las cuales están divididas en 26 sectores como son salud, alimentos, banca, deporte y turismo, siendo las del sector financiero las que tienen mayor presencia.
Teniendo en cuenta la investigación que se realizó en campo, sobre las empresas Startups financieras, se pudo evidenciar que, al no tener una regulación estricta en Colombia, hace más difícil identificarlas y por consiguiente tener acceso a este tipo de empresas. Los resultados que se lograron mostrar nos determinan que si existen factores de éxito, que pueden ayudar a incrementar el éxito de las Startups, esto incluye los indicadores que permiten medir el éxito, los cuales son: Tasa de rotación de clientes, usuarios activos diarios y mensuales, tasa de crecimiento o Growth Rate, Tasa de activación y Burn Rate.1. Revisión de literatura ; 2. Metodología ; 3. Identificación de Indicadores que miden el éxito de las Startups ; 4. Crecimiento e Innovación ; 5. Factores de éxito y riesgos principales en las Startups ; Conclusiones ; Recomendaciones ; Referencias ; AnexosAdministrador de EmpresasPregrad
The impact of emotional intelligence on operational effectiveness: The mediating role of organizational citizenship behavior and leadership
No full textThis article examines the influence of emotional intelligence on organizational citizenship behavior and transformational and transactional leadership, and the impact of these dimensions on operational effectiveness.https://orcid.org/0000-0003-2584-2928https://orcid.org/0000-0001-8428-9056https://orcid.org/0000-0002-3824-0013https://www.scopus.com/authid/detail.uri?authorId=35243462500https://www.scopus.com/authid/detail.uri?authorId=57195503017https://www.scopus.com/authid/detail.uri?authorId=58136646600https://www.scopus.com/authid/detail.uri?authorId=57219932188https://www.scopus.com/authid/detail.uri?authorId=1404594430
Impacto de la firma de auditoría en el nivel de endeudamiento de empresas que cotizan el S&P 40 de Latinoamérica
Get PDFLa tesis analiza la relación entre la auditoría de las 'Big Four' y la estructura de capital en el S&P Latinoamérica 40. Utilizando el método de regresión en datos financieros de 2018-2022, se busca determinar si estas firmas influyen positivamente en la estructura de capital de las empresas. Se revelan insights sobre la posible conexión entre la elección de auditores y el nivel de endeudamiento.1. Introducción ; 2. Marco teórico ; 3. Estado del arte ; 4. Metodología ; 5. Análisis de resultados ; 6. Conclusiones ; 7. Referencias ; 8. Índice de tablas.Magíster en Finanzas Corporativas, CESA.The paper examines the correlation between the auditing conducted by the 'Big Four' and the capital structure within the S&P Latin America 40. Employing the regression method on financial data spanning from 2018 to 2022, our aim is to establish whether these firms exerted a positive impact on companies' capital structure. Insights into the potential relationship between auditor selection and the level of indebtedness are brought to lightMaestrí
Inbound Marketing para Solopreneurs: caso aplicado al sector del yoga en Bogotá.
Get PDFEn la investigación se identificó que los profesores de yoga a pesar de su experiencia y conocimientos en la práctica de yoga, a menudo carecen de estrategias y habilidades en el ámbito del marketing. Se realizó el Análisis Temático Aplicado con el uso del software Atlas.ti. La información recolectada permitió identificar y documentar la necesidad que tienen los profesores de yoga de contar con herramientas que les permitan entender el uso de las redes sociales y la generación de contenido de valor para poder atraer y retener clientes. En respuesta a este hallazgo, la investigación aporta una tabla que aplica el Inbound Marketing al yoga como negocio; una guía rápida de conceptos de marketing; y un árbol de decisiones a manera de herramientas para ser utilizadas por los solopreneurs, emprendedores sin empleados a cargo, en búsqueda de resultados que beneficien su negocio.1. Revisión de la literatura ; 1.1 industria del Wellness ; 1.2 la industria del bienestar en cifras ; 1.3 La industria del yoga ; 1.4 el yoga en cifras ; 1.5 los solopreneurs ; 2. Marco teórico ; 2.1. Marketing Tradicional vs. Inbound Marketing ; 2.2 Inbound marketing ; 2.3 Metodología del inbound marketing ; 2.3 2.4.La optimización de motores de búsqueda y el Inbound Marketing ; 2.2. Inbound Marketing ; 2.3.Metodología del Inbound Marketing ; 2.4.La optimización de motores de búsqueda y el Inbound MarketingMagíster en Dirección de Marketing, CESA.In this research, it was identified that yoga teachers, despite their experience and knowledge in the practice of yoga, often show a lack of skills and strategies in the field of marketing. Hence, this document proposes Inbound Marketing strategy to attract and retain clients to be applied in the wellness sector in Bogota.
Finally, an Applied Thematic Analysis (ATA) was performed using ATLAS.ti software. The information collected allowed us to identify that it is a need for yoga teachers to have tools that allow them to understand the use of social networks and the generation of valuable content to be able to attract and retain clients. In response to this finding, this research
provides a table that applies Inbound Marketing to yoga as a business; a practical guide to marketing concepts; and a decision tree as tools to be used by solopreneurs, self-employed without dependent employees, in their day-to-day, looking for better benefits for their business.Maestrí
Amarte : para reconstruir los roles de género
No full text¿Por qué las mujeres tienen baja participación en la toma de decisiones dentro de los ámbitos familiar, social, organizacional, empresarial, político e incluso personal? 1. ¿Cuáles y dónde están las barreras que propician esta baja participación?, 2. ¿Cuál es la conveniencia de romperlas?, 3. ¿Cómo hacerlo? Guiadas por estos interrogantes, las autoras de este documento proponen observar, de manera sencilla y cercana, un mundo donde la mitad de la población humana aproximadamente son mujeres e, igualmente, constituyen esta silenciosa gran mayoría, en la que convergen la pobreza, la carencia de oportunidades de desarrollo y crecimiento y acompañan esta realidad la baja calidad del empleo, la salud y la educación. El documento que próximamente leerás realiza un paneo exploratorio de los principales estudios, perspectivas y datos que dan cuenta de la problemática asociada con la equidad, para construir una reflexión constante en la cual se rescata la importancia de cada mujer en cuanto a la conciencia de reconstruir el amor propio, reescribir la historia, redireccionar la energía productiva y la potencia cultural y económica, mediante una participación que ponga en términos de equidad la convivencia de todos los seres humanos.Capítulo 1. Huellas Indelebles ; Capítulo 2. Deconstruyendo Imaginarios ; Capítulo 3. Las barreras invisibles que afectan la diversidad ; Capítulo 4. Arquitecturas agrietadas ; Capítulo 5. Ejercer el liderazgo femenino para superar la crisis de los cuidados ; Capítulo 6. Tú como propósito: entender qué limita el empoderamiento y el liderazgo ; Capítulo 7. Visión de futuro ; Al final del recorrido.Primera edició