74 research outputs found
Conceptualization of the phenomenon of ecological values as a basic notion for professional training of future natural sciences teachers
Rohoza Valentyn. Conceptualization of the phenomenon of ecological values as a basic notion for professional training of future natural sciences teachers. Pedagogy and Psychology of Sport. 2019;5(1):108-120. elSSN 2450-6605. DOI http://dx.doi.org/10.12775/PPS.2019.05.01.002
http://apcz.umk.pl/czasopisma/index.php/PPS/article/view/PPS.2019.05.01.002
https://zenodo.org/record/4281658
The journal has had 5 points in Ministry of Science and Higher Education parametric evaluation. § 8. 2) and § 12. 1. 2) 22.02.2019.
© The Authors 2019;
This article is published with open access at Licensee Open Journal Systems of Nicolaus Copernicus University in Torun, Poland
Open Access. This article is distributed under the terms of the Creative Commons Attribution Noncommercial License which permits any noncommercial use, distribution, and reproduction in any medium, provided the original author (s) and source are credited. This is an open access article licensed under the terms of the Creative Commons Attribution Non commercial license Share alike.
(http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/) which permits unrestricted, non commercial use, distribution and reproduction in any medium, provided the work is properly cited.
The authors declare that there is no conflict of interests regarding the publication of this paper.
Received: 01.06.2019. Revised: 14.06.2019. Accepted: 24.06.2019.
CONCEPTUALIZATION OF THE PHENOMENON OF ECOLOGICAL VALUES AS A BASIC NOTION FOR PROFESSIONAL TRAINING OF FUTURE NATURAL SCIENCES TEACHERS
Valentyn Rohoza
Research fellow of the Department of Profile Education of the
Institute of Pedagogy of the National Academy of
Pedagogical Sciences of Ukraine
e-mail: [email protected]
ORCID ID: 0000-0002-9552-0310
Abstract
The article conceptualizes the phenomenon of “ecological values”, which is the basis of educational and professional training of future teachers of natural sciences. The research focuses on identifying the system of values and their hierarchy in order to achieve at least two key results: 1) the formation of a higher level of a value sphere of future natural sciences teachers and improvement of the process of acquired values transfer; 2) improvement of learning outcomes (improvement in behavior, awareness, knowledge). Based on the extensive analysis of the scientific literature, the research suggests the meaningful characteristic of the formulated ecological values of the future natural sciences teachers. As a result, the research has considered the ecological values of future natural sciences teachers as an integrated value block in the system of their value orientations.
Key words: values, ecological values, future teachers, concept, professional training
Author Correction: Structural basis for translational control by the human 48S initiation complex
Complications of epidural adhesiolysis
Fishchenko Iakiv, Piontkovskyi Valentyn, Zlativ Volodimir. Complications of epidural adhesiolysis. Journal of Education, Health and Sport. 2016;6(2):183-189. eISSN 2391-8306. DOI http://dx.doi.org/10.5281/zenodo.46408
http://ojs.ukw.edu.pl/index.php/johs/article/view/3384
https://pbn.nauka.gov.pl/works/716072
The journal has had 7 points in Ministry of Science and Higher Education parametric evaluation. Part B item 755 (23.12.2015).
755 Journal of Education, Health and Sport eISSN 2391-8306 7
© The Author (s) 2016;
This article is published with open access at Licensee Open Journal Systems of Kazimierz Wielki University in Bydgoszcz, Poland
Open Access. This article is distributed under the terms of the Creative Commons Attribution Noncommercial License which permits any noncommercial use, distribution, and reproduction in any medium,
provided the original author(s) and source are credited. This is an open access article licensed under the terms of the Creative Commons Attribution Non Commercial License
(http://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/) which permits unrestricted, non commercial use, distribution and reproduction in any medium, provided the work is properly cited.
This is an open access article licensed under the terms of the Creative Commons Attribution Non Commercial License (http://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/) which permits unrestricted, non commercial
use, distribution and reproduction in any medium, provided the work is properly cited.
The authors declare that there is no conflict of interests regarding the publication of this paper.
Received: 05.01.2016. Revised 12.02.2016. Accepted: 21.02.2016.
Complications of epidural adhesiolysis
Iakiv Fishchenko
SI "Institute of traumatology and orthopedics NAMS of Ukraine"
Valentyn Piontkovskyi
Rivne rigional hospital Ukraine
Volodimir Zlativ
Rivne rigional hospital, Ukraine
Complications of epidural adhesiolysis
Epidural adhesiolysis is a minimally invasive procedure used to treat neuro-compression pain of the lumbosacral part of spine with degenerative diseases. Thanks to being minimally invasive and to its high efficiency, the rate of this procedure in recent years has increased significantly. On a material of 760 patients we analyzed the mistakes and complications related to epidural adhesiolysis. The complications of varying severity were observed in our 297 (30.0%) patients. Of these, the complications which did not require any modifications of treatment strategies, or its minor correction occurred in 277 (36.4%) patients; complications requiring reinstallation of the catheter were observed in 15 (1.9%) patients; complications of moderate severity, as epidural hematoma, epiduritis we noted in 5 (0.6%) patients; threatening complication of spontaneous rupture of the dura mater followed by the catheter hypertonic solution of sodium chloride, we observed in one (0.1%) case.
Key words: epidural adhesiolysis, neuro-compression pain, complications
Specifics of the tax consulting process: methodological, informational and economic components
Автор оцінив динаміку дослідження професійної діяльності податкових консультантів, враховуючи вітчизняні реалії та зарубіжний досвід.
За результатами дослідження сформульовані шляхи вирішення діяльності податкових консультантів в України.The author assessed the dynamics of research into the professional activity of tax consultants, taking into account domestic realities and foreign experience.
According to the results of the research, ways of solving the activities of tax consultants in Ukraine were formulated
Development of ecological values of future teachers of natural sciences by changing the educational content
Rohoza Valentyn. Development of ecological values of future teachers of natural sciences by changing the educational content. Pedagogy and Psychology of Sport. 2020;6(1):104-120. elSSN 2450-6605. DOI http://dx.doi.org/10.12775/PPS.2020.06.01.009
https://apcz.umk.pl/czasopisma/index.php/PPS/article/view/PPS.2020.06.01.009
https://zenodo.org/record/4117453
The journal has had 5 points in Ministry of Science and Higher Education parametric evaluation. § 8. 2) and § 12. 1. 2) 22.02.2019.
© The Authors 2020;
This article is published with open access at Licensee Open Journal Systems of Nicolaus Copernicus University in Torun, Poland
Open Access. This article is distributed under the terms of the Creative Commons Attribution Noncommercial License which permits any noncommercial use, distribution, and reproduction in any medium,
provided the original author (s) and source are credited. This is an open access article licensed under the terms of the Creative Commons Attribution Non commercial license Share alike.
(http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/) which permits unrestricted, non commercial use, distribution and reproduction in any medium, provided the work is properly cited.
The authors declare that there is no conflict of interests regarding the publication of this paper.
Received: 10.06.2020. Revised: 29.06.2020. Accepted: 30.06.2020.
DEVELOPMENT OF ECOLOGICAL VALUES OF FUTURE TEACHERS OF NATURAL SCIENCES BY CHANGING THE EDUCATIONAL CONTENT
ФОРМУВАННЯ ЕКОЛОГІЧНИХ ЦІННОСТЕЙ У МАЙБУТНІХ УЧИТЕЛІВ ПРИРОДНИЧИХ НАУК ШЛЯХОМ ЗМІНИ НАВЧАЛЬНОГО ЗМІСТУ
Valentyn Rohoza
Research fellow of the Department of Profile Education of the
Institute of Pedagogy of the National Academy of
Pedagogical Sciences of Ukraine
Валентин Рогоза
Науковий співробітник відділу профільного навчання
Інституту педагогіки НАПН України
e-mail: [email protected]
ORCID ID: 0000-0002-9552-0310
Анотація. Нині загального визнання набула теза про те, що екологічні проблеми мають вимір найбільш небезпечних. За сучасних освітніх умов промоутером екологічних цінностей може виступати вчитель природничих наук. Це актуалізує потребу розроблення нових підходів до професійної підготовки педагогів такого профілю.
У межах спеціального дослідження, присвяченого проблематиці формування екоцінностей у майбутніх учителів природничих наук, запропоновано низку змін до навчального змісту їхньої підготовки шляхом залучення авторських навчально-методичних розробок – дисципліни «Аксіологія», спецкурсу «Аксіологічні основи професійної підготовки майбутніх учителів природничих наук» і аксіопедагогічного тренінгу. Матеріал представляє емпіричну частину дослідження, що відображає визначення й аналіз динаміки формування та засвоєння екологічних цінностей унаслідок зміни навчального змісту.
Елементами діагностичної системи, якою послуговувалися в роботі, стали методика діагностування інтенсивності суб’єктивного ставлення до природи «Натурафіл» В. Ясвіна, С. Деряби та визначення особливостей сформованості компонентів екологічної свідомості, технологія опитувальника «Екологічні уявлення», анкета «Визначення рівня засвоєння екологічних понять» Т. Євдокимової, методика «Незавершені речення» О. Грибанової та методика «Тест дослідження рівня розвитку складників екологічної свідомості особистості» О. Асафової.
У ході емпіричного дослідження встановлено психолого-педагогічні особливості формування у студентів екологічних цінностей.
Ключові слова: педагогіка, аксіологія, ціннісна освіта, цінності, екологічні цінності, діагностування результатів навчання.
Abstract. The thesis that environmental problems are the most dangerous ones is widely recognized nowadays. In modern educational conditions, a teacher of natural sciences can be a promoter of ecological values. This makes relevant the need to develop new approaches to the training of teachers of this profile.
This study deals with the formation of eco-values of future natural sciences teachers and proposes a number of changes to the educational content of their training by involving the author’s educational and methodological developments – subject “Axiology”, special course “Axiological foundations of training future natural sciences teachers”, and axio-pedagogical training. The material presents an empirical part of the study that reflects the definition and analysis of the dynamics of formation and assimilation of environmental values due to the changes in the educational content.
The research used the following elements of the diagnostic system: method of diagnosing the intensity of subjective attitude to nature “Nature Lover” by V. Yasvin, S. Deryaba and determination of the peculiarities of the formation of ecological consciousness components, methodology of the questionnaire “Ecological concepts”, questionnaire “Determination of the level of assimilation of ecological concepts” by T. Yevdokimova, technique “Incomplete sentences” by O. Hrybanova, and technique “Test of the development level of the ecological consciousness components of the individual” by O. Asafova.
The empirical research established the psychological and pedagogical features of the ecological values development among students.
Key words: pedagogy, axiology, value-oriented education, values, ecological values, diagnostics of study results
Розробка методу протиризикового управління проєктами розвитку провайдерів житлово-комунальних послуг
The object of research in the work is the processes of anti-risk management of projects for the development of providers of housing and utility services (PHUS). Particular attention is required to limit the management of the activities of the PHUS, related to the specifics of the housing and utility services sector. They have a significant impact on the need for the PHUS to constantly adjust the direction of efforts. They force companies to constantly monitor the progress of their projects and redirect resources. The priority should be development projects with the highest and fastest financial results with minimal risks. An essential lever for improving the effectiveness of anti-risk management in the projects for the development of PHUS is the possibility of adjusting the priorities for the implementation of these projects as much as possible in real time.
This study developed a method of anti-risk management of development projects for housing and utility services providers, which consists in integrating such approaches into a single process, such as the implementation of management automation and decision-making algorithms. As well as the implementation of a process approach in risk management and decision making; implementation of benchmarking; and building a dynamic organizational structure for managing development projects
The scheme of the method of anti-risk management of projects for the development of housing and utility services providers includes the following steps:
– formation of a register of projects for the development of providers of housing and utility services;
– identification of limitations of projects for the development of providers of housing and utility services;
– implementation of automation of management and algorithmization of decision-making in the management of projects for the PHUS development;
– application of a process approach in risk management and decision-making in the management of projects for the PHUS development;
– building a dynamic organizational structure for managing development projects;
– implementation of benchmarking in the management of projects for the PHUS development;
– adjusting the PHUS priorities for the implementation of development projects in real time;
– increasing the effectiveness of anti-risk management by directing the main resources to the PHUS development projects with minimal risks and the most significant economic result.
The integration of all the above blocks into the anti-risk management of PHUS development projects makes it possible to increase the efficiency of managing these projects by directing the main resources to them with minimal risks and the most significant economic result. This, in turn, will improve the performance of providers of housing and utility services in terms of increasing income and reducing costs.Об’єктом дослідження у роботі є процеси протиризикового управління проєктами розвитку провайдерів житлово-комунальних послуг (ПЖКП). Особливої уваги потребують обмеження управління діяльністю ПЖКП, що пов'язані зі специфікою галузі житлово-комунального господарства. Вони суттєво впливають на необхідність ПЖКП постійно корегувати напрями зусиль. Змушують компанії постійно відстежувати хід своїх проєктів розвитку та перенаправляти ресурси. В пріоритеті мають бути проєкти розвитку з найбільшим та найшвидшим фінансовим результатом із мінімальними ризиками. Суттєвим важелем підвищення ефективності протиризикового управління в проєктах розвитку ПЖКП є можливість коригування пріоритетів щодо реалізації вказаних проєктів максимально в реальному часі.
В цьому дослідженні розроблено метод протиризикового управління проєктами розвитку провайдерів житлово-комунальних послуг, який полягає в інтеграції таких підходів в єдиний процес, як впровадження автоматизації управління та алгоритмізації прийняття рішень. А також запровадження процесного підходу в управління ризиками та прийнятті рішень; впровадження бенчмаркінгу; та побудови динамічної оргструктури управління проєктами розвитку.
Схема методу протиризикового управління проєктами розвитку провайдерів житлово-комунальних послуг включає у себе наступні етапи:
– формування реєстру проєктів розвитку провайдерів житлово-комунальних послуг;
– ідентифікацію обмежень проєктів розвитку провайдерів житлово-комунальних послуг;
– впровадження автоматизації управління та алгоритмізації прийняття рішень в управлінні проєктами розвитку ПЖКП;
– застосування процесного підходу в управлінні ризиками та прийнятті рішень в управлінні проєктами розвитку ПЖКП;
– побудову динамічної оргструктури управління проєктами розвитку;
– впровадження бенчмаркінгу в управлінні проєктами розвитку ПЖКП;
– коригування пріоритетів ПЖКП щодо реалізації проєктів розвитку в реальному часі;
– підвищення ефективності протиризикового управління за рахунок направлення в проєкти розвитку ПЖКП основних ресурсів з мінімальними ризиками та найсуттєвішим економічним результатом.
Інтеграція усіх наведених вище блоків в протиризикове управління проєктами розвитку ПЖКП дозволяє підвищити ефективність управління вказаними проєктами за рахунок направлення на них основних ресурсів з мінімальними ризиками та найсуттєвішим економічним результатом. Це, у свою чергу, дозволить покращити результати діяльності провайдерів житлово-комунальних послуг у розрізі збільшення доходів та зменшення витрат
Інтегрований підхід ERP-BPMS для оптимізації управління житлово-комунального господарства: кваліфікація персоналу, витрати на обслуговування та вибір підрядника
The object of the study is the integrated ERP–BPMS framework designed to optimize housing and communal services (HCS). The most problematic area identified during audit was the fragmentation of personnel qualification assessments, maintenance cost forecasting, and outsourcing decisions, causing inconsistent performance metrics, increased diagnostic errors, and prolonged service-resolution times under budget constraints.
The research implemented three approaches: an Integral Evaluation Method (IEM) for quantifying staff competencies, a Maintenance Cost Assessment module for enhanced budget planning, and an IEM-based decision mechanism for comparing in-house versus outsourced work. These methods were integrated into the Business Operation System – Central Information System (BOS CIS) with an Information Administrator (IA) role that cross-validates digital logs against manual safety and compliance checklists.
Implementation increased the Integral Qualification Score from 9.8 to 64.0, reducing diagnostic errors by 66 % and issue-resolution times by 50 %. Cost prediction accuracy improved from 0.76 to 0.93, while outsourcing decisions shortened project durations by 25–28.6 % and enhanced financial efficiency by 6 %. Data retrieval times decreased by 75 %, and the Information Utilization Rate rose from 65 % to 88 %. These improvements stem from the framework's real-time processing of both positive and negative performance factors and its hybrid human-machine validation process.
This synergy enables accurate, data-driven decisions that optimize resource allocation under strict budget limitations. Unlike solutions focusing on isolated elements, this integrated platform simultaneously addresses personnel development, cost modeling, and strategic outsourcing, increasing operational transparency and adaptability.
The framework is recommended for large-scale service environments where uninterrupted operation, cost-effectiveness, and high service quality are essential. By combining automated analytics with oversight, it provides a scalable model for enhancing project performance and strategic decision-making in resource-constrained service sectors.Об'єктом дослідження є інтегрована ERP–BPMS-платформа для оптимізації управління житлово-комунальними послугами (ЖКП). Найбільш проблемним аспектом є розрізненість процесів оцінювання кваліфікації персоналу, прогнозування витрат на обслуговування та ухвалення рішень щодо аутсорсингу, що призводить до нерівномірних показників, підвищеного рівня діагностичних помилок і затримок при усуненні несправностей в умовах обмежених бюджетів.
У дослідженні застосовано три підходи: інтегральний метод оцінювання (ІМО) для кількісної оцінки компетенцій персоналу, модуль оцінки витрат на обслуговування для точнішого планування бюджету та механізм на базі ІМО для вибору між виконанням робіт власними силами або через аутсорсинг. Ці методи інтегровано в систему Business Operation System – Central Information System (BOS CIS) із роллю інформаційного адміністратора (ІА) для перевірки цифрових журналів з ручними контрольними списками.
Впровадження підвищило інтегральний показник кваліфікації з 9,8 до 64,0, зменшивши діагностичні помилки на 66 % і час усунення неполадок на 50 %. Точність прогнозування витрат зросла з 0,76 до 0,93, а аутсорсинг скоротив тривалість проєктів на 25–28,6 % і покращив фінансову ефективність на 6 %. Час пошуку даних скоротився на 75 %, а коефіцієнт використання інформації зріс з 65 % до 88 %. Ці покращення пов'язані з обробкою позитивних і негативних факторів у реальному часі та гібридною системою верифікації.
Завдяки такому поєднанню забезпечується оптимальний розподіл ресурсів та зменшення ризиків за умов обмежених коштів. На відміну від систем, що охоплюють окремі аспекти, інтегрований підхід одночасно впливає на формування кваліфікованого персоналу, прогнозування витрат і аутсорсингові стратегії, підвищуючи прозорість та гнучкість.
Платформу рекомендовано для масштабних сервісних середовищ, де критичними є безперервність роботи, оптимізація витрат та якість послуг. Поєднання автоматизованої аналітики з фаховим наглядом створює надійну модель для підвищення ефективності проєктів і стратегічного планування в умовах ресурсних обмежень
TUI tipų lyginamasis vertinimas ES-14 ir Vidurio bei Rytų Europos šalyse.
The main purpose of this master thesis is to determine types of foreign direct investments (FDI) in two distinct parts of the European Union (the EU): in 14 countries that were part of the union in 1995 (EU-14) and 8 new member states in Central and Eastern European (CEE) region that joined in 2004. Master thesis consists of three parts: the analysis of the literature, research and its results, a conclusion and recommendations. Literature analysis focused on review of the theories that led to the development of the FDI, application of them in this work, as well as overview of previous research on the FDI determinants in the CEE region. The author defined proxy variables such as GDP, inflation, wage rate, education and resource rents that acted as representatives of certain types of FDI. Following literature analysis, the author applied defined panel data model to carry out the research into FDI determinants in two regions. After calculations were done, the author found out that FDI in EU-14 countries is mainly positively influenced by GDP per capita, while for CEE region rising wages is negative factor and inflation rate has positive influence. Conclusions were made that the EU, although acting like joint economic union, is not homogenous in attracting FDI. The countries of EU-14 region have shown specialization in market-seeking FDI and CEE region in efficiency-seeking type. The natural resource seeking FDI does not have standing in either of regions and asset-seeking FDI requires further research. Author believes that results of the study can be useful for more precise definition of governmental investment-seeking policies. During this work several research gaps were found, mainly in relationship of education and FDI, which author recommends to explore further
Bilateral cooperation between Ukraine and EU member states on labor migration: current status and prospects for development
The article reveals the issues of modern bilateral legal regulation of labor migration between Ukraine and EU member states. Bilateral cooperation can be considered the most effective, because it takes into account the actual problems between the participants and is focused on specific subjects. The existing agreements are analyzed, their common and distinctive features are singled out, and the advantages and disadvantages of such agreements are revealed. The author substantiates the conclusion in the article that the Association Agreement does not grant Ukrainian citizens the right to free employment on the territory of EU member states and to free movement within the EU for this purpose. Nothing in the Association Agreement can be interpreted as such that acts as a basis for free employment of Ukrainian citizens. The author has analyzed the agreements that are currently in force with the member states of the European Union, and based on this analysis, he derived the author’s classification, which divides the agreements according to their key characteristics. According to the criterion, author distinguished four types of agreements: cooperation agreements (Belgium); migration flow management agreements (Spain); agreements on mutual employment of citizens and labor activity (Latvia, Lithuania, Poland, Czech Republic); temporary migration agreements (Portugal). The shortcomings of the relevant agreements and ways to improve the future content of such agreements have been identified. The author established interrelation between the agreements concluded in the same period and also allocated the questions which should be fixed in the future bilateral agreements. The article argues that international treaties governing the protection of the rights of migrant workers and employment regulate the basic procedural issues of employment of foreigners in their territory, the requirements for them, as well as the rights he is granted if such requirements are met. The author also identifi es ways to develop bilateral cooperation between Ukraine and EU member states, paying special attention to the following areas: development of the international legal framework with the member states of the Union; institutional cooperation; implementation of international and European norms and standards
Towards the Question of PR’s Social Role and Ethics
The article reviews pragmatic, conservative, radical, idealistic, neutral, critical, and vulgar-managerial worldview approaches to the interpretation of public relations’ social role in a society wide-familiar within the theory and practice of Western countries. Sharing the American scholar James Grunig’s and his colleagues’ point of view on the normative theory of ethical PR, the author shows that only in case of the practical application of symmetrical (ideal) model of communication between organizations and publics, the social institute of public relations may overcome an utilitarian approach to ethics and become more effective and socially responsible. The author comes to the conclusion that application of such a symmetrical model of public relations in Ukraine will promote the democratic development and creation of a civil society in this country
- …
