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In search of the FFF (Fit for the Future) University : corporate and organisational demands of the efficient and effective development of universities = En busca de la universidad del futuro : exigencias corporativas y organizativas para el desarrollo eficiente y eficaz de las universidades
Text corresponding to the conference given by Prof. Dr. Stephan Laske in the University of Seville on the occasion of the "14th" Annual Meeting ofthe Spanish Alexander von Humboldt Association: The University as an Institution for Knowledge and Innovation"'on September 16m 2005.Texto en inglés. Abstract en inglés y en español.En todos los países europeos la "reforma universitaria" es un proceso permanente durante los últimos treinta y cinco años. Prof. Laske, experto en estos análisis sobre el management de las universidades analiza este proceso desde la perspectiva austríaca hasta nuestros días y en base a esa experiencia entra a fondo en el devenir universitario consecuencia de estos permanentes procesos de reforma universitaria. En torno a siete\ud
proposiciones analiza el trasfondo de estos procesos y las consecuencias para el futuro de la sociedad europea
Personalentwicklungszyklus
Kühl S. Personalentwicklungszyklus. In: Laske S, ed. PersonalEntwickeln. Neuwied: Dt. Wirtschaftsdienst; 2006: 1-21, 107. Ergänzungslieferung, Teil 3.1.4
Managing for Compliance and Integrity in Practice (book chapter pre-print)
Published in:
Business Ethics as Practice: Representation, Reflexivity and Performance. ed. / Chris Carter; Stewart Clegg; Martin Kornberger; Stephan Laske; Martin Messner. Northhampton : Edward Elgar Publishing, Incorporated, 2007. p. 107-127
Förderung der Management-Kompetenz für Dozierende und Führungskräfte der Universität Bern: Universitätsmanagement im Wandel und Massnahmen der Personalentwicklung
Managing for Compliance and Integrity in Practice (book chapter pre-print)
Published in: Business Ethics as Practice: Representation, Reflexivity and Performance. ed. / Chris Carter; Stewart Clegg; Martin Kornberger; Stephan Laske; Martin Messner. Northhampton : Edward Elgar Publishing, Incorporated, 2007. p. 107-127.</p
Bildungsmanagement. Differenzen bilden zwischen System und Umwelt. (Brigitte Gütl et al. (Hrsg.)) [Rezension]
Rezension zu: Gütl, Brigitte/Orthey, Frank M./Laske, Stephan (Hrsg.) (2006): Bildungsmanagement. Differenzen bilden zwischen System und Umwelt. München u.a.: Rainer Hampp Verlag. 504 Seiten. Im Sammelband „Bildungsmanagement. Differenzen bilden zwischen System und Umwelt“ (2006) werden die vielfältigen Aspekte des Bildungsmanagements thematisiert, wobei neben der theoretischen Aufarbeitung auch die Verbindung zur Praxis nicht zu kurz kommt. Dieser Sammelband eignet sich für LeserInnen, die selbst im Bildungsmanagement tätig sind, also schon einen theoretischen Hintergrund mitbringen und Verknüpfungen zur eigenen Praxis herstellen können. (DIPF/Orig.
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