3 research outputs found
Peningkatan Kinerja Layanan Organisasi Publik Melalui Penerapan Manajemen Stratejik
Get PDFImplementation of stratejic management in public organizations will be different from a private company in general due to differences in the characteristics of both organizations. Public sector organizations do not emphasize the goals of the organization in search for income but rather on a quality service. Public services must receive serious attention by local governments, since public services directly or indirectly will affect the quality of public welfare. Local governments with high-performing public service that will allow increased public access to various services provided by local governments. Organization's success in implementing its strategy cannot be separated from the role of subordinates and employees. Understanding and uniting willpower of members of public organization to promote the organization and to improve public service is the basis of a successful capital management strategy of the public organization.Keywords: Stratejic, management, improvement, public, service, performance, non-public, organizatio
PENGARUH FOUNDER MENTALITY DAN LEADERSHIP CHARACTERISTIC TERHADAP SUSTAINABILITY PERUSAHAAN KELUARGA PADA KOMUNITAS FAMILY BUSINESS UNIVERSITAS CIPUTRA SURABAYA
Get PDFPerusahaan keluarga adalah perusahaan yang dalam keberlanjutannya dikaitkan dengan penerus dari keluarga tersebut dan dalam pemberian keputusan strategis dilakukan oleh anggota keluarga. Usaha keluarga berjuang untuk bertahan dari generasi ke generasi, dalam keberlangsungan bisnis yakni mempertahankan, mengembangkan dan melindungi bisnis keluarga dari generasi ke generasi perlu menjadi sorotan utama dalam perusahaan keluarga. Usaha keluarga berjuang untuk dapat bertahan dari generasi ke generasi, bahkan keberlanjutan usaha keluarga telah menjadi fokus utama usaha keluarga. Keberlangsungan usaha dalam perusahaan dapat didukung oleh beberapa faktor salah satunya adalah faktor founder mentality dan leadership characteristic. Sehingga penelitian ini, peneliti ingin mengetahui apakah faktor founder mentality dan leadership characteristic dapat mempengaruhi sustainability family bisnis yang nantinya dapat diterapkan pada perusahaan Sumber Alam Putra dan komunitas family business universitas ciputra angkatan 7 atau tahun ajaran 2016. Pada penelitian ini, peneliti menggunakan metode kuantitatif, populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah 90 orang dalam komunitas Fambus di Universitas Ciputra Surabaya angkatan 7 dan menggunakan 48 orang yang berada dalam komunitas Fambus di Universitas Ciputra Surabaya angkatan 7. Berdasarkan keseluruhan hasil analisis dan pembahasan penelitian, founder mentality dan leadership characteristic terhadap sustainability berpengaruh signifikan dan terimplikasi secara manajerial terhadap keberlangsungan perusahaan keluarga pada komunitas family business universitas ciputra surabaya.
Kata kunci : Founder Mentality, Leadership Characteristic, Sustainability Perusahaan Keluarg
