1,721,872 research outputs found
LAPORAN PRAKTIKUM 1 FIXX BOTANI TUMBUHAN TINGGI DIVISI PINOPHYTA (Rizqa Amalia Salsabella)
Assalamu'alaikum Wr.Wb Ibu dan kakak asdos
Ulun Rizqa Amalia Salsabella (NIM. 180101110213)
Ulun ingin mengkonfirmasi bahwa ulun mengumpulkan Laporan akhir prak. BTT yang ke I (Divisi Pinophyta), ulun kirimnya dalam bentuk pdf, soalnya kalau dalam bentuk word takutnya nanti isinya hancur..
Mohon maaf atas kekurangannya, terimakasih banyak ibu dan kakak asdos:
LAPORAN PRAKTIKUM 1 BOTANI TUMBUHAN TINGGI DIVISI PINOPHYTA (Rizqa Amalia Salsabella)
Assalamu'alaikum Wr.Wb Ibu dan kakak asdos
Ulun Rizqa Amalia Salsabella (NIM. 180101110213)
Ulun ingin mengkonfirmasi bahwa ulun mengumpulkan Laporan akhir prak. BTT yang ke I (Divisi Pinophyta), ulun kirimnya dalam bentuk pdf, soalnya kalau dalam bentuk word takutnya nanti isinya hancur..
Mohon maaf atas kekurangannya, terimakasih banyak ibu dan kakak asdos:
LAPORAN PRAKTIKUM BTT 2 FIXX DIVISI MAGNOLIOPHYTA KELAS MAGNOLIOPSIDA ANAK KELAS MAGNOLIDAE (Rizqa Amalia Salsabella)
Assalamu'alaikum Wr.Wb Ibu dan kakak asdos
Ulun Rizqa Amalia Salsabella (NIM. 180101110213)
Ulun ingin mengkonfirmasi bahwa ulun mengumpulkan Laporan akhir prak. BTT yang ke II (Divisi Magnoliophyta Kelas Magnoliopsida Anak Kelas Magnoliidae), ulun kirimnya dalam bentuk pdf, soalnya kalau dalam bentuk word takutnya nanti isinya hancur..
Mohon maaf atas kekurangannya, terimakasih banyak ibu dan kakak asdos:
Melampaui Tarekat Lokal: Revivalisme Tarekat Shiddiqiyyah dalam Wujud Koeksistensi Intra Islam dan Antar Agama di Indonesia
Tarekat Shiddiqiyyah oleh beberapa peneliti disebut sebagai tarekat revivalis, dan sebagian yang lain sebagai tarekat lokal. Tarekat ini tidak hanya membawa spirit dan ajaran sufisme klasik namun juga telah banyak menunjukkan ekspresi beragama yang khas, baik dalam hal doktrin ajaran secara teologis maupun praktik di dalam kehidupan sosial budaya. Dengan observasi terlibat secara intens, artikel ini menguraikan aspek revivalisme yang terdapat di dalam doktrin dan gerakan tarekat Shiddiqiyyah. Tarekat Shiddiqiyyah mampu bertahan dan hidup berdampingan dengan berbagai ragam organisasi masyarakat dan kenyataan masyarakat yang multi kultur. Tarekat Shiddiqiyyah juga menjadi salah satu tarekat yang konsisten di dalam mempromosikan semangat cinta tanah air dan menjaga keutuhan bangsa di tengah berbagai konflik disintegrasi bangsa, tak terkecuali dengan maraknya Islam politik (Islamisme) di Indonesia. Secara umum, inti dari revivalisme pada tarekat ini adalah semangat revitalisasi dalam wujud koeksistensi intra dan antar agama di Indonesia
Pengaruh Pelatihan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Bank Syariah Bukopin Cabang Medan
Rizqa Nurfadhillah, NPM. 1301270102. Pengaruh Pelatihan dan Motivasi
Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Bank Syariah Bukopin Cabang
Medan, Skripsi,2017
Pengembangan sumber daya manusia yang baik akan menghasilkan
kinerja yang efektif dan efisien dan didukung oleh pelatihan dan motivasi yang
dilaksanakan untuk mencapai kelangsungan perusahaan mencapai tujuan yang
diinginkan.
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar Pengaruh
antara Pelatihan dan Motivasi terhadap Kinerja karyawan pada Bank Syariah
Bukopin Cabang Medan.
Penelitan ini menggunakan metode assosiatif yang bertujuan untuk
menganalisis permasalahan bahwa adanya hubungan maupun pengaruh dari suatu
variabel dengan variabel lainnya. Teknik analisis kuantitatif yaitu menguji dan
menganalisis data dengan perhitungan angka-angka dan kemudian menarik
kesimpulan dari pengujian tersebut. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh
karyawan Bank Syariah Bukopin Cabang Medan, Sampel yang diambil berjumlah
52 orang karyawan. Pengujian dalam penelitian ini (Asumsi klasik, Regresi linear
berganda, Uji parsial, dan uji simultan). Data yang digunakan diperoleh dari
teknik pengumpulan data yaitu kuesioner (angket) pada karyawan Bank Syariah
Bukopin Cabang Medan.
Hasil penelitian secara parsial menunjukkan bahwa adanya pengaruh
antara Pelatihan (X1) terhadap Kinerja karyawan (Y) diperoleh nilai ttabel sebesar
2.009, dan thitung sebesar 4.220 dengan artian bahwa thitung > ttabel dengan nilai
signifikan 0,000 < 0,05. Hasil uji t menunjukkan bahwa adanya pengaruh
signifikan antara variabel Motivasi kerja (X2) terhadap Kinerja karyawan (Y)
diperoleh nilai ttabel sebesar 2.009 dan thitung sebesar 2.067 dengan artian bahwa
thitung > ttabel dengan nilai signifikan sebesar 0,002 < 0,05. Pengujian secara
simultan antara Pelatihan (X1) dan Motivasi Kerja (X2) memiliki pengaruh
positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan (Y) diperoleh nilai fhitung
sebesar 10.623, sedangkan ftabel sebesar 3.187 dengan tingkat signifikan 0,000 <
0,05 dengan demikian hipotesis dalam penelitian ini diterima. Berdasarkan
koefisien determinasi (R square) diperoleh sebesar 0,302 hal ini berarti bahwa
kemampuan variabel independen (pelatihan dan motivasi kerja) menjelaskan
pengaruhnya terhadap variabel dependen (kinerja karyawan) sebesar 30,2%
sedangkan sisanya merupakan variabel bebas lain yang tidak diteliti
Going Beyond Counting First Authors in Author Co-citation Analysis
The present study examines one of the fundamental aspects of author co-citation analysis (ACA) - the way co-citation
counts are defined. Co-citation counting provides the data on which all subsequent statistical analyses and mappings
are based, and we compare ACA results based on two different types of co-citation counting - the traditional type that
only counts the first one among a cited work's authors on the one hand and a non-traditional type that takes into
account the first 5 authors of a cited work on the other hand. Results indicate that the picture produced through this non-traditional author co-citation counting contains more coherent author groups and is therefore considerably clearer. However, this picture represents fewer specialties in the research field being studied than that produced through the traditional first-author co-citation counting when the same number of top-ranked authors is selected and analyzed. Reasons for these effects are discussed
Variations on the Author
“Variations on the Author” discusses two of Eduardo Coutinho’s recent films (Um Dia na Vida, from 2010, and Últimas Conversas, posthumously released in 2015) and their contribution to the general question of documentary authorship. The director’s filmography is characterized by a consistent yet self-effacing form of authorial self-inscription: Coutinho often features as an interviewer that rather than express opinions propels discourses; an interviewer that is good at listening. This mode of self-inscription characterizes him as an author who is not expressive but who is nonetheless markedly present on the screen. In Um Dia na Vida, however, Coutinho is completely absent form the image, while Últimas Conversas, on the contrary, includes a confessional prologue that moves the director from the margins to the center of his films. This article examines the ways in which these works stand out in the filmography of a director who offers new insights into the notion of cinematic authorship
Appropriate Similarity Measures for Author Cocitation Analysis
We provide a number of new insights into the methodological discussion about author cocitation analysis. We first argue that the use of the Pearson correlation for measuring the similarity between authors’ cocitation profiles is not very satisfactory. We then discuss what kind of similarity measures may be used as an alternative to the Pearson correlation. We consider three similarity measures in particular. One is the well-known cosine. The other two similarity measures have not been used before in the bibliometric literature. Finally, we show by means of an example that our findings have a high practical relevance.information science;Pearson correlation;cosine;similarity measure;author cocitation analysis
- …
