1,957,850 research outputs found
Guenther Anders.
No full textDigital ImageThe author Guenther Anders was born on July 12, 1902 in Breslau, the son of William Stern.4607
The importance of music to Anders Behring Breivik
No full textThis article considers the significance of popular music to the Norwegian terrorist Anders Behring Breivik, particularly the people he names in his manifesto: Helene Bøksle, Clint Mansell and Saga. Breivik saw these musicians, operating outwith the mainstream music industry, as conforming to his ideology, therefore playing a crucial role in making him feel part of a community during his period of isolation in preparation for his attack. This music also helped to motivate Breivik and maintain his morale. This article considers why this music in particular appealed to Breivik, and what he saw in it to confirm his ideology.Publisher PD
Anders-kirjastojen digitaalinen lukudiplomi 1. -6-luokkalaisille
Full text linkOpinnäytetyö oli tilaustyö Anders-kirjastoille ja sen tekeminen liittyi Anders ottaa digin liki -hankkeeseen. Opinnäytetyössä tutkitaan digitaalisen lukudiplomin suunnittelua. Digitaalista lukudiplomia käytetään verkkoselaimessa ja se sisältää erilaisia mediasisältöjä, kuten esimerkiksi videoita, e-aineistoa ja musiikkia. Opinnäytteen tavoitteena oli selvittää Anders-kirjastojen toimialueella toimivien alakoulujen opettajien mielipiteitä digitaalisen lukudiplomin sisällöstä, kirjastoyhteistyöstä sekä onko opettajilla mahdollisuutta tukea digilukudiplomin suorittamista. Tarkoituksena oli vastausten pohjalta tehdä suunnitelma digitaalisen lukudiplomin toteuttamisesta. Opinnäytteen teoriaosuus tukee digilukudiplomin suunnittelua lukemaan innostamisen sekä mediakasvatuksen näkökulmista.
Kyselytutkimus suoritettiin sähköisellä kyselyllä. Linkki kyselyyn lähetettiin sähköpostilla tiettyihin kouluihin, mutta sosiaalisen median kautta kenellä tahansa Anders-kirjastoalueen alakoulun opettajalla olisi ollut mahdollisuus vastata kyselyyn. Tutkimusmenetelmänä käytettiin kvantitatiivista tutkimusta, mutta kyselyn avoimet kysymykset antoivat tutkimukselle myös kvalitatiivisen tutkimuksen piirteitä. Kysely toteutettiin Webropol-ohjelmalla. Kyselyyn vastasi yhteensä 40 opettajaa. Jokaisesta Anders-kirjastokimppaan kuuluvasta kunnasta tuli vastauksia. Sosiaalisen median kautta vastasi yksi opettaja.
Tutkimuksen tulosten perusteella opettajat haluaisivat lukudiplomiin monipuoliset lukulistat ja he halusivat lajitella ne kirjallisuuslajin mukaan. Suurin osa opettajista pystyisi tukemaan digilukudiplomin suorittamista, mutta enemmistö opettajista haluaisi myös opastusta digilukudiplomin kanssa ennen sen käyttöönottoa. Digilukudiplomi oli opettajille uusi asia, minkä takia enemmistö ei osannut sanoa, ottaako digilukudiplomin käyttöön. Koulun ja kirjaston väliseen yhteistyöhön oltiin enimmäkseen tyytyväisiä, vaikka parannettavaa on. Lukudiplomia pidettiin hyvänä yhteistyövälineenä. Kaiken kaikkiaan tulosten perusteella digilukudiplomi todennäköisesti otettaisiin positiivisesti vastaan ja opettajat voisivat ottaa sen käyttöön
Anders Zorn
No full textANDERS ZORN
Anders Zorn ( - )
Einband ( - )
Vorblatt ( - )
Titelblatt ( - )
Abbildung ( - )
Kapitel (1)
Publikationen und Literatur. ([101])
Verzeichnis der Abbildungen. ([102])
Vorblatt ( - )
Einband ( -
Anteckningar om Anders Stolts Stilleben
No full textThis essay on the sculptural works of Anders Stolt puts the works in different contexts: art historical, theoretical, aeaeological, and haptic
Työnantajamielikuvan kehittäminen Anders Innovations Oy:ssä
Full text linkOpinnäytetyössä tutkitaan työnantajamielikuvan, hakijakokemuksen ja työnantajalupauksen merkitystä Anders Innovations Oy:ssä sekä käsitellään alalla vallitsevaa osaajapulaa. Mitkä asiat vaikuttavat yrityksen houkuttelevuuteen ja kuinka paljon koodareita tarvitaan tulevina vuosina alalle?
Opinnäytetyössä selvitetään, millainen hakijakokemus Anders Innovationsilla on ja miten työnantajamielikuva on toteutunut yrityksessä rekrytoinnin jälkeen. Olennaisena kysymyksenä onkin selvittää, onko työnantajamielikuva oleellisesti muuttunut kohdeyrityksessä henkilön palkkauksen jälkeen.
Laadullinen tutkimus toteutettiin kvalitatiivisilla puolistrukturoiduilla teemahaastatteluilla. Haastattelun tavoitteena oli selvittää rekrytoinnin sujuvuutta, tutkia suosittuja työnhakukanavia ja yrityksen työnantajamielikuvaa.
Työnantajamielikuvalla on merkittävä vaikutus osaajien houkuttelemiseen varsinkin IT-alan työpaikkojen keskuudessa. Tyytyväiset ja onnistuneen hakijakokemuksen saaneet työnhakijat sekä sitoutuneet yrityksen sisäiset työntekijät ovat positiivisen työnantajamielikuvan oleellinen perusta. Tehdyn tutkimuksen perusteella kohdeyritykseen luotiin konkreettiset ehdotukset rekrytoinnin ja työnantajamielikuvan kehittämiseksi.This thesis explores the importance of employer image, candidate experience and employer value proposition in an IT company. What are the factors that influence the attractiveness of a company and how many coders will be needed in the industry in the coming years?
This thesis explores what kind of candidate experience Anders Innovations has and how the image of the employer has been realized in the company after recruitment. The crucial question is to find out whether the employer image has changed significantly in the target company since the person was hired.
Qualitative research was conducted through qualitative semi-structured thematic interviews. The aim of the interview was to find out how well the recruitment was going, to find out about popular job search channels and the company's employer image.
The image of the employer brand has a significant impact on attracting talent, especially for IT jobs. Pleased candidates and recruits who have had successful recruit experience and committed workers are the base of the positive employer image. Finally, I created development ideas to improve recruitment and employer image
Bibliografi över Anders Jeffners tryckta skrifter
No full textBibliografi över Anders Jeffners tryckta skrifter</p
anders-dc/Granular.jl: v0.3.3
No full text<p>This release contains several bugfixes and improvements, including:</p>
<ul>
<li>Improved algorithm for inter-grain bonds, where breakage is determined by a yield stress and tensile stress criterion and beam theory.</li>
<li>Frictional heating from slip between grains is stored on the grains in the field <code>thermal_energy</code>.</li>
<li>Triangular packing algorithm for dense packings</li>
</ul>
<p>-- NORMAL --</p>
<div>-- NORMAL --</div>
anders-dc/Granular.jl: v0.3.2
No full text<p>Minor bugfixes and improvements of documentation. Added simplified porosity estimation.</p>
<div>-- NORMAL --</div>
Neuer sozialintegrativer Wohnbau - Was heißt 'anders günstig'?
No full textWohnraumschaffung für eine immer größer werdende Zahl von Bedürftigen (Ortsansässige wie Zugeszogene) wird herkömmlich mit der Forderung nach 'billig(er)em Bauen' gleichgesetzt. Vieles, was schnell und billig hingeklotzt wird, kommt jedoch auf lange Sicht teuer. Wir plädieren für Einsparungen, wo sinnvoll und vertretbar (Baurechtsmodell, Vorfertigung, Einbringen von Eigenarbeit etc.), weisen jedoch das Abspecken von scheinbar Überflüssigem (etwa Gemeinschaftsräume oder Balkone), die Einführung einer neuen 'Holzklasse'im Sozialwohnbau zurück. Um sozialen Zusammenhalt und soziale Eingliederung zu fördern, sind künftig auch Investitionen in sozialintegrative Infrastruktur nötig. Der 'Luxus' funktionsoffener Flächen und sozialarbeiterischer Begleitung wird sich langfristig eben 'anders günstig' aus
- …
