22509 research outputs found
Sort by
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada Cv. Malibu Anugerah Putra Kudus
No full textPenelitian ini dilaksanakan dengan tujuan untuk mengkaji pengaruh disiplin kerja dan stres kerja terhadap kinerja karyawani, dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening pada CV. Malibu Anugerah Putra Kudus. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan populasi seluruh pegawai CV. Malibu Anugerah Putra Kudus. Teknik penentuan sampel yang dipilih adalah purposive sampling. Proses pengolahan data dilakukan melalui tahap editing, pemberian kode, entri data, serta pembersihan data. Analisis data dilakukan menggunakan perangkat lunak SPSS versi 26, dengan metode analisis meliputi statistik deskriptif, uji asumsi klasik, regresi linier berganda, serta pengujian hipotesis.
Hasil analisis uji t menunjukkan bahwa disiplin kerja memberikan pengaruh positif dan signifikan terhadap performansi pegawai, sementara tekanan kerja ber- pengaruh negatif dan signifikan terhadap performansi. Selain itu, kepuasan kerja terbukti memberikan pengaruh positif dan signifikan terhadap performansi pega- wai. Uji F juga memperlihatkan bahwa disiplin kerja, tekanan kerja, serta kepuasan kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap performansi pegawai di CV. Malibu Anugerah Putra Kudus.
Adapun hasil uji koefisien determinasi menunjukkan bahwa variabel disiplin kerja, tekanan kerja, dan kepuasan kerja mampu menjelaskan kinerja peg- awai sebesar 40%, sedangkan 60% sisanya dipengaruhi faktor lain di luar penelitian. Peneliti selanjutnya disarankan untuk menambahkan variabel lain, misalnya motivasi kerja, serta memperluas objek penelitian dengan jumlah re- sponden yang lebih besar
Pengaruh Digital Marketing, Inovasi Produk Dan Orientasi Pelanggan Terhadap Kinerja Usaha Produk Olahan Kapuk Di Gabus Pati
No full textTujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh digital marketing, inovasi produk dan orientasi pelanggan terhadap kinerja usaha produk olahan kapuk di Gabus Pati. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan kuantitatif. Sampel adalah 101 responden pemilik usaha produk olahan kapuk di Gabus Pati dan pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuesioner. Teknik analisis data menggunakan analisis regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa digital marketing berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja usaha produk olahan kapuk di Gabus Pati. Inovasi produk berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja usaha produk olahan kapuk di Gabus Pati. Orientasi pelanggan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja usaha produk olahan kapuk di Gabus Pati. Digital marketing, inovasi produk dan orientasi pelanggan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja usaha produk olahan kapuk di Gabus Pati secara simultan
Analisis Pengaruh Motivasi Kerja, Gaya Kepemimpinan, Dan Kompensasi Terhadap Komitmen Organisasi Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Rsud Dr. Loekmono Hadi Kudus)
No full textPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja, gaya kepemimpinan, dan kompensasi terhadap komitmen organisasi dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening pada karyawan RSUD dr. Loekmono Hadi Kudus.
Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Sampel penelitian berjumlah 142 karyawan yang dipilih menggunakan teknik purposive sampling. Data primer diperoleh melalui kuesioner dan dianalisis menggunakan Structural Equation Modeling (SEM) dengan program AMOS.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Motivasi Kerja, Gaya Kepemimpinan, dan Kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja. (2) Gaya Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Komitmen Organisasi. (3) Motivasi Kerja dan Kompensasi tidak berpengaruh signifikan secara langsung terhadap Komitmen Organisasi. (4) Kepuasan Kerja terbukti memediasi secara penuh hubungan antara Motivasi Kerja dan Kompensasi terhadap Komitmen Organisasi, serta memediasi secara parsial hubungan antara Gaya Kepemimpinan dan Komitmen Organisasi.
Temuan ini menegaskan peran sentral kepuasan kerja sebagai mekanisme kunci yang mengubah faktor-faktor sumber daya manusia menjadi komitmen organisasi di lingkungan rumah sakit
Pengaruh Struktur Modal, Kepemilikan, Dan Kinerja Keuangan Terhadap Nilai Perusahaan Sektor Basic Materials Yang Terdaftar Di Bei Periode 2020-2024
No full textTujuan penelitian ini adalah menguji pengaruh struktur modal, kepemilikan, dan kinerja keuangan terhadap nilai perusahaan sektor basic materials yang terdaftar di BEI periode 2020-2024. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan kuantitatif. Sampel adalah perusahaan sektor basic materials yang terdaftar di BEI periode 2020-2024 dan pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode dokumentasi dan studi pustaka. Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa struktur modal berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan sektor basic materials yang terdaftar di BEI periode 2020-2024. Kepemilikan tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap nilai perusahaan sektor basic materials yang terdaftar di BEI periode 2020-2024. Kinerja keuangan berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan sektor basic materials yang terdaftar di BEI periode 2020–2024. Struktur modal, kepemilikan dan kinerja keuangan berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan sektor basic materials yang terdaftar di BEI periode 2020-2024
Pengaruh Customer Experience Dan Kepercayaan Pelanggan Terhadap Loyalitas Pelanggan Melalui Kepuasan Pelanggan Pada Pengguna Marketplace Shopee Di Kota Kudus
No full textPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh customer experience dan kepercayaan pelanggan terhadap loyalitas pelanggan dengan kepuasan pelanggan sebagai variabel intervening. Penelitian ini menggunakan dua variabel eksogen yaitu customer experience dan kepercayaan pelanggan. Variabel endogen yaitu loyalitas pelanggan dan kepuasan pelanggan. Pengumpulan data dengan melakukan penyebaran kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pengguna aplikasi Shopee di Kabupaten Kudus. Sampel dalam penelitian ini terdiri dari 140 responden yang telah dipilih dengan menggunakan teknik purposive sampling. Analisis data yang digunakan adalah Structural Equation Modeling (SEM) dengan menggunakan program AMOS 24. Didasarkan pada hasil analisis diketahui jika customer experience dan kepercayaan pelanggan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan pelanggan, customer experience dan kepuasan pelanggan berpengaruh positif dan signifikan terhadap loyalitas pelanggan dan kepercayaan berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap loyalitas pelanggan. Kepuasan pelanggan tidak mampu menjadi variabel intervening customer experience dan kepercayaan pelanggan terhadap loyalitas pelanggan
Pengaruh Kepercayaan Pelanggan, Keamanan, Kualitas Pelayanan Terhadap Keputusan Pembelian Melalui Kepuasan Pelanggan Sebagai Variabel Intervening Pada E-Commerce Shoppe (Studi Konsumen Shoppe Pada Mahasiswa Universitas Muria Kudus)
No full textPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepercayaan pelanggan, keamanan, kualitas pelayanan terhadap keputusan pembelian melalui kepuasan pelanggan pada konsumen Shoppe mahasiswa Universitas Muria Kudus. Data yang digunakan adalah data primer yang diperoleh secara langsung melalui kuesioner dan data sekunder yang berguna untuk mencari tambahan data. Responden dalam penelitian ini adalah mahasiswa Universitas Muria Kudus. Teknik sampling yang digunakan ialah purposive sampling dengan kriteria yang harus dipenuhi yaitu melakukan pembelian di Shopee minimal 3 kali dalam 6 bulan terakhir dan mahasiswa aktif Universitas Muria Kudus. Sampel yang diperoleh dalam penelitian ini sebanyak 150 responden. Penelitian ini menggunakan uji validitas dan uji reliabilitas. Hasil penelitian menunjukkan kepercayaan pelanggan, keamanan dan kualitas pelayanan berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian dan kepuasan pelanggan. Kepuasan pelanggan tidak mampu menjadi variabel intervening antara kepercayaan pelanggan, keamanan dan kualitas terhadap keputusan pembelian
Pengaruh Likuiditas, Leverage, Profitabilitas, Inflasi Dan Suku Bunga Terhadap Return Saham (Studi Kasus Pada Perusahaan Sektor Kesehatan Sub Sektor Farmasi Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2016-2021)
No full textPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh likuiditas (CR), leverage (DER), profitabilitas (ROA), inflasi dan suku bunga terhadap return saham pada perusahaan sektor kesehatan sub sektor farmasi yang terdaftar di bursa efek Indonesia tahun 2016-2021. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah melalui pendekatan deskripsi kuantitatif dengan menggunakan data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan perusahaan tahun 2016-2021 yang terdaftar di bursa efek Indonesia. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 12 perusahaan. Pengambilan sampel pada penelitian ini menggunakan metode purposive sampling sehingga diperoleh sampel sebanyak 9 perusahaan. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah statistik deskriptif, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda, uji hipotesis, dan uji koefisien determinasi menggunakan perangkat lunak SPSS 26. Hasil penelitian menunjukkan likuiditas berpengaruh positif dan signifikan terhadap return saham pada perusahaan farmasi, leverage berpengaruh positif dan signifikan terhadap return saham pada perusahaan farmasi, profitabilitas berpengaruh negatif dan signifikan terhadap return saham pada perusahaan farmasi, inflasi tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap return saham pada perusahaan farmasi, dan suku bunga berpengaruh negatif dan signifikan terhadap return saham pada perusahaan farmasi. Likuiditas, leverage, profitabilitas, inflasi dan suku bunga secara simultan berpengaruh signifikan terhadap return saham pada perusahaan farmasi
Pengaruh iklim kerja dan budaya kerja Terhadap kepuasan kerja karyawan Pada firma sinar jaya pati
No full textPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh iklim kerja dan
budaya kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada Firma Sinar Jaya Pati. Sampel
penelitian ini sebanyak 80 responden. Jenis penelitian ini adalah deskriptif
kuantitatif. Pengumpulan data memakai kuesioner. Uji instrument memakai Uji T
Parsial dan Uji F Simultan. Hasil analisis menyimpulkan Budaya kerja memiliki
pengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja, Iklim kerja memiliki
pengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja, dan Iklim kerja dan
Budaya Kerja secara Simultan berpengaruh positif signifikan terhadap kepuasan
kerja pada Firma Sinar Jaya Pati
Pengaruh non performing loan (npl), dana pihak ketiga, Bi rate, dan firm size terhadap profitabilitas pada Perusahaan sub sektor perbankan yang terdaftar di Bursa efek indonesia periode 2019-2023
No full textPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh non performing loan, dana
pihak ketiga, BI rate, dan firm size terhadap profitabilitas pada perusahaan sub
sektor perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2019-2023.
Populasi dalam penelitian ini adalah perusahaan sub sektor perbankan yang
terdaftar di Bursa Efek Indonesia sejumlah 47 perusahaan. Sampel dalam
penelitian ini sebanyak 29 perusahaan dengan menggunakan teknik purposive
sampling. Analisis pengujian pada penelitian ini menggunakan uji asumsi klasik.
Analisis data yang digunakan adalah analisis statistik deskriptif, analisis regeresi
linier berganda, uji hipotesis, dan koefisien determinasi. Hasil penelitian
menunjukkan bahwa (1) Non performing loan berpengaruh negatif signifikan
terhadap profitabilitas pada perusahaan sub sektor perbankan yang terdaftar di
Bursa Efek Indonesia periode 2019-2023. (2) Dana pihak ketiga tidak
berpengaruh terhadap profitabilitas pada perusahaan sub sektor perbankan yang
terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2019-2023. (3) BI rate berpengaruh
positif signifikan terhadap profitabilitas pada perusahaan sub sektor perbankan
yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2019-2023. (4) Firm size
berpengaruh positif signifikan terhadap profitabilitas pada perusahaan sub sektor
perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2019-2023. (5) Non
performing loan, dana pihak ketiga, BI rate, dan firm size berpengaruh terhadap
profitabilitas pada perusahaan sub sektor perbankan yang terdaftar di Bursa Efek
Indonesia periode 2019-2023
