OPUS-Hochschulschriftenserver der HVF
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1788 research outputs found
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Die Anwärterauflagenverordnung in Zeiten des Fachkräftemangels - Sinnvolles Instrument zur Personalbindung oder Abschreckung für künftige Bewerber?
Get PDFDie Arbeit setzt den bevorstehenden und teilweise bereits existierenden Fachkräftemangel im öffentlichen Dienst in einen Zusammenhang mit den geltenden Anwärterauflagen in Baden-Württemberg. Es wird untersucht, ob die Schwierigkeiten der Nachwuchskräftegewinnung im öffentlichen Dienst durch die geltenden Anwärterauflagen eher verstärkt werden oder ob diese sinnvoll sind um junge Fachkräfte nach dem Studium an den öffentlichen Dienst zu binden
Betreutes Wohnen in Deutschland und im Bundesstaat New York, USA
Get PDFDiese Arbeit widmet sich der eingehenden Untersuchung des Betreuten Wohnens in Deutschland und im US-Bundesstaat New York. Durch den Vergleich der jeweiligen Wohnmodelle beider Regionen, soll ein tieferes Verständnis für die Unterschiede, Chancen und Herausforderungen der Ausgestaltung des Betreuten Wohnens gewonnen werden. Es wird zudem erörtert, welche Einflüsse Politik, Staatsform und Rechtsvorschriften auf die Entwicklung und Umsetzung der Wohnform in beiden Regionen haben. Ziel dieser Arbeit ist es, Gemeinsamkeiten und Unterschiede des Betreuten Seniorenwohnens in Deutschland und im Bundesstaat New York, USA, anhand folgender Rahmenbedingungen vergleichend zu untersuchen: Demografische Entwicklung, Rechtsvorschriften, Finanzierungsmöglichkeiten aus Bewohnersicht sowie Angebotene Dienstleistungen. Hierbei soll kritisch hinterfragt werden, ob und in welchen Bereichen Deutschland von seinem System des Betreuten Seniorenwohnens im Vergleich zum Bundesstaat New York profitiert bzw. welche Aspekte des US-Modells auf Deutschland übertragen werden könnten und welche Chancen und Herausforderungen sich im Vergleich der beiden Regionen ergeben
Chippflicht, aber keine Registrierungspflicht: Heimtiere und die Problematik der Kennzeichnung nach Verordnung (EU) Nr. 576/2013
Get PDFMit dieser Arbeit soll zunächst ein Überblick über die wichtigsten Begrifflichkeiten erfolgen, sowie die aktuellen rechtlichen Gegebenheiten aufgeführt und näherbetrachtet werden. Dazu gehören die Kennzeichnung und Registrierung von Heimtieren, als auch die Betrachtung des Heimtierausweises, weitere Bedingungen bei Grenzübertritt innerhalb EU-Staaten und der Zweck von Kennzeichnung und Registrierung. Es werden in diesem Zusammenhang die bedeutsamsten Problematiken beim Auffinden von entlaufenen oder verloren gegangenen Tieren erörtert. Zuletzt bleibt die Aufführung von Lösungsansätzen inklusive kritischer Beurteilung, sowie final ein Ausblick und Fazit festzustellen
Erfolgsfaktor Digitales Wissensmanagement : Mitarbeiterwechsel in der öffentlichen Verwaltung aktiv begleiten
No full textDie Generation der sogenannten „Babyboomer“ ist dabei, sich bis Ende dieses Jahrzehntes vollständig in den Ruhestand zu verabschieden. Damit einher geht für die öffentliche Verwaltung nicht selten auch der Verlust vieler wertvoller Erfahrungen sowie von Wissen, sofern nicht aktiv gegengesteuert wird. Aber auch bei Mitarbeiterwechseln zwischen Verwaltungseinheiten oder hin in die freie Wirtschaft gilt es, das vorhandene Wissen für die jeweilige Organisation zu sichern. Eine Maßnahme, um den Verlust dieser Erfahrungen und des nicht selten über Jahrzehnte angesammelten Wissens zu vermeiden, ist ein effizientes digitales Wissensmanagement
When Generative AI Meets Workplace Learning : Creating a Realistic & Motivating Learning Experience with a Generative PCA
No full textWorkplace learning is used to train employees systematically, e.g., via e-learning or in 1:1 training. However, this is often deemed ineffective and costly. Whereas pure e-learning lacks the possibility of conversational exercise and personal contact, 1:1 training with human instructors involves a high level of personnel and organizational costs. Hence, pedagogical conversational agents (PCAs), based on generative AI, seem to compensate for the disadvantages of both forms. Following Action Design Research, this paper describes an organizational communication training with a Generative PCA (GenPCA). The evaluation shows promising results: the agent was perceived positively among employees and contributed to an improvement in self-determined learning. However, the integration of such agent comes not without limitations. We conclude with suggestions concerning the didactical methods, which are supported by a GenPCA, and possible improvements of such an agent for workplace learning
Reform des Betreuungsrechts – zwischen einer Stärkung der Qualität und dem Bestehen möglicher struktureller Defizite
Get PDFDie Master-Thesis untersuchte, ob das mit der Betreuungsrechtsreform 2023 beabsichtigte Ziel einer Stärkung der Qualität in der Anwendungspraxis erreicht wurde und ob bzw. welche strukturellen Defizite gegebenenfalls noch bestehen
Unsichtbare Bürger: Eine Untersuchung der Ursachen und Folgen von Staatenlosigkeit anhand der Marginalisierung von Sinti und Roma in Deutschland
Get PDFDiese Masterarbeit untersucht die Ursachen und Auswirkungen von Staatenlosigkeit mit einem Fokus auf die Minderheit der Sinti und Roma in Deutschland. Sie beleuchtet deren alltägliche Herausforderungen, Identitätskonflikte und die strukturelle Diskriminierung, und betont die Notwendigkeit, ihre Situation in Deutschland und der EU zu verbessern
Likes als Kündigungsgrund? - Für X-Nutzer ist das kein Problem (mehr)
No full textKann ein Like in den sozialen Medien arbeitsrechtliche Maßnahmen bis hin zur Kündigung rechtfertigen? In der Literatur und Rechtsprechung ist das umstritten. Auf X (vormals Twitter) ist diese Frage durch Änderungen der Like-Funktion hinfällig. Es ist zu hoffen, dass andere Social-Media-Plattformen dem Beispiel folgen
