repo.stieimalang.ac.id
Not a member yet
    5014 research outputs found

    SISTEM DAN PROSEDUR PENERIMAAN DAN PENGELUARAN KAS OPTIK INTERNASIONAL

    No full text
    122hl

    PENGARUH KEBIJAKAN OPERASIONAL DAN KEPUTUSAN PENDANAANrnTERHADAP KUNERJA KEUANGAN PADA PT ALBA PUTRA JOMBANG

    No full text
    eminar Nasional Manajemen Ekonomi Akuntansi (SENM

    PENGEMBANGAN KARIR DALAM MENINGKATKAN KINERJA PERANGKAT DESA KUCUR KECAMATAN DAU KABUPATEN MALANG

    No full text
    46hl

    IMPLEMENTASI SISTEM MANAJEMEN MUTU DI PT. KUSUMA JAYA INTERNUSA(PERUSAHAAN JASA KONTRAKTOR)

    No full text
    105hl

    PELAKSANAAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3)DI PT BEHAESTEX CAB. PASURUAN

    No full text
    122 hl

    PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN UPT RSGP PASURUAN

    No full text
    Adanya kompensasi mempengaruhi motivasi dan meningkatkan kinerja. Sistim Kinerja Pegawai (SKP) selama ini masih belum sempurna karena formula dan indikator yang berpengaruh pada besaran yang diterima masing-masing pegawai masih berfluktuatif. Sehingga dasar kompensasi yang diberikan bersifat umum. Cara pemberian kompensasi mengacu pada jabatan, kedisiplinan, pangkat/golongan, dan pencapaian kinerja yang dihasilkan oleh masing-masing pegawai yang bersangkutan. Kompensasi tersebut telah meningkatkan kinerja yang sekaligus berpengaruh pada meningkatnya mutu pelayanan terhadap klien dan masyarakat. Tujuan penelitian ini adalah mencari hubungan yang signifikan antar dua variabel yakni ; Kompensasi dan Kinerja pada lembaga dimaksud. Desain penelitian ini survey yang bersifat deskriptif. Populasinya adalah pegawai sebanyak 25 (dua puluh lima) orang. Jumlah sampel yaitu 23 (dua puluh tiga) responden yang diambil secara simple random sampling. Data diperoleh dari jawaban kuesioner. Hasil penelitian sebanyak 22 orang (96 %) dari sampel atau dari populasi (88 %) setuju bahwa kompensasi telah meningkatkan kinerja karyawan di UPT RSGP Pasuruan sekaligus meningkatkan kualitas pelayanan pada klien. Sedangkan 1 orang (4 %) dari sampel atau (12 %) dari populasi menjawab tidak tahu117hl

    PERANAN INSENTIF DALAM PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN PADA KOPERASI SIMPAN PINJAM JAYA MANDIRI MALANG

    No full text
    65hl

    0

    full texts

    5,014

    metadata records
    Updated in last 30 days.
    repo.stieimalang.ac.id
    Access Repository Dashboard
    Do you manage Open Research Online? Become a CORE Member to access insider analytics, issue reports and manage access to outputs from your repository in the CORE Repository Dashboard! 👇