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El derecho constitucional a la identidad en el marco de la igualdad y no discriminación en el acceso al trabajo de las personas transexuales en el Perú
No full textQue, esta investigación universitaria bajo el titulo “El derecho constitucional a la identidad en el marco de la igualdad y no discriminación en el acceso al trabajo de las personas transexuales en el Perú” estudia la normativa constitucional sobre el derecho a la identidad que poseen los colectivos de poblaciones vulnerables en específico el conformado por los individuos transexuales peruano, enfocándose en como este derecho se relaciona con el derecho a la no discriminación en el sector de empleo; esto a partir de la noción de identidad de género, elemento crucial para constituir la dignidad humana y cuyo reconocimiento legal resulta indispensable para garantizar la inclusión social – laboral de los individuos transexuales. Bajo esa perspectiva, a pesar de los avances legislativo y jurisprudenciales que han emitido los Órganos Jurisdiccionales y el Poder Legislativo, los ciudadanos transexuales aun enfrentan obstáculos significativos en el acceso al trabajo, incluyendo discriminación y la carencia de aceptación de su identidad de género.
En suma, la investigación permitirá advertir que, en el marco legal peruano, el cual abarca la Carta Magna y los Acuerdos Internacionales adoptados por nuestro país, existe una deficiencia en la protección que brinda el Estado a los sujetos transexuales a causa de la inexistencia de la aprobación legal de su autopercepción de género, pues, aunque la clausula dos, inciso dos de la Constitución prohíbe la discriminación por múltiples motivos (cultura, religión, sexo), no incluye específicamente la mención de “género” en sus prohibiciones, lo que deja a las personas transexuales sin una protección adecuada entre actos de discriminación laboral. Es por ello que, esta tesis propone la modificación de dicho articulo para incorporar el término “género” como una categoría explicita de protección contra la discriminación, demostrando así que la inclusión de esta palabra reforzaría el derecho a la igualdad que mantienen todos los ciudadanos, asegurando que la identidad de genero que ellos manifiesta sea reconocida y considerada, eliminando así vacíos legales que promueven la exclusión y, discriminación, con lo cual el Estado peruano garantizaría el acceso igualitario al trabajo a todos los ciudadanos concediendo que estos vivan en condiciones de equidad donde se respete su dignidad e identidad
Implementación del barniz UV, importado desde España, para mejorar el desempeño organizacional de Vyelo Film EIRL en la industria gráfica
No full textEl estudio analizó la implementación del Barniz UV importado desde España en Vyelo Film EIRL, con el objetivo de mejorar la eficiencia operativa y la calidad de los acabados gráficos; en donde, esta empresa, especializada en insumos gráficos, buscó optimizar sus procesos y expandir su mercado, consolidándose tanto a nivel nacional como internacional.
Se realizó un análisis comparativo de fichas técnicas de barnices UV de diferentes orígenes, evaluando su compatibilidad, tiempo de secado y calidad final; se aplicaron encuestas de satisfacción a clientes y se llevaron a cabo estrategias comerciales y logísticas para fortalecer la distribución y posicionamiento del producto.
La implementación del barniz UV permitió mejorar los tiempos de secado y la calidad de impresión, impulsando la eficiencia operativa; en donde Vyelo Film EIRL expandió su presencia en mercados internacionales como Bolivia y Chile, fortaleciendo su competitividad; además, redujo tiempos de entrega. Las encuestas reflejaron un 88% de satisfacción por parte de los clientes.
Los resultados evidenciaron que la adopción del Barniz UV mejoró los procesos internos de Vyelo Film, también consolidó su crecimiento financiero y comercial; además, la optimización logística y la diferenciación del producto en el mercado fueron factores clave para su éxito en la industria gráfica
Estrés laboral y desempeño laboral del personal de salud en el Hospital Simón Bolívar de Cajamarca, 2023
No full textLa presente tesis, titulada “Estrés laboral y desempeño laboral del personal de salud en el Hospital Simón Bolívar de Cajamarca, 2023”, tuvo como propósito principal analizar la relación existente entre el nivel de estrés laboral y el desempeño del personal de salud. En cuanto al enfoque metodológico, se empleó una investigación cuantitativa, de tipo correlacional, con diseño no experimental y corte transversal, basada en el método deductivo.
El estudio fue justificado por su aporte al conocimiento útil para la toma de decisiones institucionales. Los resultados generales indicaron que el 49,5 % del personal encuestado presentó un nivel medio de estrés laboral, mientras que el 60,2 % evidenció un desempeño regular en sus funciones.
Respecto al objetivo general, se obtuvo un coeficiente Rho de Spearman de -0,503 y un valor p de 0,000, lo que evidenció una correlación negativa altamente significativa (p < 0,01). Con estos resultados, se confirmó la hipótesis general de la investigación, concluyéndose que existe una relación inversa muy significativa entre el estrés laboral y el desempeño laboral, con un nivel de confianza del 99 %, lo cual permite generalizar los hallazgos a la población de estudio
Asistente de oficina técnica para la supervisión de la obra: "Ampliación, mejoramiento y equipamiento de los servicios educativos de la I. E. N° 32508 Víctor Reyes Roca de la localidad de Naranjillo - distrito de Luyando - Leoncio Prado- Huánuco
No full textEl presente trabajo de suficiencia profesional describe las funciones del asistente de supervisor en la supervisión de obra de un centro educativo en la localidad de Luyando, así como las principales problemáticas comunes durante la ejecución de proyectos. Se presentan los problemas derivados de la entrega de documentos en otra ciudad, que generaría retraso de los procesos administrativos que tiene el sistema de Contrataciones con el Estado.
Además, se identifican factores climáticos adversos como las altas temperaturas y lluvias torrenciales debido a que la obra se encuentra en la selva, afectando tanto el avance de los trabajos como la seguridad en el sitio de obra.
La seguridad en obra es otro tema crítico, ya que los actos inseguros recurrentes ponen en riesgo la integridad de los trabajadores y la eficiencia del proyecto. Se resalta la importancia de mantener un control riguroso y constante sobre las medidas de seguridad durante toda la ejecución de la obra.
El control de calidad durante la ejecución de los trabajos es esencial para garantizar la calidad del proyecto cumpliendo con los estándares establecidos en el Reglamento Nacional de Edificaciones. y asegurar la correcta ejecución de la obra.
Por ultimo se reconoces los principales problemas generados por deficiencias en el expediente técnico de obra
Implementación de control interno para mejorar la gestión logística de una empresa automotriz, Trujillo, 2024
No full textEl presente trabajo de suficiencia profesional tiene como objetivo la implementación de un sistema de control interno basado en la metodología COSO para mejorar la gestión logística de una empresa automotriz en Trujillo, 2024, para lograrlo, se diagnosticó la situación actual de la gestión logística, se evaluaron los procesos de control de inventarios y mantenimiento, y se establecieron estrategias específicas para optimizar el control interno. Durante el diagnóstico, se utilizaron herramientas como la espina de Ishikawa y análisis FODA, lo que permitió identificar deficiencias en la gestión logística y el control interno de la empresa. La implementación del ciclo PDCA, las 5S y el uso de indicadores KPI fueron fundamentales para la mejora continua de la gestión logística. Además, se estableció un Manual de Organización y Funciones, junto con la documentación necesaria para la identificación y evaluación de riesgos, y la elaboración de un reglamento interno que fortaleció el sistema de control. Este trabajo de suficiencia contribuyó significativamente a la optimización de los procesos logísticos de la empresa, mejorando la eficiencia y reduciendo riesgos operativos, a través de estas acciones, la empresa automotriz pudo incrementar su competitividad y asegurar una gestión eficaz, impulsando su crecimiento y adaptabilidad en el mercado
Configuración de la tipología de violencia dentro del entorno familiar en su causalidad de divorcio en el derecho sustantivo civil
No full textLa presente investigación responde a la necesidad de abordar la complejidad de la violencia intrafamiliar en el contexto del artículo 333 inciso 2 del Código Civil peruano, donde se ha venido limitando la causal de divorcio a la violencia física y psicológica, sin contemplar explícitamente la violencia sexual, económica ni patrimonial. Con el objetivo general de describir la naturaleza jurídica de la configuración de los tipos de violencia intrafamiliar como causal de divorcio, el estudio planteó tres objetivos específicos: analizar cómo la violencia intrafamiliar se adecua como causal de divorcio sanción, examinar la importancia de la violencia sexual y económica-patrimonial para la protección de la víctima y proponer la adecuación normativa. Metodológicamente, se recurrió a un enfoque mixto, triangulando entrevistas a especialistas, revisión documental y aplicación de encuestas a abogados. Entre los principales resultados, se constató el consenso sobre la insuficiencia de la definición legal vigente y la necesidad de ampliar su alcance para incluir expresamente la violencia sexual y económica-patrimonial. Como conclusión, se reafirmó la urgencia de reformar el artículo 333.2, de modo que la norma brinde una protección integral a las víctimas y refuerce la función sancionadora del divorcio en casos de vulneración grave de los deberes conyugales
Propuesta de marketing digital para la fidelización del cliente en la empresa MiMercado Delivery
No full textEl objetivo del presente trabajo fue desarrollar una propuesta de estrategia de marketing digital para mejorar la fidelización de los clientes de MiMercado Delivery, aumentando su lealtad y contribuyendo al crecimiento sostenible de la empresa. La metodología utilizada fue la aplicada, ya que se pretende resolver un problema específico empleando conocimientos teóricos. También, corresponde a una investigación explicativa, debido a que se pretende identificar las causas y efectos del problema en estudio. Por último, es no experimental ya que no se manipulan las variables estudiadas, solo se analizan en su estado natural. Como parte de las estrategias se planteó la implementación de un blog de contenido de recetas y licores para la plataforma digital, donde se utilizaron herramientas de análisis estratégico tales como PESTEL, FODA, las 5 fuerzas de Porter, matriz de análisis de competidor. Para respaldar esta información se realizó también una encuesta donde se adjuntó la recopilación de información a 70 clientes de la empresa MiMercado Delivery para poder medir el nivel de marketing digital en la fidelización del cliente, gracias a esta se pudo identificar que el 46% de la muestra afirma que la empresa tiene un mayor nivel de Marketing digital. En lo que concierne a la plataforma digital, tuvieron un incremento en vistas y seguidores lo que demuestra el buen manejo e implementación de la estrategia de Marketing digital
La inversión de la carga de la prueba en demandas por accidente de trabajo en la empresa Casa Grande S.A.A. 2020-2024 - Trujillo
No full textEl presente trabajo de suficiencia profesional aborda la aplicación del principio de inversión de la carga de la prueba en demandas por accidentes laborales en la empresa Casa Grande S.A.A., durante el periodo 2020–2024. A partir de la experiencia adquirida como asistente legal en el área laboral, se analizan diez casos reales, identificando los fundamentos jurídicos y prácticos que justifican esta figura procesal, especialmente en un contexto donde el trabajador se encuentra en una posición de desventaja probatoria frente al empleador. La investigación toma como base normativa la Ley N.º 29783 y la Nueva Ley Procesal del Trabajo, aplicando principios como el pro operario, la razonabilidad y la facilidad probatoria. Entre los hallazgos principales, se evidencian deficiencias documentales por parte del empleador y la necesidad de criterios judiciales más uniformes. Asimismo, se proponen estrategias jurídicas para fortalecer la defensa empresarial y garantizar procesos más justos. El estudio concluye que la inversión de la carga de la prueba no solo protege al trabajador, sino que promueve una cultura de prevención y responsabilidad dentro del ámbito laboral, siendo fundamental su correcta aplicación para lograr decisiones judiciales equitativas
La influencia del apalancamiento financiero en la rentabilidad en las empresas dedicadas al rubro textil que cotizan en la BVL de Lima, 2019 al 2021
No full textEste estudio tuvo como propósito principal determinar la relación existente entre la influencia del apalancamiento financiero en la rentabilidad de las compañías dedicadas a la producción textil que cotizan en la Bolsa de valores Lima (BVL) durante el periodo 2019 al 2021. Este estudio conto con un enfoque cuantitativo relacional y no experimental, para el análisis se utilizó la información de las cuentas anuales publicadas en la página web de la Superintendencia de Mercados y Valores (SMV), siendo dicha información de orden público.
Los principales resultados obtenidos sobre la influencia del grado de apalancamiento en la rentabilidad económica así como en la rentabilidad financiera, sobre la influencia del grado de apalancamiento los valores resultantes no fueron significativos (p>0.05), con un porcentaje de certeza del 95% , debido a dicho resultado se rechazó la hipótesis especifica 1; Sobre La cobertura de interés en la rentabilidad en las organizaciones dedicadas al rubro textil presentes en la BVL durante los periodos de 2019 al 2021 se determinó que si existe una relación significativa (p=0.01; p<0.05), en tal sentido se aprobó la hipótesis especifica 2.
Finalmente, luego del análisis realizado, se concluye determinando que existe una influencia negativa del apalancamiento sobre la rentabilidad de las compañías. Se recomendó a las organizaciones textiles de dicho estudio, realizar análisis que les permitan crear políticas que promuevan el uso adecuado del apalancamiento financiero.The main purpose of the following study is to determine the relationship between the
influence of financial leverage on the profitability of companies dedicated to textile production
listed on the Lima Stock Exchange (BVL) during the period 2019 to 2021. This study has a
quantitative relational and non-experimental approach, for the analysis the information from
their annual accounts published on the website of the Superintendency of Markets and
Securities (SMV) was used, said information being of public order.
The main results obtained on the influence of the degree of leverage on the economic
profitability as well as on the financial profitability, on the influence of the degree of leverage
the resulting values were not significant (p>0. 05), with a percentage of certainty of 95%, due to
this result the specific hypothesis 1 was rejected; On the interest coverage in the profitability in
the organizations dedicated to the textile sector present in the LSE during the periods from 2019
to 2021 it was determined that there is a significant relationship (p=0.01; p<0.05), in this sense
the specific hypothesis 2 was approved.
Finally, after the analysis, it was concluded that there is a negative influence of leverage
on the profitability of the companies. It was recommended that the textile organizations in this
study carry out analyses that allow them to create policies that promote the adequate use of
financial leverage
La gestión de cuentas por cobrar y su incidencia en la sostenibilidad financiera del estudio contable OCAT S. R. L. 2023
No full textEl trabajo de suficiencia profesional titulado "La gestión de cuentas por cobrar y su
incidencia en la sostenibilidad financiera del estudio contable OCAT S.R.L., 2023" tuvo como
propósito principal analizar y mejorar la gestión de las cuentas por cobrar evaluando su impacto
en la estabilidad financiera de la empresa.
El proyecto se llevó a cabo en el estudio contable OCAT S.R.L., debido a la problemática generada
por el incremento de cuentas morosas tras la pandemia. Sí bien antes del 2020, el estudio contable
mantenía un flujo de cobranzas estable permitiendo cumplir sus compromisos sin dificultades. Sin
embargo, la llegada de la pandemia alteró drásticamente esta realidad algunos clientes que tuvieron
problemas económicos los cuales solicitaron flexibilidad en sus pagos lo que llevó al estudio a
tomar una decisión empática: brindar facilidades para aliviar su carga financiera.
Lo que comenzó como una medida de apoyo pronto se convirtió en un problema crítico sin un
sistema riguroso de control, los créditos mayores a 60 días aumentaron en un 40 %, afectando la
estabilidad financiera del estudio. Asu vez generó la disminución de la liquidez, dificultando la
cobertura de obligaciones y generando tensiones internas sobre cómo recuperar la rentabilidad sin
perjudicar la relación con los clientes.
Ante este escenario, se tomó acción en la implementación de políticas de cobranza estratégicas
que incluían seguimiento personalizado, establecimiento de cronogramas de pago, evaluaciones
crediticias más rigurosas y un monitoreo constante de las cuentas, la prioridad era recuperar el
control sin perder la confianza de los clientes.
Los resultados no tardaron en evidenciarse en referencia en el primer año de aplicación del 2023, el ratio de liquidez corriente pasó de 0.51 en 2022 a 1.98 en 2023, reflejando una notable mejora
en la capacidad del estudio para afrontar sus obligaciones, la recuperación de cuentas morosas
aumentó, reduciendo la deuda acumulada de 40% a un 31.36 %. Además, el flujo de caja se
estabilizó, permitiendo al estudio operar con mayor seguridad y planificación.
El impacto de estas medidas fue más allá de los números, se logró establecer una relación más
profesional con los clientes, basada en reglas claras y acuerdos de pago realistas, las encuestas
realizadas mostraron que la mayoría de los clientes valoraban la nueva estructura de cobranza,
entendiendo que una gestión ordenada también les beneficiaba al mantener el servicio del estudio
disponible y eficiente.
En conclusión, el proyecto permitió identificar los principales factores que afectan la gestión de
las cuentas por cobrar y su incidencia en la sostenibilidad financiera del estudio contable a través
de un análisis y la implementación de medidas correctivas se lograron avances importantes en la
gestión financiera; no obstante, se recomienda seguir fortaleciendo las estrategias de cobranza para
reducir los niveles de morosidad y optimizar el flujo de caja asegurando así la estabilidad
económica del estudio a largo plazo