21105 research outputs found
Sort by
The Relationship between Emotional Intelligence and Family Support and Students' Achievement in History Lessons at SMA Negeri 1 Pancur Batu
No full text90 HalamanPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan kecerdasan emosional dan dukungan keluarga dengan prestasi pelajaran sejarah siswa di SMA Negeri 1 Pancur Batu. Prestasi belajar siswa berkaitan dengan bagaimana siswa mendapatkan mutu atau efektivitas tingkat pencapaian belajar terdiri dari tujuan, bahan pelajaran, strategi, alat belajar, siswa dan guru. Hipotesis yang diajukan yaitu ada hubungan positif antara kecerdasan emosi dan dukungan keluarga dengan prestasi belajar siswa pada siswa SMA. Teknik sampling dengan menggunakan purposive sampling, sampel berjumlah 117 siswa. Penelitian ini menggunakan skala kecerdasan emosional dan skala dukungan keluarga. Metode analisis data adalah analisis regresi berganda. Berdasarkan analisis data yang dilakukan, maka diperoleh hasil penelitian : 1) ada hubungan positif yang signifikan antara Kecerdasan Emosional dengan Prestasi Pelajaran Sejarah dilihat dari nilai koefisien determinan (Rxy) = 0,425 dengan p = 0.000 < 0.050; 2) ada hubungan positif yang signifikan antara Dukungan Keluarga dengan Prestasi Pelajaran Sejarah dilihat dari nilai koefisien determinan (Rxy) = 0,655 dengan p = 0.000 < 0.050; dan 3) ada hubungan positif yang signifikan antara Kecerdasan
Emosional dan Dukungan Keluarga dengan Prestasi Pelajaran Sejarah dilihat dari nilai koefisien determinan (Rxy) = 0,557 dengan p = 0.000 < 0.050. This study aims to determine the correlation between emotional intelligence and family support with achievement in history lessons at SMA Negeri 1 Pancur Batu. Student achievement is related to how students get the quality or effectiveness of the level of learning achievement consisting of objectives, learning materials, strategies, learning tools, students and teachers. The hypothesis put forward is that there is a positive correlation between emotional intelligence and family support with student achievement in high school students. The sampling technique used purposive sampling, a sample of 117 students. This research uses emotional intelligence scale and family support scale. The data analysis method is multiple regression analysis. Based on the data analysis carried out, the research results are obtained: 1) there is a significant positive correlation between Emotional Intelligence and History Lesson Achievement seen from the value of the determinant coefficient (Rxy) = 0.425 with p = 0.000 <0.050; 2) there is a significant positive correlation between family support and history achievement in
terms of the value of the determinant coefficient (Rxy) = 0.655 with p = 0.000 <0.050; and 3) there is a significant positive correlation between Emotional Intelligence and Family Support with History Achievement as seen from the value of the determinant coefficient (Rxy) = 0.557 with p = 0.000 <0.050
Teak Wood Cost Analysis to Fulfill Raw Material Standards at Ud. Furniture Day With the Variable Costing Method (Case Study: UD. Perabot Day)
No full text49 HalamanBiaya produksi terdiri dari biaya bahan baku, biaya tenaga kerja langsung, dan
biaya overhead pabrik. Menurut bahan langsung adalah bahan yang digunakan
untuk produksi yang dapat diidentifikasikan dengan produk, mudah ditelusur ke
produk, Dalam suatu kegiatan produksi perusahaan harus dapat
mempertimbangkan biaya yang terdapat didalamnya salah satunya adalah biaya
bahan baku. Biaya bahan baku harus dapat diefisienkan agar tidak terjadi
pemborosan dalam penggunaan bahan baku, cara yang digunakan yaitu dengan
analisis selisih biaya bahan baku. Untuk mengetahui perhitungan alokasi biaya
produksi untuk memenuhi standart bahan baku yang di perlukan di UD. Hari
Perabot . Untuk mengetahui perhitungan biaya produksi dengan menggunakan
metode Variabel costing di UD. Hari Perabot. Metode pembiayaan variable atau
variable costing atau dikenal juga dengan nama direct costing adalah metode
penentuan harga pokok produksi yang hanya membebankan biaya-biaya produksi
variabel saja ke dalam harga pokok produksi sedangkan biaya tetap dianggap
sebagai biaya periodik. Production costs consist of raw material costs, direct labor costs, and
factory overhead costs. According to direct materials are the materials used
for production that can be identified with the product, easy to trace to
product, In a production activity the company must be able to
considering the costs contained in it, one of which is the cost
raw material. Raw material costs must be streamlined so that this does not occur
waste in the use of raw materials, the method used is by
analysis of differences in raw material costs. To find out the calculation of cost allocation
production to meet the raw material standards required at UD. Day
Furniture. To find out the calculation of production costs using
Variable costing method at UD. Furniture Day. Variable financing method or
Variable costing or also known as direct costing is a method
determining the cost of production which only charges production costs
only variables are included in the cost of production while fixed costs are considered
as a periodic expense
Analysis of Internal Administrative Employee Services Population Administration Management in Medan Estate Village Office
No full text72 HalamanPelayanan administrasi kependudukan merupakan bagian penting dari
tugas Pemerintah Daerah yang harus dijalankan oleh Dinas Kependudukan dan
Catatan Sipil. Oleh karena itu, tujuan dari penelitian ini adalah untuk
meningkatkan efektivitas pengawasan administrasi kependudukan oleh pegawai
yang bertanggung jawab. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif kualitatif,
dengan sumber data wawancara langsung dengan pegawai dan masyarakat desa.
Informan penelitian 3 pegawai kantor desa dan 3 masyarakat desa Medan Estate.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelayanan administrasi kependudukan
belum optimal. Meskipun prosedur pelayanan sudah baik, waktu pelayanan relatif
cepat, biaya pelayanan gratis, produk pelayanan yang bermanfaat, sarana dan
prasarana memadai, dan pegawai memiliki kompetensi yang cukup, namun masih
terdapat keterbatasan pada SDM yang membuat rasio jumlah pemohon yang
masuk tidak seimbang dengan petugas yang ada. Kurangnya sosialisasi dari
pemerintah kepada masyarakat dan masih ada masyarakat yang belum mengurus
administrasi kependudukan mereka juga menjadi faktor penghambat pelayanan.
Hal ini terlihat dari faktor-faktor pendukung pelayanan administrasi dimana
sarana dan prasarana dan kemampuan SDM sudah memadai. Namun, masih
terdapat faktor penghambat pelayanan administrasi yaitu keterbatasan jumlah
tenaga SDM dan kurangnya kesadaran masyarakat akan pentingnya mengurus
administrasi kependudukan mereka. Oleh karena itu, hasil penelitian ini dapat
dijadikan referensi untuk meningkatkan kelancaran pelayanan administrasi
kependudukan. Population administration services are an important part of the Regional
Government's duties which must be carried out by the Population and Civil
Registry Services. Therefore, the purpose of this research is to increase the
effectiveness of oversight of population administration by responsible employees.
This study uses a qualitative descriptive method, with direct interview data
sources with employees and village communities. Research informants 3 village
office employees and 3 Medan Estate villagers. The results of the research show
that population administration services are not optimal. Even though service
procedures are good, service time is relatively fast, service fees are free, service
products are useful, facilities and infrastructure are adequate, and employees
have sufficient competence, there are still limitations in human resources which
make the ratio of the number of incoming applicants unequal to the number of
officers who enter. There is. The lack of outreach from the government to the
community and there are still people who have not taken care of their population
administration are also inhibiting factors for services. This can be seen from the
supporting factors of administrative services where the facilities and
infrastructure and HR capabilities are adequate. However, there are still factors
inhibiting administrative services, namely the limited number of human resources
and the lack of public awareness of the importance of managing their population
administration. Therefore, the results of this study can be used as a reference to
improve the smoothness of population administration services
The Effect of Economic Value Added and Total Asset Turnover on Price to Book Value in Mining Sector Companies Listed on the Indonesia Stock Exchange in 2019-2021
No full text62 HalamanPenelitian ini bertujuan untuk mengatahui bagaimana pengaruh Economic
Value Added dan Total Asset Turnover berpengaruh terhadap Price to Book Value
perusahaan sektor pertambangan yang terdaftar di BEI tahun 2019-2021.Jenis
penelitian ini merupakan penelitian asosiatif. Dengan jumlah populasi sebanyak
42 perusahaan dan jumlah sampel sebanyak 14 perusahaan. Jenis data yang
digunakan dalam penelitian ini adalah data kuantitatif dengan mengumpulkan data
sekunder berupa data laporan tahunan perusahaan dan melalui website resmi
perusahaan Metode analisis yang digunakan adalah Analisis Regresi Linier
Berganda, yang di olah menggunakan program SPSS v.25 dan software Microsoft
Office Excel. Hasil penelitian menunjukkan dimana Economic Value Added
berpengaruh positif dan Signifikan terhadap Tingkat Price to Book Value ,yang
menunjukan dimana semakin tingggi tingkat Economic Value Added maka tingkat
Price to Book Value pada perusahaan sektor pertambangan juga akan semakin
tinggi, Total Asset Turnover berpengaruh positif dan Signifikan terhadap Tingkat
Price to Book Value yang menunjukan dimana semakin tinggi tingkat Total Asset
Turnover maka tingkat Price to Book Value pada perusahaan sektor pertambanga
juga akan semakin tinggi, dan Secara bersama- sama Economic Value Added dan
Total Aset Turnover berpengaruh positif dan signifikan terhadap Price to Book
Value. This study aims to find out how the effect of Economic Value Added and
Total Asset Turnover affects the Price to Book Value of mining sector companies
listed on the IDX in 2019-2021. This type of research is associative research. With
a total population of 42 companies and a total sample of 14 companies. The type
of data used in this study is quantitative data by collecting secondary data in the
form of company annual report data and through the company's official website.
The method of analysis used is Multiple Linear Regression Analysis, which is
processed using the SPSS v.25 program and Microsoft Office Excel software. The
results showed that Economic Value Added had a positive and significant effect on
the Price to Book Value level, which showed that the higher the Economic Value
Added level, the higher the Price to Book Value level in mining sector companies,
Total Asset Turnover had a positive and significant effect on Price to Book Value
level which shows that the higher the Total Asset Turnover level, the Price to
Book Value level in mining sector companies will also be higher, and Taken
together Economic Value Added and Total Asset Turnover have a positive and
significant effect on Price to Book Value
The Effect of Good Corporate Governance and Leverage on Profit Management in Manufacturing Companies in the Goods and Consumer Industry Sector Listed on the Indonesia Stock Exchange for the 2020-2021 Period
No full text100 HalamanPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Good Corporate Governance dan Leverage terhadap Manajemen Laba pada Perusahaan Manufaktur Sektor Industri Barang dan Konsumsi yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2020-2021. Good Corporate Governance dalam penelitian ini diukur dengan menggunakan proporsi Komisaris Independen dan Komite Audit. Penelitian ini menggunakan Discretionary accrual sebagai indikator untuk manajemen laba. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah 72 perusahaan Manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Sampel penelitian adalah 34 perusahaan, yang dipilih dengan menggunakan metode purposive sampling selama periode penelitian tahun 2020-2021. Teknik analisis yang digunakan adalah uji normalitas, uji multikolinearitas, uji autokorelasi, uji heteroskedastisitas, analisis regresi linier berganda, uji t, uji f, dan uji koefisien determinasi (R2). Hasil uji asumsi klasik menunjukkan bahwa data berdistribusi normal dan tidak ada gejala multikolinearitas, autokorelasi dan heteroskedastisitas. Hasil uji koefisien determinasi menunjukkan nilai Adjusted R square sebesar 0,638 atau 63.8% menunjukkan bahwa pengaruh variasi variabel independen dalam penelitian ini dapat dijelaskan oleh variabel dependen dan sisanya dipengaruhi oleh variabel yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Berdasarkan hasil uji t menunjukkan bahwa variabel independen yaitu Komisaris Independen, Komite Audit, dan Leverage berpengaruh negatif dan signifikan secara parsial terhadap Manajemen Laba. Dan berdasarkan hasil uji f menunjukkan bahwa variabel independen berpengaruh negatif dan signifikan secara simultan terhadap Manajemen Laba. This study aims to determine the Effect of Good Corporate Governance and Leverage on Profit Management in Manufacturing Companies in the Goods and Consumer Industry Sector Listed on the Indonesia Stock Exchange for the 2020-2021 period. Good Corporate Governance in this study is measured using the proportion of Independent Commissioners and Audit Committees. This study uses discretionary accruals as an indicator for earnings management. The population used in this study were 72 manufacturing companies listed on the Indonesia Stock Exchange. The research sample was 34 companies, which were selected using the purposive sampling method during the 2020-2021 research period. The analysis technique used is the normality test, multicollinearity test, autocorrelation test, heteroscedasticity test, multiple linear regression analysis, t test, f test, and the coefficient of determination test (R2). The results of the classical assumption test show that the data are normally distributed and there are no symptoms of multicollinearity, autocorrelation and heteroscedasticity. The test results for the coefficient of determination show that the Adjusted R square value is 0.638 or 63.8% indicating that the effect of variation on the independent variables in this study can be explained by the dependent variable and the rest is influenced by variables not examined in this study. Based on the results of the t test, it shows that the independent variables, namely the Independent Commissioner, Audit Committee, and Leverage, have a negative and partially significant effect on Earnings Management. And based on the results of the f test shows that the independent variable has a negative and significant effect simultaneously on Earnings Management
Debtor's Liability towards Creditors Who Took Cars Due to Default Through Financing Agreements (Study at PT Sinarmas Multifinance Medan)
No full text104 HalamanTerjadinya hubungan hukum antara pihak debitur dengan PT Sinarmas
Multifinance, dikarenakan pihak debitur mengadakan perjanjian pembiayaan
dengan membeli kendaraan mobil. Namun, dalam praktiknya sering terjadi
permasalahan seperti wanprestasi dalam pelaksanaan perjanjian pembiayaan kredit
mobil dikarenakan pemberian fasilitas kredit mengandung risiko, yaitu pihak
debitur tidak melaksanakan tanggung jawab dalam melakukan angsuran sesuai
perjanjian yang telah disepakati. Masalah difokuskan pada bagaimana
pertanggungjawaban debitur terhadap kreditur yang melakukan penarikan
kendaraan mobil akibat wanprestasi melalui perjanjian pembiayaan, bagaimana
mekanisme penarikan kendaraan mobil akibat wanprestasi, dan bagaimana
penyelesaian pihak PT Sinarmas Multifinance dalam menyelesaikan wanprestasi
terhadap penarikan kendaraan mobil. Metode penelitian yang digunakan adalah
yuridis empiris yang didukung dengan data primer dan data sekunder dengan
spesifikasi penelitian deskriptif analisis melalui pendekatan konseptual dan
perundang-undangan. Hasil penelitian mengacu kepada peraturan perundangundangan
yaitu, Pasal 1131 KUHPerdata tentang Pengaturan Hak Jaminan, dan
Pasal 11 ayat 2 Undang-Undang Nomor 4 Tahun 1994 tentang Hak Tanggungan.
Adapun upaya yang dilakukan oleh PT Sinarmas Multifinance terhadap pihak
debitur wanprestasi adalah pemberian surat peringatan (SP.1), (SP.2), (SP.3), dan
eksekusi jaminan fidusia. Adapun penyelesaian wanprestasi pada PT Sinarmas
Multifinance dapat dilakukan melalui pengadilan (litigasi) atau di luar pengadilan
(non-litigasi). There is a legal relationship between the debtor and PT Sinarmas
Multifinance, because the debtor entered into a financing agreement
by buying a car. However, in practice it often happens
problems such as default in the implementation of credit financing agreements
car because providing credit facilities contains risks, namely parties
the debtor does not carry out his responsibilities in making appropriate installments
agreed agreement. The problem focuses on how
the debtor's responsibility towards the creditor who makes the withdrawal
car due to default through a financing agreement, how?
the mechanism for withdrawing a car due to default, and how
resolution of PT Sinarmas Multifinance in resolving default
regarding car recalls. The research method used is
empirical juridical supported by primary data and secondary data with
descriptive research specifications analysis through a conceptual approach and
legislation. The research results refer to statutory regulations
namely, Article 1131 of the Civil Code concerning Regulation of Security Rights, and
Article 11 paragraph 2 of Law Number 4 of 1994 concerning Mortgage Rights.
The efforts made by PT Sinarmas Multifinance towards parties
debtors in default are given warning letters (SP.1), (SP.2), (SP.3), and
execution of fiduciary guarantees. As for the settlement of defaults at PT Sinarmas
Multifinance can be done through court (litigation) or outside court
(non-litigation)
The Influence of Work-Life Balance on Employee Job Satisfaction in the North Sumatra Province Transportation Service
No full text106 HalamanTujuan penelitian untuk menganalisis atau mengetahui apakah ada pengaruh work-life balance terhadap kepuasan kerja karyawan di Dinas Perhubungan Provinsi Sumatera Utara. Metode penelitian ini adalah metode kuantitatif. Populasi dari penelitian ini berjumlah 80 pegawai serta sampel yang digunakan sebanyak 70 pegawai. Dalam penentuan sampel, teknik yang digunakan adalah teknik purposive sampling. Teknik digunakan untuk pengumpulan data adalah menggunakan skala, dimana skala psikologis ini berbentuk kuesioner, yaitu skala work-life balance dengan skala kepuasan kerja. Berdasarkan hasil analisis dengan metode analisis regresi sederhana, diketahui bahwa ada pengaruh signifikan antara work-life balance terhadap kepuasan kerja dilihat dari nilai koefisien determinasi (R2) = 0,221 dengan p = 0.000 < 0.050, artinya ada pengaruh signifikan antara work-life balance terhadap kepuasan kerja semakin tinggi work-life balance maka semakin tinggi kepuasan pada pegawai atau sebaliknya diterima. Kontribusi work-life balance terhadap kepuasan kerja sebesar 22,1%. Yang artinya work-life balance mempengaruhi kepuasan kerja pada pegawai sebensar 22,1%. Dalam penelitian ini kepuasan kerja pada pegawai tergolong rendah, berdasarkan pada nilai rata-rata empirik yang diperoleh (56,80) lebih kecil dari nilai rata-rata hipotetik (70). Selanjutnya diketahui bahwa work-life balance pada pegawai tergolong rendah juga, hal tersebut berdasarkan pada nilai rata-rata empirik yang diperoleh (51,07) lebih kecil dari nilai rata-rata hipotetik (70). The research objective was to analyze or find out whether there is an effect of work-life balance on employee job satisfaction at the Department of Transportation of North Sumatra Province in Medan City. This research method is a quantitative method. The population of this study amounted to 80 employees and the sample used was 70 employees. In determining the sample, the technique used was purposive sampling technique. The technique used for data collection is to use a scale, where this psychological scale is in the form of a questionnaire, namely the work-life balance scale with the job satisfaction scale. Based on the results of the analysis using the simple regression analysis method, it is known that there is a significant effect between work-life balance on job satisfaction seen from the value of the coefficient of determination (R2) = 0.221 with p = 0.000 <0.050, meaning that there is a significant effect between work-life balance on satisfaction work the higher the work-life balance, the higher the satisfaction of employees or vice versa is accepted. The contribution of work-life balance to job satisfaction is 22.1%. Which means work-life balance affects job satisfaction of employees by 22.1%. In this study, employee job satisfaction is low, based on the empirical average value obtained (56.80) which is smaller than the hypothetical average value (70). Furthermore, it is known that the work-life balance of employees is also low, this is based on the empirical average value obtained (51.07) which is smaller than the hypothetical average value (70)
Correlation between Democratic Style Leadership with Work Engagement
No full text83 HalamanPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara gaya kepemimpinan demokratis dengan work engagement. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif. Subjek penelitian ini adalah pegawai Badan Narkotika Nasional Provinsi Sumatera Utara. Jumlah sampel dalam penelitian ini sebanyak 73 pegawai yang memiliki kriteria work engagement. Teknik pengambilan data dalam penelitian ini menggunakan teknik purposive sampling. Teknik pengumpulan data menggunakan skala guttman untuk gaya kepemimpinan demokratis dan skala likert untuk work engagement . Teknik analisa data menggunakan korelasi product moment dari karl pearson. Hasil penelitian menunjukkan perolehan senagai berikut : 1) Ada hubungan yang positif antara gaya kepemimpinan demokratis dengan work engagament pegawai Badan Narkotika Nasional Provinsi Sumatera Utara. Hasil ini dibuktikan dengan koefisien korelasi rxy = 0,499. 2) Kontribusi efektif dari vairiabel bebas terhadap variabel terikat sebesar 24,9% dan 74,1% dari faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. 3) Dari hasil analisis, penelitian gaya kepemimpinan demokratis tergolong tinggi dengan nilai rata rata empirik 50,67 dengan mean hipotetiknya 40,5 dan work engagement juga tergolong tinggi dengan nilai rata rata empirik 66,04 dengan mean hipotetiknya 57,5. This study aims to determine the correlation between democratic style leadership with work engagement. This research using quantitative research methods. The subject of this research is an employee of the National Narcotics Agency of North Sumatra Province. The number of samples in this study were 73 employees who have work engagement criteria. Data collection techniques in this research uses purposive sampling technique. Technique data collection using the guttman scale for style democratic leadership and the Likert scale for work engagement. Data analysis technique using product moment correlation from karl pearson. The results of the study show the following acquisitions: 1) There is a positive relationship between democratic leadership styles with employees of the Provincial National Narcotics Agency North Sumatra. This result is evidenced by the correlation coefficient rxy = 0.499. 2) The effective contribution of the independent variable to the dependent variable by 24.9% and 74.1% from other factors not studied in this research. 3) From the results of the analysis, research style democratic leadership is classified as high with an average score of empirical 50.67 with a hypothetical mean of 40.5 and work engagement also classified as high with an empirical average value of 66.04 with a mean the hypothetical 57.5
Analysis of Projected Clean Water Needs for Communities in Medan Amplas District
No full text30 HalamanBersamaan dengan bertambahnya penduduk serta bertambahnya zona industri
setiap tahunnya, otoamtis kebutuhan air bersih terus meningkat . Penelitian ini
bertujuan untuk mengetahui jumlah kebutuhan air bersih rata-rata yang harus
dipenuhi serta cakupan pelayanan air bersih di Kecamatan Medan Amplas untuk
tahun 2022 – 2027 menggunakan metode Analisis Proyeksi Penduduk (Metode
Geometri dan Arithmatika), lalu menghitung jumlah kebutuhan air bersih. Dari
hasil perhitungan untuk kapasitas produksi PDAM Tirtanadi pada tahun 2021
adalah sebesar 450 lt/det dan kapasitas terpasang adalah sebesar 470 lt/det.
Berdasarkan hasil dan pembahasan yang telah diuraikan, maka kebutuhan air
bersih berdasarkan jumlah pelanggan Kecamatan Medan Amplas tahun 2027
sebesar 237,917 lt/det. Along with the increasing population and increasing industrial zones every year,
the need for clean water automatically continues to increase. This study aims to
determine the average amount of clean water needs that must be met as well as
the scope of clean water services in Medan Amplas District for the years 2022 –
2027 using the Population Projection Analysis method (Geometry and Arithmetic
Methods), then calculating the amount of clean water needs. From the calculation
results, the production capacity of PDAM Tirtanadi in 2021 is 450 l/s and the
installed capacity is 470 l/s. Based on the results and discussion that has been
described, the need for clean water based on the number of customers in the
Medan Amplas District in 2027 is 237,917 l/s
Loneliness Relationship With Parasocial Behavior Relationship in Youth Community Kpop Fans Nctzen on Social Media
No full text119 HalamanPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan loneliness dengan perilaku
parasocial relationship pada remaja penggemar k-pop komunitas nctzen di
sosial media. Adapun jumlah sampel yang diambil pada penelitian ini sebanyak
139 orang. Metode pengumpulan data menggunakan teknik random sampling.
Loneliness diukur dengan menggunakan skala kesepian UCLA loneliness scale
version 3 yang diukur dari 26 aitem yang valid (a = 0,789), sedangkan
parasocial relationship diukur dengan menggunakan skala CAS celebrity
attitude scale yang diukur dari 26 aitem yang valid (a = 0,853). Hasil penelitian
ini menunjukkan koefisien korelasi r = 0,479, dengan Signifikan p = 0,000
berarti < 0,05. Hasil tersebut menunjukkan bahwa hipotesis yang diajukan
peneliti yaitu terdapat hubungan positif antara loneliness dengan parasocial
relationship dapat diterima. Nilai koefisien korelasi positif menunjukkan
bahwa arah hubungan kedua variabel adalah positif, artinya semakin tinggi
loneliness yang dialami pada remaja penggemar kpop komunitas nctzen di
sosial media maka semakin tinggi pula parasocial relationship yang dialami
pada remaja penggemar kpop komunitas nctzen di sosial media. This study aims to determine the relationship between loneliness with parasocial
relationship behaviour among teenage k-pop fans in the nctzen community on
social media. The number of samples taken in this study was 139 people. The
data collection method uses a random sampling technique. Loneliness was
measured using the loneliness hierarchy UCLA loneliness scale version 3,
measured from 17 valuable items (a = 0.789). Meanwhile, the parasocial
relationship was measured using the CAS celebrity attitude scale from 22
valuable items (a = 0.853). The results of this study showed a correlation
coefficient of r = 0.479, with a significant p = 0.000, meaning <0.05. These
results imply that the hypothesis put forward by researchers is that there is a
positive relationship between loneliness with parasocial relationship acceptable.
The positive correlation coefficient value indicates that the direction of the
relationship between the two variables is positive. Consequently, the higher the
levels of loneliness experienced by teenage K-pop fans, especially in the nctzen
community, the greater the level of parasocial relationships they experienced
within the nctzen community on social media