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Procedimiento para la gestion de proyectos hoteleros en la UEB Muebles LUDEMA
No full textLa presente investigaci?n fue realizada en la Unidad Empresarial de Base (UEB) Muebles LUDEMA de Las Tunas, perteneciente a la Empresa Industria Cubana del Mueble DUJO del Grupo Empresarial de la Industria Ligera (GEMPIL), subordinado al Ministerio de la Industria (MINDUS). Tuvo como objetivo el dise?o de un procedimiento para la gesti?n de proyectos hoteleros en la UEB Muebles LUDEMA. Para el desarrollo de la investigaci?n se utilizaron los m?todos de observaci?n directa, hist?rico-l?gico, hipot?tico-deductivo, an?lisis-s?ntesis, y las t?cnicas de observaci?n y la revisi?n documental. Adem?s, se aplic? el m?todo de expertos Delphi para validar el procedimiento. Mediante la investigaci?n se conoci? que la f?brica tiene limitaciones en la gesti?n de proyectos hoteleros para cumplir con las fechas de entrega de mobiliario a los clientes por lo que se plantea la aplicaci?n de un procedimiento que permita subordinar las actividades al cumplimiento de los cronogramas pactados
Evaluacion de alternativas agroecologicas en la fertilizacion del cultivo del ajo (Allium sativum, L.) en las condiciones edafoclimaticas del centro este de la provincia Las Tunas.
No full textUn uso indiscriminado de fertilizantes qu?micos en el cultivo del ajo (Allium sativum L.) hace que sus producciones sean insostenibles sobre todo desde el punto de vista ecol?gico, de ah? la importancia de aplicar alternativas viables en su nutrici?n. Para ello se establecieron tres parcelas experimentales, una ubicada en ?reas de la finca ?Los Pastores? de la CCSF ?Jos? Rodr?guez L?pez? en el municipio Majibacoa y las otras dos en ?reas de la finca ?Los P?rez? de la CCSF ?Niceto P?rez Garc?a? del municipio Las Tunas, entre los a?os 2010 y 2013. Las alternativas estudiadas fueron: un abono verde (Canavalia ensiformis), dos biofertilizantes (Fosforina y EcoMic) y un bioestimulante (FitoMas E). Se determin? el efecto de estos tratamientos en algunos par?metros morfol?gicos y de rendimiento (di?metro del pseudotallo, masa de los bulbos, di?metro de los bulbos, n?mero de diente por bulbos, masa de los dientes, ancho de los dientes y rendimiento en t.ha-1). Los datos se sometieron a an?lisis de varianza de clasificaci?n doble y comparaci?n de medias. La aplicaci?n de todas las alternativas mostraron resultados positivos en cuanto al rendimiento y desde el punto de vista econ?mico respecto a un testigo sin fertilizar por lo que muestra la factibilidad de su utilizaci?n en las condiciones de clima y suelo en la zona centro este de la provincia de Las Tunas y contribuye a la sostenibilidad de esos agroecosistemas
Procedimiento para la determinacion de los perfiles de competencia laborales de los choferes de taxis en la Empresa CUBATAXI Las Tunas
No full textEn el mundo empresarial de hoy hay una tendencia cada vez m?s fuerte hacia la gesti?n de los recursos humanos, potenciando las caracter?sticas del personal que integra las organizaciones en funci?n de los puestos y tareas que deber?n cubrir as? como el an?lisis de conductas observables y evaluables ; por ello resulta necesario e importante estudiar los procesos con un enfoque de gesti?n por competencias que desde su concepci?n permitan la formaci?n y desarrollo de competencias laborales contribuyendo a lograr organizaciones m?s competitivas, ante los retos que impone el entorno actual.
Es por ello que esta investigaci?n, tiene como objetivo dise?ar un procedimiento para la determinaci?n de los perfiles de competencias laborales de los choferes de taxis en la Empresa de Cubataxi Las Tunas. Este procedimiento permite contar con un instrumento valioso para la formaci?n y desarrollo de competencias laborales adem?s de contribuir al logro de los objetivos de la empresa. Para la realizaci?n de esta investigaci?n se utilizaron diversos m?todos, entre los que se encuentran el m?todo Delphi.
Como resultado de la investigaci?n se elabor? un procedimiento para la determinaci?n de perfiles de competencias laborales de los choferes de taxi en la Empresa Cubataxi Las Tunas. El mismo constituye una herramienta para la toma de decisiones de la alta direcci?n, con vista a lograr un desempe?o superior en el cumplimiento de las funciones, en correspondencia con las exigencias actuales
Procedimiento para la evaluacion de la calidad en el servicio de consultoria en el CGET Las Tunas.
No full textSi se separaran las actividades productivas que se desarrollan en la ?poca actual en
industriales y de servicios, se notar?a que estas ?ltimas ocupan m?s del 75 % e
incluso, muchas actividades industriales tienen o se les puede agregar servicios
como complemento, buscando un mayor valor agregado al producto final. La calidad
de cualquier servicio est? en relaci?n directa con la satisfacci?n de las expectativas
que un cliente tiene sobre ese servicio y la misma, es factible de medirse, evaluarse
y gestionarse. En este trabajo se propone un procedimiento para evaluar la gesti?n
de la calidad de los servicios de consultor?a en el CIGET Las Tunas tomando como
referentes el paradigma de desconfirmaci?n de expectativas, complementado con
adecuaciones a la escala SERVQUAL, la t?cnica del Incidente Cr?tico, el acuerdo
interjueces y el an?lisis de fiabilidad y validez.
El procedimiento propuesto a partir de la identificaci?n de diversos problemas en la
gesti?n de la calidad en el servicio clave del CIGET Las Tunas, evidenci? su
pertinencia para contribuir a minimizarlos, y con ello la obtenci?n de resultados
coherentes con su misi?n de acuerdo al criterio de los expertos consultados.
La clave para facilitar un servicio de calidad radica en equilibrar las expectativas y las
percepciones y conseguir as? una mejora continua del servicio prestado
Diseno del servicio de instalacion y mantenimiento en la Empresa de Acueducto y Alcantarillado de Las Tunas.
No full textProcedimiento para la gestion estrategica de los costos en la Empresa de Materiales de Construccion de Las Tunas.
No full textLa presente investigaci?n se titula "Procedimiento para la gesti?n estrat?gica de los costos en la Empresa de Materiales de Construcci?n de Las Tunas", la misma tiene como objetivo dise?ar un procedimiento para la gesti?n estrat?gica de los costos basado en las actividades. Para alcanzar el objetivo se consultaron bibliograf?as afines con la tem?tica para recopilar datos e informaciones necesarios que sirvan de soporte para el desarrollo de la investigaci?n. La tesis est? estructurada en dos cap?tulos, en el primero se hace referencia al tratamiento autoral y bibliogr?fico de la gesti?n empresarial, la administraci?n por actividades y la gesti?n estrat?gica de los costos y en el segundo, se caracteriza la entidad objeto de estudio, diagnosticando el proceso de gesti?n empresarial y de los costos; sobre esta base se propone y aplica el procedimiento, contentivo de t?cnicas del mejoramiento continuo, que contiene los elementos pr?cticos para su aplicaci?n, permitiendo definir el posicionamiento estrat?gico a partir del liderazgo en costos, aport?ndole a la entidad un instrumento orientador y metodol?gico que se ajusta a sus caracter?sticas
Procedimiento para la presupuestacion basada en actividades de la Empresa de Muebles Ludema Las Tunas. -
No full textEl contexto actual en que se desenvuelve la econom?a cubana demanda el fortalecimiento de las empresas del sector estatal en t?rminos de eficiencia, eficacia y competitividad con la finalidad de garantizar el desarrollo econ?mico y social. La planificaci?n financiera a corto plazo permite la consecuci?n de estos fines al establecer los objetivos de la organizaci?n en su expresi?n monetaria y los medios necesarios, por lo que requiere de la mejora continua, principalmente en aquellas entidades en perfeccionamiento empresarial. La investigaci?n se realiz? en la Empresa de Muebles LUDEMA Las Tunas a partir de las insuficiencias detectadas en el proceso de planificaci?n financiera a corto plazo que limitan el desempe?o de su gesti?n. En consecuencia, estuvo dirigida a dise?ar un procedimiento para la presupuestaci?n basada en actividades con el prop?sito de contribuir a minimizar estas insuficiencias. Los m?todos cient?ficos empleados propiciaron el establecimiento de los referentes te?ricos y el dise?o del procedimiento. Los resultados de la aplicaci?n parcial del procedimiento corroboran su pertinencia en la gesti?n empresarial y resaltan las ventajas que ofrece al prever los gastos indirectos con mayor exactitud a partir de los causantes del costo de las actividades en comparaci?n con el m?todo tradicional, lo que facilita el aprovechamiento de las reservas y el control de los recursos, as? como la toma de decisiones oportunas con respecto al perfeccionamiento del sistema de actividades. De este modo, constituye una herramienta para la administraci?n al responder a las exigencias del modelo econ?mico cubano
Procedimiento para la integracion del sistema de gestion de la Energia al sistema integrado de gestion de la Empresa de Diseno e Ingenieria Las Tunas.
No full textLos Sistemas
I
ntegrados de Gesti?n son un reto que las
empresas cada d?a se ven
m?s obligadas a enfrentar, es la v?a o el camino a transitar si se pretende por una
parte prevalecer en el mercado, y por otra alcanzar un producto o servicio que se
corresponda con
los requisitos de los clientes. Para ello,
se
nec
esita
dise?ar de
manera integrada los procesos,
e
incorporarle a la transformaci?n del objeto de
trabajo, las especificaciones del
producto o servicio.
La
presente investigaci?n se realiz? en la
Empresa
de Dise?o e Ingenier?a de Las
Tunas
, la cual
tiene
co
mo objetivo general
dise?ar
un procedimiento que
permita
integrar el sistema de gesti?n de la e
nerg?a basados
en la norma ISO 50001: 2011 al
s
istema
i
ntegrado.
En el trabajo se ofrece una panor?mica de la evoluci?n de estas
tem?ticas a nivel nacional e int
ernacional, sustentado en una revisi?n y an?lisis de la
bibliograf?a, as? como un diagn?stico de la situaci?n actual del
S
istema de
G
esti?n de
la
E
nerg?a
en dicha empresa
.
Con la
aplicaci?n parcial del procedimiento, qued?
demostrada la integraci?n de las
diferentes etapas y pasos propuestos
.PALABRAS CLAVES
: s
istema
integrado, gesti?n de la energ?a, procedimiento,
proces
Procedimiento para la implementacion del Sistema Integrado de Gestion en la Industria Siderurgica
No full textEn el escenario mundial, y en particular para los pa?ses en v?as de desarrollo, la lucha por la
eficiencia, eficacia y competitividad se convierte en una tarea de primer orden. En la actualidad
existe una tendencia internacional a la integraci?n de diferentes sistemas de gesti?n dentro de la
organizaci?n, as? se ve c?mo los sistemas normalizados de gesti?n de la calidad basado en las
normas NC ISO 9001 se integran con los de gesti?n ambiental NC ISO 14001 y m?s
recientemente con los de seguridad y salud del trabajo y energ?a, basados en las normas NC
18001 y NC ISO 50001, respectivamente, donde radica la importancia en lo beneficios de la
gesti?n integrada y con una actuaci?n en paralelo con otros sistemas de gesti?n empresarial en
los an?lisis de los objetivos estrat?gicos de la organizaci?n. En la investigaci?n se plantea un
procedimiento para la implementaci?n de un sistema integrado de gesti?n basado en mejoras
realizadas al Modelo ININ, 2007. El procedimiento propuesto integra los sistemas de gesti?n
calidad, medioambiente, seguridad y salud en el trabajo, energ?a. Permite adem?s a las
empresas de la industria sider?rgica que posean sistemas de gesti?n implantados integrar otros y
propone un procedimiento para gestionar los efectos y riesgos de manera integrada. El
procedimiento se implementa en la Empresa de Aceros Inoxidables de Las Tunas, el cual
permiti? solucionar el problema cient?fico y demostrar la hip?tesis planteada
Procedimiento para la organizacion del trabajo en la Empresa de Aceros Inoxidables de Las Tunas.
No full textRESUMEN
Esta investigaci?n
se realiz?
en la Empresa de Aceros Inoxidables de Las Tunas,
con el objetivo de
di
se?ar un procedimiento para la organizaci?n del trabajo que
permita promover la participaci?n efectiva de los trabajadores, el incremento de la
productividad del trabajo, que
contribuya a elevar la
calidad de la Gesti?n de
Recursos
Humano
s
y a la obtenci?n
de mejores resultados de forma general.
Se dise?? un procedimiento definiendo las fases y acciones a acometer en cada
caso, implement?ndose en la
l?nea de producci?n de barras
corrugadas
de acero
en la
Unidad Empresarial de Base Laminaci?n,
se comprob? q
ue las
principales
deficiencias son de organizaci?n y servicio al puesto de trabajo y de
condiciones
de trabajo.
Se propuso un plan de
medidas
que contribuye a la erradicaci?n de las
insuficiencias diagn
osticadas
, y por tanto a mejorar el proceso de organi
zaci?n del
trabajo.
Para alcanzar los fines propuestos se utilizaron como m?todos te?ricos:
hist?rico
-
l?gico, an?lisis
-
s?ntesis y sist?mico
-
estructural, del nivel emp?rico: an?lisis
de documentos, entrevistas, observaci?n directa y la t?cnica de medici?n d
e
tiempo.Palabras claves
:
g
esti?n
de
r
ecursos
h
umano
s
, procedimiento, organizaci?n del
trabajo