Repositorio institucional de la Universidad de Las Tunas
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Como desarrollar el oidido fonem?tico para la acentuaci?n de palabras desde el primer grado de la Escuela primaria.
No full textEl idioma es el instrumento m?s valioso con el que cuentan los educadores para transitar y escalar el mundo maravilloso de la ense?anza y la cultura, es adem?s, una herramienta ideol?gica que exige cada vez m?s perfecci?n. No es posible que exista un pensamiento cient?fico y grandes cambios separados del conocimiento y aplicaci?n de las normas que rigen el empleo correcto de la lengua materna. Osvaldo Balmaseda plantea que: ?Escribir empleando debidamente los signos gr?ficos que convencionalmente represente el sistema fonol?gico de la lengua, es un asunto complejo en todos los idiomas. Esa escritura correcta? responde a un c?digo; no asumirlo conlleva el riesgo de que el mensaje no sea entendido seg?n la intenci?n de la persona que emite el mensaje. En innumerables casos la omisi?n o el cambio de un signo de la escritura, sea letra, tilde, o signo de puntuaci?n, pudiera variar el significadoEl idioma es el instrumento m?s valioso con el que cuentan los educadores para transitar y escalar el mundo maravilloso de la ense?anza y la cultura, es adem?s, una herramienta ideol?gica que exige cada vez m?s perfecci?n. No es posible que exista un pensamiento cient?fico y grandes cambios separados del conocimiento y aplicaci?n de las normas que rigen el empleo correcto de la lengua materna. Osvaldo Balmaseda plantea que: ?Escribir empleando debidamente los signos gr?ficos que convencionalmente represente el sistema fonol?gico de la lengua, es un asunto complejo en todos los idiomas. Esa escritura correcta? responde a un c?digo; no asumirlo conlleva el riesgo de que el mensaje no sea entendido seg?n la intenci?n de la persona que emite el mensaje. En innumerables casos la omisi?n o el cambio de un signo de la escritura, sea letra, tilde, o signo de puntuaci?n, pudiera variar el significadoUniversidad de Las Tuna
Sistema informatico para el aprendizaje del trabajo con matrices de la asignatura Algebra Lineal en la carrera Ingenieria Informatica de la universidad de Granma
No full textEl uso de las Tecnolog?as de la Informaci?n y las Comunicaciones en la educaci?n ha alcanzado mucho auge, su implementaci?n en el proceso de ense?anza-aprendizaje es crucial. Un diagn?stico efectuado a los software educativos que se utilizan en la carrera de Ingenier?a Inform?tica e investigaciones actuales, confirman que existen limitaciones en la aprehensi?n del contenido del trabajo con matrices en la asignatura de ?lgebra Lineal en los estudiantes del 1er a?o de la carrera. Para dar soluci?n al problema planteado, la autora se propone como objetivo: Desarrollar un sistema inform?tico para el aprendizaje del trabajo con matrices en la asignatura ?lgebra Lineal de la carrera de Ingenier?a Inform?tica en la Universidad de Granma. Obteniendo como resultado un tutorial para el aprendizaje del trabajo con matrices y visualizar paso a paso la soluci?n del ejercicio, sustentado en los referentes te?ricos de la comunicaci?n, el desarrollo con facilidades para la ense?anza semipresencial y modular con un alto componente colaborativo. El software se desarroll? con HTML 5, CSS 3, JavaScript, Bootstrap, jQuery y NetBeans.
Palabras Clave: Software Educativo
Procedimiento para la formaci?n y desarrollo para la formaci?n y desarrollo de competencias laborales en los paileros y soldadores del taller de Estructuras Met?licas de la UEB Paco Cabrera.
No full textE
l contexto actual
exige
un r?pido desarrollo de los recursos humanos, as? como
proyecciones que conduzcan a un progreso empresarial acorde a las trasformaciones
que
se promueven en el pa?s, y que satisfaga las demandas econ?micas y sociales.
Para ello es importante abordar y desarrollar an?lisis referidos a la
formaci?n y
desarrollo de
competencias laborales en busca de un mejor desempe?o de los
trabajadores.
En este
sentido
, constituye un reto que cada d?a las organizaciones
adquieran personas verdaderamente competentes, porque son estas las principales
protagonistas en el cumplimiento de los objetivos trazados y en llevar
a
las empresas al
?xito, lo que impone como
necesidad
desarrollar la gesti?n por competencias para una
gesti?n
eficaz y eficientemente
los
recursos humanos.
Considerando lo anterior la
investigaci?n desarrollada persigue el objetivo de
d
ise?ar un procedimiento para la
formaci?n y
desarrollo de compe
tencias laborales en el Taller de Estructuras Met?licas
de la
UEB
?Paco Cabrera ?
, lo que permitir? contar con
una herramienta que contribuir?
a mejorar el proceso de gesti?n por competencias, y por consiguiente un mejor
desempe?o de sus trabajadores, as? c
omo, el cumplimiento de los objetivos
organizacionales de la UEB.
Constituye
,
por tanto, el
aporte metodol?gico de esta
investigaci?n, el
dise?o de
l
procedimiento
el cual en su implantaci?n permitir? un
mejor desempe?o
de los trabajadores y mejores resulta
dos en el cumplimiento de la misi?n.
Palabras claves:
competencias, gesti?n por competencias, formaci?n y desarrollo
Procedimiento para la evaluaci?n de la calidad percibida del servicio de asistencia t?cnica en la Empresa de Diseno e Ingenieria Las Tunas.
No full textLas organizaciones luchan por producir servicios de calidad, donde la gesti?n de la calidad como una
estrategia organizativa que pretende la mejora continua y la eficacia en las organizaciones con el
objetivo de satisfacer las necesidades de los clientes, dada su connotaci?n, es de vital relevancia hoy
en d?a para toda entidad. Para ello se lleva a cabo este trabajo que tiene como objetivo dise?ar un
procedimiento para la evaluaci?n de la calidad percibida del servicio de asistencia t?cnica mediante el
Sistema de Gesti?n de calidad de la Empresa de Dise?o e Ingenier?a Las Tunas, que facilite la
b?squeda de oportunidades de mejoramiento en la Empresa. En el trabajo se ofrece una panor?mica de
la evoluci?n de estas tem?ticas a nivel nacional e internacional, respaldado en una revisi?n y an?lisis de
la bibliograf?a, as? como una caracterizaci?n de la situaci?n actual de la Gesti?n de la calidad en dicha
empresa, los cuales sustentan el procedimiento. El procedimiento dise?ado para evaluar la calidad
percibida del servicio con caracter?sticas de enfoque al cliente, sistematicidad, integralidad y
representatividad, implicaci?n y compromiso de los empleados y directivos, contribuye a reducir las
insuficiencias en la gesti?n de la calidad y con ello a la obtenci?n de resultados coherentes con la
misi?n de la Empresa
Procedimiento para el diseno del sistema integrado de gesti?n de la calidad, ambiental y seguridad y salud del trabajo de la sucursal Extrahotelera Palmares Las Tunas.
No full textGarantizar la implantaci?n de un Sistema de Direcci?n y Gesti?n (SDG) de forma tal que permita un cambio organizacional por medio de los criterios de los enfoques normalizados, NC ISO 9001:2015 (calidad), NC ISO 14001:2004 (gesti?n ambiental) y NC 18001:2005 (seguridad y salud en el trabajo) es lo que aspira cualquier organizaci?n. As?, este trabajo tiene como objetivo elaborar un procedimiento para el dise?o del SIG de calidad, ambiental y seguridad y salud del trabajo, a trav?s de los requisitos de las norma NC-ISO: 9001-2015, NC- ISO 14001:2015 y NC 18001:2005, partiendo de un estudio de los procesos para cumplir con los requisitos de los enfoques normalizados en la Sucursal Extrahotelera Palmares Las Tunas. Se estudiaron los requisitos normalizados para cada sistema, los aspectos comunes y las ventajas y desventajas de su integraci?n, lo que permiti? hacer una formalizaci?n de los elementos te?ricos y metodol?gicos sobre el tema. El procedimiento parte de considerar el contexto en que se desarrolla la organizaci?n, el que estructurado en etapas y pasos, estrechamente relacionadas, propicia considerar su car?cter sist?mico, integrador y procesal. El empleo de diferentes m?todos y t?cnicas permiti? caracterizar, desde la teor?a y la pr?ctica, la integraci?n de los sistemas de gesti?n, enfatizando en los sistemas antes se?alados, as? como valorar su pertinencia y aplicabilidad en la unidad de observaci?n. Dados los resultados de la investigaci?n se recomienda continuar perfeccionando el procedimiento y generalizarlo en otras sucursales del pa?s
Plan de negocios para la gesti?n de los servicios gastron?micos en el Caf? Real Dos Gardenias de sucursal Extrahotelera Palmares Las Tunas.
No full textLa gesti?n de servicios constituye un factor esencial para el logro de la competitividad empresarial, a?n m?s en el contexto cubano, en el que los sistemas de gesti?n se han convertido en una herramienta ineludible dentro del proceso de perfeccionamiento empresarial y en la actualizaci?n del modelo econ?mico y social cubano. De esta manera, las instalaciones tur?sticas, sobre todo las que se dedican a la actividad extrahotelera como es el caso de la Sucursal Extrahotelera Palmares Las Tunas, se precisa desarrollar su sistema de servicio de forma tal que le permita aprovechar las oportunidades y convertirse en una organizaci?n de excelencia en la prestaci?n de los servicios gastron?micos. Es por ello que la presente investigaci?n tiene como objetivo dise?ar un plan de negocio para el Caf? Real Dos Gardenias de esta Sucursal, que contribuya a minimizar las insuficiencias en la gesti?n del servicio y favorezca la mejora de la calidad de una oferta gastron?mica caracterizada por su diversificaci?n. Con este plan de negocio se asume dar una respuesta a la eficiencia econ?mica en el proceso de gesti?n para lograr la sostenibilidad y desarrollo estrat?gico de la organizaci?n mediante una mejora del proceso de comercializaci?n de su actividad extrahotelera
Procedimiento para la integraci?n de los procesos comercial e informatizaci?n en la Divisi?n Territorial DESOFT Las Tunas.
No full textEn el mundo empresarial lograr que las organizaciones sean eficientes y eficaces
es un reto donde la gesti?n por procesos y el uso de las Tecnolog?as de la
Informaci?n y la Comunicaci?n (TIC) pueden ser el motor de cambio y la principal
fuente de ventajas competitivas. Las entidades que comprendan la importancia de
perfeccionar el funcionamiento interno mejorando la integraci?n de las partes,
enfoc?ndose en los procesos horizontales que tienen una relaci?n directa con la
misi?n, y aprovechando las oportunidades que se generan con los cambios y con
el uso de las TIC ser?n capaces de convertirse en la vanguardia que hoy Cuba
necesita. Ante los nuevos retos del mercado y la necesidad del cambio en La
Divisi?n Territorial DESOFT Las Tunas se identificaron insuficiencias que afectan
la gesti?n, espec?ficamente las relacionadas con la integraci?n de los procesos. La
presente investigaci?n tiene como objetivo dise?ar un procedimiento que
contribuya a mejorar la integraci?n de los procesos, escogiendo para ello a las
?reas comercial e informatizaci?n. El procedimiento propuesto est? compuesto por
cuatros pasos contentivos del ciclo de la administraci?n y cuyo objetivo es mejorar
la integraci?n, la oferta al cliente y enriquece la cartera de productos. La
aplicaci?n del procedimiento, unido a la opini?n de especialistas y a las
transformaciones alcanzadas en la organizaci?n, dan cuenta de su pertinencia
como v?a de soluci?n al problema cient?fico investigado
Analisis del impacto economico, social y ambiental del servicio de recogida de residuos solidos urbanos en la entidad presupuestada de comunales en Las Tunas
No full textEl problema ambiental m?s sentido por la poblaci?n y de dif?cil soluci?n por su complejidad sociocultural, es la contaminaci?n del suelo producida por los desechos s?lidos provenientes de las actividades humanas (desechos industriales, dom?sticos y hospitalarios). Los desechos tienen diversas caracter?sticas f?sicas, qu?micas y biol?gicas, con un efecto nocivo de distinta naturaleza sobre la salud humana, la flora y la fauna; adem?s de los problemas de orden est?tico Esta gesti?n integrada es el t?rmino aplicado a todas las actividades asociadas con el manejo de los diversos flujos de residuos dentro de la sociedad; y su meta b?sica es administrar los residuos de una forma que sea compatible con el medio ambiente y la salud p?blica. En este trabajo se realiza un diagn?stico a la factibilidad de la prestaci?n del servicio de recogida de desechos s?lidos y su impacto econ?mico, social y ambiental del servicio.
Se realiz? una caracterizaci?n inicial de la prestaci?n actual del servicio de recogida de residuos s?lidos urbanos ya que constituye un desaf?o diario que debe afrontar el sistema de administraci?n estatal, desde los ?mbitos de la vida social y personal de los habitantes hasta el recolectar, transportar y disponer estos residuos que representan un importante ?tem de costo para la administraci?n , donde lo central es el entender que no existen residuos sino que cada uno es materia prima de un nuevo o distinto proceso
Palabras clave: residuos s?lidos, medio ambiente humano, evaluaci?n econ?mica, impacto socia
Cuadro de mando economico financiero del decisor en la Division Territorial DESOFT Las Tunas
No full textEl presente trabajo de diploma constituye una investigaci?n cient?fica sobre el dise?o del Cuadro de Mando Econ?mico-Financiero del Decisor, con el prop?sito de lograr an?lisis m?s integrales en la toma de decisiones. El desarrollo del Cuadro de Mando Econ?mico- Financiero, estar? previamente respaldada por un estudio te?rico y bien detallado sobre los principales conceptos relacionados con los cuadro de mando, econ?micos y financieros. Se realiza una amplia investigaci?n sobre los aspectos que intervienen en la construcci?n de la soluci?n, como son: las razones econ?mico-financieras de acuerdo con los requisitos del sistema; adem?s de otros aspectos propuestos. Estos elementos recoger?n aspectos relacionados con la soluci?n, su actualizaci?n y dem?s cuestiones que componen la l?gica en la construcci?n de la soluci?n; para lograr una herramienta que contribuya con la inteligencia de negocio en el Decisor. La Divisi?n Desoft Las Tunas dentro de sus objetivos estrat?gicos tiene la actualizaci?n y dise?o de un Cuadro de Mando Econ?mico- Financiero, el que debe contar con una serie de elementos para lograr una correcta toma de decisiones empresariales. El resultado de este trabajo ser? el dise?o de un Cuadro de Mando Econ?mico- Financiero del Decisor, que contribuya a mejorar el proceso de toma de decisiones econ?mico-financieras de la empresa. Para de esta forma cubrir las dificultades existentes de una soluci?n ?ptima.
Palabras claves: Cuadro de Mando, Econ?mico, Financier
T?cnicas financieras a corto plazo para la toma de decisiones empresariales
No full textEL presente trabajo ha sido dise?ado para servir como soporte a cursos de Finanzas, raz?n por la cual se convierte en un material de sumo inter?s para estudiantes y profesores, con el prop?sito de desarrollar una fuerte cultura financiera empresarial, se realiz? para responder a la necesidad del sector empresarial de disponer un conjunto de t?cnicas financieras a corto plazo dada su operatividad en Cuba para fortalecer el proceso de toma de decisiones en el contexto cubano. La misma tiene como objetivo general conformar un material para responder a las demandas de formaci?n sobre t?cnicas de administraci?n financiera a corto plazo. Las t?cnicas compiladas son abordadas te?ricamente a la vez que son ejemplificadas de modo que facilite a los decisores su adaptabilidad y aplicaci?n a una realidad completa