OJS@FGV (Fundação Getulio Vargas)
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Tabela de correspondência dos índices econômicos que eram publicados na revista Conjuntura Econômica até a edição de setembro de 2021
No full textAs decisões e as medidas de não repetição da Corte Interamericana de Direitos Humanos sobre o direito à saúde na América Latina
Get PDFThis paper aims to analyze the evolution of case law regarding the understanding of the right to health in the Inter-American Court of Human Rights. This work hypothesizes that the time it took to understand the right to health as autonomous has directly impacted its interpretation and the formulation of reparatory measures. The autonomy of the right to health is important because it allows this right to be analyzed at its core; in other words, it is not merely an aspect of any other right, but has its own specificities. The article was written after examining all cases related to the right to health and its non-repetition measures. It presents a new way of studying those decisions, by categorizing them into three periods of the Court’s understanding, after observing that there was a pattern within a specific period. This article will help all actors in the international protection of human rights to understand standards and the state’s obligation regarding the right to health in Latin America.Este artículo pretende analizar la evolución jurisprudencial de la comprensión del derecho a la salud en la Corte Interamericana de Derechos Humanos. Este trabajo plantea la hipótesis de que el tiempo que se tardó en entender el derecho a la salud como autónomo impactó directamente en su comprensión y en el ordenamiento de las medidas de reparación. La autonomía del derecho a la salud es importante porque permite analizar ese derecho en su esencia; es decir, no es un aspecto de ningún otro derecho sino que tiene sus especificidades. El artículo se escribió tras examinar todos los casos relacionados con el derecho a la salud y sus medidas de no repetición, presentando una nueva forma de estudiar esas decisiones al clasificarlas en tres periodos de la comprensión del Tribunal, después de observar un standard de decisión en periodos específicos. Este artículo ayudará a todos los actores de la protección internacional de los derechos humanos a comprender los estándares y la obligación del Estado frente al derecho a la salud en América Latina.Este artigo tem por objetivo analisar a evolução jurisprudencial do entendimento do direito à saúde na Corte Interamericana de Direitos Humanos. A hipótese deste trabalho é que o tempo que se levou para entender o direito à saúde como autônomo impactou diretamente seu entendimento e o ordenamento das medidas de reparação. A autonomia do direito à saúde é importante porque permite que esse direito seja analisado em sua essência; em outras palavras, ele não é um aspecto de qualquer outro direito, mas tem suas especificidades. O artigo foi escrito após o exame de todos os casos relacionados ao direito à saúde e suas medidas de não repetição, apresentando uma nova maneira de estudar essas decisões, categorizando- as em três períodos do entendimento da Corte, após ter sido observado um padrão de entendimento em determinado período. Este artigo ajudará todos os atores da proteção internacional dos direitos humanos a compreender os padrões e a obrigação do Estado com relação ao direito à saúde na América Latina
Transfeminismo e deficiência: um estudo de caso sobre o Instagram de Leandrinha Du Art
Get PDFEste trabalho articula estudos transfeministas e sobre deficiência a partir de uma perspectiva interseccional e da crítica decolonial à cisgeneridade. Utiliza estudo de caso do perfil no Instagram da influenciadora Leandrinha Du Art, mulher transexual com deficiência física. Foram analisadas postagens de 2020 a 2022 para compreender como ela constrói narrativas sobre corporalidades dissidentes e sexualidades não normativas. A análise mostra que Leandrinha adota uma publicidade contraintuitiva, desafiando normas cisnormativas e capacitistas e promovendo empoderamento, desejo e representatividade de pessoas trans com deficiência
Por uma “questão de sobrevivência” : a importância do Movimento Homossexual Brasileiro
Get PDFThis article discusses the importance of the Brazilian Homosexual Movement in the 1970s and 1980s, based on texts in the newspaper Lampião da Esquina. It is based on Michel Foucault's proposal that homosexuality was produced by medical and legal discourses and classified as abnormal and subject to elimination. Based on this premise, we conclude that the homosexual movement served as a mode of resistance, allowing this population to position itself strategically in the networks of a biopower that produced it. This made it possible to resignify homosexual identity and move it from a crystallized position as a population to be eliminated to a position as a political minority.O presente artigo discute a importância do Movimento Homossexual Brasileiro, nas décadas de 1970 e 1980, a partir de textos presentes no jornal Lampião da Esquina. Parte-se da proposta de Michel Foucault de que a homossexualidade foi produzida pelos discursos médico e jurídico e classificada como anormal e passível de eliminação. A partir dessa premissa, conclui-se que o movimento homossexual teve a função de resistência, permitindo que essa população se posicionasse estrategicamente nas redes do biopoder que a produziram. O que possibilitou ressignificar a identidade homossexual e deslocá-la de uma posição cristalizada de população a ser eliminada para uma posição de minoria política
Traços de personalidade sombria e a Teoria do Comportamento Planejado no julgamento e tomada de decisão do auditor
Get PDFThis study assesses the moderating effect of dark personality traits on the relationship between the conditioning factors of the theory of planned behavior and the auditors’ judgment and decision making. A survey-type study was conducted, and 311 auditors’ responses were analyzed using partial least-squares multi-group analysis. The results indicate that dark personality traits negatively impact the relationship between subjective norms, perceived behavioral control, and auditors’ judgment and decision making, suggesting auditors with high dark traits are inclined to insensitivity, impulsiveness, and manipulation. As for the attitude of skepticism, dark personality traits positively impacted the relationship between skepticism and auditors’ judgment. Our study contributes by developing a model incorporating the moderating effect of personality traits on the theory of planned behavior, helping auditing firms and regulatory bodies to improve processes and strengthen the reliability of accounting information.Esta investigación analiza el efecto moderador de los rasgos oscuros de la personalidad en la relación entre los factores condicionantes de la teoría del comportamiento planificado y el juicio y la toma de decisiones de los auditores. Mediante una encuesta, se analizaron 311 respuestas de auditores, utilizando el análisis multigrupo en mínimos cuadrados parciales. Los resultados indican que los rasgos oscuros de personalidad influyen negativamente en la relación entre las normas subjetivas y elcontrol conductual percibido y el juicio y la toma de decisiones, lo que sugiere que auditores con altos rasgos oscuros de personalidad manifiestan tendencias hacia la insensibilidad, impulsividad y manipulación. Tales rasgos aumentan la influencia del escepticismo en el juicio y la toma de decisiones. La contribución de este estudio es la creación de modelo que incorpora el efecto moderador de los rasgos de personalidad sobre la teoría del comportamiento planificado, proporcionando información para que firmas de auditoría y entidades reguladoras mejoren los procesos y la confiabilidad de la información contable.Esta pesquisa analisa o efeito moderador dos traços de personalidade sombria na relação entre os fatores condicionantes da Teoria do Comportamento Planejado e o julgamento e tomada de decisão dos auditores. A partir de uma pesquisa do tipo survey, foram analisadas 311 respostas de auditores, utilizando a análise multigrupo nos mínimos quadrados parciais. Os resultados indicam que traços de personalidade sombria influenciam negativamente a relação entre as normas subjetivas, o controle comportamental percebido e o julgamento e tomada de decisão, sugerindo que auditores com elevados traços de personalidade sombria manifestam tendências à insensibilidade, impulsividade e manipulação. Por outro lado, tais traços potencializam a influência do ceticismo sobre esse julgamento. A contribuição deste estudo está na criação de um modelo que incorpora o efeito moderador dos traços de personalidade na Teoria do Comportamento Planejado, fornecendo evidências às firmas de auditoria e entidades reguladoras para melhoria de processos e fortalecimento da confiabilidade das informações contábeis
Evidências sobre práticas ambientais, sociais e de governança associadas ao custo de capital no mercado de capitais nos países do G20
Get PDFThis study examines the relationship between environmental, social, and governance (ESG) practices and the costs of equity and debt capital in 19 G20 countries, excluding the European Union. Using panel data from 3,651 companies between 2005 and 2021, the ESG scores from Refinitiv (ESG performance) and Bloomberg (ESG disclosure) were applied. The results show a negative and significant relationship between ESG practices and companies’ cost of capital, suggesting that engagement in ESG activities lowers financing costs. Additionally, there is no perfect correlation between ESG performance and ESG disclosure scores, indicating that these metrics capture distinct aspects of corporate sustainability. This study highlights the strategic importance of ESG practices in influencing the cost of capital and emphasizes the need to use distinct metrics to assess the different dimensions of corporate sustainability.Este estudio analiza la relación entre las prácticas ambientales, sociales y de gobernanza (environmental, social, and governance, ESG) y los costos de capital propio y de terceros en 19 países del G20, excluyendo a la Unión Europea. Utilizando datos en panel de 3.651 empresas entre 2005 y 2021, se aplicaron los puntajes ESG de Refinitiv (desempeño ESG) y Bloomberg (divulgación ESG). Los resultados muestran una relación negativa y significativa entre las prácticas ESG y los costos de capital de las empresas, lo que sugiere que el compromiso con las prácticas ESG reduce los costos de financiamiento. Además, no existe una correlación perfecta entre los puntajes de desempeño ESG y la divulgación ESG, lo que demuestra que estas métricas capturan aspectos distintos de las prácticas corporativas. Este estudio refuerza la relevancia estratégica de las prácticas ESG en la influencia sobre los costos de capital y destaca la importancia de utilizar métricas diferentes para evaluar las diversas dimensiones de la sostenibilidad corporativa.Este estudo investiga a relação entre as práticas ambiental, social e governança (environmental, social, and governance, ESG) e os custos de capital próprio e de terceiros em 19 países do G20, excluindo a União Europeia. Utilizando dados em painel de 3.651 empresas entre 2005 e 2021, foram aplicados os scores de ESG da Refinitiv (desempenho ESG) e Bloomberg (disclosure ESG). Os resultados indicam uma relação negativa e significativa entre as práticas ESG e os custos de capital das empresas, sugerindo que o engajamento em práticas ESG reduz o custo de financiamento. Além disso, não há correlação perfeita entre desempenho edisclosure ESG, demonstrando que essas métricas capturam aspectos distintos das práticas empresariais. Este estudo contribui ao reforçar a relevância das práticas ESG como um fator estratégico que pode influenciar o custo de capital e, ao mesmo tempo, evidencia a importância de utilizar métricas distintas para avaliar as diferentes dimensões da sustentabilidade corporativa
Universidades que empreendem: O papel dos gestores dos núcleos de inovação tecnológica na transformação para uma cultura voltada ao empreendedorismo
Get PDFManagers of University Technology Transfer Offices (TTOs) play a crucial role in disseminating entrepreneurial ecosystems and managing the innovation policies of higher education institutions (HEIs). This study aimed to examine the role of these managers in the transition from a traditional university model to a culture centered on entrepreneurship. This research employed a qualitative and descriptive approach, utilizing multiple case studies. Data collection was conducted with seven universities in Paraná, involving interviews with 36 managers associated with the institutions’ innovation agencies. The findings reveal two key points: (1) theuniversities studied have either undergone or are currently undergoing a cultural shift toward an entrepreneurship-focused model, and (2) the role of innovation agency managers has been pivotal in challenging established paradigms and laying the groundwork for a culture of innovation.Los gestores de las núcleos de innovación tecnológica (NITs) de las agencias de innovación universitaria tienen un papel importante en la difusión de los ecosistemas emprendedores y en la gestión de la política de innovación de las instituciones de educación superior. Este estudio tiene como objetivo descubrir el papel de los directivos de las Agencias de Innovación/NIT en la transformación de un modelo universitario tradicional en una cultura centrada en el emprendimiento. Se realizó una investigación cualitativa y descriptiva, de estudio de casos múltiples, se analizaron siete universidades de Paraná y se entrevistaron 36 profesionales vinculados a la agencia de innovación de las instituciones. La evidencia sugiere que todas las universidades estudiadas ya han experimentado o están experimentando un cambio en su cultura y que el papel de los gestores de las agencias de innovación ha sido fundamental para romper paradigmas y establecer nuevas bases para una cultura centrada en el emprendimiento y la innovación.Os gestores dos núcleos de inovação tecnológica (NITs) das agências de inovação universitárias têm um importante papel na disseminação dos ecossistemas empreendedores e na gestão da política de inovação das instituições de ensino superior (IES). Este estudo objetivou descortinar o papel dos gestores na transformação de um modelo tradicional universitário para um modelo de cultura voltada ao empreendedorismo. Os autores realizaram uma pesquisa de natureza qualitativa e descritiva, por meio de estudo de casos múltiplos. Sete universidades paranaenses e entrevistas com 36 profissionais ligados às agências de inovação das instituições foram analisadas. As evidências indicam: 1) que as universidades estudadas já passaram ou estão vivendo uma mudança na sua cultura para um modelo voltado ao empreendedorismo e 2) que o papel dos gestores das agências de inovação tem sido fundamental para quebrar paradigmas e estabelecer novas bases para a cultura da inovação
Se ele está em trabalho remoto, por que eu não posso? O dilema da escolha dos servidores para o home office em um tribunal de contas municipal
Get PDFEsse caso aborda as dificuldades de um gestor público na implantação do trabalho remoto no contexto da pandemia de Covid-19. Com o anúncio das medidas de controle sanitário pelos órgãos de saúde, o chefe de um departamento que atende vários agentes teve que reorganizar o funcionamento do setor. Quando a situação sanitária melhorou, veio a necessidade de realizar novos ajustes, e definir quais tarefas e/ou servidores permaneceriam em trabalho remoto ou presencial. Nesse contexto, em um cenário de disputa, alimentado por conflitos antigos, o gestor se vê no seguinte dilema: Autorizar que toda equipe realize seu trabalho de forma remota, agradando a todos, mas podendo prejudicar a produtividade do setor, ou limita esta a modalidade de trabalho para apenas algumas funções e pessoas, e assume os eventuais prejuízos no relacionamento, motivação e engajamento da equipe. O caso tem como objetivo desenvolver em alunos graduandos em Administração (em disciplinas que abordem Gestão de Pessoas, Recursos Humanos e Administração Pública) as reflexões experienciais a partir de uma situação real de implantação de trabalho remoto em um órgão da administração pública
Nem sempre mais é melhor
Get PDFA Loja Caraúba, especializada em acessórios femininos, está passando por um período de instabilidade financeira, caracterizado por um déficit de capital de giro. A chegada de uma nova sócia impulsiona a necessidade de reorganizar os processos financeiros da empresa e buscar soluções para a falta de liquidez. Através da análise das propostas apresentadas por Manoela, o caso convida os alunos a mergulhar no universo da gestão financeira, avaliando as diversas alternativas de financiamento disponíveis no mercado. Ao simular a tomada de decisão em um contexto empresarial real, o estudo proporciona aos alunos a oportunidade de aplicar os conhecimentos teóricos adquiridos em cursos de administração e MBA, desenvolvendo habilidades práticas para a gestão eficaz do capital de giro e a otimização do custo de capital