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Estrategias de retención como respuesta a la deserción en el programa de Administración de Empresas del primer semestre de la UNIAJC periodo 2025-01
No full textUno de los problemas fundamentales que enfrentan las instituciones de educación superior en Colombia está relacionado con los elevados índices de deserción académica en la modalidad de pregrado. A pesar de que en los últimos años se han registrado aumentos en la cobertura y en la matrícula de nuevos estudiantes, la cantidad de alumnos que finalmente concluyen sus estudios superiores es relativamente baja, lo que indica que una proporción significativa de ellos abandona sus carreras, principalmente durante los primeros semestres. Existen varios términos que describen la situación que enfrenta la educación universitaria a nivel global, como son: ausentismo, deserción, retención, acompañamiento y permanencia. Los dos primeros términos reflejan las causas del problema, mientras que los otros tres indican posibles soluciones. Sin embargo, lo fundamental no es simplemente conocer estos conceptos, sino estar dispuesto a aceptar que existe el problema y reconocer la necesidad de abordarlo y resolverlo.
De esta manera, este trabajo se enfoca en proponer estrategias de retención que impacten en la disminución de la deserción de los estudiantes del primer semestre del programa de Administración de Empresas de la UNIAJC durante el periodo 2025-01, la metodología que se adoptó tuvo un enfoque cuantitativo, con un diseño no experimental y de carácter descriptivo. Se utilizó un cuestionario como principal herramienta de recolección de datos, dirigido a una muestra representativa de 206 estudiantes del primer semestre del programa durante 2025-01, los resultados consistió en fortalecer las estrategias existentes e implementar nuevas propuestas, particularmente en el uso de tecnología para apoyo pedagógico, mentoría y seguimiento tempranero, con el fin de promover la permanencia de los estudiantes, mejorar la calidad educativa y reducir el impacto negativo en la institución y la comunidad académica.Higher education institutions in Colombia face a significant challenge with high undergraduate dropout rates. Despite increased coverage and enrollment in recent years, completion rates remain relatively low, with a substantial proportion of students withdrawing primarily during their first semesters. This study addresses the critical need for effective retention strategies by proposing interventions to reduce dropout rates among first-semester Business Administration students at UNIAJC. The research employed a quantitative methodology with a non-experimental, descriptive design. Data were collected through a structured questionnaire administered to a representative sample of 206 first-semester students enrolled during the 2025-01 academic period. The findings led to recommendations for strengthening existing retention strategies and implementing new initiatives, particularly in technology-enhanced pedagogical support, mentoring programs, and early intervention systems. These proposed strategies aim to improve student retention, enhance educational quality, and mitigate negative impacts on both the institution and the broader academic community.PregradoAdministrador(a) de Empresa
Entornos laborales saludables en Argentina y Venezuela
No full textLos entornos laborales saludables (ELS) en América Latina presentan una gran diversidad, determinada por factores como las políticas públicas, el acceso al financiamiento, la incorporación de tecnología, la calidad de la infraestructura, los programas de formación laboral, la integración a los mercados y las prácticas sostenibles. A pesar de los desafíos persistentes como la inestabilidad económica y la rigidez burocrática diversos países han implementado estrategias orientadas a mejorar las condiciones laborales.PregradoProfesional en Salud Ocupaciona
Estandarización del proceso de impresión flexográfica para el control de insumos de tinta y alcohol en la empresa Sonarplas s.a de la ciudad de Cali
No full textEste trabajo de grado tiene como objetivo estandarizar el proceso de impresión flexográfica en Sonarplas S.A. para reducir y controlar el uso de tintas y alcohol, donde el consumo varia mes a mes significativamente, el periodo de investigación son los años (2023- 2024). El proyecto inicia con una investigación exhaustiva sobre el proceso flexográfico, permitiendo conocer las necesidades principales del proceso y sus parámetros críticos.
Para el inicio de la estandarización del proceso se basa en herramientas como; el Diagrama de Pareto, metodología de 5s, Diagrama Ishikawa y Ciclo PHVA que, al implementarlas, le permitan una reducción de desperdicios, mayor control de sus insumos que se verán reflejados en su productividad y disminución de costos.This degree project aims to standardize the flexographic printing process in Sonarplas S.A. to reduce and control the use of inks and alcohol, where consumption varies significantly month to month, the research period is the years (2023- 2024). The project begins with exhaustive research on the flexographic process, allowing us to know the main needs of the process and its critical parameters.
For the beginning of the standardization of the process it is based on tools such as Pareto Diagram, 5s methodology, Ishikawa Diagram and PHVA Cycle that, when implemented, will allow a reduction of waste, greater control of its inputs that will be reflected in its productivity and cost reduction.PregradoIngeniero(a) Industria
Programa deportivo como herramienta de transformación social, corregimiento de Felidia
No full textEste estudio busca transformar positivamente la comunidad de Felidia a través del deporte, como una estrategia de intervención social. A partir de observaciones directas, se identificaron problemáticas relacionadas con el consumo de sustancias psicoactivas, alcohol y adicción a las TIC, lo que impacta negativamente la salud pública y la convivencia comunitaria. Frente a este contexto, el deporte se propone como una herramienta clave para canalizar energías de manera positiva y fomentar hábitos saludables. Este trabajo de investigación se lleva a cabo bajo un enfoque cuantitativo, un tipo de estudio cuasi-experimental de corte transversal, un diseño de estudio descriptivo y se ejecuta con la población del corregimiento afectada por las problemáticas mencionadas.
Los resultados y sus análisis evidencian que un programa deportivo estructurado a partir de las necesidades de las poblaciones objeto de estudio, teniendo como escenarios los contextos comunitarios, si posibilita la transformación social de sus habitantes cuando se logra intervenir en sus hábitos de manera organizada para mejorar la calidad de vida de los habitantes y de la comunidad, gracias a los entornos saludables.This study seeks to positively transform the community of Felidia through sports, as a social intervention strategy. Based on direct observations, problems related to the consumption of psychoactive substances, alcohol and addiction to ICTs were identified, which negatively impacts public health and community coexistence. In this context, sport is proposed as a key tool to channel energy in a positive way and promote healthy habits. This research is conducted using a quantitative approach, a cross-sectional quasi-experimental study, a descriptive study design, and is carried out with the population of the district affected by the aforementioned problems.
The results and their analyses show that a sports program structured based on the needs of the populations under study, having community contexts as scenarios, does enable the social transformation of its inhabitants when it is possible to intervene in their habits in an organized way to improve the quality of life of the inhabitants and the community. thanks to healthy environments.PregradoLicenciado(a) en Ciencias del Deporte y la Educación Físic
Análisis de métodos de evaluación de los entornos laborales saludables en mexico, costa rica, honduras y el salvador.
No full textLos entornos laborales saludables integran aspectos físicos, psicosociales, organizacionales y culturales que impactan directamente en el bienestar y la calidad de vida de los trabajadores. Estos entornos promueven la seguridad, la prevención de riesgos y el desarrollo integral de los empleados mediante medidas preventivas y una cultura organizacional adecuada. En América Latina, la insuficiente inversión en seguridad y salud laboral ha generado altos riesgos y costos, por lo que los instrumentos de medición permiten identificar riesgos, priorizar acciones y evaluar la efectividad de las intervenciones en distintos países. El objetivo de esta monografía es analizar comparativamente los métodos de evaluación de entornos laborales saludables implementados en México, Costa Rica, Honduras y El Salvador. La metodología fue cualitativa, descriptivo-comparativa y documental. Su diseño es no experimental y transversal, basado en la revisión de normativas, guías e informes oficiales para identificar similitudes, diferencias y características contextuales de cada país. Los resultados del análisis comparativo muestran que cada país ha desarrollado instrumentos adaptados a su contexto normativo y laboral para prevenir riesgos psicosociales, físicos y organizacionales, promoviendo seguridad y bienestar laboral. Los instrumentos han evidenciado impactos positivos en la mejora de los entornos laborales, aunque persisten limitaciones de alcance y recursos, mientras que las buenas prácticas ofrecen oportunidades de transferencia regional.Healthy work environments integrate physical, psychosocial, organizational, and cultural aspects that directly impact the well-being and quality of life of workers. These environments promote safety, risk prevention, and the comprehensive development of employees through preventative measures and an appropriate organizational culture. In Latin America, insufficient investment in occupational safety and health has generated high risks and costs. Therefore, measurement tools allow for the identification of risks, prioritization of actions, and evaluation of the effectiveness of interventions in different countries. The objective of this monograph is to comparatively analyze the methods for evaluating healthy work environments implemented in Mexico, Costa Rica, Honduras, and El Salvador. The methodology was qualitative, descriptive-comparative, and documentary. Its design is non-experimental and cross-sectional, based on a review of regulations, guidelines, and official reports to identify similarities, differences, and contextual characteristics of each country. The results of the comparative analysis show that each country has developed instruments adapted to its regulatory and labor context to prevent psychosocial, physical, and organizational risks, promoting safety and well-being at work. The instruments have shown positive impacts on improving work environments, although limitations in scope and resources persist, while good practices offer opportunities for regional transfer.PregradoProfesional en Salud Ocupaciona
Diseño de un instrumento para evaluar la avenida de influencia del Ambiente Físico del Trabajo para un Entorno Laboral Saludable
No full textEl ambiente físico laboral constituye un determinante esencial para la salud, el bienestar y la productividad de los trabajadores, así como para la eficiencia de las organizaciones. Sin embargo, su evaluación suele realizarse de manera fragmentada o subordinada al análisis de los factores psicosociales, a pesar de que condiciones inadecuadas de iluminación, ruido, temperatura, ventilación y ergonomía actúan como estresores ambientales capaces de generar enfermedades musculoesqueléticas, fatiga y estrés. En Colombia, esta situación adquiere especial relevancia debido a la persistencia de altas tasas de accidentalidad y enfermedad laboral asociadas a ambientes físicos deficientes, aun cuando existe un marco normativo robusto, representado por el Decreto 1072 de 2015 y la Resolución 0312 de 2019, que establece la obligatoriedad de evaluar los riesgos laborales a través del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
El presente estudio tiene como propósito diseñar un instrumento integral de evaluación del ambiente físico en los entornos laborales saludables, identificando las variables de medición más relevantes. Para ello, se adoptó un enfoque cualitativo y un diseño descriptivo, sustentados en una revisión bibliográfica exhaustiva de literatura científica y académica especializada, lo que permitió caracterizar instrumentos previos y definir dimensiones clave. Como resultado, se propone un instrumento estandarizado que integra variables relacionadas con iluminación, ruido, condiciones térmicas, ventilación y ergonomía, con el fin de posibilitar una evaluación objetiva que considere tanto aspectos técnicos como perceptuales.
De esta manera, la investigación contribuye a superar el vacío metodológico existente al ofrecer una herramienta validada que facilite a las organizaciones colombianas el diagnóstico integral de sus condiciones físicas, promueva el cumplimiento normativo y respalde la implementación de mejoras basadas en evidencia. En consecuencia, el instrumento busca fortalecer el SG-SST y fomentar la consolidación de entornos laborales verdaderamente saludables.The physical work environment is a key determinant of workers' health, well-being, and productivity, as well as the efficiency of organizations. However, its evaluation is often carried out in a fragmented manner or subordinated to the analysis of psychosocial factors, even though inadequate lighting, noise, temperature, ventilation, and ergonomics act as environmental stressors capable of generating musculoskeletal disorders, fatigue, and stress. In Colombia, this situation is particularly relevant due to the persistence of high rates of accidents and occupational illnesses associated with deficient physical environments, despite the existence of a robust regulatory framework, represented by Decree 1072 of 2015 and Resolution 0312 of 2019, which establishes the obligation to evaluate occupational risks through the Occupational Health and Safety Management System (OHSMS).
The purpose of this study is to design a comprehensive instrument for evaluating the physical environment in healthy work environments, identifying the most relevant measurement variables. To this end, a qualitative approach and a descriptive design were adopted, based on a comprehensive literature review of specialized scientific and academic literature, which allowed for the characterization of previous instruments and the definition of key dimensions. As a result, a standardized instrument is proposed that integrates variables related to lighting, noise, thermal conditions, ventilation, and ergonomics, in order to enable an objective evaluation that considers both technical and perceptual aspects.
In this way, the research contributes to overcoming the existing methodological gap by offering a validated tool that facilitates the comprehensive diagnosis of physical conditions in Colombian organizations, promotes regulatory compliance, and supports the implementation of evidence-based improvements. Consequently, the instrument seeks to strengthen the Occupational Health and Safety Management System (OHSMS) and foster the consolidation of truly healthy work environments.PregradoProfesional en Salud Ocupaciona
Análisis del proceso de ensamblaje del driver en las luminarias de iluminaciones Técnicas S.A., orientado a disminuir las solicitudes de garantía
No full textEl presente trabajo analiza el proceso de ensamblaje del driver en las luminarias de Iluminaciones Técnicas S.A., orientado a disminuir las solicitudes de garantía, con el fin de proponer herramientas de control de calidad que reduzcan reprocesos y devoluciones. Se aplicó un enfoque
cuantitativo y una investigación de tipo aplicada, basada en registros del área de garantías y observación directa en planta. Los resultados identificaron causas críticas relacionadas con fallas del proveedor, soldaduras defectuosas y ausencia de controles intermedios. Se diseñaron tres herramientas, hoja de verificación, inspección de recepción y formato digital, que permitirán fortalecer la trazabilidad, reducir en un 50 % las devoluciones y mejorar la eficiencia productiva.This study analyzes the driver assembly process in the luminaires of Iluminaciones Técnicas S.A., aiming to reduce warranty claims by proposing quality control tools that minimize rework and returns. A quantitative approach and applied research methodology were used, based on warranty records and direct observation in the plant. The results identified critical causes related to supplier failures, defective welds, and the absence of intermediate controls. Three tools were designed—a checklist, a receiving inspection form, and a digital form—that will strengthen traceability, reduce returns by 50%, and improve production efficiency.PregradoIngeniero(a) Industria
Analizar la estacionalidad y las tendencias de ventas en la empresa de cremas y helados JC para identificar patrones que permitan optimizar la producción y mejorar la utilidad generada por producto
No full textLa variabilidad estacional de la demanda representa un reto importante para las empresas del sector heladero. Este estudio analiza los patrones de venta en una empresa ubicada en Cali, Colombia, con el fin de desarrollar un modelo de planificación de producción que optimice la gestión operativa. Se utilizaron datos históricos de ventas y variables climáticas, como temperatura y precipitación, para identificar factores determinantes en la demanda de helados, conos y paletas. A partir de este análisis, se diseñó y validó un modelo de pronóstico orientado a mejorar la precisión en la planificación y reducir costos asociados a la sobreproducción o escasez. Los resultados evidencian mejoras en la eficiencia operativa y ofrecen una herramienta aplicable a otras empresas con dinámicas estacionales similares en la industria de alimentos.Seasonal demand variability represents a significant challenge for companies in the ice cream sector. This study analyzes sales patterns at a company located in Cali, Colombia, to develop a production planning model that optimizes operational management. Historical sales data and weather variables, such as temperature and precipitation, were used to identify determining factors in the demand for ice cream, cones, and popsicles. Based on this analysis, a forecasting model was designed and validated to improve planning accuracy and reduce costs associated with overproduction or shortages. The results demonstrate improvements in operational efficiency and offer a tool applicable to other companies with similar seasonal dynamics in the food industry.PregradoIngeniero(a) Industria
Plan de mejora para el inventario en el archivo central de la Institución Universitaria Antonio José Camacho
No full textLa presente investigación se realiza en el área de archivo central de la Institución Universitaria Antonio José Camacho en su sede principal norte durante el 2025; se abordan las actividades de inventariar y las búsquedas, este trabajo tiene la finalidad de documentar el proceso de investigación.
El objetivo es diseñar un plan de mejora para el inventario documental, con el fin reducir los tiempos de búsqueda, mejorando la eficiencia y calidad operativa. Para ello es necesario el análisis del estado actual de inventario y búsquedas, identificando cuellos de botellas y finalizando en el desarrollo del método de trabajo, organización y estandarización del inventario documental.The current research is being conducted in the central archive area of the Antonio José Camacho University Institution at its main north campus during the year 2025. It addresses inventory and search activities. This work aims to document the research process.
The objective is to design an improvement plan for the document inventory, aiming to reduce search times, improving operational efficiency and quality. This requires analyzing the current state of the inventory and searches, identifying bottlenecks, and ultimately developing a working method, organizing and standardizing the document inventory.PregradoIngeniero(a) Industria
Influencia de la natación en el desarrollo de habilidades sociales en dos casos de niños con trastorno del espectro autista grado 1 pertenecientes al club de natación Tritones del municipio de Santander de Quilichao, Cauca
No full textEste trabajo de investigación, enmarcado en la Licenciatura en Ciencias del Deporte y la Educación Física, analiza el impacto de la natación en el desarrollo de habilidades sociales en niños con Trastorno del Espectro Autista (TEA), específicamente con Síndrome de Asperger, que asisten al club Tritones de Santander de Quilichao. Se justifica el estudio mediante una revisión conceptual del autismo, describiendo sus características principales, como las alteraciones en la interacción social y la comunicación, además de conductas repetitivas. La investigación parte de la hipótesis de que la natación puede mejorar dichas habilidades sociales, aportando beneficios como mayor autoestima, relajación, respeto y mayor integración grupal. Se emplea una metodología cualitativa, con un estudio de caso de dos niños de 6 y 10 años diagnosticados con TEA, mediante el Test de Habilidades Sociales de Goldstein, aplicado antes y después de la intervención. Los resultados evidencian avances en las habilidades sociales de los niños, resaltando la natación como una estrategia efectiva para promover su desarrollo integral. La práctica deportiva favorece no solo aspectos sociales y emocionales, sino también la comprensión del entorno y el respeto por las reglas, contribuyendo a la integración y mejoramiento de la calidad de vida de los niños con TEA. Este estudio sienta una base para futuras investigaciones que profundicen en el papel de la natación en el tratamiento y desarrollo de habilidades en personas con autismo.This research work, framed in the Bachelor's Degree in Sports Science and Physical Education, analyzes the impact of swimming on the development of social skills in children with ASD, specifically with Asperger's Syndrome, who attend the Tritones club in Santander de Quilichao. The study is justified through a conceptual review of autism, describing its main characteristics, such as alterations in social interaction and communication, in addition to repetitive behaviors. The research is based on the hypothesis that swimming can improve these social skills, providing benefits such as greater self-esteem, relaxation, respect and greater group integration. A qualitative methodology is used, with a case study of two children aged 6 and 10 years diagnosed with ASD, using the Goldstein Social Skills Test, applied before and after the intervention. The results show progress in the children's social skills, highlighting swimming as an effective strategy to promote their integral development. Sports practice favors not only social and emotional aspects, but also the understanding of the environment and respect for rules, contributing to the integration and improvement of the quality of life of children with ASD. This study lays a foundation for future research that delves into the role of swimming in the treatment and development of skills in people with autism.PregradoLicenciado(a) en Ciencias del Deporte y la Educación Físic