352 research outputs found
Sort by
Dampak Konvergensi IFRS 2012 terhadap Kurikulum Program Studi Akuntansi Universitas Bunda Mulia
No full textRencana Ikatan Akuntansi Indonesia untuk mengimplementasikan konvergensi IFRS tahun 2012 membawa tantangan yang cukup besar bagi berbagai kalangan, termasuk dunia pendidikan akuntansi di Indonesia. Dunia indusrti tentunya mengharapkan para lulusan sarjana ekonomi dimasa mendatang memiliki pemahaman yang baik tentang IFRS. Hal ini tentunya membawa dampak yang cukup berarti bagi perkembangan dunia pendidikan akuntansi di perguruan tinggi.\ud
Penelitian ini merupakan penelitian kualitataif yang bersifat eksploratif yang bertujuan untuk meneliti strategi apa saja yang akan ditempuh oleh program studi akuntansi Universitas Bunda Mulia untuk menghadapi Konvergensi IFRS 2012 sehubungan dengan adanya Konvergensi IFRS 2012 tersebut.\ud
Untuk mencapai tujuan tersebut, maka dilakukan pembagian kuesioner yang disertai dengan wawancara mendalam kepada seluruh dosen akuntansi baik tetap, maupun tidak tetap. Hasil penelitian ini akan memberikan suatu profil yang menggambarkan strategi program studi akuntansi Universitas Bunda Mulia dalam menghadapi Konvergensi IFRS 2012. \u
Pengaruh Iklim Organisasi dan Pengembangan Karier terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (Studi Kasus pada Suatu Divisi Operasinal di Satu PTS)
No full textSumber daya manusia merupakan aset utama bagi perusahaan yang menjadi peencanaan dan pelaku aktifsebagai aktifitas dalam suatu organisasi. Mereka mempunyai pikiran, peasaan, keinginan, status, dan latar belakang pendidikan yang dibawa kedalam suatu lingkungan organisasi perusahaan . mereka bukan seperti uang, mesin dan materiil yang sifatnya positip dan dapat diatur sepenuhnya dalam mendukung tercapainya tujuan perusahaan. Selain itu, iklim organisasi pada karyawannya juga dapat diperhatikan.\ud
Untuk dapat mencapai tujuan perusahaan tersebut, maka sumber daya manusia perlu diberikan dorongan yang cukup agar dapat termotivasi perlu diberikan penghargaan berupa pengembangan karir, promosi dan pemberian bonus yang dapat memberikan kepuasan tersendiri bagi karyawan. Salah satu strategi yang harus diimplementasikan oleh pihak manajemen adalah membuat perencanaan dan mengembangkan karir bagi seluruh karyawan selama mereka bekerja diperusahaan.\ud
Dalam penelitian yang dilakukan pada karyawan operasional disebuah PTS X dijakarta, secara persial ada pengaruh antara iklim organisasi dengan kepuasan kerja, sedangkan antara pengembangan karir dengan kepuasan kerja tidak ada pengaruh kuat.\u
Optimasi Alokasi Produk pada Ruang Rak Displai Gerai Minimarket Menggunakan Multilevel Association Rules
No full textAlokasi produk dan keanekaragaman produk memiliki pengaruh yang signifikan pada perilaku belanja konsumen. Dengan keterbatasan pada ruang rak displai, peritel harus mampu mengetahui pola belanja konsumen untuk memaksimalkan keuntungan peritel. Penelitian ini akan membahas mengenai pengalokasian produk pada ruang rak displai gerai minimarket berdasarkan asosiasi antar kategori dan subkategori produk menggunakan teknik data mining yaitu multilevel association rules. Dengan multilevel association rules, data transaksi gerai minimarket digunakan untuk menemukan asosiasi antar kategori dan asosiasi antar subkategori. Selanjutnya, dengan menggunakan Activity Relationship Chart akan mengetahui derajat hubungan aktivitas antar kategori dan subkategori yang berasosiasi. Berdasarkan data transaksi diperoleh empat asosiasi antar kategori dan 11 asosiasi antar subkategori. Keempat asosiasi antar kategori memiliki derajat hubungan aktivitas sangat penting dan penting. Hasilnya, diperlihatkan perubahan konfigurasi alokasi kategori produk pada ruang rak displai berdasarkan asosiasi antar kategori dan derajat hubungan aktivitas
PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP PENGEMBANGAN KARIR KARYAWAN (Survei di Hotel Bintang Lima di Jakarta)
No full textgfchtcft
AN ANALYSIS OF STRUCTURE OF ARGUMENTATION\ud IN THE ARTICLES OF THE JAKARTA POST NEWSPAPER FROM 20 AUGUST UNTIL 22 SEPTEMBER 2010 \ud
No full textThis research analyzes the structure of argumentation used in the articles of the Jakarta Post newspaper from 20 August until 22 September 2010. It also has the purpose to find out the way the journalist constructs the argumentation in his article.\ud
\ud
This research uses a descriptive method. The researcher takes the data from the articles of the Jakarta Post newspaper dated from 20 August until 22 September 2010. The researcher collects the data using text observation. After that, the researcher analyzes the data using related theories in order to find out the structure of argumentation in the headlines of the Jakarta Post newspaper.\ud
\ud
After the writer analyzes the data using the related theories, the writer finds each elements of argumentation that exists in the articles of the Jakarta Post newspaper.\ud
\ud
In conclusion, the structure of argumentation used by the journalist from the Jakarta Post newspaper in the article about terrorism dated from August 20, 2010 until September 22, 2010 can be ordered into: first the journalist gives the probability claims. After that, the journalist provides the second order data and first order data. To make the data and claim related, the journalist gives the authoritative warrants. Then, to advocate the warrant the journalist gives the backing and the qualifiers for the restricted data if the data uses foundation and the claim is not clear and accurate.\u
ANALISIS RETURN PORTOFOLIO YANG OPTIMAL PADA SAHAM LQ 45 YANG TERCATAT DI BURSA EFEK INDONESIA SELAMA PERIODE 2008-2010\ud
No full textThis research aimed to analyze the optimal portfolio return and the change in IHSG to changes in stock prices the securities sector. The purpose of this study is the author wanted to determine the effect of the transaction value of the securities sector stock price changes. The method used is the Sharpe Model, Single Index Model, and using Microsoft Office Excel. The result of this research is the only portfolio on the agricultural sector able to generate a positive return. Conclusions of this research, there were 12 companies included in the the optimal portfolio in LQ45 and agricultural sectors only have return rate postitif of 19:16% and the risk by 5.92%
Analisa Penandingan Metode Penilaian Perusahaan Berdasarkan Discounted Cash Flow dengan Adjusted Book Value: Studi Kasus pada Perusahaan Tertutup PT. Z
No full textTujuan dilakukannya penilaian bisnis adalah selain untuk melakukan aktivitas penggabungan usaha lewat merger dan akuisisi, namun juga dapat diterangkan demi pencapaian tujuan perusahaan untuk: 1). Divestasi ataupun pemasukan modal ekuitas baru dari mitra diluar lingkup perusahaan serta juga untuk, 2). Penjualan sebagian saham kepada public, dengan business valuation para pelaku pasar dapat mengetahui nilai wajar ekuitas yang seharusnya dari suatu perusahaan untuk perolehan pendanaan dan investor perlu mengukur berapa nilai dari saham untuk mengukur tingkat perkembngan kekayaannya.\ud
Lewat penelitian ini, ingin diperkenankan metode penilaian perusahaan dengan menggunakan Discounted Cash Flow dan Adjusted Book Value. Terlihat bahwa dengan menggunakan menggunakan metode penilaian perusahaan yang berbeda akan menghasilkan nilai yang berbeda pula. Oleh karena itu, alas an dibalik penilaian menjadi faktor terpenting dalam pemilihan metode.\u
Pengaruh Kualitas Layanan terhadap Kepuasan Pelanggan Kantin UBM
No full textUniversitas Bunda Mulia (UBM) adalah Perguruan Tinggi Swasta yang memiliki sebelas jurusan, berlokasi di Jalan Lodan Raya No. 2 Jakarta Utara, sebagaimana layaknya sebuah perguruan tinggi memiliki kantin yang “representative”.\ud
Keberadaan kantin sangat diperlukan sebagai salah satu fasilitas civitas akademika Perguruan Tinggi. Kantin bukan saja sebagai tempat untuk memenuhi kebutuhan makanan dan minuman, tetapi juga sebagai salah satu tempat untuk bersosialisasi segenap civitas akademika Perguruan Tinggi. Oleh karena itu, penelitian tentang kualitas layanan kantin Universitas Bunda Mulia perlu dilakukan dalam usaha untuk memberikan rasa kepuasan bagi civitas akademika UBM. Hal ini diperlukan sebagai bagian dari usaha manajemen pendidikan untuk meningkatkan Indeks Kepuasan Stakeholders.\ud
Kepuasan yang dirasakan akan dapat menumbuhkan loyalitas pelanggan. Salah satu bentuk loyalitas pelanggan adalah pembelian ulang, dimana pembelian ulang tersebut dapat meningkatkan volume penjualan yang merupakan salah satu syarat bagi kelangsungan hidup dan pertumbuhan usaha kantin. Pada akhirnya keberadaan kantin akan terus hidup dan berkembang dan menciptakan nilai bagi pemilik dan pelanggan.\ud
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa kuat kualitas layanan berkontribusi terhadap kepuasan pelanggan. Selain itu memberikan masukan bagi pihak pengelola kantin dalam upaya untuk meningkatkan kualitas layanan para pelanggannya.\ud
Metode yang digunakan adalah metode induktif dengan menyebarkan kuesioner kepada 145 pelanggan Kantin Prima UBM. Teknik Statistika yang digunakan adalah melakukan pengolahan data memanfaatkan aplikasi program Excel dan analisis data dengan aplikasi program SPPS versi 17. Untuk mengetahui pengaruh Kualitas Layanan (KL) terhadap terhadap Kepuasan Pelanggan (KP) digunakan analisis Regresi Sederhana dengan model persamaan KP = a + bKL.\ud
Hasil analisis menunjukkan koefisien korelasi “r” yang cukup kuat yaitu senilai +0,770 dan signifikansi 0,0000 yang berarti model ini dapat digunakan. Persamaan regresi yang diperoleh adalah KP = 0,43 + 0,972KL.\u
PENGARUH KUALITAS LAYANAN, TRUST TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN
No full textThis study aims to determine the effect on Service Quality, Trust, to customer satisfaction. And focused to provide input for the airline in creating customer satisfaction. The research method used in this study is the correlation method with data analysis using LISREL. The results in this study suggests that the quality of service significantly influence customer satisfaction. The results of this study indicate that significantly affects quality of service and positive impact on Costumer Satisfaction, as in evident by the t-value 2.56. while the standardized coefficient of 0.27 indicates that contribute to Quality of Service Customer Satisfaction by 27%. In addition to significantly affect the quality of service to the Trust. The results of this study showed significantly affect service quality and positive impact on the Trust, is proven by the t-value 11.16. While the standardized coefficient of 0.84 indicates that the quality of service contribute to the Trust by 84%. And significantly affect the Trust on Customer Satisfaction. The results of this study demonstrate the Trust affect Customer Satisfaction, was proven by the t-value 4.20. While the standardized coefficient of 0.50 indicates that the Trust contributes to Customer Satisfaction by 50%
PENGARUH TRUST DAN LINGKUNGAN FISIK TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN
Get PDFThe competitiveness of hotel industry forces management to give services to form consumer’s trust that hotel is a safe and comfortable place. Management is also forced to improve the physical environment in order to create and increase Consumer’s Satisfaction.\ud
The sample used for this study consists of 251respondents. Confirmatory factor analyses provided evidence of adequate model fit, convergent and discriminant validity for the underlying variables, and respective factors in the model. The conceptual model and the hypothesized are tested using Structural Equation Modeling.\ud
This study finds that trust has significant and positive impact to consumer’s satisfaction, with t-value 4.97. The result shows that hotel needs to create Trust as an effort to ensure consumer’s satisfaction. Physical environment also shows significant and positive impact to Consumer’s Satisfaction with t-value 4.74. The result tells us that hotel needs to give attention to its Physical Environment as the attraction that creates Consumer’s Satisfaction.\ud
\ud
Key words: trust, physical environment, customer satisfaction