Widya Mandala Surabaya Catholic University in Madiun City Campus Repository
Not a member yet
2000 research outputs found
Sort by
Faktor-faktor yang mempengaruhi penghentian prematur atas prosedur audit (studi empiris pada auditor yang bekerja di Kantor Akuntan Publik di Surabaya)
Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan secara empiris pengaruh time pressure, risiko audit, materialitas, prosedur review dan kontrol kualitas, komitmen profesional, locus of control eksternal, dan tindakan supervisi terhadap penghentian prematur atas prosedur audit pada Kantor Akuntan Publik yang ada di Kota Surabaya. Pengumpulan data dilakukan dengan cara menyebar kuesioner. Sampel dalam penelitian ini adalah 72 auditor yang bekerja pada 19 KAP di Kota Surabaya tahun 2018. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling. Pengujian hipotesis menggunakan analisis regresi berganda dengan bantuan program SPSS Versi 17. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel time pressure dan locus of control eksternal berpengaruh positif signifikan terhadap penghentian prematur atas prosedur audit. Sedangkan variabel materialitas berpengaruh negatif signifikan terhadap penghentian prematur atas prosedur audit. Sedangkan variabel berupa risiko audit, prosedur review dan kontrol kualitas, komitmen profesional, dan tindakan supervisi tidak berpengaruh terhadap penghentian prematur atas prosedur audit
Pengaruh ukuran Kantor Akuntan Publik (KAP), spesialisasi industri auditor, ukuran perusahaan, leverage, dan operating cash flow ratio terhadap manajemen laba (studi empiris pada perusahaan manufaktur di Bursa Efek Indonesia periode tahun 2013-2016)
Tujuan penelitian adalah untuk membuktikan secara empiris bahwa ukuran kantor akuntan publik (KAP), spesialisasi industri auditor, ukuran perusahaan, leverage, dan operating cash flow ratio berpengaruh terhadap manajemen laba. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah perusahaan yang terdaftar dalam bursa efek Indonesia BEI pada tahun 2013-2016. Total sampel penelitian 236 perusahaan yang ditentukan berdasarkan metode purposive sampling. Penelitian ini menggunakan analisis regresi berganda untuk menguji pengaruh ukuran KAP, spesialisasi industri auditor, ukuran perusahaan, leverage dan operating cash flow ratio terhadap manajemen laba. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa variabel ukuran KAP berpengaruh positif terhadap manajemen laba, spesialisasi industri auditor, leverage, dan operating cash flow ratio berpengaruh negatif tarhadap manajemen laba, ukuran perusahaan tidak berpengaruh terhadap manajemen laba
Pengaruh kepribadian ekstrovert pada kaum gay dengan keterbukaan diri terhadap keluarga
Penelitian ini bertujuan untuk melihat pengaruh antara kepribadian ekstrovert pada kaum gay dengan keterbukaan diri terhadap keluarga. Dalam penelitian ini dipilih 35 subjek dengan kriteria subjek adalah anggota dari Ikatan Waria-Gay Madiun (IWAMA). Uji asumsi dalam penelitian ini yaitu uji normalitas dan uji linearitas. Uji normalitas dilakukan dengan menggunakan uji kolmogorov-smirnov. Untuk nilai signifikansi pada kepribadiun ekstrovert 0,026 sedangkan signifikansi keterbukaan diri yaitu 0,200. Hasil uji normalitas menunjukkan bahwa variabel kepribadian ekstrovert dan keterbukaan diri bersifat normal. Hasil uji linearitas antara kepribadian ekstrovert dengan keterbukaan diri terdapat hubungan yang linear dengan deviation from linearity0,875 > 0,05. Dengan menggunakan uji hipotesis didapat signifikansi sebesar 0,029. Karena signifikansi < 0,05 maka H0 ditolak, sehingga dari hasil penelitian ini diketahui bahwa ada pengaruh antara kepribadian ektrovert dengan keterbukaan diri pada anggota Ikatan Waria-Gay Madiun (IWAMA)
Pengaruh menonton tayangan humor Mr. Bean terhadap Penurunan kecemasan mahasiswa psikologi Universitas Katolik Widya Mandala Madiun tingkat akhir angkatan 2014 yang mengerjakan skripsi
Tujuan penelitian yang dilakukan untuk mengetahui pengaruh menonton tayangan humor terhadap penurunan kecemasan mahasiswa Psikologi yang mengerjakan skripsi di Unika Widya Mandala Madiun. Subjek yang ada dalam penelitian ini berjumlah lima orang dengan tingkat kecemasan tinggi. Metode yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan media tayangan humor Mr. Bean dan menggunakan skala kecemasan Beck Anxiety Inventory (BAI). Tayangan humor diberikan secara berturut-turut, sedangkan skala Beck Anxiety Inventory dihitung menggunakan kategorisasi skala yang diberikan kepada subjek sebelum dan sesudah diberi tayangan humor dengan menggunakan uji beda paired samples test. Hasil penelitian menunjukkan bahwa metode pemberian tayangan humor dapat menurunkan kecemasan yang dialami oleh mahasiswa yang sedang mengerjakan skripsi. Hasil penelitian dibuktikan dengan perbedaan skor skala Beck Anxiety Inventory antara sebelum dan sesudah diberikan tayangan humor. Uji beda menggunakan uji t berpasangan dengan skor 0,003 < 0,05 disimpulkan bahwa terdapat perbedaan perubahan skor kecemasan mahasiswa yang sedang mengerjakan skripsi antara sebelum dan sesudah diberikan tayangan humor
Keterkaitan minat swafoto dengan kecenderungan narsisme dan harga diri (self-esteem) mahasiswa Universitas Katolik Widya Mandala Madiun
Kemajuan teknologi menimbulkan berbagai perilaku baru pada masyarakat salah satunya minat swafoto. Tingkat minat terhadap swafoto yang berlebihan mengarahkan seseorang ke arah kecenderungan narsisme. Tingkat minat terhadap swafoto juga berhubungan dengan harga diri (self-esteem) seseorang sebagai bentuk pengakuan diri dan eksistensi mereka di lingkungan sosial dan media sosial. Penelitian ini secara khusus bertujuan untuk mengetahui keterkaitan minat swafoto dengan kecenderungan narsisme dan harga diri (self-esteem) pada mahasiswa Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.
Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik pengambilan sampel incidental sampling. Populasi penelitian ini berjumlah 120 mahasiswa meliputi 10 prodi di Universitas Katolik Widya Mandala Madiun. Alat ukur yang digunakan adalah skala adaptasi minat swafoto, skala kecenderungan narsisme, dan skala replikasi harga diri (self-esteem). Skala minat swafoto memiliki nilai koefisien reliabilitas alpha cronbach sebesar 0,909. Skala kecenderungan narsisme memiliki nilai koefisien reliabilitas alpha cronbach sebesar 0,743. Skala harga diri (self-esteem) memiliki nilai koefisien reliabilitas alpha cronbach sebesar 0,761.
Teknik analisis data pada penelitian ini menggunakan correlation product moment. Hasil uji hipotesis koefisien korelasi minat swafoto dengan kecenderungan narsisme sebesar 0,287 dengan nilai signifikansi sebesar 0,001. Hasil uji hipotesis koefisien korelasi minat swafoto dengan harga diri (self-esteem) sebesar 0,293 dengan nilai signifikansi sebesar 0,001. Hasil tersebut menunjukan bahwa hipotesis penelitian ini diterima dan terdapat keterkaitan minat swafoto dengan kecenderungan narsisme dan harga diri (self-esteem) pada mahasiswa Universitas Katolik Widya Mandala Madiun
Pengaruh pemberian air rebusan daun salam (Syzgium polyanthum) terhadap kadar HDL dan LDL kolesterol serum mencit (Mus musculus L.) jantan hiperlipidemia
Hiperlipidemia refers to heightening levels of lipid in the blood. Hyperlipidemia relates closely to the change of HDL levels and the heightening of LDL levels. One of the ingredient to decrease the cholesterol levels in the blood is Syzgiumpolyanthum. The research was aimed to find out the effects of Syzgiumpolyanthum’s boiled water therapy on hiperlidemia, viewed from the levels of HDL and LDL.The research was using 12 male mice (Mus muschulus L). Mice were divided in four groups. Ovulation inductions were applied for 7 daysto make hyperlipidemia mice model. Therapies were done for 7 days using Syzgiumpolyanthum’s boiled water 2,7ml and 5,4 ml dosage. One Way AnalisisOf Variance (ANOVA) were employed in the research with Duncan’s advance test for LDL and HDL levels. The results showed that Syzgiumpolyanthum’s boiled water had significant effect to decrease the levels of LDL and to increase the levels of HDL in hiperlipidemia of mice (Musmusculus L)
Pendampingan psikologis bagi siswa kelas VI SDK Santo Bernardus Madiun
Nowadays, children would rather play gadget than study. These can be problematic especially for the six grade students who should start focusing on their study since National Exam is getting close. The aim of this psychological assistance was to make students have better learning motivation, discipline, and and time management. The result of this psychological assistance showed
that: 1) students’ internal learning motivation had grown up; students feltcared for and got entertained between the study time; students started realizing to get an optimal result and achieve their dream, they had to study hard 2) students started understanding their own ways of learning, 3) students had realized their right time to play with their gadget, 4) students were able to make their own planning activities
Pengaruh karakteristik komite audit, fee audit, ukuran KAP, dan internal auditor terhadap ketepatan waktu (timeliness) pelaporan keuangan (studi empiris pada perusahaan manufaktur di BEI periode 2014-2016)
Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan secara empiris faktor-faktor yang mempengaruhi perusahaan dalam ketepatan waktu (timeliness) pelaporan keuangan pada perusahaan manufaktur yang terdaftar di BEI periode tahun 2014-2016. Faktor- faktor yang diuji dalam penelitan ini adalah ukuran komite audit, frekuensi pertemuan komite audit, keahlian komite audit, fee audit, ukuran KAP, dan internal auditor sebagai variabel independen sedangkan ketepatan waktu sebagai variabel dependen. Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling. Pengujian hipotesis menggunakan analisis regresi logistik dengan bantuan program SPSS versi 17. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa ukuran komite audit, frekuensi pertemuan komite audit, keahlian komite audit, fee audit, ukuran KAP, dan internal auditor tidak berpengaruh terhadap ketepatan waktu (timeliness) pelaporan keuangan
Pengaruh kepuasan kompensasi dan komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan Suncity Mall Madiun
Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan secara empiris pengaruh kepuasan kompensansi terhadap kinerja karyawan melalui komitmen organisasional sebagai variabel intervening terhadap karyawan Sun City Mall Madiun. Sampel dalam penelitian ini adalah karyawan Sun City Mall Madiun dengan jumlah 45 responden. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) kepuasan kompensasi tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan Sun City Mall Madiun; 2) komitmen organisasi berpengaruh positif tidak signifikan terhadap kinerja karyawan Sun City Mall Madiun; 3) kepuasan kompensasi berpengaruh positif signifikan terhadap komitmen organisasi karyawan Sun City Mall Madiun; 4) komitmen organisasi bukanlah variabel perantara pada pengaruh kepuasan kompensasi terhadap kinerja karyawan. Untuk meningkatkan kinerja karyawan yang perlu dilakukan perusahaan adalah memperkuat komitmen organisasional para karyawan dan peningkatan kompensasi agar karyawan semangat dalam meningkatkan unjuk kerjanya
Pengaruh kualitas kehidupan kerja terhadap motivasi kerja dan kepuasan kerja karyawan(studi empiris pada karyawan tetap PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Daop 7 Madiun)
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh langsung dan tidak langsung motivasi kerja sebagai pemediasi pengaruh kualitas kehidupan kerja terhadap kepuasan kerja. Sampel dalam penelitian ini adalah karyawan tetap di PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Daop 7 Madiun yang berjumlah 118 karyawansebagai respondenyang diambil menggunakan proportionate random sampingl. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa, 1) kualitas kehidupan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap motivasi kerja, 2) motivasi tidak berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja, 3) kualitas kehidupan kerja
berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja, 4) motivasi kerja tidak memediasi pengaruh kualitas kehidupan kerja terhadap kepuasan kerja