Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo

Repositorio de Tesis USAT
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    Estigma hacia personas con trastornos mentales en adolescentes de un centro educativo de Chiclayo, 2023

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    El estigma es un factor social desadaptativo con el que lidian las personas con trastornos mentales, convirtiéndolos en víctimas de reacciones sociales negativas, que afectan su bienestar, adaptación y limitan su participación social. En este sentido, se realizó un estudio comparativo transversal con el objetivo de determinar las diferencias en el estigma hacia personas con trastornos mentales según sexo, edad y cercanía en adolescentes de un centro educativo en Chiclayo, además de identificar el nivel de estigma presente en esta población. La investigación contó con la participación de 262 estudiantes, seleccionados a través de un muestreo censal, de los cuales 120 son mujeres y 142 varones, entre 15 y 17 años (M=16) (DE=0.783). Por otro lado, se recolectaron datos aplicando la Encuesta de opinión sobre enfermedades mentales, OMI por sus siglas en inglés. Obteniéndose como resultado que no existe diferencia entre varones y mujeres respecto al estigma hacia personas con trastornos mentales, exceptuando la dimensión negativismo donde la diferencia es pequeña (p>0.05; d=0.2006), asimismo, tampoco existe diferencia según edad (p=0.087), sin embargo, sí existe diferencia significativa según cercanía (p=0.05; d=0.2006), likewise, there is no difference according to age (p=0.087). ), however, there is a significant difference according to proximity (p=< .001), on the other hand, stigma is present in 26.7% of the participants. Finally, it is concluded that the problem is present in the population, and that sex and age do not determine a difference in the stigma towards people with mental disorders, while proximity does make a significant difference

    Propuesta de sistema ergonómico en empresa molinera de Lambayeque para mejorar las condiciones laborales en el área de envasado

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    La investigación aborda la propuesta de un sistema ergonómico en una empresa molinera de Lambayeque para mejorar las condiciones laborales en el área de envasado. Se fundamenta en la necesidad de abordar los riesgos ocupacionales, como la carga física aplicando REBA y NIOSH, la exposición a temperaturas elevadas con el índice de estrés térmico, el ruido y el polvo, además de iluminación deficiente que afectan la salud y productividad de los trabajadores. La metodología se basa en un enfoque cuantitativo, con un diseño de investigación no experimental del tipo transversal, utilizando herramientas como la observación, encuestas y mediciones para diagnosticar las condiciones laborales y ergonómicas. Se propusieron intervenciones ergonómicas, como el reemplazo de herramientas manuales por automáticas, capacitaciones y mejoras en la seguridad, nuevo diseño de luminarias, instalación de extractores eólicos, etc. Los resultados destacan una reducción significativa en la accidentabilidad laboral del 26% y la viabilidad económica del proyecto, con un TIR del 22,2% y un índice de beneficio costo de 1,38, lo que respalda la efectividad y sustentabilidad de la propuesta ergonómica.The research addresses the proposal of an ergonomic system in a milling company in Lambayeque to improve working conditions in the packaging area. It is based on the need to address occupational risks, such as physical load applying REBA and NIOSH, exposure to elevated temperatures with the thermal stress index, noise and dust, as well as poor lighting that affect the health and productivity of workers. workers. The methodology is based on a quantitative approach, with an applied research design, using tools such as observation, surveys and measurements to diagnose working and ergonomic conditions. Ergonomic interventions were proposed, such as the replacement of manual tools with automatic ones, training and safety improvements, new lighting design, installation of wind extractors, etc. The results highlight a significant reduction in workplace accidents of 26% and the economic viability of the project, with an IRR of 22,2% and a benefit-cost index of 1,38, which supports the effectiveness and sustainability of the ergonomic proposal

    Cuidado enfermero transcultural en centro obstétrico: perspectiva del profesional de enfermería y madres en trabajo de parto en Guaranda- Ecuador, 2023

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    Introducción: Ecuador es un país multiétnico y pluricultural donde los hospitales brindan atención mediante el parto culturalmente adecuado con la finalidad de disminuir las muertes maternas y a la vez respetar la cultura de los pueblos, sin embargo, los estudios son escasos en estos contextos. Objetivo: Comprender el cuidado enfermero transcultural desde la perspectiva del profesional de enfermería y de las madres en trabajo de parto en centro obstétrico del Hospital Alfredo Noboa, 2023. Metodología: Estudio cualitativo con enfoque etnográfico. Participaron 8 profesionales de enfermería, y 8 madres en trabajo de parto en centro obstétrico del hospital Alfredo Noboa Montenegro. El tamaño de la muestra fue por saturación empírica con un muestreo no probabilístico. Los datos se recolectaron mediante la observación (diario de campo) y la entrevista etnográfica a profundidad, el análisis de la información fue mediante el análisis temático de Spradley. Se cumplieron los principios éticos y criterios de rigor científico. Resultados: Perspectivas transculturales sobre la importancia y motivos para la elección del parto culturalmente adecuado; Cuidado de enfermería culturalmente congruente durante el trabajo de parto a través de la adaptación de la infraestructura e integración de prácticas culturales; Visibilizando el cuidado humano en el parto culturalmente adecuado; Oportunidades, dificultades y sugerencias para el parto culturalmente adecuado. Conclusión: Integrar las prácticas culturales y necesidades individuales fomenta un cuidado humano centrado en la madre y la familia. Por ello los profesionales de enfermería deben capacitarse en competencias culturales acompañado de la adecuación de entornos físicos basados en la diversidad cultural.Introduction: Ecuador is a multiethnic and multicultural country where hospitals provide care through culturally appropriate childbirth with the aim of decreasing maternal deaths while respecting the culture of the people, however, studies are scarce in these contexts. Objective: To understand transcultural nursing care from the perspective of the nursing professional and the mothers in labor at the obstetric center of the Alfredo Noboa Hospital, 2023. Methodology: Qualitative study with ethnographic approach. Eight nursing professionals and eight mothers in labor at the obstetric center of the Alfredo Noboa Montenegro Hospital participated. The sample size was by empirical saturation with non-probabilistic sampling. The data were collected through observation (field diary) and in-depth ethnographic interview; the analysis of the information was by means of Spradley's thematic analys is. Ethical principles and criteria of scientific rigor were met. Results: Cross-cultural perspectives on the importance and reasons for choosing culturally appropriate childbirth; Culturally congruent nursing care during labor through the adaptation of infrastructure and integration of cultural practices; Visibilizing human care in culturally appropriate childbirth; Opportunities, difficulties and suggestions for culturally appropriate childbirth. Conclusion: Integrating cultural practices and individual needs fosters humane, mother- and family-centered care; therefore, nursing professionals should be trained in cultural competencies along with the adaptation of physical environments based on cultural diversity

    Propuesta de diseño de planta para mejorar la productividad en la empresa Movicenter Tableros S.R.L.

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    La empresa Movicenter Tableros S.R.L, ubicada en Lambayeque, Chiclayo, se dedica a la venta y distribución de melanina y acabados de carpintería desde el 2014. El problema principal radica en el área de despacho, donde los retrasos en la entrega de productos debido a daños en las piezas causan pérdidas económicas considerables. Otros problemas incluyen la falta de control de inventario, desorden y falta de limpieza en las áreas de trabajo, lo que afecta la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. Es por ello que como medida correctiva se empleó la metodología SLP se aplicó para optimizar la distribución de espacios y mejorar el flujo de trabajo. Se implementaron herramientas de ingeniería como el sistema ABC, control de inventarios y metodología "5S" para mejorar la eficiencia en la producción. Como resultado, se logró un aumento del 16,30% en la productividad de mano de obra y un incremento en la producción de 5 planchas por día. A su vez, la evaluación económica y financiera del proyecto demostró su rentabilidad, con un VAN de S/8 275,44 y una TIR del 7,5%. El beneficio/costo resultó en 1,08 para un periodo de retorno de la inversión de 1 año.The company Movicenter Tableros S.R.L, located in Lambayeque, Chiclayo, has been dedicated to the sale and distribution of melanin and carpentry finishes since 2014. The main problem lies in the dispatch area, where delays in product delivery due to damages in the pieces cause considerable economic losses. Other issues include lack of inventory control, disorder, and lack of cleanliness in the work areas, affecting operational efficiency and customer satisfaction. As a corrective measure, the SLP methodology was employed to optimize space distribution and improve workflow. Engineering tools such as the ABC system, inventory control, and "5S" methodology were implemented to enhance production efficiency. As a result, there was a 16,30% increase in labor productivity and a production increase of 5 boards per day. Additionally, the economic and financial evaluation of the project demonstrated its profitability, with an NPV of S/8 275,44 and an IRR of 7,5%. The cost/benefit ratio was 1,08 for a 1-year investment return period

    Autocuidado de la salud de profesionales de enfermería del Hospital Regional Policial Chiclayo en la pospandemia COVID-19, 2023

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    La enfermería pospandemia enfrentó un futuro incierto luego de la COVID-19, a pesar de que la OMS le dio fin. Existe preocupación por la evolución hacia una situación endémica y los profesionales de enfermería están luchando con consecuencias devastadoras en el sistema de salud. Objetivo: Comprender el autocuidado de la salud que asumen los profesionales de enfermería del Hospital Regional Policial Chiclayo en la pospandemia COVID-19, 2023. Metodología: investigación cualitativa, abordaje descriptivo e interpretativo, la población la conformaron 45 profesionales de enfermería de un Hospital Policial de Chiclayo, que conformaron el escenario de estudio. El muestreo fue no probabilístico por conveniencia, la muestra se alcanzó por criterios de selección, saturación y redundancia. En la recolección de datos se utilizó entrevista semiestructurada a profundidad, validada por expertos. El estudio tuvo la acreditación del Comité de Ética de la Universidad Santo Toribio de Mogrovejo. Se realizó un estudio piloto para evaluar aspectos metodológicos y procesos de análisis de contenido ético y riguroso. Resultados: Luego de la transcripción, codificación y reducción de los discursos, se obtuvieron cuatro categorías: 1. Bienestar fortalecido a través del Autocuidado: para una salud óptima pospandemia. 2: Impactos pospandemicos por la COVID-19. 3: Exigencias y ajustes de autocuidado para conservar la salud. 4: Preparación y recomendaciones para el autocuidado. Conclusión: Las enfermeras se vieron a sí mismas como receptores de cuidados dentro del sistema de salud y reconocen la importancia de cuidarse a sí mismas, demostraron ser agentes capaces de pensar, actuar y cuidar de su propia salud, promoviendo la interacción social responsable y el autocuidado.Post-pandemic nursing faced an uncertain future after COVID-19, despite the fact that the WHO put an end to it. There is concern about the evolution towards an endemic situation and nursing professionals are struggling with devastating consequences in the health system. Objective: To understand the health self-care assumed by nursing professionals at the Chiclayo Regional Police Hospital in the Post-COVID - 19 Pandemic, 2023. Methodology: qualitative research, descriptive and interpretative approach, the population was made up of 45 nursing professionals from a Police Hospital in Chiclayo, which made up the study scenario. The sampling was non-probabilistic for convenience, the sample was reached by selection, saturation and redundancy criteria. Data collection used in-depth semi-structured interviews, validated by experts. The study was accredited by the Ethics Committee of the Universidad Santo Toribio de Mogrovejo. A pilot study was carried out to evaluate methodological aspects and processes of analysis of ethical and rigorous content. Results: After transcription, coding and reduction of the discourses, four categories were obtained: 1. Strengthened well-being through Self-care: for optimal post-pandemic health. 2: Post-pandemic impacts of COVID-19. 3: Self-care demands and adjustments to maintain health. 4: Preparation and recommendations for self-care. Conclusion: Nurses saw themselves as recipients of care within the health system and recognized the importance of taking care of themselves, they proved to be agents capable of thinking, acting and taking care of their own health, promoting responsible social interaction and self-care

    Evitación al éxito en trabajadores de una institución pública de Lambayeque, 2022

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    La evitación al éxito es una dimensión de la motivación al fracaso, esta sugiere la reducción de niveles de las capacidades en las personas con el fin de evitar, inconscientemente, obtener éxito en una situación que les provoque ansiedad o incomodidad. La evitación al éxito se presenta en el área laboral debido a la competitividad que demandan las empresas, llegando a formar parte de los factores que atribuyen al desempeño laboral de los trabajadores. El objetivo de la investigación fue determinar los niveles de evitación al éxito en trabajadores de una empresa pública de Lambayeque. Se trabajó por medio de un diseño no experimental de tipo descriptivo, contando con una muestra no probabilística de tipo intencional de 100 trabajadores con edades de entre los 21 y 65 años (M= 34, DE= 14.4), de los cuales el 47% de ellos fueron varones. Para ello se utilizó la Escala de Evitación al Éxito de Espinoza (E.E.E.) encontrando un predominio del nivel medio de la variable. Se concluye que el actuar de los trabajadores es orientado por la evaluación social y la confianza que tengan ante sus competencias.Success avoidance is a dimension of failure motivation, this suggests the reduction of levels of abilities in people in order to unconsciously avoid achieving success in a situation that causes them anxiety or discomfort. The avoidance of success occurs in the labor area due to the competitiveness that companies demand, becoming part of the factors that attribute to the labor performance of workers. The objective of the research was to determine the levels of avoidance of success in workers of a public company in Lambayeque. We worked through a non-experimental design of a descriptive type, with a non-probabilistic sample of an intentional type of 100 workers aged between 21 and 65 years (M= 34, DE= 14.4), of which 47% of them were male. For this, the Espinoza Success Avoidance Scale (E.E.E.) was used, finding a predominance of the average level of the variable. It is concluded that the actions of the workers are guided by the social evaluation and the confidence they have in their competences

    Procedencia de la demanda de alimentos en casos en que exista sentencia de exoneración a hijos mayores de edad

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    Procedencia de la demanda de alimentos en casos en que exista sentencia de exoneración a hijos mayores de edad, es el tema que se ha investigado. Se utilizó la metodología cualitativa, de tipo documental y analítica para responder al objetivo de establecer en qué casos resultaría viable admitir la interposición de una nueva demanda de alimentos efectuadas por hijos mayores de edad, pese a existir sentencia de exoneración con calidad de cosa juzgada. Para ello fue necesario analizar artículos jurídicos, científicos, tesis, revistas indexadas, doctrina especializada en la materia con la finalidad de vencer la postura formalista de los operadores del Derecho sobre la cosa juzgada en los procesos de alimentos. Como conclusión, se precisa que el derecho alimenticio en los procesos judiciales de familia, deben ser declarados procedentes, pese a la existencia de una sentencia que declare su exoneración, toda vez que no existe cosa juzgada.Origin of the claim for maintenance in cases where there is a ruling exonerating adult children is the topic that has been investigated. Qualitative, documentary and analytical methodology was used to respond to the objective of establishing in which cases it would be viable to admit the filing of a new claim for support made by adult children, despite there being a ruling of exoneration with the quality of res judicata. To do this, it was necessary to analyze legal and scientific articles, theses, indexed journals, and specialized doctrine on the subject in order to overcome the formalistic position of legal operators on res judicata in food proceedings. In conclusion, it is specified that the right to food in family judicial proceedings must be declared admissible, despite the existence of a ruling declaring its exoneration, since there is no res judicata

    Estudio experimental de la nanosílice para el mejoramiento de subrasante en suelos arcillosos

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    Este trabajo de investigación evalúa los cambios de las características físico-mecánicas al añadir la nanosílice en suelos arcillosos de baja plasticidad para subrasante en pavimentos urbanos. Para este estudio los porcentajes de aditivo que se establecieron es de 1%, 2%, 3% y 4% en función del peso del suelo, cumpliendo con las exigencias normativas. Según las repeticiones de ensayos de laboratorio tenemos que el porcentaje del 1% de nanosílice aumenta entre 216.33 a 330.55% su resistencia con respecto al suelo natural, dando como dato favorable de 30 resultados por muestra. También se hicieron ensayos de límites de plasticidad, se determinó que al momento de incrementar los porcentajes de nanosílice la plasticidad sube con respecto al suelo natural. Además, se evaluó la expansión de la nanosílice por tres métodos: ensayo de Consolidación, ensayo Lambe y la expansión de CBR. Por último, para el estudio costo-beneficio se dedujo que el uso de nanosílice al 1% es menor su costo en comparación con el uso de Cal Viva al 4% y Cemento Portland al 6%.This research evaluates the changes in the physical-mechanical characteristics when nanosilica is added to clayey soils of low plasticity for subgrade in urban pavements. For this study, the additive percentages established were 1%, 2%, 3% and 4% according to the weight of the soil, complying with the regulatory requirements. According to the repetitions of laboratory tests we have that the percentage of 1% of nanosilica increases between 216.33 to 330.55% its resistance with respect to the natural soil, giving as favorable data 30 results per sample. Plasticity limit tests were also carried out, and it was determined that when increasing the percentage of nanosilica the plasticity increases with respect to the natural soil. In addition, the expansion of nanosilica was evaluated by three methods: Consolidation test, Lambe test and CBR expansion. Finally, for the cost-benefit analysis it is concluded that the use of 1% nanosilica is lower from the economic point of view compared to the use of 4% quicklime and 6% Portland cement

    NIC 19 y su incidencia en los estados financieros en una empresa de transportes interprovincial, Chiclayo 2022

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    El reciente estudio de investigación tiene como propósito determinar el efecto de los beneficios de los empleados, en los estados financieros de una empresa de transporte interprovincial, estos beneficios a corto plazo al no ser reflejados bajo la NIC 19 tienen como finalidad de relacionar el comportamiento de la provisión de pasivos y gastos provenientes de la planilla, visualizándose en los estados financieros, para lo cual, se describió los beneficios a los empleados que reconoce la empresa teniendo en cuenta los requerimientos de la norma en mención, de modo que permite seleccionar los beneficios de los empleados que por su recurrencia contable tienen un efecto en los estados financieros, posteriormente, el análisis de las provisiones revela que tuvo un impacto en la información contable al registrar los datos, bajo el principio de lo percibido y no del devengado, entonces, el efecto que tiene es significativo y afecta directamente a la toma de decisiones. Se realizó un enfoque mixto, con tendencia cualitativa y la información se recolectó a través del análisis documental recogiendo información de los estados financieros y se aplicó una entrevista al gerente general y jefa de contabilidad.The purpose of this research study is to determine the effect of employee benefits on the financial statements of an interprovincial transportation company. These short-term benefits, since they are not reflected under IAS 19, are intended to relate the behavior of the provision of liabilities and expenses from the payroll, displayed in the financial statements, for which the benefits to employees recognized by the company were described taking into account the requirements of the standard in question, so that the benefits can be selected. of the employees who, due to their accounting recurrence, have an effect on the financial statements, subsequently, the analysis of the provisions reveals that it had an impact on the accounting information when recording the data, under the principle of what is received and not the accrual, then, the effect it has is significant and directly affects decision making. A mixed approach was carried out, with a qualitative tendency and the information was collected through documentary analysis, collecting information from the financial statements and an interview was applied to the general manager and head of accounting

    Propuesta de mejora del proceso productivo de arroz en la empresa Molinera ADEMMY S. A. C. para incrementar la productividad

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    El presente trabajo de investigación es de tipo descriptiva, con un enfoque cuantitativo no experimental, se realizó en el proceso de pilado de la molinera Ademmy S.A.C., mediante un diagnóstico se pudo encontrar las deficiencias dentro del proceso productivo. Se tiene una eficiencia del 53,52%, causando una baja productividad de materia prima; asimismo, se tienen pérdidas de s/. 316 922,72 debido a las paradas por mantenimiento correctivo. El objetivo es mejorar el proceso de pilado de arroz para incrementar la productividad. La metodología se enfocó en desarrollar un análisis de datos mediante diferentes métodos, realizando un DAP, balance de materia prima, cálculo de indicadores relacionados a la producción, productividad y mantenimiento, por otro lado, se realizó un control de humedad del arroz cáscara que se planteó mediante cartas de control, visualizándose que la capacidad del proceso es muy descentrada. Se desarrolló propuestas como la evaluación de la mejor máquina de secado para su posterior implementación, un plan de mantenimiento preventivo, así como el formato para llevar a cabo los registros de cualquier falla, luego se realizó el cálculo de los nuevos indicadores y posteriormente se efectuó un análisis económico financiero. Se logró como resultado aumentar la productividad de materia prima en un 0,003 sacos de arroz pilado/kg de arroz cáscara y se incrementó la eficiencia a un 69%, reduciendo la capacidad ociosa de 611 a 405 sacos. En relación al beneficio costo, se tuvo que después de aplicar las mejoras planteadas la empresa tendrá 2,13 soles por cada sol invertido.The present research work is descriptive, with a non-experimental quantitative approach, it was carried out in the milling process of the Ademmy S.A.C. mill, through a diagnosis it was possible to find the deficiencies within the production process. There is an efficiency of 53,52%, causing low raw material productivity; Likewise, there are losses of s/. 316 922,72 due to stops for corrective maintenance. The objective is to improve the rice piling process to increase productivity. The methodology focused on developing a data analysis using different methods, carrying out a DAP, raw material balance, calculation of indicators related to production, productivity and maintenance, on the other hand, a humidity control of the paddy rice was carried out. posed through control charts, showing that the capacity of the process is very unfocused. Proposals were developed such as the evaluation of the best drying machine for subsequent implementation, a preventive maintenance plan, as well as the format to carry out records of any failure, then the calculation of the new indicators was carried out and subsequently a financial economic analysis. As a result, raw material productivity was increased by 0,003 bags of piled rice/kg of paddy rice and efficiency was increased to 69%, reducing idle capacity from 611 to 405 bags. In relation to the cost benefit, it was found that after applying the proposed improvements the company will have 2,13 soles for each sole invested

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