Universidad Andina Néstor Cáceres Velásquez
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Correlación entre el compromiso Organizacional y la Satisfacción Laboral del Personal Asistencial de la Microred Juliaca - Puno 2017
No full textLa presente investigación titulada, correlación entre el compromiso organizacional y la satisfacción laboral del Personal asistencial de la Micro Red Juliaca, Puno 2017. OBJETIVO: Correlacionar el compromiso organizacional y la satisfacción laboral del personal asistencial de la Micro Red Juliaca. MATERIAL Y MÉTODO: La investigación realizada es de campo, con un nivel Correlacional, para lo cual se efectuó un estudio por conveniencia y optando por seleccionar a 117 trabajadores del ministerio de salud en el campo asistencial, que tengan contrato con el MINSA. Para lo cual se entrevistó al personal por medio de un cuestionario de preguntas sobre Compromiso Organizacional de Natalie Allen y para la Satisfacción Laboral se utilizó el cuestionario de Cayama y Pazmiñó; el instrumento fue estructurado según la escala de Likert. El análisis de los resultados se tuvo en cuenta estadística descriptiva y el coeficiente de Correlación de Pearson en SPSS 22, para observar la correlación entre el compromiso organizacional y la satisfacción laboral. RESULTADOS: El personal asistencial de la MicroRed Juliaca presentan un nivel de Compromiso Organizacional Bueno (R: 0.721 = positivo alto); que tiende a incrementarse, así como también poseen un nivel de Satisfacción Laboral Bueno (R: 0.721 = positivo alto), existiendo una correlación (R) Positiva alta entre el Compromiso Organizacional y Satisfacción Laboral de los trabajadores asistenciales de la micro red Juliaca; lo que concluimos que mientras los profesionales asistenciales en Salud estén más satisfechos, estos estarán mucho más comprometidos con su trabajo en salud.Tesi
Factores Biológicos Asociados con Mortalidad Neonatal en el Hospital Antonio Lorena del Cusco - 2013
Get PDFEl presente trabajo se realizó con el OBJETIVO de determinar la asociación de los Factores Biológicos con la Mortalidad Neonatal en el Hospital Antonio Lorena del Cusco, durante el año 2013. MATERIAL Y MÉTODOS: Estudio retrospectivo, correlacional y observacional de todos los casos de muerte neonatal antes de los 29 días de vida que cuenten con historia clínica completa en el hospital Antonio Lorena del Cusco durante el año 2013. RESULTADOS: Del total de 59 neonatos que fallecieron, hubo 45 (76%) fallecidos en el grupo de mortalidad neonatal precoz (MNP) y 14 (24%) fallecidos en el grupo de mortalidad neonatal tardía (MNT). La tasa de mortalidad neonatal para este período en el hospital Antonio Lorena fue 40,37 x 1000. Asimismo, estos resultados mostraron que las complicaciones respiratorias del neonato prematuro y a término alcanzaron un valor de OR = 7.33; P = 0.07, por lo que se concluye que estas variables son factores de riesgo elevado para la mortalidad neonatal. La sepsis neonatal alcanzo un valor de OR = 0.26; P =0.03 concluyéndose que son factores protectores para la mortalidad neonatal como también resulta ser muy significativo para el estudio de investigación (P= <0.05). El peso al nacer al igual que la edad gestacional de los neonatos fallecidos alcanzaron un valor de OR = 1.8; P = 0.3, lo que indica que la cuantificación de peso y edad gestacional al nacer del producto del embarazo el elemental para determinar el gran factor de riesgo para la mortalidad neonatal. Los resultados de los factores concepcionales tales como el control pre natal obtuvo un OR = 1.05; P = 0.94. Patología materna OR = 1.0; P = 0.32. Asfixia perinatal OR = 1.63; P = 0.66, por lo que se concluye que estas variables son factores de riesgo para la mortalidad neonatal. Finalmente, los resultados de las malformaciones congénitas no son significativos para este estudio. CONCLUSIONES: Las causas más relevantes para la mortalidad neonatal fueron las complicaciones respiratorias y la sepsis neonatal seguido del bajo peso al nacer, la baja edad gestacional al nacer y la asfixia perinatal, y luego de sigue la ausencia del control pre natal y la presencia de patologías maternas durante la gestación.Tesi
Estudio Comparativo de Plataformas Middleware Open-Source de Internet de las cosas (IoT) Basado en Métricas Cuantitativas y Cualitativas
Get PDFEl Internet de las cosas (IoT) es considerado una tecnología emergente compuesta por los sensores y actuadores que envían información a través de diferentes protocolos de comunicación conectados a puertas de enlace y plataformas middleware propietarias y de código abierto, estás últimas tienen un notable incremento.
El objetivo de este trabajo es realizar un estudio de evaluación del rendimiento de middleware open-source de IoT utilizando métricas cualitativas y cuantitativas. Se ha realizado una clasificación de veinte middlewares IoT open-source, tomando como muestra a dos de ellas, Konker y Thingsboard.
Se ha utilizado el framework SMI (Service Measurement Index) propuesto por el Cloud Services Measurement Initiative Consortium (CSMIC) para poder clasificar las métricas dentro de las categorías del SMI, en el caso de las métricas cualitativas se ha dado una escala de clasificación, y en las métricas cuantitativas se han tenido las siguientes: latencia medida en milisegundos, bytes enviados, bytes recibidos, medidos en bytes, tiempo de conexión medido en milisegundos, disponibilidad medida en porcentaje y costo medido en unidad monetaria. Se realizó pruebas en tiempo real de rendimiento con parámetros y número de usuarios usando el software Apache JMeter, directamente a dos VPS que se alquiló e instaló los middlewares, estos VPS están ubicados en Canadá perteneciente a la empresa OVH.
Los resultados obtenidos nos indica que las métricas cualitativas están sujetas a la percepción del usuario en cambio de las pruebas cuantitativas el middleware thingsboard, es el que tiene la menor cantidad de bytes enviados y recibidos en comparación de konker, concluimos que el número de parámetros no incrementa significativamente los bytes enviados, en la métrica tiempo de conexión no se incrementa el valor de milisegundos al aumentar el número de parámetros, además encontramos que el número de usuarios simultáneos que acceden al middleware es de 500, como valor óptimo, teniendo que el middleware konker no presenta errores en comparación de Thingsboard que presenta un 18%, siendo un valor aceptable y en cuanto a la métrica de la latencia tiene un comportamiento menor hasta los 500 usuarios.Tesi
Influencia de la anemia del Embarazo sobre los resultados perinatales en Pacientes Atendidas en el Hospital Manuel Núñez Butrón de Puno. 2017.
Get PDFObjetivos: La presente investigación se realizó con el propósito de Evaluar la influencia de la anemia del embarazo sobre los resultados perinatales en pacientes atendidos en el Hospital Manuel Núñez Butrón De Puno. 2017. Material y métodos: La investigación es de tipo transversal. Línea: Obstetricia de alto riesgo. Nivel: causal. Población. Estuvo representada por todas las pacientes con diagnóstico de anemia en el embarazo atendidas en el Hospital Regional Manuel Núñez Butrón de Puno. Cifra representada por 147 casos. La muestra quedó representada por 106 casos. Resultados: Segunda: Los tipos de anemia en el 48% las gestantes estudiadas presentaron anemia leve, en el 34% moderada y el 18% anemia grave. Los resultados perinatales preparto (Edad gestacional en el 7%, sufrimiento fetal 6% y/o muerte fetal 1%) están relacionados con los tipos de anemia en el embarazo que afectan los resultados perinatales de manera negativa. Los resultados perinatales posparto (distrés respiratorio en el 2%, hipoglicemia 1%, bajo peso al nacer 4%, sepsis neonatal 4% y Apgar bajo en el 7%.) están relacionados con los tipos de anemia en el embarazo que afectan los resultados perinatales de manera negativa. Conclusión: Se ha encontrado en la presente investigación que si existe influencia de la anemia grave en el embarazo sobre los resultados perinatales adversos en el preparto: El sufrimiento fetal y en el postparto: se encontró sepsis neonatal, distrés respiratorio, bajo peso al nacer y Apgar bajo en recién nacidos atendidos en el Hospital Manuel Núñez Butrón De Puno. 2017. Con lo que queda demostrada la hipótesis planteada.Tesi
Motivación y su Influencia en el Desempeño laboral de los docentes del Complejo Educativo Particular “Luz Andina Reina de las Américas” de la Ciudad de Juliaca - 2017
Get PDFEl objetivo de esta investigación es determinar la influencia de la motivación en el desempeño laboral de los docentes del Complejo Educativo Particular “Luz Andina Reina de las Américas” de la ciudad de Juliaca, del año 2017.
La población estuvo constituida por la totalidad de los docentes, entre ellos docentes del nivel inicial, primaria y secundaria; se consideró un muestreo de tipo censal, ya que para esta investigación se tomó en cuenta la totalidad de la población, a la que se ha entrevistado con cuestionarios que han permitido conocer el impacto de la motivación en su desempeño laboral.
Para la recolección y procesamiento de datos se aplicaron las técnicas de observación y encuesta, también se emplearon el cuestionario y la escala de Likert como instrumentos. La confiabilidad de la consistencia interna del instrumento fue estimada con Alfa de Cronbach.
Para la prueba de hipótesis se aplicó el test de Rangos de Wilcoxon, pues se tuvo encuestas pre test y post test (antes y después), y el porcentaje de la influencia fue calculado por el análisis de las tablas cruzadas (promedio estimado).
Al término de la investigación se arribó que la motivación influye significativamente en el desempeño laboral de los docentes un -3,965 con un valor de significancia del 0.001 el cual es menor al 5% lo que quiere decir que existe una variación en el desempeño laboral después de una buena motivación y un 45,1 % de acuerdo al análisis de las tablas cruzadas, y un valor Rho calculado fue de 0.833 de acuerdo a la escala de interpretación adaptado por Hernández. R, Fernández. C & Baptista, P existe una correlación positiva muy fuerte, por lo tanto, promover la motivación de los docentes es muy importante ya que esta genera un buen desempeño laboral de los mismos dentro de la Institución Educativa.Tesi
“Aplicación del Sistema AFNOR NFX para el Perfeccionamiento de los Sistemas de Mantenimiento en Pequeñas Empresas Mineras en la Región Puno”.
Get PDFLa Aplicación del sistema AFNOR NFX de Mantenimiento busca y pretende acrecentar la vida útil de la maquinaria pesada anticipando que la avería suceda y afecte a los elementos, reducir los costos de por mantenimiento y reducir el impacto ambiental.
Por estas razones se planteó la utilización de un sistema de mantenimiento el cual tendría la tarea de mejorar y garantizar el buen estado de la maquinaria, y generar mayor producción para la Empresa minera CORPORACIÓN MINERA ANANEA S.A. Mantener en buen estado la maquinaria pesada nos ofrecerá una fluidez de trabajo constante sin paras por averías ya que la aplicación de un cronograma y un programado de mantenimiento anticipado nos permitirá saber el estado de la maquinaria.
La aplicación del sistema de mantenimiento AFNOR NFX en la empresa minera CORPORACIÓN MINERA ANANEA S.A. se enfocó en la acumulación de datos, verificación y estudio realizado a cada una de los equipos pesados mediante el cual nos permitió realizar un cronograma y programado de mantenimiento según el estado de cada maquinaria.
Los resultados se fueron dando de acuerdo a lo planteado, mediante la aplicación de las Hojas de Vida a cada maquinaria, donde se detalló los datos de fallas y averías que tuvieron anteriormente para poder realizar las comparaciones y dar prioridad a esos puntos. Además, permitió programar las fechas mantenimiento de cada maquinaria. Se redujo los costos de repuestos en un 40% y se encontraron soluciones al problema de los desechos generados por la realización del mantenimiento afectando al medio ambiente.Tesi
Características epidemiológicas y aspectos médico Legales Asociados al tipo de Accidente de tránsito terrestre en el Instituto de Medicina Legal Juliaca enero 2014 a diciembre 2018
Get PDFIntroducción; Los hechos de tránsito terrestre instauran una problemática social y
de salud pública en Juliaca, ya sea por las pérdidas económicas causadas para la
familia y el incremento durante los años. Objetivo: Determinar las características
epidemiológicas y aspectos médicos legales asociados al tipo de accidente de
tránsito en Juliaca; Enero del 2014 a diciembre del 2018. Metodología: El siguiente
estudio siendo de carácter descriptivo, observacional, según tiempo retrospectivo
de corte transversal. Se estudió una muestra de 152 informe periciales de necropsia
registrados en el Instituto de Medicina Legal desde enero 2014 a diciembre 2018,
Utilizándose la técnica de revisión documentaria y como instrumento una ficha de
recolección de datos. Analizándose estadísticamente con la prueba Chi cuadrado
de Pearson. Resultados: El 63.2% de accidentes se produjeron por atropello,
27.0% por colisión, 5.3% por despiste y el 4.6% por choque. Al asociar las
características epidemiológicas con el tipo de accidente, el 28,3 % de los atropellados corresponden al grupo etario de 20 a 29 años; el 75% eran de sexo
masculino, solteros, 26.3 % con grado de instrucción primaria, 17.1 % ocurrieron
en el mes de febrero; 21.7 % los días viernes; 56.6% en el horario nocturno; 72.4%
ocurrieron en carreteras y avenidas, en el 31.6% de los accidentes estuvieron
implicados los autos y el 63.2 % eran peatones. Respecto a los aspectos medico
legales 54.6% de los accidentados presentaron alcoholemia positiva, en el 70.4%
las causas básicas de muerte fueron por TEC. Conclusión: Las características
epidemiológicas y aspectos medico legales se asocian significativamente
(NS<0,05) al tipo de accidente de tránsito terrestre.Tesi
La Lengua Quechua y su Influencia en la Formación Profesional de los Estudiantes de la Escuela Académica Profesional de Educación Inicial Intercultural Bilingüe 1era y 2da infancia de la Universidad Nacional Micaela Bastidas de Apurimac - 2015
Get PDFEl trabajo de investigación titulado: “Relación e influencia que existe entre el conocimiento de la lengua Quechua y la formación profesional de los estudiantes de la Escuela Profesional de Educación Inicial Intercultural Bilingüe 1era y 2da infancia de la Facultad de Educación de la Universidad Nacional Micaela Bastidas de Apurímac- 2015”, el mismo que posee como antelación medir la analogía e influencia que hay entre el conocimiento de la lengua quechua y la formación profesional.
El método de investigación utilizado para el desarrollo del trabajo fue el cuantitativo, el mismo que permite cuantificar las variables de investigación; asimismo, se utilizó el método deductivo, porque se obtuvo conclusiones específicas a partir de premisas generales.
El diseño de investigación fue el de no experimental, porque no se manejaron libremente las variables, antes bien se observaron los fenómenos tal y como se dieron en su contexto oriundo.
También fue transaccional – descriptivo, porque se recolectaron las referencias en un solo momento, en un tiempo único.
El trabajo de investigación tiene un diseño correlacional, porque se limita a establecer relaciones entre las variables, sin precisar el sentido de causalidad.
La población considerada para el trabajo de investigación fueron los estudiantes matriculados en el semestre académico 2015 – II de la Escuela Académica Profesional de la Universidad Nacional Micaela Bastidas de Apurímac y como muestra significativa de tipo intencional, se consideró a los estudiantes y profesores de los últimos cuatro semestres que fueron un total de 73 estudiantes y 47 docentes.
Se aplicaron dos herramientas de recolección de datos: sondeos a través de un cuestionario, una para los docentes de la universidad y otra para los estudiantes. Para el proceso de la investigación, se utilizó una estadística descriptiva, mostrando tablas y gráficos con sus respectivos análisis, para de esta forma evidenciar el resultado de las encuestas aplicadas. En el contraste de la hipótesis se usó el software estadístico SPSS, porque favorece la descripción detallada de las variables. Cabe mencionar que los instrumentos de investigación han sido medidos con el Alfa de Cronbach para saber el nivel de confiabilidad y validez.Tesi
Calidad de Formación de Directores y su Repercusión en la Gestión Educativa de los Centros de Educación Técnico-Productiva de la Ciudad de Juliaca, 2016
Get PDFEl presente estudio, se diseñó para examinar la gestión educativa y para definir la relación con el nivel de conocimiento en la comunicación institucional y determinar la calidad de formación de directores y su repercusión en la gestión educativa de los centros de educación técnico-productiva de la ciudad de Juliaca, 2016. Materia y métodos: Se obtuvo la muestra de 18 directores. Resultados: La gestión institucional con niveles regulares en un 62%, previstos 25.3% y en proceso 48.1%, en la gestión administrativa con niveles regulares en un 65%, y en la gestión pedagógica de igual manera con niveles regulares en un 65% en respecto al nivel de conocimiento de la comunicación institucional en los directores de las instituciones educativas de los centros de educación técnico-productiva de la ciudad de Juliaca, 2016. Conclusiones: La gestión educativa se relaciona directamente con el nivel de conocimiento en la comunicación obteniendo r = 0.485 esto nos indica que existe una relación baja o débil según la tabla de correlación de Pearson, en los directores de educación técnico-productiva de la ciudad de Juliaca, 2016Tesi
Influencia del Control interno en la Gestión de las Clínicas Privadas de los Distritos de Puno y Juliaca año 2016
Get PDFLa investigación titula: Influencia del control interno en la gestión de las clínicas privadas de los distritos de Puno y Juliaca año 2016. Se ha desarrollado con el fin de conocer la opinión de los trabajadores de las clínicas, se ejecutó la metodología científica, desde el primer capítulo hasta el último, el fin es conocer, si todas estas acciones influyen positivamente en la buena gestión de las clínicas particulares. Finalmente el objetivo general: Determinar cómo el control interno influye en la gestión de las clínicas privadas de los distritos de Puno y Juliaca año 2016. Material y métodos: La investigación es causal explicativo, el diseño es no experimental, se aplicó la técnica de la encuesta con su respectivo instrumento como el cuestionario que fueron dirigidos y aplicados con prioridad a los trabajadores de las clínicas del distrito de Puno Y Juliaca en forma descriptiva. Se ejecutó la estadística descriptiva e inferencial, mediante el análisis e interpretación de la información utilizando la regresión simple y múltiple y la prueba de t de student, los resultados se presentan en cuadros y gráficos estadísticos. Concluimos que el control interno influye significativamente y linealmente de manera positiva en la gestión de las clínicas privadas de la ciudad de Puno y Juliaca, en el año 2016. Según la contrastación de la hipótesis general es 368.196 Cal F . Además la constante. El Control interno se relaciona 0.82 en la gestión de las clínicas privadas de los distritos de Puno y JuliacaTesi