Revistas Científicas de la Universidad de Jaén
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A influência da tecnologia hidráulica andaluza na arquitetura palaciana do Renascimento
This paper aims to analyse how Andalusian hydraulic technology was absorbed and applied in the palaces of the 16th century. First, the level of hydraulic specialisation reached in the residences of al-Andalus will be described. Then, it will be shown to what extent late medieval Iberian palaces absorbed this technology. Thirdly, it will be analysed how, throughout the 16th century, the methods of water supply and the forms and uses of water from al-Andalus continued to be applied in the Iberian residences. Finally, it will show how these Andalusian hydraulic elements were exported to Europe through the Italic and Iberian peninsulas, either through the descriptions of travellers and diplomats or through the occupation of Italian territories by the Hispanic kingdoms.El objetivo de este trabajo es analizar cómo la tecnología hidráulica andalusí fue absorbida y aplicada en los palacios del siglo XVI. En primer lugar, se describirá el nivel de especialización hidráulica que se alcanzó en las residencias de al-Ándalus. Después, se verá en qué medida esta tecnología fue absorbida por los palacios ibéricos bajomedievales. En tercer lugar, se analizará cómo, a lo largo del siglo XVI, se siguieron aplicando los métodos de abastecimiento y las formas y usos del agua de al-Ándalus en las residencias ibéricas. Finalmente, se expondrá cómo estos elementos hidráulicos andalusíes se exportaron a Europa a través de las penínsulas Itálica e Ibérica, bien por las descripciones de viajeros y diplomáticos, bien por la ocupación de territorios italianos por parte de los reinos hispanos.Cet article vise à analyser la manière dont la technologie hydraulique andalouse a été absorbée et appliquée dans les palais du XVIe siècle. Il décrira tout d\u27abord le niveau de spécialisation hydraulique atteint dans les résidences d\u27al-Andalus, puis montrera dans quelle mesure cette technologie a été absorbée par les palais ibériques de la fin du Moyen Âge. Ensuite, nous montrerons dans quelle mesure cette technologie a été absorbée par les palais ibériques de la fin du Moyen-Âge. En troisième lieu, nous analyserons comment, tout au long du XVIe siècle, les méthodes d\u27approvisionnement en eau et les formes et usages de l\u27eau d\u27al-Andalus ont continué à être appliqués dans les demeures ibériques. Enfin, il montrera comment ces éléments hydrauliques andalous ont été exportés vers l\u27Europe à travers les péninsules italique et ibérique, soit par les descriptions des voyageurs et des diplomates, soit par l\u27occupation des territoires italiens par les royaumes hispaniques.Questo lavoro si propone di analizzare come la tecnologia idraulica andalusa sia stata assorbita e applicata nei palazzi del XVI secolo. In primo luogo, verrà descritto il livello di specializzazione idraulica raggiunto nelle residenze di al- Andalus. Poi, si mostrerà in che misura questa tecnologia fu assorbita dai palazzi iberici del tardo Medioevo. In terzo luogo, si analizzerà come, per tutto il XVI secolo, i metodi di approvvigionamento idrico e le forme e gli usi dell\u27acqua di al-Andalus continuarono a essere applicati nelle residenze iberiche. Infine, si mostrerà come questi elementi idraulici andalusi siano stati esportati in Europa attraverso le penisole italiche e iberiche, sia attraverso le descrizioni di viaggiatori e diplomatici, sia attraverso l\u27occupazione dei territori italiani da parte dei regni ispanici.O objetivo deste artigo é analisar a absorção e a aplicação da tecnologia hidráulica andaluza nos palácios do século XVI. Em primeiro lugar, descrever-se o nível de especialização hidráulica que foi atingido nas residências de al-Andalus. Em seguida, mostrar-se em que medida esta tecnologia foi absorvida pelos palácios ibéricos tardo-medievais. Em terceiro lugar, analisar-se como, ao longo do século XVI, os métodos de abastecimento de água e as formas e usos da água do al-Andalus continuaram a ser aplicados nas residências ibéricas. Por último, mostrar-se como estes elementos hidráulicos andaluzes foram exportados para a Europa através das penínsulas itálica e ibérica, quer através das descrições de viajantes e diplomatas, quer através da ocupação de territórios italianos pelos reinos hispânicos
Tutoría entre iguales en adultos mayores
This paper presents an experience of peer tutoring in older adults aimed at fostering knowledge of metamemory and reinforcing cognitive training. Its main objective was to analyse the pedagogical impact of peer tutoring in older adults; and three specific objectives were established: to know the participants\u27 assessment, to identify the contributions and benefits of all the participating agents and to know if the experience had presented methodological and learning barriers during its implementation. Four different data collection techniques were used and 29 older adults participated. The results establish that the experience was positively valued by the tutors and mentees and both highlighted contributions and benefits of it. No methodological or learning barriers were identified. In short, peer tutoring is a good educational method for older adults.Este trabajo presenta una experiencia de tutoría entre iguales en personas adultas mayores orientado a fomentar el conocimiento de la metamemoria y reforzar el entrenamiento cognitivo. Su objetivo principal era analizar el impacto pedagógico de la tutoría entre iguales en adultos mayores; y se establecieron tres específicos: conocer la valoración de los participantes, identificar las aportaciones y beneficios de todos los agentes participantes y saber si la experiencia había presentado barreras metodológicas y de aprendizaje durante su implementación. Se utilizaron cuatro técnicas de recogida de datos distintas y participaron 29 personas adultas mayores. Los resultados establecen que la experiencia fue valorada se valoró de manera positiva por los tutores y tutorados y ambos destacaron aportaciones y beneficios. No se identificaron barreras metodológicas ni de aprendizaje. En definitiva, la tutoría entre iguales es un buen método educativo en adultos mayores
Evaluación de la calidad en la Formación Profesional Dual: desarrollo y validación de una herramienta digital basada en EQAVET e ISO 21001
Dual Vocational Education and Training (Dual VET) has become established as a key educational model by combining theoretical training with practical experience in companies, thereby facilitating labour market integration and improving academic performance. However, its implementation presents challenges related to quality assurance and coordination between educational and corporate stakeholders. This study develops and validates an Assessment Guide and a Digital Tool based on the standards of the European Quality Assurance Reference Framework for Vocational Education and Training (EQAVET) and the International Organization for Standardization (ISO) 21001, aiming to guarantee quality in Dual VET. Through a comparative analysis of accreditation systems in Spain, Italy, and Germany, seven critical phases in dual training were identified. The results indicate that the tool facilitates quality control at each stage of the process, providing objective criteria for both educational centres and companies. It is concluded that its implementation enhances transparency and the continuous improvement of the model.La Formación Profesional Dual (FP Dual) se ha consolidado como un modelo educativo clave, al combinar formación teórica y experiencia práctica en empresas, facilitando la inserción laboral y mejorando el rendimiento académico. No obstante, su implementación presenta desafíos relacionados con la calidad y la coordinación entre actores educativos y empresariales. Este estudio desarrolla y valida una Guía de Evaluación y una Herramienta Digital basadas en los estándares del Marco de Referencia Europeo de Garantía de la Calidad en la Formación Profesional (en inglés European Quality Assurance Reference Framework for Vocational Education and Training, EQAVET), y de International Organization for Standardization (ISO) 21001, con el objetivo de garantizar la calidad en la FP Dual. A través del análisis comparado de sistemas de acreditación en España, Italia y Alemania, se identificaron siete fases críticas en la formación dual. Los resultados muestran que la herramienta facilita el control de la calidad en cada etapa del proceso, proporcionando criterios objetivos para centros educativos y empresas. Se concluye que su implementación fortalece la transparencia y la mejora continua del modelo
DO TAWHĪD AO CALIFADO: JUSTIÇA PARA TODOS E CO-RESPONSABILIDADE/CO-CUIDADO RADICAL NA PERSPECTIVA DOS MUÇULMANOS NA CIDADE DO MÉXICO: Justicia para todxs y co-responsabilidad/co-cuidado radical desde la perspectiva de lxs musulmanesde la ciudad de México
his text discusses how, through understanding and experiencing the Islamic notion of tawhīd (Oneness of Existence), “converted”/reverted Muslims in Mexico City construct a political Muslimness. It also explores how, based on this understanding, they conceive of embarking on one of the many paths of decolonization through the embodiment of Caliphate (divine viceregency), which entails relationships and actions based on responsibility and care. This decolonial path struggles against the modern/colonial idea of controlling and exploiting human and nonhuman beings and nature for material gain, and aspires to balance and justice, also recognizing the spiritual and invisible dimensions of creation. The analysis of the perspectives of my ethnographic collaborators is based on the proposals of Abdennur Prado, ibrahim abdul-matin (r.i.p.), Antonio de Diego González, and Robin Wall Kimmerer, among others who criticize the coloniality/modernity established in the American lands and other latitudes since 1492.El presente texto discute cómo, a través de comprender y experimentar la noción islámica de tawhīd (Unicidad de la existencia), lxs musulmanes “conversos”/reversos de la Ciudad de México construyen una musulmanidad política. También indaga en cómo, a partir de este entendimiento, ellxs conciben echar a andar uno de tantos caminos de descolonización mediante el encuerpamiento del jalifato (vicerregencia divina) que implica relacionamientos y acciones basadas en la responsabilidad y el cuidado. Dicho camino descolonial combate la idea moderna/colonial de controlar y explotar a los seres humanos y no humanos y a la naturaleza para obtener beneficios materiales, y aspira al balance y la justicia, además de reconocer las dimensiones espirituales e invisibles de la creación. El análisis de las perspectivas de mis colaboradorxs etnográficxs se realiza con base en las propuestas de Abdennur Prado, ibrahim abdul-matin (q.e.p.d.), Antonio de Diego González y Robin Wall Kimmerer, entre otras personas que hacen críticas a la colonialidad/modernidad establecida en las tierras americanas y otras latitudes desde 1492. Ce texte explique comment les musulmans « convertis » /revertis du Mexique construisent une musulmanité politique basée sur leur compréhension du tawhīd ou de l\u27unité de l\u27existence. À cela s’ajoute l’enquête sur la façon dont ils, sur la base de cette compréhension, conçoivent l’établissement d’une des nombreuses voies de décolonisation à travers l’incarnation du califat ou vice-régence divine à Mexique. J\u27effectue l\u27analyse de ces perspectives en me basant sur les propositions du penseur musulman Abdennur Prado et les contributions de l\u27universitaire, activiste et penseur musulman Mohamed Abdou, entre autres personnes qui critiquent la colonialité/modernité établie sur les terres américaines et sous d\u27autres latitudes depuis 1492.Questo testo discute di come i musulmani “convertiti”/reverti a Città del Messico costruiscono una musulmanità politica basata sulla loro comprensione del tawhīd o Unità dell’esistenza. A ciò si aggiunge l’indagine su come, sulla base di questa comprensione, concepiscono di stabilire uno dei tanti percorsi di decolonizzazione attraverso l’incarnazione del califfato o vicereggenza divina a Città del Messico. Conduco l\u27analisi di queste prospettive sulla base delle proposte del pensatore musulmano Abdennur Prado e dei contributi dell\u27accademico, attivista e pensatore musulmano Mohamed Abdou, tra gli altri che criticano la colonialità/modernità instaurata nelle terre americane e ad altre latitudini da 1492.O presente texto discute como os muçulmanos "convertidos"/reversões na Cidade do México constroem uma muçulmanidade política baseada na sua compreensão do tawhīd ou Unidade de existência. Soma-se a isso a investigação de como eles, a partir desse entendimento, concebem estabelecer um dos muitos caminhos de descolonização através da encarnação do califado ou vice-regência divina na Cidade do México. Realizo a análise dessas perspectivas com base nas propostas do pensador muçulmano Abdennur Prado e nas contribuições do acadêmico, ativista e pensador muçulmano Mohamed Abdou, entre outras pessoas que criticam a colonialidade/modernidade instaurada nas terras americanas e em outras latitudes de 1492
Inseguridad y violencia: Práctica etnográfica en la frontera México/Estados Unidos
Ethnography, an important stage of research, is generally and simply where we connect with a specific group to understand its internal dynamics. Between 2018 and 2020, I conducted ethnographic fieldwork in the city of Tijuana, on Mexico’s northern border with the United States. The study focused on Haitian mobility, experiencing the daily lives of Haitians who, after leaving Brazil and crossing all Latin America toward the United States, ended up stuck in Tijuana due to bureaucratic obstacles and migration policies. Many things happened during the nine months of fieldwork. I worked intensively not only with Haitians but also with other migrant groups in different contexts. Ethnographic research drew me deeply into these realities, overturning my initial expectations and revealing the emotional impact of dealing with stories of survival and migratory injustices. Moreover, the research led me to reflect on the importance of considering the researcher’s body in the field (in my case, that of a Brazilian woman). Although many studies address the role of the researcher in ethnographic research, this text highlights an underexplored aspect in ethnography: insecurity, and the physical and sexual violence that permeate fieldwork, especially for women, and the need to transform these experiences into critical knowledge.La etnografía, una etapa importante de la investigación, es, de manera general y simplificada, donde nos conectamos con un grupo específico para poder comprender su dinámica interna. Entre los años 2018 y 2020, realicé un trabajo de campo etnográfico en la ciudad de Tijuana, en la frontera norte de México, que limita con Estados Unidos. El estudio se centró en la movilidad haitiana, vivenciando el día a día de los haitianos que, tras salir de Brasil y cruzar toda América Latina con destino a Estados Unidos, acabaron retenidos en Tijuana debido a los obstáculos burocráticos y las políticas migratorias. Durante los nueve meses de trabajo de campo ocurrieron muchas cosas; trabajé intensamente no solo con haitianos, sino también con otros grupos de migrantes en distintos contextos. La investigación etnográfica me atrajo intensamente a estas realidades, subvirtiendo mis expectativas iniciales y revelando el impacto emocional de lidiar con historias de supervivencia e injusticias migratorias. Además, la investigación me hizo comprender la importancia de reflexionar sobre el cuerpo del investigador en el campo, en mi caso una mujer brasileña. Aunque existen numerosos estudios sobre el papel del investigador en la investigación etnográfica, este texto destaca un aspecto poco abordado en la etnografía: la inseguridad, y las violencias físicas y sexuales que atraviesan el trabajo de campo, especialmente para las mujeres, y la necesidad de transformar esas experiencias en conocimiento crítico
El comisariado como método: exposición, investigación y nuevas lecturas. Los grabados de Ramón Gaya
Usually, exhibition curating is understood as the final stage of a process, where the results of prior research are presented. However, starting with the exhibition and, from it, generating new questions makes it possible to expand the objectives of both the display and the research itself. Ramón Gaya’s Graphic Work: Encountering New Techniques emerges from this approach, proposing a different way of working in which the museum functions as a space for study as well as for exhibition. In this way, the artworks, archives, and other materials become the foundation of a parallel process between curating and research, offering an alternative path to understand and disseminate Ramón Gaya’s production.Habitualmente, el comisariado de una exposición se concibe como la fase final de un proceso, donde se muestran los resultados de una investigación previa. Sin embargo, comenzar por la exposición y, a partir de ella, generar nuevas preguntas permite ampliar tanto los objetivos de la muestra como los de la propia investigación. La obra gráfica de Ramón Gaya. Al encuentro de nuevas técnicas surge de esta dinámica, planteando una forma distinta de trabajar en la que el museo actúa como espacio de estudio y no solo de exhibición. Así, las obras, los archivos y otros materiales se convierten en la base de un proceso paralelo entre comisariado e investigación, ofreciendo una vía alternativa para comprender y difundir la producción de Ramón Gaya
Análisis motivaciones y conceptualización de la realidad en los ictiónimos andaluces: un estudio de caso
This paper aims to establish the (re)motivational networks that exist among Andalusian ichthyonyms and how the relationship between environment, conceptualization, and language is reflected in them. The corpus used belongs to the work Ictionimia andaluza (Arias and De la Torre, 2019). Specifically, a case study is carried out based on 419 vernacular terms for the 26 species belonging to the order Pleuronectiformes (maps 203-maps 229). This study adopts a cognitive semantics approach, analyzing the conceptual domains underlying ichthyonym formation and the cognitive mechanisms—such as metaphor and metonymy—that drive lexical variation.El objetivo de este trabajo es establecer las redes (re)motivacionales existentes entre los ictiónimos andaluces y cómo se refleja la relación entre entorno, conceptualización y lengua. El corpus utilizado pertenece a la obra Ictionimia andaluza (Arias y De la Torre, 2019). En concreto, se realiza un estudio de caso basado 419 voces vernáculas para las 26 especies pertenecientes al orden de los pleuronectiformes (mapas 203-229). Se trabaja desde la perspectiva de la semántica cognitiva, de manera que se procede al análisis de los dominios conceptuales que llevan al ictiónimo y los procedimientos cognitivos (metáfora, metonimia) que conducen hasta las variaciones léxicas.
Happiness management and turnover intention: sectoral differences in stress mediation effects
La retención del talento y la reducción del estrés laboral son desafíos fundamentales en lagestión organizacional actual. Este estudio analiza el efecto del Happiness Managementsobre la intención de rotación, considerando el estrés laboral como variable mediadora ycomparando empleados del sector público y privado. Basado en la teoría de demandas yrecursos laborales (JD-R), se utilizó un diseño cuantitativo, no experimental y transversal.Se recolectaron datos mediante un cuestionario en línea aplicado a 414 empleados enMéxico, y se analizaron con modelado de ecuaciones estructurales basado en covarianza(CB-SEM) y análisis multigrupo (MGA). Los resultados muestran que el HappinessManagement reduce significativamente la intención de rotación, tanto directa comoindirectamente, al disminuir el estrés laboral. Este efecto es más fuerte en el sector privado,donde la menor estabilidad laboral incrementa la sensibilidad al bienestar organizacional.En cambio, en el sector público, el estrés tiene mayor influencia sobre la rotación, lo quesugiere que factores como la burocracia y la escasez de incentivos pueden limitar el efectode las políticas de felicidad. Los datos obtenidos subrayan la importancia de adaptar lasestrategias organizacionales al contexto sectorial. Las organizaciones privadas puedenbeneficiarse más de programas de bienestar, mientras que las públicas deberían enfocarseen reducir el estrés. Este estudio aporta evidencia empírica para integrar el HappinessManagement en la gestión estratégica del talento, promoviendo entornos laborales mássaludables y sostenibles.Talent retention and the reduction of work-related stress have become key challenges in contemporary organisational management. This study explores the impact of Happiness Management on turnover intention, considering work-related stress as a mediating variable, and assessing differences between public and private sector employees. Based on the Job Demands-Resources (JD-R) theory, a quantitative, non-experimental, and cross-sectional design was adopted. Data were collected via a structured online questionnaire from 414 employees in Mexico. The data were analysed using Covariance-Based Structural Equation Modelling (CB-SEM) and Multigroup Analysis (MGA) to compare sectoral differences. The results show that Happiness Management significantly reduces turnover intention both directly and indirectly by lowering work-related stress. These effects are more pronounced in the private sector, where job instability makes employees more sensitive to workplace well-being. In contrast, in the public sector, stress exerts a stronger influence on turnover intention, indicating that bureaucratic constraints and a lack of incentives may diminish the impact of happiness initiatives. The findings highlight the importance of tailoring organisational strategies to the institutional context. Specifically, they suggest that private organisations may benefit more from implementing well-being initiatives, while public institutions should prioritise stress-reduction measures. This study provides empirical support for the integration of Happiness Management into strategic human resource practices and offers sector-specific insights to enhance talent retention and workplace well-being