Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur: Repositorio Institucional UNTELS
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    Diseño Del Sistema De Utilización En Media Tensión De 22.9 Kv, Para La Estación Base Celular, Compañía Minera Alpamarca, Junín - 2020

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    El presente trabajo de suficiencia profesional tiene como propósito describir el diseño del sistema de utilización en media tensión (MT) de 22.9 KV, para alimentar a la Estación Base Celular, ubicada en el departamento de Junín, a 4,700 m.s.n.m. y a 182 km al este de Lima; la misma que cuenta con una tensión del sistema de 10-22.9 kV, 2Ф, frecuencia de 60Hz, con un factor de potencia de 0.90 (atraso); para lo cual inicialmente se determinó la máxima demanda del sistema de utilización, siendo este de 13.5 KW; además se determinó la potencia del transformador y se realizó el dimensionamiento del conductor, obteniendo un valor de 15 KVA y 35 mm (Aleación de Aluminio tipo AAAC), respectivamente. Los resultados fueron validados con las normas correspondientes, las mismas que evidenciaron un óptimo procedimiento en el diseño del sistema MT.Trabajo de suficiencia profesiona

    Implementación de un módulo web de mantenimiento de equipos hospitalarios para la mejora de gestión de activos de una entidad pública de salud

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    El presente trabajo tiene como objetivo implementar un módulo web para mejorar la gestión de mantenimiento de activos, cuya área encargada es la Subgerencia de Mantenimiento de Essalud. La falta de confiabilidad y disponibilidad de los datos que se recolecta de todos los talleres de mantenimiento a nivel nacional, porque el sistema que utilizaban no es centralizado, hace que no solo la Subgerencia de Mantenimiento no tome las decisiones correctas; sino que hay otras gerencias que dependen de la información que brinde esta subgerencia. Las empresas proveedoras, encargadas de los talleres de mantenimiento, presentan sus informes de pago cada mes, para que la Subgerencia de Mantenimiento brinde la conformidad. Pero, como la información del momento está desactualizada, dos o tres meses atrás en promedio, y por normas internas, hay un par de días para dar o no la conformidad del servicio, por lo tanto, a la Subgerencia de Mantenimiento no le queda otra alternativa que brindar la conformidad. La tecnología con que fue desarrollado el sistema que utilizaban, para la actualidad, es obsoleta; debido a esto se desarrolló un módulo web de mantenimiento de equipos hospitalarios dentro del Sistema de Mantenimiento de Activos. Para la implementación de este módulo web se utilizó la metodología MEGEDSI-ES, que fue realizado para los proyectos informáticos de Essalud. La implementación puso en evidencia que las empresas proveedores, encargadas de los talleres de mantenimiento, no llegaban a completar las órdenes de mantenimiento planificadas, esta información se obtuvo mediante la generación de reportes con datos en tiempo real.Trabajo de suficiencia profesiona

    Propuesta De Un Plan De Manejo De Residuos De Construcción Y Demolición (RCD) Para Un Mejor Reaprovechamiento En La Empresa Cajas Ecológicas S.A.C.

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    En el presente trabajo se elabora una propuesta de un plan de manejo de residuos de construcción y demolición (RCD) en la empresa Cajas Ecológicas S.A.C., a fin de que se puedan ordenar y organizar las operaciones en el manejo de los residuos como la minimización, recolección, transporte, segregación, almacenamiento, comercialización, tratamiento, transferencia y disposición final y buscar la optimización en el reaprovechamiento de dichos residuos a través de una adecuada segregación, alcanzando un valor aproximado de 82.63%. Asimismo, se incluye un plan de contingencia que permita un accionar correcto ante una situación de emergencia. Para ello, se diagnostica el proceso de trabajo que se realiza con respecto al manejo que reciben los RCD recolectados en la empresa, verificándose que se requiere de mejoras en el proceso de acopio y segregación, que el personal laboral, principalmente del área de operaciones, cuente adecuadamente con sus EPPs y reconozca la importancia de su trabajo sobre el manejo de los RCD en favor del ambiente; se identificaron los tipos y composición de los RCD recolectados y tratados durante un período de 10 años (2009 – 2019), encontrándose una mayor cantidad de residuos pétreos como concreto, ladrillos, cerámicos, tierra, piedras y restos de mezclas (27.79%) y en segundo lugar, a las maderas (24.51%). En base a ello, se determinaron alternativas que aporten en el reaprovechamiento que se brindan a los RCD, como el uso de los agregados reciclados para la fabricación de adoquines de concreto para pavimento vehicular y peatonal, como parte de la construcción de sistemas viales como carreteras, autopistas y ciclovías y también para caminos y pisos de áreas y espacios públicos como plazas y parques y, en el caso de las maderas, fomentar el uso del aserrín, generado de la elaboración de los maceteros, manualidades y otros objetos, para la preparación de compostaje, muy útil para la tierra y plantas de los maceteros dentro de la empresa y en zonas exteriores alrededor de la empresa. Es así que se busca fomentar la importancia de una mayor prolongación y permanencia de los RCD en el ciclo productivo y evitar una explotación masiva de los recursos naturales.Trabajo de suficiencia profesiona

    Propuesta De Un Programa Para El Desarrollo De Habilidades En Los Líderes De Producción En Una Empresa De Lima Metropolitana

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    l presente Trabajo de Suficiencia Profesional se desarrolló en la empresa Opp Film S.A. dedicada a la fabricación y comercialización de películas plásticas para empaques flexibles, ubicada en Lima Metropolitana. Con el objetivo de proponer un programa para el desarrollo de habilidades en los líderes de producción a nivel táctico y operativo, a través de la evaluación y el análisis de las brechas de habilidades existentes en ellos; que les permitiera liderar equipos eficaces y motivados dentro de la organización, a partir del conocimiento de sus propias habilidades y aprendizaje de nuevas herramientas, adoptando un estilo de Liderazgo visionario. Éste trabajo está basado en una revisión bibliografía diversificada, con un marco teórico que proporciona información científica de las diferentes teorías sobre habilidades y una gama de autores con distintos enfoques de liderazgo que han surgido a través del tiempo. El enfoque de Robert Katz, es tomado en primera instancia dentro del diagnóstico de la investigación para clasificar las habilidades en técnicas, humanas y conceptuales, luego de reconocer la necesidad e importancia de las habilidades se toma el modelo de las habilidades de Whetten y Cameron para la propuesta del programa a ejecutarse. La metodología utilizada fue descriptiva y explicativa, aplicándose una encuesta de 32 preguntas a una muestra de 50 líderes de mando medio de un total de 108, además de reuniones con los mismos, donde se recabó información cuantitativa y cualitativa. Los resultados fueron: la identificación y el análisis de las habilidades de los líderes, la ejecución y desarrollo del programa, con un impacto positivo dentro de la empresa, que busca la adopción de un estilo de liderazgo visionario en la empresa. Asimismo, el presente trabajo invita al desarrollo de las habilidades en los líderes, para garantizar el éxito de la empresa en el tiempo.Trabajo de suficiencia profesiona

    Caesalpinia spinosa y Moringa oleífera En El Tratamiento De Aguas Residuales Del Rio Lurin

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    El Perú es un país con extensos recursos naturales y una gran biodiversidad. Sin embargo, el uso indebido durante años de los recursos hídricos por parte de las industrias, los efectos del cambio climático, una población en crecimiento y unas prácticas agrícolas inadecuadas han incrementado la escasez de agua y obstaculizado los esfuerzos hacia el desarrollo sostenible. A esto se le une el hecho de que la distribución nacional del agua es desigual debido a la mala gestión (UNOPS, 2015). En este siglo, la falta de agua segura para el consumo humano, de saneamiento y de higiene es uno de los principales y más urgentes problemas relacionados con la salud. Prácticamente la décima parte de la carga global de enfermedades podría prevenirse mejorando el abastecimiento de agua, el saneamiento, la higiene y la gestión de los recursos hídricos. Asegurar el acceso a las poblaciones pobres a agua segura para beber, a un saneamiento adecuado y favorecer la higiene personal, doméstica y comunitaria mejorará la calidad de vida de millones de personas (OMS, 2012).Trabajo de suficiencia profesiona

    Control De Armónicos En Transformador Eléctrico De Potencia De Planta De Manufactura Mediante Filtro Pasivo Incorporado Optimizado Con Algoritmo De Forraje Bacterial Harmonic Control In Power Plant Power Transformer By Means Of A Built-In Passive Filter Optimized With Bacterial Foraging Algorithm

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    La presente busca realizar el estudio y caracterización de un filtro pasivo de distorsión armónica aplicado a la protección de una SS.EE de distribución ubicada al interior de una planta de manufactura. El objetivo es diseñar el filtro según los parámetros internos del transformador, reactancia capacitiva e inductiva, y su optimización mediante el método heurístico tipo enjambre de partículas llamado algoritmo de forraje bacterial. El filtro pasivo se sintoniza en el intervalo de frecuencias predominantes de las corrientes armónicas a partir de la inductancia y capacitancia del transformador y una capacitancia externa. El algoritmo de forraje bacterial permitirá diseñar el filtro de manera que contemple el rango de frecuencias de las corrientes armónicas tomando en cuenta las características no lineales de las cargas en aplicación de la estrategia grupal de alimentación de un enjambre de bacterias escherichia coli. La validación experimental se realizó con el equipo CPC 100Omicrom, que permite obtener las medidas de tangente delta, previa simulación del sistema en el software NEPLAN. Mediante este filtro pasivo rechaza banda se esperan lograr condiciones de trabajo adecuadas y mejoradas atendiendo a las necesidades de proteger tanto el transformador como la maquinaria de planta a la que brinda suministro, especialmente en circunstancias críticas en que los armónicos presentes en la red son altamente agresivos

    Diseño E Implementación De Un Equipo De Medición De Temperatura, Humedad Y Precipitación Mediante Iot En El Nevado De Palcacocha-Huaraz

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    En Huaraz a mediados de 1941 se produjo un gran desastre natural debido a un aluvión, según Fernández Cuenca(1941). Debido a esto por sus antecedentes catastróficos y evolución acelerada, Palcacocha ha sido fuente de varios estudios en los últimos años, pero carece de registros e información que permitan analizar su comportamiento. Por ello el Instituto Nacional de Investigación en Glaciares y Ecosistemas de Montaña (INAIGEM) realiza el monitoreo, evaluación y registro de datos de niveles de la laguna, caudales y cambios de las masas glaciares, mediante visitas periódicas, aforos y fotografías que ayuden a entender la zona. Este reporte presenta el desarrollo del análisis hidrológico, caracterización glaciológica, evaluación de los niveles de espejo en la laguna y eventos extraordinarios a través de estaciones meteorológicas y equipos multiparametros, de los cuales es todo un desafío poder lograr recepcionar los datos de los equipos instalados, ya que se tiene que ir a campo en medio de las drásticas condiciones ambientales. Gracias al Internet de las Cosas (IoT) y la proliferación de dispositivos conectados, algunos de estos equipos meteorológicos pueden enviar datos desde sitios rulares a cualquier parte las variables meteorológicas para su posterior análisis para la toma de decisiones, según M. S. Khan(2019).Trabajo de suficiencia profesiona

    Determinación De Huella De Carbono En Las Actividades Administrativas Y Operativas (V.E.S) De La Empresa Zeta S.A.C Alquiler De Vehículos

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    El presente estudio tiene como título “DETERMINACIÓN DE HUELLA DE CARBONO EN LAS ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS Y OPERATIVAS (V.E.S) DE LA EMPRESA ZETA S.A.C ALQUILER DE VEHÍCULOS”, el cual tiene como objetivo proporcionar información de huella de carbono generado por las actividades mencionados durante los meses de enero hasta agosto del 2020, con el fin de tomar acciones para reducir el impacto generado. Para el desarrollo de la investigación se siguió de los lineamientos operacionales establecidos por la metodología de GHG Protocol, así como directrices establecidas por el Grupo Intergubernamental de Expertos sobre el Cambio Climático (IPCC) y factores de conversión específico del país, recomendados por el Ministerio del Ambiente (MINAM) y Ministerio de Transportes y Comunicaciones (MTC). De los alcances 1 (consumo de combustibles) y alcances 2 (consumo de energía eléctrica) establecidos en el presente estudio se obtuvo un total 175.731 2 de huella de carbono. Para el alcance 1 se consideró las emisiones directas generados por el consumo de combustibles de los 33 vehículos propios de la empresa, con los cuales se brinda servicios de transporte en Sedapal (V.E.S), obteniéndose un total de 170.325 2 y en el alcance 2 se consideró las emisiones indirectas generadas por el consumo de energía eléctrica que se utiliza para desempeñar funciones administrativas, obteniéndose un valor de 5.4062e. La presente investigación es descriptiva, desarrollándose con metodología deductivo con enfoque cuantitativo. Para la determinación del consumo de combustibles se hizo uso de las facturas de pago de los combustibles consumidos emitidos por el proveedor GRIFOS ESPINOZA S.A (GESA); y para calcular el consumo de energía eléctrica se utilizó los valores en kWh de los recibos de luz brindados por el área administrativo de la empresa. Finalmente se realizaron propuestas de acciones amigables para disminuir la huella de carbono generado por el consumo de combustibles y energía eléctrica.Trabajo de suficiencia profesiona

    Mejora En La Gestión Del Legajo Personal En La Subgerencia De Recursos Humanos De La Oficina Nacional De Procesos Electorales (ONPE) - LIMA

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    El presente Trabajo de Suficiencia Profesional se basa en una propuesta de mejora en la gestión del archivo de personal (Legajo) de la subgerencia de RR. HH en la ONPE con el objeto de conservar los documentos con el fin de mantener evidencias de las actividades llevadas a cabo por la institución y con el paso del tiempo, conformar el archivo histórico de la ONPE. Así mismo esta propuesta se limita principalmente a los documentos relacionados directamente con el legajo de personal. Por tanto, el objeto de estudio y análisis son los documentos contenidos en el legajo de personal CAS y CAP activos en la institución. El Trabajo de Suficiencia Profesional también prueba de forma breve todo lo referente con el entorno organizacional el cual es fundamental porque, posibilita primero conocer la Institución; y, en segundo, da los instrumentos de información elementales para conseguir las metas propuestas.Trabajo de suficiencia profesiona

    Diseño De Una Red Lan De Alta Disponibilidad Para Mejorar La Calidad De Servicio En La Empresa Corporacion Sehover

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    En la actualidad la alta disponibilidad para los sistemas de redes y comunicaciones, son determinados como requerimientos cada vez más importante para las empresas, puesto que no deben permitir tiempos de inactividad en sus servicios. El presente trabajo se enfoca en la empresa Corporación Sehover, a fin de resolver el problema a posibles caídas de dispositivos físicos o lógicos de la red que ocasionan una pérdida de productividad y recuperación de tiempo para la reactivación del servicio, en efecto, perjudica la transferencia de información de los proyectos de la empresa, asimismo, genera un gran impacto económico negativo, dado que se tiene que impartir las obras a los clientes en los tiempos establecidos por contrato. En medio de este escenario se desarrolla la norma internacional ISO 27002, que se centra en las buenas prácticas para la gestión de la seguridad de la información. En adición a lo anterior, se propone el diseño de una red LAN con una característica de alta disponibilidad que soluciona el problema de las caídas de la red, basándose en un adecuado costo-beneficio como es la reducción del CAPEX y OPEX. De igual manera, se emplea una metodología adecuada que realiza pruebas de conceptos para el análisis respectivo del trabajo, terminando con la validación de los resultados obtenidos para aminorar ese impacto negativo y pérdidas de producción al mínimo en la empresa.Trabajo de suficiencia profesiona

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