Universidad Tecnológica Equinoccial
Universidad Tecnológica Equinoccial: Repositorio Digital UTENot a member yet
23865 research outputs found
Sort by
Como incide el estrés laboral psicológica y fisicamente en los trabajadores de empresas operativas
No full text¿Cómo incide el estrés laboral en los trabajadores de forma psicológica y fisiológica?, Una de las más altas preocupaciones en el área del talento humano es como el trabajador se esempeña en el área laboral ya que de esto depende el rendimiento que el empleado va a desempeñar en su área hay que tener en cuenta un factor muy importante al hablar del estrés en el trabajador en estos tiempos el estar atravesando por una pandemia que a echo que nuestra nueva normalidad nos lleve a que tengamos más factores de estrés y a su vez de una incertidumbre laboral la cual lleva a que el trabajador tenga más preocupaciones de las que normalmente se tiene en el área laboral, hay que tomar en cuenta que ahora el estrés laboral es un caso que ha tomado fuerza en el Ecuador ya que la tasa ha aumentado de gran manera, con estar atravesando una pandemia que afecto al Ecuador , lo cual nos lleva a que le prestemos atención ya que puede ser un factor de gasto para la organización a largo o corto plazo ya sea como física o psicológica, por eso este plan de estudio tiene como fin buscar las razones por las cuales esto se genera y a su vez como poder encontrar una alternativa que sea en beneficio a la organización como al empleado, este plan de estudio va a estar basado en trabajadores del área operativa de varias empresas, teniendo como guía y ayuda. Mgs. Catalina Abarca docente de la universidad De la mano de este equipo en base a sus conocimientos me guiare con su ayuda a entregar un trabajo con conocimientos confiables y de calidad.El problema. Marco teórico. Metodología. Análisis e interpretación de resultados. Propuesta de control de estrés. Bibliografía
Como incide el estrés laboral psicológica y fisicamente en los trabajadores de empresas operativas
No full text¿Cómo incide el estrés laboral en los trabajadores de forma psicológica y fisiológica?, Una de las más altas preocupaciones en el área del talento humano es como el trabajador se esempeña en el área laboral ya que de esto depende el rendimiento que el empleado va a desempeñar en su área hay que tener en cuenta un factor muy importante al hablar del estrés en el trabajador en estos tiempos el estar atravesando por una pandemia que a echo que nuestra nueva normalidad nos lleve a que tengamos más factores de estrés y a su vez de una incertidumbre laboral la cual lleva a que el trabajador tenga más preocupaciones de las que normalmente se tiene en el área laboral, hay que tomar en cuenta que ahora el estrés laboral es un caso que ha tomado fuerza en el Ecuador ya que la tasa ha aumentado de gran manera, con estar atravesando una pandemia que afecto al Ecuador , lo cual nos lleva a que le prestemos atención ya que puede ser un factor de gasto para la organización a largo o corto plazo ya sea como física o psicológica, por eso este plan de estudio tiene como fin buscar las razones por las cuales esto se genera y a su vez como poder encontrar una alternativa que sea en beneficio a la organización como al empleado, este plan de estudio va a estar basado en trabajadores del área operativa de varias empresas, teniendo como guía y ayuda. Mgs. Catalina Abarca docente de la universidad De la mano de este equipo en base a sus conocimientos me guiare con su ayuda a entregar un trabajo con conocimientos confiables y de calidad.El problema. Marco teórico. Metodología. Análisis e interpretación de resultados. Propuesta de control de estrés. Bibliografía
Regeneración arquitectónica del Centro Deportivo Metropolitano de Iñaquito del sector la Carolina en el DMQ
No full textEl presente proyecto se enfoca nuevas actividades y dinámicas en donde el uso del espacio público pueda llevarnos a una interacción directa entre el interior y exterior con todo lo que lo rodea a la edificación. Asimismo, con criterios de accesibilidad y lugares funcionales que satisfagan las necesidades de la diversidad de usuarios
Rehabilitación urbano arquitectónico de las actividades del comercio en el tramo final de la calle Gral. Julio Andrade sector de la Nueva Aurora en el DMQ
No full textArgumentación. Importancia. Planteamiento del problema. Objetivo general. Objetivos específicos. Síntesis conceptual. Proceso proyectual. Situación actual del área de estudio. Propuesta. Conclusiones y recomendaciones
Diseño urbano arquitectónico de espacios comunitarios para el barrio, Llano Grande del D.M.Q.
No full textLa propuesta es un proyecto urbano[1]arquitectónico para la comuna de Llano Grande que busca romper barreras físicas y naturales preexistentes para crear un entorno urbano más conectado y accesible. El proyecto comienza con una lectura del lugar, una reflIntroducción. Sintesis conceptual. Proceso proyectual. Propuesta arquitectónica. Indice de anexos. Indice de ilustraciones.PregradoARQUITECT
Elaboración De Una Propuesta De Mejora De La Gestión Del Talento Humano De La Empresa Expocampofruit Cia. Ltda, Santo Domingo 2022
No full textEl presente trabajo de titulación para la obtención del título de Ingeniera de Empresas, tiene como propósito principal desarrollar una auditoría de Gestión de Talento Humano en la empresa Expocampo Fruit Cia. Ltda., ubicada en la ciudad de Santo Domingo, en el año 2022, a partir de la utilización de un esquema que posibilite auditar continuamente el desempeño de este sistema de gestión en dicha organización, y con esto poder mejorar de una manera progresiva los indicadores de eficacia de los procesos determinados y diseñados con este enfoque. La aplicación de esta metodología, está sustentada en el modelo de GTH con base en competencias laborales que permite el mejoramiento del desempeño individual y el desarrollo e incremento de los niveles de competencias de los cargos de la organización. También, se encuentra estructurado con objetivos y tareas en cada una de las etapas para diagnosticar e identificar las debilidades o falencias del sistema como del personal. Se destaca la utilización de técnicas y herramientas viables para un control racional y constante, evaluando el desempeño laboral del personal y creando estrategias idóneas para el crecimiento institucional. Todo aquello impactará positivamente en la satisfacción del cliente externo, analizando los factores claves. Para conocer los resultados de la investigación, se aplicaron varios instrumentos incluidos en la metodología, como encuestas, entrevistas y la propia observación directa en la entidad objeto de estudio, con lo cual se logró diagnosticar la situación actual de la gestión de talento humano y trazar las acciones estratégicas para solucionar los problemas encontrados y aprovechar las oportunidades de mejora, analizando los datos y estructurando las principales causas.Introducción. Problema de Investigación. Marco Referencial. Método. Metodología General. Metodología Específica. Resultados y Discusión. Empleo de Metodología específica. Análisis de los beneficios adquiridos con la aplicación del esquema. Discusión. Conclusiones. Recomendaciones. Anexos
Rehabilitación urbano arquitectónico de las actividades del comercio en el tramo final de la calle Gral. Julio Andrade sector de la Nueva Aurora en el DMQ
No full textArgumentación. Importancia. Planteamiento del problema. Objetivo general. Objetivos específicos. Síntesis conceptual. Proceso proyectual. Situación actual del área de estudio. Propuesta. Conclusiones y recomendaciones
Diseño arquitectónico de espacios públicos para el Hospital Carlos Andrade Marín (HCAM) ubicado en la parroquia San Juan del DMQ.
No full textLa arquitectura siendo una herramienta, una filosofía, una utopía, un arte llega a comprender a los seres humanos por que busca entender como el ser humano puede habitar un espacio y como este puede ser curativo al mismo, entendiendo desde la función de sIntroducción. Sintesis conceptual. Proceso proyectual. Propuesta arquitectónica. Indice de anexos. Indice de ilustraciones.PregradoARQUITECT
Recuperación urbana de un espacio residual del sector la Ferroviaria Alta, en el sur de la ciudad de Quito
No full textEl proyecto arquitectónico se desarrolla en el histórico barrio la Ferroviaria Alta. Este proyecto representa no solo una recuperación urbana, sino también un renacimiento de la identidad y la vitalidad de esta comunidad. La Ferroviaria Alta, barrio que fIntroducción. Sintesis conceptual. Proceso proyectual. Propuesta arquitectónica. Indice de anexos. Indice de ilustraciones.PregradoARQUITECT
Como incide el estrés laboral psicológica y fisicamente en los trabajadores de empresas operativas
No full text¿Cómo incide el estrés laboral en los trabajadores de forma psicológica y fisiológica?, Una de las más altas preocupaciones en el área del talento humano es como el trabajador se esempeña en el área laboral ya que de esto depende el rendimiento que el empleado va a desempeñar en su área hay que tener en cuenta un factor muy importante al hablar del estrés en el trabajador en estos tiempos el estar atravesando por una pandemia que a echo que nuestra nueva normalidad nos lleve a que tengamos más factores de estrés y a su vez de una incertidumbre laboral la cual lleva a que el trabajador tenga más preocupaciones de las que normalmente se tiene en el área laboral, hay que tomar en cuenta que ahora el estrés laboral es un caso que ha tomado fuerza en el Ecuador ya que la tasa ha aumentado de gran manera, con estar atravesando una pandemia que afecto al Ecuador , lo cual nos lleva a que le prestemos atención ya que puede ser un factor de gasto para la organización a largo o corto plazo ya sea como física o psicológica, por eso este plan de estudio tiene como fin buscar las razones por las cuales esto se genera y a su vez como poder encontrar una alternativa que sea en beneficio a la organización como al empleado, este plan de estudio va a estar basado en trabajadores del área operativa de varias empresas, teniendo como guía y ayuda. Mgs. Catalina Abarca docente de la universidad De la mano de este equipo en base a sus conocimientos me guiare con su ayuda a entregar un trabajo con conocimientos confiables y de calidad.El problema. Marco teórico. Metodología. Análisis e interpretación de resultados. Propuesta de control de estrés. Bibliografía