Copenhagen Business School: CBS Open Journals
Not a member yet
5556 research outputs found
Sort by
Using Boundary Objects to Facilitate Culture Change and Integrate a Global Top Management Team
Get PDFAs business anthropologists, we are often called upon to work on organizational change initiatives as members of a change team. This article is the story of one organizational change initiative involving a global top management team in a healthcare division of a large multinational firm and the research that was used as the basis for implementing change in the top management team and subsequently in the division as a whole. Specifically, the article focuses on how the change team, of which I was a part, communicated the research results to the top management team and to employees of the company by presenting the results in a map that became a boundary object, that facilitating translation across diverse groups, joint sensemaking, and local action in the change process.
Nogen må jo tage et ansvar - om samskabelse og samfundsansvar
Get PDFBegrebet samskabelse har karakter af det store dyr i åbenbaringen, når vi i Danmark i dag diskuterer velfærd i form af sundhed, uddannelse og social sikkerhed. Men hvilke betydninger kan begrebet have? Har vi at gøre med, hvad Ernesto Laclau (1996) kalder en ”flydende betegner” – et begreb, hvis referencer til faktiske fænomener og processer endnu ikke er endeligt fastlagt, og som derfor stadigt giver plads til tovtrækkerier, stridigheder eller kampe mellem forskellige interessenter om definitionsretten. Men man kunne også overveje, om begrebets popularitet kan forstås som en samtidsdiagnose. Et tegn på en tendens til et stadigt mere splittet samfund, hvor sammenhænge og samspil reduceres. Under alle omstændigheder giver begrebet ”samskabelse” anledning til nye overvejelser over forholdet mellem det personlige og det politiske ansvar for det menneskelige liv. Temaerne her vil blive ”Samskabelse” sammen med to andre aktuelle begreber: ” Disruptiv Innovation” og ”Det Antropocæne”. De konkrete eksempler vil bl.a. blive Århus kommunes velfærdsstrategi ”Kærlig Kommune” fra 2016, regeringens Disruptionråd nedsat 2016, problemerne med sundhedsplatformen i Region Hovedstaden 2017 samt jobtræningsindsatsen i Københavns Kommune, som har foranlediget konflikten omkring jobcenteret på Lærkevej 2017.11.04
Evaluering i fonde - En diskussion af opbygningen af organisatorisk evalueringskapacitet i fonde set i et samfundsledelsesperspektiv
Get PDFFondene spiller i disse år en stadig større samfundsmæssig rolle i Danmark, og de anvender i stigende grad evaluering ud fra strategiske ledelsesperspektiver. Med udgangspunkt i de tendenser diskuteres det i artiklen, hvordan fondene gennem opbygningen af organisatorisk evalueringskapacitet kan styrke evnen til at gennemføre og anvende evalueringer
Foucault: Madness and Surveillance in Warsaw
Get PDFThe paper revises the biographical data about Michel Foucault’s stay in Poland in 1958-1959. The main inspiration comes from the recent very well documented literary reportage book by Remigiusz Ryziński, Foucault in Warsaw. Ryziński’s aim is to present the data and tell the story, not to analyse the data within the context of Foucault’s work. This paper fulfills this demand by giving additional hypotheses as to why Polish authorities expelled Foucault from Poland and what the relation was between communism and homosexuality. The Polish experience, the paper compels, might have been inspiring for many of Foucault’s ideas in his Madness and Civilization, Discipline and Punish, and The History of Sexuality. On the other hand the author points to the fact that Foucault recognized the difference between the role of the intellectual in the West and in communist countries but did not elaborate on it. In this paper the main argument deals with the idea of sexual paranoia as decisive, which is missing in Foucault's works, although it is found in e.g. Guy Hocquenghem
Nyt studiemiljø i Aarhus
Get PDFHvad har bordtennis, bordfodbold og computerspil med et universitetsbibliotek at gøre? ”Ingenting!” vil nogen måske sige. Men spørger man brugerne – de universitetsstuderende – er svaret et andet. For de vil nemlig gerne komme på et bibliotek, som med sine ydelser favner bredt. Og som tager udgangspunkt i det faktum, at mange studerende bruger rigtig mange timer på biblioteket – hver dag. Derfor skal vi også kunne imødekomme forskellige behov og ønsker op gennem dagen til de fysiske faciliteter. Og det er her relax-aktiviteterne kommer ind i billedet
Et datalab for mennesker
Get PDFI februar 2016 åbnede Digital Social Science Lab i kælderen på Det Samfundsvidenskabelige Fakultetsbibliotek i København. Digital Social Science Lab er et datalab med fokus på events og undervisning i digitale metoder og datahåndtering inden for samfundsvidenskaberne, men fremfor alt er det en respons på nogle af de forandringer, som forskning, uddannelse og studier har undergået de seneste år
