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Factores de riesgo y su papel en la adicción al trabajo: una revisión sistemática del 2000 al 2021
Get PDF42 p.La adicción al trabajo se define como la necesidad excesiva e incontrolable de
trabajar exhaustivamente, afectando la salud, relaciones personales y el estado
emocional de la persona (Oates, 1968). El presente estudio tiene como objetivo
realizar una revisión sistemática de investigaciones acerca de los factores de
riesgo individuales y del contexto laboral que se relacionan con la adicción al
trabajo. La búsqueda se realizó bajo el marco de las normas PRISMA “Prefered
Reporting Items Systematic Review and Meta Analysis” (Page et al., 2021). Se
revisaron las bases de datos Web of Science, Scopus y SciELO, seleccionando
artículos publicados en inglés entre enero de 2000 y marzo de 2021. Se
obtuvieron 402 artículos en total, se excluyeron 68 por contenido duplicado, 32 por
idioma, 257 por el contenido del artículo, 6 por el año de publicación y 7 por el tipo
de publicación. Como resultado, 18 artículos fueron incluidos. Como factores de
riesgo individuales del/la trabajador/a, se encontraron 14 factores. Mientras que,
en relación a factores de riesgo del contexto laboral, se encontraron seis factores.
En conclusión, este estudio aporta implicancias teóricas y prácticas al
conocimiento de la adicción al trabajo. En cuanto a las implicancias teóricas, logra
evidenciar y subcategorizar los factores individuales y factores contextuales de
los/as adictos/as al trabajo. En cuanto a las implicaciones prácticas, la información
de esta investigación puede ayudar a los responsables de Recursos Humanos a considerar estos factores en los procesos de selección de personal e intervenciones organizacionales a implementar. // ABSTRACT: Work addiction is defined as the excessive and uncontrollable need to work
exhaustively affecting the health, personal relationships, and the emotional state of
people (Oates, 1968). The present study has as objective to carry out a systematic
review of research on the individual risk factors and the job context related to work
addiction. The search was carried out under the PRISMA norm “Preferred
Reporting Items Systematic Review and MetaAnalysis” (Page et al., 2021). Web of
Science, Scopus, and SciELO databases were reviewed, choosing articles
published in English between January 2000 and March 2021. In total, 402 articles
were obtained, 68 were excluded by duplicated content, 32 by language, 257 by
the article content, 6 by year of publication, and 7 by the type of publication. As
results, 18 articles were included in the study. As individual risk factors of the
worker, 14 factors were found. While in relation with the job context risk factors, six
factors were found. In conclusion, this study contributes theoretical and practical
implications to the knowledge of work addiction. Regarding the theoretical
implications, it is possible to show and subcategorize the individual factors and the
job context factor of the work addicted person. As for the practical implications, the
information of this research can help Human Resources Manager to consider these factors, as part of the personnel selection process and organizational interventions to be implemented
Diseño de sistema de gestión de inventario y sistema de presupuesto de recetas oftalmológicas en óptica Swiss Vision
Get PDF96 p.Ópticas Swiss Vision es una empresa dedicada principalmente a la venta de
anteojos ópticos, ya sean normales o de sol. Esta empresa también realiza
operativos oftalmológicos a las grandes empresas de la región del Maule,
trasladándose en conjunto de una tecnóloga a realizar el examen y venta de
anteojos a los trabajadores. El proyecto de mejora está centrado específicamente
en el control del inventario de la óptica, de manera de llevar un control óptimo de
los insumos utilizados por ellos. La metodología ocupada se estableció mediante
la realización de una matriz multicriterio, la cual arrojó la mejor opción de acuerdo
al proyecto. En un inicio se realizó un diagnóstico y posteriormente se realiza la
definición de los elementos a utilizar para posteriormente definir un sistema de
control. También, se realiza un diseño de sistema de inventario, el cual a su vez
realiza una base de datos de los clientes que han comprado en la óptica, para
luego finalizar con una evaluación del impacto del proyecto a través del costo –
beneficio. El diagnóstico que se realiza inicialmente, ayuda a identificar el motivo
por el cual se debe llevar a cabo el proyecto para la empresa. Posteriormente se
realiza un análisis exhaustivo de la situación actual de la empresa en la cual se
incorporan diferentes análisis, tales como FODA, análisis PESTEL, mapa de
empatía, diagnóstico SIGA, entre otros. Se trabaja desde la misión y visión de la
empresa para lograr prototipar de mejor manera lo que la empresa necesita en
relación al inventario, para lograr cumplir al 100% la misión y visión propuesta.
Finalmente, se diseñó un sistema de información, en la cual, además de la
visualización, ingreso y egreso de inventario, se puede mantener una base de
datos con los clientes de la óptica, de forma de generar más beneficios que costos
a nivel económico
Elaboración de un modelo de negocio y rediseño de análisis de factibilidad técnica y económica para la implementación de una electrolinera con fuente de energía híbrida para Curicó
Get PDF173 p.El presente proyecto de título tiene como base el trabajo realizado anteriormente
por la alumna Catalina Retamal respecto al análisis técnico y económico para la
implementación de una electrolinera híbrida en la ciudad de Curicó. En dicho
trabajo se seleccionó un equipo cargador, una tarifa por energía de una empresa
distribuidora, y un sistema fotovoltaico que brinde energía renovable a la
electrolinera. En dicho proyecto se obtuvo indicadores de rentabilidad y periodos
de recuperación de inversión poco atractivos, por lo que para este caso se definirá
una propuesta de valor y elaborará un modelo de negocios considerando
principalmente a los clientes, para comprobar si el proyecto satisface sus
necesidades, permitiendo así que este pueda tener un mejor desempeño ante
estos. Para desarrollar este proyecto se investigó las preferencias de los clientes
alrededor del mundo respecto a vehículos eléctricos y métodos de carga, para
luego elaborar posible arquetipo de clientes y, mediante la metodología de
desarrollo de clientes definir un perfil de estos, elaborar hipótesis respecto a las
preferencias de los clientes, y luego validar todo mediante entrevistas a una
muestra perteneciente a la población que coincida con el perfil de clientes
planteado, obteniéndose como resultado que los posibles clientes preferirían que
la estación de carga sea lo más similar a una convencional de petróleo, pero que
si no tienen más opciones la utilizarían aunque no tenga todos los elementos
necesarios, además de que estos no ven valor suficiente en el hecho de que esta
posea una fuente de energías renovables. Se analizó dos nuevos escenarios
principales, donde omitiendo el arreglo fotovoltaico se obtuvo un VAN de
CLP223.556.512 con un periodo de recuperación de 11,8 años, concluyéndose que el proyecto es rentable, pero altamente dependiente de la demanda y precios por compra y venta de energía eléctrica, debido a los altos costos por los equipos involucrados
Diseño y construcción de un convertidor DC/AC para aplicaciones de laboratorio y pruebas de control
Get PDF85 p.En esta memoria de título se diseñó y construyó un convertidor modular trifásico,
de fácil manipulación y transportable, para realizar pruebas de esquemas de control. Se presenta el marco teórico del proyecto, los distintos tipos de semiconductores disponibles y las topologías de convertidores utilizadas con mayor frecuencia. Se muestra el diseño del inversor trifásico, compuesto por el módulo integrado de potencia FSBB20CH60C, el diseño de los sensores de
voltaje y corriente con salida de 4 a 20 mA, el diseño de la comunicación por fibra
óptica y la implementación de un control de voltaje en un motor DC. Se exponen los resultados experimentales para evaluar el desempeño de los sensores, eficacia del módulo integrado de potencia FSBB20CH60C y validez de todo el conjunto como estación de prueba para algoritmos de control. Para terminar, se exponen las conclusiones obtenidas a partir de la implementación
Plan de adopción de nuevas tecnologías en producción agrícola para pequeños y medianos agricultores de la región del Maule
Get PDF220 p.En la agricultura la crisis hídrica, escases de mano de obra, perdida de inocuidad y
el poco control de las plagas han ocasionado estragos en distintos cultivos del
país, por ejemplo: disminución en la calidad e innocuidad de los frutos, bajas en el
rendimiento por hectárea y disminuciones en el número de exportaciones. La
presente investigación se basa en el concepto agronómico de la agricultura de
precisión, por lo que se propone soluciones tecnológicas a los problemas
mencionados para los cultivos representativos de pequeños y medianos
agricultores de la Región del Maule, a través de un plan de adopción que contiene
costos, beneficios y fuentes de financiamiento. Para ello, se empleó un enfoque
cualitativo recopilando información de entrevistas realizadas a expertos
pertenecientes a la Facultad de Ciencias Agrarias de la Universidad de Talca,
como también informes regionales de instituciones gubernamentales. A través del
Design Thinking, logramos diagnosticar la situación actual, analizar las alternativas
tecnológicas y establecer el plan de adopción. Se analizó un total de 12
tecnologías de origen nacional e internacional con sus respectivos requerimientos,
costos y beneficios de implementación, estos fueron divididos en los 3 escenarios
caracterizados; además se contabilizó un total de 20 fuentes de financiamiento
que cumplen con los requisitos para implementar cada tecnología y fueron
segmentadas por tipo de instrumento financiero. La conclusión de esta
investigación es que las tecnologías propuestas solucionan más de un problema y
que no solo se pueden considerar para los cultivos mencionados, sino que
también para los Berries en general, además se puede ir adquiriendo una
tecnología tras otra sin tener la necesidad de separarlas y se pueden ir
combinando según las necesidades del agricultor. Por último, existen muchas
fuentes de financiamiento, pero para que se pueda tener más acceso a ellas es recomendable ir adoptando las tecnologías por separado, ya que así el costo no
es tan elevado. // ABSTRACT: In agriculture, the water crisis, lack of manpower, loss of safety, and little control of
pests leads to various crop damage in a country, such as a decrease in the quality
and innocuousness of the fruits, low yields per hectare and decreases in the
number of exports. This research is based on the agronomic concept of precision
agriculture; therefore, technological solutions are proposed to the problems
mentioned for representative crops of small and medium farmers in the Maule
Region, through an adoption plan that contains costs, benefits and sources of
financing. To do this, a qualitative approach was used, collecting data from
interviews with experts from Talca University (Faculty of Agronomy), as well as
regional reports from government institutions. With through Design thinking
method, we were able to diagnose the current situation, analyze technological
alternatives and establish the adoption plan. A total of 12 technologies of national
and international origin were analyzed with their respective requirements, costs
and benefits of implementation and were divided into the 3 characterized
scenarios. In addition, a total of 20 financing sources that meet the requirements to
implement each technology were recorded and were segmented by type of
financial instrument. This research concluded that the proposed technologies solve
more than one problem and that they can not only be considered for the mentioned
crops, but also for Berries in general, furthermore, one technology can be acquired
after another without having the need to separate them and they can be combined
according to the farmer needs. Finally, there are many sources of financing, but in order to have more access to them, it is advisable to adopt the technologies separately, since the cost is not so high
Mobbing, burnout y clima organizacional en funcionarios públicos de la región del Maule
Get PDF88 p.La presente investigación tiene por objetivo identificar la relación entre Clima
Organizacional, Burnout y Mobbing en funcionarios públicos de la Región del
Maule. Para ello, se evaluó a 84 funcionarios pertenecientes a un servicio público
mediante la aplicación del Cuestionario de Clima Organizacional Validado
(CCOV), la escala Maslach Burnout Inventory- General Survey (MBI-GS), y el
Cuestionario individual sobre psicoterror, negación, estigmatismo y rechazo en
organizaciones sociales (CISNEROS). Los resultados indican que existe una
percepción positiva del clima organizacional, y que la presencia de burnout y
mobbing es baja. También, se ha encontrado que las prácticas de acoso laboral
no son frecuentes, pero cuando ocurren son medianamente intensas y propiciadas
principalmente por jefes o superiores. Asimismo, se observa que el clima
organizacional se relaciona negativa y significativamente con el síndrome de
burnout (r= -0,393; p<0,01) y el mobbing (r= -0,401; p<0,01), a la vez que estas
dos últimas se relacionan de forma positiva y significativa entre sí (r= 0,324;
p<0,01). Adicionalmente, no se encontraron diferencias significativas entre
hombres y mujeres respecto a las variables de estudio. Se concluye que, para
regularizar los niveles de burnout y las prácticas de acoso, es indispensable
implementar mejoras en el clima organizacional que permitan generar un ambiente
laboral íntegro, priorizando el desarrollo profesional y el buen trato entre
funcionarios/as de todos los niveles jerárquicos dentro de la institución. // ABSTRACT: The present research aim to identify the relationship between Organizational
climate, burnout and mobbing in public employees of the Maule region. 84 workers
belonging to a public service were evaluated through the aplication of the Validated
Organizational Climate Questionnaire (CCOV), the Maslach Burnout Inventory-
General Survey (MBI-GS) scale, and the Individual Questionnaire on psychoterror,
denial, stigmatism and rejection in social organizations (CISNERO). The results
indicate that there is a positive perception of the organizational climate, and that
the presence of burnout and mobbing is low. Also, it has been found that
workplace harassment practices are not frequent, but when they do occur they are
moderately intense and promoted mainly by bosses or superiors. Also, it is
observed that the organizational climate is significantly and negatively related to
the burnout syndrome (r = -0,393; p <0,01) as well as to mobbing (r = -0,401; p
<0,01), at the once these last two are positively and significantly related to each
other (r = 0,324; p <0,01). When conducting a linear regression study, it was
observed that mobbing (β = -0,306: T = -2,988; p = 0,004) and burnout (β = -0,294:
T = -2,865; p = 0,005) are predictors of organizational climate. Additionally, no
significant differences were found between men and women regarding the study
variables. It is concluded that, to regularize the levels of burnout and harassment
practices, it is essential to implement improvements in the organizational climate
that generate an integral work environment, prioritizing professional development and good treatment among officials of all hierarchical levels in the organization
Factores psicosociales y barreras percibidas relacionados con la práctica de actividad física en estudiantes de un colegio de San Javier, región del Maule
Get PDF89 p.El objetivo de este estudio fue describir la relación entre factores psicosociales y
las barreras percibidas con la práctica de Actividad Física que realizan los
estudiantes de un colegio de la comuna de San Javier, Región del Maule. A 183
estudiantes de edades entre 12 a 19 años (X= 15 años). Se les administró de
manera remota 5 cuestionarios para recolectar y medir información sobre datos
Sociodemográficos, Autoestima, Apoyo Social Percibido, Habilidades Sociales y
Barreras percibidas para la práctica de actividad física. Se observa que la
Autoestima y las Habilidades Sociales son factores que se relacionan
positivamente con la realización de Actividad Física fuera del establecimiento
educativo (r= 0,190 ; p<0,05 y r= 0,204 ; p<0,001), sin embargo no se demostró tal
relación con la variable Apoyo Social Percibido. En cuanto a las Barreras para la
práctica de actividad física, a modo global, la barrera más recurrente es la Falta de
Tiempo, y a nivel de curso, la Imagen Corporal presenta puntuaciones altas en IV°
medio (x=6.03). Se concluye la importancia de tener presentes estos factores
psicosociales por parte de los establecimientos educacionales al momento de
planificar la promoción de la actividad física como psicológicamente de sus
estudiantes. // ABSTRACT: The objective of this study was to describe the relationship between psychosocial
factors and perceived barriers to the practice of physical activity among students of
a school in the commune of San Javier, Maule Region. A total of 183 students,
aged 12 to 19 years (X= 15 years) were remotely administered 5 questionnaires to
collect and measure information on Sociodemographic data, Self-esteem,
Perceived Social Support, Social Skills and Perceived Barriers to the practice of
physical activity. It is observed that Self-esteem and Social Skills are factors that
are positively related to the realization of Physical Activity outside the educational
establishment (r= 0.190 ; p<0.05 and r= 0.204 ; p<0.001), however no such
relationship was demonstrated with the variable Perceived Social Support. As for
the Barriers to physical activity practice, the most recurrent barrier was Lack of
Time, and at the level of the course, Body Image presented high scores in the last
year of high school (x=6.03). It is concluded that it is important for educational
establishments to take into account these psychosocial factors when planning the
promotion of physical activity as well as psychologically for their students
Transferencia tecnológica en universidades de menor tamaño: propuesta para su fortalecimiento
Get PDF67 p.El estudio busca contribuir al modelo de transferencia tecnológica de las universidades chilenas de menor tamaño, mediante un análisis comparado de las variables críticas que permitan generar estrategias e implementar nuevas herramientas que fortalezcan los procesos de transferencia tecnológica de universidades nacionales de menor tamaño. Para esto se realizó un levantamiento de información a un grupo de universidades chilenas, determinando, mediante los mecanismos utilizados en el proceso de transferencia tecnológica, las variables críticas para el estudio, con las cuales se identificaron las brechas existentes entre universidades de mayor y de menor tamaño. Los resultados muestran que las principales brechas están en las variables: Incentivos institucionales a la Innovación, Posicionamiento del sistema de innovación y transferencia tecnológica, intensidad de I+D aplicada y el Capital humano existente para la gestión de la innovación. Para el cierre de estas brechas se propone una serie de herramientas posibles de implementar en universidades de menor tamaño, para fortalecer la efectividad de los procesos de trasferencia tecnológic
Efectos del uso de ultrasonido en procesos de vinificación: revisión bibliográfica
Get PDF57 p.En los últimos años, el uso de dispositivos de ultrasonido ha sido objeto de varios estudios en las industrias de alimentos y bebidas. En matrices líquidas, los efectos de los tratamientos de ultrasonido se fundamentan en la cavitación de microburbujas producidas durante su utilización. Es decir, se basan en la formación de microburbujas y su implosión por vibración mecánica de ondas sonoras (> 20 kHz) en solución líquida. En vinos, tal implosión podría ser precursora de cambios químicos, físicos y biológicos tales como la promoción de reacciones de oxidación fenólica, polimerización y despolimerización de compuestos, descomposición de células vegetales y muerte de microorganismos. A continuación, se recopilan y explican las principales ventajas y desventajas del uso de ultrasonidos por sonda de inmersión y ultrasonidos de baños, además de sus consecuencias sobre las propiedades fisicoquímicas y sensoriales de los vinos producidos a partir de uvas expuestas a dichas ondas, el tratamiento de vinos jóvenes, y vinos de crianza sobre lías o chips de robles. En general, los instrumentos de ultrasonido son herramientas atractivas para su utilización en enología, no solo para optimizar la extracción de compuestos bioactivos desde uvas y madera de roble, sino que para reducir los tiempos de envejecimiento en barrica. No obstante, lo anterior todavía se trata de una forma de procesamiento que no es comprendido del todo, y que puede generar resultados disimiles dependiendo de la matriz tratada. Por lo tanto, sus variables deben seguir en estudio de forma de optimizar las condiciones a partir de las cuales su uso resulta favorable para la calidad del vino
Transiciones tecnológicas en la agricultura chilena: el caso de la agricultura orgánica
Get PDF43 p.Los desafíos ecológicos que enfrenta hoy el país necesitan trasformaciones en los sistemas de producción y consumo que tiendan a la sustentabilidad ambiental y se relaciones de modo integrado. Esto implica cambios tecnológicos, pero también cambios en las dimensiones sociales, culturales, normativos y político-económicos de los sistemas sociotécnicos. Se analizó la evolución que se ha experimentado en los últimos 45 años. Para desarrollar este análisis se utilizó la teoría multinivel de transiciones tecnológicas que postula la existencia de tres dimensiones integradas una de otras (paisaje, régimen y nicho). Con base en las entrevistas hechas a informantes calificados y la revisión de literatura especializada. Los principales hallazgos dan cuenta de aspectos de mercados, producción, adopción de tecnologías, regulaciones, institucionalidad e investigación