Jurnal Online Universitas Jambi
Not a member yet
13172 research outputs found
Sort by
PENGARUH ENTREPRENEURIAL LEADERSHIP DAN PENGELOLAN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP PRESTASI KINERJA MELALUI REWARD PADA KLUB FUTSAL ANGGOTA ASOSIASI FUTSAL PROVINSI JAMBI
Pembinaan dan pengembangan olahraga futsal dilaksanakan dan diarahkan demi tercapainya prestasi pada tingkat daerah, nasional maupun international. Prestasi merupakan puncak dari pencapaian dalam berolahrga, hal ini hanya dapat terwujud melalui proses pembinaan yang teratur, terencana dan berkesinamubungan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh langsung maupun tidak langsung antara Entrepreneurial Leadership dan Pengelolaan Sumber Daya Manusia terhadap Prestasi Kinerja melalui Reward. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan menggunakan rancangan penelitian survey. Sampel dalam penelitian ini terdiri dari 66 orang anggota Klub Futsal Asosiasi Futsal Provinsi Jambi yang diambil melalui Teknik Purposive Sampling. Instrumen pengumpulan data berupa kuesioner dengan format Skala Likert yang terdiri dari lima alternatif jawaban. Data hasil pengisian kuesioner akan dianalisis dengan menggunakan Teknik Partial Least Square (PLS). Adapun hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel Entrepreneurial Leadership dan Pengelolaan Sumber Daya Manusia memiliki pengaruh signifikan terhadap Reward dan Prestasi Kinerja, Reward memiliki pengaruh signifikan terhadap Prestasi Kinerja, variabel Reward tidak mampu memediasi variabel Entrepreneurial Leadership Terhadap Prestasi Kinerja namun variabel Reward mampu memediasi variabel Pengelolaan Sumber Daya Manusia Terhadap Prestasi Kinerja
MODEL KEPUTUSAN PEMBELIAN SMARTPHONE APPLE MELALUI AKTIVITAS PEMASARAN MEDIA SOSIAL, INOVASI PRODUK, DAN BRAND IMAGE
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh aktivitas pemasaran media sosial dan inovasi produk terhadap keputusan pembelian smartphone iPhone, melalui brand image. Sampel penelitian yang digunakan sebanyak 384 orang responden, yang diambil dengan menggunakan teknik purposive sampling. Pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuesioner dengan format skala Likert. Data yang telah dikumpulkan kemudian dianalisis dengan menggunakan metode analisis statistik deskriptif dan analisis verifikatif berupa Partial Least Square (PLS). Hasil analisis direct effect membuktikan bahwa; (1) aktivitas pemasaran media sosial secara langsung berpengaruh signifikan terhadap brand image dan keputusan pembelian, (2) inovasi produk secara langsung berpengaruh signifikan terhadap brand image dan keputusan pembelian, dan (3) brand image secara langsung berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian. Sementara hasil analisis indirect effect membuktikan bahwa; (1) aktivitas pemasaran media sosial secara tidak langsung berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian, melalui brand image, dan (2) inovasi produk secara tidak langsung berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian, melalui brand image. Hasil penelitian ini berimplikasi terhadap upaya peningkatan brand image dan keputusan pembelian smartphone iPhone melalui pengambangan ide-ide yang lebih inovatif dan kreatif untuk seri iPhone berikutnya
ANALISIS PENGARUH KOMPETENSI, LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI KEJATI DIY MELALUI KOMITMEN ORGANISASIONAL
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompetensi, lingkungan kerja, dan motivasi terhadap kinerja pegawai dengan mediasi komitmen organisasional. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai Kejaksaan Tinggi Daerah Istimewa Yogyakarta yang berjumlah 305 pegawai dan untuk menentukan ukuran sampel menggunakan teknik slovin sebanyak 75. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan stratified sampling. Data yang diperoleh diolah dengan menggunakan SmartPLS 4. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompetensi, motivasi dan komitmen organisaional berpengaruh terhadap kinerja, sedangkan lingkungan kerja tidak terbukti berpengaruh terhadap kinerja. Selain itu hasil penelitian juga menunjakkan bahwa komitmen organisasional dapat memediasi pengaruh kompetensi dan motivasi terhadap kinerja tetapi komitmen organisasional tidak dapat memediasi pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja.
Kata kunci: kompetensi, lingkungan kerja, motivasi, komitmen organisasional, kinerj
GREEN HRM: MENINGKATKAN KINERJA MELALUI TIM HIJAU
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengevaluasi dampak Green HRM terhadap Employee Performance DTW Ulun Danu Beratan, menggunakan Pro Environmental Behavior dan Organization Identification sebagai variabel mediasi. Semua pekerja Daya Tarik Wisata Ulun Danu Beratan, yang berjumlah 108 orang, termasuk dalam populasi penelitian ini. Untuk mengumpulkan data penelitian dengan membagikan kuesioner. Dalam penelitian ini, analisis statistik deskriptif dan analisis inferensial digunakan. outer model convergent validity, discriminant validity, reliability dan inner model R-square F-square, Q-squaren dan pengujian hepotesis menggunakan analisis kausalitas SEM (Structural Equation Modeling) yang terkenal dengan PLS (Partial Least Square). hasil penelitian menunjukkan bahwa Green HRM berpengaruh positif signifikan terhadap Employee Performance melalui Pro Environmental Behavior dan Organization Identification
PENGARUH IKLAN DAN CITRA MEREK TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN MELALUI MINAT BELI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA PRODUK KECANTIKAN WARDAH DI YOGYAKARTA
Perkembangan ekonomi semakin mengarah pada persaingan ketat, khususnya untuk perusahaan dalam memasarkan produknya, menghadapi persaingan yang ketat perusahaan berlomba-lomba untuk memasarkan produk yang dihasilkan dengan cara terus berusaha mengembangkan kreativitas dan inovasi terbaru dari produk yang dihasilkan agar lebih unggul dari pesaing. Perkembangan ekonomi di Indonesia ikut berperan terhadap semakin maraknya industry khususnya industry kosmetik, kini produk kecantikan dan kosmetik telah mengalami banyak perubahan dengan dikeluarkannya inovasi-inovasi mutakhir yang sesuai dengan kebutuhan dan keinginan konsumen, salah satunya adalah produk kecantikan Wardah yang ditunjang dengan kemajuan ilmu pengetahuan dan teknologi sekarang. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh iklan dan citra merek terhadap kepuasan pelanggan melalui minat beli sebagai variabel mediasi pada produk kecantikan Wardah di Yogyakarta. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif, dengan purposive sampling, sampel didalam penelitian ini berjumlah 110 responden. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner dan alat analisis dengan regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa iklan berpengaruh positif dan signifikan terhadap minat beli, citra merek berpengaruh positif dan signifikan terhadap minat beli, iklan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan pelanggan, citra merek berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan pelanggan, minat beli berpengaruh negative dan tidak signifikan terhadap kepuasan pelanggan.
PENGARUH TINGKAT KESEHATAN BANK SYARIAH INDONESIA TERHADAP CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY DENGAN METODE RGEC TAHUN 2021-2023
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh tingkat kesehatan Bank Syariah Indonesia terhadap Corporate Social Responsibility dengan menggunakan metode RGEC tahun 2021-2023. RGEC (Risk Profile, Good Corporate Governance, Earnings, and Capital) merupakan metode penilaian kesehatan bank yang mencakup berbagai aspek keuangan, seperti risiko kredit, tata kelola perusahaan, profitabilitas, dan kecukupan modal, yang diyakini memiliki pengaruh terhadap pelaksanaan CSR (Corporate Social Responsibility). Variabel independen dalam penelitian ini meliputi rasio keuangan Non-Performing Financing (NPF) untuk Risk Profile, Good Corporate Governance (GCG), Return on Assets (ROA) untuk Earning dan Capital Adequacy Ratio (CAR) untuk Capital. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan data sekunder yang diambil dari laporan rasio keuangan triwulan Bank Syariah Indonesia selama periode 2021-2023. Analisis data dilakukan menggunakan statistik deskriptif, uji asumsi klasik, regresi berganda dan analisis hipotesis untuk mengukur pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen, yaitu pelaksanaan CSR. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel NPF dan ROA memiliki pengaruh signifikan terhadap pelaksanaan CSR, sedangkan GCG dan CAR tidak menunjukkan pengaruh yang signifikan. Temuan ini menunjukkan bahwa kesehatan keuangan bank, terutama dari aspek risiko kredit bermasalah dan profitabilitas berperan penting dalam menentukan efektivitas dan skala program CSR yang dilakukan oleh Bank Syariah Indonesia tahun 2021 sampai dengan tahun 2023.
Pengaruh Net Profit Margin dan Total Asset Turnover Terhadap Pertumbuhan Laba Pada Perusahaan Makanan Dan Minuman yang Terdaftar di BEI Tahun 2019-2022
This study aims to determine the effect of net profit margin and total asset turnover on profit growth. The variables used in this study are net profit margin, total asset turnover and profit growth. The research method used in this study is a quantitative method with descriptive research type, sampling in this study was carried out by purposive sampling method with predetermined criteria resulting in 19 companies. The analytical method used is multiple linear regression analysis with SPSS version 25. The partial results show that Net Profit Margin (NPM) has an effect on profit growth while Total Asset Turnover (TATO) has no effect on profit growth. The simultaneous results show that the net profit margin and total asset turnover have a simultaneous or equal effect on profit growth.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh net profit margin dan total asset turnover terhadap pertumbuhan laba. Variabel yang digunakan dalam penelitian ini adalah net profit margin, total asset turnover, dan pertumbuhan laba. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan jenis penelitian deskriptif, pengambilan sampel dalam penelitian ini dilakukan dengan metode purposive sampling dengan kriteria yang telah ditentukan menghasilkan 19 perusahaan. Metode analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda dengan SPSS versi 25. Hasil penelitian secara parsial menunjukkan bahwa net profit margin berpengaruh terhadap pertumbuhan laba sedangkan total asset turnover tidak berpengaruh terhadap pertumbuhan laba,. Hasil secara simultan bahwa net profit margin dan total asset turnover berpengaruh secara simultan atau bersamaan terhadap pertumbuhan laba
Integration of Kaili Cultural Values in the Development of Learning Resources in Elementary School: A Naturalistic Qualitative Approach
The advancement of information and communication technology has brought major changes in the world of education, including the use of learning resources. However, globalization also has the potential to distance students from local cultural values. This study aims to explore the development of learning resources based on Kaili local culture in learning in grade IV of Elementary School using naturalistic qualitative methods. Data were collected through observation, in-depth interviews, and documentation studies with research subjects consisting of teachers, students, principals, and cultural figures at elementary school Sunju. The results of the study indicate that the learning resources used still do not accommodate local culture, while students are more familiar with foreign cultures than Kaili culture. Teachers have difficulty integrating local culture due to limited teaching materials. The principal supports the development of learning resources based on local culture, but training is needed for teachers so that its implementation is more effective. These findings indicate that the development of learning resources based on local culture can enrich students' learning experiences and strengthen their cultural identity, although it still faces challenges in implementation. This study emphasizes the importance of the role of education in preserving local culture through the development of relevant and contextual learning resources
Innovation in Mathematics Learning Through E-Learning Ethnomathematics: Creative Thinking Skills and Learning Outcomes
This study aims to develop ethnomathematics-based e-learning with a touch of Lampung cultural design and analyze its influence on students’ creative thinking skills and learning outcomes in a number of materials. E-learning based on ethnomathematics was developed using the Branch development model with stages of development, implementation, and evaluation. The research sample consisted of 80 students selected through purposive sampling techniques. The data collection instrument was an essay test to measure students’ creative thinking skills and learning outcomes. The data were analyzed using an independent sample t-test statistical test with the help of SPSS 25 software. The results of the analysis showed that the t-value for creative thinking skills (14.426) and learning outcomes (13.921) were higher than the t table (1.990) at a significance level of 0.05. This indicates a significant difference between the experimental and control groups. The average increase in creative thinking skills reached 67.5%, while student learning outcomes increased by 65.0%. This e-learning enhances the originality and elaboration aspects of creative thinking and provides a learning experience that enriches mathematical knowledge through the Lampung cultural context. E-learning based on ethnomathematics with Lampung design offers innovation in digital learning that is not only adaptive to the needs of the 21st century but also supports the preservation of local culture in the educational process. This study recommends ethnomathematics-based e-learning as an alternative learning medium that effectively improves creative thinking skills and student learning outcomes while introducing Lampung culture more broadly in an academic contex
KARAKTERISASI BIJIH BESI ALAM SEBAGAI BAHAN BAKU MAGNETIT PADA TINTA KERING
Pada penelitian ini telah dilakukan karakterisasi terhadap mineral alam, yaitu bijih besi yang diperoleh dari daerah Solok Selatan Sumatera Barat. Bijih Besi ini sangat banyak terdapat di Sumatera Barat dan pemanfaatannya sebagai bahan baku magnetit untuk tinta kering belum ditemukan karena bijih besi alam mempunyai banyak keterbatasan seperti adanya pengotor dan ditemukan fasa lain. Untuk itu dilakukan karakterisasi pada bijih besi alam untuk melihat potensi magnetit dengan menggunakan XRF dan XRD. Data XRF menunjukkan Kandungan unsur yang terdapat dari bijih besi alam yang paling besar adalah besi (Fe) sekitar 87,5 %. Dari hasil XRD memperlihatkan, Â sampel menggandung mineral magnetite, hematite dan guartz. Mineral yang paling mendominasi sampel adalah magnetit. Struktur dari magnetite yaitu kubik dengan parameter kisi a=b=c = 8.3952 A dengan grup ruang Fdm. Ukuran butir dari Magnetite adalah 108,8 nm