European Journal of Management Issues (Dnipro National University)
Not a member yet
276 research outputs found
Sort by
Вплив спільного прийняття рішень на ефективність проектів громадського здоров'я у сфері ВІЛ/СНІДу в окрузі Кісуму, Кенія
Get PDFPurpose: There are efforts to combat HIV/AIDS through Sustainable Development Goal and so, HIV/AIDS community health projects have been implemented to shape HIV/AIDS management and care. The present study examined influence of participatory decision-making on performance of HIV/AIDS community health projects in Kisumu County, Kenya. The study was grounded on stakeholder’s theory because the HIV/AIDS community health projects in Kenya is a results-oriented performance measurement system.
Design/Method/Approach: The research design was descriptive survey design and purposively selected 59 HIV/AIDS project managers and 59 Monitoring and evaluation officers, while 379 beneficiaries were randomly selected using Krejcie and Morgan formula. Structured questionnaires were used to collect quantitative data, which was analyzed through descriptive statistics (frequencies, percentages, mean score and standard deviation) as well as Pearson correlation and regression analysis.
Findings: The study found a significant positive effect of participatory decision-making on performance of HIV/AIDs Community Health Projects at p<0.05. Participatory decision-making increases or enhances performance of HIV/AIDS Community Health Projects in Kisumu County.
Theoretical and Practical Implications: This paper contributed to the body of research on participatory management by underscoring the argument that participatory decision making enhances the performance of HIV/AIDs community health projects.
Originality/Value: This research not only demonstrates how community health projects can efficiently run through involvement of primary stakeholders (beneficiaries), it is also an example of an application of stakeholder’s theory to a practical field.
Research Limitations/Future Research: This research opens opportunities for future research on participatory management in community health projects.
Paper Type: Empirical
JEL Classification: D83, I18, L31, O15Мета роботи: Докладаються зусилля для боротьби з ВІЛ/СНІДом в рамках Цілей сталого розвитку, тому впроваджуються проекти з охорони здоров'я спільнот, спрямовані на формування підходів до лікування ВІЛ/СНІДу та догляду за хворими на ВІЛ. У цьому дослідженні вивчався вплив спільного прийняття рішень на ефективність проектів громадського здоров'я у сфері ВІЛ/СНІДу в окрузі Кісуму, Кенія. Дослідження ґрунтується на теорії зацікавлених сторін, оскільки проекти громадського здоров'я у сфері ВІЛ/СНІДу в Кенії є системою вимірювання ефективності, орієнтованою на результат.
Дизайн / Метод / Підхід дослідження: Для проведення дослідження було обрано дизайн описового опитування, в якому цілеспрямовано взяли участь 59 менеджерів проектів у сфері ВІЛ/СНІДу та 59 спеціалістів з моніторингу та оцінки, а 379 бенефіціарів були відібрані випадковим чином за формулою Крейчі та Моргана. Для збору кількісних даних було використано структуровану анкету, яка була проаналізована за допомогою методів описової статистики (частоти, відсотки, середній бал та стандартне відхилення), а також кореляційного та регресійного аналізу за Пірсоном.
Результати дослідження: Дослідження виявило значний позитивний вплив спільного прийняття рішень на результативність проектів громадського здоров'я у сфері ВІЛ/СНІДу на рівні p<0,05. Спільне прийняття рішень підвищує або покращує ефективність проектів громадського здоров'я у сфері ВІЛ/СНІДу в окрузі Кісуму.
Теоретична та практична цінність дослідження: Ця стаття зробила внесок у дослідження партисипативного управління, підкресливши аргумент, що партисипативне прийняття рішень підвищує ефективність проектів громадського здоров'я у сфері ВІЛ/СНІДу.
Оригінальність / Цінність дослідження: Це дослідження не тільки демонструє, як проекти громадського здоров'я можуть бути ефективно реалізовані завдяки залученню основних зацікавлених сторін (бенефіціарів), але й є прикладом застосування теорії зацікавлених сторін у практичній сфері.
Обмеження дослідження / Майбутні дослідження: Це дослідження відкриває можливості для майбутніх досліджень щодо партисипативного управління в проектах громадського здоров'я.
Тип статті: Емпіричний
JEL Classification: D83, I18, L31, O1
Якісний підхід до зворотної логістики в секторі роздрібної електронної комерції в Барселоні, Іспанія
Get PDFPurpose: To explore the challenges and opportunities in the reverse logistics practices of the retail e-commerce sector in Barcelona, Spain. To capture diverse perspectives and insights, the study focused on various stakeholders, such as retailers, logistics providers, and policymakers.
Design/Method/Approach: The study is Qualitative research design in the case study by inductive research is a bottom-up approach that starts with specific observations of logistics practices of the retail e-commerce sector in Barcelona and then draws general conclusions or theories, making it exploratory in nature. Interpretivism is a research philosophy that asserts that reality is subjectively observed by the researcher. The time horizon used is cross-sectional for secondary data collection in this study. The data analysis is Thematic Analysis by looking at recurring patterns of meaning in a data set by similarities in views and opinions.
Findings: Customer satisfaction and loyalty are the key drivers for designing and implementing such strategies. Collaborative efforts among stakeholders are essential for addressing environmental concerns, regulatory compliance, and sustainability, contributing to the overall resilience of the retail e-commerce sector in Barcelona.
Theoretical Implications: The study provides practical insights for businesses, policymakers, and academics to incorporate into their strategic planning for enhanced innovation, sustainability, and adaptability in the reverse logistics landscape. The study began in February 2023 and concluded in March 2024, primarily focusing on 26 references related to logistics studies and segments, which could help develop logistics and sustainability.
Practical Implications: This study provides practical recommendations and guidelines for retailers in Barcelona's e-commerce sector to enhance their reverse logistics practices, specifically focusing on sustainability and cost efficiency.
Originality/Value: This research gives practical and actionable recommendations for businesses, policymakers, and academics to improve reverse logistics in Barcelona's growing e-commerce systems. When these inputs are included in strategic planning, market players can become flexible to the industry's new realities and continue to compete on the same level as their competitors in the retail sector.
Research Limitations/Future Research: The unavailability and inaccessibility of data on reverse logistics in Barcelona's retail e-commerce sector can pose a challenge in gaining valuable insights into the effectiveness of current practices.
Paper Type: Empirical
JEL Classification: M11, L81, R40, O18Мета роботи: Дослідити виклики та можливості реверсної логістики в секторі роздрібної електронної комерції в Барселоні, Іспанія. Щоб охопити різні точки зору та ідеї, дослідження було зосереджено на різних зацікавлених сторонах, таких як роздрібні торговці, логістичні провайдери та особи, відповідальні за формування політики.
Дизайн / Метод / Підхід дослідження: Дизайн якісного дослідження у цьому кейсі за допомогою індуктивного дослідження – це висхідний підхід, який починається з конкретних спостережень – логістичних практик сектору роздрібної електронної комерції в Барселоні, а потім робить загальні висновки або теорії, що робить його дослідницьким за своєю природою. Інтерпретивізм – це дослідницька філософія, яка стверджує, що реальність є суб'єктивно спостережуваною дослідником. Часовий горизонт, що використовується для збору вторинних даних у цьому дослідженні, є перехресним. Аналіз даних – це тематичний аналіз, який полягає у вивченні повторюваних моделей значення в наборі даних за схожістю поглядів і думок.
Результати дослідження: Задоволеність та лояльність клієнтів є ключовими факторами для розробки та реалізації таких стратегій є ключовими факторами. Спільні зусилля між зацікавленими сторонами мають важливе значення для вирішення екологічних проблем, дотримання нормативних вимог та сталого розвитку що сприяє загальній стійкості сектору роздрібної електронної комерції в Барселоні.
Теоретична цінність дослідження: Дослідження надає практичну інформацію для бізнесу, політиків та науковців, яку вони можуть використати у своєму стратегічному плануванні для підвищення інноваційності, стійкості та адаптивності в умовах реверсивної логістики. Дослідження розпочалося в лютому 2023 року і завершилося в березні 2024 року, зосередившись на 26 посиланнях, пов'язаних з логістичними дослідженнями та сегментами, які можуть допомогти розвивати логістику та сталий розвиток.
Практична цінність дослідження: Це дослідження надає практичні рекомендації та вказівки для роздрібних торговців у секторі електронної комерції Барселони щодо вдосконалення їхніх практик реверсної логістики, зокрема, з акцентом на сталості та економічній ефективності.
Оригінальність / Цінність дослідження: Це дослідження надає практичні та дієві рекомендації для бізнесу, політиків та науковців щодо покращення реверсної логістики у зростаючих системах електронної комерції Барселони. Коли ці рекомендації будуть включені в стратегічне планування, гравці ринку зможуть стати гнучкими до нових реалій галузі і продовжувати конкурувати на тому ж рівні, що і їхні конкуренти в секторі роздрібної торгівлі.
Обмеження дослідження / Майбутні дослідження: Відсутність і недоступність даних про реверсну логістику в секторі роздрібної електронної комерції Барселони може стати проблемою в отриманні цінної інформації про ефективність поточних практик.
Тип статті: Емпіричний
JEL Classification: M11, L81, R40, O1
Еволюція стратегій компаній у відповідь на динамічні зміни світового ракетного ринку
Get PDFPurpose: Explore the genesis of the global rocket launcher market, focusing on its history, current trends, and influencing factors. The research delves into the strategies of aerospace companies and their adaptation to changing market conditions, identifying key elements that shape and modify these strategies.
Design / Method / Approach: Multifaceted analytical methodology was utilized, including logical, statistical, and graphical techniques to investigate the rocket launcher market thoroughly. A systemic approach facilitated the examination of the interrelationships among technological innovations, economic implications, and political factors. Structural-functional analysis delineated the operational mechanisms of various market segments, and comparative analysis was used to discern global tendencies and regional specificities.
Findings: Reveal an analysis of the strategic approaches of entities engaged in the production of rocket launchers, emphasizing their state of development and evolution over time. This analysis also identifies the factors impacting the rocket launcher market, which are critical for the strategic formulation and adaptation processes. Strategies demonstrating significant efficacy amidst rapid market changes were distinctly highlighted.
Theoretical Implications: Contribute to expanding the knowledge base regarding the strategic perspectives of companies in the field of space economics, offering new data and interpretations. This integration of economics, technology, politics, and international relations showcases the benefits of an interdisciplinary approach in understanding complex industry processes in a changing market environment, specifically regarding strategic management in a changing market environment.
Practical Implications: As a decision - making guide for industry leaders and professionals, offering data and analytics for strategic planning and informed decision - making. Therefore, the practical value of the research lies in providing useful resources for a wide range of stakeholders, including industry representatives, policymakers, investors, and the academic community. The findings of the study can serve as
educational material for courses and programs related to the study of high-tech markets and the formation of a system of strategic management in companies.
Originality / Value: Comprehensive perspective on the rapidly evolving rocket launcher industry, with a particular focus on the last twenty years and significant attention to the last five years. This period has seen considerable technological innovations and shifts in the global economy and political landscape, providing insights into the key factors shaping the industry and predictions about future changes and trends.
Research Limitations / Future Research: The primary challenge for analyzing the market and company strategies is the limited availability of verified and reliable information, as the rocket launcher market is closely intertwined with state defense programs, which significantly restrict information access. Future research could delve deeper into the impact of technological innovations, government regulations, and the interaction between the rocket launcher market and other aerospace sectors on the strategies of companies from different countries. Given the dynamic nature of the market, regular data updates, at least biennially, are essential for keeping the analysis current.
Paper type: Empirical
JEL Classification: F23, L1, O3Мета роботи: Дослідити генезис світового ринку ракетних пускових установок, зосередившись на його історії, сучасних тенденціях та факторах впливу. Дослідження заглиблюється у стратегії аерокосмічних компаній та їхню адаптацію до мінливих ринкових умов, визначаючи ключові елементи, які формують і модифікують ці стратегії.
Дизайн/Метод/Підхід дослідження: Для ретельного дослідження ринку ракетних пускових установок було використано багатогранну аналітичну методологію, включаючи логічні, статистичні та графічні методи. Системний підхід сприяв вивченню взаємозв'язків між технологічними інноваціями, економічними наслідками та політичними факторами. Структурно-функціональний аналіз дозволив
виокремити механізми функціонування різних сегментів ринку, а порівняльний аналіз – виявити
глобальні тенденції та регіональні особливості.
Результати дослідження: Проведено аналіз стратегічних підходів суб'єктів господарювання, що займаються виробництвом ракетних пускових установок, з акцентом на їх стан розвитку та еволюцію в часі. Цей аналіз також визначає фактори, що впливають на ринок ракетних пускових установок, які є критично важливими для процесів формування та адаптації стратегій. Окремо виділено стратегії, що демонструють значну ефективність в умовах швидких ринкових змін.
Теоретична цінність дослідження:Дослідження сприяє розширенню бази знань щодо стратегічних перспектив компаній у сфері космічної економіки, пропонуючи нові дані та інтерпретації. Така інтеграція економіки, технологій, політики і міжнародних відносин демонструє переваги міждисциплінарного підходу в розумінні складних галузевих процесів у мінливому ринковому середовищі, зокрема, щодо стратегічного управління в мінливому ринковому середовищі.
Практична цінність дослідження: Як посібник з прийняття рішень для лідерів та професіоналів галузі, що пропонує дані та аналітику для стратегічного планування та прийняття обґрунтованих рішень. Таким чином, практична цінність дослідження полягає у наданні корисних ресурсів для широкого кола зацікавлених сторін, включаючи представників промисловості, політиків, інвесторів та академічної спільноти. Результати дослідження можуть слугувати навчальним матеріалом для курсів та програм, пов'язаних з вивченням ринків високих технологій та формуванням системи стратегічного управління в компаніях.
Оригінальність/Цінність дослідження: Комплексний погляд на галузь ракетобудування, що швидко розвивається, з особливим акцентом на останні двадцять років і значною увагою до останніх п'яти років. За цей період відбулися значні технологічні інновації та зміни у світовій економіці і політичному ландшафті, що дає уявлення про ключові фактори, які формують галузь, а також прогнози щодо майбутніх змін і тенденцій.
Обмеження дослідження/Майбутні дослідження: Основною проблемою для аналізу ринку та стратегій компаній є обмежена доступність перевіреної та достовірної інформації, оскільки ринок ракетних пускових установок тісно переплітається з державними оборонними програмами, які суттєво обмежують доступ до інформації. Майбутні дослідження можуть бути спрямовані на більш глибоке вивчення впливу технологічних інновацій, державного регулювання та взаємодії між ринком ракетних установок та іншими аерокосмічними секторами на стратегії компаній з різних країн. Враховуючи динамічний характер ринку, регулярне оновлення даних, принаймні раз на два роки, є необхідним для підтримання аналізу в актуальному стані.
Тип статті: Емпіричний
JEL Classification: F23, L1, O
Ефективність функцій аудиторського комітету до асиметричної інформації з моделюючою якістю аудиту
Get PDFPurpose: The study aims to explore the effectiveness of audit committee features, such as the total members, meeting frequency, financial competence, and independence, as a determinant of asymmetric information with audit quality as moderating.
Design/Method/Approach: We employed a regression model with panel data, analyzing 260 firm-year observations for entities whose shares traded on the Indonesia Stock Market from 2017 to 2021, all of which fall under the category of public interest entities.
Findings: Our examination uncovered meeting frequency was statistically significant in reducing asymmetric information, and audit quality enhanced the interrelation of the meeting frequency, reducing asymmetric information. In contrast, our examination could not uncover any correlation between the total members, financial competence, and independence with asymmetric information. In addition, the study demonstrated no relationship between audit quality enhancing correlation between the total members, financial competence, and independence to mitigate asymmetric information.
Theoretical Implications: The study supports agency and asymmetric information theories by demonstrating the significant role of oversight through frequent meetings in mitigating conflicts between agents and principals. This academic support enriches the existing literature and provides valuable insights for future research in the field.
Practical Implications: Our findings suggest that the regular occurrence of dialogue between audit committees and management needs to be increased to provide better oversight and ultimately improve organizational performance, benefiting stakeholders and the board. Finally, our study implies the current regulations in Indonesia have not succeeded in encouraging the efficacy of audit committee monitoring through other features of audit committees as mandated by Indonesian regulation. Hence, regulatory breakthroughs by policymakers are essential to foster the performance of audit committees.
Originality/Value: Our study provides a novel perspective on how audit committee features influence asymmetric information by providing insights by investigating the involvement of audit quality as a moderating factor.
Research Limitations/Future Research: While our study may be limited in its applicability due to the constrained data sourced from the Indonesian Stock Market, the potential insufficiency of proxy variables in apprising audit committee efficacy, and the restricted use of control variables, addressing these constraints should be a focus of future studies to achieve a more comprehensive understanding.
Paper Type: Empirical
JEL Classification: G34, O16Мета роботи: Дослідження має на меті дослідити ефективність характеристик аудиторського комітету, таких як загальна кількість членів, частота засідань, фінансова компетентність та незалежність, як детермінанти асиметричної інформації з моделюючою якістю аудиту.
Дизайн / Метод / Підхід дослідження: Було застосовано регресійну модель з панельними даними, проаналізувавши 260 спостережень за рік для компаній, акції яких торгувалися на індонезійському фондовому ринку з 2017 по 2021 рік, і всі вони підпадають під категорію підприємств, що становлять публічний інтерес.
Результати дослідження: Дослідження виявило, що частота проведення зборів була статистично значущою для зменшення асиметричної інформації, а якість аудиту посилювала взаємозв'язок між частотою проведення зборів та зменшенням асиметричної інформації. На противагу цьому, дослідження не змогло виявити жодного зв'язку між загальною кількістю членів, фінансовою компетентністю та незалежністю і асиметричною інформацією. Крім того, дослідження не виявило зв'язку між підвищенням якості аудиту, кореляцією між загальною кількістю членів, фінансовою компетентністю та незалежністю і зменшенням асиметричної інформації.
Теоретична цінність дослідження: Дослідження підтримує теорії агентських відносин та асиметричної інформації, демонструючи важливу роль нагляду через часті зустрічі у пом'якшенні конфліктів між агентами та принципалами. Дослідження також підтримує ідею про те, що вдосконалені механізми комунікації, як пропонує теорія сигналів, можуть допомогти зменшити асиметричні інформаційні виклики, притаманні структурам управління. Ця наукова підтримка збагачує існуючу літературу і надає цінну інформацію для майбутніх досліджень у цій галузі.
Практична цінність дослідження: Висновки свідчать про те, що регулярність діалогу між аудиторськими комітетами та керівництвом має бути збільшена, щоб забезпечити посилений нагляд і, зрештою, покращити результати діяльності організації, що принесе користь стейкхолдерам та раді директорів. Нарешті, дослідження показало, що чинне законодавство Індонезії не змогло сприяти підвищенню ефективності моніторингу з боку аудиторських комітетів за допомогою інших функцій аудиторських комітетів, передбачених індонезійськими нормативними актами. Таким чином, регуляторні прориви з боку політиків мають важливе значення для підвищення ефективності роботи аудиторських комітетів..
Оригінальність / Цінність дослідження: Дослідження пропонує новий погляд на те, як функції аудиторських комітетів впливають на асиметричну інформацію, досліджуючи залучення якості аудиту як стримуючого фактору.
Обмеження дослідження / Майбутні дослідження: Хоча наше дослідження може бути обмеженим у застосуванні через обмеженість даних, отриманих з фондового ринку Індонезії, потенційну недостатність проксі-змінних для оцінки ефективності роботи аудиторського комітету, а також обмежене використання контрольних змінних, вирішення цих проблем повинно стати предметом майбутніх досліджень для досягнення більш повного розуміння.
Тип статті: Емпіричний
JEL Classification: G34, O1
Аутсорсинг діджитал-маркетингу як драйвер розвитку для малого та середнього бізнесу
Get PDFPurpose of the article. To explore the role of digital marketing outsourcing as an effective tool for cost optimization, enhancing competitiveness, and achieving strategic goals for small and medium-sized enterprises (SMEs). Special attention is given to analyzing the results of a survey of entrepreneurs who have experience using this strategy.
Design/Methodology/Approach. The study is exploratory in nature and is based on general scientific methods such as description, comparison, analysis, and specification. A comparative approach was employed to identify key aspects of the digital marketing outsourcing market, including popular areas of transferring functions to external management. Additionally, modern management approaches, such as Agile, Lean, and Data-driven marketing, were analyzed, highlighting their role in ensuring the efficiency of this strategy in the context of global competition. The empirical part of the study is based on a survey of 20 SME entrepreneurs.
Research findings. It was found that SME owners believe outsourcing marketing functions (as non-core activities) effectively contributes to cost optimization, provides access to expert knowledge, and improves the achievement of strategic goals.
Theoretical value of the research. The study confirmed the feasibility of using digital marketing outsourcing as an effective driver of development within modern management theory.
Practical value of the research. Enterprise top managers can use the results of the scenario analysis of outsourcing decision-making to transfer specific functions to external management, achieving scalability, increased efficiency, and competitive advantages in the long term.
Originality/Value of the research. The research results include substantiated recommendations on the effectiveness of digital marketing outsourcing in the context of technological progress and a dynamic market environment.
Research limitations/Future research. The main conclusions of the study are focused on companies already utilizing marketing function outsourcing. This limits the generalization of the results to companies only planning to adopt such a strategy. Future research could focus on analyzing the integration of artificial intelligence technologies, process automation, and the use of Big Data to enhance the efficiency of outsourcing. Additionally, examining the impact of outsourcing in various economic sectors, such as manufacturing, services, or e-commerce, offers promising opportunities for developing industry-specific recommendations.
JEL Classification: M31, M15, L24, O33Мета статті. Дослідити роль аутсорсингу діджитал-маркетингу як ефективного інструменту для оптимізації витрат, підвищення конкурентоспроможності та досягнення стратегічних цілей малого та середнього бізнесу. Особливу увагу приділено аналізу результатів опитування підприємців, які мали досвід використання цієї стратегії.
Дизайн/Метод/Підхід дослідження. Робота має дослідницький характер, базується на використанні загальнонаукових методів, таких як опис, порівняння, аналіз і конкретизація. Компаративний підхід дозволив виявити ключові аспекти ринку аутсорсингу діджитал-маркетингу, включаючи популярні напрями передачі функцій на зовнішнє управління. Також проаналізовано сучасні управлінські підходи, зокрема Agile, Lean і Data-driven маркетинг, які забезпечують ефективність цієї стратегії в умовах глобальної конкуренції. Емпірична частина дослідження базується на опитуванні 20 підприємців малого та середнього бізнесу.
Результати дослідження. Виявлено, що власники малого та середнього бізнесів вважають, що аутсорсинг маркетингових функцій (як неключових) ефективно сприяє оптимізації витрат, надає доступ до експертних знань та покращує досягнення стратегічних цілей.
Теоретична цінність дослідження. Підтверджено доцільність використання аутсорсингу діджитал-маркетингу як ефективного драйвера розвитку в рамках сучасної управлінської теорії.
Практична цінність дослідження. Топ менеджери підприємств можуть використовувати результати сценарного аналізу аутсорсинг прийняття рішень щодо передачі певних функцій на зовнішнє управління, досягаючи масштабування, підвищення ефективності та конкурентних переваг у довгостроковій перспективі.
Оригінальність / Цінність дослідження. Результати дослідження містять обґрунтовані рекомендації щодо ефективності аутсорсингу діджитал-маркетингу в умовах технологічного прогресу та мінливого ринку.
Обмеження дослідження/Майбутні дослідження. Основні висновки роботи орієнтовані на підприємства, які вже використовують аутсорсинг маркетингових функцій. Це обмежує узагальнення результатів на компанії, що тільки планують впровадження такої стратегії. Подальші дослідження можуть зосередитися на аналізі інтеграції технологій штучного інтелекту, автоматизації процесів та використанні Big Data для підвищення ефективності аутсорсингу. Крім того, перспективним є вивчення впливу аутсорсингу в різних секторах економіки, таких як виробництво, сфера послуг чи e-commerce, з метою розробки галузевих рекомендацій.
JEL Сlassіfіcatіon: M31, M15, L24, O3
Розуміння привабливості роботодавця для покоління Z в ІТ-індустрії
Get PDFPurpose: This research delves into understanding the selection criteria of Generation Z, specifically those with an IT education background, in choosing potential employers. The study aims to bridge the gap in knowledge regarding employer attractiveness from the perspective of this emerging workforce cohort.
Design/Method/Approach: A quantitative approach was employed, utilizing a survey method to gather data. The study predominantly targeted students from an Austrian business school, resulting in a sample size of 156 respondents. The survey included a Conjoint Analysis to evaluate various employer attributes.
Findings: The findings highlight the significance of workplace flexibility, Work-Life Balance, and meaningful, varied job tasks for Generation Z. Salary emerged as a crucial factor influencing their choice of an attractive employer. While symbolic attributes were slightly more critical than instrumental ones, no significant impact of professional experience on the perceived relevance of symbolic attributes was found.
Theoretical Implications: The study enriches the Instrumental-Symbolic Framework by validating the importance of symbolic attributes for Generation Z.
Practical Implications: Practitioners can leverage these insights to tailor their Employer Branding strategies to attract Generation Z, focusing on flexible work arrangements, meaningful work, and competitive salaries.
Originality/Value: This research provides new insights into the preferences of Generation Z in the IT sector, highlighting the nuanced differences in their employer selection criteria compared to previous generations.
Research Limitations/Future Research: The study’s limitations include its focus on two specific educational institutions and the lack of rural-urban differentiation among respondents. Future research could explore these criteria across diverse geographic and institutional contexts.
Paper Type: Empirical
JEL Сlassіfіcatіon: J24, M12, M51
Мета роботи: Це дослідження заглиблюється в розуміння критеріїв відбору покоління Z, зокрема тих, хто має ІТ-освіту, при виборі потенційних роботодавців. Дослідження має на меті заповнити прогалину в знаннях про привабливість роботодавців з точки зору цієї нової когорти робочої сили.
Дизайн / Метод / Підхід дослідження: Для збору даних було застосовано кількісний підхід з використанням методу опитування. Дослідження було орієнтоване переважно на студентів австрійських бізнес-шкіл, в результаті чого вибірка склала 156 респондентів. Опитування включало спільний аналіз для оцінки різних атрибутів роботодавця.
Результати дослідження: Результати дослідження підкреслюють важливість гнучкості робочого місця, балансу між роботою та особистим життям, а також змістовних і різноманітних робочих завдань для покоління Z. Зарплата виявилася вирішальним фактором, що впливає на їх вибір привабливого роботодавця. Хоча символічні атрибути були дещо важливішими, ніж інструментальні, не було виявлено значного впливу професійного досвіду на сприйняття релевантності символічних атрибутів.
Теоретична цінність дослідження: Дослідження збагачує інструментально-символічну структуру, підтверджуючи важливість символічних атрибутів для покоління Z.
Практична цінність дослідження: Фахівці-практики можуть використовувати ці знання для адаптації своїх стратегій брендингу роботодавця для залучення покоління Z, зосереджуючись на гнучкому графіку роботи, змістовній роботі та конкурентоспроможній заробітній платі.
Оригінальність / Цінність дослідження: Це дослідження дає нове розуміння вподобань покоління Z в ІТ-секторі, висвітлюючи нюанси відмінностей у критеріях вибору роботодавця порівняно з попередніми поколіннями.
Обмеження дослідження / Майбутні дослідження: Обмеженнями дослідження є зосередженість на двох конкретних навчальних закладах та відсутність диференціації респондентів за містом та селом. Майбутні дослідження можуть вивчити ці критерії в різних географічних та інституційних контекстах.
Тип статті: Емпіричний
JEL Сlassіfіcatіon: J24, M12, M5
Проблеми розвитку органічного сільськогосподарського виробництва як загрози економічній безпеці України
Get PDFPurpose: The research is aimed at the mechanisms of solving the identified problems in the development of organic agricultural production against the background of the ongoing Russian invasion. Taking into account the need to increase the volume of such output in response to the demands of world markets, the development of state stimulation tools that have been tested in the EU to help achieve both the individual Sustainable Development Goals and to strengthen the components of Ukraine's economic security, which are currently under constant attack.
Design/Method/Approach: Based on the data of the Research Institute of Organic Agriculture (FiBL), Diia Business, OrganicInfo, and World Bank, we used economic and statistical methods: average, relative values of dynamics, structure, coordination, Le Masne similarity index, Herfindahl-Hirschman concentration index, non-parametric criterion for assessing the tightness of the connection (Spearman's rank correlation coefficient) and graphically depicted the obtained results.
Findings: Ukrainian organic production is characterized by imbalance and weak diversification. In 2021, 96.85% of the area of domestic crop production was allocated to the cultivation of grain and oil crops. In 2022, the volume of sales of organic products in the domestic market of Ukraine fell by almost half (-48%). Unlike in European countries, organic products are not a priority for retail trade in Ukraine. The hypothesis about the non-randomness of the correlation between the consumption of organic products and GDP per capita was confirmed: with a probability of 99.9%, there is a direct and strong (0.86) correlation between the indicators.
Theoretical Implications: The work identifies the current problems of organic agricultural production and possible ways to solve them, in particular, based on state incentive mechanisms approved in the EU, the introduction of which will strengthen the economic security of Ukraine.
Practical Implications: Calculations prove that the reorientation of the Ukrainian producer to the domestic consumer is not a solution to the problems associated with blocking the export of Ukrainian agricultural products until the level of GDP per capita is similar to European indicators.
Originality/Value: The development of organic production is one of the priorities of the agricultural policy of the EU from the financial perspective of 2021-2027. It is a direction for realizing Ukraine's competitive advantages against the background of the ongoing Russian invasion.
Research Limitations/Future Research: In further research, it is advisable to compare the development trends of Ukrainian organic production with European ones since this article focuses on internal problems.
Paper Type: Empirical
JEL Classification: Q01, Q14, Q18Мета роботи: Дослідження спрямоване на пошук механізмів вирішення виявлених проблем у розвитку органічного сільськогосподарського виробництва на тлі триваючого російського вторгнення. Враховуючи необхідність збільшення обсягів такого виробництва у відповідь на запити світових ринків, розробка інструментів державного стимулювання, що апробовані в ЄС, сприятимуть досягненню як окремих Цілей сталого розвитку, так і зміцненню компонентів економічної безпеки України, яка наразі знаходиться під постійними ударами.
Дизайн / Метод / Підхід дослідження: Дослідження спрямоване на пошук механізмів вирішення виявлених проблем у розвитку органічного сільськогосподарського виробництва на тлі триваючого російського вторгнення. Враховуючи необхідність збільшення обсягів такого виробництва у відповідь на запити світових ринків, розробка інструментів державного стимулювання, що апробовані в ЄС, сприятимуть досягненню як окремих Цілей сталого розвитку, так і зміцненню компонентів економічної безпеки України, яка наразі знаходиться під постійними ударами.
Результати дослідження: Виробництво української органічної продукції характеризується незбалансованістю та слабкою диверсифікацію: у 2021 році під вирощування зернових та олійних культур було відведено 96.85% площ вітчизняного рослинництва. У 2022 році обсяги продажів органічної продукції на внутрішньому ринку України впали практично удвічі (-48%). Органічна продукція, на відміну від країн Європи, не є пріоритетом для роздрібної торгівлі в Україні. Підтверджена гіпотеза про невипадковість кореляції між обсягами споживання органічної продукції та ВВП на душу населення: з ймовірністю у 99.9% між показниками існує пряма і сильна (0.86) кореляційна залежність.
Теоретична цінність дослідження: У роботі визначено поточні проблеми органічного сільськогосподарського виробництва та можливі шляхи їх вирішення, зокрема на основі апробованих в ЄС механізмів державного стимулювання, запровадження яких зміцнить економічну безпеку України.
Практична цінність дослідження: Розрахунки доводять, що переорієнтація українського виробника на внутрішнього споживача не є рішенням проблем, пов’язаних із блокуванням експорту української агропродукції, допоки рівень ВВП на душу населення не буде подібним європейським показникам.
Оригінальність / Цінність дослідження: Розвиток органічного виробництва становить один з пріоритетів сільськогосподарської політики ЄС на фінансову перспективу 2021-2027 рр. та є напрямом реалізації конкурентних переваг України на тлі триваючого російського вторгнення.
Обмеження дослідження / Майбутні дослідження: У подальших дослідженнях доцільно порівняти тенденції розвитку українського органічного виробництва з європейськими, оскільки дана стаття концентрується на внутрішніх проблемах.
Тип статті: Емпіричний
JEL Classification: Q01, Q14, Q1
Визначальні фактори підприємницьких намірів серед студентів покоління Z: Кейс університетського містечка Колеа в Алжирі
Get PDFPurpose: This research work attempts to identify the determining factors of Koléa university campus generation Z students’ entrepreneurial intention.
Design/Method/Approach: The applied research method is a quantitative approach in which a sample of 93 responses were analyzed using two software tools, IBM SPSS 25 and smartPLS4, and by adopting Structural Equation Modeling and Partial Least Squares for analysis and estimation.
Findings: Results showed a significant and positive impact of subjective norms on the entrepreneurial intention of the study sample. However, entrepreneurial training, attitude towards entrepreneurship, and perceived behavioral control had no impact on the entrepreneurial intentions of these students.
Theoretical Implications: This study contributes to the extent literature on generation Z students’ entrepreneurial intention in an Algerian context by highlighting the importance of subjective norms in fostering this intention.
Practical Implications: Algerian universities should pay more attention to entrepreneurial education and trainings they offer to their students in order to incite them to create their own business.
Originality/Value: Understanding the characteristics of generation Z students is important for universities and businesses. knowing what stimulates the generation Z entrepreneurial intention is both interesting and primordial. In addition, such study in the Algerian context is scarce and still not common.
Research Limitations/Future Research: Limitations in this study include those related to the size of the sample and its area by focusing only on Koléa university students. Therefore, it is desirable to conduct more studies on the variables impacting entrepreneurial intention among Generation Z students enrolled in different Algerian institutions and to draw conclusions by extrapolating the results.
Paper Type: Empirical
JEL Classification: C12, C15, C29, I21, L26Мета роботи: У цій дослідницькій роботі зроблено спробу визначити визначальні фактори підприємницьких намірів студентів покоління Z в університетському містечку Колеа.
Дизайн / Метод / Підхід дослідження: Застосований метод дослідження – кількісний підхід, в якому вибірка з 93 відповідей була проаналізована за допомогою двох програмних інструментів, IBM SPSS 25 і SmartPLS4, а також за допомогою моделювання структурних рівнянь і методу часткових найменших квадратів для аналізу та оцінки.
Результати дослідження: Результати показали значний і позитивний вплив суб'єктивних норм на підприємницькі наміри досліджуваної вибірки. Водночас, підприємницька підготовка, ставлення до підприємництва та сприйняття поведінкового контролю не мали впливу на підприємницькі наміри цих студентів.
Теоретична цінність дослідження: Це дослідження доповнює літературу про підприємницькі наміри студентів покоління Z в алжирському контексті, підкреслюючи важливість суб'єктивних норм у формуванні цих намірів.
Практична цінність дослідження: Алжирські університети повинні приділяти більше уваги підприємницькій освіті та тренінгам, які вони пропонують своїм студентам, щоб заохотити їх до створення власного бізнесу.
Оригінальність / Цінність дослідження: Розуміння особливостей студентів покоління Z є важливим для університетів та бізнесу. знати, що стимулює підприємницькі наміри покоління Z, є цікавим і першочерговим. Крім того, такі дослідження в алжирському контексті є нечисленними і все ще не поширеними.
Обмеження дослідження / Майбутні дослідження: До обмежень цього дослідження належать ті, що пов'язані з розміром вибірки та її територіальним охопленням, оскільки воно зосереджене лише на студентах університету Колеа. Тому бажано провести більше досліджень щодо змінних, які впливають на підприємницькі наміри серед студентів покоління Z, які навчаються в різних алжирських закладах, і зробити висновки шляхом екстраполяції результатів.
Тип статті: Емпіричний
JEL Classification: C12, C15, C29, I21, L2
Вплив практики планування наступництва на діяльність неурядових організацій у Танзанії
Get PDFPurpose: The purpose of this study was to assess the effects of succession planning practices on Non-Governmental Organizations (NGOs) performance in Tanzania. The specific objectives of the study were to: examine the effects of talent management on NGO performance; determine the effects of career management on NGO performance; and evaluate the effects of compensation management on NGO performance.
Design/Method/Approach: The study used quantitative approach. The targeted population was 124 employees working in two selected non-governmental organizations in Tanzania. Simple random sampling was used to provide detailed information. Data was collected using questionnaires. The data were analyzed through descriptive and inferential analysis.
Findings: The findings of the study showed that the majority of respondents, with an average mean of 3.8, 3.8, and 3.7, agreed that talent management, career management, and compensation management influence organizational performance in terms of efficiency and effectiveness, respectively. The study found that, here is a positive and significant relationship between talent management (β =.152, p =.047) and NGOs performance. The results also indicated that there exists a positive and significant (r = 0.390, p > 0.000) correlation between an employee’s performance and career development. Finally, the results indicated that there exists a positive and significant (r = 0.624, p > 0.000) correlation between organization performance and compensation practices.
Theoretical Implications: The study refines the succession planning practices literature. The multiple dimensions of selected human resources practices have been explored.
Practical Implications: The multiple dimensions of selected human resources practices have been explored, which might help managers improve employees' performance at work. Human resource scholars would benefit from this study during training by ensuring this knowledge is intensified to produce better human resource management at work.
Originality/Value: As per the existing empirical literature, it is the first study to be conducted in the Tanzanian context.
Research Limitations/Future Research: This study concentrated on studying the relationship between selected succession management practices and organizational performance. Therefore, this study laid the foundation for other researchers to focus on other variables that may influence employees' performance. Nevertheless, researchers may also study the same relationship with other institutions. Also, other researchers may wish to expand their knowledge by conducting the same study through the use of different research methodologies, i.e., qualitative methods, in order to confirm whether different methods may produce similar findings or vice versa.
Paper Type: Empirical
JEL Classification: M12, M51, L31, O15Мета роботи: Метою цього дослідження було оцінити вплив практики планування наступництва на діяльність неурядових організацій (НУО) в Танзанії. Конкретними завданнями дослідження були: вивчити вплив управління талантами на діяльність НУО; визначити вплив управління кар'єрою на діяльність НУО; оцінити вплив управління компенсаціями на діяльність НУО.
Дизайн / Метод / Підхід дослідження: У дослідженні використано кількісний підхід. Цільовою групою були 124 працівники, які працюють у двох обраних неурядових організаціях Танзанії. Для отримання детальної інформації використовувалася проста випадкова вибірка. Дані були зібрані за допомогою анкет. Дані були проаналізовані за допомогою описового та інференційного аналізу.
Результати дослідження: Результати дослідження показали, що більшість респондентів, із середнім показником 3,8, 3,8 та 3,7, погодилися з тим, що управління талантами, управління кар'єрою та управління компенсаціями впливають на ефективність та результативність організації відповідно. Дослідження показало, що існує позитивний і значущий зв'язок між управлінням талантами (β =.152, p =.047) та ефективністю діяльності НУО. Результати також показали, що існує позитивний і значущий (r = 0,390, p > 0,000) зв'язок між ефективністю роботи працівника та його кар'єрним розвитком. Нарешті, результати показали, що існує позитивний і значущий (r = 0,624, p > 0,000) зв'язок між ефективністю роботи організації та практикою оплати праці.
Теоретична цінність дослідження: Дослідження поглиблює літературу про практики планування наступності. Вивчено численні виміри окремих практик управління персоналом.
Практична цінність дослідження: Досліджено різні аспекти окремих кадрових практик, які можуть допомогти менеджерам покращити ефективність роботи працівників. Науковці у сфері управління людськими ресурсами отримають користь від цього дослідження під час навчання, поглиблюючи свої знання, щоб покращити управління людськими ресурсами на роботі.
Оригінальність / Цінність дослідження: Згідно з наявною емпіричною літературою, це перше дослідження, проведене в танзанійському контексті.
Обмеження дослідження / Майбутні дослідження: Це дослідження було зосереджене на вивченні взаємозв'язку між окремими практиками управління спадкоємністю та організаційною ефективністю. Таким чином, це дослідження заклало основу для інших дослідників зосередитися на інших змінних, які можуть впливати на продуктивність працівників. Тим не менш, дослідники можуть також вивчати ті ж самі зв'язки з іншими установами. Крім того, інші дослідники можуть захотіти розширити свої знання, провівши те саме дослідження з використанням різних дослідницьких методологій, тобто якісних методів, щоб підтвердити, чи можуть різні методи давати схожі результати або навпаки.
Тип статті: Емпіричний
JEL Classification: M12, M51, L31, O1
Неакадемічний студентський досвід в умовах постмодернізму
Get PDFPurpose: To identify areas for improving non-academic student experience in the context of higher education transformation under the influence of postmodern trends and characteristics of new generation students.
Design/Method/Approach: The paper uses a combination of hypothetical-deductive and inductive research methods to comprehensively study the non-academic student experience. Within the framework of the hypothetical-deductive approach, the authors rely on existing theoretical positions and the results of previous studies, formulating assumptions about the essence of non-academic experience, its structure and factors of influence. The inductive method is used to summarize and systematize the information obtained during the review of scientific literature.
Findings: It has been found that non-academic student experience plays an important role in students' perception of higher education institutions and the quality of education. It covers various aspects of student life that are not directly related to learning and is formed mainly through the student services provided by the university. The non-academic experience is influenced by such factors as students' goals and expectations, integration into university life, individual characteristics, past experience, and communication with the staff of the higher education institution. The importance of adapting approaches to the formation of this experience, taking into account the characteristics of modern students of Generation Z, is emphasized.
Theoretical Implications: The paper systematizes theoretical approaches to understanding of non-academic student experience, identifies its key components and influence factors. The results of the study contribute to the study of the transformation of higher education in the context of postmodernism.
Practical Implications: Understanding the peculiarities of the formation of non-academic student experience will allow higher education institutions to improve strategies to attract and retain students, increase their satisfaction and loyalty.
Originality/Value: A comprehensive view of the non-academic student experience is offered, taking into account current trends in higher education and the characteristics of the new generation of students, which is of value to both researchers and managers in the field of higher education.
Research Limitations/Future Research: It is promising to further study the impact of students' digital skills on their perceptions of the quality of university online services in the context of improving the non-academic experience.
Paper Type: Theoretical
JEL Classification: I23, I21, M10, M31, Z13Мета дослідження: Визначення напрямів удосконалення неакадемічного студентського досвіду в умовах трансформації вищої освіти під впливом постмодерністських тенденцій та особливостей студентів нового покоління.
Дизайн / Метод / Підхід дослідження: У роботі застосовано комбінацію гіпотетико-дедуктивного та індуктивного методів дослідження для всебічного вивчення неакадемічного студентського досвіду. У межах гіпотетико-дедуктивного підходу автори спираються на наявні теоретичні положення та результати попередніх досліджень, формулюючи на їхній основі припущення щодо сутності неакадемічного досвіду, його структури та чинників впливу. Індуктивний метод використовується для узагальнення і систематизації інформації, отриманої в ході огляду наукової літератури.
Результати дослідження: Виявлено, що неакадемічний студентський досвід відіграє важливу роль у сприйнятті студентами закладів вищої освіти та якості навчання. Він охоплює різні аспекти студентського життя, не пов’язані безпосередньо з навчанням, і формується здебільшого через надані університетом студентські послуги. На неакадемічний досвід впливають такі чинники як цілі та очікування студентів, інтеграція в університетське життя, індивідуальні характеристики, минулий досвід і комунікація з персоналом закладу вищої освіти. Наголошується на важливості адаптації підходів до формування даного досвіду з урахуванням особливостей сучасних студентів покоління Z.
Теоретична цінність дослідження: У роботі систематизовано теоретичні підходи до розуміння неакадемічного студентського досвіду, визначено його ключові складові та фактори впливу. Результати дослідження роблять внесок у вивчення трансформації вищої освіти в умовах постмодернізму.
Практична цінність дослідження: Розуміння особливостей формування неакадемічного студентського досвіду дасть змогу закладам вищої освіти вдосконалювати стратегії із залучення та утримання студентів, підвищувати їхню задоволеність і лояльність.
Оригінальність / Цінність дослідження: Запропоновано комплексний погляд на неакадемічний студентський досвід з урахуванням сучасних трендів у вищій освіті та характеристик нового покоління студентів, що становить цінність як для дослідників, так і для управлінців у сфері вищої освіти.
Обмеження дослідження / Майбутні дослідження: Перспективним є подальше вивчення впливу цифрових навичок студентів на сприйняття ними якості університетських онлайн-послуг у контексті поліпшення неакадемічного досвіду.
Тип статті: Теоретична
JEL Classification: I23, I21, M10, M31, Z1