Jurnal Fakultas Ekonomi UM Metro (Universitas Muhammadiyah)
Not a member yet
40606 research outputs found
Sort by
Dampak Implementasi PSAK 71 Terhadap Cadangan Kerugian Penurunan Nilai (CKPN) Aset Produktif Perbankan Konvensional Indonesia
PSAK 71 merupakan standar akuntansi yang mengatur pengakuan serta pengukuran instrument keuangan yang baru efektif pada tahun 2020. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dampak implementasi PSAK 71 terhadap cadangan kerugian penurunan nilai (CKPN) asset produktif pada perbankan konvensional. Penelitian ini menggunakan 42 sampel perusahaan perbankan konvensional yang dipilih melalui metode purposive sampling dengan periode pengamatan dimulai dari tahun 2018 sampai 2021 yang dikelompokkan menjadi 2 periode yaitu; periode 2018 dan 2019 merupakan periode sebelum implementasi PSAK 71, periode 2020 dan 2021 periode setelah implementasi PSAK 71. Penelitian ini menggunakan metode analisis statistika deskriptif dan paired sample T – Test sebagai metode analisis data. Hasil penelitian menunjukan secara statistic implementasi PSAK 71 memberikan pengaruh yang signifikan terhadap nilai cadangan kerugian penurunan nilai (CKPN) asset produktif yang ditunjukkan dengan nilai rasio cadangan kerugian penurunan nilai (CKPN) pada asset produktif di periode setelah implementasi PSAK 71 yang semakin besar dibandingkan dengan periode sebelum implementasi PSAK 71
KEPUASAN NASABAH MELALUI PELAYANAN MODEL CARTER PADA BANK MEGA SYARIAH CABANG KOTA BENGKULU
The purpose of this study was to determine the forms of service of the CARTER model in increasing customer satisfaction at Bank Mega Syariah Bengkulu City Branch. The researcher used a qualitative descriptive approach with the technique of determining the sample using purposive sampling, which consisted of 2 employees and 4 customers. The data collection technique in this study used observation techniques, direct interviews with informants, namely Bank Mega Syariah employees and customers, and documentation. This study uses explanatory data analysis techniques or explanatory explanations or explanations that have a function to describe data with explanations in the form of narratives. From the results of the research and discussion, it was found that the CARTER model according to Othman and Owen which consists of Compliance, Assurance, Realibility, Tangible, Empathy and Responsiveness in increasing customer satisfaction at Bank Mega Syariah Bengkulu City Branch as a whole is quite good in terms of service, but in terms of Tangible it is necessary attention and further improvement of services
PENGARUH TANGIBLES, RESPONSIVENESS, DAN RELIABILITY TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN JASA PENGIRIMAN DI LAMPUNG
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh kepuasan konsumen yang merupakan perasaan senang atau kecewa seseorangterhadap peforma produk ataujasa yang ditawarkan oleh perusahaan, dan yang merupakan awal dari sebuah pencapaiankepuasan konsumen ialah kesediaan konsumen untuk kembali membeli atau menggunakan produk yang ditawarkanperusahaan serta merekomendasikan produk atau jasa kepada orang lain.Tujuan penelitian ini adalah untuk memperoleh data, serta mengetahui pengaruh tangibles, responsiveness dan reliability terhadap kepuasan konsumen dalammenggunakan jasa pengiriman barang di Lampung. Popoluasi didalam penelitian ini adalah konsumen jasa pengirimanbarang di Lampung. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini yaitu Accidental Sampling dengan menggunkanrumus proporsi binominal dan didapatkan sampel sebesar 70 orang responden konsumen jasa pengiriman barang di Lampung.Pengujian persyaratan instrument yang digunakan meliputi uji validitas dan uji reliabilitas. Uji normalitasliliefors, uji homogenitas, uji linieritas dan keberartian regresi sebagai pengujian persyaratan analisis SEM (Structural Equation Modeling) dan teknik analisis data yang digunakan adalah SEM (Structural Equation Modeling). Berdasarkanhasil penelitian dengan menggunakan analisisSEM (Structural Equation Modeling), diperoleh tangibles tidakberpengaruh terhadap kepuasan konsumen dimana (γη2ξ1)= 0,07 dan mempunyai nilai thitung = 0,72 lebih kecildisbanding nilai ttabel(α=0,05) = 1,66, responsiveness berpengaruh terhadap kepuasan konsumen dimana (γη2ξ2)= 0,58 dan mempunyai nilai thitung = 3,57 lebih besar disbanding nilai ttabel, reliability berpengaruh terhadap kepuasan konsumendimana (βη2η1)= 1,27 dan mempunyai nilai thitung = 6,22 lebih besar disbanding nilai ttabel, tangibles tidak perpengaruhterhadap reliability,serta responsiveness dimana masing-masing γη1ξ1)= 0,01 serta (γη1ξ2)= 0,69 dan mempunyai nilaithitung = 5,25 dan mempunyai nilai thitung = 0,05 lebih kecil disbanding nilai ttabel.Kata kunci: Tangibles, Responsiveness, Reliability, Kepuasan Konsume
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMPENSASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI
Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja dimoderasi oleh kompensasi. Penelitian dilakukan pada Klinik Kosasih yang terdapat di Kota Bandar Lampung. Klinik Kosasih merupakan organisasi yang berorientasi pada bidang kesehatan yang merupakan klinik kesehatan tertua dan masih tetap eksis selama 36 tahun dan juga merupakan klinik kesehatan swasta yang memiliki cabang terbanyak di Kota Bandar Lampung. Penelitian dilakukan dengan menggunakan analisis regresi moderasi. Sampel dalam penelitian diambil melalui data primer yang merupakan 100 orang pegawai Klinik Kosasih di Bandar Lampung. Hasil penelitian menyimpulkan bahwa hipotesis satu terpenuhi yaitu komitmen organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, hipotesis dua terpenuhi yaitu kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, dan hipotesis tiga tidak terpenuhi yaitu komitmen organisasi jika dimoderasi oleh kompensasi tidak mempunyai pengaruh terhadap kinerja karyawan.Kata kunci: Komitmen Organisasi, Kinerja Pegawai, Klinik Kesehatan, Kompensas
EFEKTIVITAS PENDAMPINGAN KONSULTAN PENDAMPING UMKM TERHADAP KINERJA UMKM: STUDI KASUS PADA UMKM KABUPATEN MESUJI
UMKM adalah penopang ekonomi daerah maupun nasional sehingga perlu adanya perhatian khusus baik dalam aspek pemasaran, pembiayaan, produksi, sumber daya manusia, maupun kelembagaan. Saat ini terdapat 75 konsultan pendamping UMKM yang tersebar di kabupaten, kota, maupun provinsi yang ada di Indonesia. Jumlah tersebut masih sangat minim jika dibandingkan dengan total kabupaten/kota yang ada. Peran pendamping sangat dibutuhkan dalam memfasilitasi peningkatan kompetensi sumber daya manusia, koperasi, dan UMKM sekaligus menjadikan kegiatan usahanya tumbuh dan berkembang dengan baik . Tujuan penelitian yaitu untuk mengetahui seberapa efektif peran konsultan pendamping dalam meningkatkan kinerja UMKM khususnya di Kabupaten Mesuji dan untuk mengetahui keberhasilan pendampingan yang telah dilakukan oleh konsultan UMKM sebagai acuan bagi Kabupaten/kota yang belum memiliki konsultan pendamping bagi UMKM. Dalam penelitian ini digunakan metode kualitatif. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan melalui pendekatan normatif melalui uji sampel dan data UMKM sebagai data utama yang selanjutnya diolah secara kualitatif berdasarkan data yang ada. Kegiatan dalam penelitian ini yaitu pengumpulan data penelitian, melakukan analisis data, laporan hasil penelitian, dan publikasi melalui jurnal nasional terakreditasi.Kata kunci: Efektivitas, Pendampingan, Konsultan, Pendamping UMKM, Kinerja UMK
PENGARUH INTELLECTUAL CAPITAL DAN KEPEMILIKAN PUBLIK TERHADAP CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Intellectual Capital dan Kepemilikan Publik Terhadap Corporate Social Responsibility. Sampel penelitian berupa laporan keuangan bank yang ada di Otorisasi Jasa Keuangan periode 2017-2019 selama 3 tahun. Purposive sampling digunakan untuk mengumpulkan sampel yang representatif sebanyak 41 perusahaan yang memenuhi kriteria. Program SPSS digunakan untuk melakukan analisis regresi berganda pada data. Temuan penelitian ini menunjukkan bahwa baik variabel Intellectual Capital maupun variabel Kepemilikan Publik tidak berpengaruh signifikan terhadap tanggung jawab sosial perusahaan.Kata kunci: Intellectual Capital, Kepemilikan Publik, Corporate Social Responsibilit
Peran Literasi Finansial dan Inovasi Digital dalam Meningkatkan Business Performance dan Business Sustainability Pada UMKM di Kabupaten Pekalongan
Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM) memiliki kontribusi yang besar bagi ekonomi masyarakat. Namun dalam prakteknya, UMKM sering mengalami keterlambatan dalam pengembangannya. Pekalongan termasuk salah satu kabupaten yang memiliki peluang untuk meningkatkan perekonomian daerah dikarenakan banyaknya jumlah UMKM yang tersebar di Kabupaten Pekalongan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui peran literasi finansial dan inovasi digital terhadap kinerja UMKM dan keberlanjutan UMKM. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Data yang digunakan adalah data primer menggunakan kuesioner. Data penelitian dianalisis menggunakan pendekatan Partial Least Square. Hasil penelitian menunjukkan bahwa literasi finansial tidak berpengaruh terhadap keberlanjutan UMKM. Akan tetapi, literasi finansial berpengaruh terhadap kinerja UMKM. Kemudian, inovasi digital berpengaruh terhadap keberlanjutan UMKM. Sedangkan, inovasi digital tidak berpengaruh terhadap kinerja UMKM. Kinerja UMKM berpengaruh terhadap keberlanjutan UMKM. Kemudian untuk variabel kinerja UMKM tidak memediasi pengaruh inovasi digital terhadap keberlanjutan UMKM. Sedangkan variabel kinerja UMKM dapat memediasi pengaruh literasi finansial terhadap keberlanjutan UMKM
Moderasi Ukuran Pemerintah Daerah pada Pengaruh Kinerja Keuangan Daerah dan Transparansi Daerah Terhadap Tingkat Korupsi
This study aims to examine and analyze the effect of regional financial independence, local investment, and transparency on the level of corruption moderated by the local government size. The study population is 34 Provincial governments in Indonesia from 2016 to 2020. The sample is selected using census techniques. The data analysis technique is multiple linear regression analysis and moderated regression analysis using Statistical Product and Service Solution 25 software. The results state that regional financial independence affects the corruption level, whilst local investment and transparency don't affect the level of corruption. Then the local government size moderates the effect of regional financial independence on the level of corruption. Otherwise, local government size doesn't moderate local investment and transparency on affected the level of corruption
ANALISIS STRUKTUR MODAL PADA PERUSAHAAN FOOD AND BEVERAGE YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA
Struktur modal merupakan sumber pendanaan perusahaan yang terdiri dari hutang jangka pendek, hutang jangka panjang dan modal sendiri yang dimiliki oleh perusahaan. Struktur modal merupakan faktor yang sangat berpengaruh dalam posisi keuangan perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh profitabilitas, likuiditas, struktur aktiva dan pertumbuhan penjualan terhadap struktur modal perusahaan food and beverageyang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2017-2020.Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah perusahaan food and beverageyang terdaftar di Bursa Efek Indonesia yang berjumlah 30 perusahaan. Pada penelitian ini teknik yang digunakan penentuan sampel yaitu teknik purposive sampling. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 19 perusahaan. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda dengan uji asumsi klasik. Pengujian hipotesis dilakukan dengan menggunakan uji simultan (uji F) dan uji parsial (uji t). Berdasarkan pada hasil penelitian menunjukan bahwa variable profitabilitas, likuiditas dan struktur aktiva memberikan kontribusi terhadap struktur modal perusahaan food and beverageyang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Sedangkan pertumbuhan penjualan tidak berkontribusi terhadap struktur modal perusahaan food and beverageyang terdaftar di Bursa Efek Indonesia.Kata kunci: Struktur Modal, Profitabilitas, Likuiditas, Struktur Aktiva, Pertumbuhan Penjuala
PENGARUH PELATIHAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. SARAKA MANDIRI SEMESTA BOGOR
Pelatihan dan Motivasi Kerja merupakan faktor yang relatif besar dalam mempengaruhi kinerja karyawan pada PT. Saraka Mandiri Semesta Bogor. Untuk membuktikan pengaruh keduanya maka dilakukan penelitian ini dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Saraka Mandiri Semesta Bogor. Penelitian dilakukan di PT. Saraka Mandiri Semesta Bogor menggunakan metode sampel jenuh yaitu mengambil sampel seluruh total karyawan dengan jumlah 55 karyawan sebagai sampel penelitian. Pengambilan data dilakukan dengan instrumen kuesioner tertutup lima skala penilaian dari sangat tidak setuju sampai dengan sangat setuju. Penelitian dilakukan dengan menganalisis data dibantu statistik (SPSS Versi 16). Instrumen variabel meliputi uji validitas dan uji reabilitas serta uji asumsi klasik. Metode analisis regresi sederhana dan ganda digunakan sebagai alat analisis sedangkan pengujian hipotesis dilakukan dengan uji-t dan uji-F. Penelitian menghasilkan tiga temuan utama sesuai dengan hipotesis yang diajukan, yaitu: 1) Pelatihan memiliki pengaruh positif terhadap Kinerja Karyawan; 2) Motivasi Kerja memiliki pengaruh positif terhadap Kinerja Karyawan; 3) Pelatihan dan Motivasi Kerja bersama-sama memiliki pengaruh positif terhadap Kinerja Karyawan.Kata kunci: Pelatihan, Motivasi Kerja, Kinerja Karyawa