Revista San Gregorio
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Sistema de información de mercadotecnia: Herramienta para toma de decisiones y gestión de la empresa
Get PDFEl presente estudio describe la aplicación de los sistemas de información de mercadotecnia en la empresa y los subsistemas que lo conforman desde dos vertientes: la toma de decisiones y la gestión empresarial. Investigación documental, realizando la búsqueda en Google Scholar, EBSCO Host y Elsevier Science Direct, encontrando 15 artículos que apoyaron al desarrollo del trabajo. La relevancia que tiene la implementación de un SIM en la empresa se plasma de acuerdo con la evidencia empírica encontrada, que ayuda en la toma de decisiones y en la gestión de la empresa y de la información que se obtiene tanto de forma interna como externa. Se concluye que el desarrollo de los sistemas de información se ha dado por la necesidad de la empresa de gestionar todo los datos que recibe constantemente por parte de los clientes, proveedores, competidores, mercado y otros actores tanto al interior como al exterior de la misma. Como herramienta de la disciplina mercadológica su evolución se constata por la necesidad de crear modelos que faciliten su gestión. Como concepto se encuentra definido teóricamente en la empresa, pero, al ser un entramado de elementos, actores y recursos, esto, dificulta su comprensión y aplicación en la empresa
Uso de plataformas virtuales por profesionales de enfermería para educar al paciente oncológico
Get PDFLa educación es una actividad trascendente para lograr promover el cuidado del paciente oncológico, es así que el uso de las plataformas virtuales se han convertido en herramientas que favorecen la conectividad, mantienen la posibilidad del contacto continuo con el paciente para dar soporte necesario y promover su autocuidado; además de reducir los costos y tiempo. Este estudio tiene como objetivo, analizar el desarrollo de las evidencias científicas sobre educación de enfermería a través de plataformas virtuales a los pacientes oncológicos. La metodología fue una revisión integrativa, utilizando 6 bases de datos: PudMed, Alicia, SciELO, Embase, DOAJ y Google Académico. Se incluyó artículos en inglés y español de los últimos 7 años. Los resultados encontraron 22 artículos sobre recursos digitales, siendo medios que proporcionan información y educación; por lo que la enfermera debe aplicar estrategias pedagógicas para asumir el autocuidado en los pacientes oncológicos. Es importante resaltar que la educación debe estar de acuerdo al tipo de paciente tanto en la virtualidad y en la presencialidad. Se concluye que los enfermeros pueden incluir en las actividades cotidianas las prácticas educativas, utilizando los recursos digitales para sostener el autocuidado del paciente oncológico, favoreciendo su bienestar y calidad de vida.
Calidad de vida en el trabajo de los colaboradores municipales de Túcume – Perú
Get PDFLa calidad de vida en el trabajo representa una de las acciones más relevantes en las instituciones y empresas, porque está relacionado con el bienestar de sus colaboradores, la presente investigación caracteriza el proceso de la calidad de vida en el trabajo de los colaboradores de la Municipalidad Distrital de Túcume - Perú. El tipo de investigación fue no experimental, bajo un diseño descriptivo. Para la recolección de datos se aplicó una encuesta a 44 colaboradores, el coeficiente de confiabilidad del instrumento mediante el alfa de Cronbach se obtuvo el valor de 9,68, para el procesamiento se utilizó el programa SPSS 25.0. Como principales resultados se obtiene que el 45.50% manifestó estar poco satisfecho con el soporte institucional, el 38.60% no está satisfecho respecto a la seguridad en el trabajo, el 45.50% está poco satisfecho con respecto al bienestar logrado a través del trabajo y un 63,60% no está satisfecho con su desarrollo personal. Finalmente se concluye que los colaboradores se encuentran poco satisfechos con la calidad vida en el trabajo, representado por un 43.9%. Los resultados de la investigación permiten proponer acciones para generar motivación laboral en los colaboradores de la gestión pública local
Nivel de satisfacción laboral del personal administrativo de Universidad San Gregorio de Portoviejo
Get PDFLa evaluación del talento humano es importante para que las organizaciones mejoren su eficiencia y eficacia. No solo se evalúa el accionar de los colaboradores, si no también, la percepción de ellos sobre lo que la institución les ofrece en torno a su bienestar. El objetivo general de esta investigación radicó en determinar la relación entre la satisfacción y el desempeño laboral del personal administrativo de la Universidad San Gregorio de Portoviejo (USGP). Se realizó una investigación cuantitativa de tipo descriptiva, no experimental y transversal. La población objeto de estudio estuvo formada por 114 trabajadores administrativos y de servicio de la USGP. A la muestra se le aplicó un cuestionario que consta de 47 indicadores, distribuidos en 4 dimensiones: valoración sobre el proceso de evaluación de desempeño (7 ítems), satisfacción con respecto al trabajo (26 ítems), satisfacción con respecto a la unidad de trabajo (9 ítems) y satisfacción con respecto a la labor de la institución (5 ítems). El nivel de satisfacción laboral del personal administrativo de la USPG se sitúa entre alto y muy alto, puesto que con respecto al proceso de evaluación de desempeño las respuestas fueron en su mayoría positivas
La criminalización del procesado ante la aplicación de la medida cautelar de prisión preventiva
Get PDFLa alta tasa de aplicación de la detención preventiva, que asciende a 40% de la poblaciónpenitenciaria, tiene un efecto negativo en la salvaguarda de los derechos fundamentales de laspersonas investigadas afectando el estatus de inocencia declarado en distintos instrumentosjurídicos. El objetivo general consistió en contextualizar el proceso de criminalización que afrontan las personas procesadas en el sistema de justicia penal, a quienes, antes de la determinación de la responsabilidad penal se le impone prisión preventiva. El análisis y discusión de la información se sustentó en los métodos y técnicas del enfoque cualitativo de investigación, sistematizando el acervo bibliográfico-doctrinal colectado en el estudio, entre estos las decisiones de la Corte Constitucional del Ecuador y de la Corte Interamericana de Derechos Humanos. Los resultados advierten que la privación preventiva de la libertad se ha convertido en una herramienta utilitarista que, apuesta a la productividad del sistema de administración de justicia, lo que contradice los criterios jurídico-racionales que sustentan su imposición. Concluimos que los criterios legales, doctrinales y jurisprudenciales donde se disponen mecanismos para evitar la afectación de derechos humanos de los procesados han sido insuficientes para garantizar que esta medida funja en la dimensión de última rati
Sexo, género y desarrollo sostenible. Una mirada desde Ecuador
Get PDFLa discriminación de la mujer ha encontrado las más disímiles formas de expresión en la historia de la humanidad, desde las más sutiles y enmascaradas, entre las que se incluye el discurso de “igualdad de oportunidades”, hasta las mas brutales, que tienen en el femicidio su mas aberrante, pero aún frecuente práctica. Los países de América Latina, con su espléndida pluralidad de culturas, muestran profundas grietas de aberrantes formas de discriminación y exclusión de la mujer, por esa misma condición, a la que añaden la de indígena, mestiza, negra y andina.
Diseño pedagógico instruccional para carreras en línea. Uso de recursos didácticos en educación básica
Get PDFEl diseño pedagógico instruccional para las carreras en línea aplicado en la UTM se estructura a partir del uso de la plataforma Moodle y consta de ocho (8) recursos básicos. La presente investigación se desarrolló con el propósito de conocer el uso que hacen los estudiantes de los diferentes recursos que se ofrecen en las aulas de las asignaturas. Se hizo acopio y análisis de la información generada por la plataforma para los tres primeros niveles de la carrera de Educación Básica durante uno de los períodos académicos del año 2020. Los resultados indican que los recursos más utilizados son las tareas, los test que se hacen al finalizar cada unidad y los compendios. En contraste, los recursos que tienen menos interacciones por parte de los estudiantes son los materiales complementarios, las presentaciones gráficas y los videos de las clases realizados por el autor y tutores de los cursos, para explicar los temas y actividades de cada unidad. El análisis de los resultados permite orientar de manera apropiada la preparación de estos recursos en procura de incrementar su uso, efectividad y la importancia que se le otorga por los estudiantes a los mismos
Análisis espacial de la eficiencia de las empresas manufactureras del Ecuador
Get PDFEl presente trabajo tuvo como objetivo determinar el índice de eficiencia de las empresas del sector manufacturero del Ecuador en un enfoque espacial tanto a nivel provincial como regional. Para el cálculo de la eficiencia se utiliza el método Análisis Envolvente de Datos (DEA); luego se utilizó un modelo de regresión para series de datos panel con más de 19,000 observaciones, para identificar la relación de la eficiencia y las variables de estudio. Los resultados concluyeron que las empresas de baja agregación tecnológica como la provincia de Pastaza tienen mayor eficiencia (0,9527), seguida de Galápagos y Los Ríos; y la eficiencia de las empresas en el país es influenciada por la localización y la urbanización, así como el capital
Educación ambiental y actitud frente al cambio climático en estudiantes universitarios
No full textLa educación ambiental es un proceso que ayuda a comprender las realidades medioambientales y su actual deterioro. El propósito fue identificar la relación existente entre la educación ambiental y actitud frente al cambio climático en educandos universitarios de una universidad venezolana. El estudio se configuró dentro del enfoque cuantitativo, de tipo descriptivo correlacional, diseño no experimental trasversal. La muestra estuvo representada por 72 educandos, a quienes se les aplicó dos cuestionarios vía online. Los resultados demostraron que los educandos universitarios de la carrera educación integral poseen un nivel moderado de conocimientos en educación ambiental. Así mismo una moderada actitud frente al cambio climático. Se identificó la correlación directa positiva moderada de la educación ambiental y la actitud frente al cambio climático. Se concluyó que mientras se fomente la educación ambiental, la actitud de los aprendices frente al cambio climático se fortalece de forma positiva, dado que se tienen más conciencia sobre el respeto y cuidado del medio ambiente que les rodea. De tal manera es necesario reestructurar los contenidos, actividades y estructuras de los programas en educación ambiental a nivel universitario dirigidos a educandos y docentes, para responder de manera adecuada a los cambios climáticos presentes y futuros