Jurnal Ilmiah Online STIE Muhammadiyah Bandung
Not a member yet
2602 research outputs found
Sort by
PENGARUH KEPEMIMPINAN, LINGKUNGAN KERJA DAN TEAM WORK DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PT. MITRA UNTUNG SEJAHTERA
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana lingkungan kerja yang mendukung, kolaborasi tim yang efektif, dan penerapan gaya kepemimpinan transformasional berkorelasi dengan motivasi dan produktivitas karyawan. Jenis penelitian ini menggunakan pendekatan penelitian deskriptif kuantitatif. Populasi yang digunakan yaitu karyawan PT.Mitra Untung Sejahtera berusia di atas 21 tahun sejumlah 150 orang. Teknik sampel yang digunakan yakni purposive sampling. Lokasi penelitian berada di Desa Ketegan Kecamatan Tanggulangin Kabupaten Sidoarjo. Dari data yang didapat selanjutnya akan diolah menggunakan program SmartPLS 4. Hasil dari penelitian yaitu kepemimpinan, lingkungan kerja dan team work berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan.The purpose of this study was to determine how a supportive work environment, effective team collaboration, and the application of transformational leadership style correlate with employee motivation and productivity. This type of research uses a quantitative descriptive research approach. The population used was 150 employees of PT. Mitra Untung Sejahtera aged over 21 years. The sampling technique used was purposive sampling. The location of the study was in Ketegan Village, Tanggulangin District, Sidoarjo Regency. The data obtained will then be processed using the SmartPLS 4 program. The results of the study are that leadership, work environment and teamwork have a significant positive effect on employee performance
PENGARUH OVERCLAIM PRODUK SKINCARE TERDAHAP BRAND IMAGE DI ERA DIGITAL PLATFORM TIKTOKSHOP
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi pengaruh overclaim terhadap brand image pada produk skincare lokal Azarine di platform TikTok Shop. Overclaim merupakan strategi promosi yang menonjolkan keunggulan produk secara berlebihan, yang kerap digunakan oleh pelaku bisnis untuk menarik perhatian konsumen di era digital. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode analisis Partial Least Square Structural Equation Modeling (PLS-SEM). Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada konsumen yang pernah melihat atau membeli produk Azarine melalui TikTok Shop. Hasil pengujian menunjukkan bahwa overclaim berpengaruh positif dan signifikan terhadap brand image, ditunjukkan oleh nilai original sample sebesar 0,737, nilai T-statistic sebesar 22,980, dan P-value sebesar 0,000. Selain itu, nilai F-square sebesar 0,737 mengindikasikan bahwa pengaruh tersebut berada dalam kategori kuat. Temuan ini mengindikasikan bahwa strategi komunikasi pemasaran yang melibatkan overclaim mampu membentuk persepsi positif terhadap citra merek, meskipun disampaikan melalui klaim yang cenderung berlebihan. Penelitian ini memberikan implikasi penting bagi pelaku usaha dan pemasar digital agar lebih bijak dalam menggunakan overclaim sebagai bagian dari strategi promosi, dengan tetap memperhatikan etika serta konsistensi kualitas produk
DETEKSI FRAUD LAPORAN KEUANGAN BUMN PADA ERA KEDUA PRESIDEN JOKOWI DENGAN KOMITE AUDIT SEBAGAI MODERASI
Kecurangan laporan keuangan pada BUMN menjadi isu penting karena berdampak pada akuntabilitas publik dan kepercayaan investor. Beberapa kasus besar seperti Asabri dan Garuda Indonesia menunjukkan bahwa praktik penipuan tidak hanya disebabkan oleh kelemahan individu, tetapi juga lemahnya pengawasan dan tata kelola perusahaan. Studi ini menganalisis pengaruh tekanan eksternal, peluang, dan kualitas audit terhadap manipulasi laporan keuangan 17 BUMN selama 2019–2023, serta peran komite audit sebagai variabel moderasi. Dengan pendekatan kuantitatif dan analisis regresi data panel menggunakan EViews 12, ditemukan bahwa hanya kualitas audit (KAP Big Four ) yang signifikan menekan kecurangan. Tekanan eksternal, kesempatan, dan peran moderasi komite audit tidak berpengaruh signifikan. Hal ini menunjukkan perlunya penguatan efektivitas audit komite dan pentingnya kualitas audit eksternal
PENGARUH KEPRIBADIAN KARYAWAN TERHADAP KEBOSANAN DALAM BEKERJA DENGAN JOB CRAFTING SEBAGAI VARIABEL MEDIASI
Kebosanan kerja adalah masalah umum yang dapat mengurangi produktivitas dan kesejahteraan karyawan, terutama dalam pekerjaan monoton. Kepribadian karyawan berperan dalam menentukan seberapa besar kebosanan dirasakan, sementara job crafting dapat membantu mengurangi kebosanan dengan memungkinkan karyawan merancang ulang pekerjaan mereka agar lebih bermakna. Studi ini dilakukan untuk mengeksplorasi bagaimana pengaruh kepribadian karyawan terhadap kebosanan kerja dengan job crafting sebagai variabel mediasi. Data diperoleh dari karyawan perusahaan di Kota Bandung, Jawa Barat, menggunakan metode purposive sampling dengan sampel sebanyak 200 responden yang telah bekerja minimal satu tahun dan memahami konsep job crafting. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner pada periode Februari hingga Juli 2024, dan analisis dilakukan menggunakan path analysis dengan bantuan SmartPLS 3.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepribadian karyawan memiliki pengaruh signifikan terhadap kebosanan kerja, dengan nilai path coefficients sebesar 0,675 dan p-value 0,000. Selain itu, kepribadian karyawan juga secara signifikan memengaruhi job crafting (nilai path coefficients 0,667; p-value 0,0312). Job crafting terbukti berperan dalam mengurangi kebosanan kerja dengan nilai path coefficients sebesar 0,79 dan p-value 0,000. Lebih lanjut, job crafting berfungsi sebagai mediator signifikan antara kepribadian karyawan dan kebosanan kerja, dengan nilai t-statistic 2,443 dan p-value 0,019. Hasil ini menunjukkan bahwa perusahaan dapat meningkatkan keterlibatan dan kesejahteraan karyawan dengan memfasilitasi job crafting dan memahami peran kepribadian dalam dinamika kerja
PROGRAM PERSIAPAN DAN PENGEMBANGAN BISNIS KULINER BAGI WIRAUSAHA MUDA DI KOTA BANDUNG
The birth of young entrepreneurs in a region is considered very important because it can encourage local economic growth and create jobs. However, the current situation shows the tight business competition, especially in the culinary field in Bandung City. In an effort to help prospective entrepreneurs and young entrepreneurs compete in a competitive business environment, the Faculty of Economics, Parahyangan Catholic University, in collaboration with the First Baptist Church of Bandung held a business pre-incubation program for young entrepreneurs, which is expected to be a provision in developing innovative business ideas, building a business, and managing a business well. From the results of the pre-incubation program activities (training and mentoring) for young entrepreneurs in the culinary field in Bandung City, participants felt helped by the various materials presented in an easy-to-understand manner so that it is hoped that this program can help participants achieve business success in the future.
“Keywords: Entrepreneur; Young Entrepreneur; Culinary Business”Lahirnya wirausaha muda di suatu daerah dinilai sangat penting karena dapat mendorong pertumbuhan ekonomi lokal dan menciptakan lapangan kerja. Namun keadaan saat ini menunjukkan ketatnya persaingan bisnis terutama dalam bidang kuliner di Kota Bandung. Dalam usaha membantu para calon wirausaha dan pengusaha muda dalam bersaing di lingkungan bisnis yang kompetitif, Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Parahyangan bekerja sama dengan Gereja Baptis Pertama Kota Bandung mengadakan program pra-inkubasi bisnis bagi wirausahawan muda, yang diharapkan dapat menjadi bekal dalam mengembangkan ide bisnis yang inovatif, membangun bisnis, serta mengelola bisnis dengan baik. Dari hasil kegiatan program pra-inkubasi (pelatihan serta pendampingan) bagi para wirausaha muda bidang kuliner di Kota Bandung, peserta merasa terbantu dengan berbagai materi yang disampaikan dengan cara yang mudah dimengerti sehingga harapannya program ini dapat membantu peserta dalam mencapai kesuksesan bisnis di kemudian hari.  
PENINGKATAN PROSES PENGAMBILAN KEPUTUSAN DALAM PEMILIHAN ALTERNATIF DESAIN KONSTRUKSI PROYEK JALAN TOL TINGGI UTARA STUDI KASUS PT XYZ
This study addresses the inefficiency in the decision-making process of PT XYZ for selecting the basic design of the North Elevated Toll Road (NETR) project. Initially driven solely by cost considerations, the previous approach overlooked critical factors such as environmental impact, social implications, construction complexity, and land acquisition processes. Through the application of the Analytic Hierarchy Process (AHP) and Value Engineering (VE), this research proposes a more comprehensive decision-making model. Primary data were collected via in-depth questionnaires and focus group discussions involving key stakeholders within PT XYZ. The results highlight the importance of adopting a multi-criteria framework to avoid project delays, minimize risk, and improve long-term feasibility. By integrating financial and non-financial criteria, the study identifies the most suitable design alternative and proposes an implementation plan for its adoption. This model aims to support more accountable and strategic infrastructure decisions within PT XYZ and similar organizations in future projects
KOMITMEN ORGANISASIONAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI PENGARUH MODAL PSIKOLOGIS DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN PADA KINERJA PEGAWAI
Penelitian ini mengeksplorasi peran modal psikologis dan karakteristik pekerjaan dalam memengaruhi kinerja pegawai, dengan fokus pada komitmen organisasional sebagai faktor moderasi. Melalui pendekatan kuantitatif, survei dilakukan terhadap 102 pegawai Dinas Perhubungan Kota Pekalongan. Analisis regresi moderasi menggunakan SPSS versi 25 mengungkapkan bahwa modal psikologis berkontribusi positif signifikan terhadap kinerja. Sebaliknya, karakteristik pekerjaan menunjukkan korelasi negatif yang signifikan dengan kinerja. Temuan kunci lainnya adalah komitmen organisasional efektif memoderasi hubungan ini, baik dengan memperkuat dampak positif modal psikologis maupun melemahkan dampak negatif karakteristik pekerjaan. Implikasi dari studi ini adalah rekomendasi bagi organisasi sektor publik untuk memperkuat fondasi psikologis pegawai, mengkaji ulang rancangan pekerjaan, dan memupuk komitmen organisasional demi peningkatan kinerja. Keterbatasan studi ini mencakup lokasi terbatas, penggunaan metode survei kuantitatif, dan desain cross-sectional. Penelitian lanjutan diharapkan dapat menggunakan metode campuran dan desain longitudinal untuk hasil yang lebih komprehensif
ANALISIS IMPLEMENTASI LEBIJAKAN KEPENDUDUDKAN DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN MASYARAKAT PADA LAYANAN KTP ELEKTRONIK DI KOTA SEKADAU
Administrasi kendudukan meliputi kegiatan pendaftaran kendudukan, pencatatan sipil, dan pengelolaan informasi kendudukan, terutama di tingkat kabupaten dan pusat (Zulfikar dan koleksi, 2022). Pemerintah memiliki peranan yang penting dalam menyediakan, menyediakan pelayanan publik, dan mengeningkatkan kualitas pelayanan, program ini merupakan keharusan yang dilakukan sebagai system dalam mendata Masyarakat ataun penduudk pada suatu daerah. Tujuan penelitian ini untuk mengukur apakah kebijakan yang ditetapkan dalam pembuatan KTP elektronik dan kualitas pelayanan yang disediakan oleh pegawai pemerintah berpengaruh terhadap kepuasan Masyarakat. Metode penelitian yang digunakan yaitu auantitatif deskrptif dengan 382 responden yang terdiri dari pengguna KTP elektronik, dengan alat analisis SPSS V 27. Hasil penelitian menunjukan bahwa kedua variable bebas ini memiliki pengaruh yang positif serta signifikan terhadap variable terikat (kepuasan) yang di rasakan oleh Masyarakat kabupaten Sekadau Khususnya di Desa Sungai Ringgin. Hal ini ditunjukan oleh nilah Fhitung lebih besar dari f tabel pada tabel ANOVA
DAMPAK PERSEPSI KUALITAS DAN CITRA BRAND TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DAN LOYALITAS PELANGGAN PRODUK SKINCARE GLAD2GLOW
Riset ini mengukur tentang apakah persepsi kualitas produk dan citra brand berpengaruh terhadap kepuasan pelanggan serta dampknya pada loyalitas pelanggan pengguna produk skincare Glad2Glow. Dalam riset ini terdapat 108 responden yang di peroleh melalui kuesioneryang tersebar diberbagai kota di Indonesia melalui media sosial. Hubungan antara variabel ini di analisis menggunakan SmartPLS 4 dengan teknik Path Analysis. Hasil riset ini, menunjukkan kualitas dan citra merek yang dirasakan mempunyai pengaruh besar terhadap kepuasan pelanggan, sementara kepusan pelangan berdampak besar juga terhadap loyalitas pelanggan. Hasil rist mengindikasikan bahwa saat pelanggan merasa produk memiliki kualitas yang memenuhi ekspektasi dan mereknya memiliki citra yang baik, tingkat kepuasan mereka akan meningkat. Kepuasan ini membuat pelanggan lebih setia dan loyal pada produk
PERSEPSI JEMAAT TERHADAP AKUNTABILITAS KEUANGAN GSJA
Penelitian ini dilaksanakan untuk mengetahui sejauh mana pengaruh kemampuan pengurus gereja, dedikasi organisasi, dan keterlibatan jemaat terhadap pandangan jemaat mengenai keuangan yang akuntabel di lingkungan Gereja Sidang Jemaat Allah (GSJA) Wilayah Maybrat. Pendekatan yang digunakan adalah kuantitatif, dengan data diperoleh melalui penyebaran angket kepada bendahara, pendeta, serta jemaat dari 20 gereja yang dijadikan sampel. Data yang terkumpul dianalisis dengan teknik regresi linier berganda. Temuan menunjukkan bahwa ketiga variabel tersebut yakni kemampuan pengurus, komitmen organisasi, dan peran serta jemaat memiliki dampak positif dan signifikan terhadap persepsi jemaat terhadap transparansi dan pertanggungjawaban keuangan gereja. Keterampilan pengurus, terutama dalam aspek teknis dan akuntansi, turut meningkatkan mutu pelaporan keuangan. Komitmen yang ditunjukkan organisasi menggambarkan kesungguhan dan tanggung jawab etis dalam pengelolaan dana. Adapun peran aktif jemaat dinyatakan sebagai aspek yang paling berpengaruh dalam membangun kepercayaan dan keterbukaan informasi keuangan gereja