Editorial Politécnico Grancolombiano
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From Writer to Journalist: An Analysis of the Weekly Magazine Caras y Caretas from 1915 to 1925
No full textThis article aims to address the professionalization of writing to identify aspects that motivated this process in the field of journalism by an analysis of Buenos Aires’ weekly magazine Caras y Caretas focusing on the period 1915–1925. In particular, we discuss the factors that allowed this process to develop, within the framework of the social, political, and cultural transformations that characterized emerging modernity. To achieve our goal, this article is divided in two sections; in the first section, we present some relevant concepts to understand our topic, and in the second section, we proceed to identify the factors that contributed to the creation of a field of literary production that served as a platform for the professionalization of writing in the field of journalism, as we have stated.This article aims to address the professionalization of writing to identify aspects that motivated this process in the field of journalism by an analysis of Buenos Aires’ weekly magazine Caras y Caretas focusing on the period 1915–1925. In particular, we discuss the factors that allowed this process to develop, within the framework of the social, political, and cultural transformations that characterized emerging modernity. To achieve our goal, this article is divided in two sections; in the first section, we present some relevant concepts to understand our topic, and in the second section, we proceed to identify the factors that contributed to the creation of a field of literary production that served as a platform for the professionalization of writing in the field of journalism, as we have stated
Factores de fabricación, comercialización e innovación social en la industria de moda sostenible
No full textLa industria de la moda ha recibido especial atención en la literatura de negocios y sostenibilidad debido a su negativo impacto ambiental y social en la sociedad, por lo que muchas empresas están emprendiendo acciones de sostenibilidad que requieren mayor investigación. En esta línea, se realizó un estudio para explorar los factores de fabricación, comercialización e innovación social en empresas de moda sostenible en Bogotá. A través de entrevistas a profundidad con cinco líderes empresariales y un análisis cualitativo computarizado de codificación axial, la investigación revela importantes hallazgos. Existe un enfoque notable en la diversidad de materiales, desde reciclaje de prendas hasta extracción de minerales preciosos. La omnicanalidad se sitúa como una estrategia comercial clave, integrando tiendas físicas y virtuales. Además, la investigación subraya la importancia de mantener buenas relaciones laborales y fomentar la colaboración interna. Se discute cómo las empresas buscan métodos de producción eficaces para reducir la contaminación ambiental, apoyados por estrategias de comercialización que garantizan un fuerte posicionamiento de marca además de propender por éticas y saludables relaciones laborales
CONSULTORÍA EMPRESARIAL – CAMPO FRUTAL SAS
No full textEn el documento se presenta el diagnóstico sobre la consultoría empresarial realizada a Campo Frutal SAS, organización destinada a la transformación y comercialización de pulpa de fruta, el cual tiene como objetivo la mejora de prácticas en la organización e identificar y resolver así mismo las necesidades particulares de Campo Frutal SAS, para aumentar la eficiencia y productividad de la organización y así centrar el objetivo del proyecto en la solución de problemas gerenciales y estratégicos, la identificación de áreas de oportunidad de funcionamiento de la empresa para brindar herramientas que proporcionen un cambio dentro de la empresa. En este informe introductorio, exploraremos los principales elementos desarrollados en el diagnóstico empresarial y su importancia para la toma de decisiones estratégicas
La moda como revolución individual, social y cultural
No full textLa moda es un fenómeno social que se articula con lo individual, lo cultural y lo político, lo que la convierte en una herramienta de expresión que establece posturas y genera aportes a la sociedad
HACIA UN PROPÓSITO DE CREATIVIDAD: Un marco conceptual
No full textEl propósito de este capítulo es presentar una conceptualización sobre creatividad en las personas, particularmente, como habilidad blanda. Esta habilidad es un tema de relevancia, puesto que la creatividad se constituye en una de las habilidades clave para obtener ventajas competitivas en todos los campos del conocimiento, en la práctica y el posicionamiento laboral. La creatividad es una habilidad que se considera como transversal o genérica en la formación y crecimiento de los individuos, puesto que le aporta a la formación de las personas en los distintos campos del conocimiento; de esta forma, la habilidad aporta en cualquier ámbito y en cualquier tipo de actividad, por ser necesaria para el desempeño de las personas a nivel laboral. La creatividad se ve favorecida cuando se les da libertad y autonomía a las personas dentro de la organización para realizar su trabajo, así, el proceso creativo se ve favorecido por un ambiente propicio en el que las personas pueden desarrollar y potencializar su proceso creativo.En la actualidad, la creatividad se convierte en una gran herramienta de trabajo para las organizaciones; con ella, pueden hacer frente a las dificultades, por ello, se requiere el uso eficiente de esta competencia, potencializando e impulsando en los individuos esta competencia. Dicho lo anterior y entendiendo que el mundo cambia constantemente a un ritmo acelerado: la competencia de la creatividad debe estar presente en todos los ámbitos imaginables del individuo, ayudándole a enfrentar los cambios y haciendo uso de esta habilidad eficientemente.En consecuencia, es necesario concentrar los esfuerzos en desarrollar habilidades necesarias como la creatividad con el propósito de generar en los individuos las habilidades necesarias para explorar y generar nuevas ideas que sean exitosas y perduren en el tiempo. Para llevar a cabo lo planteado anteriormente se necesita estimular en los individuos su espíritu creativo, esto quiere decir desarrollar sus habilidades, confiar en sus talentos y prestar atención a las oportunidades del entorno para generar ideas creativas.Este capítulo se divide en tres temas, el primero conceptualiza la creatividad desde su origen, el segundo expone qué es la creatividad y para qué sirve, y el tercero muestra la importancia de la creatividad para el desempeño laboral.Los individuos poseen cualidades y habilidades que se ven favorecidas por su entorno, una de ellas es la creatividad que se desarrolla en cada persona y se potencializa, según las circunstancias y las necesidades presentadas. Por ello, el estudio de la creatividad, en la actualidad, cobra relevancia e importancia para los académicos y para la sociedad, en general, puesto que el proceso creativo permite desarrollar una forma de pensar que busca soluciones a necesidades presentadas en el entorno. En consecuencia, para las organizaciones se convierte en elemento fundamental generar espacios y ambientes idóneos que les permitan a los colaboradores potencializar sus capacidades creativas con el propósito de lograr resultados extraordinarios que permitan la perdurabilidad de la organización en el tiempo.No obstante, se han generado diversos estudios e investigaciones sobre creatividad como habilidad del ser, que conlleva una serie de pasos y metodologías que permiten espacios críticos con el propósito de establecer relaciones que ayuden a conectar las ideas y los pensamientos, con el fin de obtener resultados extraordinarios. Sin duda alguna, la capacidad de pensamiento crítico es fundamental en el proceso creativo, ya que es un detonante de la imaginación que permite superar los obstáculos que se presente con el serio propósito de mejorar y darles solución a necesidades y problemáticas existente
PENSAMIENTO CRÍTICO Y ANALÍTICO: Usa tu cerebro para que nadie decida por ti
No full textPor naturaleza, los seres humanos utilizamos la comunicación como una herramienta que, a través del intercambio de información, nos permite satisfacer diferentes tipos de necesidades, desde las más básicas, hasta las necesidades sociales y autorrealización. En estas interacciones regularmente se adquiere información de los entornos en los cuales nos movemos, la cual se procesa y se utiliza para múltiples fines, como la toma de decisiones.En la antigüedad, el intercambio de información era lento, ya que no existía el desarrollo tecnológico que hoy tenemos, mientras que, en la actualidad, para trasladar un mensaje de un lugar del mundo a otro que esté alejado, solo necesitamos internet. Por consiguiente, los seres humanos nos encontramos conectados y ello ha traído beneficios, como la posibilidad de enlazar personas que se encuentran en diferentes territorios.Desde otra óptica, esta facilidad de acceso a la información ha llevado a que la gente desempeñe el rol de creador de contenidos académicos, artísticos, sociales, de entretenimiento, entre otros, y los comparta en las plataformas disponibles; para ello, lo que ha generado dificultades por exceso de información, ¡estamos sobresaturados! Bajo este contexto se vuelve una necesidad desarrollar la habilidad de pensamiento crítico y analítico, la cual nos va a permitir discernir entre la información valiosa y la que no lo es en la misma medida, entre la información veraz y falsa que, muchas veces, se difunde.Existe una frase que coloquialmente se escucha “quien tiene la información tiene el poder”, sin embargo, de nada sirve tener la información si no tenemos la capacidad de analizarla, evaluarla y, a partir de ello, asumir una posición que nos permita desarrollar nuevas maneras de pensar, nuevas perspectivas, posiciones frente a la vida, que nos permita ampliar el espectro y tomar mejores decisione
DESARROLLANDO HABILIDADES: para manejar conflictos
No full textDesarrollar habilidades para el manejo de conflictos es especialmente importante en el mundo de hoy, ya que estamos constantemente en contacto con otras personas a través de nuestras actividades cotidianas. Por ejemplo, podemos enfrentar conflictos en el trabajo, en la familia, entre amigos o, incluso, en nuestras relaciones de pareja. Aprender a manejar los conflictos de manera efectiva nos ayudará a evitar que estos se conviertan en problemas más grandes y nos permitirá llevar una vida más feliz y saludable